岗位职责： 1. 日常运营与业务流程管理： 负责部门员工的考勤管理、入职引导、试用期跟踪、岗位异动及薪资调整等事务处理，保障团队人事运作高效有序 维护系统权限配置，确保与人员变动同步更新，保障信息安全性与业务连续性 协助完成部分员工的差旅安排、费用报销、单据处理及流程推进，确保操作规范与执行效率 统筹团队办公环境维护、资产管理和预算支持等日常行政事务 2. 专业会议与文化建设： 协助组织部门接待工作、会议安排及日程协调，确保各项事务有序推进 参与策划并落实团队建设活动，促进团队凝聚力，营造积极协作的工作氛围 3. 法律文件/合同管理： 负责法律合同、函件及相关法律文书的用章申请、归档整理及邮寄送达等工作 岗位要求： 学历专业：大专及以上学历，行政管理、法律等相关专业优先考虑。 知识技能：熟练掌握Office办公软件（特别是Excel与Word），具备出色的书面表达与口头沟通能力。 工作经验：两年以上行政类相关工作经验，具备较强的多任务处理能力、时间管理意识及对细节的关注度。 语言：无 其他：具有高度的责任感，工作作风严谨细致，具备强烈的保密意识与合规观念，服务意识强，善于团队协作

核心定位：主导储能业务全周期法务与合规管理工作，有效识别并管控法律及合规风险。 主要职责： 起草并审阅项目合作、交易合同、服务协议等各类法律文书； 系统排查业务流程中的合规隐患，建立并优化合规管理制度与操作流程； 为市场开拓、项目执行、电力市场化交易等环节提供法律支持与风险研判； 持续关注行业典型合规案例，动态更新合规标准，并组织实施内部合规宣导与培训。 本科及以上学历，法学类相关专业背景，具备法律职业资格者优先考虑； 2年以上能源或电力领域法务合规从业经历，掌握合同审查与合规体系建设实务； 熟悉电力市场交易机制及储能项目相关的法规政策与监管框架； 具有较强的法律文本撰写能力和风险预警处置能力。

【左卫摩尼服饰有限公司招聘】 为满足本服装厂家业务发展需求，现面向社会公开招聘各类岗位人才，诚邀具备相应能力与素养的有志之士加盟，携手共创发展新局面！ 招聘岗位及人数 •业务岗：3名（小白/老业务均可，有一对一专人带，有经验的优先，薪资结构为底薪+业绩提成+业绩奖励 •公司有客户资源，来了就安排分客户，负责日常维护客户，及时跟进（业绩提点1.5%） 所有岗位均要求应聘者工作细致严谨、责任心强，具备良好的团队意识。 咨询联系人（-）左卫摩尼服饰诚待您的加入井号石狮

负责对接惠安片区超市的开发，下单，对账，维护等工作

岗位名称：美团代运营业务代表 我们是谁： 一家深耕美团&大众点评本地生活赛道的代运营服务商，专注为休娱、丽人、餐饮等商户提供全案运营服务； 我们帮商家从“开了店没订单”变成“排名靠前、团购爆单”。现因业务扩张，急需能打能谈的伙伴加入； 你需要做什么： 1.客户开发：公司提供资源，通过电话、微信、转介绍、平台数据筛选等方式，挖掘全国有代运营需求的商户； 2.面谈签约：厦门同城客户可上门拜访面谈，诊断店铺现状，讲解代运营价值，完成签约合作； 3.方案提案：根据商户经营痛点，协同运营团队输出定制化服务方案与报价； 4. 客情维护：签约后作为客户与运营团队的桥梁，维护客户关系，； 5.目标达成：对月度/季度销售业绩负责，持续拓展全国市场； 我们希望你具备： 1.有一年以上销售经验。 2.有本地生活、团购、SaaS、广告等B端销售背景的优先。 3.熟悉美团/大众点评商家生态的优先。 4.目标感强，有想法，有从0到1开发客户经验的优先。 5.具备基础方案撰写能力，能把商家的模糊需求转化成可落地的合作提案； 加分项：自带商户资源、有代运营行业销售经验； 薪资待遇： 6200（底薪3700+绩效2500)+高额提成+开单奖励，综合 8K-25K（Top sales可达30K+）; 带薪年假+节假日福利+月度团建+日常下午茶+不定时聚餐； 清晰的晋升通道：业务代表 → 团队经理 → 部门总监； 公司具有清晰完善的晋升制度和管理激励制度，工作表现优秀者逐级晋升，每三个月给优秀员工现金分红； 不画饼的薪资: 业绩3W即到手10650元（不包括额外奖励），薪资轻松过万； 工作时间： 9:30-12:00；14:00-18:30 （休息大小周，节假日正常放假。）

