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化验分析员
5-7千/月
化学分析员经验不限大专
岗位职责: 1.配合生产工艺取样分析。 2.遵守化验室安全规范,正确佩戴劳保用品,保持工位整洁 任职要求: 1. 大专学历及以上,化学相关专业优先。 2. 能接受倒班. 4. 无化验室经验者可带薪培训。 5. 年龄18-30周岁。
水质检测员
4-5千/月
化学分析员1-3年中专/中技
工作内容: 1、按时按点采集进水、出水、生化池、二沉池等关键工艺段的水样与泥样。 2、开展常规理化指标检测,操作并保养相关专业分析仪器。 3、真实、准确、完整地记录实验原始数据,确保信息清晰可查、过程可追溯。 4、整理并编制水质化验报表,对异常数据进行初步判断并及时反馈。 5、配合完成环境统计数据整理,以及环保主管部门要求的数据上报准备工作。 岗位要求: 1、具备相关工作经验者优先 2、能适应周边城市短期出差安排 3、工作积极主动,态度认真,责任心强,具备良好的执行能力 工作时间:8-8点,两班倒
化学分析员1-3年大专
【岗位职责】 1. 纯化水理化检测:负责纯化水日常理化指标检测,包括电导率、总有机碳(TOC)、硫酸盐、亚硝酸盐、氨、细菌内毒素等项目的检测。 2. 原辅料、中间品、成品及过程相关理化检测:负责理化相关检验,包括外观、尺寸、PH值、渗透压、细菌内毒素、微粒、含水量、酶活力等检验项目。 3. 不合格产品处置:负责不合格产品的识别、标识、隔离与记录,主导不合格品评审,跟踪不合格品处置情况(返工、报废、让步接收等),确保处...
分析化验员
4-6千/月
化学分析员3-5年高中精细与专用化学品钛**品质分析石油化工化学相关专业金属冶炼
【岗位要求】 1. 有化工行业化验室化验员工作经历3年以上。 2. 高中以上文化程度,视力正常,身体健康。 3. 年龄18周岁以上,45周岁以下。 4. 品行端正,责任心强,学习能力强。
分析员
5-7千/月
化学分析员经验不限大专化学检验实验室技术员化学检测
1. 参与公司研发项目中的质量研究工作,协助建立相关质量标准。 2. 参与分析方法的开发,配合制剂、合成团队开展处方优化及合成反应的分析支持。 3. 参与产品的检测工作及留样期间的稳定性研究。 4. 按计划完成研发实验任务,规范进行实验数据的记录、分析与处理。 5. 负责准确撰写实验原始记录,确保实验操作严格遵循既定方案执行; 6. 负责实验室分析仪器的日常维护及研发项目的常规管理工作。
分析实验员
6-8千/月
化学分析员经验不限大专化学分析HPLCICP-MSNMRAASICP-AES/OESIRUV-VIS水分仪FTIR化学检测
岗位职责 1. 依据生产中控指令,严格执行分析操作规范,完成生产流程中的色谱、水分、酸度等检测工作,并及时准确传递检测数据; 2. 规范记录各项分析过程信息,遇异常情况立即向班长汇报,并协助班长及技术人员开展复核与问题排查; 3. 遵守实验室管理制度,落实每班次的物料整理与环境清洁工作,保障班组日常运作顺畅有序; 岗位要求 1. 学历、专业知识:掌握基础化学知识,具备大专或以上学历; 2. 工作经验:有倒班作业经历者优先录用; 3. 职业技能:熟悉气相色谱仪、卡氏水分测定仪、电位滴定仪等常用分析设备者优先; 4. 职业素养:具备良好的团队协作精神,责任心强,能承受工作压力; 提示:必须能适应倒班工作安排 职位福利:五险一金、餐补、节日福利、包住、定期体检、培训学习、带薪年假 职位亮点:汇聚硕博专业人才,团队氛围融洽,成长空间广阔
文员经验不限高中
