
人事专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上
岗位职责:
1.负责考勤整理核对
2.负责各类流程的发起、跟进工作
3.负责员工入离转调手续办理
4.协助招聘⼯作
5.领导交代的其他⼯作
岗位要求:
1.⼤专及以上学历,人事行政专业优先
2.熟练使⽤办公软件
3.细心、耐心、责任心
人事行政专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上
岗位职责:
1、招聘:
(1)维护招聘渠道,汇总编制年度、月度招聘计划与预算,组织实施招聘工作,并完成人员招聘数据的统计与上报;
(2)统筹面试安排,跟进并办理员工入职、离职、转正、调动等相关手续;
2、培训:
(1)制定年度培训规划,收集各部门培训需求,统筹编制全年培训计划;
(2)推进培训实施落地,完成培训资料归档,系统数据更新,以及培训相关数据的统计与提报;
3、企业文化:
配合集团关于企业文化工作的统一部署,落实文化课程宣导、课件培训及工厂思想文化建设总结材料的报送;
4、员工关系:
策划并组织员工活动,落实员工关怀举措(如生日福利、节日慰问等);
5、组织发展:
(1)推进工厂员工晋升事务,跟进晋升名单及材料的汇总与提交;
(2)依据工厂人力资源规划绘制组织架构图,编制及定期修订岗位说明书;
6、行政工作:
(1)制度:协助人事行政高级经理起草及优化工厂人事行政管理制度;
(2)食堂:负责食堂供应商对接、物资采购、费用报销;监督食堂卫生与餐品质量,开展日常管理;处理员工投诉,定期组织满意度调研,及时应对突发情况;
(3)快递:管理工厂快递事务,包括月结账户维护、费用报销、收发登记及保安室快递存放管理;
(4)会议纪要:撰写会议纪要,制定会议流程规范;
7、其他:
(1)负责人力资源管理系统的信息维护,确保数据录入的及时性与准确性;
(2)对工厂往来文件进行呈报、分类、建档、归档,并按要求建立人事类台账;
任职要求:
1、30岁以下,本科及以上学历;
2、掌握人力资源管理专业理论知识,了解人事行政各模块运作;
3、具有一年以上人事行政相关工作经验,人力资源或行政管理专业者优先;
4、具备良好的沟通协调能力,表达与接受信息能力较强;
5、具有较强的公文写作能力,熟练使用各类办公软件。
人事专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
一、工作内容:
负责在招聘渠道发布职位信息,收集并筛选简历,安排面试时间,协助完成新员工入职手续;
二、岗位要求:
1、年龄40周岁以下,普通话流利
2、具备熟练的打字能力,性格积极乐观、善于沟通
三、岗位待遇:
1.薪酬构成:3000元底薪+300元全勤奖+700元绩效奖金+提成
办公环境优越,室内配备空调,四季恒温
定期组织团队活动,支持调休与累计休假
人事专员HR
3000-5000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
一、工作内容:负责招聘平台发布招聘信息,筛选简历,预约面试,办理入职;
二、岗位要求:
1、35岁以下,普通话标准
2、打字熟练,性格开朗外向
三、岗位待遇:
1.工资结构3000底薪+300满勤+提成+抽成
工作环境好,办公室环境,冬暖夏凉
不定期团建,可调休攒假
人事专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上
岗位职责:1.负责考勤整理核对2.负责各类流程的发起、跟进工作3.负责员工入离转调手续办理4.协助招聘工作5.领导交代的其他工作岗位要求:1.大专及以上学历,人事行政专业优先2.熟练使用办公软件3.细心、耐心、责任心
人事专员
5000-8000元/月
人力资源专员/助理5-10年大专及以上
岗位职责:
1.负责公司人事相关资料的汇总与日常管理。
2.策划并执行公司内部会议及各类团队活动的组织工作。
3.协助完成办公用品及设备的盘点与日常维护。
4.统计员工出勤情况,并负责节假日福利的采买与分发。
5.负责员工人事档案的归档、更新与系统维护。
任职要求:
1.具备较强的统筹协调能力及良好的沟通表达能力。
2.能够独立开展工作,及时应对和处理日常事务。
3.工作高效主动,具备良好的协作意识与团队精神。
4.严格遵循公司各项流程规定与管理制度。
商务专员
4000-9000元/月
