兴业消费金融亳州业务部招聘（工作地点：谯城区） 一、招聘：业务代表2名，需满足以下条件： 1、年龄原则上要求****内，具备丰富管理经验者可适当放宽； 2、学历须为全日制大专及以上； 3、具有金融行业工作经验者优先｜主要指曾在银行、保险公司、证券、基金、信托、期货等金融机构，从事资金融通、风险管理或金融服务等相关岗位的经历。 岗位职责： 1）主动开发潜在信贷客户，持续拓展客户资源网络。 2）向客户推广并讲解银行信贷产品与服务，匹配其信贷需求。 3）对客户的信用水平、财务状况及经营情况开展全面调查与评估。 4）协助客户整理信贷申请资料，指导其完成相关表格及文件填写。 5）对已发放贷款资金进行后续跟踪与监督，确保资金用途符合规定。 6）及时识别潜在信贷风险，做出预警提示，并落实相应防控措施。 薪资待遇：入职首月即缴纳五险一金，无责任底薪3100元，另享餐补1000元/月，高温补贴，节日福利，高比例提成，绩效奖金上不封顶，

岗位职责： 1、负责客户资源的开发与日常维护，构建并巩固长期稳定的合作关系； 2、向客户提供专业化的金融咨询支持，涵盖贷款、理财、保险等相关服务内容； 3、结合客户实际需求，制定个性化的金融解决方案，提高客户体验与满意度； 4、定期开展客户回访，获取市场一线反馈信息，助力公司产品持续优化升级。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力与谈判技巧，能准确洞察客户需求与心理动向； 2、熟悉金融行业发展趋势，掌握各类金融产品特点及业务流程； 3、责任心强，抗压性好，能在高强度业绩目标下保持稳定积极的工作状态； 4、恪守职业操守，严格遵守公司各项管理规定及行业相关法律法规。

兴业消费金融亳州业务部招聘（工作地点：谯城区） 一、招聘：业务代表2名，需满足以下条件： 1、年龄原则上要求****以内，具备丰富管理经验者可适度放宽； 2、学历须为全日制大专及以上； 3、有销售工作经验者优先考虑。 岗位职责： 1）主动开发潜在信贷客户，持续拓展客户资源网络。 2）向客户推广并讲解公司信贷产品及相关服务，匹配客户融资需求。 3）对客户的资信情况、财务状况及经营现状开展全面调查与评估。 4）协助客户整理贷款申请资料，指导其正确填写各类表单文件。 5）对已放款项目进行后续跟踪管理，确保资金使用符合规定用途。 6）及时识别潜在信贷风险，发出预警并落实相应防控举措。 薪资待遇：入职首月即缴纳五险一金，无责任底薪3100元，另享餐补1000元/月，高温津贴，节日福利，高比例提成，绩效奖金上不封顶。

职位描述： 1、负责客户日常关系维护与沟通协调，定期开展联系与走访，及时响应客户需求，提升客户与平台之间的互动活跃度。 2、高效且高质量地落实总部及城市下达的各项任务，关注执行过程，识别潜在业务风险并提出预警，推动客户复购率与留存率等核心指标提升。 3、梳理优化客户服务全流程动作，形成可复用的服务经验总结报告，收集整理客户意见并反馈至总部，持续评估服务成效并推动迭代改进。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上银行、担保、互联网金融等信贷领域客户服务管理经验者优先考虑。 2、熟悉线下业务拓展模式，适应能力强，具备较强的自我驱动力，能够高效推进工作落地执行。 3、具有良好的服务意识与语言表达能力，对客户服务有系统性的认知和切实可行的实践方法。

全国中医馆连锁加盟 · 招商部热招 岗位：招商专员/招商经理/区域招商总监 工作地点：全国（总部支持，可属地/出差） 岗位职责 - 负责全国中医馆加盟拓展，完成签约与开店目标 - 意向客户开发、跟进、洽谈、邀约考察、签约落地 - 参与线上线下招商会，讲解品牌、政策、盈利模型 - 加盟商资质审核、合同签订、回款跟进与关系维护 - 配合总部完成招商物料、话术、政策落地 任职要求 - 认同中医文化，热爱大健康事业 - 有招商、销售、连锁加盟、医美/养生/医疗经验优先 - 沟通谈判强，目标感强，能接受出差 - 诚信合规，不夸大宣传，恪守行业规范 我们提供 - 高薪：底薪 5000+高提成+奖金+奖励+年终奖=综合工资 15000—30000 - 保障：五险一金、差旅补贴、节日福利 - 成长：带薪培训、中医专业+招商技能双提升 - 平台：成熟连锁体系，全托管式开店扶持，好成交 加入我们，深耕国医赛道，做长期有尊严的高收入事业

