厦门·湖里区
职位详情
周末双休，依法享受国家法定节假日
客服专员4.5K（试用期薪资：4K+，具体面议）
福利待遇：
1.法定福利齐全，你的安心保障，是我必须履行的责任，别人拥有的，你一样都不会少；
2.带薪岗前培训，主管与经理全程指导，一对一辅导，每日复盘，助你持续成长；
3.每年享有5-10天带薪年假，想出发的时候不必等待（部门总监是旅行爱好者兼咖啡发烧友，你的诗和远方，也是我们的共同目标）；
4.晋升机制公开透明，发展空间广阔
纵向晋升：助理→储备主管→部门主管→部门经理→部门总监
横向发展：助理→产业分析师/助理→业绩督导/助理→督导讲师，多元路径任你选择；
5.每季度组织高质量部门团建活动，次数不多，但氛围拉满，契合当下年轻人的轻松社交方式；
6.其他亮点：部门总监亲切随和，随手发红包是常态，团队氛围温暖和谐。
岗位职责：
经专业培训后，能独立完成以下工作
1、负责项目运营期间与商务客户的日常沟通对接，及时响应并落实相关商务需求；
2、准确理解客户政策要求，并在执行团队中清晰传达与执行；
3、统筹分管项目的全流程运营管理，提供必要支持，确保项目在合同期内顺利完成闭环；
4、对商务客户需求相关数据进行收集、整理、统计及分析处理。
任职要求：
1、大专及以上学历，具备良好的理解力、学习能力、沟通能力和问题解决能力；
2、工作细致耐心，服务意识强；熟练使用计算机，掌握Excel与Word操作，具备基础数据处理及文字表达能力。
客服专员4.5K（试用期薪资：4K+，具体面议）
福利待遇：
1.法定福利齐全，你的安心保障，是我必须履行的责任，别人拥有的，你一样都不会少；
2.带薪岗前培训，主管与经理全程指导，一对一辅导，每日复盘，助你持续成长；
3.每年享有5-10天带薪年假，想出发的时候不必等待（部门总监是旅行爱好者兼咖啡发烧友，你的诗和远方，也是我们的共同目标）；
4.晋升机制公开透明，发展空间广阔
纵向晋升：助理→储备主管→部门主管→部门经理→部门总监
横向发展：助理→产业分析师/助理→业绩督导/助理→督导讲师，多元路径任你选择；
5.每季度组织高质量部门团建活动，次数不多，但氛围拉满，契合当下年轻人的轻松社交方式；
6.其他亮点：部门总监亲切随和，随手发红包是常态，团队氛围温暖和谐。
岗位职责：
经专业培训后，能独立完成以下工作
1、负责项目运营期间与商务客户的日常沟通对接，及时响应并落实相关商务需求；
2、准确理解客户政策要求，并在执行团队中清晰传达与执行；
3、统筹分管项目的全流程运营管理，提供必要支持，确保项目在合同期内顺利完成闭环；
4、对商务客户需求相关数据进行收集、整理、统计及分析处理。
任职要求：
1、大专及以上学历，具备良好的理解力、学习能力、沟通能力和问题解决能力；
2、工作细致耐心，服务意识强；熟练使用计算机，掌握Excel与Word操作，具备基础数据处理及文字表达能力。
2025-11-19 15:30
IP属地：福建厦门
职位福利
大专经验不限计算机一级产品助理、总监助理计算机二级商务储备主管商
厦门银信达管理咨询有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
工作地址
鱼泡安全保障
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5-6千/月
法务专员/助理1-3年本科法学专业背景律所工作经验公检法工作经验劳动用工财税法侵权维权合同管理合规管理投融资诉讼仲裁律师执业资格证通过法律职业资格考试教育培训外贸房产/建筑金融
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