以顾问角色邀请意向客户到公司深入了解室内装修方案，配合设计师完成签约工作！

工作内容:负责与公司提供的市场潜在客户进行电话沟通 工作时间：早8.30-12.00晚13.30-18:00单双休法定节假日正常休息。 薪资待遇:无责底薪+绩效奖+满勤奖+工龄工资+业绩提成+年终业绩奖+月奖金。 公司提供稳定的客户资源，有专人一对一辅导，小白也能轻松开单，无压力。 任职要求： 1、学历不限，年龄20--40岁（优秀者可放宽） 2、男女不限，无需经验也行！，有销售岗位工作经验优先，应届可接受。有一带一带薪培训， 3、喜欢挑战高薪、乐于沟通、有较好抗压能力、心态乐观向上 4、服从上级领导的安排 ［福利待遇］ 1、每周不定时下午茶， 2、法定节假日礼品， 3、法定节假日带薪休息 4、5A级写字楼冬暖夏凉 5、其他福利:不定期员工活动，生日会、节日慰问、带薪旅游、团建活动、话补、免费培训、五险等。

客户邀约个人(ToC)普通话标准售前服务沟通能力强 1.通过电话、线上渠道开展公司产品的推介与销售工作 2.参与线下宣传推广，提升企业品牌认知度 3.薪酬结构为底薪+高比例提成+双月奖励+半年奖金+年终奖励 4.员工福利水平显著高于行业平均水平 5.不限制工作经验，欢迎新人加入 收入高低由你的目标决定，公司提供优质资源平台，期待你在这里实现突破成长！

1. 依据公司提供的客户资源或通过自主挖掘，运用电话、网络等方式联系潜在客户，介绍产品或服务信息。 2. 解答客户咨询，了解客户需求，针对性推荐解决方案，完成销售目标。 3. 记录客户沟通情况，建立并维护客户档案，跟进意向客户直至成交。 4. 协调处理客户售后问题或需求反馈，提升客户满意度，促进二次销售或转介绍。

岗位职责： 1. 根据公司提供的购车客户资源，通过电话、企业微信等线上工具与客户建立联系，并推动完成客户转化； 2. 达成每月团队及个人的销售业绩目标； 3. 全程跟进有购车意向的客户，指导并协助客户完成进件、签约直至车辆交付； 4. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 学历不限，具备汽车以租代购、汽车金融（融资租赁）、汽车新零售或4S店销售经验者优先； 2. 有汽车电销、金融助贷电销、保险电销等相关工作经验者优先； 3. 具备招聘能力及团队管理经验者优先； 4. 工作态度积极，责任心强，热爱销售岗位，能承受较强工作压力，吃苦耐劳，有明确的收入提升意愿； 5. 具备良好的沟通表达与应变能力，举止得体，富有亲和力。

【岗位职责】 ·负责客户开发与维护，完成销售任务 ·带领团队开展电话、面销及会展推广工作 【职位要求】 ·高中及以上学历，有经验均可，公司有成熟的培训体系 ·具备电话销售、市场推广或团队管理经验者优先录用 .对工作认真负责，讲诚信，积极向上，勤奋好学，有不怕吃苦的精神 【福利】 季度奖，年终奖，各项津贴，旅游等 【上班时间】 早上:08:30～11:00 下午:14:30～16:30

客户邀约个人(ToC)普通话标准售前服务沟通能力强 1.通过电话、线上渠道开展公司产品的销售与推广工作 2.参与线下推广活动，落实企业品牌宣传 3.底薪+高额提成+双月奖+半年奖+年终奖 4.福利待遇行业领先 5.接受零经验入职 你的收入由你的目标决定，公司提供优质平台，期待你在这里实现飞跃！