负责客户沟通，谈单，签约，维护客情关系

岗位职责 1、主动开发并维护产品业务渠道资源。 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与称职管理相关制度，积极开展客户营销并完成考核目标，全面负责贷前调查、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营工作。 3、遵守公司各项管理制度，严控业务操作与人员管理风险，确保业务合规、高效且可持续推进。 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈相关建议。 5、根据公司及上级安排，配合完成其他临时性或阶段性工作任务。 我们的要求 1、面向2023、2024、2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理等相关专业优先，其他专业亦可报名。 2、热爱市场营销类工作，具备主动性与责任感，抗压能力强，拥有良好的沟通表达能力、团队协作意识和学习适应能力。 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良从业记录。 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作内容与节奏。 你能获得 具有竞争力的固定薪酬 1、正式入职（取得毕业证后）：基本工资+补贴+业绩薪酬+专项奖励+福利待遇，前两个月享受无责任底薪5000元/月。 实习生（取得毕业证前）：培训期前两个月每月津贴2750元+提成；第三个月起按正式员工标准进行考核。 2、绩效薪酬：依据公司绩效考核制度执行发放。 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温津贴、生日礼品、节日慰问金等。 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日，以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪休假。 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升课程、专业技能训练，并实行“一对一”导师辅导机制。 7、晋升机制：每月组织职级评定，每季度开展管理岗位公开竞聘，提供清晰职业发展通道。

上班时间：上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 一、职位详情： 1、新人初期主要通过电话邀约客户，约定时间后上门办理业务；具备地推经验者也可直接外出开展工作。入职即享免费培训，由资深人员带教，采用面销与电销结合模式，向客户讲解度小满产品优势，开发新客户资源，协助有意向客户完成贷款申请流程 2、业务覆盖范围为合肥市全域（含巢湖、庐江、肥东、肥西、长丰） 3、服务对象主要为个人、小微企业及个体工商户的法人或股东，提供免费上门服务，全程不收取额外费用 二、任职要求： 1. 年龄要求：20-40岁，男女不限 2. 学历要求：大专及以上学历（销售能力突出者可适当放宽条件） 3. 性格热情积极，品行端正，目标明确，踏实肯干，具备进取精神 三、薪酬福利标准 1. 薪资构成：底薪3200元+3000元绩效底薪＋放款金额1.2%提成（如100万放款=1.2万元）＋月末余额佣金（0-10000元不等），综合收入1万-5万元，具体视个人业绩而定 2. 公司福利：入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金，享有节日福利、高温与低温补贴、生日津贴、下午茶点、定期实物奖励、带薪年假及各类激励奖金 3. 晋升机制：提供公开透明的发展平台，专注直销团队建设，晋升通道畅通，合肥全城诚邀有能力的你加入！

岗位职责： 1.按图纸和施工规范进行钢筋的下料、加工、绑扎及安装作业 2.配合施工员完成钢筋工程放线、定位及质量自检工作 3. 负责钢筋材料的现场清点、分类堆放及余料管理 4.参与钢筋隐蔽工程验收，确保符合设计及安全标准 5.严格遵守施工现场安全操作规程，佩戴劳保用品，杜绝违章作业 任职要求： 1. 具备钢筋工相关工作经验，熟悉常用钢筋型号及连接工艺 2.能识读基础建筑结构施工图，了解平法标注规则 3.身体健康，吃苦耐劳，适应建筑工地作业环境 4. 持有有效焊工证或钢筋工职业资格证书者优先 5. 无不良从业记录，服从项目部统一管理

24号找片鸭师傅一人，300元/天，，有熟练片鸭经验，有意者联系

亳州市蒙城县招二保焊/气焊、电焊

亳州市谯城区招建筑承包

亳州市蒙城县招水电

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3. 定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4. 收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5. 完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限

本公司是辅拍在线集团,主要从事不良资产，法拍房辅拍,商业拍卖房 现因业务扩展,诚招优秀人才。 1,国内资产总量增加,叠加经济形势,属风口行业,通过自媒体获全国客户,不受客户区域限制。无业绩要求,收入上不封顶。 2，弹性工作时间,可居家,家庭事业两不误, 3，公司有完整的专业赋能培训体系,转行,跨行新人无忧。 4,合伙人培养模式,具有团队管道收益,收入倍增,薪资下发不超过48小时结算。 5,企业正规靠谱,属支持型行业,能持续为客户和员工创造价值.帮助客户的同时获得较高收入。 6,上手后人均年收入20-30万左右,总监人均50万以上,百万收入人数众多,具有合理的晋升机制。 7，如果你有赚钱的欲望和野心,欢迎你,你正是我们要找的人。