商务专员包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限渠道合作销售/大客户销售市场营销合作商务合作拓展
1、利用多种渠道开展公司培训项目的市场推广工作。
2、深入理解客户需求,为客户制定并提供专业的考前服务支持。
3、做好客户关系管理,持续提供全流程的考前专业服务。
【任职要求】
1、有志于在营销领域发展,追求更广阔的成长空间,对销售工作具备积极性与热忱。
2、性别不限,年龄17-45岁,具备一定销售基础者优先,优秀应届毕业生或市场营销相关专业背景者更受青睐。
3、具备良好的抗压能力,工作踏实认真,富有责任感,善于沟通并敢于面对挑战。
4、认可行业发展前景,认同公司企业文化与价值观。
5、具备以客户为导向的服务意识,擅长客户维护与跟进。
6、熟练掌握Office办公软件的基本操作。
【薪资待遇】
1、无责任底薪(3000-5000)+奖金(月度+年度)+高比例提成,月均收入7000以上,收入过万为常态
2、缴纳五险一金,每年两次公司组织的公费旅游,月度团队活动,享受带薪年假及节日福利,高层管理人员享有上市原始股权益
3、公司提供系统化的入职培训及常态化业务培训支持
4、可享14天带薪年假
每周一至周六上班,周日固定休息,法定节假日正常休假,带薪年假长达14天!
有能力,就加入我们!
有梦想,就勇敢前行!
有想法,就尽情施展!
人事
6000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公人力/财务/行政/法务客服互联网产品人事档案管理互联网从业经验人力资源/管理类专业
任职要求:
1.有相对安静的环境,网络稳定
2.学历不限,会熟练使用智能手机
3.有良好的沟通能力
4.适合宝妈,学生党,自由职业等人员都是可以的
5.:18-50,学历不限积极主动.
福利待遇.时间自由.轻松简单.不包吃住
我们提供:
1.只需招聘平台操作
2.家门口上班.一天50至350左右
3.要求每天至少3个小时.自由安排下班
放假.长短期都能干
4.对于优秀者长期合作,及给与相对奖励
5.定期福利发放,惊喜不断。
人事助理
4000-6000元/月
人事专员1-3年大专及以上
1、具备大专以上学历,人力资源管理相关专业优先考虑。
2、具备相关工作经验以及应届生即可,优先考虑拥有招聘或员工关系处理等经验者,并熟悉行政管理领域。
3、熟练运用各类办公软件,例如使用Excel制作人事报表,运用Word撰写各类文档。同时,需拥有优秀的沟通能力,能够有效与不同部门及性格各异的员工进行交流。
4、在人事工作中,涉及大量员工信息和公司规定,因此需要高度的责任心和对细节的关注;同时,必须具备保密意识,以确保员工隐私等敏感信息不被泄露。
保洁长期
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南平武夷山市招家具安装,木门安装
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广州中泽餐饮管理有限公司
4000-5000元/月
人事专员大专及以上
职位描述:
1、负责公司与门店的薪酬核算工作,协助搭建薪酬福利及绩效考核体系,核算每月员工的工资;
2、负责公司员工关系维护工作,包括员工档案管理、薪资福利发放、员工解雇等;
3、协助公司领导处理公司的人事突发事件,例如员工纠纷、请假、工伤等;
4、协助营运做好餐厅人员保留和其他相关人事事务工作,员工入转调离流程手续办理;
5、员工宿舍管理:租赁合同存档、租金、水电费管理、设备设施损坏保修;
6、完成其他人事相关工作及领导交办工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源、劳动管理等相关专业,1年以上人力资源相关工作经验优先;
2、了解国家及地区相关劳动法律法规及政策,熟悉企业关于合同管理、薪金制度、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
3、具有良好的亲和力、服务意识、责任心、团队精神、服从性和执行力。
人事助理
5000-12000元/月
人事专员大专及以上
一、【福利待遇】:
1、底薪4500+招聘提成+奖金补贴,多劳多得,上不封顶。
2、周一至周五8:30-17:30,午休2小时,周未双休,法定节假日正常休息,春节假期15天左右。
3、带薪年假,节日礼品,生日礼品、员工旅游,各种团建活动等,福利多多哦!
