
精细化工设备工程师
9000-13000元/月
设备工程师5-10年大专维修/保养安装/调试精细化工设备运维故障诊断与应急处理设备优化改造
工作职责
1. 负责化工生产设备的日常运行维护、巡回检查及定期保养,保障设备连续稳定运转。
2. 及时排查并处理设备突发问题,拟定应急处置预案,减少非计划停机时间。
3. 参与设备技术改进项目,根据实际生产需要提出优化建议并组织实施。
4. 完善设备维保台账,收集整理运行参数,评估设备运行状态,制定周期性预防维护方案。
任职要求
1. 大专及以上学历,化工机械、过程装备与控制工程等相关专业背景。
2. 拥有5年以上精细化工领域设备管理或维修工作经验,精通反应釜、离心机、干燥装置等关键设备的工作原理与操作流程。
3. 熟悉常见设备故障分析方法,能够独立开展维修与调试作业。
4. 熟知设备安全操作规程及环保相关标准,具备良好的安全观念与职业责任感。
涂布设备工程主管
1-1.2万元/月
设备工程师5-10年大专电气设备自动化设备维修/保养
工作内容:
负责涂布生产线电气设备的维护保养及团队管理工作,熟悉涂布设备气动系统运行机制,掌握自动化产线整体运作原理。
任职要求:
大专及以上学历,电气相关专业,具备3年以上同岗位工作经验,累计10年以上涂布产线工程电气维护经验,熟练掌握涂布设备气动系统及自动化产线工作原理。
提供食宿(单人间)、年终奖、工龄奖励、学历补贴(大专200元/月,本科500元/月),带薪年休假,定期组织团建活动(包含各类球赛、拔河比赛等),中秋博饼烧烤会、年终尾牙联欢等丰富员工福利。
设备技术工程师
8000-15000元/月
设备工程师5-10年大专安装/调试电气设备
岗位职责
负责生产设备及自动化产线的操作说明、维护保养规程、故障处理指南的撰写、更新与版本控制。
深入生产一线开展调研,梳理设备运行原理、技术参数、保养周期及常见故障应对措施,将现场实践提炼为标准化图文资料。
整合设备图纸、备件目录、润滑要求等信息,构建覆盖设备全生命周期的技术文档系统。
协助开发培训材料与考核题库,支持一线人员操作规范与维保流程的培训实施。
联合机械与电气工程师确认关键技术指标,保障文档内容准确有效;落实技术文件的归档管理与同步更新。
任职要求
大专及以上学历,机械设计制造、机电一体化、自动化等相关专业背景。
具备3年以上工业设备相关工作经验,有技术手册、标准作业程序(SOP)、工艺规程编写经历者优先。
可独立识读机械装配图与电气原理图,掌握常用设备结构原理及基本维护逻辑。
熟练操作Office办公软件,具备CAD、Visio等绘图工具的基本使用能力。
思维条理清晰,书面表达能力强,能够完成技术信息的整合与规范化编写。
工作态度认真细致,责任心强,能长期驻足车间现场,接受阶段性现场办公安排。
设备维护工程师
7000-12000元/月
设备工程师经验不限本科
工作职责:
(1)设备维修、点检,使设备正常稼动。
(2)设备改机换模、保养,以达生产需求。
(3)新机种作业参数建立/调整/验证及参数档案管理,使各DEVICE良率提升及使用正确参数档案。
(4)异常数据收集分析及改善,提升机台能力。
(5)SPC之异常分析调查及处理,确保生产质量正常。
(6)执行新进维护工程师的教育训练,使之具备维修技能,以达设备维修改机之需求。
(7)部品寿命记录及异常分析与改善,以达使用期限之设定基准。
(8)设备装机及维护项目分析订定。
(9)其它上级交办事项。
本岗位综合薪资预估* 7000-12000元/月
(*税前工资以实际出勤及表现为准)
设备工程师(泉州)
1-2万元/月
设备工程师3-5年本科
岗位职责:
1. 设备管理制度建设与优化:制定设备管理相关制度、规范、标准及流程,组织落实各项制度与规范,并对实施过程进行监督与评估;
2. 设备维保计划统筹:制定各类设备维护计划,细化分解任务并指导执行;
3. 设备运维管控:编制设备维护实施方案,全过程管控实施进度;建立并推行设备维护标准与操作流程;监控设备日常运行状态,及时发现并消除潜在故障风险;指导开展设备故障排查与处理;
4. 设备资料管理:建立完善的设备维护台账,确保档案完整准确,汇总分析设备技术参数数据;
5. 维护费用管理:编制设备维护预算并监督执行情况,开展成本核算、分析及降本增效改进工作;
6. 推动生产设备在安全、品质、能耗、稳定性及良率方面的持续改善,助力基地运营关键指标达成;
7. 推进TPM管理措施有效落地,牵头组织本工序设备操作人员与维修人员的技能提升培训;
岗位要求:
学历专业:本科及以上学历,电气自动化、机电一体化或相关机电类专业
