招聘木工工长， 我们做连锁品牌，门店装修，有经验者优先

岗位职责： 1、负责项目发货前的各项对接工作，包括进度跟踪、信息反馈及内外部协调，确保发货流程有序推进； 2、协助副总经理处理日常行政事务及相关工作安排。 任职要求： 1、机械类专业，本科及以上学历（985、211院校背景优先）； 2、具备良好的英语听说读写能力，通过大学英语四级或以上，掌握闽南语者优先； 3、具备较强的沟通协调与文书写作能力，熟练操作Office办公软件； 4、工作认真细致，责任心强，具有较强的执行力、应变能力和抗压能力； 5、有相关项目经历者优先考虑。

装修项目经理 1。人品好：正直诚信，不谋私利，，责任心强，服从管理。 2。懂技术：熟悉施工工艺，图纸，材料，验收规范 3。会管理：能统筹工地，把控质量，安全，进度 4。善沟通：对接客户，班组，材料商，协调问题 5。能办公：会做报表，写总结，整理资料 6。能带团队：会培训员工，安排工作，带好队伍 7。控成本：合理用料，控制成本，保证交付。

装修项目经理 1。人品好：正直诚信，不谋私利，，责任心强，服从管理。 2。懂技术：熟悉施工工艺，图纸，材料，验收规范 3。会管理：能统筹工地，把控质量，安全，进度 4。善沟通：对接客户，班组，材料商，协调问题 5。能办公：会做报表，写总结，整理资料 6。能带团队：会培训员工，安排工作，带好队伍 7。控成本：合理用料，控制成本，保证交付。

任职要求： 1、持有公路工程专业注册建造师证书、公路工程专业工程师及以上职称、交安 B 类安全生产考核合格证书，三证齐全且真实有效、可联网查询； 2、无在建项目； 3、公司依法缴纳社保，薪资面议。

【岗位职责】 1. 统筹公司海外砖机安装项目的全流程策划、团队组建及资源调配，保障现场安装工作有序推进。 2. 主导技术方案审定与质量验收，推动安装调试过程中的问题解决。 3. 作为现场主对接人，协调业主关系，管理合同履约与客户诉求。 【岗位要求】 1. 有海外机电安装项目的现场管理工作经验。 2. 熟悉机械、电气或液压安装，有5年机电设备安装管理经验。 3. 拥有二级建造师（机电）和相关技术职称。 4. 英语可以作为...

岗位职责： 1、深入挖掘公司产品核心优势，整理形成可用于投标的技术资料。 2、配合投标业务人员审核项目信息，确保投标工作顺利推进并按时完成。 3、开展市场调研，分析行业产品动态，协助推动公司优势产品的市场应用。 4、协助课长推进产品认证及检测相关事务的执行与跟进。 5、承担相关业务模块的内部培训支持工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械工程、材料学、市场营销或相关专业优先考虑。 2、具备主动学习意识和能力，能快速掌握产品标准及相关法规要求。 3、思维灵活，有钻研精神，性格开朗，擅长沟通协作。 4、具备良好的信息搜集与分析能力，熟练使用常用办公软件。 5、能接受临时性短期出差安排。

