工作职责： 1、承担专升本课程的教学任务，涵盖周末班、集训班等多种授课形式。 2、负责各类讲义的审核与修订工作。 3、参与教材内容的校对与完善。 4、制作教学用PPT及开展不同课程的磨课准备。 5、编制考试试卷及配套练习册。 6、进行试卷结果分析并据此优化课程内容规划。 7、完成其他与教学研发相关的工作事项。 职位要求： 1、硕士及以上学历，艺术或设计类相关专业，持有教师资格证书； 2、热爱教育行业，具备良好的人际沟通与协调能力； 3、工作态度积极主动，能适应较强的工作压力； 4、具有高度责任心，擅长沟通协作，富有团队合作意识； 5、可接受短期外出差旅。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-09 ID：87853 招聘岗位：课后服务老师（兼职） 授课地址：福建省-福州市-仓山区就近安排 课程名称：尤克里里 开课日期：2025-10-14 上课时间：周二16:05~17:25 课酬标准：153.76元/71-85分钟 要求：大三及以上在读或已毕业，专科及以上学历，具备半年以上教学经验，持有教师资格证者优先，无教资但具备相关教学能力或证书者亦可报名 音乐类教师可承担尤克里里课程教学任务

岗位职责： 1.做好日常刷题备课教研工作。 2.认真授课，用心教服，积极为学员答疑解惑。 3.配合部门做好续班续费工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，不限专业，师范院校优先。 2.对教学认真负责，吃苦耐劳能抗压。 薪资福利： 1.基本工资+课时费提成+销售提成，薪资范围7-15K。 2.系统培训+带薪节假+节日福利+内部报名优惠，优异者提供免费住宿。

工作内容 1、负责全职课后辅导工作，服务对象包括幼儿、小学及初中阶段学员 2、提供语文、数学、英语作业辅导与答疑，并监督学习进度，确保每位学员获得个性化关注与有效指导 任职要求： 1、有在托管辅导机构或教育类机构从事线下教学的相关工作经验 2、具备心理学或教育学相关专业背景，能准确把握各年龄段学生的学习特点与心理需求 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，适应坐班制工作安排

如果你是一名健身爱好者/健身狂人/健身教练，且是一个有冲劲、有目标、渴望高收入并追求快速成长的年轻人，正在寻找一个稳定且有前景的发展平台，那么接下来的内容请务必仔细阅读！ 超鹿运动【健身教练】-只要全力以赴，月入过万轻松实现 1、【岗位要求】年龄18岁以上，热爱健身、懂健身，接受零基础或跨行业人员加入，公司将提供系统化培训，助你快速成长为专业教练； 2、【薪资保障】入职前3个月保底薪资5-6k（按定级确定），普遍月均收入8-12k，部分员工可达8k-15k，表现优异者月薪可突破20k； 3、【员工福利】入职即享免费健身体验：在职期间可无偿使用门店全部器械资源，如需考取NSCA\ACE\CBBA等相关认证，可享受近50%的报名费优惠； 4、【晋升通道】管理方向：教练-主管-店长-区域经理-城市总监；专业方向：初级教练-中级教练-高级教练-明星教练；培训方向：教练-培训导师-培训经理-培训总监； 5、【工作时间】实行早晚班轮排制度，具体以门店运营安排为准； 6、【工作地点】福州、厦门、广州（拥有超百家直营门店，按居住地就近分配）。

陪孩子看看书陪伴阅读

【工作内容】1.完成每周的备课、授课任务2.做好学生的沟通与反馈3.每周教研学习任务【公司优势】1.行业内薪资最高，比同行薪资高出1.5倍2.每年2-3次旅游安排，人性化的团建活动3.五险一金缴纳4.公司氛围轻松活泼，教学团队年轻化5.每周都有一定的团建活动6.广阔的发展空间

1. 开展家庭教育主题讲座、沙龙及线上线下课程，输出专业育儿理念与实操方法，赋能家长科学育儿。 ​ 2. 为家长提供一对一家庭教育咨询，分析育儿痛点（如亲子沟通、习惯养成等），定制个性化指导方案并跟进落地。 ​ 3. 搭建家长学习社群，日常分享育儿干货，维护社群活跃氛围，解答家长常见育儿疑问。 ​ 4. 参与家庭教育课程研发、文案撰写及活动策划，助力家庭教育内容迭代与推广。

如果你热爱健身，是健身爱好者/狂热分子/教练，同时渴望在事业上有所突破，追求高收入与发展平台，那么接下来的内容请务必仔细阅读！ 超鹿运动【健身教练】-只要全力以赴，月入过万轻松实现 1、【岗位要求】年龄18岁以上，热爱健身并具备基础训练能力，无经验亦可，接受跨行转型，超鹿学院提供系统化培训，助你快速成长为专业教练； 2、【薪资保障】入职前3个月保底薪资5-6k（按定级），普遍月均收入8-12k，部分可达8k-15k，表现优异者月薪20k以上； 3、【员工福利】入职即享免费健身体验：在职期间可无偿使用门店所有器械设备；如需考取NSCA\ACE\CBBA等相关认证，享有近50%的报名费用优惠； 4、【晋升通道】管理路径：教练→主管→店长→区域经理→城市总监； 专业路径：初级教练→中级教练→高级教练→明星教练； 导师路径：教练→培训导师→培训经理→培训总监； 5、【工作时间】实行早晚班轮换制，具体排班依据门店运营安排； 6、【工作地点】福州、厦门、广州（拥有超百家直营门店，按居住地就近分配）。

