
省区合伙人(母婴渠道)
1-1.5万元/月
渠道销售1-2人3-5年学历不限代理商销售较多出差按单提成回款提成TOB消费品/快消具有线下渠道销售经验个人客户开发渠道/机构客户开发代理商/经销商招募
职位描述:
儿童奶粉省区合伙人
时间自由,无需坐班,您是否正在寻找一个真正的创业机会,而非一份打工的工作。
我们是一家专注于高端特色乳品的品牌公司,旗下主打娟珊奶源全配方儿童奶粉奶粉。现为开拓全国市场,诚邀各省区的“事业合伙人”,而非员工。我们提供产品、品牌、后勤支持,您利用您的本地资源和时间,共同开发市场,共享丰厚利润。
[您将负责]
·负责本公司的四个太阳娟姗儿童成长奶粉,在您所在省区的渠道开发与客户关系维护。
·自主规划时间,开发本地婴童渠道代理商、母婴连锁系统、商超等等渠道资源。
·向终端客户传递产品价值,达成目标。
[我们提供]
·独家产品线:配备核心全面配方(娟珊生牛乳奶基、HMO母乳低聚糖、γ-氨基丁酸、CBP初乳碱性蛋白、牛脾肽)、强背书(宜品集团生产)、高颜值、严控货、让您轻松开拓客户。
·事业平台:您是项目的合伙人,而非打工者,时间自由,多劳多得。
[我们期待您]
·有婴童渠道当地县市级代理、母婴连锁系统的相关客户资源。
·对婴童行业有浓厚兴趣,有赚钱的强烈欲望。·具备良好的沟通能力和一定的本地人脉资源(母婴、乳制品)。·有创业心态,具备自我驱动能力和执行力。如果您准备好开启一段属于自己的事业,请立即投递简历。
渠道销售
6000-11000元/月
渠道销售1-3年学历不限
岗位职责:
1. 开展润滑油产品在线下及线上渠道的拓展工作,覆盖经销商、代理商及企业直客等客户类型;
2. 持续维护现有渠道合作,增强合作关系并推动渠道销售增长;
3. 制订渠道开发方案,落实销售任务并跟踪回款进度。
任职要求:
1. 具备渠道销售背景,有快消、化工或润滑油领域渠道运营经验者优先考虑;
2. 拥有较强的商务沟通技巧与客户资源统筹能力;
3. 能承受工作压力,执行高效且具备清晰的目标意识。
电销团队负责人/销售管理总监
1-1.5万元/月
销售总监3-5年大专制定销售计划及策略销售管理经验团队建设及管理销售工作经验营销能力电销团队团队管理能力
岗位职责:
1、团队建设与销售规划:负责电销团队的搭建与日常管理,拟定销售目标与执行策略,确保业绩指标顺利完成。包括制定年度或季度工作规划,并跟进落实与过程管控。
2、销售执行与绩效管理:统筹电销团队的日常工作安排与业绩评估,推进销售计划落地,保障目标实现。包含对销售人员开展培训与辅导,提升其专业能力与业务水平。
3、客户维护与服务支持:保持与客户的高效沟通,提升客户满意度与长期合作意愿。及时响应并处理客户反馈问题,确保服务质量达标。
4、市场洞察与竞争分析:掌握客户需求变化,跟踪行业动态与竞品动向,为团队提供有效信息支持。助力优化销售方向与策略部署。
5、团队激励与协作推进:构建科学的激励机制,激发团队积极性,提升整体作战能力。推动销售部门内外部资源协同与联动配合。
6、数据复盘与策略优化:定期整理与分析销售相关数据,输出可行性建议,为业务决策提供依据。持续推动转化率、成交额等核心指标增长。
7、战略参与与运营执行:结合公司发展节奏,策划并落地各类运营活动。协助管理层在战略制定、运营管理等方面提供专业意见。
任职要求:
1、学历要求:大专及以上学历。
2、经验要求:具备2-3年相关岗位工作经验,有电话销售团队管理经历者优先考虑。
3、能力要求:具备较强的市场判断、营销策划与推广能力,同时拥有良好的沟通协调技巧及问题分析与解决能力。
4、年龄与性格:年龄一般在******之间,意志坚定,反应迅速,具备较强的抗压性与应变能力。
5、其他条件:熟悉电销运作模式,语言表达流畅,逻辑思维清晰;有信贷助贷、银行渠道、保险或房地产等行业电销团队经验者优先录用。
市场渠道开发经理
5000-8000元/月
渠道销售1-3年大专个人客户开发具有线下渠道销售经验渠道运营管理具有渠道运营管理经验渠道/机构客户开发渠道关系维护
岗位职责:
1、独立开拓全屋定制客户资源渠道,包括但不限于建材商、社区服务点、物业、装饰公司等可触达潜在客户的相关个人或团队,持续获取高意向客户线索。
