给续期客户做变更服务，续期缴费及二次开发。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3.协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效解决 4. 定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品体验提升 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，抗压能力好，能适应快节奏的客户服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 有售后客服、电商客服或呼叫中心经验者优先 5.学历不限，具备基本读写能力与学习意愿

1法定工作日上午学习专业保险知识，参与公司安排的学习培训，下午时间市场市场实作。 2为客户提供售后服务，包括客户回访、提醒客户及时缴纳续期保险费满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等，邀请客户来公司参加相关经营活动。 3拜访客户，完成保单销售及保险合同签订，包括洽谈、需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助客户缴纳保险费、完成业务考核指标。

1、负责对客户订单进行跟踪维护； 2、负责公司售后服务，帮忙送货，有体力； 3、及时跟踪及处理客户订单和客户反馈，维护客户关系； 4、能吃苦耐劳，工作积极主动，耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，善于沟通； 5、服从公司安排其它交待的事项。 要求： 1、高中以上学历，年龄25-45岁； 2、口龄伶俐，业务沟通能力强,稳重有责任心，能吃苦耐劳； 3、有两年以上工作经验者优先； 4、有业务工作经验，会开车； 5、电脑操作熟练。 待遇： 1.周6天制，7.5小时/天，享受国家法定节假日； 2.公司全额缴纳社医保.

司机，售后

本公司是厦门昌品特进出口贸易有限公司旗下福建科亿智能电子有限公司，专业销售批发安装智能门锁现需招聘一位售后客户服务人员，30-40岁 5年以上工作经验学历大专以上 工作内容:电话对接智能锁售后，判断问题派发技术人员上门，紧急情况电话应急处理，需对智能锁产品有一定的理解或者善于学习总结试用期2个月，转正后 交五险一金，其他薪资待遇面谈.

本公司是厦门昌品特进出口贸易有限公司旗下福建科亿智能电子有限公司，专业销售批发安装智能门锁现需招聘一位售后客户服务人员，30-40岁 5年以上工作经验学历大专以上 工作内容:电话对接智能锁售后，判断问题派发技术人员上门，紧急情况电话应急处理，需对智能锁产品有一定的理解或者善于学习总结试用期2个月，转正后 交五险一金，其他薪资待遇面谈.

岗位职责： 1、及时跟踪及处理客户反馈，维护客户关系； 2、收集客户有关信息和需求，相关市场讯息的挖掘与整理收集； 3、负责联络沟通客户，建立客户资料及档案，完成相关销售报表； 4、负责整理客户资料、销售协议、合同等存档管理。 5、协助主管完善部门规章制度和操作流程与规范，做好销售的后台支持； 6、其它主管交办事项。

厦门市集美区招消防水师傅，中工，小工共4人，9小时，工资240~350元每天，工资走劳务

招聘半挂车驾驶员1名，工作地点在厦门。要求证件齐全，具备5年以上半挂车驾驶经验，能开会倒，年龄50岁以下，无不良记录。公司提供住宿。薪资待遇为底薪2000元加总运费20%提成，正常月收入在14000至17000元左右，多劳多得。每月26号准时发工资。单驾福建省内固定路线，从漳州东山到泉州、莆田、福州，一装一卸。固定货源，主要运输玻璃、塑料米和钢材。装玻璃时厂里有人盖雨布，装塑料米时需自行盖雨布，补贴50元。非诚勿扰，诚心要干者请看清要求后再联系。

