上班时间：周一至周五9:00-12:0014:00-19:00双休 薪资：基本薪资6-8k+提成+满勤+工龄奖+奖金 工作职责： 1.配合团队成员利用公司提供的客户资源，开展沟通，挖掘潜在客户意向。 2.掌握公司产品信息，对有需求的客户进行持续跟进，把握时机安排上门签约。 3.每日在微信平台推广公司产品，主动通过微信或电话联络意向客户，分享近期法律案例，促进签约转化。 4.深入理解客户需求痛点，结合律所提供的产品或服务，准确传递价值点，回应客户疑问，推动合作意愿达成。 5.与市场及其他团队成员密切协作，推进谈判进程及合同签署，确保销售目标完成。 6.每日梳理潜在客户名单，学习专业内容与销售话术，开展谈单模拟训练。 7.维护已签约客户关系，提升客户满意度，引导客户推荐新资源。 8.全面掌握公司各业务线产品，及时捕捉客户其他需求，推动相关合同落地。 9.根据部门下达的任务指标，制定月度、周度及每日工作计划（含签单与业绩目标），有序推进并达成各项指标。 10.严格执行销售顾问每日通话量标准，按规范跟进客户，保障过程行为与结果指标双达标。 经验要求： 1、具备2年以上面对面销售工作经验。 2、有商业服务类销售背景，如金融、SAAS软件、互联网推广等行业，服务客户单价在5K-2W区间者优先。 3、能熟练操作电脑，掌握基本销售理论并灵活应用，精通word/excel/ppt等办公软件使用。 4、拥有出色的语言表达与沟通能力；具备强烈的目标导向意识和赚钱动力； 5、为人诚实守信，作风踏实，抗压能力强，勤奋进取，热爱销售工作；学习能力突出，领悟能力高。 6、形象端正，持有C1驾照者优先考虑； 7、对律师行业有高度热情，期望长期投身法律服务领域，愿意持续深耕发展，不断提升专业水平与业务能力。

可接受零基础！提供专业培训！ 薪资福利： 1、无责任底薪+补贴+提成，综合月薪7-12K 2、上午9:00-下午6:00 3、缴纳社保，带薪参与培训 4、享节假日福利，提供下午茶，定期组织团队活动 岗位职责： 1、与委托人沟通交流，明确其委托需求，完成委托手续办理； 2、接待客户法律咨询，梳理案情并完整记录案件信息，协助安排面谈； 3、处理案件移交流程，跟进案件进展，推动案件有序进行。 职位要求： 1、年龄28-40岁 2、大专及以上学历，具备基本法律知识和法律逻辑思维，欢迎有志于法律行业发展的社会人士报名（具备销售背景优先） 3、形象良好，不限性别，品行端正，工作认真，思维条理清晰

工作时间：09:00-12:0014:00-18:00周末双休 岗位要求： 1、具备3-5年法务或律师事务所从业经历（条件优异者可放宽至1-2年，重点考察发展潜力），曾独立经办劳动争议、合同纠纷、知识产权类案件； 2、熟练操作裁判文书网、法院在线立案系统（熟悉厦门地区电子诉讼平台者更佳），掌握诉讼全流程，有市场合规审查、企业全周期法律服务经验者优先考虑； 3、思维条理分明，擅长法律文书撰写，能准确归纳案件核心问题，同时具备出色的跨部门协作能力及项目推进意识； 4、能够及时响应业务端法律需求，拥有财税领域法律支持背景或客户法律服务升级实操经验者优先（例如配合财税团队解决涉税法律事务、促进客户由基础财税服务转为长期法律顾问合作）； 5、了解厦门本地司法实践环境及政府职能部门办事程序（如市场监管局、劳动仲裁机构）者优先。 岗位职责： 1、专业支持（提供高质量法律专业服务输出） 2、售后支持（保障客户服务流程顺畅执行） 3、体系搭建（参与标准化工作机制建设） 4、团队与知识管理

