工作地点：甘肃省兰州市西固区 岗位职责： 1、需求对接与方案设计：将客户不明确的需求梳理为具体可落地的实施方案，输出需求分析文档，制定个性化解决方案，并完成产品功能展示及操作培训 2、投标与应标支持：主导或参与招投标全过程，撰写技术文件，编制设备配置清单，进行技术讲解与答疑，确保投标资料完整合规 3、技术营销与客户关系处理：协同市场人员开展业务推广，维护客户合作关系，跟踪行业动态，提出有利于公司发展的可行性建议；输出产品说明材料，编制竞争对手分析报告等 4、项目过渡与内部协同：中标后负责技术内容交接，深化设计方案，向实施团队清晰传递项目要点，保障项目顺利启动 任职要求： 1. 必须熟悉国家标准30871规范 2. 本科及以上学历，计算机、通信等相关专业优先考虑，具备3-5年相关领域工作经验，精通系统集成与软件开发技术 3. 具备能源化工行业数字化整体建设经验者优先，有政府、医疗、金融类项目背景者优先 4. 熟练操作Office办公软件，掌握招投标全流程操作环节 5. 具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力、方案撰写能力以及高强度工作承受能力 6. 加分项：具备工业类项目经验，同时拥有项目实施经历（需承担实施职责）

1、产品知识培训学习3-6个月 2、变电站项目现场学习6-9个月 3、产线学习6个月（工程设计、招投标方案设计、解决方案等） 4、分配办事处负责售前技术支持（各省会城市）

岗位职责： 1. 能够驾车前往项目现场进行实地勘察，适应出差安排； 2. 熟练编制安防项目设备清单，独立完成方案设计及技术标书制作； 3. 负责CAD图纸的绘制与修改，具备识图读图能力； 4. 熟悉办公软件操作，掌握PS等相关工具使用 福利待遇： 1. 工作时间早九晚六，午休一小时，缴纳五险，薪资可面议 晋升体系： 售前技术工程师—项目主管—项目经理（项目负责人） 备注：试用期或在职期间表现优异、综合能力突出者，可提前晋升或破格提拔

负责无人售货机后台管理，培训小程序的使用和软件按装。

岗位职责： 1、负责仪器仪表的安装、日常保养，协助技术团队完成设备的调试与检修工作； 2、参与产品验证及确认阶段的各项测试任务； 3、独立开展各类仪器数据的采集与归档整理； 4、协同销售团队为客户提供技术支持，进行现场技术方案说明及操作培训； 5、识别产品潜在的安全隐患与性能缺陷，保障产品在安全性和功能性方面满足既定标准。 任职要求： 1、电子电气、仪器仪表、自动化、机械、机电一体化等相关专业背景，具备中技及以上学历； 2、持有电工证或具有大型工业企业电气自动化设备维护经验者优先考虑； 3、掌握弱电相关技术基础知识，熟悉技术文档的编写规范、格式及撰写方法； 4、熟练使用计算机办公软件，具备CAD图纸的绘制与修改能力； 5、具备独立作业能力，身体状况良好，能适应驻厂工作环境。 加分项 具备以下领域工作经验：仪器仪表·自动化设备

岗位职责: 1、承担公司产品售前技术支持，涵盖业务答疑、方案设计、产品展示及协助销售推进等工作； 2、编制公司产品技术方案、项目实施总结报告以及项目验收文档； 3、制作并优化产品销售所需工具，如行业应用方案、演示资料、典型客户案例等内容，并开展相关培训； 4、对监测数据开展统计与分析，输出数据分析报告； 5、协同销售技术人员为客户提供技术解答，参与业务拓展活动； 6、协助完成项目投标与招标相关事务； 任职要求: 1、环境科学、化学、大气环境、给排水、市政工程等相关专业，硕士学历； 2、具备扎实的数据处理与分析技能，熟练操作常用分析软件及办公类软件； 3、具有较强的文档撰写能力，有水环境管理解决方案编制经历者优先考虑； 4、具备良好的沟通协作能力，逻辑思维清晰，语言表达与文字组织能力强，擅长归纳与总结； 5、能根据工作需求出差（如甘肃、新疆等地区）

