岗位职责: 1、主导智能座舱类产品的整体规划与设计工作，涵盖人机交互界面、车载娱乐系统、导航功能等相关模块； 2、联动多个职能部门，推进智能座舱项目的实施进程，保障各阶段节点顺利达成； 3、开展市场调研与技术发展方向研判，为产品持续升级提供决策依据； 4、深度参与智能座舱系统的测试与验证环节，把控产品品质与用户使用体验； 5、对接外部供应商，维护合作关系，确保供应体系的稳定性与成本可控。 岗位要求: 1、本科及以上学历，计算机科学、电子工程或相关理工科专业背景； 2、拥有5-10年智能座舱或相近领域开发经验，具备成功落地项目者优先考虑； 3、掌握智能座舱相关技术架构及开发流程，熟悉车载操作系统及其应用开发环境； 4、具备良好的团队协作意识和沟通协调能力，能有效组织并带动团队高效运作； 5、具有突出的技术引领能力，可在复杂技术场景中为团队提供指导与支持； 6、对新兴技术具备敏锐洞察力，能够迅速吸收并应用新技术与工具。

岗位职责： 1. 操作普通车床完成零件的车削加工，包括外圆、内孔、端面、螺纹等工序 2. 按照图纸和技术要求进行工件装夹、刀具选择与参数设置 3. 对加工过程进行自检与互检，确保尺寸精度和表面粗糙度符合标准 4. 定期维护保养车床设备，及时报告异常情况并协助排除故障 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1. 熟悉普通车床操作流程及机械加工基础知识 2. 具备基本识图能力，能理解简单机械图纸和技术要求 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的质量意识和安全意识 4. 身体健康，能适应车间生产环境和倒班安排 5. 有相关工作经验者优先，学历不限

独立使用普通车床，看懂图纸机械加工

岗位职责 车身： 1、开展竞品车型车身系统在NVH性能方面的对标分析； 2、主导项目开发过程中车身系统性能目标设定，制定密封、声学包或风噪方向的技术方案； 3、负责数据阶段车身结构、密封方案审查及声学包或风噪仿真校核与优化，实车阶段性能目标达成与问题整改； 4、参与量产阶段一致性管理，并配合处理市场端反馈的质量问题。 任职要求： 1、本科及以上学历，车辆工程或机械类相关专业，具备3年以上车身结构NVH开发、声学包装设计或整车风噪开发工作经验。 2、熟练使用LMS测试软件、Altair Hyperwork软件，掌握B&K或Head任意一种专业工具者优先考虑。 3、具有良好的团队协作能力和执行能力，沟通顺畅，责任心强，具备较强的实践操作能力。

【岗位职责】 1. 负责营销配置与项目方案对接、营销配置与工程配置转换。 2. 负责产品型谱中基础车型、配置车型维护，整车设计BOM配置方案维护。 3. 负责牵头产品全周期BOM的管理及整车设计BOM数据质量管理、装车通知单下发及管理、试制车BOM及使用条件维护；负责产品全周期BOM变更管理及试制车BOM变更管理、下发试制装车样件采购订单。 4. 负责试制、试行、量产阶段整车数据发放。 【岗位要求】 1. 本科学历。 2. 3年经验。 3. 汽车行业优先。

任职资格： 1、熟练操作普车、钻铣床； 2、看懂图纸，熟悉机加工流程； 3、熟练使用游标卡尺、千分尺等测量工具； 4、会磨切削刀具、钻头等； 5、3年以上工作经验优先。

身体健康，适应加班

扬.州.厂招几个二..保...焊工可学徒450一天包吃住无证可接收学徒有人教 年龄18-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

新航开发区招聘正式工，年龄要求25岁至45岁，长白班，会开行车者优先。工作内容为钢管厂作业，最重钢管为20斤一根。薪资为22.5元每小时，工作时间从8点到8点，休息1小时，另休息半小时，计时10.5小时。第一个月为劳务工，包吃两顿，薪资为23元每小时；第二个月起包吃包住并缴纳社保。

