
实验员月结
福建省宁德市工地试验室招聘两名试验员,要求人证合一,待遇优厚,师级月薪10500元,员级月薪8000元,工作内容详谈,只接受直接联系李姓联系人,谢绝中介打扰。
实验员
试验员1.具备2年以上工作经验;2.责任心强、工作细腻;3.能适应夜班。薪资福利:节假日过节费+加班费+年终奖+工龄奖等。工作地址:福鼎市八尺门永固搅拌站
商会执行秘书长
6-7千/月
行政经理3-5年本科国内院校优先活动/会议组织大型活动组织经验
岗位职责:
1、会议组织与执行:负责组织商会各类会议(如理事会、会员大会等),制定议程、准备材料,确保会议顺利进行,并撰写会议纪要和决议,推动决策落地。
2、日常行政管理:传达会长领导下开展商会的日常工作,还要对会长负责。负责商会日常行政工作,包括会员管理、财务管理、信息管理等,确保商会运营合规高效。需编制预算、管理账目,保障资金合理使用,并维护商会与政府、企业等外部机构的沟通协调。
3、活动策划与执行:组织会员培训、交流活动及对外合作项目,提升会员专业能力与参与度,同时通过活动增强商会影响力,促进会员企业间的合作与资源整合。
4、战略支持与决策辅助:协助商会领导层制定年度计划和战略规划,提供数据支持和分析,参与重要决策讨论,确保商会发展方向符合会员需求和市场趋势。
5、品牌建设与公共关系:推动商会品牌宣传,维护商会形象和声誉,通过媒体合作、公益活动等提升商会社会认可度,同时处理会员投诉和外部关系协调,化解矛盾,保障商会稳定发展。
6、制度建设与团队管理:参与商会规章制度制定与修订,工作总结、报告起草等规范内部管理流程,同时负责秘书处团队建设,包括人员招聘、培训和绩效管理,打造高效服务团队。
任职资格:
(1)年龄25-50岁,对行政对外接待工作有较高热情
(2)热爱对外接待应酬工作,形象气质佳
(3)良好的沟通表达、理解能力,反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力
(4)激情,坚韧,充满干劲,勇于进取和挑战自我
(5)有责任心,能承受较大的工作压力
(6)具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识
(7)文字功底:具备扎实的文字基础,能够熟练运用各种修辞手法和表达方式,使文字具有感染力和说服力。
(8)有团队协作精神,善于挑战的
薪资:基本工资+销售提成+奖金+其他福利()
工作时间:周末双休 法定节假日
招聘电话:
简历投置邮箱:@qq.com
综合主管
6-8千/月
行政经理/主管3-5年大专灵活抗压
任职要求:
1、大专及以上学历,具备三年以上人力资源或行政管理工作经验;
2、年龄不超过45周岁;
3、具备较强的抗压能力与良好的沟通协调能力;
4、能够适应矿山工作环境,需长期驻点于尤溪汤川矿区。
岗位职责:
1、统筹公司人力行政体系的日常运行与管理;
2、组织文件撰写、重点事项跟踪落实、信息上传下达及跨部门协作推进;
3、开展对外联络工作,妥善处理外部事务,维护与政府部门的良好关系;
4、负责食堂、宿舍等后勤事务的日常监督管理。
行政主管
7千-1.2万/月
行政经理/主管10年以上本科行政后勤
1.公司制度制定整理执行,有较强对制度的理解能力及执行能力
2.员⼯后勤保障,主要为宿舍,食堂,门岗等后勤⼯作
3.⼈事⼯作,主要为人员招聘及培训
4.相应外联工作
5.迎检工作
办公室主管
6-8千/月
行政经理/主管3-5年大专内勤管理行政管理体系后勤管理
【岗位信息】
1、招聘岗位:办公室主管
2、所属部门:职能部门
【岗位职责】
1、全面负责人事行政团队的运作与协调,统筹各项管理工作
【任职要求】
1、学历:大专及以上
2、工作经验:具备2-3年相关管理岗位工作经验
3、专业技能:掌握人力资源基础知识,熟悉劳动法律法规,熟练操作常用办公软件