主要职责： 1、结合业务发展需求，基于对区域市场的深入理解与分析，开展产品线业务规划及组合策略研究，落实市场策划方案并推进相关市场活动实施，达成产品线短期与长期经营目标； 2、负责产品线SP/BP（战略规划/业务计划）的落地执行、效果复盘与过程监督； 3、支持并推动区域项目的运作与执行； 4、主导本产品线相关的竞争情报收集、市场需求管理及新产品上市推广工作； 5、通过培训和指导区域内客户经理，提升所辖产品的销售业绩与品类覆盖水平。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备开关、无功补偿、线圈、变压器、电抗器、继电保护等产品在研发、营销、工程设计、测试或服务领域的实际经验，行业从业年限不少于1年； 3、熟悉电力系统基础知识及其发展历程与趋势，掌握所负责产品相关的专业技术内容（如过电压、潮流分布、电场特性等），了解其在不同应用场景中的典型问题与解决方案； 4、能够参与市场策略与竞争策略的分析、制定与优化，具备清晰构建并有效传达产品价值主张的能力。 收入福利：平均年收入20万以上，五险一金，商业保险，职业培训，员工公寓，免费午餐，探亲补助，旅游体检，生日礼物 工作地点：全国 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、定期体检、交通补助、餐补、通讯补助、免费班车 职位亮点：营销、售前技术支持、产品市场规划

岗位职责： 1、负责编制校企合作专业建设相关的解决方案，并完成方案的展示与汇报工作； 2、负责合作院校项目申报材料、招标技术参数的编写及投标文件的制作与演示； 3、协助公司组织教研会议、专题讲座等活动的方案策划与执行协调。 任职资格： 1、本科及以上学历，会计、财务管理、计算机相关专业优先考虑； 2、具备3年以上售前岗位工作经验，能够接受短期出差安排； 3、具有良好的逻辑分析能力，书面撰写与语言表达能力突出； 4、学习适应能力强，具备良好沟通意识，能够在压力环境下高效工作。 优先录用： 1、了解高校实验室建设流程，熟悉商科类专业教学体系及专业建设者优先； 2、有咨询、培训、教育行业背景或高校教学工作经验者优先。

岗位职责： 1、具备团队管理经验，能有效推进一线团队（1-4具体工作项）的执行落地，开拓公司现有产品或项目的商务合作渠道，维护合作方关系，持续挖掘新项目合作机会并整合资源保障项目顺利实施； 2、依据公司战略方向及业务发展需求，制定客户开发计划，并合理拆解任务推动执行，确保目标达成； 3、深耕所辖行业与客户群体，深度洞察客户在产品及运营方面的实际需求，为产品优化和解决方案迭代提供市场支持依据； 4、主导新客户开发及客户关系维护，开展商机挖掘与跟进，推动项目成功签约； 5、参与项目招投标流程，主导合同签订，跟进回款进度并负责售后客户关系的持续维护； 6、协同建立并优化商务拓展类合作流程与标准化规范。 岗位要求： 1、本科及以上学历，5-10年快递物流领域市场营销或商务拓展相关工作经验； 2、具有较强的市场敏感度，能准确捕捉市场变化趋势并把握发展方向； 3、具备出色的沟通协调能力与项目策划能力； 4、熟练掌握Office办公软件，尤其擅长PPT等商务工具的应用，具备良好的方案撰写与展示能力； 5、拥有物流、供应链从业背景或具备ERP客户资源者优先考虑； 6、具备良好的团队协作意识与强烈的责任心，品行良好，反应迅速，能适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1、负责财经类、商科类、工科或信息技术等领域专业共建的校企合作模式设计与体系搭建； 2、承担高校合作项目的售前技术支持、投标文件编制及方案咨询服务； 3、协同销售团队提升解决方案的推广能力，助力项目签约与后续拓展； 4、参与并配合院校教研相关活动，协助建设具有示范效应的校企合作案例。 任职要求： 1、本科及以上学历，会计学、金融学、工商管理、工科或信息技术等相关专业； 2、有面向企业（To B）解决方案咨询经验或校企合作项目经历者优先，熟悉用友、金蝶等系统者优先考虑； 3、具备较强的团队协作精神，工作认真负责、主动积极； 4、能够接受短期出差安排。

