漳大23届毕业生，可为学弟学妹答疑解惑，找工作都可以哈，不坑学弟学妹 /*感兴趣可以直接联系，有时候招呼用完了！！ （内部有提供资源，新员工上手很快的哦） 团队扩招-大量招聘销售专员 新人底薪3000+抽成 后续50%起高抽成+奖金福利 想挑战高薪你就来 我们目前有完善的组织架构、明确的职涯规划、系统的培训体系，为员工提供强大的发展平台； 新人奖、培育奖、旅游生日福利等20多种奖金福利，让你奖金拿到手软 【岗位要求】 1、良好的沟通表达能力，以客户为中心； 2、年龄不限 3、无经验要求，主管手把手带 【岗位职责】 1.熟悉了解所在商圈，给成交打下坚实的基础； 2.开发房客源，公司系统盘资源助您完成前期积累； 3.了解客户需求，做好信息匹配，促成房产经纪买卖和租赁业务成交； 上班时间：上午9：00-12:00，下午2:30-6:30，月休4天，自由安排调休 晋升空间大，年纪轻轻也能上经理 无包吃住，现在只有工厂上夜班才有的。 面试地点：明发商业广场西门--南新房产总部，上班芗城龙文就近安排 备注：消息未及时回复时，可直接拨打电话或加微信了解*/

工作内容易上手，小白有一对一师傅带教，会看手机即可， 在找工作的铁子们不要错过了呦~ 不定期团建，工作氛围好，可就近安排。公司都是9000噢。 【岗位职责】负责公司房源及客户资源的搜集整理负责客户接待，并根据客户需求提供房屋租赁等服务；负责做好老客户关系的维护；不会没做过没关系，公司带薪一对一培训，最重要要有勇气。 【任职要求】为人踏实稳重，积极上进有强烈的欲望，渴望成功（目标是需要靠自己的付出去实现） 【薪酬待遇】底薪5000元+带薪培训+高达80％提成+1％转介绍奖金+网络补贴+签单奖+菁英奖金+月度旅游+季度旅游+年度旅游 【职崖规划】北宸星事业生涯：试用经纪人→经纪人→储备干部→店长→区域经理→区域总监→城市副总→城市总经理→集团副总裁→集团总裁 【晋升机会】每3个月举办一次店长选拔，不看其他，只看业绩和能力 【旅游文化】爱家人、游天下；一年4-5次旅游！

岗位职责: 1.负责房产买卖和租赁业务，为客户提供专业的房地产置业服务； 2.深入了解客户需求，进行信息匹配，确保服务质量； 3.陪同客户参观房源，进行商务谈判，达成交易； 4.维护客户关系，促进客户开发和积累。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效进行客户沟通； 2.具有较强的抗压能力，能够在压力下保持积极态度； 3.做事认真踏实，具有良好的职业道德； 4.具有团队合作精神，能够与团队成员有效合作。

在漳州市区的好工作，家门口就可上班，小白可入！ 新人底薪3000+抽成 转正50%起高抽成+各项奖金福利 我们目前有完善的组织架构、明确的职涯规划、系统的培训体系，为员工提供强大的发展平台； 想挑战高薪你就来！ 职位描述： 1.了解所在商圈，给成交打下坚实的基础； 2.开发房客源，公司系统盘资源助您完成前期积累； 3.掌握客户需求，进行资源匹配，促成房地产买卖和租赁等经纪业务； 岗位要求： 1.热爱销售，勇于挑战高薪； 2.良好的沟通表达能力，良好的服务意识； 薪酬福利： 1.综合薪资：1W-2W 2.福利：新人奖、培育奖、突破奖、旅游、月度、季度、年度奖金、生日福利、带薪培训等多种奖金福利！ 芗城区、龙文区均有门店，上班地点就近分配！

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3.维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活动 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.无经验者可带薪培训 3.诚实守信，责任心强，认同长期深耕房地产服务行业的职业发展路径 4.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活外勤与阶段性高强度工作节奏

