1. 工作日上班时间为10:00-18:00，周末享受双休 2. 日常工作内容主要涉及与债务人及银行之间的沟通协调 3. 需协助债务人进行账单整理，明确其在各平台的欠款情况，并制定相应解决方案 4. 具备保险行业经验或销售能力突出者优先考虑 5. 提供一对一专业培训，帮助新人快速上手，即使无相关经验也可顺利入门，要求踏实好学，拒绝只想高回报却不愿付出努力的浮躁人员

1.工作日工作时间为10:00-18:00，周末实行双休制度 2.日常工作内容主要涉及与债务人及银行之间的沟通协调 3.需协助债务人进行账单整理，明确其在各平台的欠款情况，并制定相应的处理方案 4.具备保险行业经验或销售能力突出者优先考虑 5.提供一对一专业培训，帮助新人快速掌握业务流程，即使无相关经验也可顺利入门，要求踏实好学，拒绝不愿付出却追求高回报的浮躁人员

非法学专业但有志于法律行业的人员欢迎投递简历；入职即享免费的法律专业知识、管理技能等全方位培训，并提供广阔的职业发展平台！无需法律背景，专业课程由资深讲师一对一指导教学，法务律师团队全程支持服务（接受零经验人员） 一、工作内容 1、协助法务人员整理案件资料，通过线上线下的方式与客户对接； 2、负责客户案件资料的处理与进度跟进； 3、配合完成客户回访及相关后续跟进工作； 二、岗位要求： 1、具备良好沟通能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无大面积visible纹身，无违法犯罪记录； 3、学习能力强，具有团队合作意识； 4、不限工作经验，公司提供系统岗前培训； 法立正人专享福利： ①工作时间：9:00-18:00，午休2小时，每日工作7小时，倡导高效工作、健康生活，不鼓励加班！ ②晋升通道广阔，公司设有公开透明的晋升考核机制，表现优异者最快三个月即可晋升； （晋升路径：专员-主管-经理-总监-总经理-独立分公司负责人） ③固定无责底薪+阶梯式高提成+日奖、周奖、月奖+晋升后底薪上调+每月个人及团队奖金礼品等；薪酬自主模式，收入高低由你决定，底薪与业绩脱钩； ④节日关怀福利：享受各类带薪假期，春节、妇女节、七夕、端午、中秋等节日均有活动与礼品，节日氛围浓厚，仪式感十足~ ⑤丰富员工活动：年度团建、不定期户外拓展、聚餐、年会、生日会、茶话会等多种团队活动； ⑥舒适办公环境：配备微波炉、冰箱、休闲区等设施，地理位置优越，交通便捷，临近公交站、地铁站及共享电动车点位； ⑦以90后、00后为主体的年轻化团队，氛围轻松活跃，目标明确富有激情；扁平化管理，团队协作高效，领导亲和力强~ 我们是集团公司，规模约500人，在海南、温州、湖南、福建、广西、广州、惠州、普宁等地均设有分支机构，主营业务为法律咨询服务，服务对象涵盖企业和个人客户。

