
人事助理
2000-3000元/月
人事专员经验不限中专/中技周末双休节假日休息弹性工作制
岗位职责:
1.负责公司新员工招聘全流程工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进。
2.与各部门沟通用人需求,精准匹配岗位与人才,提升招聘效率与质量。
3.维护招聘渠道,持续优化招聘流程,确保人才引进工作高效有序开展。
任职要求:
1.有人力资源相关工作经验,熟悉招聘流程及常用招聘工具。
2. 具备良好的沟通协调能力与执行力,能独立完成招聘任务。
3.工作细致认真,具备较强的责任心与团队协作精神。
我们提供:周末双休、不加班文化、定期团建活动员工旅游福利及清晰的晋升发展通道。欢迎有志力资源领域发展的优秀人才加入,共同成长,共创价值。
人力资源专员/助理
2000-6000元/月
人事专员经验不限中专/中技弹性工作制不接受居家办公销售培训实施销售人事/销售从业经验
西峰招聘
1.人事助理一名,20-50岁;薪资2500+
2.销售助理两名,20-50岁;薪资3000+
3.储备主管一名,25-45岁大专文凭,(有销售经验能力强者可适当放宽政策)薪资4500+
上班时间
8:20-10:40,14:30-16:30
周末休息一天半,国假正常放假,入职交意外险,,培训期间管食宿
欢迎推荐或自荐,有意者加微私聊
行政专员
3000-6000元/月
行政专员1-3年大专弹性工作制活动/会议组织供应商管理接待/外联文书起草保密管理中型及以上活动组织经验文字功底扎实熟练驾驶车辆
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录
2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作
3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4.协调各部门沟通联络,跟进事项进度,保障信息高效传达
5.完成领导交办的其他行政支持类任务
任职要求:
1.具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据处理能力
3. 工作细致认真,责任心强,具备较强执行力和抗压能力
4. 形象端正,亲和力佳,具备基本商务礼仪素养
5. 有行政、文秘相关实习或工作经验者优先
办公室行政助理
3000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专招聘员工关系绩效管理
职位描述:
1、负责团队日常事务的统筹管理,维护客户关系,开展客户邀约工作
2、承担办公场所内的招聘组织、面试实施及团队运营管理工作
3、完成上级安排的其他相关工作任务
任职要求:
1、具备大专或以上学历,专业包括金融、市场营销、人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障等相关领域
2、有1-2年工作经验者优先考虑
3、身体健康,性格积极乐观,具备良好的人际沟通与协调能力,富有责任心
行政专员/助理
4000-7000元/月
行政专员经验不限学历不限居家办公档案管理
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录
2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力
4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先
5.形象端正,具备基本商务礼仪素养
人事专员HR+写字楼上班+工作 轻松
5000-13000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责员工入职、离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金等日常事务,确保政策执行准确及时
4. 协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护
5. 支持部门行政事务,如会议协调、文档整理及数据统计
任职要求:
1. 学历不限,人力资源、管理类相关专业优先
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生或职场新人加入
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 性格细致耐心,责任心强,适应写字楼办公环境
5. 具备学习意愿和团队协作精神,工作节奏平稳有序
人事专员月3000双休
3000-5000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
人事文员
有销售经验优先,会简单电脑操作。有责任心。无需经验,提供培训。
通过电话或添加V信与客户沟通,无需外勤,培训上岗。工作时间:双休(时间灵活,可接送孩子)
薪资福利:无责底薪+全勤+绩效综合薪资5000以上。
无底薪高提成。两种薪资模式可选择。
工作地址:泾川县城内
金融储备生
3000-4000元/月
文员经验不限大专央企
岗位内容:
1. 参与企业内部流程改进及市场推广相关项目,助力公司业务持续扩展。
2. 通过多种途径协同达成企业目标,涵盖数据分析、项目执行与客户服务等工作内容。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备良好的团队合作意识与高效执行力。
2. 具备优秀的逻辑思维与数据导向意识,对优化业务流程具有较强洞察力。
3. 积极进取,拥有良好的抗压性与问题应对能力。
6500/月 劳务招聘专员 纯小白可带 办公室工作无需外出
8000-9000元/月
招聘专员社保年终奖全勤奖加班费经验不限学历不限提供宿舍办公室工作团队年轻人为主弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务销售互联网从业经验人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
文员招聘要求
1、年龄:16-35(条件优秀者可适当放宽),会基本的电脑操作,有较强语言组织能力,思维活跃,应变能力强,沟通良好;
2、对待工作态度积极,有责任心,自觉完成主管制定的工作指标。
二、薪资待遇:
1、薪资结构:3000无责底薪+提成+奖金+晋升,月综合薪资不低于6000元,上不封顶,免费包住,宿舍环境办公环境都很棒的哦(耐心看到后面有真实图片)公司每个月都有不定时聚会活动,下午茶等,员工生日,工作氛围非常不错
(这是一份根据个人能力以及工作态度决定薪资的工作,适合不安于现状,心态积极向上的你!
