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设备工程师经验不限大专半导体设备测试半导体设备校验半导体设备安装调试半导体设备维护保养IC制造设备
岗位职责: 1.每天产线设备异常维修 2.相关工位设备效率改善 3.相关工位设备参数管控和监督 4.协助验收相关工位设备数据 5.对产线人员进行设备操作培训 6.上级领导分配其他任务 任职要求: 1.具备半导体封装设备维修经验 2.自动化、机械专业大专或本科毕业或相关行业3年经验 3.好学,沟通能力佳 4.动手能力强 5.逻辑能力强
设备工程师5-10年大专电气设备自动化设备维修/保养
工作内容: 负责涂布生产线电气设备的维护保养及团队管理工作,熟悉涂布设备气动系统运行机制,掌握自动化产线整体运作原理。 任职要求: 大专及以上学历,电气相关专业,具备3年以上同岗位工作经验,累计10年以上涂布产线工程电气维护经验,熟练掌握涂布设备气动系统及自动化产线工作原理。 提供食宿(单人间)、年终奖、工龄奖励、学历补贴(大专200元/月,本科500元/月),带薪年休假,定期组织团建活动(包含各类球赛、拔河比赛等),中秋博饼烧烤会、年终尾牙联欢等丰富员工福利。
设备工程师3-5年本科
岗位职责: 1. 设备管理制度建设与优化:制定设备管理相关制度、规范、标准及流程,组织落实各项制度与规范,并对实施过程进行监督与评估; 2. 设备维保计划统筹:制定各类设备维护计划,细化分解任务并指导执行; 3. 设备运维管控:编制设备维护实施方案,全过程管控实施进度;建立并推行设备维护标准与操作流程;监控设备日常运行状态,及时发现并消除潜在故障风险;指导开展设备故障排查与处理; 4. 设备资料管理:建立完善的设备维护台账,确保档案完整准确,汇总分析设备技术参数数据; 5. 维护费用管理:编制设备维护预算并监督执行情况,开展成本核算、分析及降本增效改进工作; 6. 推动生产设备在安全、品质、能耗、稳定性及良率方面的持续改善,助力基地运营关键指标达成; 7. 推进TPM管理措施有效落地,牵头组织本工序设备操作人员与维修人员的技能提升培训; 岗位要求: 学历专业:本科及以上学历,电气自动化、机电一体化或相关机电类专业 知识技能: 1. 电气方向:熟练掌握两种及以上主流PLC(如西门子/三菱/欧姆龙/施耐德/基恩士等)的编程与调试优化,或具备上位机软件(C语言、LabVIEW)开发能力,或具备CCD视觉系统程序编写经验; 2. 机械方向:具备基本机械结构设计能力,至少熟练使用一种主流3D设计软件(优先使用SolidWorks); 工作经验:三年以上非标自动化设备管理与维护工作经验,具有自动化设备机电维修与优化经历者优先,有锂电池行业设备运维经验者优先; 语言要求:普通话表达流畅;通过大学英语四级及以上,具备良好的英语听说读写能力,可完成日常交流与技术沟通。
设备工程师3-5年大专
1. 负责芯片测试设备(chiptest、bartest、裂片机、划片机、探针台Prober、分选机Handler)的安装、调试、校准、维护与故障维修,保障设备稳定运行。 2. 跟进产线设备稼动率(OEE),处理机台软硬件故障、卡料、通讯异常、气压/温度/静电等问题,快速停机抢修,减少停线时间。 3. 配合芯片测试工程师进行治具调试:探针卡、Socket、负载板安装对位、压力校准、接触性调试、信号校验。 4. 负责新产品NPI导入阶段的设备调试、工位搭建、工艺参数优化,配合完成试产验证。 5. 制定设备日常点检、保养、校准计划,填写设备台账、维修记录、备件管理,执行预防性维护。 6. 监控产线测试异常,区分设备问题/程序问题/芯片问题,协同测试、工艺、品质分析良率、接触不良、误测等异常。 7. 对接设备厂商,跟进设备升级、维修、备件采购;编写设备SOP、维护规范、培训操作员。 【岗位要求】 1. 大专及以上,机电一体化、自动化、电子、微电子相关专业。 2. 熟悉半导体封测流程,懂ATE、探针台、分选机结构原理与调试优先。 3. 能看懂简单电气图纸,会基础故障排查、机械调试、治具更换校准。 4. 了解ESD、无尘车间规范,动手能力强,能适应倒班/加班。 5. 有芯片封测厂设备维护、测试机台调试经验优先。
设备工程师5-10年大专维修/保养安装/调试精细化工设备运维故障诊断与应急处理设备优化改造
工作职责 1. 负责化工生产设备的日常运行维护、巡回检查及定期保养,保障设备连续稳定运转。 2. 及时排查并处理设备突发问题,拟定应急处置预案,减少非计划停机时间。 3. 参与设备技术改进项目,根据实际生产需要提出优化建议并组织实施。 4. 完善设备维保台账,收集整理运行参数,评估设备运行状态,制定周期性预防维护方案。 任职要求 1. 大专及以上学历,化工机械、过程装备与控制工程等相关专业背景。 2. 拥有5年以上精细化工领域设备管理或维修工作经验,精通反应釜、离心机、干燥装置等关键设备的工作原理与操作流程。 3. 熟悉常见设备故障分析方法,能够独立开展维修与调试作业。 4. 熟知设备安全操作规程及环保相关标准,具备良好的安全观念与职业责任感。