知识技能:
1. 电气方向:熟练掌握两种及以上主流PLC(如西门子/三菱/欧姆龙/施耐德/基恩士等)的编程与调试优化,或具备上位机软件(C语言、LabVIEW)开发能力,或具备CCD视觉系统程序编写经验;
2. 机械方向:具备基本机械结构设计能力,至少熟练使用一种主流3D设计软件(优先使用SolidWorks);
工作经验:三年以上非标自动化设备管理与维护工作经验,具有自动化设备机电维修与优化经历者优先,有锂电池行业设备运维经验者优先;
语言要求:普通话表达流畅;通过大学英语四级及以上,具备良好的英语听说读写能力,可完成日常交流与技术沟通。
设备工程师
7000-9000元/月
设备工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 参与设备的维护与保养工作;
2. 负责对旧设备进行整备与新设备的研发(机械、电气部分);
3. 负责对非标零配件进行设计、安装、调试;
4. 备品备件的日常规范管理;
5. 对厂区消控系统、安防系统有一定了解;
6. 对接销售、配色部门解决客户现场设备故障问题;
【岗位要求】
1. 持有电工操作证;
2. 大专及以上学历,机电一体化、电气工程及其自动化等相关专业;
3. 5年及以上相关工作经验,熟悉设备组装流程与...
极兔-设备维养工程师(五险、包吃住、需能接受轮班夜班)
6000-9000元/月
设备工程师
岗位要求:
1、学历大专及以上(经验丰富条件可放宽)
2、持有低压证(有经验可先入职、试用期内考取即可)
3、具备一定机修/电力相关方面知识和经验
4、可适应夜班岗位(轮岗夜班)
有同行相关工作经验优先。
工作内容:
1、协助转运中心资产设备盘点,确保账物一致。
2、转运中心设备优化,DWS、交叉带、摆轮设备维修
3、熟悉跨境通台达、德力西、汇川变频器、伺服变频器。
工作时间:
白班:8:00-18:00
晚班:20:00-06:00
福利待遇:
缴纳五险、包吃包住、高温补贴、工龄奖、节假日补贴、房补(不住宿)
储备工程师
4000-5000元/月
设备工程师经验不限本科安装/调试维修/保养
岗位内容:
1. 负责石化厂区动设备的日常运行与维护,保障各类机械设备稳定运行;
2. 按时开展设备巡检、维护及检修工作,及时排查隐患,防止故障发生;
3. 作为储备工程师进行培养与能力提升。
任职要求:
1. 机械类相关专业背景;
2. 具备机械维修或保养实际工作经验;
3. 具备良好的团队协作精神,能适应较高强度工作,踏实肯干,遵守管理规定与工作安排。
设备维护工程师
7000-12000元/月
设备工程师经验不限本科
1. 设备维修、点检,使设备正常稼动;
2. 设备改机换模、保养,以达生产需求;
3. 新机种作业参数建立/调整/验证及参数档案管理,使各DEVICE良率提升及使用正确参数档案;
4. 异常数据收集分析及改善,提升机台能力;
5. SPC之异常分析调查及处理,确保生产质量正常;
6. 执行新进维护工程师的教育训练,使之具备维修技能,以达设备维修改机之需求;
7. 部品寿命记录及异常分析与改善,以达使用期限之设定基准;
8. 设备装机及维护项目分析订定;
9. 其它上级交办事项。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,电子、电机、机械、自动控制相关科系;
2. 能适应无尘车间环境;
3. 熟练QC品管七大手法;
4. 具备分析及解决问题能力;
5. 熟练制程统计基本手法;
6. 了解设备原理及相关知识;
7. 熟练PM分析法。
【工作时间&福利】
1. 上班时间:两班倒,2-3个月一次白班,2-3个月一次夜班。白班:8:30-20:30,夜班:20:30-8:30,中间休息两个小时,一天上班10小时。超出的2个小时1.5倍加班费(平常1.5倍,休息日2倍,法定3倍);月休4-6天。
2. 福利待遇:夜班津贴40元/天(满勤)。缴纳五险一金(按全额工资基数),提供住宿,工作餐。13薪,年休假,福利待遇齐全。
3. 注:需穿无尘服进无尘车间,假日可能需配合轮班。
本岗位综合薪资预估 7000-12000元/月
(税前工资以实际出勤及表现为准)
半导体设备工程师—晋江 (J14130)
1.5-2.5万元/月
设备工程师3-5年本科半导体设备维护保养PVD设备蚀刻设备客户端设备
岗位职责:
1. 负责产线设备的日常维护,确保刻蚀(ETCH)、物理气相沉积(PVD)、化学气相沉积(CVD)、炉管(FUR)等设备在生产过程中的稳定性和运行效率,最大限度减少停机时间;