招聘：仓管员（五险+长白班）薪资：4400-4600元/月岗位职责1.负责五金配件入库、出库及库存管理，确保账实相符。2.依据生产需求精准配货，保障物料供应及时准确。3.熟练操作电脑录入数据，维护仓库信息化系统记录。4.配合团队完成上级指派的其他仓储相关临时任务。任职要求1.高中及以上学历，具备2年以上五金配件仓管经验。2.熟练使用办公软件，具备基本电脑操作与数据处理能力。3.责任心强，抗压能力佳，能适应长白班工作制节奏。4.持有有效健康证明，无不良嗜好，服从公司管理规范。上班时间：周一-周六8：00-17：00薪资福利月薪4400-4600元，缴纳五险，享节日福利、年终奖、年度旅游、定期体检及法定节假日休息。

招聘：营业员（电话联系、五险、包住、年终奖、高温费、节日福利、带薪年假）薪资：3500-6000元/月快鱼全国连锁|长期稳定工火热招聘中！岗位职责1.负责解答客户电话咨询，提供准确信息2.做好商品销售，完成每日销售目标3.负责店铺商品陈列与整理工作岗位要求1.具备良好沟通能力，服务意识强2.有营业员经验者优先工作时间：每日8-9小时制，薪资待遇：3500-6000元/月，多劳多得，稳定保障专属福利：五险、包住、带薪年假5天、法定节假日享3倍工资、年终13薪+节日红包+员工大礼包

宣城市宣州区招油漆工批腻子

【岗位职责】 1. 负责高端农机（拖拉机、收获机）驾驶室车门、机罩、检修盖板、侧门等开闭件结构方案设计、3D 建模、工程图纸输出，承接造型 CAS/A 面，开展结构可行性校核； 2. 负责开闭件系统铰链、锁体、限位机构、密封条、缓冲结构布置设计，编制 BOM、DFMEA、计算报告、试验大纲等技术文件；开展冲压、焊接、涂装工艺评审，识别刚度、下沉、异响、密封、耐久、干涉等风险并输出优化方案； 3. 牵头开闭件仿真...

【岗位职责】 1. 负责车轮的造型开发、轮胎选型等车轮系统开发工作，并完成相关技术文件的编制与交付。 2. 负责装车现场支持，配合装车各环节的工作推进与问题解决。 3. 负责处理车轮系统相关的路试问题及市场售后问题，推动问题的根本原因分析与解决。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，车辆工程、机械工程、机械设计制造及其自动化、机械设计等汽车相关专业。 2. 具有2年及以上汽车行业车轮系统相关工作经验，需参与过至少2个以上完...

工作职责: 1. 负责整车气流场的仿真分析与性能提升；承担整车噪声、振动与声振粗糙度的评估与优化； 2. 开展进气、冷却及空调系统气流特性分析，实施发动机舱热管理仿真； 3. 承担整车结构、传动系统、转向机构、仪表板横梁等部件的NVH性能分析； 4. 根据仿真结果，开展结构优化设计，输出可行性改进建议。 岗位要求： 1. 具备3年以上在大中型制造企业研发部门从事流体或NVH相关项目分析的经验 2. 具备良好的语言表达与沟通能力，学习能力突出，具备较强的团队协作精神

1、需具备5年及以上相关工作经验，主导或参与过2个以上项目 2、具备数据设计方案的整体规划与统筹能力，能独立推进方案设计及数据跟踪 3、负责整车座椅性能指标的设定与发展规划 4、负责零部件与整车之间的匹配工作，涵盖性能与结构架构层面 5、负责零部件失效后的常规及异常问题分析与解决方案制定 6、具备良好的建模能力