1、整体运营统筹； 2、新客户拓展与老客户维护； 3、营销活动策划； 4、团队管理赋能；

一、工作内容： 商圈驻点: 盒马生鲜，华润等商超驻点 1.银行战略合作商场/超市现场销售，结合商圈流量优势拓展我行信用卡。 2.利用合作商圈内我行新客户满减活动开展营销获客。 3.开展信用卡及相关贷款产品的查阅，审核和业务推广工作； 4.策划并协助完成属于创新营销的工作； 二、任职资格： 1、 全日制大专及以上学历 2、 年龄32周岁以下，条件优秀者可酌情放宽。 3、 乐于接受挑战，具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压力，吃苦耐劳 4、目标感强，有强烈的赚钱欲望 5、 具有较强的人际关系沟通能力、亲和力和业务拓展能力，追求高业绩、高奖金收入。 三、薪酬福利 薪酬:具有竞争力的薪资待遇，合理的绩效激励机制及年终奖 月薪:8000~50000+ 福利待遇： 签订正式劳动合同，入职即缴纳五险一金，年度平均工资最高基数12%调整; 每月1100元饭补（每年13200元） 每月100话补(每年1200元) 国家法定节假日,每个过节费1500(一年5次共7500元） 新年红包688元 生日卡每年生日300元 体检：每年一次三甲医院免费体检； 常规节假日福利：五天工作制，每年可享受法定节假日、年假、婚假、产假及产期陪护假； 四、晋升空间 管理通道: 入职满半年且业绩良好者可参加储备主管竞选。 主管岗任职超过一年且业绩达标可参加销售室经理竞聘。 晋升通道公平透明

无责底薪 + 五险一金，资源全包，轻松上岗！ 【任职要求】大专及以上学历 普通话标准，沟通流畅，会基础电脑操作 有电销、客服相关经验优先 工作积极主动，服从管理，有团队意识 【工作内容】接听客户咨询来电，解答疑问，维护新老客户 公司提供现成客户资源，无需自己拓客 介绍优惠活动、产品报价，引导达成购买意向 【上班时间】09:00-12:00，13:30-18:30 【薪资待遇】综合月薪：7000-9000 元/ 月薪资构成：无责任底薪 + 绩效 + 各项补贴 【超多福利】 五险一金 法定节假日、婚假、产假、年假齐全 培训期专属津贴，小白可带 季度劳保用品、节日过节费 每月生日会 + 生日礼品 高端写字楼办公，环境舒适，氛围轻松

1.公司配备客户资源及标准沟通话术，通过电话联系、添加微信等方式与客户建立联系，持续跟进直至成交。 2.在销售主管的指导下，完成每日工作任务及业绩目标。 3.定期维护已有客户关系，积极争取客户推荐新资源。 4.无需具备会计专业背景，具备销售经验者优先考虑。

中专以上学历

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

家装业务员！有工作经验者优先！ 人品要端正，态度积极主动！

1.通过微信、电话等渠道拓展行业客户资源 2.按要求完成日常工作任务及业绩目标 3.维护现有客户关系，积极争取客户推荐新资源

为人亲和，有积极向上挣钱的心理。不怕吃苦，能沉的住。

酒吧营销经理，前两个月无任务，有扶持。薪资4000-8000

工作职责： 1. 根据客户实际需求推荐合适产品，完成报价沟通及合同签署流程； 2. 持续维护现有客户关系，推动老客户转介绍及资源拓展； 3. 开拓合作渠道，建立并落实渠道合作关系。 职位要求 1. 具备强烈的业绩导向和收入提升意愿； 2. 性格积极外向，具备良好的表达与沟通技巧； 3. 愿意持续学习，具有团队协作精神和责任意识。 福利待遇 1. 底薪（3500-4500）+全勤奖200+高比例提成（综合收入高于行业均值）； 2. 节日关怀，重大节日发放定制礼品或慰问品； 3. 团队建设活动，每年组织户外团建及大型年会； 4. 工作时间8:00-12:00，14:00-18:00，周末实行单双休轮休制，享受法定节假日； 5. 培训与发展： 公司为开放式成长平台，助力员工职业进阶，提供从基层到管理岗乃至公司合伙人的晋升路径，定期开展月度、季度内外部培训，职业发展空间广阔。 公司简介 德税会计是省内知名的企业服务品牌，目前在省内设有6家分支机构，拥有100+专业会计人员，已累计为20000多家企业提供法、财、税、金一体化服务。

1、负责光伏项目的市场拓展及前期筹备工作，包括选址评估、可行性分析、合作方案设计等 2、独立开展并维护与政府部门、企业客户的合作关系，保障项目高效推进 3、承担项目实施期间的沟通协调任务，确保各环节按计划有序执行 4、参与新能源项目营销策略的制定与落地，完成既定业绩指标 投资门槛： 1、新能源投资：自发自用、余电上网项目需达0.2兆瓦以上（2000平方米屋顶）；全额上网项目需达3兆瓦以上（2.5万平方米屋顶）。企业可享电费优惠或屋顶租金收益，无需承担任何投资成本 2、业主信用状况良好，无失信记录及被执行情况 3、合伙人居间报酬约为0.2-0.3元/瓦（以6000平方米屋顶为例，收益约20万元） 任职要求： 1、具备光伏项目开发相关经验 2、学历不限 3、具有较强的市场营销能力，能独立开拓政府及企业资源 4、执行力强，具备优秀的沟通与组织协调能力 5、优先考虑拥有常驻地发改、能源、电力系统或光伏行业渠道资源的人员

1. 公司提供客户资源及标准沟通话术，通过电话联系客户，添加微信并持续跟进，促成订单达成 2. 在销售主管的指导下完成日常任务指标与销售目标 3. 定期维护已有客户关系，积极争取客户推荐新资源 4. 无需具备专业会计背景，具备销售经验者优先

维护老客户续费，开发新客户

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