岗位内容： 1. 对客户组织现行管理体系进行诊断分析，提出优化建议； 2. 策划并落地组织变革措施，涵盖架构调整、流程再造等方面； 3. 与各级管理团队协同配合，推动咨询项目顺利执行。 任职要求： 1. 本科及以上学历，管理相关专业，具备2年以上管理咨询工作经验； 2. 掌握系统的管理咨询方法论，能独立主导咨询项目推进； 3. 具备优秀的逻辑分析与问题解决能力，沟通表达能力强；

招聘业务经理、销售部主管，全职兼职均可 年龄25-55周岁 考核通过，底薪3000+提成20%，团队奖励10% [勾引]快速变现月薪结算 还有生日福利/公司年终奖励 兼职～待遇 业绩当月提成20%，月绩达标额外奖励1000 联系方式

招聘业务经理30岁左右高1米65以上对工作认真负责，业务熟练经验丰富优先。

【招聘岗位】销售经理 【负责产品】体重管理信息化 代谢病管理信息化 【BASE城市】福建省内（福州） 【岗位要求】 核心要求： 认同医疗AI行业发展前景，对医疗科技、AI产品有一定兴趣，愿意主动学习公司核心产品（医疗AI相关设备、软件、服务）知识，具备强烈的目标感和业绩导向。 学历与经验： 大专及以上学历，专业不限（市场营销、医药相关、计算机相关专业优先）；有医疗销售相关工作经验者优先，有临床内分泌科、基层医院资源优先。 能力要求： 具备较强的沟通表达、商务谈判能力，能独立开发客户、对接客户需求，精准传递公司产品优势；具备良好的客户维护能力，能建立长期稳定的客户关系，跟进客户成交全流程；熟练使用Office办公软件，具备基础的数据统计、报表制作及客户档案管理能力。 职业素养： 工作积极主动、抗压能力强，能接受合理出差（根据客户需求安排），有责任心和执行力，善于主动挖掘客户资源；具备良好的团队协作意识，服从公司销售策略安排，愿意配合团队完成整体业绩目标。 适配性要求：尊重医疗行业规范及客户隐私，具备良好的职业操守，无不良从业记录；对医疗AI产品有学习意愿，能快速掌握产品核心卖点，适配高科技行业销售节奏；具备一定的市场敏感度，能及时反馈市场需求及行业动态。 加分项：具备较强的文案撰写能力，能协助完成产品推广素材整理者优先。 补充说明：入职后提供完善的产品培训（医疗AI知识、产品卖点、销售技巧），专人一对一带教，助力快速上手；销售岗位享有专属提成机制，业绩上不封顶，多劳多得，适配有野心、想突破的伙伴。

职位描述： 1、负责公司支付相关产品工作，聚焦于聚合支付平台及商户营销工具（如优惠券、会员卡等）的整体规划与功能设计。 2、深入理解业务场景，主导支付链路与营销流程的设计，并协同技术、风控等相关团队推进项目落地。 3、参与公司其他业务方向的产品支持与协作。 任职要求： 1、具备5年以上面向企业或政府客户的产品经验，主导过支付系统或商户营销平台类项目的全流程设计。 2、思维缜密，表达清晰，能够独立承担产品模块的全周期管理。 3、有SaaS类产品或复杂后台系统设计经验者优先考虑。 4、具备较强适应性，不拘泥于单一领域，愿意在后期拓展至其他业务方向的产品工作。

岗位职责： 1. 负责所在辖区销售渠道的开发与维护 2. 完成本区域销售目标，重点挖掘优质加盟客户 3. 协助加盟客户进行店面营运、货品陈列、货物调配等工作 4. 根据公司产品销售政策，对区域内加盟商的销售方案策划、落实、实施，确保执行效果 5. 定期与加盟客户沟通，实时了解客户的需求，分析其市场环境、营业状况 6. 对市场出现的问题，及时反馈并处理 任职要求： 1. 大专及以上学历（特别优秀学历可降低要求）茶学、市场营销相关专业 2. 具备较强沟通协调能力、商务谈判能力，抗压能力 3. 具有良好的职业操守，能够适应短期短途出差 4. 有2年以上市场推广及客户开发工作经验，有酒水等快消品销售经验者优先。 （上班地点：厦门思明区奇古枝白茶福建省运营中心）具体面谈