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合作市七号院涮锅店招人啦！薪资：服务员20名3200-3600+提成，全勤奖，后厨切配3500-5000+全勤奖，前厅经理8000-10000+绩效，姿造师刨肉师6000+，洗碗工3000－3500+全勤奖，面点4000—5000+全勤奖要求：18-50岁，热情能吃苦，经验不限，地址：合作市森林公园对面帕乔新村！联系：

岗位职责： 1. 负责公司全系产品在各相关应用领域的市场开拓及销售工作； 2. 开发目标行业的关联潜在客户，挖掘客户需求、跟进成交，推动订单转化； 3. 建立并维护核心客户的长期合作关系，深度挖掘二次采购及定制化需求； 4. 对销售信息、市场信息以及竞品信息及时反馈汇报； 5. 积极参加公司组织的各种业务活动（如展会等），并及时更新资源。 6. 配合技术团队完成客户技术沟通，协助解决产品应用中的问题，保障客户满意度。 任职要求 1. 大专及以上学历，自动化、电子信息、计算机技术及通讯技术等相关专业优先； 2. 2年以上To B销售经验，有环境监测类传感器、仪器仪表、暖通制冷、化工、冶金、市政等 行业销售经验或行业资源者优先； 3. 能快速理解压力传感器的技术参数与应用场景，具备技术型销售的沟通能力。 4. 具备较强的市场敏感度与客户需求洞察能力，能独立完成客户开发与维护。 5. 有责任心和良好的职业观，有较强的客户感知和服务意识。