非法学专业但有意从事法律相关工作的人员也可投递简历。入职提供各类职业培训、管理能力培训等专业培训，拥有广阔的职业发展空间。接受零基础，由知识板块专业培训讲师进行一对一培训带教，专业方面由法务律师团队提供支持（有无经验者均可）。 【岗位职责】 1. 由公司提供客户群体，主要从精准客户中进行开发，无需自行寻找获取客户； 2. 向中小企业推广法律服务产品，为企业提供法律相关服务，负责开发及维护客户（客源由公司提供）； 3. 明确客户需求，充分介绍公司内部产品的优点及特色，采用售前售后结合的工作模式，协助回访客户并跟进工作； 4. 定期维护客户关系及业务，了解和发掘客户深层次需求，建立良好的长期合作关系。 【岗位要求】 1. 年龄20-30岁，不限学历，不限经验；有耐心，热情礼貌、主动积极，无案底和大面积纹身； 2. 口齿清晰，普通话流利，具备良好的销售意识和沟通技巧，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；学习能力强，积极主动，团队协作能力强，做事具备良好的计划性和条理性者优先； 3. 有驾驶证者优先（后期可以培养外出见客户，不喜欢的也可以在办公室坐班）。 【福利待遇】 朝九晚六，缴纳五险，提供奖金、年终奖、团建、带薪休假、节日福利、员工培训、生日会、员工下午茶及晋升发展空间。 工作时间： 上午09:00-12:00（午休两小时） 下午 14:00-18:00（不加班） 公司配置： 1. 高档舒适的办公环境，并配备个人办公电脑； 2. 管理氛围简单，管理层多为90后，实行扁平化管理； 3. 团队有趣，拒绝标题党。 公司介绍： 我们是集团公司，规模500人左右。在海南、温州、湖南、福建、广西、广州、惠州、普宁等地均设有分部。公司主要做法律咨询业务，客户群体主要是企业或个人。

工作内容： 1. 负责审查、修订合同、协议等法律文件，参与公司规章制度、合规体系的制定与落实，并监督执行进展。 2. 协同财税顾问开展客户接洽与商务谈判，协助处理咨询、诉讼、仲裁、调解等各类法律争议事务。 3. 汇总、归档法律法规及司法解释等相关资料，助力企业法律风险防控机制的建立与优化。 任职要求： 1. 具备扎实的法律理论基础和严谨的法律逻辑思维，熟悉法律术语及法律规范的应用与解释。 2. 拥有一定法律实操经验与案件处理能力，在企业运营中法律风险预判与防控方面表现优异。 3. 具备优良的职业操守，出色的组织协调性、逻辑分析能力、沟通技巧、应变水平及书面表达能力，工作认真细致，责任心强，能适应高强度工作节奏。 4. 通过国家统一法律职业资格考试，取得法律职业资格。 工作时间： 9:00-12:00, 13:30-18:00 周末双休，法定节假日正常休息 工作地点： 福建省福州市台江区金马大厦4楼（全层）

岗位职责： 1. 负责合同起草、审核、修订及归档管理，防范法律风险 2. 协助处理劳动争议、商务纠纷等日常法律事务，提供合规建议 3. 参与公司规章制度建设与合规审查，确保运营符合法律法规要求 4. 配合外部律师开展诉讼、仲裁及尽职调查等相关工作 5. 开展基础法律培训与普法宣传，提升员工法律意识 任职要求： 1. 法学相关专业背景，具备扎实的法律理论基础和实务理解能力 2. 熟悉《劳动合同法》《公司法》《民法典》等常用法律法规 3. 具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力和文书写作能力 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应多任务协同推进节奏 5. 通过国家统一法律职业资格考试者优先

非法学专业但有志于法律行业发展的人员欢迎投递简历；入职后将享受公司提供的全面法律知识、管理技能等免费专业培训，以及广阔的职业发展平台！ 无需具备法律基础，系统化知识由专业培训讲师一对一指导教学，法务律师团队全程支持服务（接受零经验人员） 一、工作内容 1、协助法务人员整理案件资料，通过线上与线下方式对接客户； 2、跟进并处理客户案件材料相关事务； 3、配合完成客户回访及后续跟进工作； 二、岗位要求： 1、具备良好沟通能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无大面积可见纹身，无违法犯罪记录； 3、学习意愿强，富有团队协作精神； 4、不要求法律相关工作经验，岗前提供系统培训； 法立正人专属福利： ①工作时间：9:00-18:00，午休2小时，每日工作7小时，倡导高效工作、健康生活，不鼓励加班！ ②清晰的晋升路径，公司设立公开透明的考核机制，表现优异者最快三个月即可获得晋升机会； （晋升方向：专员-主管-经理-总监-总经理-独立分公司负责人） ③固定无责任底薪+阶梯式高提成+日奖、周奖、月奖+晋升后底薪上调+每月个人与团队奖金礼品等；公司实行薪酬自主激励机制，收入高低由你决定，底薪与业绩脱钩； ④节日关怀福利：享有各类带薪假期，春节、妇女节、七夕、端午、中秋等节日均配备活动与礼品，节日氛围浓厚，仪式感十足~ ⑤丰富多元的员工活动：年度团建、不定期户外拓展、聚餐、年会、生日会、茶话会等精彩不断； ⑥舒适办公条件：配备微波炉、冰箱、休息区等设施，地理位置优越，交通便捷，临近公交站、地铁口及共享电动车点位； ⑦以90后、00后为主力的年轻团队，氛围轻松融洽，目标明确富有激情；扁平化管理模式，团队协作高效，领导亲和力强~ 拒绝虚假宣传，真正有趣的团队千载难逢，快来加入我们吧！

