
晋江德邦招聘物流设备维保员
6000-7000元/月
设备工程师1-3年中专/中技
【招:设备维护员】
1、薪资待遇:到手6-8千,工资构成=底薪5600+补贴+提成,有五险一金。
2、招聘要求:相关工作经验,中专及以上学历,20-40周岁,本人银行卡能正常使用。
3、上班时间:月休4天(排休),长期夜班20-8点,中途休息1小时。
4、工作职责:负责维修保养快递分拣设备。
设备工程师(泉州)
1-2万元/月
设备工程师3-5年本科
岗位职责:
1. 设备管理制度建设与优化:制定设备管理相关制度、规范、标准及流程,组织落实各项制度与规范,并对实施过程进行监督与评估;
2. 设备维保计划统筹:制定各类设备维护计划,细化分解任务并指导执行;
3. 设备运维管控:编制设备维护实施方案,全过程管控实施进度;建立并推行设备维护标准与操作流程;监控设备日常运行状态,及时发现并消除潜在故障风险;指导开展设备故障排查与处理;
4. 设备资料管理:建立完善的设备维护台账,确保档案完整准确,汇总分析设备技术参数数据;
5. 维护费用管理:编制设备维护预算并监督执行情况,开展成本核算、分析及降本增效改进工作;
6. 推动生产设备在安全、品质、能耗、稳定性及良率方面的持续改善,助力基地运营关键指标达成;
7. 推进TPM管理措施有效落地,牵头组织本工序设备操作人员与维修人员的技能提升培训;
岗位要求:
学历专业:本科及以上学历,电气自动化、机电一体化或相关机电类专业
知识技能:
1. 电气方向:熟练掌握两种及以上主流PLC(如西门子/三菱/欧姆龙/施耐德/基恩士等)的编程与调试优化,或具备上位机软件(C语言、LabVIEW)开发能力,或具备CCD视觉系统程序编写经验;
2. 机械方向:具备基本机械结构设计能力,至少熟练使用一种主流3D设计软件(优先使用SolidWorks);
工作经验:三年以上非标自动化设备管理与维护工作经验,具有自动化设备机电维修与优化经历者优先,有锂电池行业设备运维经验者优先;
语言要求:普通话表达流畅;通过大学英语四级及以上,具备良好的英语听说读写能力,可完成日常交流与技术沟通。
半导体设备工程师-泉州
6000-11000元/月
设备工程师1-3年本科半导体设备维护保养CMP设备
职位描述
一. 职位职责:
1. 负责客户端CMP新设备的安装、调试及后续跟进工作;
2. 负责客户端CMP新设备RECIPE的导入与维护,开展工艺验证与调试任务;
3. 处理设备运行过程中的硬件异常与工艺问题,降低工艺缺陷率,优化工艺参数;
4. 收集并上报客户端在使用过程中出现的硬件、软件及设计类问题,协同提供应对方案;
5. 配合推进新技术的应用落地,参与新工艺、新材料的导入工作,提升设备稳定性与工艺能力;
6. 承担客户技术培训任务,并组织内部同事间的技术交流与经验传递。
二. 任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、机电、自动化、材料、化学等相关理工科专业背景;
2. 具备2年以上设备维护或工艺相关工作经验,优秀应届生亦可考虑,有CMP经验者优先,条件优异者学历可适度放宽;
3. 具备良好的语言表达与文档撰写能力,熟练操作OFFICE办公软件;
4. 能够适应fab环境下的工作要求;
5. 可接受短期出差以支持现场需求;
6. 具备团队协作意识,工作态度积极主动,具备良好的沟通协调能力。
精细化工设备工程师
9000-13000元/月
设备工程师5-10年大专维修/保养安装/调试精细化工设备运维故障诊断与应急处理设备优化改造
工作职责
1. 负责化工生产设备的日常运行维护、巡回检查及定期保养,保障设备连续稳定运转。
2. 及时排查并处理设备突发问题,拟定应急处置预案,减少非计划停机时间。
3. 参与设备技术改进项目,根据实际生产需要提出优化建议并组织实施。
4. 完善设备维保台账,收集整理运行参数,评估设备运行状态,制定周期性预防维护方案。
任职要求
1. 大专及以上学历,化工机械、过程装备与控制工程等相关专业背景。
2. 拥有5年以上精细化工领域设备管理或维修工作经验,精通反应釜、离心机、干燥装置等关键设备的工作原理与操作流程。
3. 熟悉常见设备故障分析方法,能够独立开展维修与调试作业。
4. 熟知设备安全操作规程及环保相关标准,具备良好的安全观念与职业责任感。
设备技术员(助理工程师)
5000-8000元/月
