上班时间：周一至周六9：30-16：00，每周日以及法定节假日休息！ 薪资：有责底薪5000+提成+绩效！有经验者具体面谈 岗位职责：有团队精神，有责任心，抗压能力强，跟踪数据行情分析，执行策略，把控风险，配合团队完成目标，提升收益。不需要打电话！不需要外出！ 条件：25到65岁，（小白可带）公司免费提供一对一指导！

【品牌】：澳羚牧业 【荣誉】：福建省农业产业化省级重点龙头企业，福建省农业产业化省级示范联合体企业，福建省十佳乳品企业，福建省民众满意度乳制品品牌企业，福建省优秀乳品加工企业，福建省奶业协会会长单位。 【特别注明】 不加盟，不代理。澳羚团队正在迅速复制，开拓全国的市场，走向世界！现业务发展需要，需要招聘高级鲜奶配送员多名，有没经验均可，愿意学就能胜任，免费提供培训，新手有老师傅一对一带教，3天内就能迅速上手，简单易学！ 核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责，老客户资源分配。 2.工资提成高，多劳多得，上不封顶。 3.客户资源稳定，都是半年或一年的订单。 4.晋升空间大，全部为直营店，包容性大，管理范围不扣钱，各门店组长、站长、区域经理、总监全都是一线岗位晋升，不论资排辈，发展空间大。 5.广纳人才：公司每个月新开3-5家门店，为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会，只要肯干，肯坚持，这里就是你的创业大舞台。 一、【薪资待遇】 新人首月收入6k-8k！工资属实，上不封顶，老员工80%的工资在1w-3w不等。 工资构成：续佣+初佣+达标奖金+激励奖金+孝道金+配送费（1w营业额有3k-5k的工资） 二、【工作内容】 1.与同事一起做摆台免费试喝促销，发传单等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3.周一至周六早晚一次负责给固定区域内的客户送奶事宜。 （注：前期有师傅一对一带） 三、【上班时间】 早晚两个时间段上班，固定日休，法定节假日公司有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买商业保险！ 五、【任职要求】 男女不限，18岁至45岁，会骑电瓶车（自备交通工具）！ 六、【带薪培训】 入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。 七、工作地点-就近安排

招销售专员

1.有一定的市场营销、渠道拓展及管理经验优先。 2.寻找需要帮忙的群体，沟通能力强，性格外向，有赚钱欲望。 3.与团队并肩作战，听从安排，指挥。 4.不限地址，在家可办公（仅指兼职） 5.一台手机轻松搞定。 6.公司运营时时协助培养。

莆田市城厢区围墙招抹灰，两边都要粉，架子搭好了。砂浆送到位。高度2m5~3m。挨着主体基本上晒不到太阳。可以顺平。量很多。价格9块。做完以后，还有几万平方的厂房要粉，可以做好几个月。

下花竹林二路招专业小包临时工一个，要有责任心，30/小时，

招聘杂工一名，工作地点在赖店镇。

莆田学院招工数名工资面议50以下电话联系

莆田市秀屿区招砌砖/石

岗位职责： 1.负责商业地产项目的品牌招商策划与执行，完成年度招商指标 2. 开展目标品牌调研、洽谈及落位规划，统筹合同签约与进场协调 3. 维护重点品牌资源库，建立并拓展优质商户合作关系 4. 分析市场动态与竞品招商策略，优化招商方案与租金定价模型 5.配合运营团队完成开业筹备、品牌推广及商户日常管理 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验 2.熟悉主流零售、餐饮、体验业态品牌资源及合作模式 3. 具备较强的商务谈判能力与客户关系维护能力 4. 逻辑清晰，具备数据分析及招商报告撰写能力 5. 具备良好职业素养与团队协作意识

岗位职责： 1. 做好市场调研与同类别店铺的横向对比，拟定各店全年租金收益规划； 2. 监管各店租金收益执行情况，确保全年租金收益达成； 3. 做好新店市调，提报新店布局、招商方案； 4. 根据审批通过后的新店布局规划做好所辖分类招商； 5. 负责新店招商项目的图纸审核、效果跟进； 6. 确保新店招商的落实； 7. 协同老店做好空位招商，降低空位占比； 8. 协同老店做好布局调整规划、提升形象； 9. 大力开发市场，不断挖掘新的厂商资源； 10. 做好厂商资源维护，合理统筹利用厂商资源； 11. 强力拓展品牌厂商，逐步实现品牌战略； 12. 实现招商备忘的初审和跟进。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 1年以上招商工作经验； 3. 掌握相关法律法规及政策，了解超市外区招商相关特点； 4. 熟悉招商行业、商业品牌，对市场有敏锐的洞察力； 5. 良好的谈判沟通能力，能够独立完成指定的工作； 6. 具备团队合作意识，能够承受一定工作压力。