岗位职责 1. 负责汽车座椅（前排/后排/儿童座椅等）的方案设计、部件选型及具体开发工作，编制相关图纸与技术文件。 2. 提升座椅在结构设计、乘坐舒适性与安全性能方面的表现，组织实施性能测试，处理研发、试制及批量生产中的各类技术难题。 3. 与造型、工艺、采购等团队密切配合，推动项目顺利实施，参与设计方案评审及技术交底会议。 4. 关注汽车座椅领域的新技术与新材料发展动态，持续优化设计规范，确保产品满足合规性与可靠性要求。 任职要求 1. 本科及以上学历，车辆工程、机械设计、工业设计等相关专业优先考虑。 2. 具备汽车座椅开发相关工作经验。 3. 熟练掌握常用设计软件，熟悉座椅仿真分析与试验验证流程，了解行业相关标准规范。 4. 具备良好的问题分析与解决能力，善于跨部门协作，工作细致认真，责任心强，能适应一定工作压力，具备团队合作意识。

钢结构，激光下料，会排版。

岗位职责： 1.按照图纸和技术要求，熟练操作车床（含普通车床、数控车床）完成轴类、盘类等零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择与调试、切削参数设定及加工过程质量自检 3.及时填写加工记录表，反馈设备异常或工艺问题，配合技术部门优化加工方案 4.保持工作区域整洁有序，落实5S管理要求，规范使用量具及防护用品 5.遵守安全生产规程，正确佩戴劳保用品，杜绝违章操作 任职要求： 1.熟练掌握车工基本操作技能，具备独立识图与工艺理解能力 2. 具备车床日常维护、简单故障判断及刀具修磨经验者优先 3. 工作认真负责，注重细节，有较强的质量意识和团队协作精神 4.身体健康，能适应制造业生产环境及倒班安排 5. 学历不限，持有有效车工职业资格证书（初级及以上）者优先

岗位职责： 1.按照图纸和技术要求，熟练操作车床完成零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择、参数设定及加工过程质量自检 3.定期维护保养车床设备，确保设备正常运行与安全生产 4.配合质检部门完成首件检验及过程抽检，及时反馈并改进加工问题 5. 做好加工记录与交接班工作，服从生产调度安排 任职要求： 1. 熟悉普通车床或数控车床操作，具备基本识图与测量能力 2. 能适应制造业生产节奏，责任心强，注重细节与精度 3.遵守车间安全规范，无重大违规操作记录 4.具备基础机械加工常识，有相关实习或实操经验者优先 5. 身体健康，能胜任站立作业及简单体力劳动

岗位职责： 1. 按照图纸和工艺要求，熟练操作激光切割设备完成金属板材/型材的精准下料 2. 负责切割前材料校验、设备调试、参数设置及切割过程中的质量自检 3. 及时清理切割废料、维护保养设备 4. 严格遵守安全操作规程，正确佩戴防护用品，杜绝违章作业 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无恐高、晕眩等影响登高或精细操作的生理状况 2. 具备切割相关工作经验，能独立识读机械加工图纸及简单焊接符号 3. 工作认真负责，具备基本的质量意识和团队协作精神 4.接受应届毕业生实习转正 5. 吃苦耐劳，适应制造业车间工作环境，服从生产调度安排 联系电话：

岗位职责：具备曲面分析与设计能力 1. 负责汽车内饰功能部件（如乘客拉手、出风口、内开拉手）的设计及2D图纸绘制 3. 熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等 5. 编写设计相关文件（如DFMEA、可行性评估等） 岗位要求： 1. 具备内饰件开发经验，能在产品设计中有效兼顾制造性与装配性 2. 五年以上相关工作经验，精通主流三维设计软件 3. 掌握汽车内饰件及塑料零部件的结构设计原理与模具工艺知识

钣金折弯技术员多名 ，20-45岁，可以独立操作数控折弯机(如亚威，通快等品牌)，能根据图纸和工艺要求，正确装夹，调试模具，设定折弯参数。熟练识读机械图纸，折弯展开图，理解折弯顺序，角度，尺寸公差，形位公差等技术要求。有2年以上的工作经验。