2、主导合作流程及具体合作条款的沟通洽谈,推动达成签约合作。
3、维护并深化渠道合作关系,保障长期稳定协作。
任职要求:
1、市场营销类相关专业者优先考虑;
2、具备1年以上全屋定制领域工作经验;
3、熟悉市场拓展方法,掌握基本谈判技巧;
4、具有良好的抗压能力、学习能力和目标执行能力。
销售兼职
100-110元/天
渠道销售6-10人日结经验不限学历不限代理商销售团购销售区域销售门店销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB消费品/快消具有线上渠道销售经验具有线下渠道销售经验个人客户开发渠道/机构客户开发代理商/经销商招募
岗位职责:
1.负责牛奶产品在指定区域门店的渠道开拓与日常拜访,建立并维护良好客情关系
2. 向终端门店精准推介产品,完成铺货、陈列、动销支持等基础销售动作
3.收集市场反馈及竞品信息,及时向上级汇报终端销售动态与需求
4. 协同执行促销活动,提升单店销量与品牌曝光度
5. 规范记录销售数据,确保订单、回款及物料使用信息准确可追溯
任职要求:
1.学历不限,有快消品、乳制品或食品行业渠道销售经验者优先
2.具备良好的沟通表达能力与目标导向意识,能独立开展门店拜访
3.身体健康,吃苦耐劳,具备一定骑行或短途通勤能力
4. 兼职人员需时间灵活,能稳定配合排期,遵守公司销售规范
5. 诚信守约,具备基本的数据记录与客户服务意识
海外销售总监(外派西班牙等地)
2-2.5万元/月
销售总监3-5年本科市场开发及维护光伏支架海外市场开拓
岗位职责:
1、协助董事长规划公司发展战略与销售战略,拟定并执行全面的销售方案,带领团队实现销售目标;积极拓展业务版图,维护客户关系,建立长期稳定的合作基础;
2、编制年度销售费用预算,指导和把控市场销售工作的实施方向与推进节奏;
3、细化销售任务指标,明确责任机制,制定费用考核标准,完善并优化销售运营政策;
4、组织部门探索多元化销售渠道,确保销售目标及回款任务达成;
5、推动销售团队建设,负责队伍的搭建、补充与持续发展,提升团队整体能力;
6、主导公司重大营销合同的商务谈判与签署工作;
7、跟踪市场变化,开展客户分析,洞察客户需求,开拓新客户资源与新兴市场领域。
任职要求:
1、本科及以上学历,英语或日语书面及口语表达能力强,可作为工作语言与海外客户进行商务沟通;
2、具有5年以上外贸销售经验,2年以上团队管理经历,熟悉各类外贸渠道操作流程,有光伏支架行业背景者优先考虑;
3、具备出色的海外市场大客户开拓能力,掌握高效的营销策略与谈判技巧;
4、拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识,具备团队组建与培训经验,过往销售业绩突出;
5、身体健康,能承受工作压力,适应定期出差、参展及客户实地拜访安排。
【员工福利】
1、薪资福利:底薪(依据经验和能力定薪)+月度提成+大单奖励+出差补贴,享受16薪待遇,缴纳五险一金;
2、假期福利:周末双休,享受法定节假日及带薪年休假;
3、节日关怀:中秋、端午、春节等传统节日发放节日礼品,组织晚宴、博饼、尾牙、圣诞活动等员工活动。
出差国家:西班牙、德国、巴西、墨西哥、澳大利亚
工作语言:英语
出差周期:单次不超过一个月
平台贸易跟单员
5000-10000元/月
渠道销售社保11-20人经验不限中专/中技基本坐班销售额提成消费品/快消具有电子商务从业经验具有线上渠道销售经验较强的市场分析能力个人客户开发销售目标制定及评估
学习平台贸易【岗位职责】
- 负责网络渠道的销售,学习贸易知识,掌握贸易技巧。
- 协助完成线上运营与成本核算。
【职位要求】
- 中专及以上学历,无经验也可
- 有互联网销售和运营客服经验者优先
【工作时间】
- 白班,朝九晚四,具体时间班次面议
- 也可居家办公
【薪资福利】
- 综合薪资:5000-10000元
- 福利:五险、周末双休。
海外销售总监
1.2-1.8万元/月
销售总监5-10年本科渠道销售KA大客户
