岗位职责： 1. 负责车站日常运营支持，包括乘客引导、秩序维护及信息咨询 2. 协助处理突发情况，配合安保及应急响应流程 3. 执行票务辅助工作，如验票、补票指引及设备基础操作 4. 开展车站设施巡检，及时上报异常状况 5. 配合完成各类安全演练、培训及上级交办的临时任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 身体健康，能适应轮班制及站内站立作业 3. 遵纪守法，无不良记录，责任心强 4. 具备基本计算机操作能力，学习能力强 5. 有车站、地铁或大型公共场所服务经验者优先

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可居家兼职，也可全职，有老师培训，操作简单，易懂，易学

夜班小时工不用临时工薪资福利:晚9晚12，20元联系我工作地址:塔东路9-22号5门(百合湾门市)

【招聘岗位】打字录入员20名【薪资待遇】白班薪资约4260-4500左右，夜班薪资约15-22/小时【上班时间】白班周一至周六8.30-12.00，13.30-18.00夜班周一至周五18.00-22.00，周日8.300-12.00，13.30-18.00【岗位要求】18-45岁，男女不限，打字速度50/分及以上（金山打字通测试好速度），服从安排【工作地址】闽侯荆溪镇徐家村128号【联系电话】-------------------------

[庆祝]福州会展 数字峰会兼职 内容：展会协助、引导、跑腿打杂、发放礼品等，服装穿一身黑 （若加班必须配合加班，有加班费15/h） ①27-28号8:00-18:00 1个 125/天+午餐

益海粮油白班夜班报名启动，福建福州地区名额有限，能干者请私信报名，，白班120元，夜班798元。

招聘：福建百宝图科技有限公司招聘公告福州冶城集团所属福州市勘测院有限公司权属企业福建百宝图科技有限公司成立于2004年，公司成功通过国家高新技术企业认定，同时通过“软件企业认定”“软件产品登记”的“双软”认证，并获评福建省2025年科技型中小企业和2025年创新型中小企业，主营业务聚焦于“人工智能驱动的集团内部信息化项目”与“基于元宇宙技术的数字文化项目”两大方向，并基于已建成的元宇宙空间基础设施，深度融合AI大模型训练能力与行业智能体应用，形成“AI效能轮”和“元宇宙创新轮”双轮协同的发展格局，持续推动技术应用落地与业务稳健增长。一、招聘原则公开、平等、竞争、择优。二、基本条件1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国的领导，热爱社会主义，遵纪守法。2.身体健康，符合企业人员录用体检标准。3.专业知识扎实，能满足业务需求并服从公司的安排分配。4.有下列情形之一的，不得参加报名：（1）纪检监察与处分影响类：正在接受司法机关或纪检监察部门审查调查尚未作出结论的；受党纪、政务（行政）处分尚在影响期内，或影响期满但存在不良从业记录、影响履职的。（2）重大违纪违法类：因犯罪受过刑事处罚的；被开除中国党籍的；被开除公职的。（3）履职失信失责类：因个人原因造成任职企业严重亏损、重大资产损失的；被列为失信被执行人，或存在重大恶意不良信用记录的。（4）法定禁入类：存在《中华人民共和国公司法》《中华人民共和业国有资产法》等法律法规及国资监管规定明确的从业禁入情形的。（5）任职回避类：聘用后即构成法律法规规定及企业制度规定的任职回避关系的。（6）其他情形：存在其他违规违纪、品行失范等情形，影响正常履职、不符合入职要求的。三、招聘岗位及具体要求本次招聘1个岗位，一共1人，具体详见附件1。四、招聘程序本次招聘采取网络报名方式，按照报名、资格审查、两轮面试（必要时在初试环节增设笔试）、背景调査、公示及体检、录用等步骤进行。1.报名:（1）聘人员需填写并签字《应聘人员求职申请表》(见附件2)、《应聘人员亲属回避承诺书》(见附件3)、《应聘人员个人承诺书》(见附件4)；（2）提供个人求职简历；（3）提供身份证正反面电子版；（4）提供毕业证书、学位证书；（5）提供学信网学历证书电子注册备案表；（6）提供岗位所要求的职称证书、执业资格证书等材料；报