设备工程师1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责芯片测试设备(chiptest、bartest、裂片机、划片机、探针台Prober、分选机Handler)的安装、调试、校准、维护与故障维修,保障设备稳定运行。 2. 跟进产线设备稼动率(OEE),处理机台软硬件故障、卡料、通讯异常、气压/温度/静电等问题,快速停机抢修,减少停线时间。 3. 配合芯片测试工程师进行治具调试:探针卡、Socket、负载板安装对位、压力校准、接触性调试、信号校验。 4. 负责新产品NPI导入阶段的设备调试、工位搭建、工艺参数优化,配合完成试产验证。 5. 制定设备日常点检、保养、校准计划,填写设备台账、维修记录、备件管理,执行预防性维护。 6. 监控产线测试异常,区分设备问题/程序问题/芯片问题,协同测试、工艺、品质分析良率、接触不良、误测等异常。 7. 对接设备厂商,跟进设备升级、维修、备件采购;编写设备SOP、维护规范、培训操作员。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,机电一体化、自动化、电子、微电子相关专业。 2. 熟悉半导体封测流程,懂ATE、探针台、分选机结构原理与调试者优先。 3. 能看懂简单电气图纸,会基础故障排查、机械调试、治具更换校准。 4. 了解ESD、无尘车间规范,动手能力强,能适应倒班/加班。 5. 有芯片封测厂设备维护、测试机台调试经验者优先。
设备工程师1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责半导体装备现场安装与调试,提供预防性装备维保服务; 2. 负责零部件级别问题分析并解决,对于疑难问题协调指定工程师共同协作解决; 3. 负责备件管理,订购并更换损坏或性能不良的单元、部件或零件; 4. 协助客户排除或解决生产中的问题,最大限度地减少停机时间或系统中断,并消除设备故障; 5. 负责落实半导体装备的CIP升级改造需求。 【岗位要求】 1. 电子、工程、物理、机械等相关领域本科学历; 2. 能够理解电气和机械原理图、操作手册,运用相关工具解决设备故障; 3. 具有1年以上半导体设备领域安装、维护、维修等相关经验,或者对半导体设备领域感兴趣的应届生也可投递; 4. 具备半导体装备硬件问题分析和解决能力; 5. 对半导体工艺有一定了解; 6. 有良好的团队合作精神,能够与客户、周边部门协同解决问题; 7. 接受全国各地出差。
设备工程师在校/应届本科
【岗位职责】 1. 设备维修、点检,使设备正常稼动。 2. 设备改机换模、保养,以达生产需求。 3. 新机种作业参数建立/调整/验证及参数档案管理,使各DEVICE良率提升及使用正确参数档案。 4. 异常数据收集分析及改善,提升机台能力。 5. SPC之异常分析调查及处理,确保生产质量正常。 6. 执行新进维护工程师的教育训练,使之具备维修技能,以达设备维修改机之需求。 7. 部品寿命记录及异常分析与改善,以达使用期限之设定基准。 8. 设备装机及维护项目分析订定。 9. 其它上级交办事项。 【岗位要求】 1. 本科学历,电子、电机、机械、自动控制相关科系。 2. 能适应无尘车间环境。 3. 熟练QC品管七大手法。 4. 具备分析及解决问题能力。 5. 熟练制程统计基本手法。 6. 了解设备原理及相关知识。 7. 熟练PM分析法。 【薪资待遇】 本岗位综合薪资预估 7000-12000元/月(税前工资以实际出勤及表现为准)
储备工程师
4-5千/月
设备工程师经验不限本科安装/调试维修/保养
岗位内容: 1. 负责石化厂区动设备的日常运行与维护,保障各类机械设备稳定运行; 2. 按时开展设备巡检、维护及检修工作,及时排查隐患,防止故障发生; 3. 作为储备工程师进行培养与能力提升。 任职要求: 1. 机械类相关专业背景; 2. 具备机械维修或保养实际工作经验; 3. 具备良好的团队协作精神,能适应较高强度工作,踏实肯干,遵守管理规定与工作安排。
铲车司机
海丝招聘铲车代班司机。 岗位职责: 1. 干活前鸣笛,确认盲区无人,保持安全距离。 2. 坡道及软地谨慎驾驶,防止侧滑、陷车或翻车。 3. 收工后清洁车辆,并停放至指定位置。 4. 交班时清晰说明车况、油量及未完成的工作,确保接班顺利。
泉州
11月10日 23:51拨打电话
