工作内容： 1、按时按点采集进水、出水、生化池、二沉池等关键工艺段的水样与泥样。 2、开展常规理化指标检测，操作并保养相关专业分析仪器。 3、真实、准确、完整地记录实验原始数据，确保信息清晰可查、过程可追溯。 4、整理并编制水质化验报表，对异常数据进行初步判断并及时反馈。 5、配合完成环境统计数据整理，以及环保主管部门要求的数据上报准备工作。 岗位要求： 1、具备相关工作经验者优先 2、能适应周边城市短期出差安排 3、工作积极主动，态度认真，责任心强，具备良好的执行能力 工作时间：8-8点，两班倒

1. 参与公司研发项目中的质量研究工作，协助建立相关质量标准。 2. 参与分析方法的开发，配合制剂、合成团队开展处方优化及合成反应的分析支持。 3. 参与产品的检测工作及留样期间的稳定性研究。 4. 按计划完成研发实验任务，规范进行实验数据的记录、分析与处理。 5. 负责准确撰写实验原始记录，确保实验操作严格遵循既定方案执行； 6. 负责实验室分析仪器的日常维护及研发项目的常规管理工作。

岗位职责 1. 依据生产中控指令，严格执行分析操作规范，完成生产流程中的色谱、水分、酸度等检测工作，并及时准确传递检测数据； 2. 规范记录各项分析过程信息，遇异常情况立即向班长汇报，并协助班长及技术人员开展复核与问题排查； 3. 遵守实验室管理制度，落实每班次的物料整理与环境清洁工作，保障班组日常运作顺畅有序； 岗位要求 1. 学历、专业知识：掌握基础化学知识，具备大专或以上学历； 2. 工作经验：有倒班作业经历者优先录用； 3. 职业技能：熟悉气相色谱仪、卡氏水分测定仪、电位滴定仪等常用分析设备者优先； 4. 职业素养：具备良好的团队协作精神，责任心强，能承受工作压力； 提示：必须能适应倒班工作安排 职位福利：五险一金、餐补、节日福利、包住、定期体检、培训学习、带薪年假 职位亮点：汇聚硕博专业人才，团队氛围融洽，成长空间广阔

岗位职责： 1.配合生产工艺取样分析。 2.遵守化验室安全规范，正确佩戴劳保用品，保持工位整洁 任职要求： 1. 大专学历及以上，化学相关专业优先。 2. 能接受倒班. 4. 无化验室经验者可带薪培训。 5. 年龄18-30周岁。

岗位职责： 1.负责日常基础数据的采集、归集与处理，具备识别异常数据的能力，并能及时准确地进行反馈； 2.定期对各品牌、品类及商品的运营数据进行分析，输出分析报告，并针对畅销与滞销商品提出补货及促销优化建议； 3.实时跟踪商品销售动态，开展商品生命周期分析，重点解读重大节假日期间的活动数据表现； 4.关注呆滞商品情况，推动协调处理方案，对商品库存周转效率承担分析与优化责任； 5.对行业资讯与市场动态保持敏感，做到快速捕捉、分类整理，并形成阶段性总结汇报； 6.运用统计学、数学方法或建模技术对多维度数据进行深度挖掘，输出分析成果与可复用的分析模型； 7.从运营视角审视数据表现，识别流程中的潜在问题与行业趋势，及时上报并提出可行性改进策略。 任职要求： 1.具备信息管理与信息系统、市场营销、统计学、数学或相关领域的专业知识背景； 2.逻辑思维能力强，工作细致严谨，注重数据准确性与完整性； 3.具备良好的文字表达能力，能够独立撰写各类数据分析报告； 4.熟练掌握Excel进行数据分析与可视化，熟悉PowerBI等数据工具者优先； 5.学习能力强，有电商或供应链领域工作经验者优先考虑； 开发自动化报表系统（Python+SQL），实现日/周/月报数据的自动更新与推送；了解Python（Pandas/NumPy）与SQL，可协助完成ETL流程及复杂查询任务；