厦门集美区招聘贴卫生间工人。

招聘小工，薪资为30元，另有每小时2元的住宿补贴。

厦门市同安区招叉车工，活不忙，但是得注意规章制度。 需要用到吊臂别货架，慢一点没关系要稳当。

职位简介 海尔售后服务网点运管经理岗位，主要负责家电服务师傅团队管理、技能培训指导、上门订单跟进与服务质量管控。 工作轻松稳定、有人带、上手快、薪资透明，适合长期稳定发展！ 岗位职责 1、负责家电售后安装、维修师傅的日常管理、人员调度、服务规范监督，规范上门服务标准； 2、定期对服务师傅开展技能培训、服务礼仪、沟通技巧、作业规范等培训，整改服务问题，提升团队整体专业度； 3、实时跟进师傅上门服务订单全流程，跟踪接单、上门、施工、完工情况，及时处理异常、超时订单，保障订单闭环； 4、负责服务质量核查、客户反馈收集，统计订单完成率、满意度等运营数据，定期复盘优化服务流程； 5、整理日常工作台账、运营报表，落实公司各项运营制度，完成上级交办的相关工作。 任职要求 1、25-42岁，学历不限、经验不限，接受零基础、应届生、转行求职者； 2、会基础电脑办公操作，能够简单做数据统计、表格整理； 3、沟通顺畅、责任心强、做事细心踏实，具备基本协调管理能力； 4、有售后调度、客服、运营督导、团队管理经验者优先录用。 综合月薪：4000-8000元/月 上班时间：8：30~18:00 月休4天，法定休。 福利待遇：过节福利，年终奖，五险， 地址：港务区全运村甘棠苑

岗位职责： 1、主要负责维护新老客户日常客情关系，同时一些售后的问题也需要及时协助解决，如改保单信息，咨询问题，提高保额。 2、了解新老客户是否需要提前续保，以及客户到期之后及时跟进客户续费，协助客户完成续保/新签。了解是否增加新的产品需要(销售性质可拿提成) 工作内容： 1、负责公司新老客户的维护及各项后续保全服务的跟进 2、公司提供一部分客户资源，提供获客渠道等。 任职要求： 1、学历：大专及以上(学信网可查)；市场，全融等销售经验优先考虑. 2、勤奋好学，勇于接受挑战，并渴望通过努力成就事业，有银行，证券，贷款等金融经验优先录用。 薪资待遇 津贴5000(含工作量)+提成奖金(3000~20000，具体依据工作完成情况而定)综合6000~20000之间，目前此部门一百来位，超73%月薪过万! 上班时间:早上8:00-11:30，下午14:00-17:00午休2.5小时休一天半(周六下午与周日)，节假日按法定放假。

【岗位内容】 1.提供专业的售后服务，确保客户满意度。 2.及时响应客户咨询，解答疑问并处理相关问题。 3.与团队协作，共同完成售后服务目标。 4.处理用户意见、建议，总结用户问题，添加完善公司产品知识库，提出相关改进需求。 5.电话或者微信联系公司的会员客户。 [任职要求] 1.具备出色的沟通技巧，能够有效解决客户问题。 2.能够在团队环境中快速适应，积极参与团队合作。 3.具备良好的学习能力，有较强的用户服务意识，能承受一定的工作压力。 【工作时间】 1.上午8:30-11:30下午13:00-17:00，中间午休两个小时。 2.周末双休，法定节假日正常休息。 【薪资待遇】 1.基本工资5000+福利津贴(如餐补、话补、交通补等)2200，综合薪资7K-8K

岗位职责： 1、为存量客户提供保单信息整理、续费提醒及理赔协助等服务； 2、公司分配存量客户资源，无需自主开发新客户。 任职要求： 1、25-45周岁，大专以上学历，男女不限（年龄和学历不符合的请勿打扰)； 2、想跳出舒适圈，挑战自己，多劳多得，付出都 有回报的人 3、无经验者可参加公司带薪培训（全程免费），—对一导师带教直至上岗。 薪资福利：扶持底薪3000-5000元+提成+奖励+年终 奖，收入上不封顶福利保障： 1、周末双休+法定节假日休息； 2、，养老金等保障； 3、公平公开公正透明的晋升机制； 4、年度优秀员工可参与行业峰会，拓展职业视野。 合规招募·拒绝套路

职位描述：底薪5000 年龄21到55周岁，25到45岁优先 学历面试优秀可放宽至高中 工作内容：主要负责集团客户保单售后管理，西湖益联保客户理赔和优化，老客户的活动通知和疑问解答。 上班时间，早上9点到下午4：30，双休，法定节假日休息

