公司年销售额1亿+，有自购的写字楼，国内大牌产品电商团队。现招聘京东、天猫运营，需要有一定工作经历，要求如下: 1、有运营经验人员或无经验人员均可。 2、执行力强，拖拉纠结型性格勿扰！熟悉天猫或京东电商操盘，敏感度高，有灵性。 3、项目合作制度，底薪加抽成，敢于挑战高薪者优先，上不封顶！ 4、店铺产品为国内大牌，自带流量，对执行力有较高要求。 5、公司会进行详细的产品知识、电商体系、运营手法的培训。 为节约时间和更了解双方，拒绝网上无意义的沟通，请直接到公司面谈面试。 代运营公司勿扰，直接投诉！！！

1、掌握东南亚电商平台运营规范，具备快速响应市场变化的能力； 2、规划并执行团队销售策略，有效推进业绩达成进度； 3、精通产品线上推广流程，熟练运用多种营销手段提升转化； 4、具备库存管控实操经验，保障商品高效周转； 5、定期优化在售商品表现，系统评估新品潜力，助力销售持续增长； 6、具备较强的数据分析能力，有成功打造爆款产品的经历，可独立应对链接各阶段的流量提升挑战； 7、确保团队整体毛利率与销售业绩保持稳定水平。

1、了解东南亚电商平台运营规范，具备快速适应市场变化的能力； 2、负责制定团队销售与营销策略，推进业绩目标达成； 3、精通产品推广流程，熟练运用多种线上营销手段； 4、具备库存管理实操经验，有效维持产品合理周转； 5、定期优化在售商品表现，开展新品评估工作，助力销售提升； 6、具备较强的数据分析能力，有成功打造爆款产品的经历，可独立应对链接各阶段的流量增长问题； 7、保障团队整体毛利率及销售业绩的持续稳定。

岗位职责： 1、全面负责京东店铺的日常运营与管理，保障店铺高效稳定运行； 2、跟踪并分析店铺核心数据指标，如流量、转化率、销售额等，及时调整运营方向； 3、统筹商品上下架安排，确保商品信息更新及时且内容准确无误； 4、优化库存结构，提高主推产品的销售周转率，助力销售业绩提升； 5、制定并落实各项促销方案，增强店铺visibility与用户互动效果。 任职要求： 1、了解主流电商平台运作机制，熟练掌握京东平台各项操作规范； 2、具备扎实的数据处理与分析能力，能依据数据反馈优化运营动作； 3、拥有良好的协调沟通意识和团队合作态度，可自主应对和解决突发问题； 4、热爱电子商务领域，积极面对工作压力，具备较强的进取心和责任感； 5、熟练使用常用办公软件，能够快速高效地完成各项日常事务性工作。

我们为您提供： 1. 有竞争力的薪酬回报： - 薪资构成：底薪+ 岗位绩效奖金 +高额提成+ 运营达标奖（超产奖 +里程碑奖 + 带新奖 + 年终奖）。 - 只要你有能力，综合月薪10K-20K+并非封顶，我们为业绩结果买单。 2. 资源支持：公司提供稳定的供应链保障+充足的推广投入+专业的设计与客服团队支撑，确保您的运营策略顺利落地。 3. 明确的发展通道：运营专员 → 运营店长 → 项目合伙人。我们不仅支付薪资，更愿与您共享发展成果。 您的职责： 1. 店铺全面运营：对店铺GMV、盈利水平及爆款孵化成效负责，制定并落实月度、季度运营方案。 2. 爆款孵化与优化：主导新品打爆过程及老品升级，结合付费推广（直通车/万象台等）与数据调控手段，复制成功爆款模式。 3. 数据分析驱动：深入挖掘店铺、竞品及行业数据，识别问题并推动运营策略持续优化。 4. 活动执行落地：统筹规划大促、类目活动及日常促销，冲刺销售峰值。 5. 跨部门协作：高效协同设计、客服等职能团队，共同推进运营目标达成。 我们期待您： 1. 具备1年以上天猫/淘宝平台运营经验，拥有扎实的实操能力。 2. 熟练掌握直通车、超推、万象台等推广工具，能有效把控ROI，具备敏锐的数据洞察力。 3. 目标导向明确，沟通能力强，具备高效的执行与问题解决能力。 4. 富有团队合作意识，追求高收入，敢于挑战，对最终结果负责。 福利保障： - 薪酬：底薪+ 岗位绩效奖金 +高额提成+ 运营达标奖（超产奖 +里程碑奖 + 带新奖 + 年终奖）。 - 保障： 五险、带薪年假、节日礼品、不定期团建 - 发展： 外部培训机会、年度调薪、晋升 - 作息： 09:30-12:00 13:30-18:30，中午休息1.5小时，大小周