三、工作内容及时间
1、公司提供资源,通过各大互联网生活服务类平台发布信息,为公司旗下合作企业招聘包括普工、技工、小时工、实习生等等:
2、对求职者进行邀约面试等。
3.上班每天早上9点到晚上7点下班。单休,法定假日都有休息。
招聘人事/双休无责4000
4000-6000元/月
人事专员社保年终奖全勤奖带薪假期经验不限大专弹性工作制不接受居家办公国内院校优先企业文化建设招聘与配置五险一金及其他福利管理人事档案管理互联网从业经验人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
岗位职责:
1.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进
2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理
3.协同组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
4. 支持日常人力资源数据统计与报表整理,为管理决策提供基础支持
任职要求:
1.学习能力强,沟通能力强
2. 接受无经验,大专以上优先
3.细致耐心、责任心强,熟练使用Office办公软件
4.4000无责底薪,绩效奖励,综合薪资4000-6000
5.上班时间8:30-17:00,中午休息两小时
6.有短视频经验优先
诚聘文职人员,长白班,长期发展
5000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
办公室文员
一、岗位职责:
1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。
2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位
3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。
4.不需要自己找资源,所有资源公司提供。
手机,微信,电话卡,平台账号
工作生活还是区分的!
二、任职要求:
1.?年龄16岁-30岁
2.?有一定抗压能力,有经验优先。
3.无经验有专人教你一对一,三天出师开单。
4.要求做长期,以及附近租房者,稳定的优先,只做1-2月的不考虑。欢迎加入
5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流,对工作负责,有耐心。
6.性格外向,活泼是优势,优先!