8小时工作制,享受国家规定的带薪节假日,纯白班安排,无夜班,提供零基础岗前培训,工作稳定,无需加班。 工作内容: 对接公司车主客户,通知其到店办理本年度车险续保及售后相关服务事宜(无业绩考核)。 福利待遇: 1、标准工作时间(长白班):上午8:30-12:00,下午2:00-6:30,每日工作八小时。 2、周末双休,法定节假日全部带薪休假,另享带薪年假。 3、补贴丰富:底薪(2500-5000)+津贴奖金(300-3000)+各类补助,试用期综合收入4500-7500元/月,转正后稳定收入8000-10000元/月,高级岗位月薪可超10000元,工资按月准时发放,绝不拖欠。 4、入职即享完整福利体系,包含五险、年终奖、带薪假期及其他奖金福利。 任职资格: 1、性别不限。 2、普通话流利,掌握基础电脑操作。 3、具备良好沟通能力,工作细致认真,品行端正。
录单员
5-6千/月
文员1-3年大专水路运输报关录单,进出口报关
1. 资料审核与录单操作:接收接单人员移交的完整正本文件,核对资料齐全性及信息准确性。如发现缺失或错误,立即退回并要求补充或修正。根据船舶到港时间顺序,核查舱单内容并完成录单工作。 2. 标准化录单与复核:结合各口岸海关规定、总署申报规范、公司实操案例及客户具体需求,严谨进行录单操作,完成后实施自查确认。 3. 出证信息处理与系统上传:负责厦门地区出证信息的编制及系统上传任务。 4. 税额核对与报关申报:依据所提供资料核实应缴税款是否匹配,若基本一致则执行申报流程。 岗位要求 1. 学历要求:大专及以上学历,报关、物流、贸易等相关专业优先考虑。 2. 工作经历:具备三年以上相关领域工作经验。 3. 专业知识:熟悉关务操作、航运流程及国际贸易相关知识。 4. 操作技能:熟练掌握常用办公软件操作。 5. 综合素质:思路清晰,具备良好职业素养,积极主动,踏实肯干,能承受一定工作压力。 公司福利: 1、五天工作制、每日7.5小时、提供员工午餐、周末双休; 2、依法缴纳医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金; 3、依照国家规定享受法定节假日休假; 4、每季度组织多样化的团队建设活动及员工聚餐; 5、每周安排一次集体体育活动; 6、节日期间发放红包、组织聚餐或赠送礼品等福利; 7、每年年终开展优秀员工评选; 8、营造和谐融洽的企业文化与工作环境。
钢结构安装/打板15-30天包住包吃完工结算
招聘钢结构打瓦和楼内打瓦人员,薪资为400元一天,包吃住,并报销来回路费。工期约一个月,工作地点在福建泉州。完工后薪资结清。
泉州
11月10日 04:06拨打电话
福建泉州招聘送货司机一名,负责大米批发配送。薪资面议。工作地址位于官桥内厝粮食城。
货运司机
招聘送货司机一名,负责大米批发配送。薪资面议。工作地址位于官桥内厝粮食城。
泉州
11月10日 03:43拨打电话
打磨3-6个月6-10人日结
招聘6名员工,工作地址位于惠安路附近。 工作时间8:00至20:00,按10.5小时计算。 薪资日结,白班200元,夜班210元,夜班提供饭食。 需签订三个月起协议,保险为75元/月。 年龄要求18周岁至42周岁。
泉州
11月10日 03:37拨打电话
打磨6-10人日结
惠安路附近招聘6名员工。 工作时间为8点至20点,按10.5小时计算。 薪资日结,白班200元,夜班210元。 年龄要求18周岁至42岁。
泉州
11月10日 03:37拨打电话
装卸工
【招聘】仓库招聘:年龄35-48能干体力活,吃苦耐劳(有从事过物流工作的优先考虑!!)员工工作时间:9:00-12:0013:30-18:30必须加班,不想加班勿扰!月休4天薪资:5000-7000具体面谈货品是垃圾袋仓库工作内容:1、辅助仓管各项工作展开2、根据配货单迅速准确的配出商品。3、货架的整理,摆放整齐。4、来货进行主动合理的进行验收5、每日的卸货工作的开展联系人:公司人事电话:()地址:石狮市湖滨街道长福路41号迪娜工业大厦井号
泉州 石狮市
11月10日 03:16拨打电话
化学分析员1-3年大专