职位描述 加入我司的五大优势 1、高收入：底薪3200-5200元，叠加13%-30%高额提成及多项奖励（包含个人成长奖、红星奖、本月之星、荣誉奖、神秘奖、日奖、周奖），表现优异者可享旅游等激励机会； 2、强保障：入职即缴纳五险，提供基础保障； 3、快成长：享受带薪培训，伴随公司扩张，通过短期考核实现快速晋升； 4、优环境：制度规范，配备冷暖空调、独立无线网络；工作时间：8:20-11:50，14:00-17:40； 5、好前景：职业路径清晰，从知识产权顾问→队长→经理→总监→分公司负责人，根据个人能力，最快约5个月可晋升至管理岗位！ 岗位职责： 1、无需外勤，客户资源由公司统一提供优质支持； 2、解答客户在知识产权领域的相关咨询，胜任专业高级顾问角色； 3、主要服务对象为高等院校（如讲师、教授、副教授、院长）、科研院所（研究员、高级工程师）及研发型科技企业（高级工程师）等群体。 任职要求： 1、年龄22-35岁，具备较强责任心与团队协作精神； 2、恪守职业道德，欢迎应届毕业生积极加入！ 工作地点：兰州市城关区南滨河东路名城广场3号楼2709室

薪资结构： （1）工资：6000元/月； （2）提成奖金：享受高比例业务提成（单笔提成25%-40%），综合月薪可达8000-20000元； （3）季度奖金：达成目标团队享有额外激励，年度销售冠军可获得高额分红奖励； （4）其他福利：表现优异员工可享国内及海外带薪旅游，费用由公司全额承担。 一、公司简介 兰州鑫汇容信息咨询有限公司专注于金融助贷服务，与兰州近百家银行及金融机构保持长期稳定合作，业务覆盖房贷、税贷、企业贷、抵押贷、信用贷等多元化信贷产品，致力于为客户提供安全、合规、高效的一站式融资服务。公司坐落于城关区天水北路万达中心广场，配备现代化办公场所和专业服务团队，在实现客户价值的同时，也为员工提供广阔的职业成长空间。 任职要求： 1.性别不限、学历不限，欢迎应届毕业生加入，年龄18—40岁，具备金融助贷、电销服务相关经验，或拥有一定资源渠道、熟悉兰州本地金融市场者优先考虑； 2.能熟练操作电脑基础办公软件； 3.具备良好的语言表达与沟通能力； 4.拥有较强的客户服务意识与沟通技巧，抗压能力强，职业规划清晰，有强烈的业绩追求和收入提升意愿。 岗位职责： · 通过公司提供的资源渠道（电话、网络、线下活动等方式）挖掘有贷款需求的潜在客户； · 为客户量身定制专业的贷款方案，提供精准的金融产品匹配与咨询服务； · 全程跟进贷款办理流程，协助客户整理申报材料，确保服务体验顺畅，维护客户关系； · 达成个人及团队设定的销售任务与业绩目标。 福利待遇： · 提供系统化入职培训，涵盖金融知识学习与综合能力提升； · 销售业绩突出者可获带薪休假、国内外旅游机会及多重额外奖励； · 拥有舒适的办公环境与积极向上的团队氛围，助力高效展业与快速成单； 晋升通道：建立公开透明的晋升机制，表现卓越者有机会参与公司合伙人发展计划。

兰州盈盛融高薪诚聘客户经理，底薪4500+提成（15-40%）+红包奖励+开单奖励+业绩奖励，综合收入8k以上，上不封顶，多劳多得！ 工作内容为通过公司提供的精准客户资源进行电话邀约，客户到店后安排面谈（无需经验，专人带教），无需盲目拓客，全部为意向明确的优质数据。 薪资发放准时透明，无任何扣减隐性操作，我们期待你具备踏实认真的态度、良好的语言表达能力、积极进取的心态，以及强烈的增收意愿。 公司优势： 1、提供带薪岗前培训； 2、入职即缴纳五险； 3、每月三次下午茶，咖啡、奶茶、卤味自由选择，每月举办生日会活动； 4、办公区配备冰箱、微波炉； 5、公司常备感冒药品，贴心守护员工健康。 工作时间： 1、每日9:00-18:30，每周六固定单休，法定节假日正常休假，节日福利丰富。 2、设有五天带薪适应期，试用期两个月。 期待你的加入！

