跃新轮胎诚招片区合伙人 总部实力雄厚，运营模式清晰：你只需专注在指定区域拓展客户、洽谈合作、提升销量。 我们全面承担产品开发、模具投入、生产计划、库存储备、物流配送、广告物料支持、技术指导、售后保障及品牌赋能等所有后端工作。 收益可观、持续稳定： 分成比例高，业绩决定收入，上不封顶！只要你所在区域存在市场需求，且具备出色的营销能力，即可持续获益。 卡车轮胎属于高频刚需消耗品，订单稳定、复购率高，生意可持续性强。 零风险创业： 无需出资、无需承担模具费用、无需囤货压款，仅需发挥你的人脉优势与本地资源，将我们的产品推荐给有需要的客户。 每成交一条轮胎，即可获得丰厚分润，销量越高，收益越多！ 任职要求： 1. 具备8年以上卡车轮胎领域销售经验； 2. 拥有成熟的经销商渠道资源； 3. 熟悉卡车轮胎市场动态，精通产品知识，对电动卡车轮胎发展趋势有深入理解； 4. 为人诚信、具备利他思维和服务意识； 5. 工作踏实认真，责任心强，勤奋敬业，遵守职业规范。 如果你厌倦了为他人奔波，渴望拥有一份属于自己的事业，现在就是最佳时机！ 名额有限，先联系者优先安排区域。 让我们携手将优质轮胎推广到你的辖区，收获属于你的第一桶金！ 欢迎咨询：************* 李总 薪资详情面议

向客户讲解延保服务内容，回应客户咨询，并协助完成销售转化。 将延保优惠及补贴政策清晰传达给客户：确保客户充分理解保修范围与产品优势，便于其结合自身需求作出决策。 客户办理延保后的相关服务跟进：包括受理延保登记申请，对接维修安排，以及处理客户在延保使用期间的各类问题。 联合4S店内部团队共同推进延保方案落地：可能涉及与市场、客服等多部门协作，提升延保产品的认知度与市场表现。 在4S店内推动员工开展汽车衍生服务产品的推介与销售：包括组织业务培训、优化推介话术、协助制定推广执行策略等

工作内容： 1、维护客户关系，稳定客户业务； 2、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 3、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 4、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，挖掘客户潜力； 5、月底客户款项跟进； 6、积极配合和执行公司下达的章程； 薪酬福利： 1、无责底薪7480，综合薪资8000--15000，上不封顶； 2、提供免费带薪入职岗位技能培训，老同事一带一模式熟悉工作； 3、公司根据工作需要配备手机卡 ，根据绩效发放奖金； 4、如有需要外出拜访客户，配备专车接送； 5、定期举办内部竞聘升职，晋升空间：员工—经理—高级经理—总监。 职位亮点：晋升空间大，团队氛围好，薪资上不封顶

核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责，老客户资源分配。 2.工资提成高，多劳多得，上不封顶。 3.客户资源稳定，都是半年或一年的订单。 4.晋升空间大，全部为直营店，包容性大，管理范围不扣钱，各门店长及经理都是一线岗位晋升，不论资排辈，发展空间大。 5.广纳人才：公司每个月新开2-3家门店，为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会，只要肯干，肯坚持，这里就是你的创业大舞台。 一、【薪资待遇】 新人首月收入8k-1w！工资属实，上不封顶，老员工80%的工资在1w-3w不等。 工资构成：续单35-45%+新单35-45%+奖金100起+配送费1/瓶（保底5000） 二、【工作内容】 1.与同事一起做摆台促销、品牌宣传、客户开发等。 2.服务区域内客户跟进续订、转介绍。 3.周一至周六 负责给固定区域内客户送奶。 （ 注：前期有师傅一对一带） 三、【上班时间】 早晚两个时间段上班，时间自由，无需打卡，固定日休，法定节假日有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买！ 五、【任职要求】 男女不限，19岁至45岁，会骑电瓶车（自备）！ 六、工作地点-就近安排：