【日结招工｜可长期】 岗位：产品除锈、上下料、两班倒、上手简单 要求：50周岁以内，工期至少干满一个月，短期工勿扰 工时：8点对8点，计薪11小时 薪资详情 日结单价19元/时，其余薪资每日正常结算 白班：209+24餐补=233元/天 夜班：209+24餐补+25夜补=258元/天 月结福利：选择月结，每小时薪资额外加1元 离职重要须知 办理离职需要提前三天报备申请 ，统一在 地点：青口五虎山，长乐文岭

在班组长带领下，做好施工前的工器具材料准备与现场安全布置，配合完成设备材料搬运、电缆敷设、设备安装就位、土建辅助及高处作业地面配合等辅助性作业，并同步落实现场清理、材料回收、安全文明施工和隐患上报。 工作地点:福建泉州

福州市晋安区招专业贴砖师傅 (楼梯 地面 墙面)

福州市连江县招通风安装/维修

窗边抹灰、塞缝

工作职责 1. 结合人力资源业务场景与公司规范，独立完成商务合同的拟定与模板优化工作。 2. 依据《民法典》合同编、行业监管要求及财税规则，对各类商务合同进行全流程审核与风险排查。 3. 负责电子签约平台的合同文本配置与流程管理，确保线上签约的规范性与高效性。 4. 跟进合同相关系统流程的审批节点，保障业务流转的及时性与准确性。 5. 对接业务部门，及时传达合同管理相关政策调整，跟踪反馈执行情况并优化协作机制。 6. 参与合同管理体系的完善工作，推动合同审核标准化与智能化升级。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学、汉语言文学等相关专业，或具备2年以上商务合同审核/拟定的实际工作经验。 2. 熟悉人力资源行业业务逻辑，精通《民法典》合同编核心条款，掌握基础财税知识。 3. 对AI等新型工具应用有探索意愿，具备通过技术手段优化合同管理效率的创新思维。 4. 具备严谨的逻辑分析能力与风险识别意识，工作细致、责任心强，能独立判断合同条款的合规性。 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能快速理解业务需求并提供专业法律支持，适应动态工作节奏。

【岗位职责】 1. 负责公司各类商事合同、劳动用工文件的全流程管理，参与合同起草、修订、审核及谈判支持，跟进合同履行情况，及时提示履约风险，建立合同台账。 2. 起草、审核劳动合同、保密协议、竞业限制协议、员工管理制度以及业务采购、销售等各类合同、法律函件。 3. 做好合同及用工法律风险防范工作，维护和更新公司标准合同模板，审核各类商事、用工法律文书，为业务部门、人力资源部门提供合规意见。 4. 解答日常...