设备工程师经验不限大专半导体设备测试半导体设备校验半导体设备安装调试半导体设备维护保养IC制造设备
岗位职责: 1.每天产线设备异常维修 2.相关工位设备效率改善 3.相关工位设备参数管控和监督 4.协助验收相关工位设备数据 5.对产线人员进行设备操作培训 6.上级领导分配其他任务 任职要求: 1.具备半导体封装设备维修经验 2.自动化、机械专业大专或本科毕业或相关行业3年经验 3.好学,沟通能力佳 4.动手能力强 5.逻辑能力强
化工研发储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科化学研发
任职要求:
本科及以上学历,化学相关专业。
无经验者试用期税前5300,转正后税前5600
提供双人间宿舍+免费工作餐
岗位职责:
1、样品制作的及时性与准确性:根据干法开发课长提供的研发方向,对样册及立项新品进行打样开发,准确记录并归档相关数据;在新品开发过程中积极思考,能够提出个人建设性意见
2、原材料实验与性能测试:依据PU技研既定的原材料测试流程或最新标准开展实验,跟踪物性检测结果,并对实验过程数据进行完整记录与存档
3、生产工艺异常与质量管控:审核生产流程及产品技术要求,跟进每批次原材料试制情况,定期汇报追踪进展,同步实施新品工艺及大货试产的过程跟踪
4、大货试产工艺条件管理:对试做配方、工艺参数设置及试产异常情况进行持续追踪、汇总分析,并及时向上级课长反馈相关信息
5、专利申报支持:发掘技术研发中的创新点,严格把控技术交底书质量,动态跟进专利审查过程中的临时事项处理
6、完成上级交办的各项临时任务,积极配合工作调配,参与实验室日常事务管理
7、落实所在课室的6S管理要求,负责责任区域的整理与清洁,参与公共区域轮值清扫;做好仪器设备的日常维护保养,规范执行废弃物收集与排放操作
生产储备
4000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科化工管理
【岗位要求】
1、本科及以上学历,化工、化学相关专业优先;
2、具备良好的组织协调与沟通能力,富有团队协作意识;
3、以储备干部方向进行培养,需参与轮岗学习,能吃苦耐劳,愿意从基层岗位起步,可适应倒班工作安排。
【岗位职责】
1、协助开展生产计划执行及人员调配等生产调度事务;
2、协助设备的日常维护与检修,监督生产流程中的安全规范执行,防范安全隐患;
3、对工作中发现的问题及时向上级反馈,并提供可行性改进建议;
4、配合完成上级交办的各类临时工作任务。
【福利】
1、依法缴纳五险一金。
2、公司提供免费班车接送服务。
3、职业发展:为员工配备多样化技能培训,提供轮岗历练及晋升发展空间。
4、政策补贴:符合条件者可申领福建省工科类青年人才补贴及龙岩市人才引进相关支持政策。
下位机开发工程师
1-1.3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
主要职责与工作任务:
1、负责打印机功能的开发与调试工作。
2、承担现有型号升级及方案替换过程中的代码编写与程序移植。
3、处理客户反馈的技术问题,进行故障排查与修复,并据此优化程序性能,持续维护产品稳定性。
4、依据客户需求开发定制化功能,将项目需求转化为可实现的产品特性。
5、撰写相关的软件设计文档及测试文档。
6、完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1、教育背景:本科及以上学历,计算机软件、通信技术、电子或自动化等相关软件开发专业;
2、工作经验:具备3年以上单片机软件开发经验;
3、专业技能:
3.1 拥有32位单片机软件开发实际经验;
3.2 熟悉单片机底层驱动开发,包括SPI、串口、DMA、定时器等模块;
3.3 具备扎实的C语言编程能力;
3.4 具备USB、TCP/IP协议开发经验者优先;
3.5 有CAT1、蓝牙、WIFI Open开发经验者更佳。
4、素质要求:
4.1 思维活跃,反应敏捷;
4.2 具备良好的工作规划与执行能力,出色的分析判断及问题解决能力,较强的沟通协调能力;
4.3 工作认真细致,作风严谨,责任心强,富有团队合作精神。
生产储备生/干
5000-8000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专现场管理
工作职责
