岗位要求： 1、法学专业本科及以上学历，已取得执业资格者优先考虑 2、有执行类案件实务经验者优先 3、具备较强的责任意识，工作踏实认真，富有团队协作精神 岗位职责： 1、独立承办具有一定复杂度的民商事案件，全程负责案件推进与质量把控 2、协助合伙人律师处理重大疑难诉讼案件，完成庭前准备工作，包括请求权基础分析、法律文书起草初稿，以及辅助出庭支持，如法律法规汇编、案例检索报告、可视化图表制作等 3、统筹安排实习律师的日常任务，并依据团队培训计划指导其实习期间的学习与能力提升 薪资待遇： 1、薪酬结构：基本工资＋多项绩效奖励＋年度奖金 2、培训体系： 1）每周定期开展实务技能培训，由合伙人亲自授课； 2）模拟法庭演练：每月组织一次； 3）得君读书会：每月举办一次，聚焦民商事法理探讨，深入理解法律底层逻辑； 4）外部学习支持：律所每年资助一次外部专业培训（如智合、无讼、庭立方等平台课程） 3、案源稳定且充足，无需承担客户应酬或自带业务资源 4、福利保障：带薪年假＋五险一金＋30万元商业补充保险、集体公费旅游、日常下午茶等团队活动

任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，取得国家统一法律职业资格证书者优先，有实务经验者优先考虑（未通过法考者基础薪资3000-3500） 2、具有较强的责任意识与主动进取精神 3、具备清晰的逻辑分析能力及良好的沟通协作能力 岗位职责： 1、负责法律文书初稿撰写、案件立案及相关流程跟进等工作 2、协助完成庭前准备事务：包括法律法规整理、类案大数据检索、诉讼策略可视化呈现等 3、参与法律顾问服务中的基础性支持工作 4、按时将案件信息录入Alpha系统，并按月汇总相关数据 薪资待遇： 1、培训：团队提供系统化培养机制：覆盖入职首日至一年期的专属培训计划，每周安排多样化主题课程，配备指导老师与培训专员跟踪学习进度；定期组织模拟法庭：每月一次，强化庭审实战能力；得君读书会：每月一期，聚焦民商事法理探讨，深入理解法律底层逻辑；团队共读活动：每月共读一本专业或方法类书籍，开展TED形式分享交流；另有丰富外部专业进修机会！ 2、薪酬：基本工资（5000元）起+绩效奖金+全勤奖励=综合收入6000-10000+ 3、福利：享受带薪年假+五险一金+意外伤害保险；每年组织一次单位付费旅行（可为省外或出境） 4、交通安排：外出办公统一调配车辆，无车情况下可选择打车出行，鼓励购车并提供购车补贴及油费补助 5、最具价值的是：与多位优秀执业律师共事，接触大量实际案件，实现快速专业成长！表现突出者未来有机会晋升为合伙人

上班时间：周一至周五9:00-12:0014:00-19:00 双休 薪资：基本薪资6-8k+提成+满勤+工龄奖+奖金 工作职责： 1.协同团队成员利用公司提供的客户资源，进行有效沟通，挖掘潜在客户合作意向。 2.掌握公司产品体系，对有需求的客户持续跟进，把握时机安排上门面谈并完成签约。 3.每日在微信平台推广公司产品，主动通过微信或电话触达意向客户，分享最新法律案例，促进成交转化。 4.准确识别客户需求与痛点，结合律所提供的服务方案，清晰传达产品价值，回应客户疑问，推动合作达成。 5.与市场及其他协作部门密切联动，推进商务谈判及合同签署，确保销售任务顺利完成。 6.每日梳理潜在客户名单，学习行业知识与销售技巧，开展模拟谈单训练，提升实战能力。 7.做好已签约客户的后续维护，增强客户满意度，鼓励客户推荐新资源。 8.全面了解公司各业务线产品内容，及时掌握客户其他服务需求，推动关联业务合同落地。 9.根据部门下达的任务指标，制定月度、周度及每日工作计划（含签单与业绩目标），有序执行并达成各项指标。 10.严格执行销售岗位每日外呼数据标准，按规范跟进客户进度，保障过程行为与结果指标双达标。 经验要求： 1.具备企业端面销对接经验者优先，2年以上面销岗位工作经验者优先。 2.有商业服务、金融、SAAS软件、互联网推广等领域销售经历者优先，服务过客单价在5K-2W区间客户者优先。 3.能熟练操作电脑，掌握基础销售理论并灵活应用，精通Word/Excel/PPT等办公软件。 4.拥有出色的沟通表达能力；具备强烈的目标导向意识和赚钱动力； 5.为人诚实守信，作风踏实，抗压能力强，工作积极主动，热爱销售工作；学习能力强，领悟力高。 6.形象端正，持有C1驾驶证者优先考虑； 7.对律师行业有高度热情，立志长期投身法律服务领域，愿意持续深耕专业能力与业务水平。