岗位职责： 1、负责天猫店铺的日常运营与维护，参与平台各类促销活动，制定商品销售推广计划及营销策略，提升线上店铺整体运营水平，达成既定运营目标； 2、根据品牌定位及产品特点，规划年度、季度营销推广目标与执行方案； 3、主导店铺直通车、钻展等付费推广工作，定期跟踪评估投放效果，提交数据分析报告，并提出切实可行的优化建议与改进措施； 4、日常监控营销数据、交易数据、商品信息维护及客户管理情况。 任职要求： 具备电商运营相关经验，熟悉产品图片处理、定价策略，能够独立制定完整营销方案，掌握竞品分析方法； 拥有清晰的运营思维，擅长网络推广策划与管理，熟练运用提升店铺转化的各类营销手段； 公司福利： 1.办理养老、失业、工伤、生育、医疗五大保险； 2.公司设立全勤奖、业绩提成等多种奖励制度； 3.不定时小零食、下午茶； 4.其他福利：节日礼品、博饼、户外扩展、尾牙等； 在我们公司不分新老员工，能者待遇高。 带薪培训。期待各位小伙伴的加入

如果你赚钱欲望强，就来面试一下吧，万一收到offer了呢 岗位职责: 1.负责招商选品工作，寻找并与合适的供应商建立合作关系 2.评估和选择产品，确保产品质量和市场潜力 3.管理供应商关系，确保合作流程的顺畅执行 任职要求: 20-32岁，无学历要求，工作态度认真负责 接受无经验，小自，公司会有专门的培训(免费)，简单易上手会打字，能电话沟通最好我们公司提供客户资源，不需要自己找客户!室内坐班，公司有空调，饮水机 工作时间:朝九晚六，中午有一个小时的休息时间，每周单休

岗位职责： 一、代理商网络拓展与维护 （1）制定并执行拼多多平台代理商招募计划，筛选符合品牌定位的优质代理商（包括旗舰店、专卖店等）。 （2）建立代理商档案，定期评估代理商资质、运营能力及合规性，优化代理商业绩考核机制（如销售额、各项运营指标、专供品数据指标等）。 （3）代理商日常管理（如：政策解读、活动资源对接、代理商业绩达成等），维护长期合作关系。 二、销售目标管理与策略落地 （1）分解公司下达的拼多多渠道销售目标，制定代理商分阶段任务及激励政策（如：政策返点、资源扶持等）。 （2）关注代理商前端销售数据（GMV、转化率、ROI、客单价等），分析异常波动原因并提供改进方案；代理商之间实行销售PK机制，使得代理商更聚焦前端销售。 （3）平台大促（618、双11等），前置评审代理商大促销售规划方案，并跟进执行落地。 三、平台运营支持与合规管控 （1）监督代理商价格体系，打击低价乱价、窜货等违规行为，维护品牌市场秩序； （2）指导代理商优化拼多多店铺运营（商品上架、页面设计、关键词优化、评价管理等），提升店铺权重及搜索排名； （3）协调公司内部资源（如市场部、企划部等），确保代理商活动素材、产品库存、售后服务的及时支持。 四.市场分析与竞品对标 （1）定期分析拼多多平台卫浴建材类目趋势、竞品动态（如产品策略、促销玩法），提炼市场洞察。 （2）结合平台规则变化（如流量分配机制、活动玩法），调整代理商运营策略，提升竞争力。 五、培训与赋能 组织代理商培训（线上/线下），内容包括产品知识、平台规则、运营技巧及公司最新政策。 任职要求： 一、教育背景: 本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 二、工作经验: （1）三年以上渠道管理经验，有卫浴行业、家电行业经验者优先； （2）有拼多多平台运营经验者优先。 三、技能要求: （1）具备出色的沟通和谈判能力； （2）熟悉渠道开发和管理的流程； （3）具备市场分析和销售策略制定的能力。 四、个人素质: （1）责任心强，具备良好的团队合作精神； （2）能够承受工作压力，处事灵活。 五、其他要求: 熟练使用办公软件，具备一定的数据分析和处理能力。 岗位福利： 1、五险一金，应有尽有； 2、一周双休！双休双休； 3、提供稳定的大平台；