企业法务服务 【福利待遇】 1、收入可观：基本工资4-8k+提成+满勤奖+工龄补贴+绩效奖金 2、工作时间：周一至周五9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，法定节假日照常休息 3、全面保障：公司统一缴纳五险（养老、医疗、生育、工伤、失业） 4、假期丰富：享受国家规定的各类法定休假 5、带薪培训：新员工入职即享系统化带薪培训（涵盖行业资讯、销售技能、心理知识及法律专业知识），助力快速上手、持续成长 6、资源支持：公司提供精准客户资源，统一派发，无需自行拓客，轻松开展业务 【岗位职责】 由公司统一分配客户资源，通过电话及线上渠道进行客户开发，深度挖掘客户需求，邀请客户面谈，并根据客户实际情况制定个性化服务方案 【任职要求】 1、******，欢迎零经验者加入，入职后提供专业培训，有电销经验者优先考虑 2、有商业服务类销售、金融、SAAS软件、互联网推广等相关行业从业背景者优先，法学专业背景者优先录用 3、性格积极乐观、外向健谈，具备良好的沟通能力，能迅速融入团队协作氛围

岗位职责： 1、负责处理律所指派的案件，以诉讼类案件为主 2、个别案件需出差至外地参与庭审，由律所统一协调安排，往返差旅费用按规定报销 任职要求： 持有A证，专业方向不限，具备诉讼实务经验者优先考虑 工作模式灵活，不设打卡制度，无需固定坐班 周末双休，法定节假日正常休息，差旅支出凭票据实报实销

任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，已通过国家统一法律职业资格考试，具备保险公司从业经历者优先考虑 2、具有较强的责任意识与主动进取精神 3、具备优秀的逻辑分析能力及良好的沟通协作能力 岗位职责： 1、负责法律文书初稿的撰写、案件立案及后续进展跟踪 2、协助完成庭审辅助工作：包括法律法规汇编、大数据案例检索、诉讼策略可视化呈现等 3、开展法律顾问服务中的基础性事务支持 4、及时将案件信息录入Alpha系统，并按月汇总相关数据 薪资待遇： 1、培训：团队专属培养体系——覆盖入职至一年期的系统化培训计划，每周设置多样化主题课程，配备指导老师与培训专员持续跟进学习进度；模拟法庭：每月举办一次，强化庭审实战能力；得君读书会：每月一次，聚焦民商事法理探讨，深入理解法律底层逻辑；团队共读：每月共读一本书，结合TED形式分享阅读与工作方法；提供丰富外部专业学习机会！ 2、薪酬：5000元起薪+绩效奖金+满勤奖励=综合收入6000-10000+ 3、福利：享受带薪年假+五险一金+意外伤害保险；每年组织一次单位出资的集体旅行（可为省外或出境） 4、交通安排：外出办公统一调配车辆，无车情况下可报销打车费用，鼓励购车并提供购车补贴及油费补助 5、最具价值的是：与多位优秀律师共事，参与大量实务案件，实现快速专业成长！表现突出者有机会晋升为合伙人

职责描述： 1、按照品牌部门的安排参与直播工作，实时回应并解答直播过程中当事人的各类问题； 2、协助合伙人律师开展诉讼案件相关事务，包括庭前准备如请求权基础分析、法律文书初稿撰写，以及辅助出庭工作，如法律法规汇编、案例检索报告整理、可视化图表制作等； 3、定期参加律所组织的诉讼实务、非诉业务、模拟法庭及读书会等内部培训活动，每月不少于一次 任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，已取得律师执业资格证书； 2、仪态端正，表达清晰流畅，具备保险领域法务工作经验者优先考虑； 3、具备强烈的责任意识，工作踏实认真，积极主动 薪资待遇： 1、薪酬结构：基本月薪10k+直播绩效奖金+年终奖金，综合年薪20万以上 2、培训体系：提供直播表达能力专项提升课程；合伙人亲自指导的诉讼实务技能培训；每月举办模拟法庭训练，强化庭审实战能力；得君读书会每月一期，聚焦民商事法理深度研讨，夯实法律思维根基；每年资助参与外部专业培训1次（如智合、无讼、庭立方等），费用由律所承担 3、福利保障：享受带薪年假、五险一金、30万元保额的补充商业保险、重疾险补贴、车险补贴、定期公费团建旅游及日常下午茶福利