1、配合董事长规划公司整体发展战略及销售战略,拟定并执行全面的销售方案,带领团队推动销售目标落地;持续拓展业务渠道,与客户建立稳固的合作关系;
2、编制年度销售费用预算,指导并把控市场销售工作的实施方向与推进节奏;
3、细化销售任务指标,明确责任机制,制定费用考核标准,完善并优化销售运营政策;
4、统筹部门开展多元化销售策略,确保销售目标与回款任务达成;
5、负责销售团队的搭建工作,推动团队成员的引进、成长与发展,提升队伍整体能力;
6、主导公司重大营销合同的商务洽谈与签署事宜;
7、关注市场变化,开展客户调研,洞察客户需求,探索新客户资源与新兴市场机会。
任职要求:
1. 本科及以上学历,英语或日语听说读写熟练,具备良好的书面与口头商务沟通能力,可直接对接海外客户;
2. 具备5年以上外贸销售领域工作经验,其中至少2年团队管理经历,熟悉各类外贸操作模式,有光伏支架行业外贸背景者优先考虑;
3. 拥有较强的国际市场大客户开拓实力,掌握成熟营销方法与谈判技巧;
4. 具备出色的沟通协调能力与团队协作意识,擅长团队组建与培训,具备丰富实战经验,过往销售业绩突出。
渠道销售代表
3000-5000元/月
渠道销售五险1-2人1-3年中专/中技代理商销售面销/陌拜地推销售门店销售较多外勤消费品/快消具有线上渠道销售经验渠道/机构客户开发
岗位内容:
1. 负责开拓渠道市场,完成销售目标,并与团队共同完成销售任务
2. 针对不同市场需求,制定个性化的销售计划,推动产品销售
3. 建立渠道伙伴关系,维护长期稳定的合作关系,促进销售增长
4.完成老板的其他任务
任职要求:
1. 有销售经验者优先。
2. 具备较强的执行能力,拥有优秀的项目管理能力和客户服务意识,表达能力强,具有较强沟通能力及交际技巧,有亲和力。
3. 具备快速学习能力和应变能力,善于思考和总结,有团队合作精神和高度的责任心和执行力
要求有做过电线电缆的,至少半年以上经验
6000-11000元/月
渠道销售五险6-10人1年以下高中代理商销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成企业服务
急急急
招聘1:线下销售,
招聘:工作内容:主要负责电线电缆的产品市场推广与销售工作,主要对接工程,新能源,房地产,铁路等
岗位要求:有做过电线电缆的经验
薪资:6000加提成,
工作时间:早九晚六,单 休
保安中控员
福建御林保安服务有限公司[庆祝]招聘岗位[庆祝] 保安20人3000元/月,55周以下消控人员8人3400-3800元/月,55周以下联系人:张经理上班地址:龙岩市铁山佳苑、谢洋保障房、小洋祥和家苑井号://好工作人才网/sUKe74xPOAf6tcf
分拣3-5人
快递公司招聘启事
1. 售后客服 5人
要求:熟练操作电脑,工作耐心细致、责任心强。
上班时间:8:30-18:00(午间休息2小时)
薪资:底薪+满勤+岗位补贴+医社保
2. 分拣员 5人
上班时间:早班5:00-10:00左右;二派12:30-15:00左右
薪资按计件,3000-3500
3.站点维护员 2人
薪资:试用期4000元,转正后底薪+绩效
4.货车司机
新罗市区范围内,需自己装卸快递
薪资按计件,4000——7000
地址:龙岩市新罗区红坊镇西外环232号公路港物流园
欢迎详聊:()
店员
招聘!赵一鸣零食(时代广场店)招聘店员。负责门店日常收银以及上货理货等工作。工资面议,年龄20~40岁,工作认真负责吃苦耐劳责任心强。上班地址:连城时代广场店联系电话:
种植工
招聘包装计件人员一组人(3-4人),单价待遇好。招聘地瓜干捡干、修剪人员数名,包吃,有经验者优先考虑。地址:工业园区魏坊路口,有意者联系
店员1-2人月结
长期店员
35~48 岁,时间观念强,吃苦耐劳,手脚麻利,对客人耐心热情,短期勿扰
薪资福利:工资3500元/月,月休一天,干满一年后,第二年3800元/月
招工人数:2名
办公室主
5000-7000元/月
行政经理1-3年高中管理体系建设优化企业文化建设
1. 统筹行政全盘工作:负责公司办公室日常管理,建立、完善行政管理制度,规范办公流程,保障公司整体运营有序、高效。