岗位职责: 1.制定并落实电商运营方案，保障营销目标顺利实现。 2.深入研究市场动态，强化品牌定位，改善用户使用体验。 3.策划并执行线上营销活动，跟踪投入与回报，依据数据反馈优化策略。 4.负责电商平台日常运作管理，确保各环节流程规范有序。 5.不断探索创新营销方式与模式，推动销量增长与品牌美誉度提升。 任职要求： 1.热爱电商运营工作，具备独立推进项目的能力。 2.具备较强的市场洞察力与策略应变能力。 3.能够高效组织团队协作，保障整体目标达成。 4.拥有创新意识，持续改进运营方法与执行效率。 5.具备良好的沟通协调能力及团队精神，适应快节奏工作环境。 6.无家具类目电商运营经验者请勿投递

岗位职责： 1.负责抖音店铺日常运营，落实年度/月度运营目标（销售额、转化、商品卡点击率等），执行具体运营动作，确保各项指标达成。 2.核心负责商品卡全流程运营，必须精通商品卡各类玩法及商品卡相关活动，包括但不限于商品卡搜索 SEO 优化、随心推 / 千川投放、橱窗 / 商城布局、商品分层运营等玩法，以及商品卡秒杀、商城专场、大促商品卡补贴、官方立减 / 一件直降等活动，结合快消品特性，完成商品卡上架、优化及活动落地，监控商品卡曝光、点击、转化数据，持续迭代优化。 3.负责抖音各类大促及日常活动（618、双 11、品类日等）的申报、执行及复盘，联动商品卡活动打造引流转化闭环，提升活动效果。 4.负责抖音付费推广（千川、随心推等）的日常操作，合理分配推广预算，结合商品卡投放策略，监控投放数据，优化投放效果，实现低成本高效引流。 5.对接抖音平台运营，及时跟进平台规则更新、商品卡相关政策调整，配合争取平台资源，规避店铺违规风险。 6.定期分析店铺核心数据及商品卡运营数据，输出简易复盘报告，挖掘优化空间，迭代运营及商品卡策略。 7.协同供应链、客服等部门，保障货源充足、发货及时、客服响应高效，结合商品卡履约需求，提升用户购物体验。 岗位要求： 1.大专及以上学历，1-3 年抖音店铺运营经验，需具备抖音店铺月销≥100 万的经营经验；优先有日化、纸品等快消品营经验。 2.必须精通商品卡各类玩法及商品卡活动策划、申报与落地，熟悉抖音商品卡运营逻辑、优化技巧及平台相关规则，能独立完成商品卡运营及活动执行，有快消品类目商品卡运营经验者优先。 3.熟练掌握千川、随心推等抖音付费推广玩法，能独立完成推广操作及策略优化，结合商品卡投放实现精准引流。 4.具备良好的跨部门协作能力，能高效配合各部门推进运营相关工作。 5.数据敏感度强，熟练使用抖音罗盘、Excel ，能通过店铺及商品卡核心数据（曝光、点击、转化等）优化运营动作。 6.目标感、抗压性强，责任心足，善于学习新的平台规则、商品卡玩法及运营技巧，执行力强，能及时应对市场及平台变化。 7.沟通能力优秀，能高效对接抖音平台运营、内部各部门，清晰传递需求、解决运营难题。 8.加分项：有快消品抖音旗舰店运营、商品卡业绩突破或大促执行经验。

新年赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

新手小白也可以。、工程师职位要求： 2、免费培训家电清洗及家政相关技能 二、岗位职责和薪资待遇： 1、工资待遇：收入9000-12000元上不封顶、 2、工作内容：主要负责空调、冰箱、洗衣机、油烟机等家电清洗及床垫沙发除螨、木地板打蜡等 3、工作按住址就近派单。APP派单，不需要到公司打卡上下班 4、无经验，有岗前培训4-5培训上岗，入职免费培训 5、我们按单提成160-185一单/4小时、一天最少两单、如果你自己可以吃苦可以加单到三单、日薪在320-380不等 6,年龄20到38岁

牛奶厂大量招聘！立即投递！在线咨询！牛奶厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】牛奶厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市苏州

头脑灵活，做事勤快！同安项目与海沧项目，都可以安排干活！工资可以保证每个月结完！

叉车司机 要求会开4.2米货车，年龄要求25岁以上，吃苦耐劳要会开抱夹车。负责废纸打包 薪资福利:岗位具体电话联系，岗位薪资电话联系，包吃一餐不包住 上班时间：早八点晚七点 工作地址:翔安马巷田边

