直营羊奶公司，正招聘鲜奶业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 ，负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、促销服务，服务好有二次续订提成， 高收入。 【福利待遇】 1、免费培训,无经验均可，有师傅一对一带教。 2、综合收入6000~20000以上，多劳多得，工作轻松自由,收入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍2-3人/间，氛围特别好 4、时间:销售推广时间自由安排，中间休息6个小时。每个星期天放假。 5、不定期团建，生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利； 【全国300多家门店，就近安排】

-------朴朴科技总部直聘--------！ √平均薪资收入高√本月入职者（同工资一起发放）√月休6天，午休3h√带薪培训，免费配车 本月入职者可提供免费住宿！可提供免费住宿！可提供免费住宿！ 【福利待遇】 1、工资(基本底薪+高提成)，工资构成为底薪+岗位绩效，多项福利:拉新激励+拉新提成，能者多得，有能力的新人入职首月平均薪资8000＋，后续稳定后9000-15000上不封顶，加上节省的住宿费，俩个月可以攒下1.6~3w左右！ 2、各类补贴:节日福利、免费工服、免费配电动车。 3、月休6天（俩周单休，俩周双休！）、排班休息、团队作战、收获友谊 4、晋升渠道公开透明:专员-见习组长-组长-主管-经理-区总。 5、提供前期带薪培训，公司培训机制完善，有共享知识资源库。 【岗位要求】 1、中专/高中学历及以上; 2、诚信正直，充满激情;具备较强的事业心、执行力和抗压能力， 3、性格开朗，具备良好的理解能力、表达能力和学习能力。 4、对服务行业充满热情，有良好的客户服务意识 5、没有经验也不慌，专业领队带薪培训 注：有公司物料进行辅助，难度不高，跟着小伙伴一起完成任务，认真对待，努力工作月入过万并不困难，期待您的加入~！！

会电脑基本操作，工作认真

1、公司介绍 2、专注工程担保服务，主营银行保函与商业保函业务（涵盖投标、履约、预付款、质量保修、农民工工资、业主支付等），不涉及融资及贷款业务。 3、诚建通深耕金融服务领域，实缴资本5亿元，聚焦工程保函核心业务，紧跟国家政策导向，致力于打造行业领先的工程保函品牌，现为全国民营企业中工程保函业务规模第一。 4、工作时间：每周五天工作制，每日7.5小时（8:30-12:00，13:30-17:30），周末双休，法定节假日均按国家标准执行。 5、薪酬结构：底薪+提成+奖金+多元福利，综合年薪10-20万元 6、福利待遇：六险一金（入职即缴）、交通补贴、通话补贴、年度旅游、生日礼品、节日福利、礼金、带薪年假等 7、岗位职责： 8、1、接受公司系统化培训，快速掌握产品知识，融入团队运作，熟练运用销售方法； 9、2、借助公司客户管理系统建立并完善客户档案（内部资源），通过专业服务维护客户关系，持续跟进需求，培育稳定优质的客户群体； 10、3、结合公司大数据支持与团队战略部署，高效拓展个人客户资源，推动销售目标达成； 11、任职资格： 12、1、年龄要求：22-32岁 13、2、学历要求：大专及以上 14、3、经验要求：具有一年以上销售经验，优秀应届毕业生亦可考虑 15、4、性格特质：坚韧踏实、外向热情、积极进取、富有亲和力 16、5、能力要求：具备良好的沟通协调、商务谈判、学习适应及抗压能力 17、晋升空间： 业务路径：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理（分初、中、高阶） 管理路径：客户经理→资深客户经理→区域经理→大区总监→销售公司总经理 20、薪资详情 22、薪资范围：5520-8000元/月 23、职位底薪：5520元/月 24、社保类型：六险一金 25、提成方式：按回款计提；薪资构成（不对外公开） 福建福州地区：试用期3220+3000（绩效）+提成，转正后2520+3000（绩效）+提成+奖金 提成比例：5%-35% 月均收入约10-15K 26、关键字：无责底薪、带薪年假、13薪、六险一金 27、岗位关键词可包含十个：保函、工程、担保、渠道开发、大客户维护、销售、项目、履约、劳务工资、咨询、建筑等 28、热门岗位名称参考：大客户经理、渠道开发专员、项目经理、销售经理、客户代表