兰州新区京东家电家居招人 以梦为马，职等你来 你的梦想有多大，我们的舞台就有多宽广 联系电话:

招聘！招聘！招聘！ 厨师1名 配菜1名 服务员2名 工资准时，男女不限， 工资面谈 ☎

炒川菜的二灶5000—6000.凉菜4000-5000，铁路局中信银行分行招聘，活轻松联系电话刘师

【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 :招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ !随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】(1)； (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

招聘：兰州城关万象城。 打荷 两名工资4000，炒锅两名6500，洗碗4000。月休三天。联系电话

工作内容： 客户资源由公司提供，拥有专业运营团队负责获客，无需自行开发客户。采用团队协作出单模式，业绩提成按个人贡献值分配。小红书运营获客占整体业绩40%，邀约环节占20%，带看环节占40%。若全流程由一人独立完成，则全部业绩归属个人 待遇： 1、底薪5000元＋高提成25%-55%＋现金奖励＋带看补贴＋节日红包 2、入职第八天签订劳动合同并可购买社保（自愿选择是否参保） 3、公司提供住宿，六人间配置齐全，含独立卫生间及生活家电 4、年假享有18-25天，其中2月基本为全休，正月初十正式开工 5、每月组织团建活动，可携带家属，人均标准约500元 6、年终举办年会，设有大额红包及礼品抽奖，活动在五星级酒店举行 7、小红书账号端口费用及广告投放费用均由公司承担

欢迎各类精英咨询，2026实现共同富裕!!!以下伙伴重点招聘!!![负债百万][想赚钱有野心] [创业暂时失败][怀才不遇不甘现状](一命二运，一次选择可能就会改变人生) 我们平台能给你带来什么?行业机会高端美容嫩白行业 [帮美容院营销中产阶级以上高净值客户][PS：想赚钱一定要明白赚谁的钱才更容易] 行业潜力全国独角兽企业，瞪羚企业，待上市(三年上市计划) [3年发展6000人规模做到美业龙头] PS：大部分传统行业提成均3-10%[提成低相应的开单容易][提成高相应的开单周期长] 我们行业既是超高提成40%开单又很容易 (为什么?因为我们先帮客户赚钱，赚钱以后才聊合作，0投资0风险) 2我们工作内容是什么? 公司提供全国美容院资源以「电销和微信」对接美容院老板娘即可(公司后续会安排「2位交付老师」先帮店家启动拓客和业绩转化店里做出业绩赚了钱后再谈55分成或者 2.98万加盟合作) 3薪资收入 目前我们团队已拿到结果的部分精英：1,99年入职8个月提帕拉梅拉 目前年薪300W(可查证); 2,96年入职2年半，1月预定尊界S800,24年全款提911卡雷拉，23年提奔驰GLS,12月提百达翡丽鹦鹉螺，目前年薪8位数(可查证); 3,02年入职1年完成人生三大事：广州买房，提保时捷卡宴，白手起家靠自己完成婚姻大事(可查证); 从2022年5月启动项目至今全国商务部5000多位在职同事，目前优秀的同事：李总，刘总月收入稳定50万+还有很多月入20万+,10万+(可查证) [PS：很多人看到这里都会怀疑?是真是假，这里做一个阐释 1，这个社会很现实人就是被分为三六九等，公司也一样：二八法则，以上所有拿到结果的都是前20%销冠，80%的人稳定在及格线2-3万月薪，所以我存在的意义就是我已经进入前20%,也一定想办法把你培养到前20%:；因为我可以，你也可以!如果你连自己都没有信心，谁都改变不了； 2，公司大多都是90后，思维都很年轻且活跃有力量，没有以前老一辈的固化思维：需要画饼，人情世故等等，如果面试告诉你的内容是虚假的，第一：你完全可以加入第一天就不来了，第二：公司也不会有几千人在这里陪着大家演戏，上海精英都不傻，都有自己的主观判断，每个人的认知，高度，思维都不一样，不争不辩；(我们也没必要浪费彼此时间，沉没成本最贵) 我们团队能做的就是把我们三年所有走过的弯路，成功的经验，销冠开发的思路，管理思路毫无保留的传授给所有新来的小伙伴，一起成功!我们上海总部老大也是2023年6月加入，集团唯个晋升集团总部公司最核心股东且能做到孵化800人团队