职位要求： 1、品行端正，具备强烈的责任意识； 2、持有律师执业资格证书； 3、擅长团队协作及人际交流； 4、具备一定实务经验，能独立承办案件并完成全流程处理； 岗位职责： 1、负责诉讼及非诉类案件的办理工作； 2、对接客户及相关联系人，开展沟通、协调与谈判事务； 3、配合合伙人完成与营销团队的联络及日常管理工作； 4、参与团队办案，主导案件核心环节，配有律师助理支持。 （案源稳定，无需自行拓展案源）

岗位要求： 1、法学专业本科及以上学历，重点院校本科或研究生优先，持有执业证书且执业满3年，特别优秀者可放宽至刚取得执业资格 2、具备保险行业法律事务经验，或有处理保险类案件经历者优先考虑 3、责任心强，工作踏实认真，具备良好的团队协作意识，能适应出差安排 岗位职责： 1、独立承办中等复杂程度的保险类案件，并对案件全流程负责 2、协助合伙人律师开展各类重大疑难诉讼案件的相关工作，包括庭前准备如请求权基础分析、法律文书起草，以及辅助出庭支持，如整理法律法规汇编、撰写案例检索报告、制作可视化图表等 3、统筹安排实习律师的日常任务，并依据团队培训体系指导其实习计划的落实与推进 薪资待遇： 1、薪酬结构：基本工资＋1k住房补贴＋多项绩效奖励＋年终奖金；基本工资按专业能力评定，范围为1-2万元 2、培训机制： 1）每周组织专业技能培训，由合伙人亲自讲授实务经验； 2）每月举办一次模拟法庭训练； 3）每月开展“得君读书会”，聚焦民商事法理探讨，深入理解法律底层逻辑； 4）提供外部学习机会：智合、无讼、庭立方等平台课程（律所每年承担费用参与1次） 3、案源稳定且充足，无需承担客户应酬，不要求自带业务资源 4、福利保障：享受带薪年假＋五险一金＋30万元保额的商业补充保险＋集体公费旅游＋定期下午茶活动……

岗位要求： 1、法学专业本科及以上学历，重点院校毕业者优先，持有法律职业资格证书者亦可 2、具备保险领域法务工作经验者优先考虑 3、责任心强，工作踏实认真，具备良好的团队协作意识 岗位职责： 1、独立承办具有一定复杂度的民商事案件，全程负责案件推进与执行 2、配合合伙人律师处理重大疑难诉讼案件，完成庭前准备：包括请求权基础分析、法律文书起草，以及辅助工作：如法律法规汇编、案例检索报告撰写、可视化图表制作等 3、统筹安排实习律师的日常任务，并指导其按照团队培养计划完成各项培训内容 薪资待遇： 1、薪酬结构：底薪+岗位绩效+年终奖金＝综合年薪10万以上 2、培训体系： 1）每周开展专业技能培训，由合伙人亲自讲授实务经验； 2）模拟法庭活动：每月组织一次； 3）得君读书会：每月举办一次，聚焦民商法理论研究，深入探讨法律逻辑； 4）外部学习资源：律所承担费用，每年安排智合、无讼、庭立方等平台培训1次 3、案件资源丰富且持续稳定，无需参与客户应酬 4、福利保障：带薪年假＋五险一金＋30万元商业补充保险、集体公费旅游、工作日下午茶等

莆田:君领兰溪，和悦，云悦 招聘保安，白班无休4500(休两天4200)夜班无休4300(4000休两天) 包住，每月25号发工资 年龄50岁以下，鸽子勿扰 联系人电话:何总:

莆田大润发超市急聘 （一）兼职岗位： ✅一.收银熟手计时工2名 岗位职责：要求有收银经验，耐心有亲和力 薪资待遇：一小时19元，月结两次 工作时间：-2/7，晚班15：00-22：30，一天5-7小时 ✅二.肉品熟手计时工2名（早班6.30-14点） 薪资待遇：一小时20.5元，工时150-175/月 （二）正职岗位： ✅一.水产技工1名 薪资待遇：底薪3500+餐补+月奖+销售提成+五险一金 应聘地址：荔城区镇海街道八二一南街益田假日世界10号楼 ☎电话：郭女士（） 有意向可以可预约面试时间