招普车床工吃苦耐劳

有2年工作经验 ，会看图纸

我们公司镗床设备为纽威PB130数控镗床，FANUC发那科系统。 现招会发那科系统手编的师傅，进行自编自操进行生产。 工作时间：白班：8:00-17:00 夜班：20:00-5:00。 入职缴纳社保，年底有年终奖，节日福利，提供食宿，定期体检

找会做密封面的顺纹抛光师傅，需要专业会密封面密封槽的师傅请和我联系。

岗位职责: 1、依据客户需求完成座椅3D设计，涵盖整椅骨架、塑料件及发泡结构 2、负责整椅布置方案设计，进行layout校核及相关技术验证 3、编制GDT图纸、OTS报告及其他配套技术文档 任职要求: 1、大专或以上学历 2、熟练操作CATIA、UG等汽车设计类软件 3、具有2年以上座椅领域工作经验 4、熟悉座椅相关法规及金属材料成型工艺 项目地点：安徽 上海 浙江 湖北 重庆 广东 天津

职位要求： 1. 熟悉汽车座椅五大生产工艺，掌握座椅相关标准，具备良好的成本控制意识； 2. 具备5年以上座椅产品开发、成本分析等相关工作经验者优先； 3. 车辆工程、机械设计制造及其自动化等相关专业背景者优先。 任职要求： 1. 主导技术指导工作，负责图纸、FMEA、企业标准、设计规范、CK、DVP等技术文件的审核与质量把控； 2. 主导开发阶段及售后市场重大技术问题的分析解决，并验证改进效果； 3. 组织开展问题复盘工作，指导制定并落实防止问题再发的应对措施； 4. 主导项目关键节点交付成果的质量评审与有效性评估； 5. 推动专业领域质量体系的建设，组织实施开发过程中的审核与监督检查； 6. 对标行业先进质量管理水平，持续提升本专业技术质量保障能力。

岗位职责： 1、熟练掌握CATIA软件操作，熟悉全车开关、面板及喇叭、车载电源等产品的结构匹配与定位方案设计。 2、了解开关、面板、喇叭等产品相关的法规标准与合规要求。 3、掌握整车开关类产品功能逻辑、背光控制策略及接口电路设计需求。 4、熟悉开关与面板类零部件常用成型制造工艺。 5、理解触控面板与智能表面的工作机制，了解行业在智能表面领域的技术发展方向。 6、熟悉CAN/LIN总线产品的运行模式与通信原理。 7、具备独立主导开关及面板产品开发的实际经验（主机厂或配套供应商背景均可）。 8、了解DBC/LDF文件格式及其在整车通信中的应用功能。 9、精通CATIA或熟练使用CANoe工具者优先考虑。 10、大专及以上学历。 任职要求： 1、负责供应商技术管理，包括定点前与潜在供应商的技术交流、工程方案评估，输出设计需求、技术规范及初版BOM等工程文档，定点后组织评审供应商设计方案； 2、主导开关相关数据的校核工作，协同相关部门沟通，开展设计方案可行性评估并确认最终方案； 3、负责开关产品功能逻辑、背光策略、接口电路设计及2D图纸的技术评审； 4、协调内部团队与外部供应商推进项目开发进程，确保各阶段节点按时达成； 5、审核供应商提交的产品测试报告、子零件DFMEA、试验计划等相关技术资料； 6、主导开关及其附件的设计变更流程，编制各类技术文件，并完成相关数据归档管理； 7、牵头整车开关类产品的VAVE优化方案制定与落地实施； 8、支持试生产及量产阶段的问题排查，提出整改对策并协助完成验证工作； 9、推动整车背光性能指标的实现与达标； 10、完成部门安排的其他专业技术能力建设任务。 具有面板开关或操作件开关项目经验者优先。