【岗位职责】 1、负责相关诉讼及非诉案件的具体承办工作； 2、开展与客户方对接人员的联络、协调及谈判事务； 3、配合合伙人完成与营销团队的沟通协作及日常管理工作； 4、参与团队办案，承担案件核心环节处理，配备律师助理支持。待遇：底薪+案件提成（案源充足，无需自行开拓案源） 【职位要求】 1、本科及以上学历，品行端正，具备强烈的责任意识； 2、持有律师执业证，具有一年以上执业经历； 3、具备良好的团队协作能力和沟通技巧； 4、具备一定实务经验，能独立推进案件办理工作

上班时间：周一至周五 9:00-12:00 14:00-19:00 双休 薪资： 基本薪资6-8k+提成+满勤+工龄奖+奖金 工作职责： 1. 协同团队成员利用公司提供的客户资源，开展沟通，挖掘潜在合作意向。 2. 掌握公司产品信息，对有需求的客户进行持续跟进，把握时机安排上门签约。 3. 每日在微信平台推广公司产品，主动通过微信或电话联系目标客户，分享近期法律实务案例，促进签约转化。 4. 深入理解客户需求与痛点，结合律所提供的服务方案，准确传达产品价值，回应客户疑问，推动合作达成。 5. 与市场端及团队成员高效协作，推进商务谈判与合同签署，确保销售任务完成。 6. 每日梳理潜在客户名单，学习行业知识与销售技巧，参与谈单模拟训练。 7. 持续维护已签约客户关系，提升客户满意度，激发转介绍机会。 8. 全面掌握公司各业务线产品内容，及时捕捉客户其他服务需求，推动相关协议落地。 9. 根据部门下达的任务指标，制定月度、周度及每日工作计划（含签单与业绩目标），有序推进并达成各项指标。 10. 严格执行销售岗位每日外呼数据标准，按规范跟进客户进度，保障过程行为与结果指标双达标。 经验要求： 1. 具备企业客户面对面销售经验者优先，2年以上面销实操经历更佳。 2. 有商业服务、金融、SAAS软件、互联网推广等领域销售背景，成交客单价在5K-2W区间者优先。 3. 能熟练操作电脑，掌握基础销售理论并灵活应用，精通Word/Excel/PPT等办公软件。 4. 拥有出色的沟通表达能力；具备强烈的目标导向意识和进取心，渴望高收入。 5. 为人诚实守信，作风踏实，抗压能力强，勤奋积极，热爱销售岗位；学习反应快，领悟能力强。 6. 形象端正，持有C1驾驶证者优先考虑。 7. 对律师行业发展有兴趣，愿意长期投身法律服务领域，致力于在该行业持续成长，不断提升专业水平与综合能力。