岗位描述 本项目为核心城区标段，，全线地下盾构隧道、4座地下车站，位于泉州丰泽人口密集建成区，周边楼盘密集、市政管线复杂、交通流量大、地表沉降控制极严、建构筑物保护等级高，盾构施工风险极高。 现招聘全职现场项目经理，全面统筹项目前期筹备、临建设施、开工手续、施工生产、盾构管理、安全质量、成本管控、对外协调、竣工验收全周期工作，全权负责标段整体履约。 岗位职责 一、项目前期统筹与开工筹备管理 1. 负责项目前期整体工作计划制定、节点排布、施工总进度规划、前期报批报建计划； 2. 编制项目前期开工筹备方案、临建布置方案、场地平整、围挡封闭、临水临电、临时道路、盾构始发井前期筹备计划； 3. 统筹施工图对接、图纸会审、地勘复核、风险源排查、盾构专项前置策划； 4. 负责项目开工前置手续梳理、开工条件核查、行业开工批复资料筹备、危大工程提前策划； 5. 编制、落地项目前期工作推进计划表、节点倒排表、责任分工表，确保项目合法合规、按期开工。 二、整体项目履约管理 1. 全面履行施工合同，统筹项目全周期管理，落实工期、安全、质量、成本、文明施工、创优指标； 2. 统筹项目部组织架构搭建、人员进场、队伍遴选、设备物资进场计划，完成项目标准化落地。 三、盾构工程专项管理（核心重点） 1. 全面主导盾构施工全过程管理：负责盾构机选型、适配、进场组装、调试、始发、长距离掘进、过站、接收、拆机、转场、退场全流程管控； 2. 严控盾构姿态、同步注浆、二次注浆、地表沉降、管线变形、建筑物沉降，精准控制城区敏感区域掘进参数； 3. 独立处置盾构施工喷涌、结泥饼、刀具磨损、换刀、孤石、软硬不均地层、透水承压水等突发风险； 4. 统筹盾构井、深基坑、车站主体、附属结构、围护结构、土方开挖、支撑体系全过程安全管控； 5. 主持盾构专项方案、超危大方案、专项监测方案、应急处置方案编制、评审、落地执行。 四、技术、安全、质量管理 1. 主持施工组织设计、专项方案评审、图纸会审、技术交底、样板引路； 2. 落实安全生产责任制，管控深基坑、高支模、盾构掘进、起重吊装等危大工程，杜绝安全质量事故。 五、商务成本与风控管理 1. 负责项目计量、报验、进度款申报、变更签证、索赔补差、成本动态管控； 2. 把控分包管理、材料设备管控、现场签证真实性，做好项目全过程风控。 六、对外协调管理 1. 对接业主、监理、设计、质监、安监、交通、城管、街道社区； 2. 负责征地拆迁、管线迁改、交通导改、居民维稳、扬尘环保管控等城区施工难点协调。 任职要求 1. 土木工程、铁道工程、城市轨道交通相关专业，大专及以上学历；持铁路工程一级建造师、高级工程师、安全B证，证书齐全有效、无在建锁定、可立即到岗； 2. 10年以上轨道交通、城际铁路、地铁项目经验，必须具备完整盾构隧道项目项目经理/常务副经理完整履职经历； 3. 精通城区密集环境盾构施工管理，具备长距离地下盾构掘进、复杂地层施工、沉降控制实战经验，能独立解决盾构各类现场突发技术与安全问题； 4. 熟悉城际铁路、地铁车站、深基坑、围护结构、盾构区间整套施工流程及危大工程管控体系； 5. 具备丰富新项目前期筹备经验：能独立完成开工策划、前期节点计划、临建规划、手续筹备、开工条件落实； 6. 沟通协调能力强，能处理城区高密度施工带来的拆迁、维稳、管线、环保、交通各类复杂问题； 7. 能长期驻场泉州项目，执行力强、抗压能力强、团队统筹能力强； 8. 有福建区域城际/地铁项目经验者优先录用。 项目前期工作计划主要工作内容 1. 项目整体开工节点倒排计划（临建、图纸、方案、人员、设备、开工批复） 2. 盾构区间前期风险排查计划、地质复核计划 3. 临建设施、场地布置、临水临电、围挡施工推进计划 4. 图纸会审、设计对接、地勘补勘、问题整改计划表 5. 危大工程提前辨识、专项方案编制报审计划 6. 盾构机进场、组装、调试、始发前置准备计划表 7. 征地拆迁、管线迁改、交通导改前期推进计划 8. 项目人员、班组、机械设备、材料进场排布计划 9. 开工条件验收、内外资料筹备、合规手续推进计划

【招募标准】 1. 具备在装修行业5年以上的工长经验（非单工种施工经验）； 2. 具备较强的家装施工工艺、材料及设备等专业知识； 3. 有自己稳定的施工班组； 4. 有良好的沟通能力、服务意识和责任心； 5. 年龄在30岁至45岁，形象端庄亲和力好。 【岗位介绍】 1. 接受平台免费派单资源，根据平台要求，进行标准服务跟单转为工长装修单； 2. 按平台服务要求，为客户提供专业高效的工地管理服务； 3. 承担自己职责范围内的售后责任； 4. 主要工作内容：管理工人、组织现场施工、沟通设计落地、管控工程质量、把控工期进度、对接材料与设备、完成服务节点的验收。 【预期收入】 1. 平台每月免费提供5-8个精准装修客户资源； 2. 工长单均单利润8000---12000元/单； 3. 年度预计完成20单/年； 4. 平台不抽成。

项目管理人员，需持有二级建造师证！

工资4000～5000包吃住

招聘保安数名，年龄50岁以下，12小时制长白班，月休四天，包住不包吃。身高1.7米以上，身体健康，有保安证优先。工作地点晋江联系电话林

欧泰鞋业，招一个洗鞋，地址洋埭村浦西路，新侨光后面

泉州市晋江市招家具安装 简单现场有师傅

招A2司机2名，，17.5米平板，线路：福建泉州～云贵-昆明，年龄50岁以下，17.5平板车从业经验3年以上。能吃苦耐劳，有责任心，有拉过快递快运的经验、会操作各种App软件者优先。二把刀，事多的，放空炮的。勿扰福建晋江上车，云南昆明工资:底薪加提成，综合工资12000-15000，不拖欠工资联系电话：