岗位职责： ①负责本公司录入信息资料，②查询收发数量处理客服问题 工作轻松简单时间自由 无学历要求 会电脑基本打字 有良好的学习能力、适应能力 小白前期有老员工带 公司提供免费吃住长白班工作制法定节假可自行休息公司统一缴纳五险 早8晚6做六休一法定节日正常休息

我们将通过健全的管理体系，持续提升您与团队成员的核心竞争力，强化您对工作的自信心与社会使命感，帮助您深刻理解个人事业成就在家庭幸福与社会贡献中的深远意义，赋予您充足的信心与勇气应对在福建 福州成长道路上的各项挑战。 一.职位要求： 1、大专及以上学历，工作经验不限； 2、具备良好的亲和力，善于沟通交流； 3、可享有中国人寿部级提供的长期专业化培训； 4、这里为您提供广阔平台，充分释放您对生活与工作的热情 二.享受待遇： 1.双底薪（底薪+绩效底薪）+技能服务费（佣金提成）+奖金+奖励+授课费+管理津贴+培育津贴+长期服务奖等共计20项收入+旅游+实物激励等；业绩优异者，薪资无上限； 2.一经录用，即可享有全面福利保障（涵盖意外、医疗、住院、养老保险等）； 3.拥有广阔的职业发展空间，晋升机制公平、公开、透明，有能力者可实现快速晋升。 三.发展方向： 1.专业培训讲师：若您表达能力强、擅长培训指导，将有机会成为受人尊敬的讲师（导师）； 2.优秀管理人才：若您具备管理潜质，经理、部经理、总监等职位虚位以待，助您书写精彩职业生涯。

一、市场与商品分析 1）研究海外市场需求变化、用户消费行为及竞争对手动向，挖掘高潜力品类与爆款机会。 2）跟踪核心商品数据指标（GMV、毛利率、转化率、退货率等），形成数据分析报告。 二、商品策略制定 1）选品：构建科学选品模型，综合评估产品盈利能力、物流适配性及合规要求。 2）定价：设计灵活定价机制，综合考量关税政策、汇率波动、平台服务费及竞争价格水平。 3）库存：合理规划跨境仓储布局（FBA/海外仓/直邮模式），预判补货节奏，减少积压风险。 4）生命周期管理：统筹新品引入、成熟阶段营销及尾货处理方案。 三、销售与库存监控 1）持续追踪Amazon等渠道的商品销售情况，动态优化运营策略。 2）关注库存周转效率、存放时长及缺货频率，联动供应链调整备货计划。 3）识别滞销风险商品，拟定促销或清库应对措施。 四、数据体系建设 1）建设可视化商品数据仪表盘（使用Power BI、Tableau等BI工具），实现数据自动监测。 2）梳理并维护核心业务指标体系（如售罄率、动销率、贡献毛利），定期回顾迭代策略。 五、跨部门协作 1）采购团队：输出采购决策支持（包括品类方向、采购量级、成本议价参考）。 2）物流团队：配合优化端到端物流路径，兼顾配送速度与运输成本控制。 六、团队与流程优化 1）带领商品分析小组，规范工作流程与执行标准。 2）推进数字化系统应用（如ERP系统、智能选品工具），提高整体决策效能