岗位职责： 1. 负责零售行业，美妆、服饰等商品的选品、采购及上架全流程运营； 2. 分析市场趋势与用户需求，制定采购计划，优化商品结构及库存管理； 3. 对接供应商，完成比价、谈判、合同签订及后续供货跟进； 4. 协助运营主管策划商品推广方案，提升转化率与复购率； 5. 跟踪销售数据，定期输出运营报告并提出优化建议。 任职要求： 1.大专及以上学历，1-2年以上商品运营/采购经验（美妆、服饰优先）； 2.熟悉前置仓、零售、便利店行业； 3.熟悉电商平台（美团/饿了么/京东等）商品上架规则及运营逻辑； 4.具备供应商资源或采购谈判经验者加分； 5. 对市场敏感，能独立完成选品分析及竞品调研； 6.数据驱动思维，熟练使用Excel、ERP等工具； 7.抗压能力强，适应阶段性加班，工作细致有责任心。 工作时间与福利： 1.早10：00-19：:00，周末双休； 2.五险一金、节日福利、定期团建；

岗位职责要求 1、性格外向，有较强的沟通能力与积极主动性 2、逻辑清晰，对数据敏感，工作细心。 3、较强学习能力，能快速熟悉天猫、淘宝等平台规则，了解客户运营端的运作流程以及常见问题。 4、责任心强，出现问题及时答复处理。 具备上述能力的新人，或者有下述行业经验者优先：2-3年电商服装、母婴或童装行业经验；抖音、天猫等渠道运营管理经验；客服主管经验。 岗位工作内容 1、渠道销售管理与执行：收集统计各经销商的销售数据，并跟进督促完成进度；分析经销商、市场数据，定期汇总周报、月报等总结材料。 2、 渠道秩序管控：根据公司政策监督管控各经销商的售价以及促销力度，处理乱价、串货等违规行为。 3、经销商服务与支持：协助经销商处理活动申请、价格调整、系统对接、票据合同开具等事项。

岗位职责： 1. 负责天猫、京东、拼多多等主流电商平台店铺的日常运营与销售管理，包括商品上架、页面优化、活动策划及数据复盘 2. 制定并执行季度/月度电商营销计划，联动品牌调性开展节日营销、大促备战及私域引流转化 3. 监控分析店铺核心指标（UV、转化率、ROI、DSR等），定期输出运营报告并提出优化建议 4. 协同供应链、设计、客服团队，保障售前响应、履约时效与售后满意度，提升消费者体验 5. 关注行业动态与竞品策略，结合海通森美食品健康、美味、便捷的产品特性，挖掘差异化卖点并落地推广 任职要求： 1. 熟悉国内主流电商平台规则与流量逻辑，有食品、快消或餐饮类目运营经验者优先 2. 具备基础数据分析能力，熟练使用生意参谋、京东商智等工具，能独立完成效果归因 3. 具备良好的沟通协同意识与项目推进力，适应快节奏工作，责任心强 4. 学历不限，有1-3年国内电商运营实操经验 5. 认同海通森美“优质食品，美好生活”的企业使命，愿投身西南食品行业长期发展

【岗位职责】 1、负责对应平台品牌自营店日常运营：商品上下架、标题优化、详情页维护、价格监控； 2、执行活动：大促、官方活动、品牌日、频道活动的报名、筹备、落地； 3、维护店铺评分、DSR、口碑，处理平台规则与违规预警； 4、监控流量、转化、客单、退款率等核心数据，提出优化方案； 5、对接设计、客服、仓储，保证活动、发货、售后高效协同； 6、跟踪行业趋势与竞品动态，探索新运营玩法与增长渠道。 【任职要求】 1、3年以上运营经验，精通天猫/抖音电商等运营平台规则与运营逻辑，有新品牌打造、爆品打造经验优先； 2、本科及以上学历，具备数据分析、跨部门协同及目标导向能力； 加分项：小家电/个护类品牌电商经验、 直播电商运营经验。

{固定早九晚六}8小时工作制，月休9天 不加班，不含销售性质！ 解决商家上架小黄车问题 不限经验接受新手小白 工作轻松简单办公室氛围好 带薪年假，近地铁站，五险一金