工作时间9-6点，周末双休，入职五险一金，标准薪资6k，具体薪资根据Tesla工作渗透率，6000-9500左右，额外有600饭补，200话补，综合1万元以上。要求形象好，投递简历需附带生活照 工作内容：负责汽车保险延保服务销售。

1、“装信通”国内一站式装修服务平台，品牌成立16周年以来合作的设计师及建材商家超过100000+，入驻的装修公司已达38000+，覆盖全国600多个城市。 2、公司提供全面的新人培训，没有经验没关系，任何问题都可提！ 3、售后不用担心，有专门的客服人员全程跟进客户。 4、，客单价1-10万，一单提成大几千！ 欢迎自荐或推荐~ 工作内容： 1、负责所辖城市商家（装修、装饰设计公司）的新客户开发和老客户维护； 2、负责联络、跟进客户，维护良好的客户关系； 3. 开拓新市场，发展新客户； 4. 建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 1. 只要有1年销售相关的工作经验； 2. 有韧性、有较强的抗压能力； 3. 善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1. 各种团建 2. 定期团队培训 3. 五险，法定节假日 4. 销售额提成 5. 月薪8000-15000

私域流量变现项目，个人综合月收入1-2W！ 可放大可做公司工作室！简单易上手！ 1.总部公司提供流量技术支持，教你如何引流转化！ 2.有一定的思维逻辑且踏实肯干 3.有创业经验或创业想法的优先 4.小白努力上进，愿意做一番事业的也可以！ 5.长期蓝海项目，寻志同道合者，工谋趋势红利！ 专攻女性情趣用品，女性私护用品，性教育普及赋能！

接受无经验！只要肯学！！ 一、工作内容: 1. 公司将在多个渠道投放广告，提升客户获取效率，无需自行盲目寻找客户资源。 2. 提供高质量潜在客户资源，助力高效转化 3. 通过微信、电话定期回访老客户，开展二次服务与营销，增强品牌认可度 4. 汇总并跟进有资金需求的客户信息，紧密配合公司整体战略推进 二、上班时间 上班时间08:55-11:55，14:00—18:00，国家法定节假日放假 三、职业发展 业务员—团队长—经理—公司合伙人（公司重视人才建设，晋升通道畅通） 四、福利待遇 1. 底薪5000+高额提成，设有面谈奖励、红包激励、业绩达标奖金； 2. 整体收入水平显著领先于多数行业，业内不乏在厦门实现购房购车者； 3. 缴纳五险，提供带薪岗前培训及一对一指导； 4. 定期安排团队聚餐、户外拓展、K歌活动、生日庆祝、下午茶等；年度旅游福利，业绩达成奖，销售冠军奖，中秋博饼，年终尾牙，开工红包等节日福利齐全； 5. 表现突出者或由主管推荐获得公司股权激励； 6. 配备系统化培训机制，帮助新人迅速掌握技能，持续关注员工成长进程。 岗位要求： 年龄18-45周岁，男女不限 心态积极，表达清晰 态度阳光，抗压能力佳，意志坚定，具备良好自我调节能力 热爱销售事业，充满热情，勇于突破自我 诚实守信，做事认真踏实，执行力强

协助业务员与客户进行沟通，接送样品

【岗位职责】 （有贸易跟单经验优先考虑） 1、通过公司提供的资料和自有渠道搜集资料，对接客户。 2、负责客户下单对接处理，确认跟踪客户订单，无异议后对接内勤助理打单； 3、负责对接客户商品报价处理； 4、负责对接客户应收帐款的回收及跟进： 5、负责客户退换货信息跟踪； 6、负责建立客户信息文档管理； 7、与各部门沟通及时完成主管交办的事项； 【任职资格】 1、23-33岁，口齿清晰，五官端正，普通话流利，性格开朗； 2、热爱销售行业，具备一定学习能力和优秀的沟通能力； 3、踏实敬业，工作积极，有上进心，有高度责任心和团队协作精神； 4、熟练ERP系统，有驾照优先 【薪资福利】 1、底薪+绩效奖金+业绩提成+年终奖金； 2、提供五险（养老、失业、工伤、生育、医疗）；满勤奖、年终奖；生日会、生日礼物、带薪年假、中秋博饼、年终尾牙、不定期部门团建活动 、团队国内外旅游，样样不少。 【培训成长】 新员工培训、专业技能培训、素质拓展训练、管理技能培训等；