无需自主开发客户，公司统一引流至门店并完成接待服务。 岗位综合薪资4500元/月+提成 要求： 1.具备销售经验者优先考虑。 2.具有良好的沟通能力，能与客户有效建立联系。 3.品行端正，具备亲和力、善良及正直的品质。 4.客户资源由公司提供，精准到店。 5.工作地点为福州各门店，就近分配安排。 岗位职责： 1.负责公司VIP客户的维护与服务工作，保障客户满意度。 2.建立客户信息档案，开展数据整理与分析。 3.定期进行客户回访，掌握使用情况，收集反馈意见并协助解决问题。 4.推进客户续约相关事宜，提升续约率。 5.按时更新与维护客户数据库，确保信息真实准确。 6.与团队成员协作配合，共同达成销售目标。

[关于我们] 丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名机构投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000余人，业务遍及全国71城，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 [业务模式] 业务品牌：丰e足食—智能零食柜；面向企业客户开展服务，免费入驻企业办公场地，为员工提供丰富的食品饮品福利支持，经营类场景客户还可享受销售返利。模式清晰，易上手，配备专人一对一指导，拓客门槛低，成单效率高。 [业务场景] 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等。 [薪资福利] 底薪+绩效+阶梯式提成+季度奖金+高业绩奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入10k-15K；其中底薪绩效起点4.6K，当前在职人员月均收入达10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在10K-20K区间；每月发放交通与通讯补贴共计400元；入职即缴五险一金；满一年享5天带薪年休假，享有法定节假日福利及定期团建活动。 [工作内容] 1、通过地推、上门拜访、客户关系转介绍等多种方式，拓展智能零售柜的落地合作。 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户维护工作。 [工作地点、时间] 上午9:00至下午18:30，标准8小时工作制，无需强制加班！ [岗位要求] 1、高中及以上学历，******，即使无经验但愿意踏实付出、追求高收入者，同样欢迎加入！ 2、具备良好沟通能力，抗压性强，有拼搏精神； 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更优； [晋升发展] 1、入职安排导师全程带教，组内定期培训，助力快速适应并成长； 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每晋升一级享500元/月补贴叠加提成激励，BD晋升至储备主管后单月绩效最高可达4000元。

岗位职责： 1、公司通过自媒体等多渠道投放广告，获取自动引流的客户资源，客服人员通过企业微信进行回访与持续跟进； 2、利用企业微信完成日常沟通与客户服务工作； 3、入职一天即可快速上手，前期以客户维护和服务为主，后期逐步过渡到销售环节。 任职要求： 1、具备同岗位1年以上工作经验者优先，熟悉微信社群服务流程；欢迎爱学习、有责任心和进取心的新人加入，公司将安排老员工一对一指导； 2、工作积极主动，具备较强的责任意识，做事踏实认真、善始善终； 3、能够敏锐洞察客户需求，识别潜在问题并提供有效解决方案； 4、年龄******之间； 5、公司提供广阔晋升通道，收入与付出成正比，无论是否有经验，只要肯努力就有发展机会，有意向者可立即联系咨询。 薪资待遇： 1.缴纳五险； 2.薪酬结构：转正前月薪底薪4000+提成，转正后底薪4000+提成。新手月入7K-10K，资深员工可达20K以上，团队人均收入10K-30K！新人首月享受保底5k扶持政策； 3.晋升路径：客服→组长→主管→经理→合伙人（晋升为组长即有机会成为公司股东）； 4.员工福利：定期团建聚餐、优秀员工奖励、节日礼品、生日关怀、五险、带薪年假； 5.定期组织团队建设活动及下午茶，营造温馨人性化的工作氛围，现因业务扩展急需扩充团队，诚邀优秀伙伴加入！ 上班时间： 8:30-12:00，14:00-18:00，午休2小时 休息时间： 月休4-5天，调休自由，可自行灵活安排

