可以兼职，也可以全职，有兴趣的可以联系

【岗位职责】 1. 协助上级对事业部生产、品管、设备、仓储、物流和后台支持部门进行日常管理，工作监督与落地推进。 2. 深入现场，能够发现问题并提出解决方案，对人机料法环进行精细化管理，降本增效。 3. 协助上级进行生产过程和品质管理，确保生产计划和产品质量达标。 4. 完成上级交代的其他事务。 【岗位要求】 1. 985、211类院校，本科或以上学历，应届毕业生或毕业2年内，食品科学、农学、动物科学、动物医学、农林经济管理等相关专业。 2. 具备较强的沟通表达与协调能力、数据敏感及良好的数据分析能力。 3. 思维敏捷、性格外向、具有创新意识。 4. 能吃苦、能接受下基层锻炼、抗压能力强。

【岗位职责】 1. 电脑监盘职责：根据工艺原理操作电脑调节工艺参数，使环保数据控制在达标范围内。 2. 现场设备巡检职责：定时定点定线巡检，查看设备有无跑冒滴漏等异常情况。 3. 台账登记记录职责：及时记录当班数据。 4. 设备卫生清理职责：保证负责区域内设备干净、无灰尘、无油污。 【岗位要求】 1. 能接受倒班制。 2. 不恐高，工作有责任心、上进心，服从项目及公司级管理。

岗位职责：面向各类设计院开展产品技术沟通与推广工作。 任职要求：1、具备5年以上设计院相关工作经验； 2、专业背景为给排水、暖通、机械、电气等相关领域。

岗位职责： 1. 负责在工厂驻场期间提供技术支持，并跟进生产进度，确保各环节按计划推进。 2. 与外协厂家保持日常联络与对接，协调处理生产过程中的技术及工艺难题。 3. 协助应对机加、3D打印等制造环节的突发异常，保障产品品质稳定。 4. 完成上级交办的其他现场驻场相关任务。 任职要求： 1. 学历专业： 大专及以上学历，机械类相关专业；具备航空发动机生产制造背景者优先。 2. 软件技能： 熟练操作UG、CAD等设计软件，可用于图纸审阅与技术沟通。 3. 沟通经验： 具备较强的沟通协调能力，有与外协单位对接经验者优先考虑。 4. 行业经验： 了解机械制造流程，有机械加工（机加）或3D打印实际工作经验者优先。 5. 综合素质： 工作态度端正，责任心强，能适应驻厂工作安排，具备一定抗压能力。

工作职责 1. 参与生产全流程轮岗学习，全面了解食品制造各环节的操作标准与运作流程； 2. 协助一线团队开展日常生产工作，推动作业流程优化，提高生产效能与产品品质； 3. 作为管理储备人员，参与现场管理实践，掌握团队协调与人员组织相关技能。 任职要求 1. 大专及以上学历，退役军人优先，具备较强的执行能力与学习意愿； 2. 具备良好的团队合作意识和沟通能力，能够协同团队达成工作目标； 3. 具备一定抗压能力，适应生产型企业的作业模式及排班安排。 补充说明 1. 工作时间：上午8:00-12:00，下午14:00-18:00，月休4天； 2. 薪资待遇：税前月薪5000元/月，缴纳五险。 3. 现阶段需求销售、品管、生产、工程方向。

从事压力容器产品设计、工艺三年以上

岗位职责： 参与各部门轮岗，掌握完整生产流程； 配合车间日常管理、生产排班及质量检验工作； 学习行政事务、销售支持与售后服务等模块，提升综合管理素养。 任职要求： 年龄25-40周岁，高中及以上学历； 具备较强学习能力，适应车间轮岗安排； 踏实肯干，积极进取； 能熟练操作基础办公软件，持有C1驾驶证者优先考虑； 有钢管行业管理工作经验者优先录用。

【注意】江苏常州办公！！！不是兰州本地岗位！ 1. 接受应届生，入职多为学员级；经验少、专业能力强且一心想学技术的优先。 2. 有一定相关工作经验的，面试通过可定为初级工程师。 【岗位职责】 1. 协助完成传感器结构方案设计，参与弹性体及零部件的应力分布仿真、应变仿真。 2. 可以使用理论力学知识初步规划力传导、自由度；结合材料力学知识分析、计算弹性形变。 3. 利用设计调整轴向、径向刚度分布、调整结构响应频率。