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怡和大厦招聘保洁，待遇面谈。

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老宋闽南排挡招聘打荷3800～4000（1名）上什中工5000～5500（1名）上什小弟3800～4000（1名）福利，月休四天，包食宿，医社保，公司发展空间广阔，欢迎加入，厦门市思明区金桥路101号。联系电话陈厨

[發][發][發]急聘小区保安，固定夜班，可做到本月底，后视情况安排长期，20-45岁以内1名，月休4天，无犯罪记录、无纹身，工资190元/天需持保安证，工资月结上班时间：7:00-19:00工作地点：湖里万达附近联系人：梁女士（同步）

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

全职或兼职利用网络或陌拜方式链接客户，做产品输出、售后服务，形成管道经济，被动收入。 可做直营，可做团队。 人， 聚人， 聚强人， 聚同路人， 聚同频的人， 聚有梦想的人， 聚想变强大的人， 聚想翻身的普通人， 聚不离不弃忠诚的人， 聚不忘初心之积极的人， 聚立即行动说干就干的人， 聚想一年实现财富自由的人， 聚实现财富自由后愿助人的人， 就是要寻找这样的合伙人，大家聚一聚！ ————聚成系统！ 同道 同频 同修 同成就 共愿 共信 共力 共腾飛

1.有销售经验 不限学历，手上有客户资源优先考虑 2.思维开发，对销售工作具有较强热爱和学习热情，良好的人际沟通能力和逻辑思维 3.不怕吃苦，踏实上进，乐于交往，抗压能力强 4.90后一以下年龄 日常工作时间： 早班：8：00～17：00 中班：17：00～2：00 晚班：9：00～18：00 班次可调节，也可固定班次 休息时间：月休四天 福利待遇： 1、薪资构成为底薪+个人提成，只要你肯努力薪资只会让你更加满意！ 2、丰富的员工节日福利； 3、广阔的发展、晋升的空间。 4、提供微波炉及冰箱，提供住宿吃食； 5、近期公司扩展业务先入职的前期三月保底7k（注意，这是公司给新员工的福利，后期好好做不止这个数）

岗位名称：殡葬寿材销售专员 负责本厂寿材（实木棺木、雕花定制棺、配套殡葬用品）线下销售、客户对接、订单洽谈、报价签约； 开发乡镇各村白事主事、殡葬一条龙、丧葬门店、司仪、风水先生等合作渠道，维护长期合作关系； 接待到店客户，根据客户预算、木料需求、尺寸要求推荐合适棺型，讲解材质、工艺、价格、定制细节； 跟进订单全流程：确认款式尺寸、下单排产、核对送货时间、落实送货安装，同步跟进回款； 老客户回访维护，挖掘客源，整理客户登记台账，做好销售数据记录； 配合门店及工厂完成旺季备货、下乡推广、线下铺货等销售相关工作。 任职要求 年龄30–55周岁，能接受殡葬行业工作性质，心态端正，处事稳重，沟通情商高； 有乡镇人脉、白事相关资源、寿材/丧葬用品销售经验者优先录用； 会基础报价算账，具备谈单议价能力，能自主下乡跑市场拓展客户； 服从安排，讲诚信，责任心强，不私自乱价、截留客户、私下飞单； 自带交通工具（电动车、汽车）优先，可短途下乡外勤。 薪资待遇 （外勤无底薪）：高比例提成，一单提成可观，月结不拖欠； 复介绍单多，旺季订单集中，收入持续性强； ，不克扣薪资。