招聘水车司机，负责城区绿化浇水工作，工作期限为5个月。 日常工作时间为8小时，如有加班将支付加班费，每月休息2天。 要求持有B类驾照。 薪资待遇面议。

招聘消防管道安装人员，要求具备相关技能。工作期限为一个月以上，具体薪资待遇需自行与老板沟通。

福建猪场招聘：1.保育饲养员两对夫妻，55岁以下，要懂点技术，会基本治疗，有责任心。2.兽医一名，负责母猪治疗和疫苗猪场地址：福建省福清市电话：（）

福州洪山桥招聘电梯司机一名。

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湖北荆州招聘一名剪大肠工人和一名翻大肠工人，炮翻手翻均可。要求经验丰富的老手，技术不熟练者请勿联系。工作时间为夜里12点多至8点左右。工作至过年可报销车费，工资为1万元，包含生活费，提供住宿。有意向长期工作者可报名。

1. 人事基础管理：办理员工入职、转正、调动及离职全流程手续，审核入职材料，组织签订劳动合同并归档；执行社保公积金人员增减与缴费基数调整；统计每月考勤数据，协同财务完成薪资核算支持工作，确保考勤与薪酬数据准确一致。 2. 招聘与员工关系：配合梳理岗位招聘需求，通过直聘等渠道发布职位、筛选简历，安排初试并跟进反馈。组织实施员工生日庆祝、节日福利发放及年度团队建设活动，回应员工日常咨询，协助处理基础性劳动关系问题。 3. 行政日常运营：统筹办公用品的采购、登记入库与领用发放，建立并维护库存记录；管理公司固定资产（如电脑设备、办公家具），落实盘点、维修及报废流程；协调解决办公场所水电、清洁、安全等日常事务，保障办公环境正常运行。 4. 制度与会务支持：参与优化行政人事相关制度（如考勤管理、办公用品使用规范），推进制度宣导与执行落地；承担各类会议的会前准备，包括会议室预约、资料打印、设备调试，并完成会议纪要的整理与归档。

岗位职责： 1、作为集团层面专项打造的未来管理人才发展计划，通过系统化培养方案的设计与落地，为公司长远发展储备并输送高素质管理人才； 2、依据管培生的职业发展路径，结合运营、内容、人力、媒介等方向，在对应业务领域内开展多岗位轮岗实践； 3、参与集团战略规划、经营计划的制定与执行过程，深入学习并研讨重大经营管理决策事项； 4、培养期结束后，根据定岗结果，承担集团公司或具体业务条线的管理工作。 任职要求： 1、2024-2025届毕业生，985/211院校本科及以上学历； 2、管理类、经济学、电子商务、广告学、广播电视编导等相关专业优先考虑； 3、具备突出的项目实践经验、社会实践活动经历，曾担任学生会主席、核心社团负责人或有创业经历者优先； 4、具备出色的沟通协调能力，较强的学习意识，具备明确的职业发展目标，富有责任感、进取精神及持续投入的工作热情。

一、岗位职责： 1、负责ERP系统中的数据录入，采购单据的归集与整理，以及相关报表的编制； 2、处理公司行政及后勤日常事务； 3、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1、具备大专或以上学历，专业无限制。 2、工作经验不限，欢迎应届毕业生投递。 3、熟练进行数据输入与统计操作，工作高效，执行能力突出。 三、福利待遇 双休制，每日工作7.5小时，缴纳五险一金，团队氛围融洽。

工作内容： 1.负责来访宾客的预约登记、接待引导及离访送别工作； 2.统筹安排接待所需的交通、住宿、会务及餐饮等各项事务并落实执行； 3.管理会议室使用安排，调试会议设备，提供会中支持服务； 4.应对接待过程中出现的突发状况，保障接待流程有序进行； 5.协助维护客户关系，完成接待费用核对结算及相关资料整理归档； 6.作为企业形象窗口，持续提供专业、得体、细致的行政接待服务。 任职资格： 1.全日制本科及以上学历，具有3年以上行政接待相关工作经验； 2.工作态度积极，作风严谨，责任心强，具备良好的服务意识； 3.有空乘等相关行业从业背景者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责日常文档整理、录入、归档及打印等基础行政事务 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待工作 3. 配合部门完成数据统计、报表制作及信息汇总等支持性工作 4. 管理办公用品申领与台账，保障日常办公顺畅运行 5. 根据要求完成居家办公任务，确保沟通及时、响应高效 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 能适应居家办公模式，具备稳定网络环境及独立工作能力 5. 有文员或助理类工作经验者优先

