正在招聘两名高级工程师，每日薪资合计300元。工作地点位于龙岩武平的武平桥上。

岗位职责 1、开展矿山运输场景的实地测量、作业环境调研及整体布局规划，明确现场作业需求并制定相应改造方案； 2、主导电动矿卡整车选型与结构布置设计，结合矿山实际运输条件，完成车辆整体方案的设计与持续优化； 3、负责电动矿卡三电系统及热管理系统的方案规划、设备选型与集成设计，确保整车运行稳定、散热有效及续航达标； 4、协同客户、供应商及生产团队，提供专业技术支持，及时解决技术适配、现场实施及设备调试中的各类问题。 任职要求 1、本科及以上学历，车辆工程、热能与动力、物理等相关专业，硕士学历优先考虑； 2、了解矿山作业特点、工程机械构造及矿卡整车架构，具备整车选型、布置规划与方案设计的实际操作能力； 3、掌握新能源车辆三电系统、热管理系统的设计原理，能够独立完成系统匹配与整体方案整合设计； 4、具备较强的现场勘察、客户沟通与供应链协作能力，能高效应对并解决现场各类技术难题，推动方案顺利落地； 5、逻辑清晰、工作认真，具有独立输出技术方案与持续优化的能力，有矿卡或新能源重型机械设计经验者优先； 6、能接受矿山项目外勤任务，适应频繁出差的工作安排。

岗位职责： 1. 负责设备前期管理，主导新基地设备全生命周期的质量管控，涵盖开发、设计、制造至投运各环节； 2. 归纳设备运行中的经验教训与共性问题，协同CAS推进前端设备质量优化； 3. 制定并监督执行设备管理体系，推动实施设备三级保养工作，包含自主维护与计划性维护；制定设备改善方案，落实现场TPM推进； 4. 组织开展技能培训及专业技术交流活动； 5. 组织开展TPM设备隐患排查与数据收集分析，推动问题整改，并负责TPM评比标准的制定与更新。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2、熟悉TPM八大支柱及设备管理规范，掌握机械电气基础知识，了解设备技术选型、安装调试、启用验收等全周期流程； 3、具有2年以上现场设备维护管理经验，有锂电行业TPM体系或数字化应用推广经历者优先； 4、熟练操作常用办公软件，具备良好的报告编写与汇报能力；掌握数智化工具的应用与系统建设，能使用BI等工具完成数据分析； 5、可带领团队开展TPM实践并跟踪问题闭环；具备较强的沟通表达、抗压协调能力，拥有良好的计划性、成本意识、服务意识和创新思维。

1.协助部门负责人推进出口食品生产的全流程管控，确保产品满足目标出口国的食品安全法规与标准要求； 2.参与出口订单的生产计划编制及执行跟进，协调生产、质检、物流等环节的衔接，保障订单准时交付，同步记录生产关键数据，建立完整的产品追溯档案； 3.协助应对出口食品生产现场突发状况，依据出口合规要求提出可行解决方案，收集一线操作建议，为流程优化和产品质量稳定性提升提供支持； 4.学习掌握出口食品行业相关政策法规及工厂核心业务技能，参与团队日常管理、人员排班与工作协调等事务； 5.配合开展出口食品相关资质认证的维护工作，协助完成客户验厂等相关任务； 6.完成上级安排的其他与出口食品生产及运营相关的临时性工作； 任职要求： 1.年龄：30-50岁，女性不超过45岁 2.性别：不限 3.学历：大专及以上学历 4.专业：食品科学与工程、食品质量与安全、国际贸易（食品方向）等相关专业优先考虑； 5.工作经验：具有5年以上出口食品工厂工作经验者优先，熟悉出口食品生产工艺流程； 6.技能：掌握出口食品行业最新政策动态及主要目标市场的技术标准要求； 岗位福利： 五险、月休4天、节假日福利、专线公交车接送、提供住宿