1、负责电话邀约公司提供意向客户到校体验课程（不需要打陌拜电话）； 2、负责售前客户沟通维护，每天需要有基础数量沟通大概（50-80人）含新老客户，需要的是精准高效沟通； 3、工作有底薪加提成制度，有无责任保底底薪4000-6000，提成根据个人产出业绩（会有专门培训） 4、入职工作通过考核，安排社保公积金，并且会有年度健康体检，及不定时团建活动。

工作内容： 公司提供精准客户资源，商务经理负责沟通对接开发!(注：只需负责前端开发确定合作意向)售中，售后，有公司专门的团队负责跟进!项目接受度高，客户前期合作无门槛!开发简单，难度低， 小白7天内可开单，公司最快开单记录入职当天(平均5-7天开第一单) 培训简单：专业知识两页纸手把手有人带每天有销冠培训分享技巧! 薪资：一单9500-后续返单40%一单收入在 10000-30000(24小时内现发)不压不拖!新人 月均5单无经验，无资源新人第一月纪录月12单! 团队打造：公司提供平台可自己招人带团队!伯乐奖+管理提成：团队开一单1500伯乐奖+管理奖 一键报名 立即沟通 工作时间： 早9:30晚6:30，工作自由 公司氛围好，只招对赚钱有欲望的人!(三天打鱼两天晒网勿扰)

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2. 准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3. 配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4. 协同售前、售后部门推进订单落地，跟进客户签约及后续服务衔接 5. 参与定期业务培训与分享，提升沟通技巧、产品知识及行业认知 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听理解能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力，能适应快节奏销售工作 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM等客户管理工具 4. 对销售工作有热情，无经验者可提供带教培训，欢迎积极进取的职场新人 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，责任心强

朝九晚六午休两小时上六休一无责底薪3300 通过公司提供名单联系潜在客户跟进客户需求

下乡推广拓展光伏安装客户，与客户完成对接和安装。

主要负责工业照明灯具、智能照明系统、健康照明、智能家居、LED大屏、亮化照明等产品的售前、售中及售后服务工作。

工作内容:与公司提供的客户资源电话沟通 工作时间：早9:00-12:00晚13:30-18:00 薪资:无责底薪+工龄工资+提成+奖金。 [礼物]综合薪资4000+（[福]双休+五险） 安排一对一辅导，小白也能轻松开单，无压力。 任职要求： 1、学历大专及大专以上，年龄20--40岁 2、男女不限，无需经验也行！，有销售岗位工作经验优先，应届可接受。 3、喜欢挑战高薪、乐于沟通、心态乐观向上、普通话标准 4、服从公司安排 ［福利待遇］ 1、不定时下午茶， 2、法定节假日礼品 3、法定节假日带薪休息 4、写字楼冬暖夏凉不外出 5、其他福利:不定期团建活动、节日慰问、带薪旅游 工作地址：兰州市城关区昌运大厦。

