岗位职责： 1、根据医院发展战略，深入了解院内实际运营状况，统筹规划财务部门工作方向，并推动各项计划高效实施与落地。 2、持续完善并更新医院财务管理体系，确保制度执行到位并取得实效。 3、牵头开展财务预算的编制与管控工作，提升资源使用效率，优化资源配置结构。 4、深入掌握医疗机构业务流程，独立完成高质量的财务分析报告，主导医院各类财务报表的编制工作。 5、组织落实各项税务申报、工商年检及其他相关资质审核事务，科学开展税务筹划安排。 6、从财务管理视角出发，全面监控与分析医院成本支出情况，追踪重点项目投入产出比，为实现经营目标提供有力支撑。 7、持续优化财务操作流程，推进各院区账务处理的规范化和标准化建设。 8、识别业务项目中可能存在的财务风险，及时预警并提出可行的风险应对方案。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上财务领域工作经验，其中担任同等管理岗位不少于3年。 2、年龄在30至45岁之间，持有中级会计职称；拥有注册会计师、税务师或其他会计类专业资格者优先考虑。 3、熟悉大型集团化财务管理模式，具有至少3年财务团队管理经历。 4、能适应出差安排，接受工作地点调配（院区分布于北京、广州、合肥、成都、西安、重庆等城市）。 5、踏实肯干，抗压能力突出，专注投入工作，具备高度的职业责任感。 6、有医院或医疗行业从业背景者优先录用。

岗位职责： 1、深入了解医疗机构运营现状，统筹规划财务部门发展路径，并推动各项计划高效实施与落地。 2、完善并升级医院财务管理机制，确保制度执行到位、运行顺畅。 3、牵头开展财务预算的编制与管控工作，提升医疗资源的配置效率。 4、熟练掌握医院业务流程，独立完成高质量的财务分析报告，主导医院各类财务报表的编制工作。 5、组织落实各项税务申报、工商年检及其他资质审查事务，科学推进税务筹划安排。 6、立足财务视角，全面监控与分析医院成本费用情况，持续追踪各项目投入产出成效，为经营目标达成提供有力支持。 7、持续优化财务操作流程，推动各院区账务处理的规范化、标准化建设与实施。 8、识别业务项目中可能存在的财务风险，及时预警并提出可行应对方案。 岗位要求： 1、具备本科及以上学历（条件优异者可适当放宽）。 2、年龄在30至45周岁之间，性别不限。 3、持有中级、高级会计职称或注册会计师、税务师等相关资格证书者优先考虑。 4、具有医疗机构财务管理背景，有口腔专科医院工作经验者更优。 5、能接受全国范围内外派至各分院工作，服从公司对工作地点的统一调配。

一、岗位职责 1、参与部门业务流程的制定、优化与完善，为团队成员提供财务指导与风险把控支持。 2、协同项目公司开展财务数据测算工作，提供专业财务建议与支持，协助解决各类财务难题； 3、协助上级与外部相关单位进行沟通协调，保障信息传递顺畅，推动各项工作高效落实。 4、完成上级安排的其他专项工作任务 二、任职要求 1. 本科及以上学历，具备扎实的专业基础，熟悉会计准则及相关财务法律法规。 2. 7年以上财务工作经验，其中3年以上全盘账务实操经历。 3. 具备出色的沟通协调能力与问题处理能力，擅长数据分析。 4. 学习能力强，能够快速吸收并应用新的财务知识与技能

岗位职责： 1、统筹财务部门日常管理。 2、核算生产成本，推动降本增效。 3、编制财务与管理报表。 4、统筹资金调配，保障生产经营需求。 5、协同各部门推进经营工作。 任职要求：要求食品行业经验 面试通过后可选择年后入职，我们提供完善的发展平台与薪资福利，期待专业优秀的你加入，共促企业发展！