机电工程现场负责人： 1、从事机电工程施工五年以上； 2、较强的沟通能力； 3、持有建造师证优先； 4、有项目管理经验； 5 、懂工程结算流程； 6、熟练运用办公软件； 7、常驻施工现场；

机电工程现场负责人： 1、从事机电工程施工五年以上； 2、较强的沟通能力； 3、持有建造师证优先； 4、有项目管理经验； 5 、懂工程结算流程； 6、熟练运用办公软件； 7、常驻施工现场；

针对项目做好配套资料，每天巡查，

二级建筑专业建造师，有精装修经验优先

管理施工队

工作内容： 1、全面负责厂区施工现场的整体管理工作； 2、把控现场安全、质量及文明施工，统筹人员、材料、机械的协调调度； 3、开展内外部沟通协调，落实成本控制、签证办理及竣工收尾工作。 任职要求： 1、专科及以上学历，建筑工程或土木工程相关专业； 2、5年以上建筑施工现场管理经验，完整参与过至少2个住宅或公共建筑项目的全周期施工管理； 3、具备办公楼、样板房等单体建筑室内装修项目的质量交付经历； 4、具有总包项目统筹能力，熟悉多分包单位协调，有抢工项目实战经验者优先。

岗位职责： 1、依据中心年度经营规划目标，统筹部门成员制定本部门年度工作计划，经审批后将具体任务合理分解至各下属人员； 2、跟进下属人员的工作执行进度，并给予必要的指导支持；当外部环境发生变动时，根据中心管理层决策及时调整部门工作安排与目标； 3、定期评估工作完成情况，开展总结与分析工作，按时向上级提交分析报告； 4、围绕中心年度目标牵头编制本部门年度预算方案并提报上级审批，对获批预算的使用过程进行监督，确保支出控制在预算范围内； 5、依照公司及中心制定的生产部门质量管理规范，推进质量持续改进工作，强化质量保证体系，实施部门绩效管理与提升措施； 6、监管生产过程中首件检验、自检、巡检及产品转序环节，严格执行公司、中心及部门各项品质管理规定，杜绝不合格品进入下一工序； 7、组织开展下属人员的培训工作，提升团队职业素养与专业技能；建立部门内部人才培养机制；主持部门例会，科学分配工作任务，并向管理层汇报部门整体工作进展； 8、严格落实安全生产管理制度，保障生产作业安全和设备稳定运行，落实各类安全事故预防举措，持续推进生产现场6S管理执行。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械类相关专业； 2、具备五年以上健身器材行业或相近领域生产部门管理工作经验； 3、掌握机械制造基本原理，熟悉健身器材产品生产工艺、生产运营流程、工艺标准及质量管理体系等相关知识； 4、精通机械加工工艺，熟练掌握焊接、涂装等关键制程的理论与实操技能； 5、具有较强的组织协调、计划管理与领导能力，具备团队建设经验与决策水平，拥有一定的战略思维能力。

1、负责项目进度的跟进及异常情况处理，针对项目中的突发问题开展外部沟通与协调工作。 2、协助推进项目开发前期所需资料的准备工作。 3、与项目管理部紧密对接，实现对项目各关键节点的有效管控。 4、熟练使用PPT等常用办公软件。 加分项 具备以下行业背景者优先：金属制品·其他制造业

主要责任： 1、担任总管小组成员，在修船总管及生产管理部部长的指导下开展工作，全面负责本工种/工区在单船修理过程中的进度推进、施工质量、安全生产、文明作业、成本管控以及客户满意度。 2、熟悉所管辖工程的工艺标准与操作流程，确保各项作业规范执行。 基本职责： 1、落实生产前期准备工作，针对重点维修项目进行技术分析与方案策划。 2、组织工程勘验，编制《工程项目单》，明确施工范围与技术要求。 3、向相关部门提报采购、外协、工具及材料需求，并准确填写《材料请购单》。 4、依据总管下达的《单船生产计划表》，制定本工种/工区的《单船作业计划表》。 5、了解所辖船舶的舱室布局及交叉施工情况，开展安全交底，落实防护措施，及时申报并填写《船舶动火审批单》和《临时电线安装申请单》。 6、按时出席单船例会，跟踪并检查计划实施进展。 7、加强部门间协作，协调各工种/工区及船方配合事宜，妥善处理增项与减项工作。 8、及时组织相关人员解决施工中出现的技术难题，牵头完成修理项目的报检及试验提交工作。 9、如实记录并填写《主管日志》。 10、及时编制《工程完工单》，经总管和经营代表确认后，由总管与船东代表签署，并移交经营部。 11、按照外包工程账单相关规定，及时开具外包工程分账单。 12、项目结束后，按公司程序文件要求完成相关记录整理及单船修理总结工作。 13、领导交办的其他任务：完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、具备大专及以上学历或取得中级以上专业技术职称； 2、具有四年以上技术岗位或生产管理岗位工作经验； 3、掌握修船过程中质量控制、安全管理及成本核算相关知识； 4、具备较强的生产组织与现场指挥能力，能够根据生产资源合理制定技术准备计划和作业计划，并有效组织实施。