【岗位职责】： 1、负责办理律所承接金融机构委托的金融纠纷诉讼相关案件； 2、承担顾问企业法务工作的统筹与管理； 3、对顾问单位业务开展中的风险进行评估与审核，协助妥善处理客户投诉，助力降低企业运营法律风险； 4、完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职要求】 1、具备本科或以上学历，法律相关专业者优先考虑； 2、已通过国家统一法律职业资格考试，持有律师执业资格证书； 3、具备较强的风险防控意识，熟练掌握法律谈判技巧及社会事务协调能力； 工作责任心强，作风严谨，具备优良的道德素养和职业操守。

岗位职责： 1、负责银行金融类不良资产的批量诉讼、诉前保全、调解谈判及发函等相关法律服务； 2、承担集团内部法务咨询工作，包括合同审查与起草拟定； 3、对接法院或司法机关，协调安排沟通会议及相关事务； 4、主导集团合规体系的建立、标准制定及合规性审查工作； 5、参与客户投诉及纠纷事项的处理，协助开展谈判工作； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，法律相关专业者优先考虑； 2、已通过国家统一法律职业资格考试，持有律师执业资格证书； 3、具备较强的风险防控意识，熟练掌握法律谈判技巧及社会关系协调能力； 4、责任心强，作风严谨，具有良好的职业道德素养和职业操守。

上班时间：周一至周五9:00-12:0014:00-19:00双休 薪资：基本薪资6-8k+提成+满勤+工龄奖+奖金 工作职责： 1.协同团队成员利用公司提供的客户资源，开展有效沟通，挖掘潜在客户合作意向。 2.掌握公司产品信息，针对客户需求进行持续跟进，把握时机上门完成签约流程。 3.每日在微信平台推广公司产品，主动通过电话或微信联系意向客户，分享最新法律案例，促进成交转化。 4.深入理解客户实际需求，结合律所提供的服务方案，准确传递产品优势，解答疑问，推动合作达成。 5.与市场及其他团队成员密切协作，推进商务谈判及合同签署，确保销售目标顺利完成。 6.每日梳理潜在客户名单，学习法律知识与销售技巧，参与谈单模拟训练，提升实战能力。 7.做好已签约客户的后续维护，增强客户满意度，激发转介绍机会。 8.全面掌握公司各业务线产品内容，及时捕捉客户其他服务需求，推动关联业务签约。 9.根据部门下达的任务指标，制定月度、周度及每日工作计划（含签单与业绩目标），有序推进并达成各项任务。 10.严格执行销售顾问每日外呼数量标准，按规范跟进客户进度，保障过程执行与结果指标双达标。 经验要求： 1.具备企业端面访销售经验者优先，有2年以上面对面销售工作经验者优先考虑。 2.有商业服务、金融、SAAS软件、互联网推广等行业销售背景，服务过客单价5K-2W客户者优先。 3.能熟练操作电脑，掌握基础销售理论并灵活应用，精通Word/Excel/PPT等办公软件。 4.拥有出色的沟通表达能力，具备强烈的目标意识和进取心，渴望高收入回报。 5.为人诚实守信，作风踏实，抗压能力强，勤奋积极，热爱销售岗位；学习能力强，反应敏捷。 6.形象端正，持有C1驾驶证者优先。 7.对律师行业有高度认同感，愿意长期投身法律服务领域，致力于专业能力和业务水平的持续提升。

异地可安排电话面试 支持授薪或合作模式，形式灵活 蒙福律师事务所 【工作时间】 8:30-12:00 13:30-18:00 周末双休 【岗位职责】 1、承办律所承接金融机构委托的金融纠纷诉讼案件； 2、为顾问公司提供日常法务管理服务； 3、对顾问单位业务开展风险评估与审批，协助应对投诉事项，助力降低运营法律风险； 4、完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，法律相关专业优先考虑； 2、已通过国家统一法律职业资格考试，持有律师执业证者优先； 3、具备较强的风险识别能力，掌握良好的法律谈判及社会事务协调处理技巧； 4、责任心强，作风严谨，具有良好的职业道德素养和执业操守。