【岗位职责】需要会使用原子吸收分光光度计 1、负责项目现场废水、废液样品的日常采集、制备与检测分析; 2、严格按照标准操作规程,完成COD、氨氮、总磷、pH等关键水质指标的化验任务,确保数据真实有效; 3、准确填写检测原始记录,编制化验分析报告,异常数据及时上报; 4、负责化验室仪器设备的日常维护、校准及试剂台账管理; 5、遵守实验室安全管理制度,做好试剂配制、存储及废弃物处理工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历,环境工程、应用化学、生物工程、检验检测等相关专业优先; 2、2年以上工业废水或环保行业化验检测经验,熟悉水质检测基本方法; 3、能独立完成COD、氨氮等常规指标检测,熟练使用分光光度计等基础仪器; 4、工作严谨细致,责任心强,具备良好的数据记录习惯; 5、能适应项目现场工作环境,长期驻厂(东莞寮步)。 【薪资待遇】 1、试用期:7,500元/月 2、转正后:8,000元/月 3、月休2天(28天制),每天12小时工作制 4、包住,长期驻厂 5、入职购买社保,高温补贴,节假日福利 【工作地点】 广东省东莞市寮步镇
稀有金属行业的化验员,
4-6千/月
化学分析员经验不限大专
每天检测含有金属的样品,化验含量等。
白泥化验员
3-4千/月
化学分析员经验不限学历不限
招聘白泥质检化验员一人,初中及以上学历即可,需要有工作经验者优先,没有也可以,前期需可能需要博兴厂里培训几天,培训后回湖田上班,工作位置湖田石矿北门附近,早八晚五,工资 面议,交保险
化验员QC
5-6千/月
化学分析员1年以下本科
【岗位职责】 1. 负责样品的采样、制样工作; 2. 做好原辅料、工序产品、成品的化验和留样工作; 3. 确保化验数据的准确、有效,认真填写质量记录; 4. 做好工作现场的卫生清洁工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,生物技术等相关专业; 2. 具有药品分析工作经验者优先考虑; 3. 良好的沟通能力和道德修养,有较强的团队意识。 【福利待遇】 通讯补助、节日福利、弹性工作、五险一金
化学分析员3-5年大专
招聘化验员一名,男女不限,年龄45岁之内,要求有相关资质证书,相关工作经验5年以上,4000-4500元,包吃住。
前台接待
3-5千/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验足浴/按摩/养生馆
前台接待/包吃住+月休2两天,工作轻松,底薪3000以上+抽成 负责顾客进店接待
数据开发5-10年大专ETL数据库开发1104报表监管报送
专科及以上学历,本科4年,专科5年 1. 具备条件:拥有4年以上银行监管数据报送开发经历,熟悉金融统计(大集中)、1104等项目者优先考虑。 2. 工作职责:参与金融统计(大集中)报表的开发工作。
文员
3-4千/月
行政专员/助理1-3年大专文字功底扎实会议管理文职文件管理后勤专员文书起草
1. 负责文件与资料的打印工作,具备相关操作经验 2. 熟练使用各类办公软件,具备良好的文字表达与材料整理能力 3. 具备较强的责任意识,对待工作任务细致严谨 4. 工作时间实行大小周制度,每月休息6天,上午8:00-12:00,下午13:30-17:30,每日工作8小时 5. 要求大专或以上学历,形象良好,体重不超过130斤,身高不低于155cm
助理
6-8千/月
文员经验不限学历不限弹性工作制活动/会议组织
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正,具备基本商务礼仪素养
助理
3-8千/月
理财顾问经验不限大专弹性工作制
协助主管做内勤管理团队
前台客服
7-9千/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责来访人员接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2.接听电话并准确转接、记录及反馈信息,保障沟通高效顺畅 3.收发快递、信件及办公用品管理,确保物资流转及时有序 4. 协助日常行政事务,如会议准备、文件整理及基础数据录入 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的服务意识与亲和力 2. 普通话标准,沟通表达清晰,具备基本应变能力 3. 熟练使用办公软件,打字速度较快,注重细节与条理性 4.工作认真负责,有团队协作精神,适应快节奏办公环境 5. 学历不限,有前台或行政相关经验者优先