防城港市仲谋法律咨询服务有限公司 招聘岗位：法务专员 岗位要求： 1.具备良好的沟通理解能力、勤奋上进、责任心强，有一定的抗压能力以及团队合作精神； 2.有强烈的赚钱欲望，想通过自己的能力极大地改变目前现状； 岗位职责： 1.通过电话沟通了解客户需求，寻求机会并完成客户需求； 2.开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案； 3.协调公司内部资源，提高客户满意度。 上班时间： 8:30-12:00,14:00-17:30，双休，法定节假日 福利待遇： 1.社保+通讯补贴+带薪假期+节日福利+员工团建+激励奖金，综合薪资4K-8K 工作地址：港口区商会大厦7楼防城港市仲谋法律服务有限公司 联系电话：，黄女士

【岗位职责】 1. 贯彻集团总部在法务、合规及风险管理方面的制度要求，转化并建立本地化的管理要求及工作制度、流程。 2. 建立海外工厂与集团总部的沟通汇报机制，通过动态及定期的沟通与反馈取得总部的业务指导与支持。 3. 负责海外工厂法务团队的建设，协助集团总部对接、管理、协调、评价当地法律资源。 4. 负责海外工厂日常法律事务即时处理及重大项目的法律支持，包括但不限于重大项目的谈判、法律文件拟定、重大交易风险评估等。

【岗位职责】 1. 集团印章管理（盖章使用、盘点等）。 2. 纸质合同盖章、整理归档。 3. 电子签约流程管理（使用电子签约平台发起的电子签约、跟进签约进度及归档）。 4. 法律文件（合同、函件、规章支付等）拟定、修改、审核、模板制作。 5. 诉讼仲裁案件协助。 6. 其它法律相关事务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，具备法学相关专业或具有法学相关背景或知识。 2. 熟练使用办公软件。 3. 性格谨小慎微，较少出现错误或遗漏。 4. 每周实习5天，实习期不少于3个月。

非法学专业但有志于法律行业者欢迎投递；入职即享免费法律知识、管理技能等系统化培训，提供广阔职业发展平台！ 无需法律基础，专业板块由资深讲师一对一指导教学，法务律师团队全程支持服务（接受零经验人员） 一、工作内容 1、协助法务人员整理案件资料，通过线上与线下方式对接客户； 2、负责客户案件材料的处理与进度跟进； 3、采用售前售后工作模式，配合完成客户回访及后续跟进任务； 二、岗位要求： 1、具备良好沟通能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无大面积外露纹身及违法犯罪记录； 3、学习能力强，具有较强团队协作意识； 4、不要求法律相关工作经验，公司统一安排岗前培训； 法立正人专属福利： ①工作时间：上午9点至下午6点，午休2小时，每日工作7小时，倡导高效工作、健康生活，不鼓励加班！ ②清晰晋升路径，公司设立公开透明的晋升考核机制，表现优异者最快三个月即可晋升； （晋升通道：专员-主管-经理-总监-总经理-独立分公司负责人） ③固定无责底薪+阶梯式高提成+日奖、周奖、月奖+晋升后底薪上调+每月个人与团队奖金礼品等；公司实行薪酬自主激励机制，收入高低由你决定，底薪与业绩脱钩； ④节日关怀福利：享受各类带薪假期，春节、妇女节、七夕、端午、中秋等节日均有活动与礼品，节日氛围浓厚，仪式感十足~ ⑤丰富员工活动：年度团建、不定期户外拓展、聚餐、企业年会、生日会、茶话会等多种团队活动； ⑥舒适办公条件：配备微波炉、冰箱、休闲区等设施，地理位置优越，交通便捷，临近公交站、地铁口、共享电动车站点； ⑦年轻化团队为主，以90后、00后为核心，办公环境轻松，协作氛围浓厚，目标明确富有激情；管理模式扁平，团队氛围活跃，领导亲和力强~ 拒绝虚假宣传，有趣又有爱的团队难能可贵，快来加入我们吧！

【为什么选择我们？】 1. 时间自由：无需坐班，自主安排服务时间，线上+弹性上门； 2. 收入透明：阶梯式服务绩效，按件/按月结算，多劳多得； 3. 平台赋能：依托“议和网”企业服务平台，案源稳定，专注专业输出。 【岗位职责】 1. 文书风控：审查/修改劳动合同、保密协议、员工手册等人事法律文书； 2. 合规咨询：解答企业用工管理、人事合规等线上法律问题，出具风控建议； 3. 争议化解：协助处理劳动争议、裁员谈判、工伤等突发疑难问题； 4. 案件支持：协助仲裁/诉讼的证据梳理、文书起草及流程跟进。

