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招聘晚班工作人员。有无经验均可，但工作态度必须认真。薪资福利面议。招工人数为中班2名，晚班1名。工作时间为下午4点至凌晨1点。工作地址在东关。

招聘见习生5名，仅限离校2年内未就业的高校毕业生（2025届、2026届）。离校2年内未就业高校毕业生是指取得全日制普通高等学校毕业证书后至申请参加见习前未有用人单位为其缴交过企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险且距离全日制普通高等学校毕业证书签发时间不超过2年的高校毕业生。报名人员还必须符合以下条件：具有中华人民共和国国籍；遵守宪法和法律；具有良好的品行；身体健康；岗位所需要的其他条件。薪资福利为见习期满3个月后，每月给予2000元补贴（含前3个月）。见习期间，屏南县恒睿咨询服务有限公司承担见习人员人身意外伤害保险办理及指导管理。工作地址为屏南县恒睿咨询服务有限公司2楼行政管理部。报名方式为有意参加本次青年就业见习的人员，需填写《报名登记表》，并按以下方式提交材料：线下提交，将报名登记表及相关材料送至屏南县恒睿咨询服务有限公司2楼行政管理部；线上提交，将报名登记表及相关材料发送至邮箱。报名时间为2026年6月15日至2026年6月22日。

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岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 编制施工日志，记录现场进度、质量与安全情况 3.协调各工种作业，监督施工规范执行与文明施工落实 4.配合项目经理完成材料计划、工程量统计及资料整理归档 5. 及时发现并反馈施工中的技术问题，提出合理化改进建议 任职要求： 1.学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2.施工员相关工作经验不限，应届毕业生可培养 3.熟悉建筑施工流程及国家现行施工规范、质量验收标准 4. 具备基础CAD识图能力，能熟练使用办公软件 5.责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场工作环境

润辰物流合伙养车合伙人招聘本车队采用合伙养车共赢模式，现面向社会广纳人才A2本，分两类岗位招募，携手共创收益一、资深养车合伙人任职要求有实际养车、货运车辆运营经验，熟悉车辆维保、线路运营、日常管控，懂行业规则，做事踏实靠谱合作优势1. 无需独自承担高额购车、运营成本，公司统筹货源、线路资源2. 合伙经营、风险共担、收益分红，经营压力大幅降低3. 成熟运营体系直接复用，上手就能稳步创收二、养车学徒/创业学员任职要求热爱货运行业，愿意潜心学习，有无经验均可，吃苦耐劳，有创业想法优先车型选择解放，汕德卡16.5米箱车，危险品运输公司发展赛道1-锂电池，汽车配件2-军工项目，红通运输项目3-烟花运输4-化工产品运输公司后续将打造标准化养车，形成从业-合伙的完整发展通道，能长期稳定增收招聘驾驶员入职开车4年，正常开工资，合同到期车归驾驶员运营，公司负责匹配业务，后勤保障，资金扶持等工作新车落户7月10日正式上路财富咨询报名：地址：润辰物流供应链管理有限公司

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招工信息“零时工20人”要求，年龄18-55岁2、交通补助:10元/天，员工骑车或者租车上下班人员。3、上岗前需携带身份证件联系电话:/同步4、工资每日120元5、上班时间早8:00-12:00，下午13:30-18:306、工资日结或周结

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岗位职责： 1. 协助QA依据公司质量方针搭建质量管理体系，参与来料检验、首件过程控制及相关文件的制定； 2. 负责工单与账务管理，定期组织并执行盘点工作； 3. 负责YU提升与数据统计，实施现场CPS管理及5S现场整顿； 4. 主导非质量类横向展开项目的评估与导入落地； 5. 协同FE/IE/项目团队评审项目规划，支持IE/ME完成设备进厂、安装、调试及Qualify，保障生产顺利爬坡量产； 6. 与IE共同确认人力需求规划及人员精简方案的合理性，并跟进人员准备进度； 7. 搭建团队培训体系，包括建立培训资料库、明确岗位职责与要求、制定岗位培训与考核流程、导师培训与考核流程、管理者培训与考核流程等； 岗位要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，具备良好的沟通能力； 2. 知识技能：具有≥3年工厂管理相关工作经验，有工厂运营或新产线建设经验者优先； 3. 熟练运用项目管理工具，具备问题分析与解决能力，推动持续改善； 4. 精通生产相关业务体系、标准、职责、系统，熟悉生产流程、工艺及质量、安全、计划、物料、产品、CTQ、Tecsa等要求； 5. 具备基础英语读写能力，逻辑思维清晰。

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招聘AI抽卡师。要求年龄在18周岁以上，具备努力、勤奋、好学的品质。无经验可教，零基础可培养。薪资范围为5000至8000元。行业为AI短剧或AI漫剧。工作地址位于福鼎影院2楼美团。

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岗位内容： 1. 负责生产流程的统筹管理，保障产品按时保质保量完成交付； 2. 控制生产成本支出，确保各项开支处于预算范围之内； 3. 对接生产与采购团队，保证原材料供应及时且储备充足； 4. 组织开展员工技能培训，持续提升操作水平与作业效率； 5. 为人踏实稳重，工作认真负责，具备较强执行力。 任职要求： 1. 有制造业相关工作经验者优先； 2. 掌握现代生产管理模式，熟练使用ERP、WPS等办公及管理系统软件； 3. 具备优秀的沟通协作能力、清晰的逻辑思维及现场问题处理能力； 4. 完成上级交办的其他工作任务。

工作职责 (1)配合业务、计划完成生产订单出货； (2)对生产异常进行及时处理、解决与调整 (3)设备产能与效率做统计与汇总 (4)工作目标、指标的达成； (5)主导车间6S工作； (6)上级临时交代的事项。 任职资格： 1.高中及以上学历； 2.5年以上本岗位管理经验； 3.机械制造及自动化相关专业； 4.有管理能力，能吃苦耐劳，对工作认真负责，有上进心。

岗位职责： 1、落实企业各项安全生产制度，定期开展安全巡查，监管重点区域与关键环节，及时排查风险点，消除潜在隐患，防范各类安全事故； 2、推进生产计划实施，确保产品品质与交付进度，全面达成生产目标；配合公司成本管控策略，持续优化资源利用，降低制造成本； 3、依据公司对车间的战略布局，制定人员配置方案并报批执行，组织员工培训，打造高效团队，深入掌握员工思想状况，采取有效举措保障团队稳定运行； 岗位要求： 1、学历专业： 本科及以上学历，理科类相关专业 2、知识技能： 掌握IE基本理论，具备精益生产理念，熟悉精益管理方法，执行力突出； 3、工作经验： 具有三年以上制造业生产管理背景，曾管理200人以上团队 4、具备班组建设与管理经验，富有团队协作精神，沟通反馈能力强，心态稳定； 5、语言能力： 能与各职能部门顺畅对接，具备优秀的口头表达与协调能力，具备基础文书撰写及汇报能力