前台开单
4-5千/月
前台经验不限中专/中技
工作为五金店前台,负责开单对账这些,正常早8点晚6点。中午有餐补,工资4000左右,能力强可适当调整,做满整年有奖金
文员
4-5千/月
文员1-3年高中
熟悉电脑优先
行政助理
3-4千/月
行政经理1年以下中专/中技国内院校优先行政费用预算/控制管理10人以上团队
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效 3. 制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施,提升资源使用效率 4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动跨部门协作与服务支持落地 5.处理突发事件及重要事务协调,保障公司运营秩序与办公安全 任职要求: 1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验,熟悉企业行政全模块运作 2.具备优秀的组织协调能力、执行力与服务意识,抗压能力强 3. 熟练使用办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力 4. 具备良好的沟通表达能力与团队管理经验 5.学历不限,有大型企业或同行业行政管理经验者优先
前台
3-5千/月
前台经验不限学历不限布行前台19点前下班行政前台接受无服务业经验
1. 负责门店客户接待、引导、开单、登记,接听咨询电话,日常卫生 ​ 2. 整理面料色卡、单据,协助核对订单信息 ​ 3. 维护前台区域整洁,配合门店日常运营 ​ 4. 有布行、面料、纺织相关经验优先 任职要求: 1. 25-35岁,形象大方,做事细心、有耐心,沟通态度好 ​ 2. 会基本电脑操作、打字熟练 ​ 3. 责任心强,稳定长期做,服从安排 ​ 4. 有前台、文员、门店工作经验优先
文员
文员
登记资料
数据分析师1-3年硕士公共数据库挖掘R语言SPSS医学相关专业
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 【岗位职责】 1. 根据公司指定要求,制定临床研究课题方案,确保研究目标的科学性和可行性。 2. 制定课题实施详细方案,包括但不限于研究设计、样本量计算、数据收集和分析计划。 3. 为客户讲解临床研究课题实操全过程,包括数据收集、数据整理及统计分析等关键环节。 4. 根据数据建立医疗数据研究分析模型,如Cox比例风险模型、逻辑回归、神经网络、随机森林、决策树等,以支持临床决策和研究结果的解释。 5. 监控研究进展,协助客户完成课题落地,并指导撰写和审查临床研究报告,确保数据的准确性和报告的科学性,解决研究过程中出现的技术和分析问题。 6. 跟踪最新的临床研究趋势和技术,不断提升个人技能方向,开发和维护内部培训课程,包括但不限于临床研究设计、统计分析方法、数据管理、伦理和法规要求等,以提升团队的专业能力和知识水平。 【岗位要求】 1. 统计学、公卫等相关专业硕士及以上学历,有医学方向科研项目实践经历。 2. 掌握Seer、NHANES、MIMIC、GBD等公共数据库挖掘能力,并一作发表相关SCI文章3篇以上。 3. 有独立设计临床研究课题和执行临床研究项目落地的能力。 4. 精通统计分析软件(如SAS、R、SPSS等)和数据分析技术。 5. 熟悉临床研究的伦理和法规要求者优先。 6. 语言表达能力较好,能够流畅地进行授课。 7. 具有强烈的客户服务意识和品牌意识,具有良好的协调沟通能力,具有较强的团队合作精神。
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