中控员社保月结
物业直招监控岗一、【招聘条件】:1、年龄25-50岁,五官端正,身体健康;2、品行端正,工作认真,服从管理;3、持有消控证二、【工资待遇】:1:上班12小时,二班倒,工资4800-5000月休4天;2:法定节假日三薪3:高温补贴、交五险、工会福利。4:年终奖三、【工作地址】永春县石鼓镇四、【联系方式】官先生:电话:
泉州 永春县
11月10日 23:45拨打电话
中控员社保月结
物业直招监控岗一、【招聘条件】:1、年龄25-50岁,五官端正,身体健康;2、品行端正,工作认真,服从管理;3、持有消控证二、【工资待遇】:1:上班12小时,二班倒,工资4800-5000月休4天;2:法定节假日三薪3:高温补贴、交五险、工会福利。4:年终奖三、【工作地址】永春县石鼓镇四、【联系方式】官先生:电话:
泉州 永春县
11月10日 23:45拨打电话
货运司机
招聘快递拉驿站司机1名,负责从快递网点将货物送至各个驿站,进行点对点配送、货物交接、简单装卸及出车检查车辆。要求年龄18-52岁,身体健康,能适应夜班,做事踏实,服从管理,手脚麻利,无需经验,现场有人带教。薪资福利面议。工作地址位于泉港坝头。
泉州 泉港区
11月10日 23:45拨打电话
花艺师
花艺师从事花艺两年以上,有敬业精神,能吃苦耐劳,花艺手法娴熟,能做各类花束、礼盒、花篮等..工作地址:泉州市泉港区后龙镇祥云中路2012号(浪花KTV旁边)
泉州 泉港区
11月10日 23:45拨打电话
设备管理员
4-8千/月
设备工程师经验不限大专
核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月,参与大修额外奖励 100元/天,综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市,服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市,具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗,独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金,到手约3300元(以实际扣缴为准) 单位提供住宿 员工福利饭堂:6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目,每天额外奖励100元,综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元~8000元 协助考证升级,表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休,节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工,18-35岁,身高165cm以上 · 大专以上优先,近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强,能吃苦耐劳,团队协作意识好 · 无犯罪记录,无视觉障碍
设备工程师经验不限高中
核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月,参与大修额外奖励 100元/天,综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市,服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市,具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗,独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金,到手约3300元 单位提供住宿 员工福利饭堂:6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目,每天额外奖励100元,综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元~8000元 协助考证升级,表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休,节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工,18-35岁,身高165cm以上 · 大专以上优先,近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强,能吃苦耐劳,团队协作意识好 · 无犯罪记录,无视觉障碍 · 身体健康,能适应轮班工作制 · 需通过入职体检 & 安全资格审查