岗位职责： 1、持续追踪最新法律法规变化及司法实践动态，结合权威解读，定期组织月度研究分享会并编制简报 2、系统收集并分析头部咨询机构、四大会计师事务所、知名律师事务所发布的行业或专题研究报告，为法律产品创新提供信息支持 3、牵头开展类案大数据分析专项报告撰写工作，协助合伙人完成相关课题研究任务 4、参与诉讼策略研讨及非诉专项法律问题研究，按合伙人需求整理全面、详实的研究资料 任职要求： 1、法学专业硕士及以上学历（硬性要求），毕业院校为985或211高校（优先考虑五院四系及厦门大学），主攻公司商事法、行政法、财税法方向 2、具备扎实的学术钻研能力和自主学习意识 3、认同团队合作理念，善于沟通协作 4、不要求通过国家统一法律职业资格考试 薪资待遇： 1、薪酬结构：基本工资（10000元）+岗位绩效+年终奖金＝综合年收入15万元以上 2、培训体系：团队专属培养机制：覆盖入职首日至满一年的全流程定制化培训，每周安排多元主题课程，配备导师与培训专员全程跟踪学习进展；得君读书会：每月一次民商法理论探讨，深入剖析法律底层逻辑；团队共读计划：每月集体阅读一本专业书籍，采用TED形式进行读书分享；提供丰富外部专业进修资源 3、福利保障：享受带薪年假+五险一金+30万元保额商业补充保险；每年组织一次单位全额承担费用的外出旅行；不定期开展团建活动，丰富业余生活 4、通勤安排：外勤办公统一使用企业版滴滴服务，自有车辆通勤可享受固定车辆补贴及燃油补贴 5、办公环境：位于超5A级写字楼，坐拥一线海景办公空间 6、核心优势：案件资源充足，实践锻炼机会丰富，与一群专业精湛且热爱学习的律师共事，享有系统化的培训、学习与实战成长路径！配套清晰透明的书面晋升机制，表现优异者均有机会晋升为合伙人

厦门思明招水电，专业给水维修师傅，自带工具，现结。

招 聘 厦门鑫绿岛科技有限公司是一家正规专业化清洁公司。因公司发展需要面向社会招聘保洁人员，具体情况如下： 1.要求：会讲普通话、吃苦耐劳、服从现场管理； 2.年龄：男女均可，60周岁以下； 3.待遇：4300元/月—4600元/月；节日有礼品、红包； 4.领班一名:55岁以内。 会开洗地机 联系电话：袁先生

招聘：高性能锂电池基地项目交通劝导员 薪资：3400-3400 工作地点】新曦大道旁； 【福利待遇】薪资3400元、缴纳职工社保、企业为员工投保商业险，包餐； 【上班时间】7:00-19:00，月休6天； 【任职要求】1.初中及以上学历；2沟通顺畅；3随机应变能力强、能吃苦耐劳；

开工大吉！1.招聘装配工多名，长白班坐着上班，包装，组装产品！2.注塑工(两班倒)月工资5500-7500交五险，年底双薪，订单长年稳定！联系电话刘.面试地点:同安工业集中区思明园41号立业卫浴

厦门市翔安区招塔吊司机5名、指挥/司索工5名，待遇7500，管到十点，包住不包吃。正月初十开工，

岗位内容： 1. 代表客户出庭应诉，审理各类涉诉案件； 2. 撰写法律文件，如起诉状、答辩状、申诉状等； 3. 参与法律事务的谈判、调解等工作； 4. 对相关法律政策进行深入研究和分析，为客户提供咨询意见。 任职要求： 1. 具有扎实的法律基础知识，熟悉相关法律法规。拥有律师执业资格证； 2. 具备出色的口头表达和书面表达能力，能够撰写高质量的法律文件； 3. 具备良好的分析问题和解决问题的能力，能够沉着应对各种复杂情况； 4. 该工作地点为新疆喀什以及图市 1.上班时间上午10:00-13:30，15:30-19:30 中午13:30-15:30休息两小时；周末双休，法定节假日全休，带薪年假。