上班时间：8：00-12：00——13：30-17：30 每周日休息，月休肆天，节假日有放假 1、本科及以上学历， 2、具备基础法律知识，能够完成相关资料统计；熟悉审计基础工作，可配合完成审计资料汇总，负责合同审核与法律风险评估 ； 3、. 协助处理公司日常法律事务 ； 4、持有驾驶证，熟练驾驶； 5、具备良好的跨部门沟通协调能力，执行力强，能够高效协同推进部门各项工作； 6、做事细致严谨，责任心强，熟练使用Office办公软件； 7、有公司法务或律所实习经验者优先

我们正在寻找一位有爱心、善解人意的心理咨询师小伙伴，一起帮助大家解决心理上的小烦恼！ 【岗位职责】 1. 与客户聊天、听他们说说心里的事。 2.与客户一起找到解决办法，做一个心灵的陪伴者和引导者。 【岗位要求】 1. 有心理咨询经验最好，但如果是新手我们也欢迎。 2. 善于沟通，能与人建立信任关系。 3. 热爱这份工作，愿意持续学习和成长。 期待你的加入，让我们一起为更多的人带去心灵的温暖和力量！

个案经理岗位职责： 1.根据公司提供的客户线索主动联系客户，接待来访客户并解答咨询问题，提供心理咨询服务建议，协助安排就诊流程； 2.负责线上及到店客户的接待与引导，推动客户签约，达成既定销售目标； 3.执行诊疗前后跟踪回访工作，持续了解客户需求，提升客户就诊体验与满意度，增强客户忠诚度及推荐意愿； 4.协调客户就诊安排，对接医生/咨询师沟通治疗方案，向客户详细介绍诊所服务内容，制定个性化方案并促进成交； 5.参与治疗方案设计、团体活动策划等相关项目的研发与落地执行； 6.完成上级领导交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，医疗、健康或教育行业背景，具备3-5年销售工作经验，有心理学学习经历者优先考虑； 2.气质良好，具备较强的主动服务意识和营销思维； 3.具备优秀的语言表达与人际沟通能力； 4.思维敏捷，表达清晰，擅长人际互动，富有亲和力。

【岗位职责】 1. 负责公司日常法律事务、法律风险防控、合同管理及普法宣传工作，梳理合同管理问题并提出优化建议，完善集团法务合规管理体系。 2. 负责集团各类诉讼、仲裁案件，代表公司参与仲裁、诉讼全流程工作，统筹证据整理、应诉答辩、调解执行等事宜，妥善化解纠纷，维护公司合法权益。 3. 负责各类合同、法律文书及用印文件的起草、审核与修订，排查业务法律风险，针对执行过程中的问题制定合规解决方案和风险应对措施。 4. 为集团各部门提供日常法律咨询服务，规范业务经营行为，前置防范经营法律风险。 5. 实时跟踪国家及行业法律法规、政策动态，结合公司业务开展合规分析，为公司经营管理、重大决策提供合法合规的专业法律依据。 6. 负责对接、维护法院、仲裁委、司法机关等相关部门关系，保障案件及各类法务工作高效有序推进。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，法学专业，熟悉国家及地区的民商法、劳动法相关法律法规，已经通过司法考试者优先。 2. 较强的谈判能力、沟通表达能力和文案能力，熟练运用OFFICE等办公软件。 3. 有3年以上企业内部法务岗工作经验，人力资源或物业行业经验优先。年龄不限，欢迎退休或返聘人员申请。 4. 精通公司法、合同法、劳动法及公司业务开展所涉的相关法律法规，熟悉企业业务合作各种合同的起草、规避合同漏洞及业务风险。 5. 具备良好的逻辑思维能力，分析、处理、应变及解决法律问题的工作能力，抗压能力强、专业素养高。 6. 正直、诚实、善于沟通、有团队精神、执行力强、较强学习能力、具有高度的责任感和保密意识。 7. 本岗位为全职岗位。 【福利待遇】 1. 年终奖金根据公司业绩发放； 2. 五险一金、通讯补助、双休、年假、定期团建