矿泉水销售，不限年龄，不限学历，不限男女，年龄20-40

岗位职责: 1. 主动开发客户资源，独立完成拉单、谈单及成单工作； 2. 积极配合店内服务，确保客户体验良好； 3. 完成公司制定的销售任务，享受10%的成单提成。 工作时间：9:30-17:30 任职要求: 1. 性格积极主动，有强烈的业绩目标感，拒绝混日子； 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，能适应快节奏工作环境； 3. 有销售经验者优先，能吃苦耐劳，渴望通过努力获得高收入。 薪资福利: 底薪+10%业绩抽成，团队氛围轻松，定期组织下午茶、聚餐及放松活动。

宁德市蕉城区招贴砖商铺300平方

福建宁德市古田县大甲镇大甲村附近招聘焊工，寻找附近有空的人员。

宁德市古田县招氩弧焊工资400/450

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宁德市古田县招电焊，点工350一天，长期，需要3-5人，做工地边坡，需要有证的！！！这月工资下月发！！！

，招法务内勤一名，公司主营机电工程，合同、劳动纠纷案件较多。 工作内容：合同审核归档、纠纷案件证据材料整理、对接律师跟进仲裁/诉讼；辅助财务整理单据、台账登记、凭证装订；办公室档案、行政内勤事务。 要求：法学背景，有法务/纠纷资料处理经验；熟悉基础财务单据整理，Excel熟练；细心稳重，工程行业经验优先。 待遇：面议，缴纳五险

岗位福利待遇: 1，底薪制:有责底薪8000+2万业绩十提成10%起，综合月平均收入1-2万+。 2，只提成: 1万内提10％， 1万以上30%， 收入3-5w+，上不封顶 3，业绩奖励+时间自由(全职或兼职，后期可居家办公) 【重点】:不是电销不是催收！！! 法律咨询行业 提供小白和非法律专业的人从事法律赛道，圆法律梦。 【工作时间】:早上10点到晚上5点，周末双休。工作时间弹性自由，不打卡。 【工作内容】:提供前端咨询，接待服务。 根据公司提供获客引流方法精准客户资源（每天能提供8-15条，都是精准的高意向客户)，然后利用微信或者电话联系客户，与客户沟通细节，促成谈判签单。 收集客户资源归档交给后端律师负责处理。 【公司做什么】:全案制法律接单，主营业务: 1.个人信贷经济纠纷案件 2.非诉类案件38大类 3.诉讼类案件，刑事，民事，行政，企业和个人案件等 …… 【奖金补贴】:每日销售最佳红包奖(每天都有)每月销售最佳奖 【任职要求】:创业经历或有信用卡、贷款、催收、POS机、保险、微商、地产、电销经验的优先考虑(此岗位不是催收、不是贷款)

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3.协助开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 4.配合处理劳动争议、诉讼仲裁等事务的材料准备与流程跟进 5. 关注行业法律法规动态，及时提示政策变化影响 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5.工作细致负责，具备较强的学习意愿与团队协作意识

岗位职责 1、负责公司各类合同、协议、函件等法律文书起草、审核、修订、归档及台账管理 2、开展日常法律风险排查、合规审查，为业务部门提供法律咨询与风险建议 3、处理劳动纠纷、合同纠纷、侵权争议等内部法律事务，协助对接律所、仲裁及诉讼案件 4、跟进法律法规更新，开展公司普法宣传、合规培训，完善内控法律制度 5、负责应收账款催收、纠纷证据整理、知识产权、工商相关法律辅助事务 6、配合行政、人事、业务部门完成法务相关对接、流程规范及其他日常工作 聘任职要求 1、法律相关专业大专及以上学历，1年及以上企业法务相关工作经验 2、熟悉民法典、公司法、劳动合同法、合同法等常用商事、劳动法律法规 3、合同审核功底扎实，文字严谨细致，逻辑清晰，风险预判能力强 4、沟通协调能力良好，抗压能力强，做事认真负责、保密意识强 5、熟练使用办公软件，持有法律职业资格证优先 薪资福利 - 薪资：5000-8000元（面议，能力优厚可上浮） - 五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建