岗位职责： 1. 开展个人客户的开拓、维护与服务工作，持续构建并巩固客户关系； 2. 推进营销推广事务，策划并执行营销方案，提升企业品牌影响力与市场份额； 3. 强化风险与合规管理意识，严格执行相关法规及内部规章，保障业务操作合法合规； 4. 配合上级完成交办的其他工作事项。 任职要求： 1. 拥有金融、经济或市场营销等相关专业背景，持有证券从业资格证； 2. 具备出色的市场拓展能力，可独立推进市场宣传与推广任务； 3. 有个人客户开发、维护及服务实践经验，能有效建立并维系客户关系； 4. 熟悉营销推广流程，具备制定并落实营销策略的能力，助力品牌传播与市场扩张； 5. 具备较强的风险防控与合规意识，自觉遵循法律法规及公司管理制度； 6. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作精神，能够与团队共同推进工作目标达成。

消息未及时回复时，可直接拨打电话或加微信了解详情！ 【薪酬福利】 1.薪酬=3000+20%抽成+20多种各项奖金福利，综薪1w+，主管2w+； 2.完善的组织架构、明确的职涯规划、系统的培训体系，为员工提供强大的发展平台； 3.新人奖、培育奖、旅游福利等20多种奖金福利； 4.上班时间：上午9:00-12:00，下午14:30-18:30，一天上班7小时； 【岗位要求】 1、年龄18周岁，热爱销售，勇于挑战高薪； 2、良好的沟通表达能力，以客户为中心； 【岗位职责】 1.熟悉了解所在商圈，给成交打下坚实的基础； 2.开发房客源，公司系统盘资源助您完成前期积累； 3.了解客户需求，做好信息匹配，进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交； 《从带看到成交，将由主管帮扶，一点一滴经验传授，门店主管全心带领，带您成功挖掘桶金！》 【晋升路线】 经纪人--储备干部--业务经理--店长--区域经理--区域总监--业务副总 【工作地点】漳州芗城区、龙文区均有门店（工作地点可就近安排） 公司的环境团队内部气氛好，新老员工互助，欢迎加入我们的团队，一起拼搏，一起前进~~

【薪资+福利】 1、无责底薪： 本科毕业8000元； 大专毕业7000元； 退伍军人6000——8000元。 租赁提成35%、买卖15%-45%提成+提供住宿补贴/就近分配+奖金 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：每月内部选拔，3个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！ 5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助 团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境 6、企业文化：简单专注，全力以赴。天道酬勤！！！ 7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。 【录用标准】 1、18岁****，大专以上学历，退伍军人可放宽至【高中/中专】，户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生/退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 【新人入职】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和门店在一起； 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行商务谈判，促成房屋买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导；；客户至上是第一宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务。 【公司简介】 1、中国房地产经纪行业全国十强，排名第六； 2、集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国； 3、上海老牌房产经纪公司，立足上海30年，客户口碑好、资源丰富； 4、门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍； 5、业内专业强大的培训体系——太平洋学院，被誉为业内真正“黄埔军校”； 6、蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖”； 7、最简单的人际关系，超强大的团队凝聚力，超强战斗力的专业团队。

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【岗位职责】1、负责线上的房源发布；2、负责线下的客户接待和咨询；3、根据客户需求，促成买卖双方的交易达成； 【任职要求】1、思维敏捷，学习能力强；2、具有良好的亲和力，协调能力以及沟通能力，抗压能力强；3、积极乐观开朗，为人诚实守信，工作认真负责，处事积极；底薪培训+师徒制一对一实战教导； 【工作时间、地点】1、工作时间：早上9:00-12:00，14:00-18:00月休四天，可随意调休

老板要替班的，自己打电话联系，工资高

1 煮饭阿姨 身体健康 无传染病史，2一日三餐四菜一汤 七人左右用餐。 月休2天。 工资3200～3500元（要求住厂） 2.普工 一、岗位职责： 1、普通技术工种 2、负责投料 3、装、卸车 二、岗位要求： 1、有工厂工作经验 2、普通技术工种 3、要求吃苦耐劳，实干踏实 三、薪资待遇： 1、底薪+提成，五险一金、包吃、住，厂车接送，节日福利，旅游、带薪年假 2、可面议 五险,住房公积金,包吃,包住,单休,班车接送 联系电话 地点：建阳区徐市镇徐市村阳顺路

打包芒果一天000

武夷山路，牛约堡汉堡店招工！工资4800元一5500，干的好可涨工资 要求，，手脚麻利，干净卫生，有责任心，年龄20到45岁 工作时间，下午4点半，到凌晨2点半，十个小时 管工作餐，有空调！ 联系电话.