招律师事务所执业律师

岗位职责： 1.独立承办民商事、刑事、行政等诉讼及非诉法律业务，起草、审核各类法律文书 2. 为客户提供专业法律咨询，出具法律意见书及风险评估报告 3. 参与客户合同谈判、尽职调查及合规体系建设，提供全流程法律支持 4. 协助律所开展案源拓展、客户维护及专业品牌建设工作 5.配合团队完成案件归档、知识沉淀及内部培训协作任务 任职要求： 1.持有中华人民共和国律师执业证，无不良执业记录 2. 具备扎实的法学理论功底和良好的逻辑分析、文书写作及沟通表达能力 3. 责任心强，具备独立办案能力及团队协作意识 4. 认同律所服务理念，适应中小型律所灵活务实的工作节奏 5.学历不限，经验不限，欢迎优秀应届毕业生及资深律师加入

我司有一批应收款。采用风险代理，直接起诉欠款公司。。我司在武汉光谷，欠款单位在全国。均有合同发票等证据

岗位职责： 1.负责民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律事务，独立完成案件分析、文书起草、出庭代理等工作 2.为客户提供专业法律咨询，出具法律意见书、尽职调查报告及合规建议 3.协助企业完善内部管理制度，开展法律风险评估与防控体系建设 4. 参与合同审查、谈判支持及重大决策法律论证，保障业务合法合规推进 5.持续跟踪法律法规及司法实践动态，及时提供政策解读与应对策略 任职要求： 1.持有中华人民共和国法律职业资格证书，执业满1年及以上（经验要求：不限） 2. 学历要求：不限，法学相关专业优先 3.具备扎实的法律功底和逻辑分析能力，熟悉法院、仲裁委等司法机构工作流程 4.良好的沟通表达与团队协作能力，责任心强，具备较强的职业操守和保密意识 5. 工作地点：不限，需适应阶段性驻场或跨区域协作

1.学历要求：法学类大专及以上学历，已通过法律职业资格考试者优先考虑。 2.工作经验：具备1年以上相关工作经验。 3.专业能力：掌握合同法、劳动法、公司法等基本法律知识，能够独立起草或审核常规合同文件。 4.沟通协调：可与业务部门顺畅对接，善于以通俗语言解读法律专业内容。 5.逻辑分析：具备风险预判意识，能有效识别并规避合同中的潜在漏洞。 6.办公技能：熟练操作常用办公软件。 7.出差情况：工作中需occasional出差，持有驾驶证者优先。 8.工作地点：福州 9.接受外勤及短期出差安排 此外，公司目前也在招聘活动运营、新媒体运营、财务主管等多个岗位，欢迎有兴趣者咨询交流

职位要求： 1、具备律师执业资格证书 2、品行端正，具备强烈的责任意识 3、擅长团队协作与人际交流 4、具有一年及以上实际办案经验，能独立承担案件全流程处理 岗位职责： 1、主要从事民事、商事及刑事案件的诉讼代理工作 2、负责与当事人的对接、协调及谈判事务 3、配合营销团队开展沟通衔接及相关管理工作 4、实行团队化办案模式，配置专职律师助理支持 5、表现突出者条件可适当放宽

岗位要求： 1、法学专业本科及以上学历，重点院校毕业者优先，持有执业证书且执业年限满5年（必要条件） 2、具备保险行业法律实务经验者优先考虑 3、责任心强，工作踏实认真，富有团队协作意识 岗位职责： 1、独立承办各类民商事案件，并对案件全流程负责 2、协助合伙人律师处理复杂诉讼案件，承担庭前准备工作，包括请求权基础分析、法律文书初稿撰写，辅助工作包含法律法规汇编、案例检索报告整理、可视化图表制作等 3、统筹安排实习律师的日常任务，并指导其按照团队培训体系完成既定培养计划 薪资待遇： 1、薪酬结构：2W底薪＋岗位绩效＋多项奖金＋年终奖励 2、培训机制： 1）每周开展专业技能培训，由合伙人亲自授课，传授实务经验； 2）模拟法庭活动：每月组织一次； 3）得君读书会：每月举办一次，聚焦民商事法理探讨，深入学习法律底层逻辑； 4）外部学习支持：律所提供智合、无讼、庭立方等平台培训机会（律所承担费用，每年至少一次） 3、案源丰富且持续稳定；无需承担应酬，不要求自带案源 4、福利保障：带薪年假＋五险一金＋30万保额补充商业保险（含重疾险）、车险补贴、公费团建旅游、工作日暖心下午茶……