岗位职责： 1.负责成人中专，大专，本科报名提供就业规划方案，客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，给有失业或无业的提供社保规划 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品及销售策略 5. 配合团队完成日常销售报表、客户档案整理及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能独立开展客户跟进工作 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.适应灵活工作节奏，有客户服务意识或行业兴趣者优先 岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，独立完成月度/季度销售目标 2. 主动通过电话、线上平台及面访等方式挖掘潜在客户，建立并持续维护长期客户关系 3. 深入理解客户需求，提供个性化解决方案，高效推进签约、交付与回款全流程 4. 及时整理客户信息、反馈市场动态与竞品情况，助力产品优化与销售策略迭代 5.规范填写销售报表、更新客户档案，协同市场、运营等部门推动项目落地 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达能力、抗压能力及客户服务意识 2. 销售经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人，公司提供系统带教与成长路径 4. 诚实守信、责任心强，具备主动学习意识和团队协作精神 5. 适应灵活工作节奏，有快消、教育、IT、本地生活等行业兴趣者优先

1、沟通表达流畅，肯吃苦，有赚钱欲望，服从安排； 2、有无建材/卫浴销售经验均可，新手可带教； 3、具备自主拓客能力，热爱销售，抗压能力强； 4、本地长期发展优先考虑。

岗位职责： 1、完成公司安排的各部门轮岗学习，重点在工艺研发部与客服部进行为期半年至一年的培养，考核达标后定岗为客服部膜产品销售专员，正式承担陶瓷膜芯、卷式膜芯及清洗剂等标准化产品的市场推广与销售工作； 2、执行公司下达的销售目标，负责陶瓷膜芯、卷式膜芯和清洗剂等产品的市场拓展，积极开拓新客户群体与应用领域，并按年度完成市场预判与产品定位规划； 3、订单与采购管理：参与合同审核，制定销售订单，编制除膜元件外相关配件的采购清单，准确录入金蝶系统，确保业务单据流程合规、信息真实无误； 4、物流协同跟踪：与物流团队紧密协作，核实产品包装符合标准、标签内容完整准确，全程监控发货进度，及时协调解决运输过程中的各类异常情况，确保货物按时安全送达； 5、销售数据管理：搭建并维护销售台账体系，详细登记每笔订单信息、月度回款进展，完成对账核对及膜芯使用情况的跟踪反馈，构建完整的销售数据闭环； 6、客户管理运营：统一管理新老客户档案资料，实现信息动态更新，定期实施客户回访，汇总客户意见并分析满意度趋势，持续提升服务质量和客户体验。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类背景优先，环境工程、生物工程、化学工程等相关专业优先考虑； 2、具备两年以上销售工作经验，对销售岗位有高度热情者优先录用； 3、具备优秀的语言表达能力与客户沟通协调能力； 4、能接受国内城市间出差安排； 5、熟悉线上线下的营销模式，拥有抖音、微信平台或互联网渠道推广及销售经验者优先