岗位职责： 1、财务体系搭建与管理：主导公司财务制度与流程的建立及优化，覆盖预算管理、资金运作、会计核算、内部控制等方面，确保财务工作规范有序、高效运行；监督管理财务团队日常事务，审核记账凭证及各类财务报表，保证财务信息真实准确、报送及时。 2、预算与成本管控：组织公司年度预算编制，将预算目标细化分解至各业务单元，建立预算执行监控机制，定期输出预算执行情况分析；系统分析成本构成，提出有效的成本管控措施，推动成本优化与效率提升，支持公司经营目标实现。 3、资金管理与风险防控：统筹公司资金规划，科学配置资金资源，提高资金使用效益；跟踪现金流变动，预判资金需求，维护资金链稳定安全；识别潜在财务风险（如汇率波动、客户信用等），制定应对方案，构建财务风险预警体系。 4、税务管理与政策运用：掌握国家税收法规，全面负责企业税务申报与缴纳工作，确保依法合规；深入研究税收优惠政策，实施合理税务筹划，降低整体税负；协调税务机关沟通，妥善处理税务检查、政策解读等事项。 5、财务分析与决策支持：定期出具财务分析报告，从盈利水平、偿债能力、资产运营等多个角度评估企业经营成果，为管理层提供数据依据与专业建议；参与重大经营事项决策（如投资、融资、新业务拓展等），开展财务可行性分析与收益评估。 6、团队建设与人才培养：构建财务团队发展机制，制定培训计划，持续提升团队专业能力和综合素质；明确岗位分工与绩效指标，实施绩效管理与激励机制，打造专业化、高绩效的财务队伍。 任职要求： 1、学历与专业：本科及以上学历，财务管理、会计学、金融学等相关专业； 2、工作经验：5 年以上财务领域工作经验，其中至少3年担任财务管理岗位；具备制造业或大型跨业财务管理工作经历者优先

需要水电专业监理工程师一名及水电监理员一名

岗位职责 1、负责各项目单据的核对及日常报销事项的审核工作； 2、依据原始凭证编制记账凭证，确保数据真实、内容齐全、账实一致； 3、编制财务会计报表及相关明细附表，保证数据精确、信息完整，并开展财务分析； 4、负责公司固定资产的入账登记与定期核对； 5、编制费用明细报表，并实施各部门费用对比分析； 6、每月与应收应付往来会计核对明细账，发现账实差异或呆账情况时，及时查清原因并提交财务经理审批处理； 任职要求 1、全日制统招本科毕业，财会类专业，具备5年以上相关工作经验，其中至少1年企业财务管理经验； 2、性格稳重、工作细致、责任心强、踏实肯干； 3、熟悉账务处理流程，具有扎实的业务核算操作能力；

1-学历专业：统招本科，财务、会计、税务等相关专业背景，具备中级会计职称者优先；持有CPA或CTA证书者视为加分项。 2-经验要求：需具备3至5年财务工作经验，其中至少1至2年在电商行业担任主办会计或财务经理职务，能够独立完成全盘账务处理，熟悉跨境电商领域的资金流、物流与票据流运作机制。（硬性条件：必须具备电商行业经验；有跨境电商从业背景者优先考虑） 3-专业技能： a. 精通出口退税全流程操作，具备独立申报并实现退税到账的实际操作经验； b. 熟悉跨境电商常见的公司架构模式（如境外主体、香港公司及境内实体之间的关联交易与资金调度），具备一定的税务筹划思维； c. 掌握跨境电商主要涉税风险环节（如VAT缴纳、海关汇率差异、企业所得税核定等），并能提出有效的应对策略。 4-软件工具：熟练操作各类财务软件及办公软件，有使用赛狐等ERP系统经验者优先。 5-综合素质：具备较强的沟通协调能力，可高效对接政府相关部门；具有全局视角，能主动思考业务逻辑、公司架构与资金安全问题；数据敏感，工作细致严谨，责任心强，适应行业快速迭代变化。

【岗位职责】 ‌1. 财务运营管理‌ ‌日常审批监控‌：审核付款单据、合同条款及会计凭证，监管资金调配与应收账款回笼。‌‌‌‌ ‌流程制度优化‌：健全财务审批、预算执行、费用报销等机制，提升合规性与运作效率。‌‌‌‌ ‌外部关系维护‌：对接银行、税务、审计等外部机构，确保企业资金流与财税操作合法合规。‌‌‌‌ ‌2. 战略规划与决策支持‌ ‌预算与财务计划‌：牵头编制年度预算及季度滚动调整方案，监控执行差异并提出优化建议。‌‌ ‌经营分析报告‌：定期输出财务报表及经营数据深度解读，为管理层提供投资评估、成本管控等决策支撑。‌‌ ‌资本运作协调‌：参与投融资项目尽调，制定税务筹划策略以降低整体运营成本。‌‌ ‌3. 风险管理‌ ‌内控合规‌：监督资产盘点与库存管理，防范财务舞弊行为，保障账实一致。‌‌ ‌风险预警‌：识别重大经济活动中的潜在风险（如现金流波动、汇率变动），建立应对预案。‌‌ 关键能力要求 1、‌专业资质‌：需持有中级会计职称或注册会计师资格，熟悉国际财务准则者优先。‌‌ 2、‌战略视野‌：能将财务数据与业务实际融合，助力企业战略有效实施。‌‌ 3、‌技术应用‌：精通ERP系统及财务自动化分析工具，具备数字化转型适配能力。‌‌ 4、年龄要求:28-38岁 【岗位亮点】 所属行业:环保.回收.新能源材料 【公司优势】 .福建省第一梯队 .团队年轻，有战斗力，氛围好 .管理层来自阿里，字节等互联网大厂 【再生能源】 回收的废弃油脂用于生产生物柴油，应用于清洁动力能源和生物基绿色化学品等领域，实现废油脂的无害化处理与资源化利用。