1、深入生产一线,掌握加工工艺流程及标准化作业,熟悉各岗位工作内容与运作环节;
2、参加公司组织的内部培训及外部学习机会,持续提升个人技术能力与实践经验;
3、全面了解企业产品制造过程和技术规范,掌握操作规程与安全规定,参与现场管理与协调,应对突发情况;
4、参与产品质量检测工作,识别潜在质量问题,迅速实施改进措施,保障产品达标;
5、应急事务支持:配合上级完成紧急事项或临时交办的任务;
6、经3-6个月培养期后,根据表现确定具体岗位及薪酬标准。
任职资格
1、大专及以上学历,专业不限,理工类专业优先考虑;
2、具备较强的责任意识,态度积极,心理素质良好,能承受一定工作压力;
3、拥有良好的沟通能力、团队合作精神以及一定的组织协调能力。
薪资待遇:
1、薪资可面议,依法缴纳五险一金,享有生日、节日福利,每月休息4天;
2、提供住宿安排,房型为2-4人间,配备空调、洗衣机等生活设施。
高级项目工程师(电子制造/团队管理)
1.1-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科电子制造业团队管理多项目新品PM主管
岗位职责:
1、根据产品线战略目标,明确项目方向,整合项目任务,拆解工作内容,制定可落地的项目开发方案,涵盖进度安排、资源配置、成本规划等要素。
2、参与新产品策划、前期技术调研、可行性评估以及产品全生命周期的统筹管理。
3、主导新产品及衍生产品的成本核算、研发费用审核与报价管理工作。
4、负责项目团队日常行政事务,推动部门管理制度、流程体系的建设与优化。
5、依据既定流程规范,监督项目工程师在开发各阶段的执行情况,把握项目推进节奏,提供必要的指导与支持。
6、同步履行项目工程师相关职责,牵头开展新品及衍生项目的开发实施。
7、负责提出新产品定价策略,输出项目单项报价文件。
8、完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,工科类专业优先,如电子、机械、自动化等相关领域。
2、具备扎实的专业理论基础,能准确理解并有效处理项目中的技术难点。
3、拥有良好的团队管理与跨部门协作能力,能够高效组织项目资源,保障项目顺利推进。
4、逻辑清晰,具备较强的信息整合与分析能力,沟通协调能力强。
5、责任心强,职业素养高,具有良好的团队意识、学习能力、洞察力和抗压能力。
加分项:
具备以下行业背景者优先:电子/硬件开发、智能硬件/消费电子、通用设备
设备安装调试工程师9k+(接受无经验小白)
8000-12000元/月
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作
2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理,保障稳定运行
3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档
4. 配合生产部门优化设备使用效率,提出合理化改进建议
5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接
任职要求:
1. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员加入
2. 机械、电气、自动化等相关专业优先,学历不限
3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳
4. 责任心强,学习意愿高,能适应现场工作环境
5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
设备维护工程师
8000-12000元/月
设备工程师1年以下大专
岗位职责:
负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除,保障设备稳定运行;制定并执行设备维护计划,建立设备档案,记录维修数据;参与设备改造升级,协助优化生产工艺,降低设备故障率。
任职要求(接受应届优秀者):
大专学历、机械等相关专业;1年以下设备维护经验,熟悉电气及机械原理;具备基本的PLC知识者更佳;工作积极主动,有较强的责任心和应急处理能力。
薪资待遇:
转正4500底薪 500全勤,1200绩效,1500岗位津贴,综合薪资8k~12k,早9晚6双休 包吃住。提供良好的晋升通道。期待您的加入!