2. 公文与会务管理:负责公司通知、文件、报告、工作总结、领导讲话稿的起草、审核、下发;负责各类会议的组织、通知、会场布置、会议记录、纪要整理及事项督办落实。
3. 外联与接待工作:负责政府部门、合作单位、来访客户的对接、接待、沟通协调,维护对外关系,处理各类综合性外联事务。
4. 印章、证照、档案管理:严格管理公司公章、法人章、营业执照等证照;负责公司合同、文书、档案的统一整理、归档、保管、借阅管理,严守保密制度。
5. 后勤资产管理:负责办公物资采购、入库、发放、台账管理;办公环境、水电、消防、办公设备、固定资产的日常管理与盘点维护。
6. 车辆与后勤保障:统筹公务车辆调度、维保、年检、油耗管理;统筹公司后勤、卫生、安全、日常保障工作。
7. 综合协调督办:上传下达、统筹各部门对接工作,跟进落实公司决策、领导交办事项,及时反馈工作进度。
8. 人事辅助工作:协助开展人员招聘、考勤管理、员工日常管理、团建活动、节日福利等综合事务。
9. 完成领导交办的其他临时性、综合性工作。
任职要求(适配招聘发布,简洁通用)
1. 年龄30–45岁,大专及以上学历,2年以上办公室主任/行政主管管理经验。
2. 文笔流畅,擅长公文写作、会议组织、对外接待。
3. 熟悉行政后勤、印章档案、会务外联全套流程。
4. 沟通能力强、情商高、做事稳重细致、执行力强、能统筹全局。
5. 品行端正、有责任心、抗压能力强,熟悉企业管理制度优先。
行政主管
1-1.5万元/月
行政经理3-5年本科5年以上相关经验
一、岗位职责
统筹公司行政后勤管理工作,公司运营效率、服务品质、安全合规及成本管控,具体职责如下:
1.行政体系搭建与管控:制定并优化园区行政管理制度、服务流程及运营标准,统筹行政团队(行政、物业、接待、办公、生产、研发及公寓等)的搭建、培训、考核与管理,推动行政工作标准化、规范化、高效化落地,确保行政体系高效运转,提升整体服务效能。
2.园区运营与后勤保障:统筹园区基础设施维护、环境整治、绿化养护、餐饮服务、公寓管理、办公服务等后勤工作,监督第三方服务供应商(物业、餐饮等)服务质量,及时协调解决园区运营中的各类后勤问题,保障园区日常办公、生产、研发及员工生活有序开展。
3.高规格接待与政企对接:主导园区重要接待工作,包括省部级领导、企业高管、合作单位及意向客户等嘉宾的参观考察、商务洽谈全流程策划与执行,展现企业品牌形象;建立并维护与政府相关部门(消防、公安、应急、城环、质检等)的常态化沟通机制,保障政企沟通顺畅。
4.成本管控与资产运营:编制园区年度行政预算,对行政开支、后勤成本进行动态监控与优化,通过流程优化、资源整合等方式实现降本增效;统筹园区固定资产、公共空间(工位、会议室、公共区域等)的管理与合理分配,动态监控空间使用率,优化资源配置,提升资产利用率。
5.安全合规与应急管理:建立健全园区安防、消防、应急管理体系,严格遵守《安全生产法》《消防法》等相关法规,定期组织安全巡查、消防演练及应急培训,妥善处理园区突发事件(如安全事故、应急接待、员工突发需求等),保障园区人身、财产及信息安全。
6.企业文化与员工服务:策划并落地员工关怀、团队建设、节日庆典等活动,搭建员工反馈机制,定期评估行政服务满意度,主导改进计划,提升员工归属感与幸福感。
7.跨部门协同与专项工作:协同公司相关部门,完成公司交办的行政统筹事项,推动各项行政工作与公司战略目标同频同步。
二、任职要求
1.年龄30-40周岁,行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历。
2.具有5年以上大型企业集团、10万平米高端园区、大型综合体或高端酒店行政管理/运营经验,其中至少3年以上团队管理经验,有大型企业园区全面管理经验者优先。
3.具备成功主导过高规格商务接待项目及实体空间(餐厅、会所等)运营管理的成功案例,能有效平衡服务体验与运营效益。
4.熟悉大型厂区企业行政后勤管理全流程,精通行政管理制度搭建、成本管控、安全合规、供应商管理等核心模块,具备从0到1搭建或系统性优化行政体系的能力。
