
弱电工程师
4000-5000元/月
弱电工程师1-3年大专综合布线系统公共广播系统智能家居系统计算机网络系统
楼宇自控系统的施工,网络系统,监控系统,门禁系统等智能化系统
五险一金包吃住公休
6000-9000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技五险一金包吃包住公休国内院校优先
岗位职责:
1. 负责AFC(自动售检票)系统设备的日常维护、保养、检修及功能测试工作
2. 排查并解决现场自动化设备运行故障,保障系统稳定高效运行
3. 配合项目实施,完成新线AFC设备的安装调试与验收支持
4. 编制设备维护记录、故障报告及优化建议,持续提升运维质量
5. 协同技术团队开展自动化系统升级、参数配置及接口联调工作
任职要求:
1. 学历不限,自动化、机电一体化、电子信息、计算机等相关专业优先
2. 具备AFC系统或轨道交通自动化设备维护经验者优先
3. 熟悉PLC、传感器、工控机等自动化核心部件原理与应用
4. 具备基础电气识图能力及安全作业意识,持低压电工证者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协作能力和现场应变能力
生产储备干部
7000-11000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向大学英语四级
1. 生产运营学习与实践
轮岗参与金属回收全流程环节(分拣、破碎、熔炼、质检等),掌握工艺流程及设备操作要点;
协助采集与分析生产数据(如回收率、能耗、产能),提出提升运行效率的可行性建议;
参与标准化作业流程(SOP)编制,保障生产安全与环保规范执行。
2. 技术与管理能力培养
学习金属成分检测方法(如光谱分析)、废料分类准则及再生金属市场趋势;
参与精益改善项目,推动废料损耗或成本控制优化;
协助应对和解决现场突发性生产异常。
3. 跨部门协作
联动采购团队,开展废料供应商质量评估;与销售团队沟通客户具体需求;
配合研发部门开展新型回收技术或金属提纯工艺的试验支持工作。
任职要求:
2026年应届毕业生,本科及以上学历;
冶金工程、环境工程、化工、工业工程等相关专业优先;
通过英语四级;
具备金属材料基础知识;
熟练操作常用办公软件;
能适应生产现场环境,接受初期在产线实习及阶段性轮岗安排;
思维条理清晰,具有主动解决问题的意识。
储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专生产管理方向运营方向
岗位职责:
参与各部门轮岗,掌握完整生产流程;
配合车间日常管理、生产排班及质量检验工作;
学习行政事务、销售支持与售后服务等模块,提升综合管理素养。
任职要求:
年龄25-40周岁,高中及以上学历;
具备较强学习能力,适应车间轮岗安排;
踏实肯干,积极进取;
能熟练操作基础办公软件,持有C1驾驶证者优先考虑;
有钢管行业管理工作经验者优先录用。
生产实习岗位
70-100元/天
其他生产营运人员月结经验不限中专/中技生产计划管理生产品质管理
(1)掌握生产各环节流程,涵盖原料采购、加工制作、包装作业及质量检验等内容;
(2)配合生产部人员开展日常生产事务,包括原材料验收、设备运行操作及生产过程巡查等工作;
(3)学习食品制造过程中的品质管控关键点,熟悉相关检测规范与操作方法;
(4)参与生产车间5S管理实施,助力提升现场效率与作业规范;
(5)协助完成主管领导安排的其他临时性工作任务。
生产实习岗位
70-100元/天
其他生产营运人员月结经验不限中专/中技设备操作
(1)掌握并熟悉生产各环节流程,涵盖原材料采购、加工制造、包装作业及质量检验等过程;
(2)配合生产部门员工开展日常生产操作,包括原料验收、生产设备运行与生产过程监督等工作;
(3)学习食品生产过程中的质量管控关键点,熟悉并掌握相关检测标准与操作方法;
(4)参与生产车间5S现场管理,助力提升生产运作效率;
(5)协助完成主管领导安排的其他临时性工作任务。