岗位职责： 1. 负责 TPS 游戏业务的数据挖掘与分析工作； 2. 参与游戏版本前期准备，梳理日志埋点需求文档并完成日志准确性核验； 3. 搭建并维护游戏业务相关的数据可视化看板与报表，完成数据提取、清洗、分析及可视化呈现； 4. 在游戏测试及上线运营阶段，输出用户行为数据与核心业务数据的分析结果； 5. 承担 TPS 游戏项目的运营支持，结合数据分析与实践经验提出有效的产品优化建议。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备良好的统计学理论基础； 2. 熟练掌握数据库查询语言，熟悉主流数据分析与可视化工具； 3. 热爱游戏行业，能够理解游戏产品逻辑与业务流程； 4. 具备 BI 或数据平台在实际项目中应用经验者优先考虑。

会操作电脑、打字熟练，具备良好的沟通技巧，工作认真负责，不限学历，入职提供带教培训。 工作内容：通过TikTok海外直播间浏览，筛选符合条件的主播并邀请其加入公会。 薪资待遇：4k～1w+（综合月薪7000以上） 工作时间：上午8点至下午6点 或 中午12点至晚上10点，中间安排一小时休息，每周日固定休息 岗位福利：五险、住房补贴、年终奖金、定期K歌、团队聚餐、每日下午茶。 公司位于地铁口出站前行一百米即到，是厦门地区TikTok领域福利最优的团队之一，无需电话沟通，以在线聊天为主，工作轻松简单。 配备咖啡机与免费小零食，办公氛围温馨融洽，期待你的加入。

岗位职责: 1、负责shopify独立站的搭建，完成网站部署及日常运维工作； 2、负责独立站整体运营，包括页面设计、产品编辑、上架及优化，提升站点访问量与转化表现； 3、通过Google、Facebook等海外社交媒体平台开展广告投放与流量引入； 4、实施关键词布局与页面优化策略，提升搜索引擎自然排名，增强SEO效果； 5、监控并分析后台运营数据，评估推广成效，持续调整优化营销方案； 6、制定海外市场短期与长期推广规划，并推动计划落地执行。 任职要求: 1、具备从零搭建独立站的能力，有Facebook/Google广告实操经验者优先考虑； 2、熟练操作Office类办公软件； 3、具有一年以上shopify独立站运营或跨境电商领域相关工作经验； 4、具备良好的数据分析能力与市场趋势洞察力； 5、责任心强，具备团队协作精神，执行力与行动力突出； 6、熟悉海外主流社交平台如facebook、Google等操作者优先录用

岗位职责: 1.负责TK跨境平台的日常运营管理 2.优化产品列表，提升产品在TK平台的销售业绩 3.监控并分析市场动态，制定相应的营销策略 任职要求： 1.对TK跨境电商平台有足够的了解和操作经验 2.具备良好的数据分析能力，能够根据数据调整运营策略 3.具有较强的市场洞察力，能够快速响应市场变化 4.有美区TK实操经验，对全链路了解熟悉，能从0-1运营店铺 5.有珠宝类目经验优先考虑

岗位职责 【广告投放与优化】： 1、规划并实施平台内广告方案，调整关键词、出价及广告架构，优化ACOS指标并提高投资回报率。 2、解读广告数据报告，识别高效词与低效流量，持续迭代投放策略。 3、结合营销节点，策划多维度广告组合策略。 【促销与活动执行】 1、配置平台内促销工具（如优惠券、限时秒杀等），监测活动表现并复盘效果。 2、负责秒杀活动提报及全流程进度管理。 【Listing优化与转化提升】 1、定期更新商品标题、五点描述及A+内容，借助A/B测试手段提升页面转化能力。 2、跟踪竞品变动，动态优化定价、文案和视觉呈现，维持类目竞争优势。 3、梳理差评与问答信息，反馈产品优化建议。 【库存与供应链协同】 1、跟踪库存周转情况，预判缺货风险，制定科学补货计划。 2、结合销售走势，优化库存配比，降低滞销积压压力。 【数据分析与决策】 1、独立输出运营分析报表。 2、利用数据分析工具采集市场信息，形成可执行的改进策略。 任职要求 【学历要求】：本科及以上学历。 【经验要求】：具备2年以上亚马逊精品运营经历，有箱包鞋服类目经验者优先。 【技能要求】：通过大学英语六级或同等水平，掌握基础数据处理技能。 核心能力： 【广告优化】：能够解析广告数据，制定有效的推广策略。 【Listing敏感度】：熟悉文案、图片、评价等影响转化的关键要素，具备系统优化思路。 【库存管控】：理解补货机制，具备断货与压货风险平衡能力。 【独立思考】：善于从数据中定位问题，并推动解决方案落地。

