1、机修工：1名，年龄50岁以下，懂气割电焊，能适应爬高，薪资6000-7000元，提供住宿。 2、机修学徒工：2名，年龄35岁以下，薪资面议。 3、打杂工：1名，年龄50岁以下，能适应爬高，薪资4500-5000元 联系电话：，微信同号

岗位职责： 1、配合制定模具/设备管理规划方案，构建并优化模具/设备全生命周期管理体系，提升资产使用效率与投资回报 2、掌握模具/设备管理实际场景及业务难点、管理衔接问题，主导跟踪预算、开发、采购等环节的运营执行情况，推进管理效能持续改善 3、结合公司业务发展需求，持续推进业务管理数字化平台的搭建与优化，助力实现成本降低与效率提升 4、主导端到端流程制度的建设、迭代、落地实施、过程监督及效果评估 任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造或理工类相关专业优先 2、具备5年以上大中型制造企业产品开发、工艺管理或生产运营经验，有模具/设备管理背景者优先 3、精通模具与设备管理流程，熟悉企业投资效益管控，了解制造业产品研发及生产全流程 4、具备良好的问题识别与分析能力，优秀的跨部门沟通协作水平，以及变革项目策划与推动执行能力

工作内容 1.负责工厂生产运营相关事务，涵盖产品制造、装配及检验等环节； 2.及时识别并上报生产过程中出现的异常情况，保障生产效率与产品品质。 任职要求 1.身体健康状况良好，能适应现场工作环境； 2.工作态度务实勤恳，具备较强的抗压能力； 3.具备一定生产管理实践经验，了解生产工艺流程及相关操作规范； 4.专业要求：机械工程、自动化等相关专业背景，掌握设备运行的工艺流程、操作方法及维护保养等专业知识。

岗位职责： 1、负责区域内生产安全风险的识别及操作安全的规范管理； 2、负责生产品质风险的识别与制程质量的全过程管控； 3、开展团队组织优化、后备人才梯队建设及员工关怀方案的制定与实施； 4、组织并推动全员自主维护相关技能的培训与落地执行； 5、持续推进6S管理及精益生产水平的提升； 6、做好生产计划与交付的前置预控，过程中及时调整偏差； 7、落实责任区域内的成本控制与优化措施 岗位要求： 学历专业： 1、本科及以上学历，机械自动化、电气等相关理工科专业 知识技能： 1、熟练掌握各类办公软件，具备较强的PPT汇报与材料呈现能力 工作经验： 1、7年以上相关工作经验，具有丰富的团队管理实践经历，有电池制造行业经验者优先； 2、具备一定的精益生产理念和成本管理基础知识； 3、逻辑思维能力强，能快速抓住问题核心，并提出可行的解决策略； 4、具备良好的沟通协调能力，能够跨部门协同推进工作； 5、认同企业价值观，积极践行企业文化理念； 6、抗压能力佳，责任心强，执行力出色； 7、可基本应用6sigma、8D、FMEA、SPC、MSA等常用质量管理工具 语言： 普通话表达流利 其他： 年龄要求30至35周岁

1. 负责工厂的日常运营管理及下属人员的组织管理、业务指导、技能培训与绩效考核。统筹推进团队建设，持续提升管理队伍的专业能力与工作积极性，保障各项生产目标顺利达成； 2. 依据整体生产规划，编制月度生产执行计划，并对生产过程实施有效管控与协调； 3. 健全车间管理体系，优化部门作业标准流程，牵头制定本部门工作目标与实施计划，及时组织落实、指导推进、监督检查与过程控制，确保任务按期完成； 4. 规划并推动生产流程优化，持续提升员工作业效率，降低单位生产成本； 5. 加强与其他职能部门的协作联动，保障生产环节顺畅有序运行； 6. 配合上级制定年度经营计划，并具体负责落地执行，确保年度经营目标实现； 7. 实时监控生产运行情况，推动跨部门沟通协作，快速响应并解决生产过程中出现的各项问题。 职位要求： 1. 具备五年以上家具五金制造行业从业经历，有两年以上车间主任或同等及以上管理岗位经验者优先； 2. 年龄30-47岁，熟悉五金厂各工艺流程及生产环节； 3. 具备出色的统筹规划能力和良好的沟通协调能力；