岗位职责： 1.策划并执行线上线下整合营销活动，提升品牌曝光与用户转化 2. 分析市场趋势与竞品动态，撰写市场调研报告及推广策略方案 3.负责广告投放、社交媒体运营及KOL合作等渠道的统筹与效果评估 4.协同销售、产品等部门，制定阶段性营销目标并推动落地执行 5.管理营销预算，优化投入产出比，定期输出数据复盘与优化建议 任职要求： 1. 具备市场营销、广告、传媒或相关专业背景，学历不限 2.有市场营销策划相关工作经验，经验不限 3. 熟悉主流营销工具与数据分析方法，具备基础文案及视觉审美能力 4. 思维活跃、逻辑清晰，具备独立策划与跨部门协作能力 5.学习能力强，责任心强，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1. 需求洞察与场景深挖：深入调研在美华人餐饮企业的实际运营难点（如双语支持、小费管理、外卖平台对接、本地税务合规等），通过客户访谈、市场调研及竞品分析等方式，精准识别用户核心需求，并形成系统化的需求分析报告。 2. 产品规划与原型设计：主导餐饮SaaS产品的全周期管理，依据公司战略方向制定产品发展路径；独立完成功能规划与业务流程设计，熟练运用Axure等工具制作高保真原型，输出规范的产品需求文档（PRD）及交互说明材料。 3. 项目推进与跨部门协同：联动研发、设计、测试、销售等多职能团队，明确项目目标与关键节点，推动产品功能顺利上线；建立高效的沟通机制，及时应对并解决项目执行中的各类问题，保障产品按时高质量交付。 4. 产品迭代与优化：持续跟踪产品上线后的使用数据与用户反馈（如功能使用率、客户满意度、经营效率提升情况等），不断打磨产品体验；结合行业动向与技术演进，探索创新机会点，增强产品差异化竞争力。 5. 业务赋能与生态联动：协同销售与客户成功团队，提供专业产品支持（如方案讲解、需求匹配指导）；对接海外本地外卖平台、支付服务商、合规服务机构等外部合作伙伴，拓展并完善产品生态体系。 任职资格： 1. 全日制统招本科及以上学历，具备三年以上B2B/B2C互联网产品经理工作经验，完整参与过至少一个产品或业务从0到1的发展过程。 2. 熟悉互联网产品设计的可用性逻辑，能够基于真实用户场景设计解决方案，对特定业务场景下的产品定位、流程架构与交互设计有深刻理解与独立判断能力； 3. 可独立开展需求调研、流程梳理、产品方案设计及原型输出，熟练使用Axure、墨刀、MasterGo、Visio、MindManager等主流产品工具，熟悉产品协作流程并能产出高质量文档； 4. 具备出色的沟通协调与组织推动力，有良好的团队合作意识； 5. 拥有快速学习能力，表达清晰，工作积极主动，执行力强，能适应一定强度的工作压力； 6. 有电商、餐饮、线下零售等相关行业背景，了解实体门店运营模式及消费场景，熟悉新媒体运营者优先考虑。

一、岗位职责 1、解锁泉州石狮片区，独当一面，担任区域操盘手； 2、组建销售团队，统筹管理、带队攻坚，冲刺业绩目标； 3、深耕财税企业服务赛道，盘活本地优质客户资源； 4、入选公司核心潜力骨干，未来走向管理层。 二、任职要求 1、财税、代账、工商同行经验优先，懂行业更吃香； 2、具备市场开拓思维，有带队管理潜力； 3、目标感强，渴望长期稳定深耕发展； 4、拥有本地人脉、行业资源者优先。 三、岗位亮点 1、集团大平台加持，晋升透明不画饼，核心人才重点栽培； 2、骨干专属激励 + 业绩分红，综合收益可观； 3、优秀精英可直通合伙人赛道，突破固定薪资； 4、收入自主掌控，多劳多得，上不封顶； 5、高管一对一深度面谈，量身规划职业新赛道。

1．根据公司战略方向，制定并落实品牌发展路径与运营策略，推进品牌宣传工作。 2．统筹年度品牌推广计划的执行与监督，挖掘并评估品牌产品的核心优势，保障宣传效果与品质。 3．规划品牌包装与推广策略，开拓并搭建高效的品牌传播渠道。 4．策划品牌活动及传播方案，增强企业及产品品牌的市场认知度。 5．构建并维护媒体合作关系，整合传播资源，监控各媒介内容输出，确保品牌形象一致性和规范性。 6．拟定、建议并监督执行品牌及产品的广告策略，开展效果评估，管理广告资源投放。 7．负责公司视频号、微信公众号的日常运营与内容管理。 8．督导电商平台宣传素材中图文与视频的视觉呈现质量。