岗位内容： 1.制定并执行电商平台销售、营销策略，提升店铺整体运营水平和销售质量； 2.监测电商平台指标，研究数据报表，提出改善建议； 3.参与品牌宣传、产品推广及活动策划等相关工作； 4.搭建并管理好电商平台店铺及其他在线渠道。 任职要求： 1.了解电商流程，熟知电商各种推广方式； 2.具有一定的电商图文操作和编辑经验，熟练使用PS等图片编辑软件； 3.具备互联网思维和较强的数据分析能力； 4.认真、踏实、有责任心，具备团队合作精神和良好的抗压能力。

任职要求： 1.大专以上学历，熟悉电脑基本操作，跨境电商或市场营销相关专业优先； 2.有跨境电商运营或市场营销经验，有成功案例者优先考虑； 3.具备敏锐的市场洞察能力、优秀的项目管理能力和团队领导能力。 1.负责电商平台商品上架、订单处理和客服工作。 2.协助进行平台数据分析和活动策划。 3.与其他部门合作，确保业务流程顺畅。 4.持续跟进平台动态，提出优化建议。 工作时间: 上午9:00-12:00，下午13:30-18:30 目前单休轮班制

职位描述：1.平台运营，系统后台操作；2.后台审核：注册司机资料审核、换车资料审核；3.运营数据统计及分析；4.司机沟通群管理；5.对司机合规准入，标签，体量，占比，裂变和安全生产负责。6.加盟商渠道维护。7.处理福建全省客诉+台账，适应突发情况的出差8、其他综合类工作任职要求：1.大专及以上学历；2.责任心强，有良好的沟通表达能力，学习能力好；3.具有一定的抗压能力，服务意识强；4.有管理经验优先

岗位职责： 1、负责亚马逊平台产品上架及Listing优化，完成商品信息的编辑与维护，确保标题、关键词、图片、详情描述等内容符合平台规范； 2、跟踪库存动态，结合销售数据及时发出库存预警，协同运营保障货源衔接； 3、配合开展促销活动，设置优惠券、折扣等推广工具，并跟进活动期间的数据表现； 4、协助制定产品的市场推广策略，包括定位、定价方案，持续维护账号安全与稳定性； 5、整理店铺核心运营指标，如销量、流量、转化率等，为运营调整提供数据支持； 6、及时回复客户站内消息，妥善处理客户投诉与咨询，提升客户体验与满意度； 7、掌握Amazon平台政策与规则变化，配合落实合规要求，降低账户风险； 8、完成领导安排的其他相关工作任务。 要求： 1、大专及以上学历，专业不限，通过大学英语四级者优先考虑； 2、熟练操作常用办公软件，具备较强的学习能力，能快速熟悉平台功能与操作流程； 3、逻辑清晰，思维活跃，善于沟通，对数据有较高敏感度； 4、有半年以上亚马逊运营经验者优先录用。 福利： 1、入职即缴纳五险 2、试用期6个月，转正后享有绩效奖金、全勤奖、交通补贴、带薪年假等福利，加班按规定发放补贴 3、重要节日组织聚餐及不定期高质量团队建设活动 4、每季度定期举办PK竞赛，设置丰厚现金奖励 5、周末双休，享受国家法定节假日休假 上班时间：周一到周五 9:00-12:00（15分钟弹性打卡）13:30-18:00

【岗位职责】： 1、负责亚马逊美国VC站点的日常运营与产品管理，监控关键业务指标，包括报价维护、PO订单跟进、BD活动跟踪等； 2、对在售Listing进行编辑、优化、上下架操作，提升关键词排名，完善商品描述，并策划促销方案以提高转化率； 3、管理VC渠道发货流程，定期统计并分析销售及库存数据，确保库存周转效率处于合理水平； 4、积极达成个人绩效目标，配合上级推动团队整体销售任务的完成； 5、执行领导安排的其他相关工作事项。 【岗位要求】： 1、具备1年以上亚马逊精细化或精品模式运营实战经验。 2、熟悉平台规则与市场变化，具备较强的风险预判与应对能力。 3、富有进取心，乐于接受挑战，对跨境电商销售工作有高度热情。 4、学习能力强，态度积极，具备良好的沟通能力和抗压能力，认同团队协作价值。