工作时间：周三至周日 10:00-20:00，休息2小时，标准8小时工作制，周一周二双休。 【薪资待遇】 1. 试用期无责底薪4k，提成8-20%（客单价上千到上万不等），综合薪资8K-15K。 2. 缴纳五险，享受节假日休息。 【岗位职责】 1. 负责根据高级客户的各种需求提供相匹配的咨询方案与方案制定。 2. 挖掘高级会员需求，不断提高服务质量。 3. 负责会员资料的收集和整理工作。

一、岗位描述 1. 协助上级完成工程项目全流程法律事务支持，参与法律资料整理及风险防控相关研究； 2. 负责公司合同的审查、修订，跟进履约过程中的法律风险控制及闭环管理； 3. 参与应对公司各类争议事件，包括仲裁、诉讼等相关案件处理； 4. 起草律师函、涉法公文及其他法律文件，为公司内部提供专业法律咨询支持； 5. 在上级指导下组织实施企业合规管理、法治宣传教育及法务培训工作。 二、证书要求 需持有法律职业资格证书（已通过国家统一法律职业资格考试）

非法学专业但有志于法律行业发展的人员亦可投递简历；入职后将提供全面的法律专业知识、管理技能等系统化培训，并享有广阔的职业成长路径！ 无需具备法律背景，入职后由专业培训讲师一对一指导教学，法务律师团队全程支持服务，零经验者同样欢迎加入！ 一、工作内容 1、协助法务人员整理案件所需材料，通过线上与线下方式对接客户； 2、负责客户案件资料的处理与进度跟进； 3、采用售前售后联动模式，参与客户回访及后续服务工作； 二、岗位要求： 1、具备良好沟通能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无大面积外露纹身及违法犯罪记录； 3、学习能力强，富有团队协作精神； 4、接受无法律从业经验者，公司统一组织岗前培训； 法立正人专属福利： ①工作时间：上午9点至下午6点，午休2小时，每日工作7小时，倡导高效工作、健康生活，不鼓励加班！ ②晋升机制公开透明，发展空间广阔，表现优异者最快三个月即可获得晋升机会； （晋升路径：专员-主管-经理-总监-总经理-独立分公司负责人） ③固定无责任底薪+阶梯式高提成+日奖、周奖、月奖+晋升后底薪上调+每月个人与团队奖金、礼品等；公司实行薪酬自主激励机制，收入高低由你决定，底薪与业绩脱钩； ④节日关怀丰富：享受各类带薪假期，春节、妇女节、七夕节、端午节、中秋节等均配备节日礼品与活动，公司节日氛围浓厚，仪式感十足~ ⑤员工活动多样：年度团建、不定期户外拓展、聚餐、年会、生日会、茶话会等精彩不断； ⑥办公环境优越：配备微波炉、冰箱、休闲区等设施，地理位置便捷，临近公交站、地铁口及共享电动车停放点； ⑦团队年轻化，以90后、00后为主力，氛围轻松活跃，目标明确，充满激情；扁平化管理模式，领导亲和力强，沟通无障碍~ 拒绝虚假包装，真正有趣有爱的团队实属难得，快来加入我们吧！