设备工程师
1.5-2.5万/月
设备工程师5-10年大专
工作职责 1.负责制定设备保养计划并组织人员培训和执行,监督其操作手法及落实程度; 2..负责编写设备sop的编写以及建立技术资料库等 3.负责产线异常处理以及协助工艺良率改善 任职资格 1、至少8年及以上半导体行业设备维修等相关经验 2、精通设备原理及电气元器件工作原理 3、统招本科及以上学历
设备工程师
1.5-2.5万/月
设备工程师5-10年大专
工作职责 1.负责制定设备保养计划并组织人员培训和执行,监督其操作手法及落实程度; 2..负责编写设备sop的编写以及建立技术资料库等 3.负责产线异常处理以及协助工艺良率改善 任职资格 1、至少8年及以上半导体行业设备维修等相关经验 2、精通设备原理及电气元器件工作原理 3、统招本科及以上学历
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议 岗位职责: 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线); 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作; 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理; 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析; 5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障; 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
研发技术员
4-9千/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限鞋履面料织造研发
岗位要求: 1、承担新产品研发任务,开展来样分析,编制上机工艺方案,跟踪织造与后整理环节的工艺调试,推进产品研发进程; 2、推动新品种、新工艺的技术转化与生产应用,及时跟进并解决产品质量问题,为市场推广提供技术支撑; 3、协助搜集新型原料、前沿技术及创新题材,并应用于针织产品的自主开发,实现从研发到产品落地的全流程推进; 5、完成领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1、具有3年以上针织面料领域技术工作经验; 2、掌握针织面料的生产工艺流程; 3、了解面料检测项目,可对成分与工艺进行基础性分析; 4、具备较强的学习能力、沟通能力和表达能力。
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】 1. 新品研发:承接需求单位的开发需求,按项目计划执行新产品研发设计、样机结构验证;新品发布:图纸、BOM表、爆炸图等资料等技术资料制作。 2. 负责关键零组件及关键技术研发,协助处理客诉问题,为产品设计提供理论支持。 3. 依据客户和其它部门要求,提供技术支持与服务,负责专利资料制作及申请。 【岗位要求】 1. 全日制普通高校理工类专业,本科及以上学历。 2. 6年以上技术岗位工作经验,熟悉各种传动机构,熟悉公差与配合,熟悉金属件及非金属件的加工工艺等。 3. 机器人行业优先或运动器材及医疗器械等行业。 4. 能够接受上海、泉州两地办公。
生产跟单
4-5千/月
生产跟单包住1-2人月结经验不限中专/中技全职不需要出差月休四天
Ⅰ岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步 2.汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力与责任心,细致耐心,抗压能力强 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件,能独立完成数据统计与报表制作 3.交待工人如何包装,确保出货准确
财务文员
4-5千/月
工厂文员1-2人经验不限大专
岗位职责: 1.记录每日工厂生产报表并且每月进行统计。 2.收集整理客户订单,记录进度,制作对账单。 3.管理供应商送货发票,负责与供应商对账。 完成上级指派的其他工作 任职要求: 1.做事细心认真,熟练使用Excel,有鞋底厂工作经验者优先,接受应届生和兼职
飞织厂办公文员
5-7千/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限服装/纺织/鞋包
熟练掌握表格软件操作 思维敏捷,反应迅速 具备优秀的沟通协调能力