工作内容： 1. 人才招募协助（约40%精力）： · 在招聘网站发布职位、筛选简历、拨打电话进行初步沟通。 · 协调面试时间，接待候选人，协助主管完成新人面试流程。 · 跟进新人的入职手续办理及培训安排。 2. 客户服务支持（约30%精力）： · 协助主管整理客户保单信息、续期缴费提醒、保全变更资料递交。 · 处理日常客户的简单咨询，维护好老客户关系，协助派送合同及节日礼品。 3. 团队行政与数据（约30%精力）： · 统计团队每日/每周的业绩数据、出勤打卡情况，制作简单的报表。 · 负责团队会议的记录、活动策划与物料采购（如团建、客户答谢会）。 · 办公环境的维护及主管交办的其他临时事务。 --- 入职要求： · 年龄学历： 22-45周岁为佳，大专及以上学历，人力资源、行政管理、文秘等相关专业优先。 · 经验素养： 不要求有保险经验，但希望你为人真诚、细心耐心、眼里有活，能把杂乱的琐事梳理得井井有条。 · 技能习惯： 能熟练使用 Office 办公软件（Word、Excel、PPT 是基础），喜欢刷抖音/小红书等社交平台（因为有时要辅助做简单的招聘宣传）。 · 本地优势： 莆田本地人或能熟练使用莆仙方言者优先考虑，方便与本地客户进行基础的电话回访与沟通。 · 性格加分： 性格开朗，有亲和力，保密意识强，做事情有头有尾，凡事有交代。 --- 薪资待遇： · 待遇构成：无责任底薪 + 绩效奖金 + 招聘提成（每成功推荐入职一人有额外奖励） + 全勤奖。 · 综合月薪范围在 3500 - 6000 元，能力出众者可更高，我们绝不画饼，更在意给你稳定感。 · 舒适的工作节奏： · 标准白班，周一至周五，朝九晚六（或早八点半晚五点半），周末双休，法定节假日全休，不加班文化。 · 隐形的成长福利： · 你可以免费旁听公司的金融、保险、管理课程，快速提升财商。 · 如果你未来想转型拿高薪的销售岗，或成为专业的培训讲师，这里是最好的跳板和实操学校。 · 入职即享意外、医疗等商业保险保障。

任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.有以下技能或经验优先：招投标、工程CAD绘图、工程预算、广告设计

安林招一个白班装卸工

要求做过家装的

泉州市石狮市招消防水

亿达工业区招点焊2—3人，燕京啤酒厂内，电话：

招聘快餐厨师一名工资面议电话：地址:泉州市南安市水头镇滨海工业区

化验员：1名，综合工资：3000-5000元/月！月休四天！包吃包住！ 岗位职责： 1、化验：每日完成前一日生产的成品，当日到货的原料化验，如若结果有问题，及时复验后再次查验，成品的问题及时在生产端发现问题，原料的问题及时和采购部门沟通。 2、原料的验收：确保来货原料的数量正确、质量合格、包装符合要求，并及时向配方师、采购部、生产部沟通原料质量。负责原料及成品的抽检化验，配合饲料生产厂长做好原料及饲料质量管控，严格执行集团《原料标准》，具一票否决权，发现数据异常及时反馈相关负责人。 3、生产：生产成品饲料时对生产线的巡视，观察是否正常和有无异样并完成现场质量巡查记录。 4、每月化验室的：水分、灰分、粗蛋白、钙、磷、盐、黄曲霉毒素、呕吐毒素、玉米赤霉烯酮毒素、T-2毒素的化验数量盘点。 5、卫生：保持化验室的卫生清洁，地面无杂物、无残留化学试剂。 6、安全：化验室内危险用品及时上锁，报警监控确保运行，一切工作在安全的前提下进行。 7、饲料化验分析报告；原料月品质分析报告。 8、蛋品检测：每月到分拣车间对鸡蛋进行抽检，完成鸡蛋蛋壳评分，硬度，药残及哈夫单位等检测。 9、完成公司安排的其它任务（如：采购提前化验的原材料；库管的每月小料拆分；其他厂区的饲料和蛋品检测等）。 任职要求: 1、专科及以上学历，农牧行业、饲料加工或食品加工等相关专业优先。 2、熟悉化验室基本器材、基础化学原理；能独立讲述常规仪器和设备使用规则及相应要求；能基本描述部分常规指标检测原理和方法。

水质化验员

【岗位职责】需要会使用原子吸收分光光度计 1、负责项目现场废水、废液样品的日常采集、制备与检测分析； 2、严格按照标准操作规程，完成COD、氨氮、总磷、pH等关键水质指标的化验任务，确保数据真实有效； 3、准确填写检测原始记录，编制化验分析报告，异常数据及时上报； 4、负责化验室仪器设备的日常维护、校准及试剂台账管理； 5、遵守实验室安全管理制度，做好试剂配制、存储及废弃物处理工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，环境工程、应用化学、生物工程、检验检测等相关专业优先； 2、2年以上工业废水或环保行业化验检测经验，熟悉水质检测基本方法； 3、能独立完成COD、氨氮等常规指标检测，熟练使用分光光度计等基础仪器； 4、工作严谨细致，责任心强，具备良好的数据记录习惯； 5、能适应项目现场工作环境，长期驻厂（东莞寮步）。 【薪资待遇】 1、试用期：7,500元/月 2、转正后：8,000元/月 3、月休2天（28天制），每天12小时工作制 4、包住，长期驻厂 5、入职购买社保，高温补贴，节假日福利 【工作地点】 广东省东莞市寮步镇