非法学专业但希望进入法律行业者欢迎投递简历；入职后提供全面的法律知识、管理技能等免费培训，以及广阔的职业发展平台！ 无需法律基础，专业内容由资深讲师一对一指导教学，法务律师团队全程支持服务（接受零经验人员） 一、工作内容 1、协助法务人员整理案件资料，通过线上线下面向客户进行对接； 2、负责客户案件材料的处理与进度跟进； 3、采用售前售后联动模式，参与客户回访及后续服务工作； 二、岗位要求： 1、具备良好沟通能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无大面积外露纹身及违法犯罪记录； 3、学习能力强，富有团队协作精神； 4、不要求法律相关工作经验，公司统一安排岗前系统培训； 法立正人专属福利： ①工作时间：上午9点至下午18点，中午休息2小时，每日工作7小时，倡导高效工作、健康生活，不鼓励加班！ ②晋升机制透明，发展空间广阔，表现优异者最快三个月实现晋升； （晋升路径：专员-主管-经理-总监-总经理-独立分公司负责人） ③固定无责任底薪+阶梯式高提成+日奖、周奖、月奖+晋升后底薪上调+每月个人与团队奖金礼品等；公司实行薪酬自主激励制度，收入高低由你决定，底薪与业绩脱钩； ④节日关怀丰富：享有多项带薪假期，春节、妇女节、七夕、端午、中秋等节日均配有活动与礼品，节日氛围浓厚，仪式感十足~ ⑤员工活动多样：年度团建、不定期户外拓展、聚餐、年会、生日会、茶话会等精彩不断； ⑥办公环境优越：配备微波炉、冰箱、休闲区等设施，地理位置便捷，临近公交站、地铁口、共享电动车站点； ⑦团队年轻化，以90后、00后为主力，氛围轻松活跃，目标明确有冲劲；扁平化管理，领导亲和力强，沟通无障碍~ 拒绝虚假宣传，真正有趣有活力的团队实属难得，快来加入我们吧！

岗位职责： 1、提供法律问题解答服务； 2、审核集团公司规章制度的合法性与合规性； 3、审核、修订集团公司及下属子公司各类合同文件； 4、负责集团诉讼及非诉讼法律事务的处理； 5、指导并协助子公司开展日常法律事务工作； 6、配合外聘律师开展诉讼与非诉讼相关法律事务； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，法学或法律相关专业； 2、具备2年以上法律相关工作经验，能独立应对集团各项法律事务； 3、熟悉国家相关法律法规； 4、具备良好的沟通能力、协调能力及团队合作意识； 职位福利：绩效奖金、高温补贴、节日福利、提供食宿

非法学专业但有志于法律行业的人员欢迎投递简历；入职后提供全面的法律知识、管理技能等免费培训，以及广阔的职业发展平台！无需法律背景，专业板块由资深讲师一对一指导教学，法务律师团队全程支持服务（接受零经验人员） 一、工作内容 1、协助法务人员整理案件相关材料，通过线上线下的方式与客户对接； 2、负责客户案件资料的处理与跟进； 3、配合完成客户回访及后续工作跟进； 二、岗位要求： 1、具备良好的沟通能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无大面积外露纹身及违法犯罪记录； 3、学习能力强，具有较强的团队协作意识； 4、不要求法律相关工作经验，公司统一安排岗前系统培训； 法立正人专属福利： ①工作时间：上午9点至下午6点，午休2小时，每日工作7小时，倡导高效工作、健康生活，不鼓励加班！ ②晋升通道畅通，公司实行公开透明的考核机制，表现优异者最快三个月即可获得晋升机会； （晋升路径：专员-主管-经理-总监-总经理-独立分公司负责人） ③固定无责底薪+阶梯式高提成+日奖、周奖、月奖+晋升后底薪上调+每月个人与团队奖金、礼品等；公司推行薪酬自主模式，收入高低由你决定，底薪与业绩脱钩； ④节日关怀福利：享有多项带薪假期，春节、妇女节、七夕、端午、中秋等节日均设有活动与礼品，节日氛围浓厚，仪式感十足~ ⑤丰富多元的员工活动：年度团建、不定期户外拓展、聚餐、企业年会、生日会、茶话会等精彩不断； ⑥办公环境优越：配备微波炉、冰箱、休闲区等设施，地理位置便捷，临近公交站、地铁口、共享电动车站点； ⑦团队年轻化，以90后、00后为主力，氛围轻松活跃，扁平化管理，团队作战有目标有激情，领导亲和力强~ 拒绝虚假宣传，真正有趣又有活力的团队实属难得， 快来加入我们吧！

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