1.岗位工作内容：主要负责大连沈阳公建及土地的招商工作。负责到期商户的续租工作。 2.要求：有过公建招商工作经验五年以上，有过运营管理工作经验优先考虑。有责任心服从管理。有自有的招商客户资源。统招大专及以上学历。 3.工资：底薪2100+满勤500+油补1000+岗位技能2000+绩效1400=综合月薪7000元，次月无业绩周考核月工资5%，三个月无业绩岗位调整。 缴纳五险一金 4.工作时间：早八晚五，周日单休。 5.奖励标准：招商指标下达的第一个月完成任务，首年租金到账，奖励首年租金一个月租金的80%。招商指标下达的第二个月完成任务，首年租金到账，奖励首年租金一个月租金的70%。招商指标下达的第二个月完成任务，首年租金到账，奖励首年租金一个月租金的60%。 6.年龄：35-45之间优先选择

招聘：山东一明物流园招商经理一名， 年龄28-45周岁 岗位职责： 1. 项目招商租赁 负责公司物流园区、标准厂房、招商出租。 2. 客户开发与维护 主动开发通过线上平台、线下拜访、渠道合作、同行资源等多途径拓展客源；维护新老客户关系，跟进续租、扩租、转介绍。 3. 带看洽谈与签约 负责客户现场带看、户型讲解、园区优势介绍、租金报价、商务谈判，跟进客户全流程，完成意向对接、合同洽谈、签约落地。 薪资待遇：工资六到七千底薪+提成 上班八点半到五点半，月休四天 有意向联系

底薪4000提成，月入过万，工作轻松 岗位职责： 1、负责农贸市场的客户拓展及租赁洽谈工作； 2、开展市场调研，收集行业信息，挖掘潜在客户资源并推动合作落地； 3、负责招商谈判、合同签署及相关后续对接工作； 4、维护与客户长期稳定的合作关系，提升项目入驻率与客户满意度；

工作内容： 1、开发线下美容院、院线客户，对接业务洽谈，维护合作客户关系； 2、跟进客户订单、回款，完成公司下达销售业绩目标； 3、做好客户拜访记录，及时反馈市场客户需求。 任职要求： 1、沟通表达良好，愿意跑业务，能接受外勤拜访； 2、有销售、美业渠道经验优先，无经验愿意学习也可； 3、目标感强，能抗压，有赚钱欲望。 工作氛围简单，提成结算透明，业绩越好收入越高； 有意向可直接投递简历，邀约面试沟通细节

【岗位职责】 -负责网络销售相关工作，主要推广抖店鞋服（主要做年轻人的产品最好是在校学生可以兼职） -协助团队完成院校客户开发与渠道拓展任务 【职位要求】 -会互联网购物，操作智能手机等。 -有一定的上进心，责任心，诚实，沟通能力，解决问题的能力。 【工作时间】 -不限时间自由可兼职但是不能躺平 【薪资福利】 -（工资电谈，按件，）

轻松上手快、氛围好、

岗位职责： 1. 拓展新订单客户资源，推动业务持续增长； 2. 巩固并深化与现有客户的合作关系； 3. 关注市场动向，搜集行业资讯，为优化产品与服务提供依据； 4. 配合制定销售方案与目标规划，确保销售任务顺利完成； 5. 定期开展业务复盘与客户意见收集，动态优化业务策略。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力及谈判水平； 2. 熟悉纺织行业趋势，具备较强的市场应变能力； 3. 工作积极主动，具备较强的责任意识和抗压能力； 4. 具有良好的团队协作意识，能与团队成员顺畅交流。

35—45岁黄石本地人负责店内营销，销量跟踪

一、职位要求 1、男女不限，学历不限，形象气质佳，团队精神， 2、为人正直，工作认真，勤恳踏实，执行力强，全面配合公司管理工作。 3、愿意服从照做，能够吃苦耐劳，跟公司一起努力一起发展的方向 二、职位内容 1、泉州总代理充电宝服务商。 2、公司产品免费推广、免费安装、不收客户钱、服务商户就可以。 3、负责充电宝推广与安装工作，提升充电宝发行量。 4、工作简单粗暴、轻松、无压力，前期不懂安装，公司有老员工带 5、公司00后，希望你的加入。 三、福利待遇： 1、综合收入：5000-6000元 2、免费提供食宿，家电齐全，提供 WiFi ; 3、； 4、集团公司每年组织三次以上国际国内旅游，公司内定期聚会、野外生存、户外拓展训练假日旅游、生日、带薪年 Party 假等。

1.全渠道售后支持：通过企微、电话、在线工单、远程协助，响应 B 端客户系统使用问题（账号、权限、配置、报错、操作指导），10 分钟内响应、当日闭环。 2.客户培训与上线：新客户 1v1 上线培训（系统操作、流程配置、权限设置），输出操作手册 / 视频，确保客户快速上手、使用率达标。 3.续费 + 增购 + 挽回（核心 KPI）：客户到期前 30 天跟进，推动续费、增购模块 / 账号、转介绍；对流失风险客户做挽回，提升留存率与 LTV。 4.客户运营与回访：定期回访（满意度调研、使用诊断、需求挖掘），建立客户档案，维护高满意度与活跃；收集反馈，同步产品 / 研发，推动优化。 5.数据与协同：统计问题分类、解决时效、满意度、续费 / 流失率；与销售、实施、产研高效对接，同步客户动态。