岗位职责： 1. 负责发酵工艺研发方案及流程体系的搭建与实施； 2. 承担各类发酵项目小试阶段的工艺开发与优化任务，解决研发过程中的技术难题，推动发酵工艺由小试向中试转化； 3. 负责撰写发酵工艺开发过程中涉及的专利文件、研究报告及相关技术文档； 4. 持续完善团队质量管理体系及研发管理规范，提升整体研发效率； 5. 组织并落实团队日常运营管理，包括技术平台建设、人员技能培训、设备维护等工作。 职位要求： 1. 发酵工程、生物工程、微生物学、生物化工、分子生物学等相关专业背景，具备扎实的专业理论基础和学习能力； 2. 本科及以上学历，具有3年以上相关领域发酵岗位工作经验； 3. 具备独立主导研发项目的能力，曾主导发酵产物工艺开发并成功推进至中试阶段，相关技术指标（如产量、转化率、生产强度）达到行业先进水平者优先； 4. 能够熟练查阅英文文献与专利，并能有效应用于研发实践； 5. 工作态度严谨认真，积极主动，责任心强。 职位福利：五险一金、包吃、带薪年假、员工旅游、节日福利、包住、周末双休、加班补助

1、大专及以上学历，计算机、电子、通信类相关专业，掌握无线通信基础理论； 2、熟练掌握C语言及汇编语言，具备VB、VC开发经验； 3、2年以上对讲机上下位机软件开发经历，参与过多个项目实践； 4、具有2年以上对讲机研发背景，具备DMR开发经验者优先考虑； 5、工作认真负责，积极主动，具备良好的团队协作能力和职业素养

岗位职责： 1、依据客户需求或公司规划，组织开展浪涌保护器产品的开发并推动实施； 2、主导浪涌保护器相关认证工作的推进与落地； 3、提供浪涌保护器应用技术支持，并开展客户培训工作； 4、可承担产品在结构设计或电路设计方面的具体开发任务； 任职要求： 1、本科及以上学历，电力、电子、电机或机电类相关专业； 2、具备浪涌保护器设计与应用经验者优先，具有3年低压电器或电力电子行业工作经验； 3、通过CET-4，熟练使用办公软件，能适应出差安排。

岗位职责： 1、结合新项目产品结构与原材料特点，选定适配的挤出模具及设备，优化并确定最佳工艺参数。 2、主导提升挤出生产良率，解决工艺实施过程中的技术与质量异常，并建立问题分析与改善的数据记录体系。 3、制定公司内部挤出工艺规范及产品质量验收标准。 4、开展新材料的挤出工艺验证工作，评估其批量生产的可行性。 5、组织对挤出技术团队进行原材料性能、工艺操作等方面的培训，推动技术人才梯队建设。 6、依据设定的工艺参数和作业指导文件，规范执行挤出机操作流程。 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，高分子材料或熔融纺丝相关专业优先考虑 2、具备良好的学习能力，工作认真细致，具有较强责任心和耐心 3、能够识读基本的2D/3D工程图纸 4、熟悉SPC控制图应用及QC七大工具的基本原理

岗位职责： 1、技术创新规划：收集并分析市场、客户以及公司内部的技术需求，协助制定研究院软件团队及本岗位的技术创新发展战略，涵盖研发方向、目标设定、实施策略及相关课题规划。 2、软件开发：负责项目软件技术方案的制定，设计整体软件架构并分解相关模块，承担具体项目的编码实现及单元测试、集成测试工作，解决研发过程中的各类技术难题，保障软件质量与项目按期交付。 3、软件开发流程建设：主导与软件技术相关的开发流程、测试规范以及资质认证体系所需的标准化流程建设工作。 4、协同合作：与公司各事业部的软件团队保持高效协作，推动软件成果的落地转化；同时与外部科研机构、企业等开展技术交流与项目合作。 岗位要求： 1、专业能力：掌握消费电子、家电产品、汽车电子、工业控制、电机控制等领域主流处理器架构（如arm、MIPS、RISC-V），熟悉SoC、MCU、DSP、FPGA等芯片平台；具备5年以上多个领域累计10K级量产产品的嵌入式软件开发经历；精通相关平台的BSP开发及核心外设驱动开发（如camera, ISP, audio, touch等，总线接口包括Mipi, spi, uart, ddr, i2c等）；熟练掌握Linux操作系统内核，具备系统性能调优的实际操作经验；熟悉Android系统框架及其应用开发。具有家电、电机控制、消费电子、汽车电子等大批量产品嵌入式开发背景者优先考虑。 2、具备FreeRTOS、Linux系统开发经验，且有100K级以上硬件产品嵌入式软件批量量产的实际项目经历