1. 文件与物资管理 负责公司各类文件、资料的分类整理、归档保存及日常保管，确保信息完整且便于追溯。 统筹办公用品的采购计划、登记发放及库存管理，定期开展盘点工作，持续优化采购流程与成本控制。 2. 办公环境维护 监督办公区域的清洁卫生、设备设施的日常维护，推动办公环境的改善与优化。 3. 人力资源支持 协助开展人员招聘相关事务，办理员工入职、离职手续。 配合完成人事相关的基础性、事务性工作。 4. 会议与活动统筹 全面协调会议安排，包括场地预定、材料准备、会议记录整理与分发等工作。 策划并执行员工集体活动，如团队建设、节日庆祝等，增强团队协作氛围。 5. 行政费用管理 审核行政类报销单据，确保符合财务规范，推动行政支出合理化与效率提升。 6. 宿舍与餐饮协调 管理员工宿舍资源，合理分配入住与退宿事宜，处理日常水电费用报销等事项。 对接公司食堂运营，监督食材采购流程、环境卫生及餐品质量。 7. 临时任务执行 及时完成上级领导交办的其他临时性工作任务，保障公司各项运作顺畅。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1-3年行政岗位工作经验，熟悉行政管理各项流程； 3、熟练操作常用办公软件，具备良好的文字表达能力，沟通协调能力强； 4、具有较强的组织与策划能力，能独立主导公司会议及活动的实施； 5、工作认真细致，责任心强，注重细节，能够严谨高效地处理各类行政事务； 6、积极主动，能配合完成领导安排的各项临时工作。

职位描述： 1、负责办公室日常办公制度的维护与执行管理； 2、统筹各部门办公所需的后勤支持与保障工作； 3、负责部门内部人员的日常考勤管理工作。 4、承担公司对外接待及相关事务处理。 5、协助组织公司内部各类定期及临时性集体活动。 6、配合领导开展行政外部事务的协调与落实。 7、根据公司行政管理制度，办理其他相关行政事宜。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备1年以上相关工作经验者优先考虑 2、具备较强的学习能力，良好的沟通与组织协调能力 3、工作认真负责，具有较强的责任心

岗位职责： 底薪5000周末双休。五险 1.负责运营中心日常基础运营工作，包括员工入职、离职、合同档案管理等流程办理，快速学习掌握流程规范，有效把控流程风险。 2.负责供应商对接，参与服务方案的制定，有效监控服务质量。 3.参与HR信息化建设，HR系统需求收集和流程优化，HR服务号日常运营。 4.参与公司政策的更新，能够根据国家政策和业务需求，定期更新维护公司政策。 5.负责日常运营数据处理，定期输出运营报表。 6.独立完成员工服务，解决员工问题，能够主动思考，不断提升员工体验。 7.领导交办的其他事宜。 职位要求： 1.本科及以上学历，人力资源、心理学和法律相关专业优先。 2.1年左右HR从业经验或优秀的应届毕业生，有互联网员工关系或SSC工作背景优先。 3.了解国家各项人事、劳动管理条例、法规、制度，了解劳动法律法规在企业中的运用。 4.学习能力较强，工作积极主动，条理性强，有较好的时间意识和团队合作意识，优秀的沟通能力和抗压性，有一定文字功底尤佳。

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下周二招兼职记录员6区含马尾长乐，每区个4人，工作时间每天12点2小时18点2小时，工作内容就记录拍照，每小时25元，拍照记录结束就可下班。联系方式：（本）

核心职责： 1、高管日程与差旅管理：科学统筹高管日常行程及出差安排，涵盖会议协调、航班预订、住宿落实、签证办理及接送机等环节，确保各项行程高效衔接、准确无误。 2、高端商务接待与活动组织：主导重要客户来访的全流程接待工作，包括前期策划、现场迎宾、会务支持等，展现公司专业水准与品牌形象；参与组织公司级会议、商务宴请及重大活动。 3、会议协调与跟进：负责高管会议的筹备支持、过程记录、纪要撰写及后续任务跟踪，推动会议决策落地执行。 4、商务礼仪与机密管理：在各类场合中体现高水平的商务礼仪规范，维护高管对外形象；严守公司及高管相关信息的保密要求。 5、上司交办的其他任务：及时响应并妥善完成领导临时指派的各项工作，发挥高效助手作用。 任职要求： 1、具备良好的商务礼仪修养和卓越的沟通协调能力。 2、仪态大方得体，拥有高端接待实践经验，工作细致缜密，具备前瞻性思维。 3、具有强烈的保密意识与责任担当，能接受弹性工作时间安排。 4、文秘、行政管理等相关专业背景者优先考虑。