庆阳西峰区新疆鑫泰天然气股份有限公司(庆阳分公司)现招聘:1、高级设备工程师2名,5年工作经验,相关职称
5000-10000元/月
自动化工程师3-5年本科电子电气/自动化相关专业
新疆鑫泰天然气股份有限公司(庆阳分公司)现招聘:1、高级设备工程师2名,5年工作经验,相关职称证件,2、信息化(自动化)工程师1名,3、综合部长1名,要有工作经验,42岁以下,4、公共关系协调1名,,5、项目审批2名,要有工作经验,6、会计1名,以上岗位要求本科以上学历,工资4000以上,五险一金,管吃管住,双休,有工作经验,能力丰富的可以谈工资待遇!咨询电话
生产见习生
70-100元/天
其他生产营运人员月结经验不限本科食品相关专业优先24/25/26届均可
(1)熟悉生产运作流程,涵盖原料采购、加工制造、包装作业及质量检验等环节;
(2)配合生产部门员工开展日常生产事务,包括原材料验收、设备操作及生产过程巡查等工作;
(3)学习食品生产中的品质管控关键点,掌握相关检测标准与操作方法;
(4)参与生产现场5S管理实施,助力提升生产效率与现场规范性;
(5)协助完成上级主管安排的其他临时性工作任务。
甘肃兰州四代铝木一层开始招聘,还差铝木工多人。高层马上进场。经常跑火车和观望者请勿联系。
铝模
兰州市四代铝木一层开始招聘,还差铝木工多人。高层马上进场。经常跑火车和观望者请勿联系。
甘肃兰州150/需要三个兼职,搬东西,14号周天7点到广场搬到土门墩卸货【跟车】
150元/天
搬运工装卸工3-5人
150/需要三个兼职,搬东西,14号周天7点到广场搬到土门墩卸货【跟车】
plc工程师助理(双休+包吃住)
8000-10000元/月
弱电工程师经验不限学历不限五险一金绩效奖上升空间大双休包吃住
岗位职责:
1. 负责电气及弱电系统(含安防、消防、楼宇自控、综合布线等)的设计、安装、调试与维护
2. 编写PLC程序并配合完成自动化设备联调,支持产线智能化升级
3. 依据图纸与技术规范开展现场施工管理,确保项目进度与质量达标
4. 对现有电气/弱电系统进行故障诊断、优化改造及技术文档更新
5. 协同质检部门完成设备功能验证与验收测试,保障系统稳定运行
任职要求:
1. 学历不限,具备电气、自动化、机电一体化或相关专业背景者优先
2. 熟悉PLC编程(如西门子、三菱)、CAD制图及弱电系统原理
3. 有制造业自动化产线或智能楼宇项目经验者优先
4. 具备基本识图能力、质量意识和问题分析能力
5. 工作细致负责,能适应车间及现场作业环境,服从工作安排
维修服务经理
6000-8000元/月
弱电工程师大专安装施工日常运维工程师职称电工证AutoCAD交通枢纽医院公共建筑停车管理系统安防系统机房工程综合布线系统计算机网络系统中级工程师高级工程师
弱电施工运维服务,有基本电工和强电经验,懂网络通信更佳
弱电设计
7000-8000元/月
弱电工程师经验不限学历不限
负责楼宇智能化系统设计、调试,现场勘查与技术对接;独立绘制图纸,熟练编制整理项目资料、物料清单。
精通CAD,熟悉海康、大华、华三设备调试优先
智能化工程师
7000-8000元/月
弱电工程师5-10年学历不限负责驻场日常运维住宅小区停车管理系统安防系统智能照明系统楼宇自控系统
岗位职责:
1.维护智能化设施,及时排查故障并提供技术优化建议
任职要求:
1.熟悉住宅小区智能化设备及系统集成原理,具备实际维修经验
2. 具备基础网络知识和常用工具使用能力,能独立完成布线、调试与故障处理
3.持有弱电工程师、安防工程师或相关职业资格证书者优先
4.能接受宁波市北仑区及周边区域短期出差
plc工程师助理(五险一金+包吃住)
8000-12000元/月
弱电工程师经验不限学历不限上升空间大五险一金包吃住双休绩效奖
岗位职责:
1. 负责弱电系统(含安防、门禁、监控、楼宇自控、综合布线等)的现场勘查、方案设计与施工图绘制
2. 参与PLC控制系统调试与弱电集成项目实施,协助工程师完成程序测试与联调
3. 对弱电设备进行安装、接线、调试及日常维护,保障系统稳定运行