工作职责: 在织造中心/染整中心/技术研发部进行轮岗实习 任职资格: 1.面向全国纺织类、化工类相关专业的应届本科及专科毕业生； 2.专业范围包括纺织、高分子材料、服装设计与工程、轻化工程等相关领域； 3.热爱纺织行业，愿意在宇邦长期发展并投入职业成长； 4.具备积极向上的心态，富有理想与追求的青年学子。

找个轮挖司机，工地在雁石坪，想去的联系

新单，合适马上上岗【工作地址】恒禾七尚【工作类型】全天住家【工作内容】房子300平平层，，2位中年夫妻（周一~周五雇主基本都在漳州公司上班，一般周五才回来），周末儿子媳妇会回来吃饭人多些，做饭卫生，【工作要求】卫生干净，性格温和，50以下，勤劳踏实，龙岩，漳州阿姨优先【工作待遇】6500月休4天，接单联系税老师

福鲜来生鲜超市招聘水产工1名肉柜技师1名生鲜营业员5名1、工作：负责生鲜区日常工作2、要求：30-55岁，听从领导的安排，负责门店的工作3、工资：面议4、月休2天（调休）5、地点：东岳花园6、电话：（）

【招聘】1.学校食堂楚卤匠招聘厨师，月休2天，上班时间12小时，8点到8点，月薪4000，（包吃午晚饭）。2.楚卤匠招聘阿姨，月休2天，早7点到14点，16点到下班（大概8点左右），月薪3500，（包吃午晚饭）。工作地址龙岩技师学院第二校区二楼楚卤匠。联系电话（V同）

招聘采掘设备维修工4人。要求40周岁及以下（1986年1月1日后出生），高中或中专及以上学历。持B2及以上驾驶证、有熔化焊接与热切割作业证、井下车辆、轮胎装载机、铲运机、台车类设备维修经验者优先。有熔化焊接与热切割特种作业证且具有2年及以上电焊、气割工作经验者优先。身体健康，能适应井下工作及倒班作业。工作内容包括维修物资及备件领用，完成设备机械、电气故障的维修，协助技术员建立、完善设备维修台账，做好修旧利废等成本管理，参与备件管理并提交备件采购需求，开展设备的专业点检。薪资为计件制工资，多劳多得，月薪10000-15000元。缴纳五险一金，提供宿舍，节日慰问和生日礼物等。工作地址在福建省龙岩市新罗区将军路3号。

项目工程师工作地址:东阿6000-9000元五险一金

招聘工长。年龄要求20岁至50岁，要求积极耐劳、责任心强，具有团队合作和创新精神。有能力、有经验者优先录用。薪资福利为保底加提成，底薪以个人能力为准，上不封顶。联系电话与同步，应聘请注明来源。工作地址位于海龙建材城底商，当兵人装修施工服务中心。

找个站工地的工长，主管砌砖，打灰，工地在中捷，工资待遇优厚，有意者联系

西安市未央区招工长/工程师 有从事过家装经验 岗位职责： 1.负责家装项目现场施工管理，统筹协调各工种作业进度与质量 2.编制施工计划并监督执行，确保工期、安全与工艺标准达标 3.与客户、设计师及供应商保持高效沟通，及时解决施工过程中的技术与协调问题 4. 验收主材辅料，把控施工材料合规性与使用规范 5.组织阶段性验收及竣工交付，整理归档施工资料 任职要求： 1. 具有家装行业工长或工程师相关工作经验，熟悉住宅装修全流程 2.具备基础施工图纸识读能力，能独立处理常见工艺及技术问题 3.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识 4. 持有相关职业资格证书者优先（如施工员证、安全员证等） 5.吃苦耐劳，适应西安本地项目驻场工作