上班时间：周一至周五 9:00-12:00 14:00-19:00 （最后一小时为培训学习时段）每周双休，法定节假日正常休假。 薪资： 基本薪资6-8k+提成+满勤奖+工龄奖+奖金 工作职责： 1. 协同团队成员利用公司提供的客户资源，开展沟通，挖掘潜在客户合作意向。 2. 掌握公司产品内容，对有需求的客户进行持续跟进，并根据时机安排上门签约。 3. 每日在微信平台推广公司产品，主动通过电话或微信联系意向客户，分享近期法律案例，促进签约转化。 4. 深入分析客户需求与痛点，结合律所服务方案，准确传达产品价值，回应客户疑问，推动合作达成。 5. 与市场及其他团队高效协作，推进商务谈判及合同签署，确保销售任务完成。 6. 每日梳理潜在客户名单，学习行业知识与销售话术，参与谈单模拟训练。 7. 维系已签约客户关系，提升客户满意度，引导客户推荐新资源。 8. 全面掌握公司各业务线产品内容，及时捕捉客户其他服务需求，推动相关协议落地。 9. 根据部门下达的任务指标，制定月度、周度及每日工作计划（含签单与业绩目标），有序推进执行，达成各项考核要求。 10. 严格遵守销售顾问每日通话量标准，按规范跟进客户，保障过程行为与结果指标同步达成。 经验要求： 1、具备2年以上面对面销售工作经验。 2、有商业服务类销售背景，如金融、SAAS软件、互联网推广等行业，服务客户单价在5K-2W区间者优先。 3、能熟练操作电脑，掌握基础销售理论并灵活应用，精通Word/Excel/PPT等办公软件。 4、拥有出色的语言表达与沟通能力；具备强烈的目标导向意识和进取心； 5、为人诚实守信，踏实肯干，抗压能力强，勤奋积极，热爱销售岗位；学习反应快，理解力强。 6、形象端正，持有C1驾驶证者优先考虑； 7、对律师行业抱有高度热情，期望长期投身法律服务领域，致力于在该行业发展并持续提升专业能力与业务水平。