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工作职责 1. 全面主导公司财务战略的制定与实施，搭建契合投资及资产管理业务特点的财务管理架构，确保资金运作的安全性与高效性。 2. 牵头投融资方案的设计与落地，统筹开展股权、债权等各类资本运作，持续优化资本结构，助力企业规模化发展。 3. 完善财务风险预警与管控体系，动态跟踪现金流、资产负债率等关键财务指标，保障财务合规及信息披露（如涉及上市公司）的及时准确。 4. 组织推进全面预算管理、成本管控与深度财务分析，提供精准的数据支持，赋能业务单元提升经营效能。 5. 负责财务团队的人才培养与组织建设，优化财务流程与内控制度，提升整体专业水平与协同效率。 任职要求 1. 本科及以上学历，财经、金融、会计类相关专业背景，具备CPA、ACCA等专业资质者优先考虑。 2. 拥有10年以上财务领域从业经历，其中至少5年在大型投资机构、资产管理公司或上市公司担任财务高管职务。 3. 深入掌握投资与资产管理行业的财务运作模式，具备丰富的融资、并购重组及资本运作实操经验。 4. 熟悉财务合规管理体系及上市公司信披规范，能够独立应对审计及监管审查相关事务。 5. 具备卓越的战略规划能力与数据分析洞察力，善于以财务视角推动业务决策，同时具备优秀的团队领导力与跨部门协作能力。

1. 日常账务的核算与管理； 2. 审核各类费用报销，核查客户往来款项，掌握并落实相关财务制度及政策要求； 3. 负责涉税事务的处理与申报； 4. 兼顾人事基础管理、日常数据统计及薪酬报表编制； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 会计、财务或经济管理类专业大专及以上学历； 2. 具备5年以上企业财务岗位工作经验，持有中级职称； 3. 熟悉国家财务政策、会计准则及相关税务法规与税收政策； 4. 有商贸、房地产或高新技术企业财税实操经验者优先，了解企业融资流程； 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与职业道德； 工作时间：9:00—18:00；年龄要求40岁以上；财务相关专业本科学历；具备会计师职称且从事财务工作5年以上，或取得注册会计师资格并从业2年以上；能够独立完成财务报告撰写； 具体薪资待遇面议

一、岗位主要职责 1. 统筹企业财务战略规划、预算编制、成本控制及税务筹划，保障财务运作合法合规； 2. 建立健全财务核算体系与内部控制制度，主导成本核算工作并推动降本增效措施落地； 3. 负责与外部相关机构沟通协调，组织搭建并管理财务团队。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，财务类相关专业，具备中级会计师或以上职称； 2. 拥有5年以上制造业财务管理全盘工作经验，熟练掌握ERP系统操作； 3. 精通财务与税务法规，具备较强的成本分析与管控能力； 4. 熟练运用各类财务软件及办公自动化工具。