本公司主要生产食品包装纸托，机修工要有工作经验，主要工作内容是机台的维护模具的安装调试，还有模具打磨。

岗位职责： 1. 协助QA依据公司质量方针搭建质量管理体系，参与来料检验、首件过程控制及相关文件的制定； 2. 负责工单与账务管理，定期组织并执行盘点工作； 3. 负责YU提升与数据统计，实施现场CPS管理及5S现场整顿； 4. 主导非质量类横向展开项目的评估与导入落地； 5. 协同FE/IE/项目团队评审项目规划，支持IE/ME完成设备进厂、安装、调试及Qualify，保障生产顺利爬坡量产； 6. 与IE共同确认人力需求规划及人员精简方案的合理性，并跟进人员准备进度； 7. 搭建团队培训体系，包括建立培训资料库、明确岗位职责与要求、制定岗位培训与考核流程、导师培训与考核流程、管理者培训与考核流程等； 岗位要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，具备良好的沟通能力； 2. 知识技能：具有≥3年工厂管理相关工作经验，有工厂运营或新产线建设经验者优先； 3. 熟练运用项目管理工具，具备问题分析与解决能力，推动持续改善； 4. 精通生产相关业务体系、标准、职责、系统，熟悉生产流程、工艺及质量、安全、计划、物料、产品、CTQ、Tecsa等要求； 5. 具备基础英语读写能力，逻辑思维清晰。

要求40岁以下，有电工证高空证之类的特种操作证，吃苦耐劳，负责行车日常安装维修，抢修等

岗位职责： 1、根据当天市场订单与商超需求，统筹安排生产任务并推动落地执行； 2、巡视生产各环节，及时收集原料果品质异常情况，并向相关部门传递反馈； 3、掌握并落实公司产品加工工艺及标准化生产流程，持续学习提升操作规范性； 4、监督员工现场作业是否符合规程，核查成品质量是否达到标准要求； 5、检查仓库管理工作执行情况，动态监控库存水平，确保数据真实、准确、及时，发现问题立即整改，并对下属进行指导培训，提升团队专业能力； 6、配合制定设备保养方案，定期开展生产设备巡检与维护，保障设备稳定运行，提升整体生产效率； 7、结合企业生产淡旺季节奏，组织人员招聘及后勤保障工作，确保人力供给匹配业务发展需求； 任职资格： 1. 大专及以上学历，食品安全类相关专业； 2. 具备5年以上食品加工厂管理经历，熟悉食品生产现场运作流程，掌握国家食品安全法规及相关行业规定； 3. 了解食品生产管理体系构建，具备一定生产工艺知识，熟知食品行业产品执行标准； 4. 具有良好的职业操守，作风严谨务实，执行力高，责任心强； 5. 具备团队协作意识，富有凝聚力，认同企业价值观与文化理念。

图纸审核，开料，封边，六面钻，异形，打包，样样精通，半桶水就不要联系了，浪费彼此时间.

明天用2个大工做水道干零活工资日结九小时活电话

本厂招氩焊工1-2名5万个产品，

龙岩市上杭县招工地小工/杂工

龙岩市新罗区招空调安装/维修

明天美伦生态城，需要一位，替班师傅开微挖：

任职要求：中专以上学历，18-38周岁，身体健康，征信良好，无违法犯罪记录。 福利待遇: 提供员工福利房，8小时工作制倒班，每周休一天，前期薪资5000元/月左右，成手后薪资13000元/月左右。12小时工作制倒班，每周休一天，前期薪资7500元/月左右。成手后薪资15000元/月左右。直签劳动合同，缴纳五险一金。享受子女教育补贴，享受父母养老补贴，享受龙口医疗政策，享受路费补贴，享受供暖补贴，享受节假日福利，享受婚假、单位有职工餐厅，餐补150元/月，根据入职年限不同，享受工龄补贴70-300元/月，免费提供部分劳保洗漱等用品，全日制本科及以上学历享受烟台市人才生活补贴。 工作环境好，晋升空间大，工作满一年可转岗，运行，工艺，调度。 技术晋升路线:学徒→助手→辅助操作→副操→主操→技术员→工程师。 管理层晋升路线:班长→大班长→副主任→主任→科长→副厂长→厂长。