4. 配合项目进度开展现场施工管理,协调各方资源,确保交付质量与时效
5. 编制技术文档、验收资料及操作培训材料,支持客户使用与后期运维
任职要求:
1. 电气自动化、智能建筑、通信工程等相关专业背景,学历不限
2. 具备弱电或自动化相关实习/助理经验者优先,接受应届生培养
3. 熟悉常用弱电设备品牌及PLC基础逻辑,能看懂电气原理图与CAD图纸
4. 吃苦耐劳,适应短期出差及项目制工作节奏,具备良好沟通能力
5. 公司提供五险一金、包吃住及系统性技术带教,助力职业成长
薪资待遇:
试用期两个月 24一个小时 早八晚六 单休 ,
2个月结束后自动转正
正式工 早八晚六 双休 ,节假日正常休息 薪资待遇 前期底薪4500 全勤500 包吃包住 生活补助800 绩效800-1200,技术津贴1500-2000,出差补贴120一天 ,五险一金
电厂储备管理人才
6000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
1、航迹计划储备干部旨在培养协合运维领域具备卓越综合素质、高水平专业技能及高度文化认同的未来核心人才,通过系统化的人才发展机制,实施持续关注与全职业周期的深度支持,推动人才实现快速成长与能力跃迁;
2、统筹体系内资源开展联合培养,设置个性化成长路径并配备专属导师:由区域/分子公司负责人、项目经理进行一对一指导与跟踪培养;
3、实行挂职锻炼机制(较常规晋升周期缩短5年);
4、提供技术与管理双通道发展路径,享有定向晋升机会;
5、工作地点:西北五省各电厂。
门窗订单绘图
4000-6000元/月
生产跟单1-2人3-5年学历不限建材
门窗接单,长风画图,拆单,跟单及出库流程。
熟悉文档、表格操作,掌握管家婆软件基础者优先。
具备部分技能且学习能力强者亦可报名应聘。
非诚勿扰,谢谢
风电运维工程师 定检工程师
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维
岗位职责:
1.负责风力发电机组机舱及核心部件的日常巡检、故障诊断与处理
2. 执行发电机组的定期维护、保养及技术升级工作,保障设备高效稳定运行
3. 记录运维数据并分析运行状态,提升发电效率与可靠性
任职要求:
1.学历不限,具备风电、电气、机械或自动化等相关专业背景者优先
2. 可接受小白
3.持有高压电工证、低压电工证,登高作业证,接受驻场及高空作业
4. 无恐高 色弱 体重不能超200斤 无高血压之类的疾病
5.责任心强,适应野外工作环境,具备良好的应急响应与团队协作能力
电气设计工程师
5000-8000元/月
电气设计工程师1-3年本科电气工程师电路设计电气机器人仪器仪表测试仪器
岗位职责:
1. 协同销售团队完成设备招投标方案中电气部分的编制及报价工作;
2. 根据设备技术需求,联合机械设计人员共同拟定设备研发方案;
3. 依据最终确定的设备方案,绘制电气原理图、接线图以及生产所需相关图纸;
4. 负责电气元器件的选型、比价,制定采购计划并编制电气物料清单;
5. 根据设备动作流程,编写PLC、触摸屏、机器人、伺服系统、视觉系统等可编程装置的控制程序;
6. 按照技术规范对设备进行程序验证与调试,确保满足参数要求,并记录调试过程中的问题与设定参数;
7. 配合售后团队前往客户现场开展设备调试与优化工作,同时为客户相关人员提供操作培训;
8. 将调试完成后发现的问题及时反馈至相关部门,组织会议研讨解决方案,并协助销售完成客户现场的设备验收;
9. 编制设备使用说明书及维修用电路图等技术文档;
10. 对电气相关的图纸、程序及其他技术资料进行收集、整理和归档管理。
职位要求:
1. 全日制统招本科及以上学历,电气类相关专业毕业;
2. 具备五年以上自动化设备设计经验,能够独立承担自动化设备电气部分的设计、编程与调试任务;
3. 熟练掌握电气图纸绘制,精通PLC编程,尤其熟悉倍福PLC系统,具备伺服电机设计与选型能力,了解EtherCAT等工业总线的应用。