其他生产营运人员月结1-3年本科研发封装
岗位职责: 1. 熟悉封装设备的工作原理及操作流程(包括磨划抛、薄片堆叠上片、TCB上片、晶圆模压等) 2. 负责新产品工艺方案的设计、工艺流程的优化及相关验证工作; 3. 对新产品样品试制过程中出现的问题进行归纳分析,并提出改进意见与解决方案; 4. 针对生产过程中发生的质量问题,开展原因分析并制定有效的改善措施; 5. 承担新制程、新设备的导入开发及潜在风险的识别与释放工作。 本岗位综合薪资预估 15000-20000元/月 (税前工资以实际出勤及绩效表现为准)
生产管理3-5人学历不限
招聘:货架厂,五金主组1名,要求熟悉图纸,烂双枪熟练焊工2名,普工1名,打磨工1名,木联系方式地址晋江罗山
品控主管
7千-1万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责公司质量品控体系的建立、落实,完善公司质量管理制度; 2. 负责对品控部员工工作的巡查、指导、考核、监督; 3. 负责对生产车间质量情况、杀菌工作等出厂检验程序的执行跟踪,做好信息收集、分析工作; 4. 负责外部食品质监部门等相关的业务部门联系工作,包含厂家突击检查及不定期的官方委托第三方检测单位检查和成品抽检; 5. 完成领导交代的其他工作。 【岗位要求】 1. 28-45岁,大专以上学历,食品管理、生物工程、化学、食品检验相关专业; 2. 5年以上工作经验,2年以上质量管理经验; 3. 熟悉质量管理体系、产品检验标准和产品质检相关知识;具备食品专业知识、企业管理等方面的知识; 4. 具有较强的领导能力、判断与决策能力、沟通能力等。
SMT生产组长
6千-1万/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限电子/半导体电子厂
【岗位职责】 1. 负责SMT生产线的日常管理与运作监控。 2. 确保生产质量符合公司及行业标准。 3. 对生产流程进行优化,提高生产效率。 4. 带领团队解决生产中出现的技术问题。 5. 负责生产现场的5S管理,确保生产环境整洁有序。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织和管理能力。 2. 能够有效解决生产过程中的问题。 3. 具有团队合作精神,能够激励团队达成生产目标。 4. 对SMT生产工艺有一定的了解和经验。 5. 能够遵循公司的安全操作规程,确保生产安全。 【工作时间】 8:00-11:30,12:00-17:00,17:30-20:00,两班倒,半个月倒一次。
设备工程师1-3年本科半导体设备维护保养CMP设备
职位描述 一. 职位职责: 1. 负责客户端CMP新设备的安装、调试及后续跟进工作; 2. 负责客户端CMP新设备RECIPE的导入与维护,开展工艺验证与调试任务; 3. 处理设备运行过程中的硬件异常与工艺问题,降低工艺缺陷率,优化工艺参数; 4. 收集并上报客户端在使用过程中出现的硬件、软件及设计类问题,协同提供应对方案; 5. 配合推进新技术的应用落地,参与新工艺、新材料的导入工作,提升设备稳定性与工艺能力; 6. 承担客户技术培训任务,并组织内部同事间的技术交流与经验传递。 二. 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、机电、自动化、材料、化学等相关理工科专业背景; 2. 具备2年以上设备维护或工艺相关工作经验,优秀应届生亦可考虑,有CMP经验者优先,条件优异者学历可适度放宽; 3. 具备良好的语言表达与文档撰写能力,熟练操作OFFICE办公软件; 4. 能够适应fab环境下的工作要求; 5. 可接受短期出差以支持现场需求; 6. 具备团队协作意识,工作态度积极主动,具备良好的沟通协调能力。
门窗制作厂长
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年高中有生产管理经验精益改善经验
【岗位职责】 1. 负责福登铝业门窗制作厂的日常管理与运营 2. 监督生产流程,确保产品质量与生产效率 3. 领导团队,提升团队协作能力和工作效率 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力,能够有效协调各方资源 2. 能够承担工作压力,保证任务按时完成 3. 具有团队合作精神,能够与团队成员共同进步
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成高社发[2019]12号
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