一、工作职责： 主要负责生产一线关键设备的操作、管理、调试与维护工作。 二、岗位要求：男女不限；中专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械设计制造及其自动化、电气工程、机器人工程、数控技术等相关专业人员，或具备设备维修经验的维修工。 三、薪资待遇： 入职首月保底210元/天 次月保底6000元以上。 入职第三个月保底7000元以上 四、食宿及其他：包吃包住（行李自带）。每月20号发放上月工资，遇节假日顺延，入职首月离职工资按4000元（154元/天保底） 工作时间：12个小时，半月一倒班 工作地点：四川省眉山市彭山区。 面试需带：身份证，毕业证，简历一份

招聘岗位:南沙阿达半导体实习生招聘 (电子科、机械装配科、电子装配科、精密装配科、调试科) 1.大专及以上学历，机械电子、工业机器人技术应用及其他相关专业; (万用表示波器、扳手、螺丝刀等); 2.能看懂机械装配图，熟悉机械零部件的精度测量及装配质量检测技术;熟练使用常用机械和电子工具 3.工作细致认真、有责任心、善于沟通协作、积极主动、勤学好问，动手能力强，做事细心，具有较强 应加班; 责任心及团队意识，服从领导安排并能独完成领导布置的工作任务，具有较强的团队合作精神，能适 4.主要工作职责:精密机械组件装配、组件测试相关工作;自动化设备整机的装配和调试工作。 薪酬： 1、实习综合薪资4500-6500元/月，园区有饭堂(餐补16/天)，、实习期结束后可转 2、正式员工(购买五险一金)，空调车间，环境舒适;提供住宿，有热水和空调。 3、长白班:8:30-11:45, 13: 00-18:00, 晚上18:30-21:30/22:30. 地址：广东阿达半导体设备股份有限公司广东省广州市南沙区万泰路49号标准工业园10栋

内容： 【岗位职责】 #负责区域设备的管理、维护、保养和校验 #确保设备稳定运转，准确反馈生产参数 #完成设备维修及损坏鉴定 【职位要求】 #不限学历，无经验要求 #认识26个英文字母 #正式工，坐班制，汽车/汽配厂工作环境 【工作时间】 #早8晚6，长白班，， #不强制加班 【薪资福利】 #4500底薪+绩效（600-800）+技能津贴（600-1000）+岗位补贴（700-1200）+特殊出差津贴120/天（不常出差）+加班工资35.4/H #综合月薪8-9K，年底13薪 #五险一金|包吃包住|年底双薪

设备技术员需熟悉匀浆涂布、辊压模切、叠片、焊接、注液烘烤、化成分容等至少一段工序中的主流设备厂务技术员需熟悉锅炉、除湿机、空压机，冻水机，制氮机等公用设备的主流设备 岗位职责:1、监控现场设备运行状态，及时排除设备安全隐患，快速响应，排除设备故障并作好预防性维护工作和日常维修，确保设备正常运转,2、指导操作岗位完成设备使用及简单保养工作，减少工作中的浪费，合理控制能源和物料消耗，提出合理化建议，合理控制备品备件消耗，降低维修成本; 3、整理工具工装并保证其有效性, 4、参与新设备的现场安装调试; 5、直接负责现场疑难故障处理、分析原因并制定纠正预防措施, 任职要求: 1、中专或高中及以上学历，机电/自动化,机械或相关专业, 2、1年以上锂电池生产线设备维护、调试及改善工作经验, 3、身体健康，踏实肯干，积极上进，服从管理。