通过电话与客户交流，非销售类工作，仅需简单信息登记，无需外出，提供培训后上岗。 一、岗位职责： 1、以电话方式告知信用卡逾期客户及时归还欠款； 2、负责整理、登记并上报逾期客户的相关信息，做好日常维护； 3、协助客户申请分期还款及费用减免，并按月进行后续跟进管理。 二、任职要求： 1、大专及以上学历（优秀者可适当放宽条件）； 2、个人征信良好，无违法犯罪记录； 3、具备较强的沟通表达能力及应变协调能力； 4、有客服或相关从业经验者优先考虑。 三、福利待遇： 1、基础薪资+职级补贴+绩效提成+项目奖金，月综合收入5K-12K（上不封顶）； 2、缴纳五险、足额公积金，另有定期团建、节日礼品、下午茶点、带薪年休假等福利。 四、带薪培训： 1、入职即安排带薪岗前培训，全程实操指导，快速适应工作； 2、入职一周内配备专属导师一对一辅导，学习门槛低，适应速度快。 五、上班时间： 周一至周五 8:30-12:00，14:00-18:00（周末双休，如需加班，单日纯加班费不低于110元；每月第二周周六正常出勤） 六、公司优势： 1、客户资源由公司统一分配，无需外勤，办公环境恒温舒适（中央空调覆盖，冬暖夏凉）； 2、5A级写字楼办公，每人独立工位，配备咖啡机、冰箱、微波炉等便利设施； 3、团队氛围融洽，同事关系和谐，工作轻松自在； 4、全国设有40余家分支机构，职业发展通道广阔； 5、企业成立逾20年，经营稳定，薪资发放准时，付出即有回报，成长空间可观； 6、办公地点位于南关十字，交通便捷，周边商场、餐饮、咖啡馆、娱乐场所齐全，可与同事共享城市生活精彩。

（一）工作内容 主要负责对接有牙齿治疗需求（如牙疼、补牙、缺牙等）的顾客。这类顾客通常会通过网络各平台进行咨询并留下联系方式，公司收集到这些精准看牙客户的电话信息后，由口腔网络客服通过电话沟通，邀请其到院就诊。 1. 借助公司提供的高质量客户资源，通过电话为客户提供专业咨询服务，协助预约就诊时间，指导来院路线，完成客户到院邀约任务。工作形式为坐班制，无需外出，在办公室内完成所有工作内容。 2. 跟进客户邀约进展，及时回应客户疑问，高效解答相关咨询，推动客户尽快到店就诊。 （二）工资待遇 1：本岗位属于电话客服兼销售性质。试用期为三个月，期间月收入为3500元。岗位不限制工作经验，不限性别。试用期内将安排系统化专业培训，考核合格后正式上岗。 2：转正后实行基本工资+绩效+奖金的薪酬结构，目前在职员工的实际月收入普遍在六千至一万以上

1.工作内容简单明了，快速上手，轻松入门 2.实行一对一帮扶带教模式，助力新人成长 3.团队成员年轻化，氛围融洽，充满活力 4.平台基础扎实，行业口碑良好，发展稳定 5.只要肯付出，目标达成轻而易举 6.定期组织聚餐及户外团建活动 7.节假日享有丰富多样的福利待遇 任职资格： 1.具备1年以上销售岗位工作经验； 2.语言表达流畅清晰，沟通富有感染力； 3.熟练操作钉钉、企业微信、ERP等办公系统； 4.具备良好的职业素养，踏实肯干，抗压能力强； 5.拥有较强的学习与适应能力 工作描述： 1.学习掌握销售核心逻辑，协助经理开发拓展销售渠道； 2.具备优秀的客户邀约能力，做好意向客户的跟进与维护； 3.协同设计师完成客户回访、实地量房等相关工作； 4.积极配合上级完成公司下达的各项业绩任务

职位描述 加入我司的五大理由 1、高收入：底薪3200-5200+高额提成13%-30%+奖励（个人成长奖、红星奖、本月之星、荣誉奖、神秘奖、日奖、周奖），表现优异者可获得旅游等激励机会 2、高保障：缴纳五险； 3、快成长：提供带薪培训，公司处于扩张阶段，实行短期考核机制，晋升通道畅通 4、公司配备：规范管理制度，办公环境配备冷暖空调、独立无线网络！工作时间8:20-11:50，14:00-17:40； 5、好发展：职业路径为知识产权顾问—队长—经理—总监—分公司负责人，根据个人能力，新员工最快约5个月可晋升至管理岗位！ 岗位职责： 1、无需外勤，客户资源由公司统一提供优质线索 2、解答客户在知识产权领域的相关咨询，胜任专业高级顾问职能； 3、主要服务对象为各大高校（讲师、教授、副教授、院长）、科研院所（研究员、高级工程师）及技术研发类企业（高级工程师）等群体。 任职要求： 1、年龄22-35岁，具备较强的责任感与团队协作精神； 2、具备良好职业素养，欢迎应届毕业生加入！ 工作地点：兰州市城关区南滨河东路名城广场3号楼2709室