产品方向： 1、主导新产品的研发、测试及量产导入工作； 2、优化生产流程，提升产品制造效率； 3、推进新材料的评估与应用导入； 设备方向： 1、开展设备的日常运维、校准及保养工作； 2、实施设备的技术改造与效能升级； 工艺方向： 1、执行产品加工过程中的工艺验证与持续优化； 2、制定生产工艺方案，提供专业技术支持； 信息化方向： 1、承担产品测试软件的开发与维护； 2、推动企业信息化系统的规划与落地建设； 管理方向： 1、统筹客户关系及产品全生命周期管理； 2、监督产品质量标准执行，保障品质稳定。

兰州市城关区招电梯安装

明天上午8:30，秀川街道万达城有一处70平米的开荒保洁工作，完工后薪资240元，需通过验收。若客户给出差评，需重新返工；若获得好评，则优先派单。

兰州市西固区招工地小工/杂工

急需招聘40人，男女不限，工作地点在兰州榆中，从事种树工作，有意者可报名。

现急需招聘40人，男女不限，工作地点在兰州榆中，从事挖树坑（榆林坑）。有意者可报名。

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需要有经验！！！需要有经验！需要有经验！ 3DMAX熟练！ 招人！招人！来和我们一起搞点“门面”大事！ 坐标：小天宫科技有限公司 岗位：工厂门头效果图制作员 领导没架子，大家有事说事，没事一起吃瓜聊天。 现在急需一个能帮我们把工厂“门面”撑起来的小伙伴！ 其实就是做工厂门头效果图，把“高大上”和“科技感”画出来～ 如果你： 会相关软件（不一定要大神级别，但基础要扎实，能出活儿） 审美在线，能get到我们想要的那种“简约但不简单”的感觉

房本140(实际160)复式二次装饰：先量房(已清空，业主配合拉尺且有准确规划意见)平面设计(按业主规划画图即可，上下层基本一样可复制稍修改)图电子版；包干价。 后一步效果图电子版；包干价。

【岗位职责】 1. 负责CAD绘图及效果图制作，配合完成设计方案的图纸输出 2. 根据项目需求进行图纸深化与调整，确保图纸准确性与可实施性 【岗位要求】 1. 熟练掌握CAD及相关绘图软件，具备良好的绘图规范意识 2. 工作认真负责，具有较强的沟通能力和团队协作意识

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【岗位职责】 1. 负责钢结构车间的全面生产管理工作，确保生产任务按时保质完成； 2. 组织制定并实施车间生产计划、工艺流程及作业标准； 3. 统筹车间人员、设备、物料等资源调配，提升生产效率与成本控制水平； 4. 监督安全生产执行情况，落实安全管理制度，杜绝安全事故发生； 5. 推动车间现场管理优化，持续改进生产工艺与质量控制体系。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力和现场管理能力，能有效带领团队完成生产目标； 2. 熟悉钢结构产品生产工艺流程及相关设备操作； 3. 掌握生产管理、质量管理、安全管理等相关知识和实践方法； 4. 具有较强的责任心、执行力和问题解决能力，适应生产现场工作环境。

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，协调采购、生产、仓储等环节，确保交期达成 2.整理并维护生产相关单据（如BOM、工单、入库单、出货单等），保证数据准确及时 3.协助编制生产计划及进度报表，定期向主管汇报异常情况及改进建议 4.对接内外部部门，处理客户订单变更、物料缺料反馈及跨部门沟通事项 5. 归档管理生产文档，优化文控流程，提升资料调取与追溯效率

招聘办公室文员： ，熟练掌握基础办公软件的操作和沟通协调能力， 工资4000-5500元/月 试用期10天，1天/100元，试用期后签合同 ，必须干够1年以上 地址，和平毅德城， 联系电话，