行政主管
4000-5000元/月
行政经理1-3年大专国内院校优先行政费用预算/控制行政费用分析诊断资产管理
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度与预算,控制运营成本,提升资源使用效率
4. 管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动部门专业化与服务升级
5.对接政府、物业及外部供应商,维护良好合作关系,及时处理突发行政事务
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,其中至少2年团队管理经验
3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
行政前台主管
6000-13000元/月
行政经理3-5年本科管理体系建设优化行政费用预算/控制资产管理管理10人以上团队
岗位职责:
1. 全面统筹公司行政管理工作,包括办公环境管理、固定资产维护、车辆调度及后勤保障
2. 负责行政制度建设与优化,推动流程标准化、服务规范化
3. 管理行政预算,控制运营成本,提升资源使用效率
4. 统筹会议组织、接待安排及重要活动协调,展现企业专业形象
5. 指导行政前台团队,开展日常事务管理与跨部门协作支持
任职要求:
1. 具备行政管理相关工作经验,熟悉大型企业行政运作体系
2. 具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及多任务处理能力
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
4. 形象气质佳,责任心强,具备良好的服务意识与抗压能力
5. 最低学历不限,优先考虑大专及以上学历者
办公室主任/行政经理
4000-6000元/月
行政经理3-5年本科国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断企业文化建设
任职要求:一、岗位基本信息
招聘岗位:办公室主任
工作地点:长春朝阳区
工作时间:8:30-17:00,周日单休,法定节假日正常休假
薪资福利:薪资面议,能力突出者薪资可上浮;缴纳五险,享受公司其他福利
二、任职要求
(一)基本条件
学历专业:大学本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先
形象气质:形象端正、气质佳,身高1.66以上(硬性要求)。 具备良好的职业素养与外在风貌。
稳定性要求:认同公司企业文化,能长期稳定任职,无频繁跳槽记录
(二)工作经验
拥有 3-5 年及以上企业行政办公室管理工作经验
有建筑劳务、建筑工程行业相关行政管理工作经验者优先
(三)专业能力
具备系统的企业行政管理知识,熟悉办公室行政管理全流程,能统筹办公室各项事务
熟知《劳动法》《劳动合同法》等国家劳动行政法律法规,能规范处理人事用工、劳动纠纷等事宜
熟练掌握 Word、Excel、PPT 等办公软件,具备公文写作、报表制作、会议组织等基础办公能力
了解建筑行业投标流程,能配合完成投标相关行政辅助工作。
具备一定的公关能力,能对接政府部门、合作单位等外部资源,维护公司对外形象。
(四)综合素质
具备优秀的团队管理能力,能带领办公室团队高效协作,为公司创造价值
工作细心严谨、兢兢业业,具备强烈的责任心与主人翁意识,心系公司发展
执行力强、工作效率高,不拖延工作,能高效完成领导交办的各项任务
具备良好的沟通协调能力、问题解决能力,抗压性强。
三、岗位职责(补充完善)
全面负责公司办公室日常管理工作,制定并优化办公室管理制度与工作流程
统筹公司人事行政管理工作,包括人员招聘、入职离职、考勤管理、社保缴纳、档案管理等。
负责公司公文起草、文件收发、印章管理、会议组织、后勤保障等行政事务
配合业务部门完成投标相关行政工作,包括资料整理、文件归档、流程对接等。
负责公司对外公关与联络,维护政府主管部门、合作方等外部关系
带领办公室团队开展工作,做好团队培训、考核与激励,提升团队整体效能