岗位职责： 1. 客户关系协助建立 • 在资深销售团队的带领下，参与开发与各大电厂的合作渠道，协助整理电厂基本信息、煤炭采购需求特征及相关决策流程等内容，为后续合作打下基础。 • 协助维护现有电厂客户关系，及时回应客户咨询，做好沟通记录，将客户反馈传递至相关部门，协助处理客户在煤炭采购及使用中遇到的常规问题，提升客户对公司服务的满意度。 2. 销售工作学习与执行 • 学习掌握煤炭产品相关知识，包括各类煤炭的质量参数（如发热量、硫分、灰分等）及其适配的电厂锅炉类型，理解公司煤炭产品的核心优势，并能向电厂客户进行初步介绍与推广。 • 参与销售策略研讨，在前辈指导下了解电力行业趋势、煤炭市场变化及竞争格局，协助落实营销方案，积极追踪销售线索，逐步积累实战经验，力争完成个人销售任务目标。 3. 合同执行跟进协助 • 协助销售团队完成电厂煤炭销售合同的前期准备，如核对合同条款、归集所需资料等，学习掌握合同谈判的基本要点与技巧。 • 在合同履行过程中，协同公司内部各环节（生产、运输、质检等）保持沟通，跟踪煤炭供应进度与质量控制情况，及时上报潜在异常，确保合同顺利执行。 4. 市场信息收集整理 • 持续关注煤炭行业动态，包括政策调整、行业新闻以及电力市场需求变化等，按要求采集并汇总相关信息，定期提交报告，为公司销售决策提供数据支持。 5. 有相关经验，或具备煤源资源、下游电厂渠道者优先考虑。 任职要求： 1. 理工类专业背景，矿业、电力、物流、市场营销、煤化工等相关专业应届毕业生优先。 2. 有学生会工作经历，尤其是外联类岗位者优先。 3. 能够接受出差安排，适应西北地区出差及项目现场工作。 4. 持有驾照者优先考虑。 5. 专业素养： • 在校期间学业表现良好，对煤炭领域及销售岗位具有较强兴趣，具备扎实的专业基础，愿意持续深入学习煤炭业务与销售技能。 • 具备基础数据分析能力，能熟练使用常用办公软件（如 Excel、Word 等）完成简单数据统计与文档编写，具备一定的文字表达和汇报能力。 6. 个人能力： • 具备良好的沟通能力和学习能力，思维灵活，善于倾听与理解他人意见，能够快速吸收新知识并应用于实际工作。 • 具有较强的团队协作意识和责任意识，积极主动，敢于面对挑战，能在压力环境下高效完成任务，服务意识强，注重细节，工作态度严谨认真。 • 虽无丰富工作经验，但拥有社会实践经历、参与过校园销售活动或有相关项目实习经验者优先。

-工作职责 1. 在各大网络平台进行流量投放，公司提供客户资源，对接有意向的客户，负责与其沟通并引导添加微信 2. 为有资金需求的客户提供相关业务的专业咨询及信息查询服务，由专人协助谈判，工作内容轻松（无需外出拜访，全程在办公室办公） -薪资待遇 底薪5500+提成（15-45%）+业绩奖金+开单奖励+小组激励+现金奖励＝月入3W+，收入上不封顶 前两个月平均薪资2-3万元，三个月后平均月薪稳定在3W以上（真实可查，面试可查看工资条）