高薪诚聘：客户开发专员（无经验可培训） 综合薪资：4000-8000元+高额提成+丰厚福利零门槛入职|团队协作|快速晋升|超长：带薪假 我们需要这样的你： 年龄18-35岁，学历不限，应届生欢迎！ 普通话标准，沟通表达流畅，愿意通过电话/微信开发客户 抗压能力强，目标感明确，渴望高收入机会 积极主动，有责任心，愿意在团队中成长 你的工作内容 客户开发：通过电话、微信挖掘潜在客户，提供专业售前服务 需求分析：精准捕捉客户需求，提供针对性解决方案 关系维护：与客户建立长期信任，推动合作达成 你的薪资回报 ：4000-8000元（根据能力面议） 高额提成：销售额阶梯式提成，上不封顶！ 奖金补贴：绩效奖金+全勤奖，每月额外收入 六险保障：养老/医疗/失业/工伤/生育险+额外个人意外险 工作时间&假期福利 每日7.5小时：9:30-12:00|13:00-17:00|18:00-19:00（午休2小时） 月休4-8天+法定节假日+超长带薪春节假（12-15天）独家员工福利（真正包吃住！）免费住宿：2-3人间，空调+洗衣机+热水器，步行到公司！ 免费食堂：每日新鲜饭菜，健康美味不重样！ 公司配套：2000㎡办公区，健身房、汗蒸房、茶水间全免费！ 年度旅游：优秀员工可享公费国内外旅游！ 团队氛围：每月聚餐+团建，工作快乐不孤单！ 你的成长路径 晋升快车道： `初级客服（0-6个月）→中级客服（6-12个月）→高级客服（1年以上）` 半年一次晋升机会，薪资&提成比例随职级提升！ 培训体系：岗前培训+一对一老带新，小白也能快速上手！ 我们的企业文化 企业理念：健康·创新·分享 价值观：以人为本，你的成长就是公司的成功！ 加入我们 如果你渴望高收入、喜欢挑战、想要一个真正“包到底”的工作环境，马上联系我们！

本公司是河南为国销售有限公司 厦门（集美）分公司 岗位职责： 回复客户信息筛选精准客户时间自由不坐班任职要求吃苦耐劳25到55岁之间有时间学习一起成长 岗位福利年终奖业绩提成 教育背景不限 行业经验没要求肯吃苦可以学习 岗位经验有销售经验优先退伍军人优先老板是退伍军人！

期待优秀的你一起共同创业 招聘岗‬位：销售专员 工作内容：客户关系维护、新客‬户拓展 工作地点：安溪金融行政中心，光德龙凤都城 薪资‬待遇：底薪3000-12000元/月+绩效‬提成+培训‬福利+话补+等其他福利 公司介绍： 维护公司分配的客户，保持与现有客户的良好关系，法定假日休息，周末双休，工作自由度高，工作氛围好福利好，各种福利不停。 1。维护客户关系，管理客户档案，提升售后服务满意度。 [岗位要求] 2，年龄22-45周岁，男女不限，暂时没有招实习生以及暑假工，还望谅解，不用担心没经验。

三明市三元区招砌砖/石、建筑承包、泥瓦工

招聘废钢加工人员3名，普工一名，气割工一名，抓机上料工一名，要求身体健康，能吃苦耐劳，做事认真负责，服从管理，工资6000～9000，会气割，开爪机上料有工作经验优先，详情可打电话联系。工作地点，沙县金沙园合邦新型材料有限公司厂内，联系电话

挡车工 熟练工优先，年龄18~45岁。公司生产实行8小时制三班倒 薪资福利:公司提供公寓式宿舍（日用品，床上用品自带），免费包吃、住，按计件月薪5000元~7000元（12小时计件月薪7500元 - 10000元） 招工人数:数名 工作地址:泰宁县大洋坪工业园区二路15号