印刷胶辊销售工程师 岗位信息 招聘人数：3-5人 工作地点：主要是珠三角地区 薪资模式：底薪+高额提成+出差补贴+年终奖金（上不封顶） 工作性质：全职 公司简介 （主营印刷胶辊、UV胶辊、硅胶辊、聚氨酯胶辊等各类印刷配套胶辊，适配轮转印刷、平板印刷、标签印刷、彩印包装等全领域印刷设备，集研发、生产、销售、售后为一体。工厂实力雄厚、产品性价比高、质量稳定，拥有成熟的客户资源与市场口碑，为销售团队提供完善的产品支撑与业务保障。） 岗位职责 1. 市场开拓：负责珠三角区域印刷厂、包装厂、印刷设备厂的客户开发，挖掘新客户、新订单，拓展印刷胶辊销售市场，完成公司制定的销售目标。 2. 客户维护：负责老客户的日常对接、回访与维护，了解客户设备使用情况、胶辊损耗需求，跟进复购订单，建立长期稳定的合作关系。 3. 需求对接与技术服务：结合客户印刷设备型号、印刷工艺（普通印刷、UV印刷、覆膜、上光等），为客户精准匹配适配的胶辊材质、硬度、规格型号，提供专业的产品选型方案。 4. 市场调研：实时收集行业市场动态、竞品价格、产品更新趋势及客户需求变化，及时反馈给公司，为产品优化、市场策略调整提供依据。 5. 订单全流程跟进：负责订单洽谈、报价、合同签订、回款跟进，对接生产、发货、售后全流程，及时处理客户售前咨询、售后异议及产品适配问题。 6. 品牌推广：参与行业印刷展会、线下客户走访推广，宣传公司产品及品牌优势，提升产品市场覆盖率与品牌知名度。 任职要求 1. 学历专业：高中及以上学历，市场营销、印刷包装、机械相关专业优先，能力优秀者可放宽条件。 2. 经验要求：有印刷行业、胶辊耗材、印刷耗材、包装材料、印刷设备销售经验者优先；熟悉印刷工艺流程、各类印刷胶辊特性者优先；无经验但热爱销售、愿意深耕行业的应届生/求职者可培养。 3. 能力要求：具备良好的商务谈判、沟通表达和客户开发能力，思维灵活，抗压能力强，有独立开拓市场和搞定客户的能力。 4. 岗位技能：熟悉办公基础操作，能独立完成报价、合同、客户台账整理；能适应短途/长途出差，接受不定期外勤走访客户。 5. 职业素养：诚信踏实、责任心强，有良好的团队协作意识，目标感强，愿意长期深耕印刷耗材行业。 薪资福利 1. 薪资待遇：行业高提成比例，多劳多得，业绩优异者上不封顶；新人入职有保底薪资保护。 2. 福利保障：缴纳社保，享受法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建。 3. 成长体系：新人入职一对一培训，包含产品知识、行业工艺、销售技巧、售后常识全方位教学；定期行业知识培训、销售能力提升培训。 4. 额外补贴：出差住宿补贴、交通补贴、餐补、客户开发奖励、月度销冠奖励、年终分红。 5. 工作氛围：团队年轻化、氛围轻松，无复杂职场内卷，公司资源全力扶持销售开展业务，提供稳定客源支持。 联系方式 1. 联系人：耿先生 2. 联系电话： 3. 公司地址：东莞凤岗五联工业二路2号 温馨提示：本岗位为实体行业刚需岗位，印刷胶辊属于印刷厂高频损耗耗材，复购率高、市场需求稳定，是可以长期深耕的优质赛道，欢迎有志之士加入，携手共赢！

负责跟单（项目）、开发、维护客户资源。 要求如下： 中专以上 ，20-30岁 ，吃苦耐劳 ，有实干精神 ，正直诚实 ，有驾照优先 ，。 薪资：底薪4000+2个点提成模式，上不封顶！刚入职的时候公司会分配一些客户资源。 我公司产品属于消耗品，客户会每月购买。一旦开发成功躺赚！ 主要从事新能源汽车零部件包装产品的销售工作，所售产品为汽车制造领域的消耗型配套材料，客户需按月或按年持续采购。因车型每年迭代升级，相关投入具有重复性和持续性，一旦开发成功，客户通常形成长期稳定合作。公司会提供前期客户资源支持，要求候选人持有驾照并能适应江浙沪区域出差，公司配备车辆，差旅费用由公司承担。无行业经验者亦可应聘，重视沟通能力与销售热情，应届毕业生优先考虑。公司在河北廊坊设有分支机构，当

销售工程师 岗位职责: 1.负责公司产品的销售工作; 2.负责重点大客户的挖掘和维护工作; 3.负责按照公司要求定期提报Forecast，并为 Forecast提供有力的数据支持; 4.负责行业客户的分析，提交MarketSegment Report，为公司市场和研发人员提供相关数据的支持; 5.其他公司安排的业务相关任务。 岗位要求: 1.本科以上学历，电子、微电子和光电等理工类相关专业毕业; 2.一年以上电子行业相关销售经验，熟悉行业的销售模式和规则; 3.热爱销售，具备较高的主动性和行动力，敢于并且乐于突破自己; 4.有机器人行业优先; 5.工作态度端正、责任心强，具有良好的学习能力、团队协作精神.