有没有老乡在外省没找到工作的，有种鸡场急招一对，高峰期。

咱们公司是1997年成立，是一家正规的上市公司，自成立以来一直专注于证券分析和证券信息服务， 是国内最早的证券分析软件开发商和证券信息服务商之一，指南针主要从事股票软件的研发和销售，为客户提供及时的金融数据信息和专业 的投资咨询服务 业务方面还是很广泛的，有股票、期货、基金、券商、保险，相对其他小的公司来说，业务更成熟， 也是一家上市公司，薪资福利也会比别的小公司更多一些 5400多个上市公司我们排名160， 创业板1400个，我们排名16名 年龄要求:21周岁-31周岁 性别不限 学历要求:高中及中专以上 工作经验不限 五险一金入职既有 1、主要招聘客户顾问岗，用电话和软件与客户进行沟通，指导下载软件完成营销工作，客户资源不需要自己找，都是公司给提供的，而且是用户主动联系的我们， 都属于意向客户，沟通起来也比较容易，比较简单的 2、晋升空间来说：储备干部，从应届生每三个月选拔一次，作为公司的储备管理层，加底薪500元 晋升空间大，从客户代表-管***培生-主管-经理-总监 也可以内部转岗，营销策划部，讲师部，电子商务部， 合规部等40多个部门。 3、福利方面///首先提供住宿，宿舍到公司走路五分钟，北京工作居住证，可以积分落户，团党组织关系接收 ，五险一金，法定节假日，每年 定期体检，员工股权激励 ，国内外旅游，孝心年金，这个是每年年底公司给在职员工父母打钱，团建聚会，节日礼品，生日会等 4、薪资构成：高底薪（4000-6000）+高提成（10%-30%）+佣金收入+挂证津贴（400-2000）+各项奖金补助，综合薪资12000起步，200-2000的孝心年金，员工股权激励、过节费、节日礼物

岗位年薪：参考2025年，销售岗位年平均收入13-17万元。 薪资特点：基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月（能力优秀者月入过万） 福利待遇： 1、享受五险一金及每年员工免费健康体检 2、每逢周六及国家法定节假日休息，和过节发放过节费或应节食品； 3、公司提供公寓式员工宿舍（步行5-8分钟，配有家电家具齐全,6-8人/间）； 5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。 6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、小师傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 7、孝心金：入职满一年1000元，司龄每多一年加200元；满四年1600元 满五年后每年加100元，2000元封顶，每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 8、考过证券从业的奖励1000，底薪+1 000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪+1000 18岁到35岁，高中大专学历以上，公司可以免费提高起专，专升本！ 主要工作 1、帮助客户安装、讲解软件，介绍软件各项功能使用，解决客户使用软件过程中的问题， 2、负责存量客户的维护工作，完成客户服务升级 3、负责向客户推荐指南针与麦高证券联合开展的营销活动

北京指南针科技发展股份有限公司2025届招聘（上市公司) 主营业务：股票软件、券商业务 #招聘岗位 ：客户顾问。18-32岁 工作内容：公司提供客户，不需要外出，通过公司系统去电解决客户软件使用问题从而介绍软件产品达成促单，并且提供售后服务和证券开户服务。 薪资待遇： 1.底薪（4000-6500）+业绩提成（5%-12%）+各项奖金+岗位津贴+开户佣金收入。综合第一年薪资月均10000-13000 2.包住宿，上班走路五分钟，有独立卫浴空调地暖电梯 吃饭自费有餐厅，一顿正餐10-15元左右 3.免费提供证券从业资格考试培训，公司出资参加证券从业资格考试，带薪学习（一年6-8次专场考试） 4.考过证券从业的奖励1000，底薪+1000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪+1000。 5.新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、小师傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 6.入职后全额缴纳五险一金，免费学历提升，每周单休，法定节假日休息 孝心金：入职满一年1000元，司龄每多一年加200元；满四年1600元，满五年后每年加100元，2000元封顶，每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动