试用期2个月 期间 早8晚6双休 工资24一小时
7000设备运维员+五险一金+免费住宿
6000-8000元/月
设备工程师经验不限学历不限五险一金
五险一金 包住宿
待遇福利:
轻轻松松7000-8000
缴纳五险一金,节日福利,工龄满一年享受带薪年假
工作内容:参与设备运作管理
任职要求:男女不限,50 周岁以下,无犯罪记录,需要认识26个英文字母和基础的算数
设备维护工程师280一天/保底一个月8000
7000-8000元/月
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除,保障设备稳定高效运行
2. 参与新设备的安装调试、验收及操作培训,编写设备操作与维保规程
3. 分析设备运行数据,提出优化建议并推动实施,提升设备综合效率(OEE)
4. 管理备品备件库存,制定年度维保计划并跟踪执行情况
5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系审核相关设备文件工作
任职要求:
1. 具备设备维护相关工作经验,熟悉机械、电气或自动化系统原理
2. 能独立判断和处理常见设备故障,具备基础PLC或传感器知识者优先
3. 工作认真负责,具备较强的安全意识和执行力
4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神
5. 学历不限,持有电工证、焊工证或特种设备作业证者优先
安装顶扫,物流传送带上边的架子
290-300元/天
设备工程师经验不限学历不限
安装顶扫,物流传送带上边的架子
自带工具:手电钻(批头套筒14)活口扳手,盒尺,螺丝刀,壁纸刀。
地址:全北京区域
朝九晚六,日结300。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任包吃月结1-3年中专/中技质量管理生产计划管理现场管理
岗位职责:
1. 根据每日生产计划,科学调配人员,确保安全生产,按时保质完成生产任务;
2. 评估员工日工资标准,优化生产人力配置与产能匹配;
3. 检查各工序是否严格执行既定工艺要求;
4. 监控车间原材料、辅料及包材使用情况,杜绝超耗,有效控制成本;
5. 遇生产异常情况及时上报,并迅速实施应对方案;
6. 定期与员工交流,了解思想动态与实际需求,为管理制度优化提供依据;
7. 组织开展安全教育培训,普及安全知识,提升员工安全操作能力,防范事故发生。
任职条件:
1. 中专或大专学历,生产制造类或食品相关专业优先;
2. 掌握生产设备操作、生产工艺、质量标准,并能对团队进行培训指导;
3. 具备两年以上制造企业车间现场管理实操经验;
4. 熟悉制造型企业整体生产流程及运行规范;
5. 精通现场管理、物料管控、仓储作业及5S管理等基础管理体系;
6. 具备良好的组织、规划、沟通与协调能力;
7. 具备较强的团队领导力与绩效推动能力;
8. 具备较强的综合判断与细节观察能力;
9. 擅长团队建设与会议组织管理。
职位福利:
1. 年终绩效奖金
2. 包三餐
3. 宿舍每月提供水电补贴,网络免费使用
4. 宿舍2人/间,配备阳台、独立卫生间、空调、热水器等设施
招聘车间主任
8000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专全职
岗位职责:
1.负责每天按生产计划合理安排员工安全生产,保质保量完成生产计划;
2.对员工每日工资水平进行评估、对生产人员及产能匹配做合理安排;
3.监督各工段是否严格按工艺生产;
4.控制车间原辅料、包材耗用是否超范围,有效节约成本;
5.对生产异常问题及时上报并采取有效应急措施;
6.定期与员工沟通,掌握员工动向及需求,便于公司制度的制定;
7.安全生产知识教育与宣导,提高安全生产技能,预防事故发生。
任职条件:
1、中专/大专以上学历,生产制造或食品相关专业,同岗位三年以上工作经验;
2、熟悉设备操作、工艺流程、品质要求及基础管理对全员进行培训与辅导;
3、具有一定的组织、计划、沟通、协调能力,有良好责任心及敬业精神。
鞋垫项目主管
2-3万元/月
生产总监5-10年大专有生产管理经验