为满足人民群众多样化养老保障和跨期财务规划需求，发挥人寿保险的家庭保障和财富传承功能的要求，现诚邀具备专业素养、服务意识与职业理想的精英加盟，共建高品质保险+财富管理服务团队。 我们致力于为高净值人群、家庭及企业客户提供全生命周期、一站式财富管理解决方案，依托中国人寿大健康、大资管、大养老三大平台，助力客户实现财富保值增值、风险有效管控、家业科学传承。 一、基本条件 4、年龄：30-55周岁 5、学历：大专及以上学历 6、基本要求： 金融、经济、会计、法律、房产、教培等相关行业经验者优先。熟悉银行理财、基金、保险、信托、资产配置等财富管理业务，有高端客户服务经验者优先。 具备良好的沟通表达、客户谈判与需求挖掘能力，服务意识强，有责任心、同理心与职业操守。认同保险及财富管理的发展前景，具备良好的学习能力、抗压能力与团队协作精神。 4、品行要求：品行良好，无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。 二、职责 2、上午学习专业金融保险、财富管理知识，参与公司安排的分阶段学习培训，下午时间进行客户拜访、市场实做。 2、客户需求分析：通过日常拜访，借助科学工具运用，深入了解客户的财务状况、风险偏好和投资目标，为客户提供科学专业，个性化的金融保险建议。 3、资产配置规划：根据市场趋势和客户需求，结合公司产品，制定科学的资产配置方案，实现财富的多元化增值。 4、客户沟通与维护：与客户保持密切沟通，定期提供VIP客户权益服务，增强客户信任与满意度。 5、持续学习与提升：参与专业知识培训与市场研讨，持续提升财富管理专业能力，为客户提供前沿、科学、稳健的财富管理理念与服务。 6、严格遵守金融监管规定与公司合规制度，恪守职业操守，保障客户信息安全与业务操作全流程合规。 三、我们提供 5、有竞争力的委托报酬：提供行业内具有竞争力的委托报酬，收入构成多元化。 6、专业培训：定期组织专业培训，搭建导师成长体系，助力成为金融保险领域专业财富管理规划师。 7、广阔的职业发展空间：一年4次公平透明的晋升通道，为你的职业生涯保驾护航。 8、完善的保障制度：签约后享受人身保障，职级晋升后享受健康保障、养老保障等，保障程度与职级挂钩，职级越高保障越多。

一、招聘岗位 销售业务员 二、核心岗位职责（渠道拓展方向） 1. 负责维护合作的私域渠道生态，协助搭建完善的私域推广体系； 2. 协助电商运营维护私域资源，推进私域渠道的合作与落地； 3. 协助维护视频直播团长资源，建立长期稳定的合作关系，助力产品推广与销量提升； 4. 配合协助对接线下门店资源，洽谈门店合作事宜，完成渠道拓展目标； 5. 配合团队完成销售任务，做好客户维护、需求反馈等相关工作。 三、任职要求 1.年龄18-35岁，学历本科及以上，有销售相关经验者优先； 2.有私域运作经验者优先录用，熟悉私域渠道、电商私域或直播团长合作模式者加分； 3.具备较强的沟通表达能力、谈判能力和抗压能力，能主动挖掘客户资源； 4.能接受出差安排（具体出差频次、范围面议），有责任心，执行力强，目标感明确； 5.热爱销售行业，愿意挑战高薪，有良好的团队协作意识。 四、薪资福利 1.薪资构成：底薪5000-8000元/月，多劳多得。 2.出差相关：出差事宜及补贴具体面议，公司予以合理保障； 3.其他福利：根据公司规定，可享受节日福利、带薪年假、团建活动等（具体以公司制度为准）。 五、应聘方式 1. 联系人：王总 2. 联系电话： 3. 工作地点：福建厦门 我们重视每一位员工的成长，提供广阔的发展平台和晋升空间，期待有能力的你加入，携手共赢！

无经验要求，厦门北站旁，诚招24到40岁志同道合的伙伴，暂不接受实习生，暑假工！ 上班时间：9.30到18.30中午休息两小时，周日固定休息.四天自由调休， 工作内容：通过公司提供的精准意向客户资源联系客户，推广公司项目，达成合作意向！ 薪资待遇：6000一单，轻轻松松月入5-10w加！工作地址：厦门北站衍琦北站中心，电话

岗位职责： 1、依据公司营销策略，在指定城市推进驾校客户的维护及产品推广工作； 2、开展驾校客户拜访，收集客户信息，持续建立并维护良好的客户关系； 3、落实市场宣传物料的投放，有效提升产品的用户覆盖与使用量； 4、整合区域市场资源，打通销售渠道，确保销售目标达成； 5、积极开拓新市场，开发新客户，增强品牌影响力，提升客户满意度与营收水平。 任职资格： 1、具备良好的沟通能力与人际交往技巧，性格亲和； 2、责任心强，执行高效，敢于面对挑战； 3、能适应高强度工作，具备较强的抗压能力； 4、有驾培行业背景或线下推广经验者优先考虑。 无固定办公场所 负责本地市场业务拓展与运营