5、综合能力:具备良好的职业素养,目标明确,富有责任感、创新意识及高效执行力
【薪酬福利】
1、工作时间:每日8小时,每周单休,转正后实行大小周工作制
2、薪酬:实施一岗三薪机制,初级6K~6.5K、中级7K~7.5K、高级8K~8.5K;
每月10日按时发放工资,享受年底十三薪奖励
4、法定福利:享有法定节假日、带薪年休假、五险保障
5、公司特色:定期组织团建活动、节日礼品发放、提供培训学习机会、团队聚餐、优秀员工评选、清晰晋升路径等
6、公司总部职能部门地址:惠安县涂寨镇惠东工业区翔豪新城2#201
行政主管
7千-1.2万/月
行政经理/主管5-10年中专/中技人事行政后勤
1. 负责公司制度的编制、梳理与落实,具备较强的制度理解与执行能力
2. 统筹员工后勤管理工作,重点涵盖宿舍、食堂、门岗等日常运营保障
3. 承担相关对外联络事务
4. 组织并配合各类检查接待工作
手工电弧焊铆工焊工焊接
1.负责金属结构件的焊接与铆接作业,确保工艺符合技术标准和质量要求2.按图纸和工艺文件进行施工,准确完成下料、组对、焊接、校正等工序3.配合质检人员完成焊缝检测及整改,及时记录并反馈生产问题4.维护保养焊接与铆接设备,保持作业区域整洁安全5.参与班组日常协作,服从生产调度安排,保障项目进度6.持有有效焊工证或铆工相关操作资格证书,熟悉常用焊接方法(如手工电弧焊、CO2气体保护焊等)7.中专/技校及以上学历,机械制造、焊接技术等相关专业优先8.身体健康,能适应车间作业环境,具备基本识图能力和安全意识9.工作认真负责,具备团队协作精神和较强的学习能力10.有相关工作经验者优先,无经验者提供岗前培训
钢结构
招聘搭钢棚人员,要求有相关工作经验。,跟安徽人做过的,安徽模式。薪资500元。工作地点位于福建莆田。
宁德屏南县招管道安装,必须要有高处作业证。370一天餐补30包住。
300-400元/天
管道安装1-2人
宁德市屏南县招管道安装,必须要有高处作业证。370一天餐补30包住。
保安包住月结
万达星光半岛招保安薪资待遇•白班:4500元/月•晚班:4000元/月两天休息每月•工资按月准时发放,不拖欠•工作稳定、岗位轻松,环境整洁,月休息两天,供住不供吃岗位职责1、负责厂区/园区日常门禁出入登记、人员车辆管理;2、定时巡逻值守,维护现场秩序、排查安全隐患;3、做好值班记录、物品查验、夜间值守工作;4、服从安排,认真负责,在岗履职。任职要求1、年龄18–45周岁,身体健康、无纹身、无犯罪记录;2、吃苦耐劳、踏实稳重、服从管理;3、有无经验均可,可安排上岗。4、退伍军工作福利•岗位稳定、班次固定,不用倒班混乱•工作轻松不累,日常值守为主•正规排班,长期招人、长期稳定联系电话王经理
实验员
5-6千/月
实验员月结
岗位职责:
1.负责工程材料及现场样品的取样、检测、记录与数据分析工作
2.按规范操作试验仪器设备,确保实验过程准确合规
3.编制实验报告,及时反馈检测结果并配合工地质量管理工作
4. 协助完成施工现场试验资料整理与归档,保障资料完整性
5.驾驶车辆往返工地与实验室,保障样品及时送达及设备物资运输
任职要求:
1.学历不限,具备基础理化知识和学习能力
2.有工地实验相关经验者优先,无经验可带教培养
3.持有C1及以上驾驶证,熟练驾驶,安全意识强
4.能适应工地环境,吃苦耐劳,责任心强
5. 具备良好沟通协调能力,服从项目现场管理安排
实验员