莆田秀屿港木材厂招聘： 大锯1名，（万利德数控跑车，需要加工黑胡桃原木经验）

替班秀屿万达附近需要轮挖师傅有吗。

本厂生产网单裤子，需要增加 平车工5名 锁边工2名 厂在洋下 电话

1.法律咨询，就是律所所有业务 2.债务和解，近几年爆发增长行业 3.无需坐班打卡 4.无地区限制，提成高

法律咨询前端业务

1方向为，民商，刑事，非诉助理。 2方向为案源助理，行政助理。 要求，积极认真主动。

公司有培训团队一带一有前端律师助理经验最好 工作内容： 1、负责跟进公司提供的精准客户资源数据，客户会主动添加我们的企微，客户都是有需求的每天都能开单； 2、简单说就是让客户把案子委托我们处理，帮助个人债务纠纷群体通过法律诉讼手段追回欠款；不是催收跟催收无关 工作时间： 9.30-12.30、2.00-6.30 薪资待遇： 1、底薪4100+高提成+开单奖+日奖周奖 2、一般干综合8k,努力干2w+目前公司新人已经破万 3、工资跟努力是成正比的，有能力者薪资上不封顶 任职要求： 1、只看能力不看学历 2、能够接受打电话的，一天5-10，精准意向客户，每天都能开单（没有电话量要求） 地址：青山湖创业大厦

工作内容： 1.通过公司提供的资源，跟客户沟通联系，促成成交 2.维护老客户，建立良好的合作关系，跟进客户后期回款 3.提供岗前培训，老员工1带1 薪资待遇： 1.试用期一个月：底薪3800+300全勤+日奖+周奖 转正要求：工本费业绩达到一万及以上 2.转正：无责底薪3200+300全勤+开单奖+提成，提成：1万6个点，2万7个点，3万9个点，4万10个点后面以此类推（6%-18%），综合收入12000+ 3.有聚餐、下午茶等各种福利，公司文化氛围良好 工作时间： 9.30-6.30午休时间12.30-2.00月休4天调休

1、参与税务相关政策的研讨与建议； 2、具备企业经济事务及劳动纠纷处理经验者优先； 3、具有在公检法系统实际工作经验； 4、提供企业合规管理方面的专业意见； 5、负责海外建厂涉及的法律事务支持； 6、完成其他相关工作事项 任职要求： 1、熟知国家法律法规、地方性规章，以及本地公检法和税务部门的办事流程 2、具备法律行业从业背景

任职资格： 1、法学专业本科及以上学历； 2、具备扎实的法律文书撰写能力； 3、能够独立开展并处理律师相关业务； 4、支持个人承办案件，律所提供合作案源； 5、已取得法律职业资格证书； 6、工作认真负责，作风严谨，具有良好的职业道德和长期合作意愿；

【工作内容】 负责律所案件沟通，确保案源稳定，无需外出 【薪酬福利】 1、底薪+话费补贴+全勤奖+服务绩效提成 2、上午9点至下午6点上班，节假日按规定休息，缴纳社保 3、提供入职带薪培训 4、定期组织团建活动、下午茶，享受节日及生日福利 【任职要求】 1、大专及以上学历 2、有相关经验者优先考虑 【晋升发展】 副主任-主管-经理 我们提供广阔的职业成长空间，诚邀您的加入~