完成公司领导交办的其他临时性、突发性工作任务。
电话销售3-5人经验不限学历不限基本坐班销售额提成售前服务售后服务普通话标准
电话销售+双休+国家法定节假日休假无需任何经验
工资待遇:
3000底薪+全勤+业绩高提成+奖金
工作时间:
周一到周五
9:00-11:30 13:00-17:0
工作环境温馨,人员好相处
电话
双休(龙岩)销售主管高佣金
8000-13000元/月
销售经理/主管生日福利1-3年大专电话销售面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验
[我们需要这样的你]
1、积极拓展营销渠道,发掘潜在客户资源;
2、带领团队开展工作,合理分配任务,达成公司设定的月度及季度业绩目标;
3、负责部门成员的话术培训与营销技巧指导;
有企业服务或电话销售团队管理经验者优先录用!
[你将获得]
1、具有市场竞争力的薪酬:基础薪资+绩效提成+月度奖励,高额提成让你收入遥遥领先;
2、每周双休,严格执行国家法定节假日休假制度,轻松安排家庭出行计划;
3、丰富节日关怀福利,三八妇女节、六一亲子日、端午节等都是我们庆祝的理由;
4、多元员工活动,生日会、团建旅游、聚餐、KTV嗨唱不断,努力奋斗也享受生活;
我们拥有亲切友善的领导与同事,完善的激励机制,收入无上限,表现优异者更有机会晋升为事业合伙人!诚邀充满激情、渴望高收入的优秀人才加入我们的团队~
工作时间:8:30-12:00 14:00-18:00
周末双休,法定节假日正常休息(实际工作安排,请仔细阅读后再咨询工作时间问题,谢谢配合)
红酒大客户销售专员/直播带货高手
4000-24000元/月
销售专员包住3-5人1-3年学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售直销较多外勤回款提成TOCTOB
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动合同签订与回款
4. 定期整理客户信息及跟进记录,参与销售数据分析与复盘
5.配合团队开展营销活动,协同完成区域或行业专项销售任务
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交
3.学习能力强,愿意接受系统化销售培训与职业发展指导
4.诚实守信,责任心强,无不良从业记录
5. 学历不限,有销售经验者优先
行政后勤专员
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年本科内勤管理后勤管理固定资产管理
1、日常活动费用管控:依据月度活动预算,统筹规划活动支出,确保实际费用控制在目标范围内
2、员工食宿协调:统筹宿舍与食堂管理工作,对接相关负责人,推动日常文件的传达与执行落地
3、通信及财险事务管理:负责人话费、合约机、固话及相关财险业务,保障服务需求正常运转
4、办公设备管理:负责采购申报、报废处理、预算执行及定期盘点工作
5、物资流程管理:办理新增品号申请,开展主控物资审核及出库使用情况核对
6、日常耗材管理:审核各部门办公用品、卫生用品及印刷品采购申请,完成系统录入与采购对接
7、礼品全流程管理:负责礼品的接收、领用、发放、月度盘点及信息公示
8、仓库运营管理:负责库房日常运作管理,持续优化管理模式与作业流程
电话销售社保生日福利餐补20人以上经验不限学历不限阶梯式提成
职位要求
1。年龄25-40岁
2。有无经验均可(公司会培训)3。有活力,有冲劲
4。职位要求
普通话标准,会用电脑打字,积极进取,有责任心,有良好沟通能力,可以团队合作
薪资待遇
薪资待遇: 保底3300+提成
稳定后综合薪资5000-10000元,基本工资+高额绩效提成,多劳多得,上不封顶。
招聘信息长期有效
工作时间
每周一三五:9:00-20:00下午有休息时间
每周二四:9:00-18:00
每周六:9:00-4:30
午休2小时,周天固定休
成长福利
1。专业岗前培训,岗中资深导师1对1辅导,助你快速上手,持续提升。