试验员1.学历专业全日制本科及以上,对口专业:材料科学与工程、无机非金属材料工程、土木工程、港口航道与海岸工程、结构工程等相关专业。2.证书与技能-英语四级425分及以上,六级优先;计算机二级优先。-熟悉Office办公软件;看懂港航、水运试验规范;会试验室常规仪器操作。3.综合素质-严谨细致,原则性强,对试验数据真实性负责;责任心强。-能适应工地驻场、异地项目外派(天津、河北、山东、江浙、两广、海南等),能户外现场取样,适应码头、海上工地环境大连海事大。-身体健康,吃苦耐劳;沟通协调良好;党员优先,遵守任职回避制度。薪资福利:商业保险带薪年假生日福利通讯补贴带薪产假定期团建年度体检弹性工作工作地点:天津山东河北贵州广东工作地址:天津滨海新区津滨杰座b区4门502
试验室主任
5-8千/月
实验员月结全职
聚基搅拌站招聘:
【试验室副主任】
任职要求:持证,熟悉商混全套试验,有试验室管理经验,懂配合比、原材料检验,可对接监管迎检。
岗位职责:统筹试验室日常,把控原材质量,设计调整砼配合比,监督试块、标养室,审核出厂资料,管控混凝土质量。
福利:包吃包住,入职购买社保,月休4天,发工资准时,联系电话:
工作地点:广东省河源市和平县大坝工业园
辅助试验员,助理检测师,检测师
5-8千/月
实验员月结全职公路水运试验检测人员
总包工地试验室人员招聘:
现招聘助理检测师,试验检测师人员若干名,现要求如下:
1.试验人员能够独立完成常规试验及试验资料
2.年龄要求45周岁以下
3.持助理检测师及试验检测师,有试验检测工作经验者优先
4.工作地点及工期:文山州广南县,工期4年
5.要求有团队合作精神,对工作有责任心,服从领导安排,近期到岗
6.工资5500-8000,具体工资根据能力详谈
7.联系电话: 刘
总监理工程师3-5年大专注册监理工程师交通运输工程水利工程
负责渔港工程项目全过程监理工作,把控施工质量、安全、进度及成本;审核施工方案、隐蔽工程验收、现场签证及工程资料;协调参建单位关系,确保项目合规推进。
电脑订单处理员文员
5-8千/月
文员
1,电脑订单处理员工作时间:做六休一
2.综合薪资:5k-8k
3.工作时间早上09:00-12:00下午:13:30-17:00
周日和法定节假日固定休息
4.工作内容:负责帮公司完成赋予的任务,主要在平台完成订单和出单操作。
5.工作要求:年龄25-45周岁,男女不限,有责任心,有团队精神,服从领导的管理。
EHS安全工程师-金垂 (MJ048857)
1-2万/月
安全工程师3-5年本科安全管理
岗位职责:
1、承担新厂房建设项目中“四新”环节的安全评估工作;
2、掌握建设项目安全设施“三同时”监督管理相关规定;
3、通晓ISO45001管理体系,主导OHS管理制度的优化修订,并对制度执行情况进行分析总结与持续改进;
4、开展厂区重点消防区域的风险识别、危险性评估,并制定相应的防控措施与管理要求。
任职要求:
1、本科及以上学历,安全工程、消防工程、化工、环保等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上安全管理工作经验,有锂电或化工行业背景者优先;
3、精通工业安全、环境保护、消防安全及职业卫生管理相关知识与法律法规;
4、具备独立开展安全风险辨识与隐患治理的能力,熟练运用FMEA等分析工具;
5、了解ISO45001、ISO14000管理体系要求,熟悉设备安全风险识别、消防系统设计及验收规范;
6、具备良好的责任心、组织协调能力和团队沟通协作能力。
前台
3-4千/月
前台1-3年中专/中技混合办公19点前下班服务业前台
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅
4.整理归档文件资料,协助会议安排与会务准备
5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
4.具备基础商务礼仪知识,能适应多任务协同节奏
5.学历不限,有行政或前台相关经验者优先
HSE安全工程师
7千-1.1万/月
安全工程师3-5年大专
没有长输管道安全相关经验请勿投递!!!