【滁东多利汽配】巡检3人，/小时，18-40岁以内，有相关工作经验优先，男女不限，要能接受夜班，月6000以上。普工10人，两班倒。/小时。55岁以内。男女不限。物流叉车工1人，18-50岁以内，长白班，需要有证，要会电脑，21/小时。月6500以上。激光切割叉车工1名，两班倒，55岁以内，需要有证，电叉，宁德牌叉车，四角定位，21/小时，月6500以上。物流部仓管员一名。要求工。45岁以内。有相关工作经验者优先。长白班，20每小时，月6000以上以上岗位需要识字，常温车间，都要接受夜班入职需体检，体检报告3个月之内的，工作餐2餐，住宿费100/月，水电费平摊[]备注：，，离职按规定办理，面试不得穿裙子，短裤，拖鞋面试时间：周一至周五上午8.30点下午两点驻场:普工./小时长期叉车/小时长期

本店招聘前厅接待员18到35岁2.传菜员18到35岁3.点菜员18到45岁服务员18到45岁工资待遇，私聊美食热线:

福建猪场招聘1、产房夫妻1对，要求熟手，包住不包吃；2、单工1个，包住不包吃；3、保育夫妻1对，打料夫妻1对，公猪站技术员夫妻1对，要求熟手，包吃住；4、水电工1个，要求会水电焊接，包吃住。年龄不超过55岁，接受封闭式管理，过年不回家，服从安排，已满，带小孩勿扰。地址：福建省宁德市屏南县电话：

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招聘启事宁德物业公司招聘一、保安员3名.：1.主要负责门岗人员来访登记.巡逻.车辆维护秩序等工作；2.上班时间:白班/晚班：12小时制3.要求:工作认真负责，勤快，有责任心，吃苦耐劳，服从安排。4.年龄要求：30-55岁持有保安证及退伍军工作地点：八都工资待遇保安4500元月休4天有意者请联系谢谢[玫瑰][玫瑰][玫瑰]

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施，提升资源使用效率 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与服务支持 5.处理突发事件及重要事务协调，保障公司运营秩序与安全稳定 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，2年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

招聘商会办公室主任一名 一、任职要求 1. 基本条件 年龄28-35岁，大专及以上学历，行政管理，工商管理、文秘等相关专业优先；形象气质良好，品行端正、责任心强、作风严谨，无不良从业记录。 2. 工作经验 具备2年及以上行政办公室、企事业单位综合管理、商会/协会运营管理相关工作经验，熟悉社会团体、行业商会的运作模式与工作流程，有本地商会、工商联、社会组织工作经验者优先。 3. 核心能力 具备优秀的公文写作、文案撰写能力，能够独立完成各类报告、新闻、方案、公文的撰写工作；熟练使用Office办公软件，具备基础新媒体运营能力；拥有较强的统筹规划、组织协调、沟通谈判及落地执行能力，可独立统筹大型会议、活动落地。 4. 综合素质 熟悉本地政企环境，具备良好的人脉资源和公共关系维护能力；服务意识、大局意识强，擅长沟通对接、资源整合，具备团队管理和统筹调度能力；工作细致耐心，抗压能力强，能适应阶段性加班、外出走访、商务接待工作。 二、薪资福利 1. 薪资：3500-4500元/月（根据个人能力、工作经验面议，能力优秀者薪资可上浮）； 2. 福利：单、双休、法定节假日正常休假，节日福利、年终绩效奖金； 3. 平台：正规社会组织工作平台，工作环境舒适，人脉资源优质，职业发展空间广阔；  其他说明：本岗位为全职岗位，谢绝兼职、中介应聘。

负责部门招聘、接待、培训管理等工作

一定人脉，有办公室工作经验，有社交能力。

岗位职责： 1. 全面负责签证事务的流程管理，保障操作合规及业务稳定运行。 2. 优化与签证服务商的合作模式，保持高效沟通，牵头解决复杂或特殊签证个案。 3. 搭建签证知识体系并组织实施内部培训，协助员工顺利完成签证申办流程。 4. 协调上下游签证需求关系，对接上游企业多业务场景联系人，管理下游签证服务资源，并维系必要的外部协作网络。 5. 持续关注签证政策变化，快速响应并制定相应调整方案。 岗位要求： 学历专业：本科及以上学历。 知识技能：1、熟悉各类签证法律法规及操作规范，掌握签证申请流程与材料标准。 2、具备风险防范意识，工作细致，目标明确且计划性强，拥有良好的组织协调能力和抗压性。 工作经验：具备2年以上签证相关工作经验，有工作签证处理背景者优先。 语言：通过大学英语四级（CET-4）或具备同等能力，掌握第二外语（如西班牙语）者优先。