1. 我们是一家专注于金融助贷服务的企业，与四大国有银行及多家商业银行保持长期合作关系，拥有丰富多样的产品线。 2. 本岗位具备电话销售属性，您的主要职责是通过电话添加客户微信，团队负责人将全程协助完成客户邀约，后续转化由产品部门专业跟进。接受电销模式的伙伴欢迎快速加入！ 3. 办公地点固定在公司办公室，无需外勤，客户资源和通讯设备均由公司统一提供。享有餐补、房补及其他完善的员工福利待遇。 4. 公司定期推出多样化的激励政策，包括现金奖励、实物礼品、团队旅游等福利项目。 学历要求：不限 〖我们给您的〗： 1. 底薪3k+高比例提成40%（上不封顶）+专项方案奖金+季度奖金+年终奖（成交一单综合收入可达7-8千元） 2. 五险一金+话费补贴+餐补+房补+销售绩效奖励+每日下午茶，定期组织团建活动，享受年终奖金等多重福利 工作时间： 上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 周末双休 法定节假日正常休假 〖我们想要的〗： 1. 欢迎零基础新人，无论是否有相关经验皆可应聘 2. 表达流畅，性格积极乐观 3. 具备良好的学习意识和出色的沟通技巧 团队氛围和谐，同事间相互支持，成员涵盖70后、80后、90后及00后，公司提供全面的职业发展平台，具备清晰合理的晋升机制，并配套行业知识系统培训。诚邀应届毕业生加入，为您的职业生涯开启广阔发展空间，期待您的到来！！！

客服主管 5-6K 奖金补贴:年终奖 试用薪资:5000元/月 年龄：35岁-45岁 时间：8:30-17:30，大小周 职位详情 1.2年以上客服主管经验，并需懂得短视频拍摄与剪辑。 2.做事有条理，语言表达能力佳，有较好的服务意识能独立处理紧急问题。 3.熟练运用办公软件 (Word/Excel/PPT)。 4.负责写字楼客户服务团队的日常管理，处理客户投诉、报修及回访，提升客户满意度; 5.停车费、公摊水电费等各项费用的催缴计划，并监督执行，确保完成收费指标。 档案管理:建立并完善业主档案、装修档案等，确保资料的完整性和及时更新，为精准服务和应急处 理提供支持。 手续办理:负责或监督业主入住、装修等手续的办理工作。 6.协调安保、保洁、工程等各部门，保障楼宇运营顺畅。 二、其它情况: 1、公司提供缴纳社医保，另有年终奖等福利。 2、上班地点:集美区杏林湾营运中心11号楼(可直接到一楼大堂咨询) 联系人:彭 联系电话:/

工作内容: 1、跟进公司分配的客户进行售后服务，提醒客户及时续期保险费满足客户相关保单需求，协助公司处理保全和给付事宜等

岗位职责： 1.全面负责客服团队的日常管理与绩效考核，确保服务响应及时、客户满意度达标 2.制定并优化客服流程、服务标准及培训体系，提升团队专业能力与服务效率 任职要求： 1. 具备客服团队管理经验，熟悉客户服务全链路运营逻辑 2.优秀的沟通协调与抗压能力，擅长团队建设与人才培养 3.具备较强的服务意识与客户导向思维，责任心强、执行力佳 4.上班时间早上八点半到中午十点半，周六日法定节假日休息

会操作电脑、打字熟练，具备良好沟通能力，工作认真负责，学历不限，入职提供带教培训。 工作内容：在TikTok海外抖音直播间浏览，筛选符合条件的主播加入公会。 薪资待遇：4k~1w+（综合薪资7000+） 工作时间：中午12点至晚上10点，中间含一小时休息，每周日固定休息 岗位福利：五险、住房补贴、年终奖、定期团建、K歌活动、下午茶点。 公司位于地铁口出站前行一百米即到，办公环境舒适，配备咖啡机与休闲零食，团队氛围轻松融洽，不外呼、无电话销售，仅需在线沟通，工作内容简单易上手。厦门地区TikTok领域福利领先的团队，期待你的加入。

物流项目客服

售前客服办公室坐班企业内部客服岗位 正常工作制度 +资源由公司提供，客户主动咨询了解美容项目，解答客户疑问，挖掘潜在意向客户+主要使用企业微信进行沟通 +无经验者亦可，公司配备电脑、手机等办公设备 +并提供待跟进意向客户资源，入职初期安排专业培训，部门内有资深员工带教协助开展工作