岗位职责： 1. 组织所辖基层财务团队完善区域财务管理规范及内部控制体系的建设与执行； 2. 承接公司核心财务目标，统筹制定区域财务工作规划并推动实施落地； 3. 组织开展所辖单位预算编制、过程监控、分析评估及风险预警，高效完成财务预测与分析任务，定期向总部提交各类财务报表与专项报告； 4. 根据总部统一要求，结合区域实际组织制定会计政策与核算执行方案，经审批后严格执行，确保财务运作标准化；同时督导基层落实税务筹划及申报工作； 5. 负责所在区域（各大区/重点国家）财务团队管理，提升组织协同效率与执行力； 6. 为相关业务部门提供财务赋能支持，参与全球财务管理体系搭建，并主导推进实施与持续迭代优化； 7. 深度参与所支持业务单元的重大经营决策，输出专业财务建议与风险判断；参与财务信息系统整体规划、建设及升级工作； 8. 协同总部完成内外部审计及相关信息披露工作的对接与配合。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，财经类相关专业背景，具备以英语作为工作语言的能力； 2. 拥有5年以上财务领域工作经验，其中至少3年团队管理经历；熟悉财务体系从0到1的搭建、日常运营及审计流程，具备内控体系建设与管理经验，掌握国际会计准则及相关财税法规基础知识； 3. 持注册会计师资格或财经类中级以上职称者优先，具有海外财务工作经历者优先。

岗位职责 统筹集团财务战略，构建国内财务管理体系，全面主导预算、资金、成本、税务及内控等各模块运作。 负责跨境财务合规事务，包括海外VAT申报、关联交易定价、外汇与海关风险管控，确保海外业务依法合规运行。 主导融资安排、现金流管理及资本运作，输出高质量财务分析报告，支持集团战略决策与业务拓展需求。 组建并管理财务团队，推进业财融合及ERP系统实施，协调税务、审计、银行等外部机构对接工作。 任职要求 本科及以上学历，财务、会计相关专业，持有CPA或中级职称，具备8年以上财务工作经验，其中3年以上担任集团财务总监职务。 熟悉外综服及跨境电商行业财务运作，了解东南亚、中东地区财税法规，具有多主体运营及海外公司管理经验。 精通跨境税务规划、资金运作与内控体系搭建，具备战略性思维和优秀的团队领导能力。

岗位内容： 1. 负责日常账务处理、数据整理及各类财务报表的编制工作； 2. 参与年度预算编制与执行过程，开展财务情况综合分析； 3. 协调内外部相关方，确保各项工作高效有序推进； 4. 持续完善财务管理制度与流程，提升财务运作效率。 任职要求： 1. 具备2年以上财务相关工作经验，掌握会计基础理论，熟练使用Office办公软件； 2. 学习能力强，适应快节奏工作环境，具备良好的沟通意识和团队协作能力； 3. 熟悉财务流程及相关规范，有较强的执行力和细节管理意识。

本公司专业从事光伏电站项目监理理工程，先因业务扩展需招聘监理工程师，资料员数人，要求土建，电气专业熟悉电脑操作，能适应根据项目扩展外出驻点。

岗位职责： 1. 业务洞察与分析能力：深入掌握全屋定制直营门店的运营模式，围绕单店盈利水平、客户转化效率、订单毛利率等关键经营指标构建数据分析体系，能够通过数据排查发现成本异常、库存冗余等问题，并提出切实可行的优化建议。例如，结合各产品系列的订单成本与成交转化表现，为定价策略及促销活动提供数据依据。 2. 预算与成本管控能力：具备主导直营门店年度及季度预算编制的实际经验，可动态监控租金、人力、材料采购、市场推广等主要成本项的执行进度，建立存货健康评估模型与成本控制机制，及时识别预算偏差并推动整改落地。 3. 风险预判与流程优化能力：能准确识别全屋定制业务中的潜在财务风险点，如回款周期延长、库存滞销、报价不合理引发的利润侵蚀等，建立相应的预警机制；同时可梳理收银对账、库存盘点、费用核销等核心流程，制定标准化改进方案以提升运营效率。 4. 跨部门协同能力：具备良好的财务与业务衔接能力，能与直营运营、销售管理、供应链团队高效配合，将财务规则转化为易于理解的业务表达，推动成本节约与流程优化措施实施，并参与业务政策设计及激励方案的制定工作。 任职要求： 1. 专业要求：财务、会计、金融等相关专业毕业，具备CPA、CMA等专业资质者优先考虑。 2. 行业与经验：拥有3-5年零售或家居建材领域财务BP或财务分析工作经验，有全屋定制、家具零售或直营体系财务管理背景者尤为匹配，熟悉定制家居从方案设计、报价核算到安装交付全流程者更佳。 3. 工具能力：熟练掌握Excel（包括高级函数与数据透视功能），可独立完成财务模型搭建；具备Power BI、Tableau等可视化工具或SQL等数据处理技能者优先，能高效整合业务与财务数据并输出清晰直观的分析报告。