岗位职责： 1.负责工厂/项目现场电气设备的日常巡检、维护与故障排除 2. 执行配电柜、电机、PLC控制柜等电气系统的安装、调试及检修工作 3. 依据图纸和安全规范进行线路敷设、元器件更换及接地系统维护 4. 参与设备升级改造，配合完成电气部分技术改造与优化 5.填写维修记录，及时上报安全隐患，确保作业符合电工安全操作规程 任职要求： 1.持有有效低压电工操作证、具备高压电工证者优先 2. 熟悉常用电气元件、变频器、继电控制系统及基础自动化设备 3.具备电气识图能力，能独立分析电路原理并定位故障点 4.工作认真负责，具备较强的安全意识和应急处理能力 5. 身体健康，能适应现场作业环境，服从工作安排

岗位职责 1、开展矿山运输场景的实地测量、作业环境调研及整体布局规划，明确现场作业需求并制定相应改造方案； 2、主导电动矿卡整车选型与结构布置设计，结合矿山实际运输条件，完成车辆整体方案的设计与持续优化； 3、负责电动矿卡三电系统及热管理系统的方案规划、设备选型与集成设计，确保整车运行稳定、散热有效及续航达标； 4、协同客户、供应商及生产团队，提供专业技术支持，及时解决技术适配、现场实施及设备调试中的各类问题。 任职要求 1、本科及以上学历，车辆工程、热能与动力、物理等相关专业，硕士学历优先考虑； 2、了解矿山作业特点、工程机械构造及矿卡整车架构，具备整车选型、布置规划与方案设计的实际操作能力； 3、掌握新能源车辆三电系统、热管理系统的设计原理，能够独立完成系统匹配与整体方案整合设计； 4、具备较强的现场勘察、客户沟通与供应链协作能力，能高效应对并解决现场各类技术难题，推动方案顺利落地； 5、逻辑清晰、工作认真，具有独立输出技术方案与持续优化的能力，有矿卡或新能源重型机械设计经验者优先； 6、能接受矿山项目外勤任务，适应频繁出差的工作安排。

招聘不便分类的其他从业人员，岗位为设备维修员，薪资为4000元以上每月。

龙岩市宇兴机械有限公司招聘：冷作工(电焊工）2名30-45岁制作与拼装、下料等需有备电焊工经验，具有机械识图能力者优先。薪资：5000-8000社保＋包吃联系地址：龙岩市新罗区北外环路21号联系电话：林女士↓↓具体要求点击链接了解↓↓井号://好工作人才网/lU6YhQtGUKlCOoi

福建装载机，挖掘机厂 【招聘要求】:熟练二保焊18-52以下，能吃苦耐劳需要焊工证，平焊成型饱满，美观，学历不限,无证技能好可提前沟通 【薪资待遇】：34/小时+10元餐补（每天） 【上班时间】：每天工作10小时左右，会有加班 【福利待遇】：吃饭厂区食堂自费，每天补贴餐补10元，住宿免费，水电费平摊。满月 【住宿环境】：厂外，宿舍配有热水，卫生间等设施 【结薪时间】：每月15发工资(中国银行，建设银行）

有没有师傅高压焊工做几天，要有高压焊工证，本龙岩上杭电厂做。

招聘普工，岗位包括网片碰焊、修边和检验。招聘人数为5人。薪资范围为3800-6500元。工作地址位于武平县环城南路108号。

福建机械厂二保焊工， ， 技能要求：会厚板平角焊即可 【薪资待遇】： 34元/小时+10元/天餐补 综合月入10000+， 每月15号发工资，满7天可以预支工资 吃住： 厂区食堂，提供住宿

龙岩市宇兴机械有限公司招聘：冷作工(电焊工）2名30-45岁制作与拼装、下料等需有备电焊工经验，具有机械识图能力者优先。薪资：5000-8000社保＋包吃联系地址：龙岩市新罗区北外环路21号联系电话：林女士↓↓具体要求点击链接了解↓↓井号://好工作人才网/lU6YhQtGUKlCOoi

公司转型为托盘料并扩大生产诚招:①二名车间生产管理，②叉车工二名。③多片锯夫妻工。联系