1、掌握油气长输管道工程技术要求,具备石油管道建设领域相关的安全管理工作经历;
2、学历要求为大专或以上;
3、持有全国注册安全工程师资格证书者优先考虑;
4、身体状况良好,能够胜任长期驻外现场作业,熟悉计算机操作并用于日常办公;
5、工作地点:全国各地
6、福利待遇:缴纳社会保险(五险),另加意外伤害保险;免费提供食宿;国内项目工作满三个月可享15天休假,并报销往返交通费用等。
行政助理
4-5千/月
行政专员/助理1-3年大专
1、配合人力资源部主管完成各项日常工作事务;
岗位要求
1、学历与专业:大专及以上,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。
2、工作经验:1-3年
3、个人素质:具备较强的沟通协调能力,富有团队合作意识,责任心强,做事细致认真,执行力突出,能适应一定工作压力。
前台
4-5千/月
前台经验不限学历不限混合办公19点前下班服务业前台
岗位职责:
1.负责来访人员接待、登记与引导,展现企业良好形象
2.接听并转接电话,准确传达信息,保障沟通顺畅
3.管理前台办公用品及快递收发,确保日常事务有序运转
4.协助会议安排、场地布置及基础行政支持工作
5. 维护前台区域整洁与设备正常运行,营造舒适办公环境
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的服务意识与亲和力
2.普通话标准,沟通表达清晰,应变能力强
3.熟练使用办公软件,具备基本文书处理能力
4. 责任心强,细致耐心,具备团队协作精神
5. 学历不限,有前台或行政相关经验者优先
办公室内勤
6-8千/月
文员1-3年高中档案管理文字功底扎实物品采购/领用熟练驾驶车辆供应商管理文书起草
【岗位职责】
1. 负责日常办公室行政工作,确保办公环境的整洁与有序
2. 支持团队成员,协助完成项目任务
3. 管理和维护办公用品,确保资源的高效利用
【岗位要求】
1. 能熟练使用办公软件
2. 能够独立处理和解决问题,具有较强的责任心
3. 会开车,以便外出办事
政务与外联事务主管
1-2万/月
行政经理/主管5-10年大专政府拓展政务关系会务接待
【政务经理】 1人
一、岗位职责
1、对接政府各职能部门,开展有效沟通与协调,维护良好合作关系。
2、统筹公司对外重要活动的接待安排及公共关系事务。
3、负责各类政府项目申报的联络对接,跟进项目实施进度并推动落地完成。
4、及时搜集最新政策法规信息,进行精准解读与可行性分析,并组织执行相关工作。
5、与对口政府部门、行业协会等机构保持日常联系,保障各项工作顺畅推进。
6、完成上级领导交办的其他工作任务。
二、经验与技能要求
1、性别不限,年龄45岁以下,本科及以上学历,市场营销、商务管理、公共关系等相关专业优先。
2、具备五年以上商务拓展、公共关系或对外联络工作经验,熟悉政务办理流程,掌握接待礼仪规范。
3、具有优秀的文书撰写能力,了解合同及相关法律法规知识。
4、具备较强的政策领悟能力、沟通协调能力、突发事件应对能力及语言表达能力。
三、核心素质要求
1、工作责任心强,性格开朗细致,形象气质佳。
2、为人外向,乐于人际交往,擅长构建并维系长期合作关系。
3、具备良好抗压能力,能在高强度工作环境中保持高效与冷静。
4、目标意识强,注重协作成效,以结果为导向推进任务。
5、具备创新思维,能主动提出创新性合作模式与解决方案。
栏目概述
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