一、工作职责 1. 依托事实与法律依据，开展金融案件调解工作，引导当事人遵守法律法规、恪守公序良俗。 2. 全面梳理案情、精准掌握法律适用条款，精准定位矛盾核心，制定针对性调解方案。 3. 主动发挥主观能动性，扫清调解障碍，为案件达成调解或和解协议创造有利条件。 4. 借助司法公信力，为双方当事人制定双赢解决方案，有效打消当事人顾虑。 5. 通过电话、视频等线上渠道，依法高效处理各类金融纠纷调解事宜。 二、岗位要求 1. 学历大专及以上，经验不限。 2. 具备优秀的沟通表达能力，工作耐心细致，善于倾听当事人诉求。 3. 逻辑思维清晰，具备较强的应变能力，能灵活处理调解中的各类突发情况。 4. 性格开朗乐观，拥有强烈的团队协作意识、良好的抗压能力及沟通协调能力。 5. 硬性要求：个人征信良好，无违法犯罪记录。 三、工作时间 9:00-18:00，午休1小时，单休周日，法定节假日正常休。 四、福利待遇 1. 薪资结构：基本工资+绩效奖金（基本工资2800-3500元，多劳多得，上不封顶）。 2. 薪资面议：入职定底薪，另享调解成功金额高额提点。 3. 新人保障：提供5天带薪岗前培训，助力快速上手工作。 五、职位亮点与公司文化 1.行业优势:深度参与金融类案创新解纷模式，依托全国领先的金融类案全流程数字化系统，大幅提升调解效率，助力节约司法资源。 2.成长通道：配备5天带薪专业培训，搭建阶梯式薪资增长体系;表现优异者可竞聘管理岗，发展空间广 阔。 3.团队文化：秉持“合规高效、协作共赢”的核心价值观，定期组织法律实务研讨会、团建活动，增强团队凝聚力。 4.额外福利：设立团队激励奖金，优秀员工可享带薪奖励假期。 六、成长空间 合规黄金赛道，万亿级不良资产市场，行业集中度提升，头部平台机会更多。凭能力快速晋升，不用熬资历:优秀者半年可升组长，1-2年进管理层，年薪15-30万+可期。 七、团队氛围活力型战斗团队，一群人、一条心、一起拼，业绩与温情并存。简单直接、结果导向，互相补位不甩锅，强者互助、弱者帮扶。高压但不压抑：每日短会打气、业绩实时激励、节点共同庆祝；定期减压活动（奶茶/团建/节日活动），情绪有出口、团队有归属感。 上班地址 ： 江苏省宿迁市宿豫区宿迁数字经济中心 b6栋2层202室

诚聘兼职话务/助理 1名 要求工作内容： 1. 接打邀约或回访电话（公司提供资源）。 2. 录入简单的客户资料，整理文档。 3. 工作轻松，无需外出，坐班制。 工作时间： 每天 下午 4:00 - 6:00（仅需2小时） 薪资待遇： 1. 底薪：20-25元/小时（根据经验定）。 联系方式：

岗位：终端业务代表 工作地：前岐 年薪：10万+ 福利：五险一金、餐补、交通补、话费补贴、年休假、员工体检、节日福利等 岗位要求：35周岁及以下高中以上学历 工作职责： 1.定期拜访区域内经销商，对渠道违反划区管理的销售行为进行取证及初步调解； 2.更新区域内终端基础资料并上交信息报表； 3.提供竞品价格及促销的变动情况，监督产品价格体系的执行； 4.按拜访路线图在区域内进行终端维护和生动化等工作； 5.执行辖区内终端签约，提供并核对终端个性化促销凭证。 其他条件： 1.有快消品行业销售工作经验或渠道客户资源，优先考虑； 2.具备良好的沟通、谈判能力以及创新思维能力。 联系电话