岗位职责 1. 成本管理体系构建与优化：负责公司成本核算体系的搭建、完善与持续优化，制定统一的核算标准、监控机制及分析流程，保障成本管理全过程公开透明。 2. 全生命周期成本管控：在新产品研发阶段牵头开展目标成本测算，协同相关部门优化产品设计与工艺路径；进入量产阶段后，定期开展实际成本核算，对比目标与历史数据，定位差异原因并提出降本方案；建立成本变动预警机制，及时识别并控制异常波动。 3. 成本分析与报告：建设成本数据平台，运用数据分析工具生成可视化报表，评估降本措施成效；定期向管理层提交成本分析报告，提供决策支持依据。 4. 跨部门协同推动：联合采购、生产、研发、销售等团队，推进各项降本举措落地执行；将年度成本控制目标分解至各业务单元，建立KPI考核机制并组织定期回顾；主导成本改进提案的收集与评审，推动创新性节约方案实施。 5. 流程优化与制度完善：梳理现有业务流程，促进标准化作业与长效降本机制建设；设定成本管理考核指标，健全事业部层面的成本管理制度体系。 任职要求 1. 教育背景 ：本科及以上学历，财务、经济、工业工程、供应链管理等相关专业。 2. 工作经验 ：5年以上制造业或大型企业成本管理工作经历，具备独立主导降本项目并取得实效的经验，熟悉供应链运作、生产流程及财务成本核算全链条。 3. 专业技能 ：熟练掌握ABC成本法、标准成本法等成本分析方法，熟练操作ERP系统；具备扎实的数据建模和逻辑分析能力，精通Excel，掌握SQL或Python者优先考虑。 4. 核心素质 ：具备较强的商业洞察力，能够将财务数据与生产经营深度融合；拥有良好的沟通协作能力，可高效对接多部门业务团队；具备系统性思维和问题解决能力，能从整体视角识别成本痛点并推动根本性改善。 5. 专业证书 ：持有CMA、CPA等相关资质者优先。 6. 加分项 ：了解精益生产、六西格玛等先进管理理念与工具。

财务主管岗位职责： 1. 协助财务经理推进部门日常运营及财务审核事务； 2. 完善财务管理体系与岗位分工，统筹会计核算、财务管控、税务申报及供应链协同等相关工作； 3. 负责电商平台财务处理，审核各门店利润表及店铺盈利核算； 4. 按时编制管理用财务报表，具备较强的组织协调能力及跨部门沟通协作能力； 5. 为管理层提供财务数据分析支持（含PPT呈现、月度经营分析）并完成临时交办事项。 任职要求： 1. 年龄25-37岁，财务会计或相关专业大专及以上学历； 2. 具备会计实务经验及相关专业基础，有财务主管岗位经历或电商行业背景者优先（综合能力优异者条件可适当放宽）； 3. 熟练操作OFFICE办公软件（尤其EXCEL），掌握会计准则、税法规定及电商平台运作，数据敏感度高； 4. 工作严谨、责任感强，具备良好的沟通表达、团队带教及问题应对能力。 薪酬激励： 6000-8000元起+津贴+计件薪酬激励+相关福利等（能力突出者，薪资可面议） 福利体系：社保、带薪休假、节日福利、团建活动、员工食堂等；

工作内容： 1、负责公司总账的日常维护与管理，保障会计信息记录的准确性和完整性； 2、参与财务报表的编制过程，配合完成各项税务申报相关事务； 3、处理日常会计工作，涵盖票据申领、发票管理以及账务核对等事项。 岗位要求： 1、掌握扎实的财务基础知识，能独立开展会计核算等相关工作； 2、了解税务操作流程，具备按时高效完成税务申报的能力； 3、具备良好的组织协调能力，能够有序处理日常财务事务。