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三、薪资待遇
综合薪资:5K-9K不等(多劳多得)上不封顶
薪资结构:综合底薪4000+高额奖金500-2000+提成500-5000(感兴趣面谈)
30号发薪资,转正15号固定发薪
福利待遇:法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐……
四、工作时间
早九晚六,独立工位
每周单体(周日)法定节假日正常休
有意向者下方交换微信2
月综合工资5000—8000元不等,多劳多得
有意向者下方投递简历7
派遣管理员
4000-5000元/月
人事专员1-3年高中混合办公接受居家办公
联系方式QQ:电话:
岗位职责:
1.根据公司业务发展需求,制定并执行招聘计划,高效完成各岗位人才引进任务
2.负责职位发布、简历筛选、初试安排及面试协调等全流程招聘工作
3. 维护和拓展招聘渠道(含线上平台、校园、猎头等),提升招聘效率与质量
4.协同用人部门明确岗位需求,提供专业用人建议与人才画像支持
5. 完善招聘数据统计与分析,持续优化招聘流程与雇主品牌建设
任职要求:
1.具备招聘相关工作经验,熟悉主流招聘渠道及面试方法
2. 沟通协调能力强,具备良好的服务意识与责任心
3.熟练使用办公软件,具备基础的数据整理与分析能力
4. 学历不限,人力资源、管理类相关专业优先
5. 工作积极主动,抗压能力强,能适应多任务并行节奏
急招文员,待遇从优
5000-9000元/月
人事专员全勤奖餐补经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1. 负责招聘流程中候选人邀约、面试安排及入职辅助支持工作。
2. 发布并维护招聘信息,确保各渠道内容准确及时更新。
3. 协助完成招聘数据整理及相关基础事务处理。
4. 接待求职人员,解答基本咨询并进行初步沟通。
5. 完成上级交办的其他招聘相关辅助任务。
任职要求:
1. 工作认真负责,具备良好的沟通能力;
2. 具备基本的学习能力,能快速适应工作节奏;
3. 无需经验,公司提供资源与带教指导;
4. 具备团队合作意识,积极主动完成工作任务;
5. 能够按时完成上级交付的各项安排。
工作职位:招聘客服文员
工作时间:每天工作8小时
早上9:00—12:00
下午13:30-18:30
长白班坐班穿自己衣服
三、薪资待遇:
无责底薪4000+签到奖励500 到1000+奖金1000-3000+提成+额外红包奖励
底薪+全勤+餐补+房补+签到奖+在职奖金+提成+额外红包
月综合工资5000-9000元不等,多劳多得
诚聘收银一名
3000-15000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验
嘉峪关珊瑚公馆高薪诚聘:
1:足浴技师30名、保底8000
2: 收银1名,工资面议
公司待遇:1:安全有保证、企业有文化,安全保障你我他。2:包吃包住、一日四餐,餐餐不同。3:客流稳定、只有想不到的、没有做不到的。4:人性化管理、员工就是根源、企业就是你的家。5:工资发放准时,不拖不欠不拖拉、准时准点靠大家。
HRBP
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人(日结 日结)
5000+线上HR
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人(日结 日结)
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人(日结 日结)
文员
1000-3000元/月
文员经验不限学历不限助力
招聘岗位】:文员
【招聘数量】:5名
【任职要求】:
1、入职培训及相关手续办理,组织培训及培训跟踪;负责部门文件资料整理。
2、相关表单登记更新跟踪,领导交代的其他工作,具备良好的沟通表达能力和团队协作精神,认真细致。
3、熟练使用办公软件,有培训及相关文职工作经验者优先。
【薪资标准】:五险+奖金+保险
【福利待遇】:社保+双休+年终奖
【上班时间】:10:00-18:00
(有意者请投简历或拨打电话咨询)
内勤专员(车险方向)五险一金月薪8千
6000-8000元/月
文员经验不限高中
工作内容:
1、迅速且准确地接听或转接客户咨询电话,录入客户信息并完成车险保单的制作;
2、负责接待客户,并定期对新老客户进行回访与跟进,做好客户关系维护;
3、完成上级主管安排的其他与车险相关的事务性工作;
福利待遇:
1、标准工作时间为(长白班)上午8:30-12:00,下午2:00-6:30,每日工作八小时。
2、每周日休息,享受国家法定节假日带薪休假及年假。
3、补贴丰富:底薪(2600-5000)+各类补助+绩效奖金;月综合收入约6000-10000元,收入稳定。
4、入职即享全部福利待遇,包含五险社保、年终奖励、带薪假期等多项福利。
任职资格:
1、普通话表达清晰,掌握电脑基础操作技能。
2、具备良好的沟通能力,工作细致认真。
人事专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专招聘
职位描述:
1、主要承担人员招聘与团队人员安排工作
2、配合完成其他模块的相关事务
岗位要求:
1、具备1年以上相关领域工作经验
2、有同类岗位从业经历者优先
3、大专及以上学历
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供嘉峪关人事助理招聘在线招聘信息,主要招聘嘉峪关人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。