岗位职责： 1、行业客户开发：重点开拓汽车电子、新能源、服务器、民品（消费品）等领域的检测技术服务需求，完成公司分配的销售目标； 2、客户关系管理：维护现有战略客户（如车企、电子制造商、新能源企业等），跟进订单执行、合同签订及回款管理； 3、市场调研与需求挖掘：定期拜访行业客户，分析检测需求趋势，提供可靠性测试、失效分析、EMC测试、安规认证等定制化解决方案； 4、新客户拓展：通过行业展会、协会资源、线上推广等方式，建立目标行业（如汽车电子、储能、数据中心等）的客户资源池； 5、跨部门协作：协同技术团队，推动客户检测方案落地，提升客户满意度和复购率。 任职要求： 大专及以上学历，材料/化学/机械等理工科专业优先； 具备2年以上B2B销售经验（优秀应届生可培养）； 出色的商务谈判能力与客户管理技巧； 熟练使用CRM系统及Office办公软件； 持C1驾照并能适应浙江省内短期出差。 我们提供： √ 行业竞争力的薪酬：无责底薪+绩效奖金+年终分红 √ 完善福利：五险一金+带薪年假+年度体检+节日福利 √ 双休工作制+弹性考勤+免费工作餐 √ 员工旅游+团队建设+持续培训体系 √ 清晰的晋升通道：销售工程师→区域经理→销售部负责人 工作地址： 杭州市滨江区西兴街道滨文路12号3号楼1层101室 企业文化： 我们坚信： 人才是核心资产：打破论资排辈，以能力论英雄 团队致胜文化："胜则举杯相庆，败则拼死相救" 价值分配原则：不让奋斗者吃亏，贡献决定回报 长期主义：坚持客户第一，持续艰苦奋斗

岗位职责: 1.负责浦发兴业银行收款码的部署与安装 2.保障收款码信息的准确性及安装时效 3.主动对接客户，做好服务沟通与问题反馈 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧，能与客户保持良好互动 2.按时高效完成上级安排的各项工作任务 3.具有团队协作意识，能快速适应团队工作节奏

1. 电力电子、机电一体化、电气自动化、电机与控制、测控等相关专业； 2. 具备3年以上电路类相关售后工作经验； 3. 负责客户现场整流设备的安装、调试与维修工作，能适应出差安排； 4. 为人诚实稳重，吃苦耐劳，责任心强，具备良好的学习能力； 5. 薪酬结构：基本工资+全勤奖+职务工资+技术等级工资+计件奖金 职位福利：绩效奖金、全勤奖、包吃、包住、通讯补贴、免费班车

岗位职责: 1.积极参与行业趋势研究，策划并推动新技术的落地应用； 2.承担项目整体的规划与执行工作； 3.落实项目实施过程中的安全管控措施； 4.与客户技术团队对接，协调解决项目推进中的各类技术问题； 5.编写及更新典型维修案例用于培训，并组织相关学习活动； 6.对接客户需求，拓展新的业务合作方向。 任职要求: 1.全日制本科及以上学历； 2.理工类专业背景； 3.熟练使用CAD软件，具备较强的文书撰写能力； 4.具备良好的沟通协调能力、时间管理能力，能高效应对突发情况；富有创新意识和开拓精神； 5.须持有登高证、低压电工证，确保持证上岗； 6.入职后需深入现场作业环境，掌握叶片维护流程、工艺规范及质量控制关键点。 岗位福利: 1.薪资待遇：试用期月综合收入7K-8K，转正后可面议； 2.试用期为3个月，表现优异者可提前转正；有经验人员试用期待遇可协商； 3.按规定缴纳社会保险及住房公积金； 4.提供劳保用品+节日福利+生日津贴+带薪年休假+年度免费体检+团队建设活动+高温补贴； 5.司龄工资：工作满1年后，每年递增50元司龄工资，逐年累计； 6.培训支持：提供岗位技能专项培训及综合能力提升课程。