二连工地招中级工程师，配合每日打卡，联系电话

一、岗位要求 1、大专及以上学历，有生产管理经验者优先 2、接受两班倒，吃苦耐劳，愿意从基层做起 二、培养 1.培养模式：授课+岗位实操 2.培养周期：2-4个月 3.薪酬待遇： 培养期:5000-8000/月班长:6000-9000/月 4.晋升模式：管培生实→实习班长→车间主任-→生产经理 福利待遇： 五险一金、医疗互助保险：入职缴纳五险一金、享受医疗互助保障； 子女入学：幼儿园至初中阶段学位、上大学补助 节日福利：妇女节、中秋节、端午节等各大节日现金红包、礼品等福利。 晋升福利：每年两次以上评优评先活动，竞聘轮岗机制，员工晋升通道畅通； 通用福利：学历补贴、工龄奖、餐补，一线员工还有满勤奖、高温补贴等； 宿舍、食堂：提供免费宿舍（wifi、空调、热水器、床铺、衣柜）、夫妻房，福利食堂等； 生日福利：每年生日送蛋糕，定期举办生日聚会。

岗位职责： 1. 生产管理：制定并实施生产计划，统筹安排生产活动，保障生产任务按期达成。 2. 质量控制：监督产品品质，建立质量规范，落实管控手段，确保产品满足标准要求。 3. 人员管理：组织与协调生产队伍，开展员工培训与考核，调动团队积极性以提升整体绩效。 4. 成本控制：管控生产支出，优化资源配置，减少浪费，提升生产运作效益。 5. 设备维护： overseeing设备日常保养与检修，保障其稳定运转，快速响应并处理故障问题。 6. 过程改进：持续推动生产工艺优化，提升流程效率与产出质量。 7. 安全管理：落实生产现场安全措施，制定并执行安全制度，防范安全事故发生。 8. 供应链管理：协同供应商保障原材料供应，合理管理库存水平。 9. 其他职责：视需要参与企业战略规划，配合相关部门完成跨部门协作工作。 任职要求： 1. 教育背景：具备工程、管理、机械等相关专业学历或资质。 2. 工作经验：五年以上生产管理经历，精通生产流程及管理模式。 3. 领导能力：具有较强的团队组织与领导才能，能有效激励和指导团队成员。 4. 问题解决能力：具备出色的分析判断与应变决策能力，可妥善处理各类生产突发状况。 5. 沟通协调能力：拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够与内外部各方高效对接。 6. 质量意识：深刻理解质量管理理念，重视产品品质与客户体验。 7. 成本意识：关注生产成本管控与资源使用效率，具备成本效益思维。 8. 应变能力：能快速适应市场变动及生产节奏调整，保持工作灵活性。

硫酸镁、碳酸锂生产与管理

【岗位要求】 1、本科及以上学历，化工、化学相关专业优先； 2、具备良好的组织协调与沟通能力，富有团队协作意识； 3、以储备干部方向进行培养，需参与轮岗学习，能吃苦耐劳，愿意从基层岗位起步，可适应倒班工作安排。 【岗位职责】 1、协助开展生产计划执行及人员调配等生产调度事务； 2、协助设备的日常维护与检修，监督生产流程中的安全规范执行，防范安全隐患； 3、对工作中发现的问题及时向上级反馈，并提供可行性改进建议； 4、配合完成上级交办的各类临时工作任务。 【福利】 1、依法缴纳五险一金。 2、公司提供免费班车接送服务。 3、职业发展：为员工配备多样化技能培训，提供轮岗历练及晋升发展空间。 4、政策补贴：符合条件者可申领福建省工科类青年人才补贴及龙岩市人才引进相关支持政策。

一、岗位职责 生产统筹：全面管控电线电缆各工序生产流程，制定并落实生产计划，确保订单按时交付；持续优化生产流程，高效应对和处理各类生产突发状况。 质量管控：建立并完善工厂质量管理体系，贯彻执行国家及行业相关认证标准，实施全过程质量监督，有效降低产品不良率。 团队管理：主导生产与技术团队的组织建设、人员培训及绩效考核，构建系统化人才培养机制，全面提升团队专业能力与工作效率。 成本与资源管理：设定成本控制目标，优化生产成本结构；合理配置生产资源，规范固定资产管理，提升设备使用效率与寿命。 安全合规：严格落实安全生产管理制度，定期开展安全培训与应急演练，及时排查治理安全隐患；确保生产运营符合环保、消防等相关法规要求。 二、任职资格 学历专业：大专及以上学历，电线电缆工程、电气工程等相关专业优先考虑；持有中级及以上相关职称者优先。 经验要求：具备5年以上电线电缆行业生产管理经验，其中3年以上同岗位工作经验；熟悉电缆生产工艺与质量控制流程，有大型规模化企业工作经历者优先。 核心能力：具备较强的生产计划编制、成本管控及团队管理能力；熟知安全生产相关法律法规，能够快速响应并解决现场突发问题。 其他要求：责任心强，抗压能力佳，以结果为导向；熟练操作办公软件及生产管理信息系统；身体健康，适应驻厂工作。