在线解答客户疑问，处理问题，需沟通力强，耐心细致，团队协作。

接受无经验！！ 只要肯学！ 公司优势如下： 1. 客户均来自公司官网广告投放，主动咨询并明确表达需求（无需拨打骚扰电话，不求客户，无需看脸色，告别盲目寻找客户） 2. 晋升空间广阔（最快半年可晋升为分公司负责人），法定节假日正常休息！ 我们的工作模式是通过公司提供的精准客户资源进行电话邀约，引导客户到访，后续面谈签约完成成交。 公司待遇： 1、薪资结构：底薪+最高40%提成+月奖金+开单奖励+红包激励，销售岗位多劳多得，入职满2个月员工平均月薪达2W以上； 2、目前系统每月分配约200条新客户数据，仅需成交2单即可确保月收入过万（收益可观） 3、不定期提供下午茶福利，组织团队聚餐、户外拓展、K歌活动、生日会、年度旅游奖励、业绩达标奖、销冠大奖、中秋博饼、年终尾牙、开门红包等 4）提供具有行业竞争力的薪酬体系与激励机制，整体待遇高于同行平均水平； 5）办公地点位于高端甲级写字楼，交通便捷，临近县后BRT站及地铁湖里创新园站，工作氛围轻松，团队成员均为九零后； 6）入职即享专业培训：涵盖产品知识与销售技能指导； 7）快速晋升通道：业绩达标每季度自动晋级，表现优异者可跨级晋升至主管、总监岗位，欢迎有梦想的年轻人加入我们！ 面试时间：周一至周五 8:55-11:55；14:00-18:00 办公地址：厦门市湖里区三福财富中心A1栋501D室 （高端甲级写字楼，交通便利，靠近县后brt站，地铁湖里创新园站） 任职条件： 1、有销售经验者优先，优秀应届生或零基础人员亦可（配备一对一辅导培训） 2、能承受工作压力，做事积极热情，具备进取心和强烈的收入提升意愿； 3、有销售背景者优先考虑。 4、年龄要求18-40周岁。 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 社保类型：五险 提成方式：按回款金额计提 公司地址：厦门市湖里区三福财富中心A1栋501D室 （交通便利，县后brt站，地铁湖里创新园）

上班时间8:30-10:00 解答客户的问题，邀约客户到公司领取礼品 全职/兼职都可以

【福利待遇】 1、底薪6000+岗位绩效+岗位津贴+高提成40%+奖金3K-3W，综合收入8k-10k；晋升通道畅通，定期享有调薪机会 2、大小周+国家法定节假日+带薪休假+节日福利+午休2小时+下午茶歇半小时 3、每周享有趣味零食与下午茶时光； 4、提供带薪岗前培训+团队互动交流+充分的个人发挥空间； 5、入职满一年可享受额外延长的带薪年假； 打打酱油5000~6000 跺跺小脚7000~12000 张牙舞爪15000~30000+ 一、岗位职责： 1、公司依托大数据系统精准匹配优质客户资源，通过电话方式高效沟通，了解并挖掘客户的资金需求（无需盲目拨打陌生电话，无需迎合客户，无须被动等待，资源精准不费力） 2、建立客户联系，添加微信，引导客户到访公司 3、协助客户制定合适的资金解决方案 【岗位要求】 1、具备销售从业经历者优先考虑； 2、对金融领域有浓厚兴趣； 3、具备良好的抗压素质，态度积极，乐于学习，性格阳光开朗； 4、热爱销售事业，工作踏实敬业，富有热情与进取心； 5、欢迎无经验但愿意成长的求职者加入；

岗位职责： 1、与客户进行沟通，解答他们的咨询和疑问，提供产品或服务的相关信息，处理客户的退换货请求、投诉和问题解决。确保及时响应客户的需求，并提供高质量的售后服务，以增强客户满意度和忠诚度； 2、监控店铺评分和评价，采取措施改善和维护店铺的良好声誉； 3、通过各种渠道与现有客户建立和维护良好的关系； 4、与客户进行电话回访，了解他们的购买体验和满意度，解决潜在问题； 5、定期对各种售后问题和处理方式进行归纳总结。 岗位要求： 1、熟悉电商渠道平台模式和后台操作，熟悉网络交易流程及规则，熟练使用各种线上沟通工具； 2、有一定的数据分析能力，熟练使用相关办公软件； 3、较强的应变能力，良好的判断力和沟通能力，良好的处理问题能力，高度的责任心； 4、对工作有激情，工作积极主动、认真负责，具有快速的学习能力； 5、欢迎应届生投递简历。 公司福利： 1、8小时上班制度; 2、免费下午茶，公司年轻氛围好； 3、入职缴纳五险。