煮饭阿姨 工作地址:文昌御墅

导购 招工人数:数名

1、WDJ/微电晶产品线的推广以及相关行业客户的开发和维护；了解客户应用需求； 2、熟悉IC物料，MOS、LDO，信号链、运放等，做过润石、谷泰微的产品优先； 3、懂得开发终端客户，能自主联系开发潜在（终端）类型客户，并适当出差、拜访和处理关系维护，与客户建立长久客情关系，确保客户服务的延续性；熟悉销售流程，向客户介绍公司产品,做过； 4、负责维护老客户，分析客户状态，追踪项目进度，客户需求，做好交付，收回货款； 5、负责跟进客户的后续订单以及保持客户的订单稳定； 任职要求 1、大专及以上学历，专业不限，有电子、微电子等相关背景或熟悉芯片者优先； 2、寻求稳定长期发展； 3、有良好的团队合作精神，有责任心，做事负责，能够吃苦耐劳，思维清晰，有上进心； 4、有一定的处理问题变化能力，完成上级交给的其它事务性工作及相关业务工作汇报。 5、收集客户应用信息，了解客户用量评估。 待遇福利 1、无责任底薪+提成+全勤奖，优秀员工月薪轻松过万，年底发放奖金； 2、享有国家法定节假日，年终奖及带薪年假； 3、入职不定时举行业经验的带薪培训及有效协助，快速的将您带入行业工作状态，提高您的专业能力； 4、不定时组织聚餐和下午茶等，长胖不是梦想； 5、工作氛围好，写字楼办公环境，90后团队，年轻有朝气； 6、上班时间：9：30–18：00 中午午休，上班7小时，大小周。

岗位职责： 1.负责工业自动化、仪器仪表或相关技术产品的市场推广与销售工作，完成年度销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案，参与技术交流与方案演示 3.维护现有客户关系，挖掘二次销售及长期合作机会，协同技术支持团队推进项目落地 4. 收集行业动态与竞品信息，定期反馈市场趋势，协助制定区域营销策略 5.负责合同签订、回款跟进及售前售后协调，确保客户满意度与项目交付质量 任职要求： 1.学历不限，理工类专业背景优先，具备工业品销售或技术型销售经验者更佳 2.具备1-3年销售工程师或相关岗位工作经验，有自动化、电力、制造等行业资源者优先 3. 具备良好的沟通表达与技术理解能力，能独立开展客户拜访与方案讲解 4.责任心强，结果导向，适应短期出差与客户现场支持工作 5. 熟练使用办公软件，具备基础CAD或产品选型能力者加分

工控行业资深销售。有工作经验

1. 具备两年及以上贴片机SMT，电子清洗机：钢网，治具PCBA清洗机，以及半导体湿法清洗、刻蚀设备的实际销售经验。 2. 熟悉贴片机SMT或者半导体行业客户群体者优先。 3. 微电子或机电一体化相关专业背景者优先考虑。

【工作内容】 -负责公司法律服务产品的市场推广与销售工作，开拓并维护客户关系。 -通过专业的技术交流和演示，向潜在客户展示产品优势，解答客户的疑问，并促成合作。 -与律所律师和法务团队法务专员紧密合作，确保所提供的解决方案符合客户的法律和技术需求。 -完成既定的销售目标和业务指标，定期向上级汇报销售进展和市场反馈。 【任职要求】 -至少1年以上销售经验，有法律服务或软件销售经历者优先。 -熟悉法律服务市场，具备良好的客户服务意识和沟通技巧。 -能够独立完成客户开发、需求分析、方案设计和谈判签约等全流程销售活动。 -具备优秀的团队协作精神，能够与内部技术团队有效配合，共同推动项目进展。

【招聘】三明市招富金属制品有限公司，因业务发展诚聘以下伙伴，电焊工两名，普工学徒各2名（年龄20-45岁）、业务员5名（有建材经验、驾照者优先），门窗安装，制作师傅各3名，厂里接单员2名，新资待遇面议，