服中国人寿福鼎售后服务专员： 不只是一份工作，更是一生的内职业生涯 在福鼎，找一份工作不难， 难的是找一份越做越值钱、越老越吃香的事业。 我们招的不只是售后服务专员， 更是一群愿意长期成长、稳步提升、内心有底气的人。

【岗位职责】: 1. 负责客户关系的建立与长期维护，确保合作顺畅； 2. 深入挖掘客户实际需求，提供针对性的饲料产品解决方案及专业技术支持； 3. 定期开展客户回访，及时获取并反馈市场动态信息； 4. 根据市场情况制定销售计划，推进产品宣传推广并完成既定销售指标； 5. 高效执行上级安排的各项工作任务。 【任职要求】： 1. 具备出色的沟通协调能力与商务谈判技巧； 2. 具备较强的市场洞察力与分析判断能力； 3. 能够独立应对工作中的各类问题并有效解决； 4. 具有良好的团队协作意识，能快速适应团队环境； 5. 具备客户服务思维，致力于提升客户满意度； 6. 2年及以上销售相关工作经验。 注: 持有C1驾驶证 工作地点：福建省宁德市

业务员（从事过钢结构行业），2名，待遇底薪加提成，具体面谈

一、 年龄在35岁到65岁之间，男女均可，不限学历和工作经验，可兼职可全职。 1、公司秉着合作共赢，有专业的团队老师，1对1全程陪跑教学。公司支持一件给货 2、公司团队精英，10余年实操经验老师，手把手教会你带货以及引流。 二、优势亮点 1、公司全程免费教学，各大公域平台：抖音、快手、小红书、视频号等平台引流变现！ 2、不投资先赚钱。无需要任何费用，免费教学。可在公司一件货源！ 3、学完后可以居家工作，可以兼职、可以全职。每月收入2到3万元区间。 三、财富人群 年龄：35岁到65岁，男女均可，无需相关工作经验均可，时间自由，财富自由！（每个月收入在2到3万区间）

有工作经验做过销售和收银员的优先录用

【电话销售】专业不限，抗压强肯聊，小白也收！高提成，带薪带教，资源直接给够！ 1.公司不卷，不画饼，事少 2.上班内容简单，工作氛围好 3.早九晚五，周六固定休法定休、

保险公司 【上班时间弹性】 上午：8：30-11：30 弹性工作制，周末双休，享受超长春节假期，依法执行节假日休假安排。 【任职条件】 1、大专及以上学历，接受零经验应聘者，能力突出者学历可适当放宽 2、欢迎新手加入！！！ 3、性格开朗热情，心理素质良好，踏实肯干 4、乐于学习，积极主动，具备团队协作意识 5、思维清晰敏捷，沟通反应能力强，普通话流利 6、具备较强的理解力、表达力和逻辑思维能力 【福利待遇】 1、提供系统化专业培训，带薪学习期，配备一对一导师指导 2、底薪加无上限提成，收入与付出成正比，努力就有高回报，年薪百万有机会 3、每月组织聚餐、团建活动，季度外出旅游，定期举办生日会，节日礼品丰富 4、办公场所位于5A级写字楼，环境高端舒适 5、团队氛围融洽，工作轻松愉快

巴氏鲜羊奶面试上班不收取任何费用核心优势：业务范围广，促销派送区域固定，工资提成高，上不封顶客户稳定，客户都是半年或一年的订单晋升空间大，全部为直营店，管理范围不扣钱，站长全都是一线岗位晋升上来的，发展空间大。 一、任职要求男女不限，18岁至45岁 二、薪资待遇新人首月收入综合在6千-8千！老员工工资在8500元-20000元不等，正常薪酬12万，销售冠军高记录是5万。工资构成：高提成15%-40%+配送费＋新单提成＋续单提成+奖金 三、工作内容负责鲜羊奶的促销推广、销售、社区订奶、开发新客户促销、维护老客户，给客户送奶等工作。 四、上班时间早晚两个时间段上班，法定节假日公司有放假。 五、福利公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，赠送小礼品。 六、带薪培训入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训