岗位要求： 1、大专学历，计算机相关专业背景，具备1-3年视频监控解决方案领域工作经验。 2、性格稳重，具备良好的语言表达与沟通能力，反应敏捷，擅长文字撰写，具有独立思考与归纳总结的能力； 3、能够独立完成项目方案编写，结合铁塔行业特点开展客户技术对接及需求挖掘工作； 4、熟悉低空技术及视频监控系统方案者优先考虑。 岗位职责： 1、负责对接用户，了解项目基本情况与实际需求，开展方案讲解、产品演示及技术答疑等工作； 2、负责客户需求分析，与客户进行深入交流与技术探讨； 3、负责编制、优化演示材料及项目技术方案文档

一、岗位职责： 1、负责区域内公司产品的安装、维护、调试及故障处理； 2、依据公司年度与月度经营计划，达成个人既定的业绩指标； 3、负责个人所辖合同的全流程管理，包括合同履行、设备发货、开票及回款跟进； 4、持续提升商务沟通技巧，建立并维护良好的客户关系，降低客户流失率，提升满意度； 5、主动学习空压机相关专业知识与维修技术，积极参与公司组织的各项培训任务； 6、配合其他服务工程师完成需协同作业的安装调试等工作； 7、严格执行公司各项制度与流程，落实企业文化要求； 8、积极联动销售团队，深度挖掘客户需求，助力业务拓展。 二、任职要求： 1、大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件）； 2、机电一体化、机械类专业优先考虑； 3、有机械类售后服务经验，且有意向长期从事销售工作的候选人优先； 4、能适应省内出差，具备吃苦精神，责任心强，品行端正。 三、福利待遇： 1、为每位员工开放内部学习平台资源； 2、提供清晰的职业发展通道，只要目标明确、勤奋进取，公司将全力支持成长； 3、将每位员工纳入人才储备体系，赋予更多事业发展机会； 4、除岗位综合薪资外，享受五险一金、各类评优奖励、工龄补贴、年终奖金、生日及节日福利、团队旅游、培训机会与发展平台等； 5、异地应聘者可安排远程初面。 亮点： 我们是一家朝气蓬勃、快速发展的成长型企业，拥有健全的培训机制，已培养出众多优秀的技术服务与管理人才。对于表现卓越的员工，不仅提供广阔的发展舞台，还配套股权激励政策，共建员工与企业的命运共同体！ 如果你怀揣奋斗热情； 如果你尚有巨大潜能等待释放； 如果你渴望加速实现自我价值； 那么，我们诚邀你的加入！

一、岗位职责： 1、负责禽类及生猪养殖现场的技术支持，跟踪重点客户运营数据； 2、及时响应并解决市场端问题，提升客户满意度与合作关系； 3、整合分析各类禽猪养殖数据，协助拓展规模化养殖客户； 4、完成其他相关工作任务。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关专业优先； 2、***周岁以下，优秀者年龄可适当放宽； 3、具备较强的沟通协调能力； 4、能够接受驻场工作安排。 三、薪资待遇 1、综合薪资：8K+，根据服务养殖场规模及个人经验面议 2、缴纳五险一金 + 带薪年假 + 节日福利

岗位职责：有汽车品牌经验者优先 1、依据行业规范及公司标准，科学规划工作流程，建立健全相关制度与管理规程。 2、全面主持售后服务中心的日常运营，督导业务接待与索赔人员工作，协调内部各部门协作，确保团队保持高效工作状态。 3、负责重大客户投诉及索赔事项的接待与处理。 4、统筹推动客户满意度提升工作，组织协调各项改进措施，确保服务品质持续优化。 5、定期组织召开部门工作会议，总结日常运营情况，及时汇报并推进流程改进、完善与优化。 6、对接授权方并开展市场信息沟通交流，审核签发各类报表及文件资料。 7、组织实施对部门员工每月的岗位绩效考核。 8、主导售后索赔事件的最终判定与处理决策。 9、强化车间维修质量管控，落实安全生产与环境保护要求。 10、推动公司各项制度在本部门的宣贯执行，确保信息传达及时准确。 11、承担质量管理体系中所规定的相关职责。 12、负责商务发展计划的制定、执行、修正与评估（POCA循环）。 任职要求： 1.性别不限，具备汽车品牌工作经验者优先； 2.年龄在******； 3.大专及以上学历； 4.具备1至3年同岗位相关工作经验。