核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责，老客户资源分配。 2.工资提成高，多劳多得，上不封顶。 3.客户资源稳定，都是半年或一年的订单。 4.晋升空间大，全部为直营店，包容性大，管理范围不扣钱，各门店长及经理都是一线岗位晋升，不论资排辈，发展空间大。 5.广纳人才：公司每个月新开2-3家门店，为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会，只要肯干，肯坚持，这里就是你的创业大舞台。 一、【薪资待遇】 新人首月收入8k-1w！工资属实，上不封顶，老员工80%的工资在1w-3w不等。 工资构成：续单35-45%+新单35-45%+奖金100起+配送费1/瓶（保底5000） 二、【工作内容】 1.与同事一起做摆台促销、品牌宣传、客户开发等。 2.服务区域内客户跟进续订、转介绍。 3.周一至周六 负责给固定区域内客户送奶。 （ 注：前期有师傅一对一带） 三、【上班时间】 早晚两个时间段上班，时间自由，无需打卡，固定日休，法定节假日有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买！ 五、【任职要求】 男女不限，19岁至45岁，会骑电瓶车（自备）！ 六、工作地点-就近安排：

今麦郎招聘 岗位：销售管培生 需求量: 若干名 工作地点：福建各个地级市都可以安排 岗位要求： 1、男性，身高170cm以上，持有驾驶证； 2、对快消品行业具备浓厚兴趣； 3、愿意从事一线销售相关工作； 4、需自行配备电动车用于日常通勤； 5、具备良好的情绪管理能力及沟通表达能力； 工作内容： 1、负责便利店、超市等零售终端的日常维护与定期拜访； 2、规范在售网点的产品陈列，确保货架整齐有序； 3、及时跟进客户订单，完成库存补货工作； 福利待遇： 1、入职前三个月专科5500元，本科6000元； 2、不包吃住，入职即缴纳五险一金； 3、享受法定节假日及加班补贴； 4、每年享受公司统一发放的员工福利； 到岗时间：可随时到岗，无需等待排期 联系电话/微信: ***********

绿业元业务员 农资销售可内推 一、基本标准 1、品行端正、能力突出、诚实守信、作风踏实、心态积极； 2、年龄30周岁以内，身体状况良好，能适应长期外出工作； 3、具备大专或以上学历，若拥有丰富从业经验或为退役军人，学历可放宽至高中或中专； 4、符合下列条件之一者优先考虑： ①优秀学子：如担任过学生干部、获评三好学生、连续获得奖学金、中共党员等； ②退伍军人：服役年限达5年以上或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专及以上学历且具备实际工作经验者。 二、薪资待遇： 1、试用期无责任底薪：根据学历及工龄差异，范围为5000-7600元/月； 2、提供食宿保障，出差期间按地区差异享受食宿补贴4800-7400元/月； 3、入职满2年并负责市场运营的员工，年均收入超20万元 三、工作内容： 1、业务性质：农药类产品渠道销售； 2、工作模式：驻地开展业务； 3、岗位职责： ①配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务与日常管理，达成销售目标； ②协助经销商实施会销、门店促销、试验田建设、测产观摩等市场推广活动； ③开发种植大户并提供专业技术支持服务； ④负责市场秩序维护、安全管控及客户关系维护等销售管理工作； ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作区域：依据市场需要统筹调配。 职位福利：带薪年假、绩效奖金、交通补助、出差补贴、多元晋升通道 职位亮点：1、企业前景广阔 2、员工成长空间大 #春招 #业务员 #待遇优厚 #秋招 #求职推荐 #优质岗位

康养规划师 1、基本条件：具备大专及以上学历，年龄25-50周岁及以下 2、工作内容：提供健康咨询等服务 3、待遇：3000-6000 4、工作地点：新威国际大厦11层

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据公司销售目标制定个人工作计划，完成既定业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品市场适应性 4.协同团队参与营销活动，提升品牌知名度和市场占有率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，抗压能力强 3.具备较强的学习能力和团队协作精神，能快速适应业务节奏 4.工作积极主动，责任心强，有良好的职业素养和敬业精神

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成阶段性营销任务 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力

1，公司提供客户资源，及时通过电话微信联系客户，了解客户基本情况和需求，登记上报给业务主管，协助业务主管跟进客户。 2，工作时间9:00-12:00;14:00-18:00，单休，法定节假日休。 3，薪资待遇无责底薪+满勤+抽成，业绩提成级阶梯式递增。 4，福利； 五险，不定期有下午茶，果盘，零食，聚餐以及团建等，工作氛围好，快来加入我们吧!

35到45岁，能吃苦耐劳，有销售经验

任职要求： 1.年龄符合25周岁以上且学历大专以上学历可优先录取。 2.大专及以上学历（学信网可查），当然高中或中专学历比较优秀的公司适当放宽，必须有毕业证。 工作内容： 1.主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动，星级认证等。 2.，还有；越努力越幸运，赚钱越多。 3.资源就是王道，公司提供老客户资源，师父带你成长