二、【岗位职责】:
1、维护好招聘渠道的日常管理,发布招聘信息、进行简历筛选。
2、负责主管日常事务文件整理归档,打印等。
3、员工入职手续办理,编制相关人事报表。入职有人带,工作简单易手。
4、其他上级领导安排事项。
三、【任职资格】:
1、年龄21周岁以上,大专及以上学历,条件优秀者可放宽条件。
2、具备良好的书面口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强。
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉运用office等办公软件。
4、性格开朗乐观,有较强的主观能动性和团队合作精神。
《职位亮点》工作氛围好,领导和同事都超奈斯,90-00后小哥哥小姐姐,充满活力。没有经验要求,可接受小白!工作内容简单,入职就有伙伴带!热情欢迎加入!!!
人事助理
5000-12000元/月
人事专员经验不限大专及以上不接受居家办公人力/财务/行政/法务人事档案管理人力资源/管理类专业
工作时间:8:30-17:30周未双休,法定节假日休息。
不加班!不加班,公司距地铁站只有200米左右,通勤非常方便。
岗位职责:
1、根据用人部门的招聘需求,实施招聘活动并完成招聘目标。
2、开发和维护招聘渠道,丰富人才寻访的方式方法。
3、优化招聘流程,完善人员识别与筛选方法。
4、有计划地组织实施社会招聘、校园招聘。完成人员的面试甄选、薪酬谈判、背景调查、录用审批以及录用通知。
5.负责公司员工录用、人事档案、调动、辞退等日常事务办理。
6、熟悉企业文化,为面试者答疑解惑。
7、协助人力资源其他工作及完成领导安排的工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,应届生亦可(需要21岁以
上)。
2、招聘模块能力强,根据公司的人力配置按时完成招聘工作,满足各部门人力需求。
3、做事积极主动,工作细心认真,有良好的沟通和理解能力,处事外圆内方、有条理。
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力及解决门题的能力。
5、有亲和力,较强的责任感与敬业精神,良好的服务意识与职业操守。
6、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
公司福利:
丰富多彩的员工活动:员工聚餐、年度体检、节日晚会、旅游活动、运动会、优秀员工表彰活动等。
我们没有经验要求,可接受小白,如果有相关工作经历当然更好!工作内容简单,入职就有老伙伴带!整体团队氛围非常轻松都是90后00后热情欢迎大家加入!!!
临时工月结
正职
无需经验,会培训,不限男女(年轻活泼更佳),需要做到过年春节,需要上班;月休四天(不可在周末以及节假日休)
薪资福利:3500+,缴纳社保
人事主管
6000-8000元/月
人力资源经理/主管经验不限大专及以上
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、熟练掌握人力资源各核心模块,尤其在招聘、绩效管理及员工关系方面具备扎实经验;
3、具备良好的沟通协调能力,能接受出差安排,责任心强,抗压性好,适应高效工作节奏;
4、前期工作地点为福建南平市度假村,后期转至杭州驻场办公。南平期间提供食宿,住宿标准为两人间,独立床位。
福建南平寒假工18周岁-50周岁、有健康证的优先,过年期间能上班招工人数:一名
临时工1-2人
寒假工
18周岁 - 50周岁、有健康证的优先,过年期间能上班
招工人数:一名
店长助理
2000-5000元/月
销售助理经验不限大专及以上
招聘岗位:店助
公司专注于功能农业、旅游服务及农场基地运营,融合大健康理念,致力于推广健康食品。目前在南平、三明、宁德等地均设有连锁门店,期待您的加入。
工作内容:
1、配合店长完成门店日常运营管理,参与一线销售工作
2、联系现有会员客户,通知其参与门店组织的各类活动
3、掌握产品相关知识,与顾客开展有效沟通交流
任职要求:
1、具备销售经验者优先考虑
2、年龄30~45岁,性别不限,性格乐观积极,富有亲和力
3、遵守公司管理制度,面对挑战能主动应对、积极解决
4、具备进取意识,愿意不断提升自我
5、工作时间:
上午 8:00~11:30
下午 14:00~17:30
6、每月休息4天
薪酬福利:面议
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南平国际商务招聘网最新招聘在线招聘信息,主要招聘南平商务专员相关人才。作为商务专员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解商务专员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。