法务顾问，接单业务经理。有专业法务老师教课程安排。

业务范围为我们合作的律师，律所，法务团队接案源，宣传推广公司业务各类法律纠纷，民事纠纷，刑事纠纷，行政纠纷等各类案件。目前以经济纠纷中的信贷纠纷为主，当下大多数人有经济还款压力，甚至还不上，我们的工作就是帮助有经济压力的人缓解压力。拉长还款时间。有效降低暴力催收伤害。轻松生活挣钱。有效还上钱。我们现在能做的法律援助业务范围有很多，岗位要求1，有一定的市场营销，渠道扩展以及管理经验优先。2，与团队并肩作战，听从安排。指挥，3，寻找需要帮助的群体，并给客户提供真正的建议以及规划。4，沟通能力强，性格外向，有挣钱欲望。5，不限地址，在家可办公，一台手机轻松搞定，仅指兼职。6.不是催收，不是贷款。7，如果有负债压力更合适。培训系统1，多维度培训系统，从项目培训到推广和管理，手把手引导新手创业成功，2，一对一帮扶系统，一对一扶持。从小白到大咖的路径扶持，3.纵深服务系统，向下延伸服务，全方位赋能支持。4.销售客服体系，无忧操作，及时指导。5.有多家律师和强大的后台。以专业，靠谱的态度解决客户问题。6.持续不断开发市场新的项目，保证业务不断，房地产行业，保险业，美业，大健康产业，餐饮，建设行业，工程等等...，各行各业销售朋友。旧人卖新服务，联系我来了解，可兼职，可全职，可合作。

全案制法律咨询服务平台我公司是【富猫法务】有战略合作的律师事务所《北京恒圣律师》如:刑事、民事、婚姻纠纷、个人信贷纠纷…等还有另外28个非诉业务目前我们做的最多的是，个人信贷纠纷，想不想你的贷款减免1到15万还款，信用卡个性化分期60期还款网贷延期1到3年后到期再还

从事金融行业的，有法务工作经验者优先，兴新行业，蓝海市场，欲速即达，抢占市场，先机妥赢。

法务业务经理

法务业务经理

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【职位描述】：法律顾问对接泉州地区中小型企业，为其提供全方面的企业法律咨询。1、负责公司法律产品的介绍及推广；2、通过网络、电话、面谈等方式开发客户并促成订单；3、跟进公司现有客户，挖掘客户潜在需求；4、及时跟进客户情况，帮助客户解决法律问题；【岗位要求】1、年龄20-35岁。2、具有1年以上销售经验，有企业级客户服务经验者优先。3、具有较强的沟通表达能力及交际技巧，热爱销售工作，富有销售激情；4.思维清晰、活跃，具有亲和力，工作细心负责，有团队协作精神5.目前招收应届生，提供相应专业培训（注：满足以上三点要求的，欢迎咨询）【薪资待遇】：无责任底薪+提成+各种员工福利+旅游+开单奖+奖金+年终奖综合薪资6000-10000+【工作时间】：上午9：00-12:00，下午13：30-18：00周末单休、法定假节日正常休息【公司福利】：1、除法定节假日外，公司另有婚假、产假等带薪假期;2、公司组织各种趣味活动，团体活动，部门聚会及生日会年终大型抽奖活动;3、部分传统节日发放过节礼品；4、春节超长年假;5、阶段性安排内训及外训，提升员工素养；

从事金融行业的，有法务工作经验者优先，兴新行业，蓝海市场，欲速即达，抢占市场，先机妥赢。

律师案件助理岗位职责：1.通过律所提供的案源，用电话或者社交App与客户沟通案件详情；2.挖掘客户的法律需求及客户日常维护工作；3.负责客户案件的证据收集和其它相关工作；4.负责客户案件交接手续，跟踪案件的办理进程；4.正规律所上班，并提供稳定案源。岗位要求：1.良好的口才表达能力和执行力，具有团队协作精神，责任心强，环境应变能力强；2.有欲望挑战高薪者，具备较强的业务开拓能力。福利待遇：1.薪资：5K+阶梯式提成+社保综合收入8000--4w（能力越好，收入越高）2.晋升通道：专员-组长-经理（三月一次晋升）

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质检员月工资5000-8000要求工作认真仔细每天8.5小时每个月15号发工资每月休息两天有满勤奖工龄奖夫妻工最好有单独宿舍包食宿

执业律师，年龄35岁以内形象气质佳不用出差，非诉业务公司坐班

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有集团公司房地产及建筑律师经验优先

1.能办理一般民商案件2.执业两年以上3.律师分配案件授薪制：底薪四千起.＋提成＋社保；提成制：30％提成＋社保。4.自带案件（非律所分配）授薪制提成60％提成制高比例提成欢迎合作，顾问单位案件占一定比例

岗位职责：1、承办律所提供的案件；2、律所公共案源充足；3、工位充足且免工位费、无管理费、打印费等；4、有强大的团队支持，晋升公平，看能力不看“资历”。任职资格：1、本科以上学历，具有良好的法学功底和教育背景；2、取得律师执业证，无不良执业记录；3、工作细致、严谨，执业操守良好，具备良好的团队合作意识及沟通能力，能承受较强的工作压力；4、诚实、大度，认同律所的文化、价值观念。薪酬福利：1、提成律师所里会根据擅长的业务领域分配案件，办公环境一流；2、律所为律师提供媒体宣传平台，包括网络、报纸、电视、新闻等；3、提供提升加入律所合伙人的机会，也欢迎有独立团队的律师加入。

1.有较强的沟通能力。2.能付出时间、精力学习，有赚钱欲望的。3.年龄在28岁-50岁。

法律咨询服务，需要有责任担当的人来做，人品第一能力第二，懂感恩付出学习成长的人

职责要求：1、对公司经营决策提出法律意见，并对相关法律风险提出相关防范意见;2、起草、审核、修改公司各类法律文件（包括但不限于合同、协议等）；3、参加公司商务合同的谈判工作，提供相应的法律支持；4、建立完善的公司的法务合规工作的治理制度，配套表格及工作流程；5、完成领导安排的其他工作。任职要求：1、具有司法职业资格（律师资格证）；2、年龄30-40岁左右，法学及相关专业本科以上学历；3、混凝土相关行业阅历，公司法律、合规、稽核或审计等相关工作阅历，具备律师事务所相关工作经验；4、力量/素养要求：正直，责任心强，有较敏锐的风险意识，具有较强的推断分析能力，仔细负责，严谨细致。

【岗位职责】:1、负责对市场有法律服务的客户提供咨询和邀约;2、对客户进行跟进及开发，维护客户关系:3、完成上级交代的事务;4、有良好的商务谈判技巧和沟通能力优先，期望在此岗位长远发展。【晋升空间】:顾问---部门主任---经理---总监---分店总经理【任职资格】:1学习能力强(无经验可培训学习)。2、有较强的沟通协调能力，抗压能力强，执行力高。3、有销售工作经验者优先考虑。4、没有法律专业知识入职有一对一培训与辅导。【薪资待遇】无责底薪3500元+高提成(15%-30%)+奖励，普遍月收入1-3万，多劳多得，上不封顶。【福利待遇】:1、购买社保五险、带薪休假、法定节假日正常休息。2、奖金丰厚(月奖、团队奖、新人奖）【福利待遇】:活动丰富，不定期下午茶(聚餐、郊游、员工生日会)【上班时间】:早上9:00-12:0013:30-18:00

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