岗位职责： 1.合理规划教学进度，并依照计划高效执行教学任务； 2.根据学员个体差异制定专属学习方案，持续总结教学实践，优化授课方式； 3.准确把握学生心理发展特点，提升与学生及家长的沟通协调能力； 4.主动参与校区组织的教学培训与教研交流，强化专业素养与课堂表现力； 5.按时提交教学反馈与阶段性工作安排； 任职要求： 1、具备正确的职业价值观，努力成为自己认可的优秀教师 2、心态稳定，专注投入，认真走好每一步，赢得学生的喜爱与信任 岗位优势： 1、统一授课地点，无需跨校区流动； 2、提供系统化培训、教案打磨与课程演练支持； 3、课时报酬较福州多数教育机构高出30%-40%； 4、配备专职导师指导成长； 5、晋升通道清晰，成长周期短。 薪资待遇： 4000—20000元/月 底薪+年限工资+教学绩效+全勤奖+交通通讯补贴+医社保（转正一年后每半年增加100元，上限1000元）+年终奖金

长乐新能源汽配厂招工啦 工人工人工人不体检 【月薪】6000元-7500元左右 【薪资】底薪3600；出勤满26天满勤200元加班17.24/小时。周日加班22.99/小时（综合时薪20元/小时） 夜班补贴20元/晚 【工作】机台辅助，检测，包装 【操作工】（，半个月倒班一次） 【时间】，具体看现场 【待遇】，包吃（三餐）包住 【要求】18-50周岁，身体健康 工作时间:面议

福清市海口镇岑兜村永鸿国际城,招聘：电工（有高压电工证者每月补贴300元）

垃圾吊操作员(Q2起重证)

垃圾吊操作员 Q2起重证 薪资福利:包住包工作餐。做六休一，待遇来电详谈 招工人数:1人

平潭吾悦广场川菜馆招聘: 切配1-2名 5000 炒锅1-2名 5500-6500 要求:有基础，服从安排，尊重他人，团结同事。 待遇:月休三天，包吃住，每天工作10小时。 电话/

喜欢孩子，有爱心有耐心 有教资 英语专业优先

语文 1.高考语文120以上 2.了解初高中语文知识大纲 3.在外语文家教或从事教育优先 4.专业不限，汉语言文学优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 数学 1.高考数学120以上 2.逻辑性思维能力和知识点逻辑清晰 3.数学家教从事一年以上优先 4.专业不限，理科类专业优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 英语 1.英语满足4级，词汇量达标 2.英语口语发音正常，无口音 3.英语家教从事1年以上优先 4.翻译类、教师类、英语类、商务英语类优先 薪资35-45/小时（仅单词记忆） 物理 1.熟悉初中或高中知识点讲解 2.逻辑性思维能力和知识点逻辑清晰 3.物理家教从事1年以上优先 4.专业不限，理科类专业优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 化学 1.熟悉初中或者高中知识点讲解 2.逻辑性思维能力和知识点逻辑清晰 3.化学家教从事1年以上优先 4.专业不限，理科类专业优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 以上兼职至少干满6个月，每个月至少15节课

协助公司做培训

數學、M1M2、物化生、科学（全英或双语）全职兼职老师 1、对接香港学生和国际学校学生（小学到高中），除中文外的所有学科教材均为英文版，需要教师有一定英文功底； 2、本科及以上学历，有教学经验； 3、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 4、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 ***应聘中文/语文老师会粤语者，优先考虑 ***应聘英文老师能全英授课者，优先考虑 ***有香港学生教学经验者，优先考虑 ***注意：数学，科学，物化生及其他副科教材为全英文版，需要老师有一定英文基础 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月平均收入在15K-20K。 2、福利：五险、暖冬福利、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、生日福利 二、岗位职责： 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导和小组课辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的统一的学习计划和方法；做好备课、讲课、课后反馈。 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合学习顾问做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题 三、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师

招聘人数：英语/语文/物化每科各2名 综合收入：3500-15000元/月（底薪+课时费+续班奖） 岗位职责： 英语教师：负责小学至初中英语教学，侧重同步培优与兴趣培养。 语文教师：负责作文与阅读教学，提升学生人文素养与表达能力。 物化教师：主要承担初中物理、化学教学。 任职要求： 相关专业本科及以上学历，持有教师资格证者优先。 具备扎实的学科功底和良好的教学表达能力。 有中小学教学经验或清晰的授课逻辑，善于与学生互动。 具备团队协作精神，理解并认同协同发展的运营模式。