任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，已通过国家统一法律职业资格考试者优先录用（未通过法考者基础薪资为3000-3500元） 2、具有较强的责任意识与主动工作意愿 3、具备优秀的逻辑分析能力及沟通协作能力 岗位职责： 1、负责法律文书的初步撰写、案件立案及相关流程跟进 2、协助完成庭审辅助工作，包括法律法规整理、案例大数据检索、诉讼策略可视化呈现等 3、承担法律顾问服务中的基础事务性工作 4、及时将案件信息录入Alpha系统，并按月汇总统计相关数据 薪资待遇： 1、培训：团队提供系统化培养机制，涵盖入职起为期一年的定制化培训计划，每周设置不同主题课程，配备指导老师与培训专员跟踪学习进展；每月举办模拟法庭，强化庭审实战能力；得君读书会每月开展一次，聚焦民商事法理探讨，深入理解法律底层逻辑；团队读书会每月共读一本书，结合TED形式进行分享，提升思维与工作方法；另有丰富外部专业学习机会！ 2、薪酬：基本工资5000元起，另加绩效奖金与满勤奖励，综合收入6000-10000+元 3、福利：享受带薪年假、五险一金及意外保险；每年组织一次单位出资的旅行（可为省外或出境） 4、交通安排：外出办公统一调配车辆，无车情况下可报销打车费用，鼓励购车并提供车辆补贴及油费补助 5、最具价值的是：与多位优秀律师共事，参与大量实务案件，实现快速成长！表现突出者未来有机会晋升为合伙人

岗位职责： 1、持续追踪最新法律法规变化及司法实践动态，结合权威解读，定期组织月度研究分享会并编制简报 2、系统收集并分析头部咨询机构、四大会计师事务所、知名律师事务所发布的行业或专题研究报告，为法律产品创新提供信息支持 3、牵头开展类案大数据分析专项报告撰写工作，协助合伙人完成相关课题研究任务 4、参与诉讼策略研讨及非诉专项法律问题研究，按合伙人需求整理全面、详实的研究资料 任职要求： 1、法学专业硕士及以上学历（硬性要求），毕业院校为985或211高校（优先考虑五院四系及厦门大学），主攻公司商事法、行政法、财税法方向 2、具备扎实的学术钻研能力和自主学习意识 3、认同团队合作理念，善于沟通协作 4、不要求通过国家统一法律职业资格考试 薪资待遇： 1、薪酬结构：基本工资（10000元）+岗位绩效+年终奖金＝综合年收入15万元以上 2、培训体系：团队专属培养机制：覆盖入职首日至满一年的全流程定制化培训，每周安排多元主题课程，配备导师与培训专员全程跟踪学习进展；得君读书会：每月一次民商法理论探讨，深入剖析法律底层逻辑；团队共读计划：每月集体阅读一本专业书籍，采用TED形式进行读书分享；提供丰富外部专业进修资源 3、福利保障：享受带薪年假+五险一金+30万元保额商业补充保险；每年组织一次单位全额承担费用的外出旅行；不定期开展团建活动，丰富业余生活 4、通勤安排：外勤办公统一使用企业版滴滴服务，自有车辆通勤可享受固定车辆补贴及燃油补贴 5、办公环境：位于超5A级写字楼，坐拥一线海景办公空间 6、核心优势：案件资源充足，实践锻炼机会丰富，与一群专业精湛且热爱学习的律师共事，享有系统化的培训、学习与实战成长路径！配套清晰透明的书面晋升机制，表现优异者均有机会晋升为合伙人

职位要求： 1、具备律师执业资格证书 2、品行端正，具备强烈的责任意识； 3、擅长团队协作与人际交流； 4、具有一年及以上执业经历，能独立开展案件办理工作； 岗位职责： 1、主要从事民商事、刑事诉讼类案件的代理与处理； 2、负责与当事人进行沟通、协调及谈判事宜； 3、配合完成与营销团队的对接及日常联络工作； 4、实行团队化办案模式，配备专职律师助理支持工作；

岗位要求： 1、法学专业本科及以上学历，重点院校毕业者优先，已取得执业资格者亦可 2、具备保险领域法务工作经验者优先考虑 3、责任心强，工作踏实认真，具有良好的团队协作意识 岗位职责： 1、独立承办各类中等复杂程度的民商事案件，并对案件全流程负责 2、协助合伙律师处理重大疑难诉讼案件，包括庭前准备如请求权基础分析、法律文书起草，以及辅助出庭工作如法律法规汇编、案例检索报告、可视化图表制作等 3、统筹安排实习律师的日常任务，并指导其按照团队培训计划完成阶段性学习目标 薪资待遇： 1、薪酬结构：底薪＋岗位绩效＋年终奖金＝综合年薪10万以上 2、培训体系： 1）每周定期开展实务技能培训，由合伙人亲自授课； 2）模拟法庭演练：每月组织一次； 3）得君读书会：每月举办一次，聚焦民商法理探讨，深入理解法律底层逻辑； 4）外部学习支持：律所每年承担费用参与智合、无讼、庭立方等专业培训项目（1次/年） 3、案源丰富且持续稳定；无需承担应酬，不需自带客户资源 4、福利保障：带薪年假＋五险一金＋30万元商业补充保险、公费旅游、日常下午茶等福利齐全