汽车维修车间负责人
6000-11000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技
工作内容
- 负责汽车维修车间的日常运作与管理工作
- 跟进维修任务的执行进度,确保作业质量达标
- 为维修人员提供技术指导及专业培训支持
任职要求
- 具备优秀的沟通协调能力
- 拥有团队管理相关经验
- 熟悉汽车维修行业,具备扎实的专业知识
继保及电气试验工程师/技工
4000-7000元/月
强电工程师经验不限大专
电气工程及相关专业大专及以上学历,3年以上变电站调试经验。
· 能独立完成330kV及以上电压等级的继保装置调试、整组传动及高压试验。
· 熟练使用微机继保仪、介损测试仪、回路电阻测试仪等设备。
·能独立完成升压站全站逻辑试验。
· 持有电气试验作业证或继电保护作业证。
联系电话:高总
电气工程师(派驻鄂尔多斯)
9000-16000元/月
电气工程师3-5年本科电气设计电气自动化设计电气维修维护
此岗位工作地点在内蒙古鄂尔多斯市,要求具备110kV及以上高压变电站运维相关经验,不接受工作地点不符或条件不匹配者请勿投递。
岗位职责:
1. 协调单机设备与SCADA系统、MES系统之间的资源分配及通信接口对接工作;
2. 针对项目电气与自控系统的技术升级与改造,提出可行性优化建议;
3. 审核工程项目中的电气图纸、程序备份、操作与维护说明书等技术资料,完成资料的归集与归档管理;
4. 负责设备到货验收,深入施工现场,依据设计要求、施工规范及组织方案,监督施工进度、质量与工艺标准,及时协调解决现场问题;参与技术议题讨论,提出处理意见与解决方案;落实上级部门发布的技术文件,执行设计变更与材料替换要求,如实填写施工日志;
5. 参与审核并确认各单机及产线的通电、冷调试、热调试方案,全程跟进调试过程,掌握控制流程;
6. 参与供应商技术评估,承担技术方案初设与详设的审查,参与电气与自动化部分技术协议的讨论与制定;
7. 协助推进项目竣工验收相关工作。
任职要求:
1. 统招本科及以上学历,机械、机电、电气自动化等相关专业;具备3年以上设备或电气工程项目管理经验,具有一年以上新能源锂电行业(磷酸铁锂)工作经验者优先考虑;
2. 熟悉国家关于设备与电气工程管理的相关法律法规,熟练掌握电气施工标准、验收规范及实施流程;
3. 接受过电气工艺技术类培训,具备工业自动化、自动控制、电气技术等方面专业知识,持有注册电气工程师资格者优先;
4. 认同企业价值观,工作态度严谨,执行力强,责任心高,具备良好的沟通协调能力、组织管理能力及较强的现场管控能力,职业操守良好,能承受高强度项目工作压力;
5. 熟练操作常用办公软件及工程绘图工具。
应用技术支持工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科暖通给排水
岗位职责:面向各类设计院开展产品技术沟通与推广工作。
任职要求:1、具备5年以上设计院相关工作经验;
2、专业背景为给排水、暖通、机械、电气等相关领域。
储备干部
3000-4000元/月
其他生产营运人员月结1-3年学历不限销售方向
岗位内容:
1. 在公司各职能部门负责人指导下,学习并掌握各类管理技能,执行并完成交办的各项任务,定期向导师反馈工作进展。
2. 协助开展公司日常运营及项目推进,通过实践积累经验,为未来承担更大职责奠定基础,实现快速成长。
3. 深入了解公司业务运作模式,参与市场环境分析,协助制定企业战略发展规划。
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与学习能力,勇于接受挑战,具备强烈的进取心和独立思考意识。
2. 不限学历、专业及工作经验,只要对行业有热情,愿意学习相关知识与技能,均欢迎投递申请。
3. 工作积极主动、乐于协作分享、态度乐观向上,是我们选拔人才时重点关注的素质。
栏目概述
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