职位概述:全面统筹工厂的生产运营与日常管理,保障生产计划高效推进、产品质量稳定达标、成本管控科学合理,并带领团队达成各项经营目标。
岗位职责:
1、主导工厂生产运营,监督生产流程,管理生产设备,确保生产任务按期交付。
2、解决生产过程中出现的质量问题,制定优化方案并实施定期质量检验,保证产品合格率。
3、落实员工安全操作规范执行,维护生产环节的安全运行。
4、跟踪生产成本变动,推行降本增效措施,减少资源浪费。
5、负责库存管理工作,合理规划原材料及成品库存水平。
6、定期开展安全教育培训,增强员工安全生产意识。
7、应对生产安全事故,分析原因并建立预防机制。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、具备5年以上鞋垫制造行业生产管理经验。
3、拥有良好的团队领导力和生产组织协调能力,能够高效联动各部门协作。
4、精通生产工艺流程、设备保养及质量管理体系。
5、了解国家安全生产相关法律法规,具有较强的安全风险防范意识。
具体薪酬面试确定,对匹配度高的候选人提供具市场竞争力的薪资待遇。
车间主任
6000-10000元/月
车间主任月结
1、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
2、负责工厂生产计划落实,物料准备,新产品导入准备;
3、完成车间每月生产任务,并做好每月生产报表及各项统计;
4、对所负责员工进行日常管理并负责对其进行考核;
5、 责后加工车间设备保养规范使用和现场管理;
6、负责出厂产品的工序质量控制工作。
跟单员
4000-5000元/月
跟单文员1-3年高中跟单经验机械加工制造经验
1. 对接客户订单,核对产品规格、数量、价格、交期及特殊要求,并将订单转化为内部生产通知单。
2. 与内部生产、采购或计划部门对接,实时监控原材料、产线进度、预警并解决可能的延期风险。
3. 定期汇报订单进度,处理客户的质量异议或售后问题。
熟练使用 Office 办公软件,工作认真负责,责任心和沟通能力强.
样品管理员
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-2人月结经验不限学历不限
招聘人数:1人
到岗时间:不限
年龄要求:20-40周岁
婚况要求:不限婚况
样品接收与登记:
负责五金钮扣类样品的收件、数量清点及信息核对,及时将数据录入样品管理系统,确保各项信息真实、完整、可追溯。
样品分类与存放:
按标准流程对样品进行归类、编码、标识张贴,并按区域或存储柜规范放置,保障样品仓库整齐有序,便于高效检索与管理。
样品库日常管理:
建立并持续更新样品台账,实施定期盘点,保证账面记录与实物一致。对所有借出及返还样品执行详细登记与动态追踪。
样品发放与支持:
依据销售、设计或客户具体需求,迅速准确完成样品配发任务,并做好相应记录。配合业务部门整理样品展示资料及寄送准备。
样品维护与保养:
定期对金属材质样品开展清洁、防锈等基础养护操作,维持样品外观完好,确保其始终满足展示与使用要求。
信息反馈与沟通:
主动向采购或产品开发团队通报样品库存动态,协助推进新样品的询价、打样进度跟进等相关事务。
完成上级交办的其他工作任务
技能与能力:
细心与条理性:
具备严谨的工作态度,耐心细致,责任心强,关注细节,能够高效处理大量零散且重复性强的样品管理工作。
动手与学习能力:
实操能力突出,能快速熟悉五金钮扣常用材料(如铜、铁、锌合金)及其加工工艺(如电镀、仿古处理、着色)等专业知识。
工具使用:
熟练操作Office办公软件(特别是Excel),用于数据录入和台账维护。积极学习并掌握公司内部使用的ERP系统操作流程。
跟单文员1-2人月结
职责:
1.承接客户的广告需求,对接厂家下单,跟单
2.有广告业务的从业经验
3.维护现有客户关系,建立新客户联系,开拓新市场;要求:
1.有2两年以上的从业经验
2.良好的沟通谈判能力,可独立拓客;
3.良好的自驱力及较高的职业道德。薪资:
薪资范围:3500元/月-20000元/月及带薪年假
栏目概述
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