电话销售 18-38岁，普通话标准，会电脑基础操作。通过电话进行沟通和销售拜访，了解顾客需求并推广公司的外卖店铺线上全托管服务（商家刚需业务，开单简单） 薪资福利:试用期：底薪3500（含满勤奖500+考核达标绩效500）；转正：底薪3000（含满勤奖500）+阶梯式业绩提成+奖金 上班时间08:30~21:00期间4小时休息时间，月休两天，完成指标可提前下班 工作地址:泰宁县水南西街水南小炒楼上

负责美的本品销售

招聘岗位：电话销售[庆祝] 薪资待遇：底薪2500+满勤300+提成，综合月入4k-2w+ 岗位职责：负责茶叶销售工作 工作时间：早上8:30-12:00下午14:00-18:30，周天休息 性格开朗，主动积极，执行力强 期待你的加入，有意向者联系张[勾引]

招聘淘宝销售，我们是卖多肉植物的，现在以卖仙人球为主。要求能说会道语言能力表达丰富的，月休四天， 兼职工资底薪1500加提成。一天工作三个半小时左右。喜欢花草的优先，工作轻松不累不受拘束，要求吃苦耐劳，有意者电话联系

长虹创立于1958年，是一家以智能家电、核心部件、智能制造、新能源、IT服务等产业为核心的综合性跨国企业集团。2021年，长虹位居中国电子百强品牌第10位，中国制造业500强第67位，世界品牌500强第288位，旗下拥有5家上市公司：四川长虹、长虹美菱、长虹华意、长虹佳华、长虹能源，以及2家新三板挂牌企业：长虹民生、中科美菱。长虹·美菱中国区是集团负责智慧家电产品营销的核心子公司，主营长虹与美菱品牌的电视、冰箱、洗衣机、空调等智能家电产品，现有员工8000余人，在全国设立20多个营销分部、80余个产品管理中心，构建覆盖线上线下的统一运营与服务体系，致力于为用户提供具备差异化价值的智慧家居解决方案。 岗位核心职责： 负责区域渠道体系的搭建、拓展及日常运营管理； 负责客户开发与维护，持续优化客户关系； 负责销售团队的组织建设与能力提升； 推动区域内订单达成、收入实现及回款目标的完成； 组织实施产品推广策略、促销方案、销售计划及营销政策落地执行； 签订年度经销商合作协议，并跟进协议任务的达成情况。 岗位要求： 年龄要求：*****； 学历要求：专科及以上学历，专业不限； 熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和执行力； 了解家电行业动态，掌握基本销售方法，富有拼搏精神； 具备较强的协调沟通、组织策划及抗压能力； 持有驾照并能熟练驾驶者优先考虑。 工作地点：福建省辖区内（具体事宜面议） 福利待遇：年薪60000-150000元，享有五险一金、节日慰问金、子女升学奖励等员工福利。

公司招聘客户经理、线上经理： 1. 基础薪资（2500-10000元）+ 绩效奖金（上不封顶） 2. 签订正式劳动合同 3. 享受周末双休制度 4. 缴纳六险二金 5. 提供系统化培训支持 6. 每年两次调薪机会，具备清晰晋升通道，享有长期服务奖励、生日礼金、旅游激励及健康体检福利。 有意向者或推荐人才者 请联系：陈经理 学历要求：本科及以上

岗位职责：（居家办公） 1、根据公司提供的电销流程规范，整理并获取潜在客户信息，主动联系并拓展新客户资源。 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘合作机会并达成销售目标。 3、持续跟进已有客户，定期回访，提升客户满意度，促进长期稳定合作关系。 任职要求： 1、中专及以上学历 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧 3、对销售工作有热情，行动力强，富有责任感及团队协作精神

负责门店美的品牌家电商品销售 性格开朗，做事积极，有建材经验优先

直营羊奶公司，正招聘鲜奶业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 ，负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、促销服务，服务好有二次续订提成， 高收入。 【福利待遇】 1、免费培训,无经验均可，有师傅一对一带教。 2、综合收入6000~20000以上，多劳多得，工作轻松自由,收入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍2-3人/间，氛围特别好 4、时间:销售推广时间自由安排，中间休息6个小时。每个星期天放假。 5、不定期团建，生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利； 【全国300多家门店，就近安排】