工作内容： 1.按照生产记录表的规定，定时对铜箔生产过程中的品质状况进行全面监控，并准确完成相关记录工作，发现异常情况时及时处理或上报； 2.严格执行机台6S管理标准，维护铜箔生产现场的整洁与规范； 3.具备吃苦耐劳精神，能够长期适应倒班作业安排。 岗位要求： 1、具备3-5年铜加工行业相关工作经验； 2、具有制造业倒班工作经历。

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岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，指导员工规范操作，提升生产效率与产品合格率 3. 协调物料、设备及工艺问题，及时反馈并推动现场改善 4.组织班前班后会议，传达公司政策、安全要求及质量目标 5. 落实5S管理与安全生产规范，排查隐患，保障作业环境合规有序 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程者优先 2. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队带教能力 3. 能适应倒班安排，执行力强，抗压能力好 4.具备基础办公软件操作能力，能进行简单数据统计与报表填写 5. 有精益生产、QC小组或班组长培训经历者更佳

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，指导员工规范操作，提升生产效率与产品合格率 3. 协调物料、设备、品质等跨部门资源，及时解决产线异常问题 4. 组织班组安全培训与5S管理，落实安全生产责任制 5. 记录并分析生产数据，提出持续改进措施并推动落地 任职要求： 1.具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程 2.有较强的沟通协调能力与团队带教意识 3. 能适应倒班及生产节奏，责任心强、执行力突出 4.具备基础质量工具（如PDCA、8D）应用能力者优先 5.学历不限，有相关行业3-5年一线管理经验者优先

岗位职责: 1.负责ETC订单跟进，保障整个订单流程高效运转 2.与客户进行及时沟通，确保服务过程顺畅、满意 3.配合团队完成日常作业任务，维持良好的工作节奏 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能快速响应并处理客户相关事宜 2.适应团队协作环境，主动参与配合团队各项工作 3.具备优化工作流程的意识，致力于提升工作质量与效率

公司属于正规企业，非中介机构，无任何押金收费，正式录用签约三方就业协议。要求全职，学校有事可请假。年轻化的公司和团队。 【晋升路径】 新同事-主管-高级主管-准副经理-副经理-经理 【福利待遇】 包住、年终分红、大牛带队、多次晋升机会、优秀员工奖金 【薪酬福利】 1. 实习期：基本薪资无责3500+提成，综合薪资5000-6000元/月；转正后：薪资6000-7000元/月（能力决定你的薪资）。 2. 一经录用，公司提...

一、岗位职责： 1、技术规划与设计：依据数据中心 Tier 等级标准及 Uptime Institute 认证规范，主导电气系统全周期设计工作，涵盖高压配电、UPS、柴油发电机组等关键系统，确保方案满足 GB 50174 等国家技术规范要求。 2、节能与创新：聚焦 PUE、WUE 等能效评估指标，推进模块化电源、智能配电系统的落地应用，研究新能源接入、储能技术及液冷供电解决方案，优化能耗结构，提升数据中心运营效率与市场竞争力。 3、项目管理与协调：作为电气专业牵头人，协同土建、暖通等各专业推进项目建设，监督施工质量与工程进度，主导系统调试与验收流程，保障项目按期高质量交付。 4、团队与标准建设：负责电气设计团队的日常管理，制定人员培养与发展计划；编制企业内部设计标准体系，组织技术方案评审，持续提升设计标准化水平与质量控制能力。 5、运维与风险管理：参与运维制度与应急响应机制的建立，构建电气系统风险评估模型，通过设备运行数据分析，识别潜在隐患，确保供电系统安全稳定运行。 二、任职要求： 1、电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业本科及以上学历，具备10年以上相关领域工作经验。 2、具有数据中心行业背景，曾深度参与大型数据中心项目的电气系统设计与实施。 3、精通数据中心电气系统设计流程，熟练操作 EPLAN、ETAP 等专业软件，掌握 BIM 协同设计方法；熟悉行业技术标准与规范，具备较强的设备选型与成本管控能力。 4、持有注册电气工程师资格证书者优先考虑，具备 Uptime 相关认证者更优。 5、具备出色的跨专业沟通协调能力、团队管理经验，以及较强的技术创新能力与复杂问题处理能力，适应高强度工作节奏。