人事专员
1、售后岗:维护与协助客户2、人事岗:负责人员入司、离司的资料审核(不限学历年龄18-50周岁)3、内勤岗:会议记录,数据统计,做报表。(本岗位学历要求本科及以上,25-35岁)上班时间:8:30-11:3014:30-17:30周末双休每月额外公休1天福利待遇:六险两金年休旅游奖金礼品待遇丰厚(接受应届毕业生,可开实习证明宝…妈)
人事专员
【岗位要求】1.负责员工招聘、面试及入职流程管理;2.组织并执行新员工培训计划,确保公司政策的有效传达;3.管理员工档案,处理日常的人事行政事务;4.协助制定和完善人力资源规章制度,并监督实施。【任职要求】1.具备良好的沟通与协调能力,有亲和力;2.熟练使用Office办公软件,熟悉劳动法及相关法规;3.有人事工作经验者优先考虑。【福利待遇】1.提供具有竞争力的薪酬体系,月薪3-5K;2.绩效奖金,考核奖金3.定期团建活动,
行政经理
1、公司人工成本、行政费用的预算与管理;2、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理;3、行政管理体系搭建、办公区域租赁装修、行政采购体系搭建维护、大型年会及重要活动组织;4、采购、管理公司固定资产与低值易耗品(非办公用品和日常用品);5、负责固定资产台账审核、组织固定资产盘点工作。
人事专员
1、售后岗:跟进客户信息,进行提醒和更改2、人事岗:负责人员入司、离司的资料审核(年龄20-50周岁)3、内勤岗:会议记录,数据统计,做报表。(本岗位学历要求本科及以上,25-35岁)上班时间:8:30-11:3014:30-17:30周末双休每月额外公休1天福利待遇:六险两金年休旅游奖金館品待遇丰厚(接受应届毕业生)
人事专员
1、负责招聘渠道的选择、维护及拓展,建立良好的招聘渠道合作关系;2、负责简历筛选、面试预约、初试、及面试组织工作;3、完成月度招聘计划,进行招聘数据统计分析,开发新的招聘渠道;4、建立、维护公司人才库;5、完成上级交办的其他工作。任职要求:1、大专以上学历,人力资源、心理学、管理学相关专业优先;2、一年以上招聘工作经验,制造行业及相关领域工作经验者优先;3、熟悉各种传统和新兴招聘渠道,并能熟练运用各种面试技巧对人选进行评估;4、人际关系良好,擅于沟通与协调,良好的团队合作意识;5、诚实守信,具备很强的责任感和事业心。
人事专员
现因公司业务发展需要,现面向社会诚聘优秀人才。愿您的加入给我们带来新的活力,我们也将为您提供广阔的发展空间!1、招聘要求:高中及以上学历,年龄25—45周岁,工作认真扎实,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心;专业不限、男女均不限。 2、招聘人数:8--10。 3、招聘岗位:服务专员 4、主要职责:客户服务、资料整理,团队发展。 5、工资待遇:底薪+全勤奖+绩效+社会保险等,一经录用,公司给予专业化免费培训!平台开放自由,晋升公平,福利优厚!。 6、报名方式:打电话报名登记,并按报名顺序统一组织面试。 联系人:曹经理联系电话:
办公人事上六休一月薪3000+
3000-4000元/月
人事专员月结全职
办公室人事上六休一,月薪3000+可接受小白工作任务,负责招聘,简历筛选,面试和接待薪资待遇3000+提成,月底发工资每个月有团建,团队都是00后,工作轻松有氛围任职要求,男女不限,学历不限,口齿清晰,性格开朗,普通话标准
人事经理
招聘:*运作主管(临夏市)薪资:4000-6000元岗位职责:1.根据整体发展战略方向,推动公司人力资源战略规划的制定与实施,提高公司整体综合管理水平;2.完善公司人力资源管理体系,优化人力资源管理流程,督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作。岗位要求:性别不限,18-45岁,无犯罪记录,身体健康无传染性疾病,会使用智能手机,自带三轮车及干过的优先考虑,专揽员两轮车也可以。福利待遇:一般干4000元,用心干5000元,加油干6000-10000元,只要肯吃苦,年薪十万不是梦,,工龄每年100元,最高500元封顶,过年过节享受节日礼物,每个季度可享受团建费,过年年终奖,满一年可享受公司体检。