岗位年薪：参考2025年，销售岗位年平均收入13-17万元。 薪资特点：基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月（能力优秀者月入过万） 福利待遇： 1、享受五险一金及每年员工免费健康体检 2、每逢周六及国家法定节假日休息，和过节发放过节费或应节食品； 3、公司提供公寓式员工宿舍（步行5-8分钟，配有家电家具齐全,6-8人/间）； 5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。 6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、小师傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 7、孝心金：入职满一年1000元，司龄每多一年加200元；满四年1600元 满五年后每年加100元，2000元封顶，每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 8、考过证券从业的奖励1000，底薪+1 000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪+1000 18岁到35岁，初中学历以上，公司可以免费提高起专，专升本！

如果你真的想赚钱，不论是想还负债，还是回老家买车买房娶媳妇结婚，这份工作都会给你一个满意的答卷！给你的人生添彩！ 薪资体系： 1.无责底薪6500+提成15%-45%+奖金3000-3w+红包奖+冠亚季奖金+年度神秘大奖，综合薪资15-30k（佛系也能开单），月度奖金3000-30000； 2.老员工（入职三个月以上）平均薪资3-5w，销冠10-20w（真实收入可看工资条） 3.缴纳社保 4.每年3-4次人才晋升机会，公平竞争，无空降 5.日常下午茶、水果、小吃；每月生日会、生日礼物 6.月度、年度奖金、奖品，苹果手机拿到你手软； 职务描述： 受理主动线上申请贷款业务的客户；主管一对一带教。 每天开开心心打电话就好啦！！！ 最最最重要的是数据是精准的（互联网推广和大数据获客）；保证你当月开单！！！！！！ 有意向直接联系我排时间 约面试 期待你的加入！！！！

工作周期：2025-10-17~2027-01-17 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-16 岗位职责: 1.参与短视频内容的出镜拍摄 2.配合团队推进拍摄流程，保障拍摄环节高效执行 3.在镜头前保持自然状态，具备良好表达能力，形象端正，口齿清晰 任职要求： 1.具备较强的镜头适应能力和表现力 2.外形条件良好，能准确传达个人观点（接受男性及女性应聘） 3.有协作意识，能与团队成员协同完成各项拍摄工作 兼职岗位，每周出勤2-3天，主要出镜内容包括菜品试吃、旅游项目体验、空间场景打卡等 工资面议

职责： 1.负责接待客户并提供咨询，给予专业的房地产购房指导服务 2.负责开发与维护房源及客户资源，与客户建立稳定的合作关系 3.负责线上平台房产信息的更新与管理 任职要求： 1.初中及以上学历，年龄24-45岁 2.具备房产行业相关经验者优先考虑 3.具备良好的沟通能力与语言表达技巧 薪资： 1.薪资范围：2500-50000元/月；1500-2500元/月无责任底薪+销售业绩提成

一、无责任保底5000+ 无违约金 根据个人条件灵活调整（别担心形象问题，美颜出效果就是真好看！不会穿搭化妆？我们专人指导！） 二、底薪无任何业绩考核，只需完成直播时长，全职每日6小时 三、提供全面的培训、推广、包装及技术辅导，运营一对一实操教学（不会表达也不用怕，我们从头教） 四、线上居家直播与线下公司直播享受同等资源待遇 五、为新人主播提供免费流量支持与推广 六、直播时间可自由安排，大平台合规直播，杜绝擦边行为！杜绝不良影响，拒绝一切违规操作！零经验也可加入，每位成员均配备专业运营团队全程一对一辅导！ 七、公司所有培训课程全部免费！（绝不收取任何费用！） 颜值在线或有才艺特长的朋友，欢迎加入我们的团队