一、工作内容主要包括： 1、提供咨询服务：依托线上渠道（语音、文字、视频等方式）或线下咨询点，为有心理支持需求的来访者开展心理疏导与倾听服务。服务范围包括情绪困扰如抑郁焦虑、情感困惑、婚姻关系、自我发展、青少年心理问题、家庭亲子互动等多方面议题。 2、明确需求：深入理解来访者的心理状态与核心诉求，制定针对性的干预方案。 3、跟踪进展：依照岗位规范，持续跟进个案咨询进程，维持与来访者顺畅且稳定的沟通联系。 4、定期回访与关怀：按计划进行后续回访，关注来访者心理变化，协助其缓解负面情绪，提供必要的指导与支持。 5、心理支持与减压：运用心理学专业理论和技术，帮助来访者释放心理压力，实现情绪调节与内在平衡。 6、规范记录个案情况，对咨询成效开展评估、反馈及优化调整。 二、工作要求： 1、专业基础：拥有心理学、社会工作等相关领域的知识储备。 2、沟通素养：具备出色的交流能力，富有同理心、爱心与耐心，擅长倾听、共情与正向引导。普通话流利，表达清晰准确。 3、心理状态：个体心理稳定成熟，能有效管理自身情绪，真诚对待来访者并给予接纳与理解。 4、进取意识：具备较强的学习意愿和自主提升能力，乐于参与持续性专业成长活动。 5、工作时间：实行预约制安排。 6、职业操守：热爱心理咨询事业，恪守行业伦理，致力于为来访者提供优质、负责的服务。 特别说明： 一、保密原则：咨询师须严格执行保密规定，切实保护来访者的个人资料与隐私信息。 二、内部审核上岗机制：为保障服务质量，提升助人实效，教师在正式上岗前需通过机构内审考核。该机制具有以下特点： 1、审核过程公开公正，同期参审人员模拟真实接案情境，形式开放透明（表现优异者将被广泛认可），确保评审公平无偏。 2、资深导师将对参审者表现进行点评，帮助识别个人优势方向，促进专业定位与发展。对于存在提升空间的老师，可选择自主学习完善，或跟随资深导师系统提升。 3、成为合格咨询师后，在持续服务更多来访者的同时，有助于建立稳定的收入来源与可持续的职业发展路径。 4、通过内审的咨询师，可根据个人规划，选择长期兼职或全职执业，由机构统一派发咨询订单。

【岗位职责】 1.全面主导公司法务与合规核心工作，负责各类合同的起草、审核、修订及合同争议处理等全流程事务； 2.统筹知识产权管理与企业维权行动，妥善应对日常法律纠纷，提供切实可行的法律应对策略； 3.严格把控营养保健食品类广告宣传内容的合规性，有效防范宣传环节的法律风险； 4.深入理解电商业务运作模式，结合实际业务需求提供精准、高效的法务支持，确保业务合规推进。 【岗位要求】 1.拥有8年以上常规法务工作经验，其中至少3年聚焦于电商领域法务实务； 2.具备营养保健食品广告合规实操经验者优先考虑； 3.价值观端正、品行良好，具备积极主动的工作态度和良好心理素质，能快速融入业务并输出针对性法律支持。

1、零售领域数字化战略与架构规划：基于零售业务发展战略，制定相匹配的中长期数字化路径（如DTC模式、全渠道运营、门店智能化升级等）；构建零售板块核心系统架构（涵盖CRM、POS、ERP、会员管理系统等），确保与集团整体IT架构有效对齐； 2、业务需求洞察与解决方案设计：联动零售相关业务单元（市场、销售、门店管理等），识别运营痛点并转化为可落地的数字化方案；主导关键业务场景的设计与实施（如促销管理平台、库存透明化工具、导购支持系统等），输出标准化需求文档并推进项目执行； 3、项目全生命周期管理：参与项目前期评估、技术方案论证、供应商筛选及预算编制；统筹项目执行过程中的进度控制、质量保障与风险应对，协调业务与技术资源，保障项目按时保质交付并通过验收； 4、跨团队协同推进：承担零售业务与集团IT之间的连接角色，促进双方高效协作与信息互通；熟练运用业务与技术双重视角进行沟通，准确传递需求与方案，化解协作障碍，推动业务与技术深度融合，确保数字化项目稳步推进； 5、数字化系统运维与持续优化：负责系统日常运行支持，覆盖问题排查、需求梳理、方案设计、上线实施及效果跟踪的完整闭环，保障业务连续性并驱动系统迭代升级。