岗位职责 1、全面负责矿卡油改电项目生产运营管理工作，统筹生产计划编制、车间资源调配及进度跟踪，确保项目高效有序推进并按时交付； 2、主导生产车间日常运作，包括设备维护、工装改进及现场5S管理，持续推进成本优化与生产效率提升； 3、建立并完善生产标准化流程，制定SOP作业指导文件，组织实施员工技能培养，统一生产质量执行标准； 4、协同物资供应、质量安全等相关职能部门，保障物料及时到位、生产流程顺畅，及时协调处理各类突发生产问题。 任职要求 1、本科及以上学历，机械制造、车辆工程、工业工程等相关专业背景； 2、8年以上重型机械、工程机械或新能源整车领域生产管理经验，熟悉工厂全链条运作模式； 3、具备大型设备批量项目从启动到交付的完整经验，精通生产排程、现场调度与进度控制； 4、熟练运用精益生产理念及5S管理体系，能够独立搭建标准化生产体系和人员培训机制； 5、具备出色的跨部门协作能力、应急问题解决能力和团队领导力，抗压能力强，有矿卡油改电或工程机械改造经历者优先。

从事过钢结构生产喷漆且有带班能力，能够配合完成上级领导安排的生产任务，有经验者优先！

急聘熟手，薪资面议+工龄奖+晋升空间，生手可带，有经验优先高薪录用！ 岗位职责 1. 带领车间班组完成精雕/铸铝/烤漆/组装工序生产任务，严格按图纸、工艺要求落实非标精雕铸铝门加工，把控班组生产进度、产品质量，确保订单按时交付。 2. 负责班组人员日常排班、分工调配、出勤管理，监督员工规范操作设备，落实车间6S管理、安全生产要求，杜绝违规作业与安全事故。 3. 巡检班组生产全流程，严控工序质量，及时处理加工偏差、工艺瑕疵，降低返工率；做好生产台账记录，上报每日产量、进度及异常问题。 4. 衔接生产管理部，传达订单定制要求、工艺标准，协调班组间工序衔接，配合完成急单、非标难度单的生产攻坚。 5. 组织班组员工技能培训、安全交底，提升团队实操能力与质量意识，营造高效、合规的班组生产氛围。 任职要求 1. 有1-3年非标门/铸铝门/高端入户门厂班组管理经验，熟悉精雕、铸铝成型、烤漆、组装任一核心工序者优先，能看懂非标生产图纸/工艺单。 2. 懂车间设备基础操作与维护，具备基础的质量把控、进度统筹能力，能快速解决班组生产中的常见工艺、操作问题。 3. 有较强的责任心与执行力，能带团队、管现场，具备良好的沟通协调能力，能严格落实工厂生产、安全管理制度。 4. 吃苦耐劳，能适应车间生产节奏，服从管理，有较强的抗压能力，无重大安全事故从业记录。 优先录用 精通铸铝门精雕/烤漆核心工艺者有非标门厂班组管理经验者能独立处理班组生产异常者

1、负责生产清单的编制与下达； 2、跟进车间生产进度及产品发货情况 要求： 1、具备大专及以上学历 2、工作细致严谨，具备较强的数据敏感性 3、熟练掌握Office办公软件，尤其擅长Excel 4、能够适应occasional加班需求

我公司现招聘造粒、成型、三合一、插框、涂装、SPD等岗位人员，年龄要求18周岁以上，学历不限； 根据车间主管安排，准时保质保量完成生产任务，达成每日及每月生产目标； 工作认真负责，能吃苦耐劳，具有责任心，身体状况良好，品行优良，遵守公司管理制度。