聊天主播 满18周岁，有上进心有赚钱欲望的优先。与玩家简单互动，不需要才艺，内容简单，无需经验 薪资福利:1、享有直播热门推广，小视频流量扶持。2、公司场地舒适，配备专业运营老师辅导，只要你上进心有赚钱欲望，月收入轻松过万。3、4-6小时，月休4天。保底4000元起上不封顶。 工作地址:尚都国际

岗位职责：认真对待自己的工作 任职要求：上班不开小差 岗位福利：越努力越幸运 工作内容 1、开展信用卡产品的推广与销售工作 2、通过高效沟通完成既定销售任务 3、持续维护客户关系，提高客户满意水平 任职要求： 1、拥有良好的沟通能力和销售素养 2、能快速把握客户实际需求，给予专业解答 3、态度积极，具备较强的团队协作意识

岗位职责: 1. 负责小游戏类直播内容的执行，积极与在线观众进行互动交流 2. 管理直播间的秩序，营造健康、活跃的直播氛围 任职要求: 1. 不限工作经验，无需掌握游戏技能，入职后公司提供系统培训 2. 具备清晰流畅的表达能力，能有效吸引并保持观众的关注度 3. 拥有良好的协作意识，可与团队成员顺畅沟通，协同完成直播目标

职位描述 岗位职责： 1.负责线上线下客户接待与咨询，树立专业可靠的职业形象； 2.分析客户实际需求，推荐匹配产品，并参与价格协商； 3.主导公寓、别墅、写字楼等物业类型的买卖及租赁全流程，涵盖带看、收取意向金、合同签署及过户手续，推动交易顺利完成； 4.持续跟进业务进展，做好客户信息记录与关系维护等后续服务工作； 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，普通话流利；性格亲切，工作态度积极，心态阳光； 2.表达清晰，善于交流，拥有较强的学习与适应能力； 3.具有敏锐的市场感知力，能承受工作压力与挑战，具备良好的抗压与抗挫素质；敢于面对房产行业的高强度竞争； 4.工作细致务实，品行端正，责任心强；具备高度职业意识和团队协作精神； 5.具备三年以上房地产行业相关工作经验

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-10-04 岗位职责： 参与短视频内容的拍摄制作 任职要求： 1.具备良好的镜头表现力； 2.形象良好，气质出众，表达流畅清晰； 3.具有较强的协作意识，能与团队成员高效配合完成拍摄工作。

岗位职责： 1、主要负责二手房销售业务，为客户提供专业的房地产置业咨询与解决方案； 2、深入挖掘客户真实需求，精准匹配优质房源，并参与业务洽谈全过程； 3、陪同客户实地看房，解答疑问，推动交易顺利达成； 4、跟进客户进展，协助完成房屋买卖合同的签署及相关后续服务； 5、维护客户关系，建立长期稳定的信任合作。 任职要求： 1、普通话流利，性格亲切，工作态度积极，心态阳光向上； 2、具备较强的沟通表达能力与快速学习能力； 3、作风严谨务实，品行端正真诚；有强烈的责任感，善于团队协作； 4、对销售岗位充满热情与动力； 高薪诚聘，底薪+高提成 无需过多经验，只要你渴望收入提升，有进取心，懂得有效沟通……我们是一个温暖团结的团队，欢迎你的到来。 待遇优。工作环境好。 待遇优。工作环境好。 待遇优。工作环境好。重要事情说三遍！！！ 你的收入由你的态度和付出决定 我带上你，你带上梦想与激情，我们一起展翅翱翔！ 一经录用，本公司将提供免费专业培训，提供具有竞争力的工资福利待遇和良好的发展空间

岗位职责: 1. 负责直播活动的方案设计与落地实施，保障直播过程顺畅并提升互动效果 2. 主动与观众交流互动，及时回应观众提出的问题与建议 3. 积极配合团队工作，协同完成各项直播目标与任务 任职要求: 1. 拥有良好的语言表达与沟通能力，能有效吸引并持续激发观众关注 2. 适应高强度工作节奏，具备较强的临场应对与处理能力 3. 具备团队协作意识，能够与同事高效配合、共同推进工作进展