1、客户开发与销售推进：分析客户需求（如品牌保护、商标转让等），精准匹配商标资源并提供解决方案，促成交易，完成相应的任务目标。 2、客户关系维护：定期回访老客户，处理商标续展，变更、复核等续费业务，挖掘二次销售机会。（如版权、专利申请等） 3、建立客户档案，记录需求与反馈，协调内部资源解决问题。 4、收集行业动态、对接客户商标的动态监测竞品策略，反馈至部门优化相关业务。 5、通过公司平台，主动开发新客户，宣传知识产权相关业务。 6、完成其他日常性事务的处理，完成上级的其他工作安排 任职要求： 1、中专以上学历，20-30周岁，优秀可放宽条件。 2、无严格经验限制，1年以上销售经验或知识产权行业经验者优先。 3、熟练使用office办公软件。 4、具有良好的抗压和沟通能力。 5、善于学习新知识，有一定的职业素养。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 一、工作内容主要包括： 1、提供咨询服务：借助线上渠道（语音、文字、视频等方式）或线下门店接待，为有心理支持需求的来访者开展心理倾听与咨询服务。服务范围包括情绪低落、焦虑困扰、情感困扰、婚姻关系、自我发展、青少年心理、家庭沟通等多个领域。 2、挖掘实际需求：准确识别来访者的心理困扰与深层诉求，制定针对性的支持方案。 3、跟踪咨询进展：按照规范流程，持续关注来访者咨询进程，维持良好的互动与信任关系。 4、定期回访与关怀：按要求进行后续跟进，关注来访者心理变化，协助其缓解负面情绪，提供必要的引导与支持。 5、心理疏导与减压：运用心理学专业知识与技术，帮助来访者释放心理压力，实现情绪调节与内在平衡。 6、完善个案记录：如实撰写咨询记录，对咨询成效进行评估、反馈及优化调整。 二、工作要求： 1、专业背景：拥有心理学、社会工作等相关领域的知识基础。 2、沟通能力：具备出色的交流技巧和强烈共情力，有爱心、有耐心，擅长倾听并有效引导他人。普通话流利，表达清晰顺畅。 3、心理素质：自身心理状态稳定且成熟，能妥善管理个人情绪，真诚对待每一位来访者。 4、学习能力：具备较强的学习意愿与自主提升意识，愿意持续学习与精进专业技能。 5、工作时间：采用预约制安排服务。 6、职业道德：热爱心理健康服务事业，恪守职业操守，致力于为来访者提供优质、负责的服务。 特别说明： 一、保密原则：心理咨询师须严格执行保密制度，保护来访者的个人信息与隐私安全。 二、内部审核上岗机制：为保障服务质量，提升来访者体验，助力更多求助者获得有效帮助，教师在正式接单前需通过机构内审考核。该机制具有以下特点： 1、审核过程公开透明，同期参与教师以模拟真实咨询场景方式进行展示（表现优异者将被广泛认可），确保评审公平公正。 2、资深导师将对每位参审教师的表现给予点评，有助于明确个人优势与发展方向。对于存在提升空间的教师，可选择：一是自主加强学习弥补不足；二是跟随资深导师系统成长。 3、成为合格心理咨询教师后，在持续帮助更多来访者的同时，可保障收入的可持续性与职业发展的稳定性。 4、通过内部审核的教师，可根据个人意愿，选择长期兼职或全职执业，由机构统一派发咨询订单。

工作职责: 1. 体系建设：健全公司战略管理相关的制度与体系，提升战略管理规范化水平； 2. 战略规划：主导编制公司及下属投资企业中长期发展战略，明确发展方向与实施路径； 3. 战略落地：建立战略执行跟踪机制，识别执行过程中的偏差，深入分析成因，主导制定改进方案并推进实施； 4. 战略赋能：为管理层及业务团队提供战略规划、解码与执行的方法论支持，提升关键人员在战略管理方面的专业能力； 5. 战略反馈：定期输出基于数据的战略执行情况报告，向高层提供决策参考与专业建议； 6. 专项战略研究：针对战略实施过程中出现的新挑战或新机遇，开展专题研究，提出可行性洞察与优化建议，助力战略动态优化。 任职资格: 1. 硕士及以上学历，经济、管理类相关专业优先； 2. 拥有10年以上战略管理工作经历，其中至少5年在大型咨询公司担任顾问角色，具备战略落地辅导经验者优先； 3. 具备出色的战略判断力、跨部门协作能力及推动执行的能力。 工作地点：Base厦门，特别优秀者可Base上海