岗位要求： 1、法学专业本科及以上学历，已取得执业资格者优先考虑 2、有执行类案件实务经验者优先 3、具备较强的责任意识，工作踏实认真，富有团队协作精神 岗位职责： 1、独立承办具有一定复杂度的民商事案件，全程负责案件推进与质量把控 2、协助合伙人律师处理重大疑难诉讼案件，完成庭前准备工作，包括请求权基础分析、法律文书起草初稿，以及辅助出庭支持，如法律法规汇编、案例检索报告、可视化图表制作等 3、统筹安排实习律师的日常任务，并依据团队培训计划指导其实习期间的学习与能力提升 薪资待遇： 1、薪酬结构：基本工资＋多项绩效奖励＋年度奖金 2、培训体系： 1）每周定期开展实务技能培训，由合伙人亲自授课； 2）模拟法庭演练：每月组织一次； 3）得君读书会：每月举办一次，聚焦民商事法理探讨，深入理解法律底层逻辑； 4）外部学习支持：律所每年资助一次外部专业培训（如智合、无讼、庭立方等平台课程） 3、案源稳定且充足，无需承担客户应酬或自带业务资源 4、福利保障：带薪年假＋五险一金＋30万元商业补充保险、集体公费旅游、日常下午茶等团队活动

岗位要求： 1、法学专业本科及以上学历，重点院校本科或研究生优先，持有执业证书且执业满3年，特别优秀者可放宽至刚取得执业资格 2、具备保险领域法务工作经验，或有处理保险类案件经历者优先考虑 3、责任心强，工作踏实认真，具备良好的团队协作意识，能适应出差安排 岗位职责： 1、独立承办中等复杂程度的保险类案件，并对案件全流程负责 2、协助合伙人律师办理重大疑难诉讼案件，承担庭前准备事务：包括请求权基础分析、法律文书初稿撰写，以及辅助出庭支持工作，如法律法规汇编、案例检索报告整理、可视化图表制作等 3、统筹安排实习律师的日常任务，并指导其按照团队培训计划完成各项学习目标 薪资待遇： 1、薪酬结构：基本工资＋1000元住房补贴＋多项绩效奖励＋年终奖金；基本工资依据专业能力评定，范围为1-2万元 2、培训体系： 1）每周定期开展实务技能培训，由合伙人亲自授课； 2）模拟法庭活动：每月举办一次； 3）得君读书会：每月组织一次，聚焦民商事法理探讨，深入理解法律底层逻辑； 4）外部进修支持：律所每年资助参加智合、无讼、庭立方等专业培训课程一次 3、案源稳定且充足，无需承担客户应酬，不需自行开拓业务资源 4、福利保障：享受带薪年假＋五险一金＋30万元商业补充医疗保险、年度公费旅游、日常下午茶等团队福利……

可接受零基础！提供专业培训！ 薪资福利： 1、无责任底薪+补贴+提成，综合月薪7-12K 2、上午9:00-下午6:00 3、缴纳社保，带薪参加培训 4、享受节日福利，提供下午茶，定期组织团队活动 岗位职责： 1、与委托人沟通交流，明确其委托需求，完成委托手续办理； 2、接待客户法律咨询，梳理案情并完整记录案件信息，安排面谈时间。 3、处理案件移交流程，跟进案件进展，协助推进案件办理进程。 职位要求： 1、年龄28-40岁 2、大专及以上学历，具备基本法律知识和法律逻辑思维，欢迎有志于法律行业发展的社会人士加入（以销售背景优先） 3、仪态良好，不限性别，品行端正，工作认真，条理清楚