岗位职责：有汽车品牌经验者优先 1、依据行业规范及公司管理要求，科学规划工作流程，建立健全相关制度与规章。 2、全面主持售后服务中心日常运营，监督并指导业务接待、索赔专员的工作，协调内部各部门协作关系，确保团队保持高效工作状态。 3、负责重大客户投诉及索赔事项的接待与处理。 4、统筹推动客户满意度提升工作，实施整体协调，保障服务水平持续稳步优化。 5、定期组织召开部门工作会议，总结分析日常运营情况，及时汇报并推进改进、完善与优化措施。 6、对接授权方及相关单位，开展市场信息沟通交流，审核签发各类报表与文件。 7、组织实施本部门员工月度岗位绩效考核。 8、主导售后索赔事件的最终判定与处置工作。 9、强化维修车间质量管理，落实安全生产与环境保护相关要求。 10、负责公司各项制度在本部门的宣贯执行及信息传达。 11、承担质量管理体系中对应职责的相关工作。 12、负责商务发展计划的拟定、推行、修正与评估（POCA循环）。 任职要求： 1.性别不限，具备汽车品牌工作经验者优先； 2.年龄在******； 3.大专及以上学历； 4.具有一至三年以上同岗位工作经验。

岗位职责： 1. 政策研究与应用：密切跟进国家及地方新能源电力交易、碳交易等相关政策变化，深入剖析政策核心内容与发展走向，结合企业实际业务需求，制定匹配的运营策略与合规执行方案。 2. 客户需求洞察与服务：通过市场调研、客户交流等方式，精准识别电力市场客户的痛点与需求，提供个性化解决方案，增强客户体验与满意度。 3. 交易方案设计与执行：配合商务团队开展售电前期工作，分析客户需求，明确电力交易方式，拟定交易策略并编制具体实施计划，参与项目投标相关事务。 4. 市场分析与策略制定：持续监控电力现货、中长期及辅助服务市场的价格变动，评估供需关系、政策调整等因素影响，构建交易分析模型，如报价优化、负荷预测等。 5. 系统开发与维护：协同数字化部门推进售电系统建设，支持研发团队完成交易决策辅助、负荷预测等功能模块的技术开发、日常维护与版本迭代。 招聘要求 1. 专业背景：能源与动力工程、新能源科学与工程、电力系统、电力经济等相关专业本科及以上学历。 2. 行业经验：具备3年以上电力市场或电力交易相关工作经验，其中至少有2年专注于新能源电力交易实务操作。 3. 专业知识：掌握新能源发电基本原理与电力系统运行逻辑，熟悉电力市场理论框架及新能源消纳特点，了解电力调度、交易配电及需求侧管理相关内容。 4. 技能要求：具备基础数据分析能力与建模经验，熟练使用SQL、Python等数据处理工具者优先考虑。 5. 其他要求：具备良好的沟通协调能力、团队合作意识和抗压能力，能够适应出差安排。 薪资面议

工作内容： 1、开拓公司产品的市场渠道并开展销售相关工作。 2、依据公司市场营销策略，提升产品在负责区域内的销量，提高市场份额。 任职资格： 1、年龄25—45岁，工作经验不限 2、具备责任心与积极主动的工作意识 3、拥有良好的亲和力和影响力，擅长人际交流 4、性格乐观、待人诚恳，具有较强的团队协作精神 薪资详情： 1、月薪范围8000～16000元 2、享受年休假及国家法定节假日正常休息 3、提供生日礼物、节日福利、团建聚餐、公司组织的旅游活动 4、定期开展多样化的团队建设活动，包括户外拓展与员工聚会 工作时间： 9：00—17：00，每周六日休息