保洁5-14天1-2人
大峡水力电站招两位带有登高证的登高人员,工作时间是明日11月18号到11月29号。进行站内设备清扫擦拭工作。
客服招聘专员人事经理
睿通客服现诚聘人事经理 :1名 工资面议兼职人事专员:5名(不坐班可以在家)工资面议10086业务主管:1名 工资面议10086移动客服:50名 综合工资3000-7000元,月公休4天,宝妈可提前下班联系电话:(微同)
恩施恩施岗位职责:1.负责公司人力资源的日常管理和维护2
4000-7000元/月
人事经理月结全职
岗位职责:1.负责公司人力资源的日常管理和维护2.参与招聘流程,包括筛选简历和组织面试3.协助处理员工关系和人事政策的执行任职要求:1.具备出色的沟通能力和团队合作精神2.能够高效地处理多任务并保持工作质量3.对人力资源管理有浓厚兴趣,愿意不断学习和成长
人事经理
人事经理有销售经验的优先。1、通过各个渠道,协助销售总经理招聘销售人员2、销售公司日常行政管理工作3、上级领导安排的其他事宜薪资福利:节日福利,不定时团建
人事专员
1、招聘要求:高中及以上学历,年龄25—45周岁,工作认真扎实,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心;专业不限、男女均不限。 2、招聘人数:8--10。 3、招聘岗位:服务专员 4、主要职责:客户服务、资料整理,团队发展。 5、工资待遇:底薪+全勤奖+绩效+社会保险等,一经录用,公司给予专业化免费培训!平台开放自由,晋升公平,福利优厚!。 6、报名方式:打电话报名登记,并按报名顺序统一组织面试。
白银平川区招聘前台
1800-3500元/月
前台3-5人月结
卫斯塔国际少儿美术馆平川校区招聘:执行校长3名,薪资3000-5000兼职老师,工资面议前台3名,薪资1800—3500前台教务3名,薪资2500-4500课程顾问3名,薪资2500—4800美术老师5名,薪资2000—4500素描老师3名,薪资2000—4500硬笔书法老师3名,薪资2500—4500英语老师3名,薪资2000—4500☎️ 联系电话: 地址:平川区文化宫北巷107号
白银白银区急招行政专员助理
4000-5000元/月
文员月结
总经理助理本科以上学历、MBA,硕士优先。工商管理、金融经济、市场营销等相关等专业毕业,1年以上工作经验。有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力。良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。在总经理领导下进行工作,协助总经理处理好日常事务、协调下属部门之间的关系、做好与外单位联系的具体工作。代表公司签署有关协议、合同、合约和处理有关事宜。总经理日常行程的记录、提醒,总经理各项活动的准备工作以及私人事务。完成总经理或综合管理部经理交办的其他工作。协助总经理进行公司企业文化、企业战略发展的规划,配合管理办开展企业文化工作。薪资福利:4000-5000招工人数:1欢迎各界朋友的加入!工作地址:白银区新天地文化街
文员
二,招聘检测员工(引车员,外检员,文员)要求:大专以上文化程度,25—45岁,男女不限。有绝对的执行力度,忠诚度,只要有挣钱欲望,上不封顶。地址:岔路口久隆新检测站招聘电话:
人事专员
1、招聘要求:高中及以上学历,年龄25—45周岁,工作认真扎实,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心;专业不限、男女均不限。 2、招聘人数:8--10。 3、招聘岗位:服务专员 4、主要职责:客户服务、资料整理,团队发展。 5、工资待遇:底薪+全勤奖+绩效+社会保险等,一经录用,公司给予专业化免费培训!平台开放自由,晋升公平,福利优厚!。 6、报名方式:打电话报名登记,并按报名顺序统一组织面试。
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