2. 建立快速响应机制:对客户在生产过程中出现的设备突发问题做到即时响应,高效完成故障定位、分析与修复,保障生产线连续运转;
3. 系统化记录并更新设备日常巡检记录、周报及月度报告,提炼典型故障处理经验,将有效解决方案归档至内部知识体系,构建完整且可追溯的设备全周期管理档案,持续助力团队能力提升;
4. 开展客户关系维护,与核心客户建立长期互信的合作关系,深入理解其业务需求,推动双方深度协同;
5. 主导设备安全风险评估及5S现场管理,持续推进“风险识别—整改闭环—安全文化落地”的全流程安全管理机制,达成零重大安全事故的目标;
6. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 机电、微电子、控制、自动化等理工类相关专业背景;
2. 全日制本科或硕士学历;
3. 具备半导体行业或相关领域设备装配、调试、操作与维护经验,有FAB厂实际工作经验者优先;
4. 表达清晰,沟通顺畅,具备良好的职业态度和客户服务意识;
5. 接受乙方服务模式,能驻厂工作,随时响应客户技术支持需求;
6. 条件特别优异者可适当放宽录用标准。
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设备工程师
8000-11000元/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录;
2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录;
3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理;
4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进;
5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
工厂技工机械设备工程师设备工程师
岗位名称:设备维修工程师(核电厂);技术工人/技术员;工作负责人;技术骨干/准备工程师/设备管理工程师。岗位要求:1.专业知识:熟悉设备维修工作流程,具备电气、机械、仪控等相关专业知识。2.团队协作能力:具备良好的团队协作能力和沟通能力。3.健康状况:体检结果符合涉核体检标准,包括无色盲、矫正视力正常,无心血管疾病等。薪资待遇:1.设备维修工程师:薪资依工作经验逐年提升,具体金额见薪资标准描述。2.技术工人/技术员:月薪范围4500\~6000元。3.工作负责人:月薪范围8000\~10000元。4.技术骨干/准备工程师/设备管理工程师:月薪范围10000\~15000元。公司提供双休制,加班发放补贴或换休,免费班车接送,包住。岗位等级提升需通过电厂考核与公司绩效考核的综合评定。
设备运维专员
6000-9000元/月
设备工程师经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责企业各类设备的日常运维管理,确保设备稳定运行;
2. 定期巡检设备,及时发现并处理设备隐患,预防故障发生;
3. 执行设备维护计划,进行设备保养、维修及升级改造工作;
4. 记录设备运行数据,分析设备性能,提出优化建议;
5. 协助技术人员进行新设备的上岗调试及故障排除。
【岗位要求】
1. 能够适应长期出差,驻守国外项目;
2. 熟悉工业设备运行原理及维护保养流程;
3. 具备良好的故障诊断与排除能力,能够独立处理设备故障;
4. 熟练使用维护工具及检测仪器,有相关证书者优先;
5. 具有较强的沟通协调能力,能有效配合团队完成工作;
6. 工作责任心强,能适应倒班及紧急情况处理。
机电工程师(J11877)
1-1.2万元/月
电气工程师1-3年本科
工作职责:
1、配合制造主任编制技术人员维修保养标准手册,跟进设备维护保养及检修计划执行情况,解决重大设备异常问题。
2、策划产线自动化、智能化技术改造方案及提效降耗措施,牵头推进项目落地实施。
3、评估技术团队能力现状,协助制造主任制定年度人才培养计划并推动执行。
4、依据技改进展和新设备引入情况,更新设备上线操作规范,积累故障应急处理流程、设备参数与程序资料,并组织培训学习。
5、负责备件库存管理、采购申请及到货进度跟踪。
任职资格:
1、本科及以上学历,机电工程及自动化、机械设计制造、智能制造等相关专业优先;
2、具备3年以上设备维修或相关工作经验,有1年以上工厂基层管理经历;
3、熟悉CAD、PLC编程等软件操作,掌握强电、弱电或高压配电相关技能;