非法学专业但有志于法律行业发展的人员欢迎投递简历；入职后将享受公司提供的全面法律知识、管理技能等免费专业培训，以及广阔的职业发展平台！ 无需具备法律基础，系统化知识由专业培训讲师一对一指导教学，法务律师团队全程支持服务（接受零经验人员） 一、工作内容 1、协助法务人员整理案件资料，通过线上与线下方式对接客户； 2、跟进并处理客户案件材料相关事务； 3、配合完成客户回访及后续跟进工作； 二、岗位要求： 1、具备良好沟通能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无大面积可见纹身，无违法犯罪记录； 3、学习意愿强，富有团队协作精神； 4、不要求法律相关工作经验，岗前提供系统培训； 法立正人专属福利： ①工作时间：9:00-18:00，午休2小时，每日工作7小时，倡导高效工作、健康生活，不鼓励加班！ ②清晰的晋升路径，公司设立公开透明的考核机制，表现优异者最快三个月即可获得晋升机会； （晋升方向：专员-主管-经理-总监-总经理-独立分公司负责人） ③固定无责任底薪+阶梯式高提成+日奖、周奖、月奖+晋升后底薪上调+每月个人与团队奖金礼品等；公司实行薪酬自主激励机制，收入高低由你决定，底薪与业绩脱钩； ④节日关怀福利：享有各类带薪假期，春节、妇女节、七夕、端午、中秋等节日均配备活动与礼品，节日氛围浓厚，仪式感十足~ ⑤丰富多元的员工活动：年度团建、不定期户外拓展、聚餐、年会、生日会、茶话会等精彩不断； ⑥舒适办公条件：配备微波炉、冰箱、休息区等设施，地理位置优越，交通便捷，临近公交站、地铁口及共享电动车点位； ⑦以90后、00后为主力的年轻团队，氛围轻松融洽，目标明确富有激情；扁平化管理模式，团队协作高效，领导亲和力强~ 拒绝虚假宣传，真正有趣的团队千载难逢，快来加入我们吧！

高德房产-端口售卖 1.负责行业客户的开发与渠道扩展，承担产品及行业解决方案的销售工作，参与项目全流程运作，确保销售目标达成； 2.结合行业实际业务场景，依托端口产品的功能优势，识别并挖掘客户与端口之间的商业合作契机； 3.整合端口内部资源与能力，构建面向大客户的营销解决方案，并推动形成具有示范效应的行业标杆案例； 4.持续维护客户关系，提升高德房产端口在行业内的影响力与市场份额； 5.负责日常流程跟进及工作内容的梳理与优化。 工作要求： 1.大专及以上学历； 2.具备行业销售经验，有成功开拓新客户的经历者优先（如房产经纪人背景）； 3.责任心强，具备良好的职业素养，团队协作意识强，服务意识佳，勇于接受挑战。 薪酬结构：底薪+绩效+补助+提成 薪资范围：5000-30000

工作地：福建 岗位职责： 1）负责福建省、浙江省区域内妇幼两癌筛查信息化系统及妇女病综合防控一体化方案的市场推广与销售工作； 2）制定并执行区域市场推广及销售计划，完成销售目标； 3）开拓新客户，维护与医院、妇幼保健机构等客户的良好合作关系，深入了解客户需求，提供专业的产品及方案咨询服务； 4）收集市场信息，包括竞争对手动态、行业趋势等，及时反馈并提出市场策略调整建议，为公司产品优化及市场拓展提供有力依据； 协同公司技术、售后等部门，为客户提供优质的售前、售中、售后服务，确保项目顺利推进及客户满意度提升。 5）完成上级领导交代任务。 任职资格： 1）大专及以上学历，市场营销或器械相关专业； 2）具有2年及以上医疗信息化产品、医疗器械或医疗服务相关领域销售工作经验，有福建省、浙江省区域市场销售经验者优先； 3）熟悉医疗行业政策法规，对妇幼健康领域有一定了解，具备较强的市场分析和销售策划能力； 4）能熟练使用办公软件，具备良好的数据分析能力； 5）具备优秀的沟通协调能力、团队合作精神和客户服务意识 6）能承受较大工作压力，适应出差。