【岗位职责】 1. 负责智能制造软件（MES / WMS / APS / PLM / QMS / IoT 平台等）的实施落地，含需求调研、方案设计、系统配置、上线推广全流程。 2. 主导客户现场实施：业务调研、流程梳理（BPR）、蓝图设计、系统部署、数据迁移、用户培训。 3. 梳理生产、计划、仓储、质量、设备五大业务条线，输出标准化解决方案。 4. 对接生产 / 计划 / 仓储 / 质量 / IT 等部门，将业务痛点转化...

岗位职责： 1. 版师团队管理：统筹版师团队的日常运作，组织实施技能培训与绩效评估，保障版房高效运行。把控版师开发进度，持续优化制版流程，提升开发准确率与作业效率。 2. 技术转移（技转）管理：主导开发样件向量产阶段的技术移交工作，确保工艺单、BOM、模具等技术文件完整准确。联动研发与生产端口，解决技转过程中的技术难点，降低批量生产风险。 3. 开发计划管控：制定并跟进研发项目执行计划，监督各关键节点按时达成，定期反馈项目进展与异常情况。推动开发流程标准化，编制规范性文档（如开发手册、技术标准），强化部门协同效能。 4. 内控体系搭建：构建研发部门内部管理机制（包括版房管理、样品管控、资料存档、工艺编码规则等），防范技术泄露与资源损耗。负责开发环节的成本预算与费用控制，科学调配人力与物料资源。 5. 其他相关工作的组织实施与落地执行。 任职要求： 1. 教育背景：大专及以上学历，鞋类设计、工业工程、材料工程等相关专业。 2. 工作经验：5年以上鞋类产品开发工作经验，其中至少3年从事版房管理或技术转移管理工作，熟悉运动鞋产品开发全周期流程。具备内控意识，擅长流程梳理与团队执行力提升。 3. 核心能力：熟练掌握制版工艺、生产技术和材料特性，具备独立审核技术文件的能力。 - 熟练操作CAD、3D设计软件（如 Clo3D、Rhino）者优先。思维条理清晰，拥有良好的跨部门协作与项目推进能力。 4. 职业素养：工作细致认真，责任感强，能适应高强度、快节奏的开发节奏。

岗位职责： 1.版师团队管理：统筹版师团队的日常运作，组织技能培训与绩效评估，保障版房工作高效推进。把控版师开发进度，持续优化制版流程，提升开发准确率与作业效率。 2.技术转移（技转）管理：主导开发样鞋向量产阶段的技术移交，确保工艺单、BOM、模具等技术文件完整准确。联动开发与生产端口，解决技转过程中的技术难点，降低批量生产风险。 3.开发计划管控：制定研发项目执行计划并监督落地，确保各开发节点按时达成，定期反馈项目进展与异常情况。推动开发流程标准化，建立并完善开发手册、技术规范等文档体系，提升跨职能协作效能。 4.内控体系搭建：构建研发部门内部管理机制，涵盖版房运作、样品管控、资料存档、工艺编码规则等方面，防范技术泄露与资源损耗。牵头开发环节的成本预算与控制，科学调配人力与物料资源。 5.其他相关工作的组织实施与执行落地。 任职要求： 1.教育背景：大专及以上学历，鞋类设计、工业工程、材料工程等相关专业优先。 2.工作经验：具备5年以上鞋类产品开发工作经验，其中至少3年聚焦于版房或技术转移管理，熟悉运动鞋从设计到量产的全流程。具有内控意识，擅长流程梳理与团队执行力提升。 3.核心能力：熟练掌握制版工艺、材料特性及相关技术要点，能独立完成技术文件审核。熟练操作CAD及3D设计软件（如Clo3D、Rhino）者更佳。思维条理清晰，具备良好的跨部门沟通协调与项目推动能力。 4.职业素养：作风细致严谨，责任心强，能够适应高强度、快节奏的开发节奏。

我厂专注于定制化金属模块的设计与生产，产品主要应用于酒店、派对KTV等场所的室内外金属装饰。 现急聘项目经理：需具备不锈钢安装相关经验，负责工地项目对接、现场测量尺寸、协调施工流程及后期安装指导工作。

1. 具备3年以上工程项目管理相关经验； 2. 熟悉海洋装备或工程机械类产品，具有同行业工作背景者优先考虑。 3. 英语能力突出者优先录用。 任职要求： 1. 本科及以上学历，毕业于双一流高校者优先； 2. 轮机工程、电气自动化等相关专业优先； 3. 能够适应频繁出差的工作安排。

按照开发进度安排，负责研发项目的跟踪与管理工作