天山区研究院招聘水质化验员 天山区研究院要3个水质分析员 2个常规理化分拣，1个大型仪器分析，一天就做几个水样的化验，要求一年以上的分析经验，熟悉国标，能够独自做样。 周末双休，10-20点，有班车接送，中午休息两个小时。 理化工资4000，大型仪器5000，两个月的项目，能干的联系我报名

每天检测含有金属的样品，化验含量等。

工作职责： 一、负责各信息系统的数仓ETL处理与数据建模，并实现驾驶舱及报表分析的可视化展示（涵盖SAPERP、OA、SFA、OMS、WMS、MES、B2B小程序、零售系统等） 1、配合应用工程师高效响应业务需求，参与技术方案研讨、制定并推动方案落地与交付； 2、承担报表系统后台配置任务，编写相关配置文档，沉淀为可共享的知识资料； 3、监控并分析报表系统的运行情况，持续优化系统性能，制定并执行补丁更新、系统改造及升级测试计划； 4、协助完善数据开发的管理流程、规范与实施方法。 二、运用RPA工具支持业务部门完成日常事务自动化处理 1、深入理解RPA（机器人流程自动化）的应用价值，主动调研业务操作流程及自动化需求； 2、承担RPA流程的设计、开发、部署与优化工作，确保流程运行准确且稳定； 3、完成RPA应用发布相关工作，包括撰写设计与实施方案、操作手册以及开展客户培训； 4、协助提供上线后的技术支持，保障系统顺利推广，不断提升产品使用质量。 任职资格： 学历：本科 语种：英语（具备基本沟通能力） 专业：计算机应用或软件开发相关专业 年龄：26-32岁 工作年限：2年以上 经验及其他要求：具有企业级数据报表开发经验，熟练掌握帆软、Oracle、Kettle等工具，具备2-3年实际应用经验

【岗位职责】 -负责人力资源成本管控，协助处理劳动关系相关事务 -参与绩效考核管理，确保流程规范执行 【职位要求】 年龄20岁-24岁 -无学历、经验要求，均可应聘 【工作时间】 10:00-12:00 13:30-17:30 18:30-20:30 【薪资待遇】 -综合薪资：4500-5000元/月(无责底薪) -福利：五险一金，入职即缴纳，保障齐全

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力与多任务处理能力 4.学历不限，欢迎应届毕业生应聘

会说安徽话，采用方言去读普通话文本，给人工智能训练大数据

接待学员、带新人熟悉工作流程、教她怎么应对工作上的问题 陪同新人一起上下班、负责她们的日常与工作上的辅助 零基础、小白助理需要学习一个月的工资流程在、学习期间一样有工资 每天工作七小时、月休 4 天、可连休 包吃住、底薪 6000-8000

1、负责物料编码的系统录入工作； 2、承担研发部门相关资料的整理归档及上传任务。 任职要求： 1、具备资料管理相关工作经验者优先，熟悉ERP系统操作者更佳。 待遇： 1. 月均薪资4000～6000元，能力突出者可面议； 2. 入职即缴纳五险； 3. 提供优质住宿条件（经理级别享受单间）； 4. 享有年终奖金、带薪休假及各类节日福利； 5. 每年至少一次调薪机会； 6. 工作时间：上午8:30～12:00，下午1:30～18:00，标准8小时工作制； 7. 实施员工股权激励计划； 8. 提供广阔的职业发展空间。

工作经验：需在相关岗位具备3年及以上实际从业经历，其中包括3年以上银行数据类项目开发实践，以及2年以上银行监管系统数据报送经验。同时，拥有两年以上业务领域、数据领域或数据报送方向的相关工作背景者亦满足条件。 应熟练运用Hive、Spark、Flink等主流大数据技术开展数据开发工作；熟悉ETL开发流程及相关规范，至少掌握一种ETL工具；具备扎实的SQL编写能力，并能进行SQL性能优化；熟练使用Teradata、Greenplum、Oracle等业内常用数据库系统，精通SQL及存储过程开发，具备SQL调优知识与实践经验者优先考虑。