福利待遇:
1、六险一金;
2、免费提供食宿;
3、带薪生日假、法定节假日;
4、广阔的发展平台;
5、丰富多彩的员工活动。
电气工程师
1.2-2万元/月
电气设计工程师5-10年大专自动化技术CAD电气设计
1、电气系统设计:依据项目需求,开展电气系统的规划与设计,涵盖电气元器件选型、电气图纸绘制、PLC及触摸屏程序开发等工作。
2、电气设备管理:掌握各类电气设备的工作原理、结构特点及技术性能,负责其全周期管理,包括采购、安装、调试与维护。
3、项目执行支持:参与项目开发过程中的测试方案制定及现场调试任务,承担设备电气控制部分的故障排查与技术支持,并主导设备升级优化中电气控制系统的方案设计与实施调试。
4、技术文档编制:编写与电路设计相关的技术资料,如电气原理图说明、设备使用手册等文件。
岗位要求:
1、大专及以上学历,电气工程及其自动化或相关专业;
2、具备5年以上电气控制系统设计与开发实际工作经验;
3、熟练掌握西门子、三菱、松下、欧姆龙等品牌PLC及触摸屏编程技术,熟悉自动化控制系统,可独立完成控制系统安装与调试;
4、熟练使用AutoCAD电气版或EPLAN软件进行电气图纸设计;
5、具有扎实的信号采集与数据处理实践经验;
6、熟悉电气设计标准化流程及元器件选型标准化者优先考虑。
安装方案工程师
8000-12000元/月
安装工程师3-5年大专安装/调试非标设备装配设备工装设备
岗位职责
1. 方案图绘制与模型分析:根据项目提供的方案图纸及设备模型(如砖机全自动生产线、厂房规划等),独立开展安装方案图的设计与绘图工作,确保图纸满足技术标准及客户实际需求;
2. 技术支持与协作:参与项目初期技术交流,结合机械原理与设备特点,提出安装设计方面的专业建议,并协同生产、研发等部门,处理制图过程中的技术难点;
3. 文档编制:配合完成与安装方案相关的技术资料编写(如作业指导书、发货清单等),保障图纸与文档内容统一且具备可操作性;
4. 方案优化:针对安装实施中出现的实际情况,与客户或现场团队保持沟通,及时对设计方案进行调整与优化。
技能要求
1. 制图软件技能:精通CAD/SolidWorks等专业绘图软件,具备独立完成方案图绘制和设备模型分析的能力,能准确呈现安装方案的技术细节;
2. 技术理解能力:掌握机械原理、设备构造及安装工艺流程,能依据方案图与设备模型(如砖机全自动生产线、厂房规划等)进行系统化设计,确保图纸符合规范并满足客户需求;
3. 方案解读与优化:具备良好的图纸理解能力,能够从设备模型中提取核心安装参数,并对复杂设备提出合理化改进意见;
4. 沟通协调能力:善于与生产、研发等内部团队高效对接,解决图纸设计中的技术问题,支持项目现场的执行与调整需求。
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师
岗位职责:
1. 熟悉西门子PLC技术,承担船舶自动化系统的程序编写与调试任务,并提供相应的技术支持。
2. 协同船检完成船舶监控及报警系统的测试与验收工作。
任职要求:
1. 船舶电气、自动化、电子信息等相关专业背景
2. 具备西门子PLC软件开发经历,或拥有船舶系统开发、调试相关工作经验
3. 掌握报警监测系统原理,了解船用硬件相关标准
4. 熟知船级社相关规范,具备英语读写能力及基础口语沟通能力者优先
5. 有PLC编程经验或HMI界面开发经验者优先
中国电信智能家庭工程师
5000-10000元/月
弱电工程师经验不限中专/中技5G网络协议网络交换技术宽带装维网络维护移动通信
智慧家庭工程师
招聘人数:2人
薪酬:3000-20000元(上不封顶,多劳多得)
工作要求:
18-40周岁,中专及以上学历
1、具备网络工程或局域网维护相关经验者优先;
2、具备良好的语言表达与沟通技巧,能胜任户外作业及入户服务工作;
3、负责辖区内中国电信宽带的安装与故障排查等任务。
岗位职责:
负责中国电信家庭宽带、互联网电视及智能家居设备的安装、调试与日常维护,
为用户搭建家庭局域网络并进行网络性能优化,
推广中国电信5G、物联网等新型业务及相关产品。
工作地点:
惠安县东桥镇
电气工程师
1.3-1.8万元/月
电气工程师5-10年本科PLC工程师电路设计JavaC语言SolidWorks
岗位职责:
1、参与非标自动化设备的电气系统方案设计、开发及调试工作,协同机械团队推进项目研发进程;
2、承担电气原理图绘制、PLC程序编写(如西门子/三菱系列)、伺服控制系统配置及人机界面开发任务;
3、进行电气元器件选型(含传感器、变频器、电机等),编制BOM清单,保障技术指标与成本要求相符;