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.协调内外部资源，推动项目签约及后续交付跟进 5.定期整理销售数据，提交分析报告，优化销售策略 任职要求： 1.表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识和抗压能力 2.具备销售相关工作经验，有行业资源者优先 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 4. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力 5. 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

接受无经验！只要肯学！！ 一、工作内容: 1. 公司将在主流平台进行广告投放，提升客户触达效率，无需自行盲目寻找客户资源。 2. 提供优质潜在客户名单，主要通过电话沟通及接听来电，开发并跟进有资金需求的客户群体。 3. 按标准完成每日电话销售任务量。 4. 通过微信、电话等方式定期回访老客户，开展二次营销，增强客户粘性与品牌认可度。 5. 整理并登记客户需求信息，积极配合公司整体运营策略推进工作。 二、上班时间 08:55-11:55，14:00—18:00，国家法定节假日正常休假 三、职业发展 业务员—团队长—经理—公司合伙人（重视人才培育，晋升机制透明） 四、福利待遇 1. 底薪5000+高额提成，设有面见奖励、红包激励、业绩达标奖金； 2. 金融领域为高收益行业之一，整体收入水平显著领先于多数行业，业内多人已在厦门实现安家置业。 3. 缴纳五险，提供带薪岗前培训及实操指导； 4. 定期举办团队聚餐、户外拓展、K歌活动、生日庆祝、下午茶等；年度旅游、业绩奖励、销冠荣誉金、节日博饼、年终尾牙、开门利是等福利齐全。 5. 表现突出者，经管理层评定可获得公司股权激励。 6. 配备系统化培训机制，助力新人快速适应岗位，持续关注员工成长进程。 岗位要求： 年龄18-45周岁，性别不限 心态积极，表达清晰 性格乐观，抗压能力佳，具备较强自我调节能力 热爱销售事业，充满热情，勇于突破自我 诚信务实，责任心强，执行力高

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

【职位要求】：年龄：18－25，善于沟通和实践; 【上班时间】：中午13:00-17:00，下午18:00-21:30 【工作内容】： 1，短视频平台获取客户，不用外出，在办公室办公。 2，通过微信联系客户，促成成交。（让客户准备需要的材料，交给专业人员处理） 3，耐心解答客户疑问，及时高效完成工作。 4，后期的客户维护与管理。 （重要提示：无需懂法律，专业老师培养） 【岗位要求】： 1、对电脑/手机基本操作熟悉，可快速掌握专业知识； 2、具有较强的执行力，思维活跃反应敏锐，高度的团队合作精神； 3、有良好的的应变及抗压能力，强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 4、喜欢网络销售，有良好的交谈沟通能力，（有网络销售相关经验者优先）； 【晋升机制及奖励】: 1、月度各小组内业绩第一者，升为组长； 2、组长底薪增加2000+ ； 3、小组团队业绩排第一奖励5000+该小组，排第二奖励2000+ 该小组； 4、个人季度业绩第一且季度内该小组团队拿过一次业绩第一，晋升管理助手，本小组第二名底薪增加2000+晋升为组长； 5、管理助手：底薪5000+实干股； 6、管理助手连续两个月保持各小组业绩总和增长10%可以连任两个月。 【职位诱惑】: 1、可接受无经验小白，公司员工一对一指导； 2、薪资上不封顶：无责底薪+满勤；抽成和其它等等奖励不包含在内，额外计算！ 3、房补； 4、每日业绩额奖励，单量奖励； 5、完善的培训及内部晋升机制； 6、公司办公环境舒适；上班气氛好完全不压抑； 7、我们讲究高效上班，快乐下班，不加班，不加班，不加班，不加班，不加班！！！ 【福利待遇】： 1、 社保、满勤奖，下午茶，法定节假日、激励奖金等等..... 2、不定期举办团队拓展、中秋博饼、年会、 部门活动..... 更多福利等你来亲身体验.....