【岗位职责】 -负责人力资源成本管控，协助处理劳动关系相关事务 -参与绩效考核管理，确保流程规范执行 【职位要求】 年龄20岁-24岁 -无学历、经验要求，均可应聘 【工作时间】 10:00-12:00 13:30-17:30 18:30-20:30 【薪资待遇】 -综合薪资：4500-5000元/月(无责底薪) -福利：五险一金，入职即缴纳，保障齐全

【岗位信息】 1、招聘岗位：办公室文员 2、所属部门：职能部门 【岗位职责】 1、负责办公室日常事务的统筹与管理； 2、服从上级交办的各项任务安排； 3、协助完成部门相关协作工作； 【任职要求】 1、学历：大专及以上； 2、工作经验：具备2-3年文职类岗位经历； 3、专业技能：熟练操作各类办公软件； 4、综合能力：具备良好的职业操守，责任心强，执行力高，工作细致认真； 【薪酬福利】 1、工作时间：每日8小时，每周单休，转正后实行大小周制； 2、薪酬：初级3.5K~4.5K、中级4.5K~5.5K 3、薪资构成：基本工资+绩效+交通补贴+话费补贴+餐费补贴+住宿补贴+高温补贴+十三薪；每月10日按时发放薪资； 4、法定福利：享受法定节假日、带薪年假、五险； 5、公司特色：组织团建拓展、节日福利礼品、培训机会、聚餐活动、评优评先、晋升通道等； 6、公司总部职能部门地址：福建省泉州市惠安县惠东工业区翔豪新城2#201

岗位职责 1. 数据收集与整理 （1）协同各业务单元，明确数据需求，梳理核心数据指标。 （2）从多类数据来源（如数据库、Excel、API 等）进行数据抽取、清洗与转换，保障数据的准确、完整与一致。 2. 数据分析与洞察 （1）运用数据分析技术（如 SQL、Python、R 等），对大规模数据开展深度分析，识别潜在规律、趋势及关联关系。 （2）搭建数据模型，实施预测分析、相关性研究等专项分析，为业务挑战提供基于数据的解决思路。 3. 报表与可视化 （1）借助专业可视化工具（如 Tableau、PowerBI 等）设计清晰直观的报表与仪表盘，将复杂信息以简明方式呈现给管理层及业务团队。 （2）持续维护并优化报表系统，确保数据更新及时、展示效果良好，适配不同用户的查看需求。 4. 业务协作与沟通 （1）面向非技术岗位清晰传达分析结论，提出可行性建议，支持业务策略与执行方案的制定。 （2）参与跨部门项目协作，融合业务场景与数据发现，推动业务优化与创新实践落地。 5. 数据监控与优化 （1）搭建数据监控机制，动态追踪关键指标波动，快速识别异常并发出预警。 （2）结合业务反馈与分析实践，不断改进数据采集流程、分析方法及可视化呈现方式。 任职要求 1. 教育背景 （1）本科及以上学历，数学、统计学、计算机科学、信息管理、经济学等相关专业优先。 2. 技能要求 （1）熟练掌握 SQL，精通至少一门编程语言（Python、R 等），用于数据分析与建模。 （2）熟练操作主流 BI 工具（Tableau、PowerBI 等），具备良好的可视化设计能力。 （3）掌握常用数据分析方法与统计原理，可独立完成复杂数据分析任务。 3. 工作经验 （1）具备 3 年以上 BI 分析或相关领域工作经验，有特定行业背景者更优。 （2）具有数据仓库构建、ETL 流程设计经验者优先考虑。 4. 能力素质 （1）逻辑思维能力强，善于将业务问题转化为数据分析课题。 （2）具备良好的沟通协调能力，能在多部门协作中推进数据驱动决策。 （3）对数据高度敏感，乐于学习新知识与新技术，适应不断演进的数据分析环境。