2。多晋升通道,客服专员-组长-主管,凭能力上位。
贴心福利
1。节日津贴,礼品,生日惊喜福利。2。定期团建,下午茶,舒适办公环境。
下午茶,生日会,推荐奖,团建,绩效奖励 ,社保,享有国家法定节假日,旅游等
地址:福建省龙岩市上杭县北环二路华辉大厦第五层
信用卡网贷逾期,债务重组/断供护房/可兼职
9000-14000元/月
销售VP生日福利经验不限学历不限团队建设及管理经济/管理相关学历媒介/广告推广经验商务谈判能力公关/传媒营销能力电销团队房地产教育培训业务流程管理及优化业务风险监督及防范企业证券/互联网金融销售管理经验销
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,助力债务人重启履约之路,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用叠加,最长可分60期偿还
2、网络金融平台债务协商:降低催收影响,调整过高利息与罚息,减免超出司法保护范围的利息支出
3、房产类综合解债服务:提供断供情况下保住房产、解除担保责任、工资卡解冻以及法拍房相关权益维护服务
帮扶制度:
1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、专属导师制度:实行师徒制一对一辅导,规划从入门到精通的成长路径
3、深度支持体系:向下延伸服务链条,全面赋能个体发展
4、客户服务保障:操作无忧,实时响应客户咨询与需求
5、专业法务协作:携手国内十强律师事务所,以专业素养和严谨态度处理各类个案
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务生命力与可持续增长
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,上岗更快
工作内容:
1、公司精准分配高意向客户资源,无需自行拓客,转化率高
2、依托全网流量支持,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护长期关系
工作时间:
可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利
月度、季度、年度优秀表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期组织团建活动
开展专业技能与专项培训
公司支持表现优异员工考取国家认证职业资格证书
营销专员
3000-7000元/月
销售专员包吃1-3年中专/中技
1、30-45周岁、中专学历、2年以上相关经验;
2、负责店铺营销/运营、客户关系维护;
3、预算管理和品牌推广与宣传。
3000元-5000元/月+绩效工资+业绩奖励
包吃+节日福利+工龄奖
【工作地点】龙岩市新罗区登高路(面试地点:上杭县古田镇赖坊)
龙岩小白双休行政岗
3000-5000元/月
文员经验不限本科
1. 负责日常文字、图片及视频资料的整理分类与信息录入工作
2. 配合上级完成各项事务性工作,保障任务执行的质量与进度
3. 主动融入团队协作,积极参与项目推进并达成既定目标
任职要求:
1. 具备良好的交流沟通能力,能与同事顺畅配合开展工作
2. 适应高效工作节奏,保持稳定输出,无经验者亦可培养!
3. 拥有较强的学习意识,愿意持续提升自身业务能力
足球销售及代理团队
1.5-1.6万元/月
销售专员11-20人经验不限学历不限代理商销售基本坐班阶梯式提成销售额提成接受居家办公
体彩销售员,按业绩提点,业绩越高,赚得越多,有量的来聊聊,你想得到的我们都有
周末双休行政岗 接受无经验者
4000-7000元/月
行政专员/助理经验不限本科
审核标注岗位,文职性质,无销售任务
五险一金,工资准时发放
周末双休,工作时间早九晚六,提供带薪培训
办公环境舒适,配套设施完善(含微波炉、冰箱等)
团队年轻有活力,同事相处融洽,欢迎你的加入!
栏目概述
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