负责公司日常行政事务的处理与协调。 工作内容： 包含文件整理归档、会议组织安排、访客接待、电话接听等。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，文秘类或相关专业优先； 2. 具备较强的沟通能力与组织协调能力； 3. 熟练操作常用办公软件及办公设备； 4. 工作细致、有耐心，责任心强，具备团队合作意识； 5. 有同类岗位工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2. 带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈与优化建议 4. 协同产品、运营等部门推进重点项目落地，保障客户满意度与续约率 5. 负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，营造高效协作的销售氛围 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：两年以上 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4. 熟悉销售全流程，有行业资源或成功带队经验者优先 5. 工作地点、薪资范围、行业信息等需根据企业实际情况补充完善

负责组织推动并落实各类营销及培训政策与方案。 负责各级业务人员的辅导工作及会议管理。 负责培训体系的实施、建设及相关课程讲授。 负责公司政策的传达以及企业文化的推广。 负责跟踪与督导新员工三个月内的活动率和转正率。 负责外勤导师的筛选与日常管理工作。

岗位职责： 1、承担部门各类文书材料的撰写与整理工作，涵盖报奖文件、领导讲话稿、内部管理通告、工作总结及发展规划等。 2、对经办的所有资料进行系统分类与归档管理，构建清晰高效的文档检索机制，确保文件查阅快速准确，同时严格执行公司保密规定，杜绝技术机密与商业信息外泄。 3、从文字专业性与行业逻辑角度，对部门相关报告、方案等内容提出优化意见与修改建议。 岗位要求： 学历专业：统招本科及以上学历，具备出色的文字表达与语言组织能力。 知识技能：1、了解锂电池行业的产业链布局、专业术语及市场动态，能够实现技术语言的精准转化。 2、具备良好的沟通协作能力，能有效整合内外部资源推进问题解决。 3、具备较强的应变能力和抗压能力，适应高强度工作节奏，高效处理多任务并行的工作需求。 工作经验：具有锂电池行业相关工作经验者优先。 语言：英语熟练者优先考虑。 其他：可接受首年派驻宁德工作，后续根据实际工作表现可调整至北京或厦门办公。

能够领导团队积极向上，突破瓶颈，能够和客户进行更深入的链接。并能够做出成绩。

岗位地点：福建宁德 岗位职级： 4-6 岗位职责： 1、统筹雇员活动的策划与执行，围绕热点事件打造主题内容。编制活动预算及进度计划，确保活动风格与品牌形象一致，并通过量化指标复盘活动成效； 2、主导趣味性与竞技类活动的全流程运作（如球类比赛、趣味运动会、体能挑战、马拉松等），涵盖赛程规划、裁判团队搭建、计分系统对接、奖品设置及颁奖流程设计。独立输出可执行的活动方案（PPT/文档），确保内容具备落地性； 3、负责活动场所的日常运营管理：制定并更新公司内部康体空间使用制度；落实定期巡检，包含器材清洁、物资补给、环境安全排查，建立设备维保记录；参与新设备选型评估，结合员工实际需求与经费情况提出采购建议； 4、跟进活动现场布置与点位规划，协调现场人员与资源，保障活动有序开展； 5、实施风险预判与应急处理：识别执行过程中可能发生的突发情况（如场地异常、安全隐患），制定应急预案并快速响应处置。 岗位要求： 1、性格外向，思维活跃，热爱活动组织，了解年轻群体偏好，具备互联网内容敏感度； 2、本科及以上学历，体育管理、活动策划等相关专业优先考虑； 3、熟练掌握活动全周期管理（预算编制、供应商协作、现场调度），具备多任务并行推进能力； 4、条理清晰，细致认真，执行力强，应变灵活，工作积极主动，能承受较高强度工作压力； 5、具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能够高效联动不同部门协同推进项目； 6、1-3年活动策划相关经验，有竞技类赛事或大型活动成功落地案例者优先（如参与500人以上赛事、校园联赛、企业运动会、马拉松等），至少熟悉两项体育赛事的运行机制，包括赛程安排、裁判组织、计分规则等，有赛事现场动线规划经验者更佳； 7、加分项：具备短视频或直播类内容策划经验（如抖音体育混剪、B站赛事解说），拥有基础视频剪辑技能者优先。

有底薪、通过自己发展的客户、从中获取奖金

早上8:30-10:30， 下午14:30-16:00， 周末双休