一、岗位职责1. 发票管理与审核：负责审核供应商提供的各类发票（包括采购发票、服务发票等）及配套原始凭证，严格比对发票内容与采购订单、入库单或服务验收单的一致性，确保实现“三单匹配”，审批流程完整无误；及时识别并跟进处理发票抬头错误、金额偏差、税率使用不当等问题，保障票据的合规性、准确性和完整性。 2. 应付账款账务处理：依据审核通过的发票及相关附件，在SAP系统中准确、高效完成应付账款的初始入账、核算及账务操作，编制相应会计凭证；负责应付明细账的登记与维护，定期开展账目核对，确保账证一致、账账相符。 3. 付款管理与执行：根据公司资金安排、付款制度及审批流程，汇总并复核付款申请，合理划分付款优先级，保障付款行为合规、准时、精准；完成对应应付账款的核销，杜绝重复支付或误付情况发生。 4. 供应商对账与关系维护：按期与供应商核对应付余额，明确差异原因并推动问题解决，确保双方账面一致；建立和完善供应商档案信息，动态更新相关资料，以专业、友好的方式沟通付款事项，维护公司良好商业形象。 5. 定期核查预付账款余额，组织实施余额核对与清理工作，督促责任人员完成预付款项的冲销，防止长期挂账现象。 6. 报表编制与分析：定期开展应付账款账龄分析，跟踪应付周转效率，识别潜在逾期风险，向财务主管提交账龄明细表及分析报告；协助编制与应付相关的财务报表和管理报表，提供真实可靠的财务数据支持，助力企业资金统筹规划。 7. 税务相关协助：配合完成增值税进项税的认证与抵扣操作，确保税务处理合规；协助应对税务申报、税务检查等相关工作，及时提供所需财务资料。 8. 档案管理与其他工作：配合内外部审计开展工作，提供应付账款相关文档资料；完成上级交办的其他与应付管理相关的临时任务。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业背景，具备初级会计职称者优先考虑。 2. 拥有1-3年会计岗位工作经验，熟悉企业应付账款管理流程，有大中型企业从业经历者优先。 3. 熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel函数应用，具备扎实的账务处理能力和数据分析能力。 4. 熟知国家税收法规及财务相关政策，具有较强的合规意识和风险防控能力。 5. 具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和团队协作精神，工作细致认真、责任心强，能承受一定工作压力。 6. 具有优良的职业操守和道德品质，严格执行财务保密规定。

岗位：资金结算主管/专员岗位职责： 1、承担公司A类供应商的资金结算工作，涵盖银行转账、票据处理、供应链付款等业务； 2、保障资金结算的准确性与时效性，防范资金流转过程中的差错或延迟，维护企业资金运行安全； 3、协同采购、销售等相关职能部门，响应紧急付款及退款需求，解答资金相关咨询，协调与供应商、客户的结算事项； 4、依据开票安排发起开票申请，并完成收票对接； 5、配合其他部门及团队成员开展日常事务性工作； 6、参与推进资金管理数字化进程，落实上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 学历与专业要求：本科及以上学历，财务、金融类相关专业； 2. 专业证书、职业资格要求：持有初级会计职称或以上资格； 3. 工作经验：具备2年及以上相关岗位工作经验； 4. 技能技巧：具备良好的文字表达能力，熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件撰写请示、总结、报告等文书； 5. 专业知识、岗位知识：熟悉银行结算各项操作，精通对公转账、电汇、票据业务、网银操作、银企对账及账户管理等全流程规范；掌握基础数据统计与核对技能，可准确编制资金日报、周报、月报；了解公司资金管理制度、付款审核流程、反洗钱规定及资金安全管控要求，具备较强的风险防控意识。

岗位职责： 1、协助推进安全生产标准化及职业健康管理体系的建设、优化与持续改进，确保体系有效落地与运行； 2、参与制定公司安全生产相关制度和操作规范，并监督实施情况，开展执行检查； 3、配合完成新建项目安全与职业卫生“三同时”各项工作； 4、负责承包商及相关岗位人员资质审查，并依规组织入厂安全培训； 5、组织开展新员工、车间作业人员、实验室人员等专项安全教育培训； 6、负责八大特殊作业票证的审核与审批，以及特种作业前清场方案的审查与现场监督； 7、具备参与风险识别评估、突发事件应急响应等工作的能力； 8、定期深入生产一线开展安全隐患排查，推动整改落实并实现闭环管理； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、学历要求：本科，化工、化学、制药等相关专业； 2、经验要求：具有3年以上原料药生产企业工作经验，其中至少2年从事安全生产管理工作。

工作内容：电商财务，卖的产品是电器，主要负责做好每天的账单和表格（excel）。具体工作内容可以面试的时候观看。 职位要求：有责任心，细心。有一定服务和沟通意识，熟悉表格（Excel）。 工作时间：上班没有固定时间，一天需要上满十小时就行。第1个月5000，第二个月开始每个月固定6000，饭补加500，满勤加500。有能力者优先！