4、配合设备现场安装、联调、运行维护与升级,及时处理电气类故障,确保系统稳定运行;
5、整理相关技术资料(包括电气图纸、操作说明、调试记录等),支持项目交付与验收工作;
6、关注行业前沿技术动态,持续改进现有电气控制方案,提高设备智能化与自动化程度。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气自动化、机电一体化或相关专业背景;
2、具备五年以上非标自动化设备电气设计经验,了解机械开发协作流程,熟练应用变频器、伺服系统、工业机器人及视觉系统;
3、熟练掌握PLC及触摸屏编程技术,能熟练运用Eplan、CAD等电气设计工具;
4、至少精通一种工业机器人操作,涵盖选型、示教与控制程序开发;熟悉一种视觉产品,具备选型与调试能力;
25届(福建石狮)-机电管培生(J112
5000-8000元/月
电气工程师经验不限本科
工作职责:
汲取先进理念,在持续实践中突破自我!你将成长为技术领域的新生力量,深度把握食品行业技术变革的趋势,推动工厂智能化与制造升级的创新发展。
我们需要这样的你:
1. 2025届应届本科及以上学历,机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及自动化、工业工程、能源动力、动力工程等相关专业;
2. 具备以下特质:善于钻研、执行高效、沟通协作能力强;
3. 可适应倒班工作安排。
【广阔的工作区域】
【北方】北京、青海(格尔木)、
【南方】四川(资阳)、湖北(武汉)、广东(清远)、福建(石狮)、浙江(杭州)、云南(玉溪)
【定制化的培养】
1. 多元化职业发展双通道:管理与专业技术并行发展路径;
助理工程师(1-2年)- 工程师(3-4年)- 高级工程师(5-8年)
2. 完整的人才成长体系:①由企业高管担任导师,全程指导加速成长;②分阶段个性化培训课程,融合理论学习与实战应用,夯实专业基础;③提供多样化岗位实践平台,创造价值机会不断;④健全的后备人才培养机制,助力突破职业瓶颈;⑤充足的晋升空间与发展机遇。
【有竞争力的薪酬】
1. 月薪:5500-6000元/月并提供食宿;
2. 激励金:包含年终奖金及阶段性评优奖励,按贡献评定,上不封顶;
3. 福利补贴:多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。
【面试流程】
简历投递 → 初试(AI面试) → 复试(线上或现场)→ OFFER发放
任职资格:
2025届应届本科及以上学历,机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及自动化、工业工程、能源动力、动力工程等相关专业;
学习能力突出、热爱钻研,踏实肯干,态度积极,具备良好的执行力与沟通协调能力。
项目主管,熟悉三菱,西门子200系列PLC编程
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专PLC工程师
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,
2.具备电气设计、PLC编程,熟悉三菱西门子系列
3. 熟悉国家电气设计规范及行业标准(如GB、IEC等)
4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN或MATLAB等专业工具
5.具备良好的沟通能力与团队协作意识,责任心强
一级消防工程师
9000-14000元/月
消防工程师3-5年中专/中技消防设施维保机构消防安全评估机构消防设施检测与维护消防安全管理/培训消防技术咨询消防技术服务机构消防设计工程师
【岗位职责】
1. 从事消防技术服务,包括检测、评估、维保。
2. 通过技术服务为施工工作提供技术铺垫,把控消防环节中每一个不可确定的因素,让消防服务合规、合理、合法。
【岗位要求】
1. 有过硬的业务能力,有从业经验,能独自完成技术上的难点痛点(或自己有渠道优先,保证事情的完成)。
2. 有大局观,懂技术服务运作体系,具备团队对内对外的管理能力,沟通能力强。
3. 思想端正,性格阳光,欲望强烈,做事风格高效,有独立开拓精神。我们提供的只是一个平台,期待你能够在平台上长袖善舞。
4. 具备福建范围内消防技术服务从业经验,会开车,会闽南语者优先考虑。
5. 年龄限制80年以后。
栏目概述
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