岗位职责: 1.承担初中历史科目的教学任务，保障授课质量及学生知识掌握程度 2.参与课程内容设计与教学材料甄选，贴合学生实际学习需求 3.保持与家长及校方的定期交流，及时传达学生学业进展与课堂表现 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，善于与学生构建积极互动的教学氛围 2.热爱历史学科，能有效引导学生提升对历史学习的兴趣与热情 3.拥有创新教学思维，持续优化教学方式以提升课堂成效

福清市广益艺都家居有限公司诚聘 【活动执行专员】 任职要求： 1大专及以上学历 2、有房产销售、渠道开发相关工作经验，具备很强的市场开拓与业务拓展能力； 3、有同类商场两年以上营销工作经验优先。 薪资待遇： 5000-7000元/月，五险一金、餐补； 上班时间： 09:00-12:00 14:00-17:30 单休加法假 地址：音西街道清荣大道艺都家居七号楼

职位类型：全职、兼职、培训机构、线下教育 目前学校设有12个校区，分布于莆田、涵江、仙游、笏石、福清等地，可就近教学。 岗位职责： 1.按照教学方案与规范执行课前备课、课堂教学、课后跟进、阶段测评、补习辅导等教学环节，确保教学任务顺利完成，实现教学目标，提供专业且高质量的教学服务。 2.负责学员日常维护与班级管理，落实与学生及家长的沟通反馈机制，全面了解学员学习状况，协助提升学习积极性、培养良好学习习惯、掌握科学学习方法，助力成绩提升。 3.参与教研活动、课程设计、课件整理及业务能力培训等相关工作。 4.完成教学主管交办的其他工作任务。 任职要求： 1.无犯罪记录 2.持有教师资格证 3.有小学、初中、高中英语学科教学经验者优先录用； 4.英语及普通话表达标准，具备全英文授课能力，性格开朗，沟通能力强。 5.具备良好的课堂组织与纪律管理能力； 6.具有端正的教师职业态度和优质服务意识，热爱教育行业，具备团队协作精神。 7.学习与创新能力强，能持续优化教学能力和授课效果。 8.需签订一年及以上劳动合同 工作时间： 周二晚18:00-21:00，周三至周五14:00-21:00，周六周日8:00-12:00,14:00-18:00，周一休息，周二白天休息。 寒暑假：8:00-12:00,14:00-18:00，周末双休。 教师福利： 1.提供五险一金 2.享受双休及法定节假日 3.享有婚假、产假、哺乳假、带薪年休假等待遇 4.享受旅游、生日补贴、节日礼品及部门团建等活动福利 5.为员工搭建完善的职业发展通道与成长平台，配备资深导师定期开展专业培训，并组织名师专项指导。 6.每半年有一次调薪机会 7.提供住宿 8.享有丰厚的签约奖励金

招聘周一到周五下午14:00-17:00长期钟点工，18元/小时，联系电话.

工作内容：涵盖幼小初高文化课各科辅导，课费一般在100-400/小时之间不等，官网，十年家教老平台，可以长期关注兼职。 岗位要求：本科，研究生，博士，专职老师，在职老师 人员要求：全国省会城市及直辖市上门一对一以及全国网课一对一

地址：闽侯县医院要两三位兼职人员 兼职时间：一周 上班时间高峰期10：30-12：30 最好今天就能来 联系方式：

岗位职责: 1.承担高三阶段数理化课程的授课任务 2.结合学生实际情况，制定并优化个性化教学方案 3.参与教学资料的迭代更新及教材的筛选工作 任职要求： 1.具备深厚的数理化学科基础和较强的教学实施能力 2.能够调动学生学习积极性，提升学习效果 3.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识

岗位职责： 1.负责初高中阶段英语学科的教学工作，保障授课质量与学生知识掌握程度。 2.参与校方安排的教学相关活动及学生课后辅导任务。 3.配合完成英语科目的测评命题、阅卷及成绩分析等考核工作。 任职要求： 1.拥有扎实的英语教学能力与良好的语言表达技巧。 2.能够调动学生积极性，提升其对英语学习的主动性和兴趣。 3.具备协作意识，愿意与教学团队共同优化教学方案与课堂效果。

绝密Kd2.0以上 手游端游都可以 只要你考核一过马上派单 单子给你喂到饱 急招急招 欢迎各位天才少年

【工作内容】 1.按时完成每周的课程准备及教学实施 2.积极开展与学生的交流并及时给予学习反馈 3.参与每周规定的教研与学习任务 【公司优势】 1.提供业内领先薪酬，达到行业平均水平的1.5倍 2.每年组织2-3次旅游活动，搭配人性化的团队建设安排 3.依法缴纳五险一金 4.团队氛围轻松活跃，教师队伍朝气蓬勃 5.每周定期开展丰富的团建活动 6.具备广阔的职业成长与发展机会