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品质管理工程师
1-1.5万元/月
体系工程师1-3年大专IATF16949
岗位内容: 1. 负责公司质量管理体系的日常维护、优化与持续完善。 2. 协助新项目及新产品开发过程中的质量策划,提供专业建议与支持。 3. 组织并协调内外部审核与评估工作的实施,确保合规运行。 4. 对生产过程及产品质量数据进行统计分析,识别改进机会并推动改善措施落地。 任职要求: 1. 掌握质量管理基本理论与方法,具备不少于两年的相关领域工作经验。 2. 熟练使用办公软件,具备较强的信息收集、整理与数据分析能力。 3. 具备独立开展工作的能力,同时可在多部门协作环境中高效配合。 4. 拥有良好的统筹规划与时间管理能力,能同时推进多项工作任务。
体系专员
5000-8000元/月
体系工程师1-3年大专
岗位职责: 1. 负责构建公司质量管理体系,并持续推进其维护、监督及有效执行; 2. 组织开展公司年度内部审核、管理评审及外部审核工作,跟踪审核问题并推动整改闭环; 3. 主导产品制程审核、成品审核及客户审核相关资料的筹备,并跟进不符合项的改善落实; 4. 负责实验设备的周期性校准与日常维护管理工作。 任职资格: 1. 大专及以上学历,汽车、电池或相关专业优先; 2. 具备1-3年质量管理或体系运营相关工作经验; 3. 工作态度严谨,责任心强,具备良好的质量意识和原则性,能适应一定工作压力。
体系工程师1-3年大专体系
1 负责公司质量管理体系文件的维护,实施文件的受控管理、发放及归档工作 2 负责接收研发部门移交的技术文件,并完成技术文件的归档与分发 3 负责工艺文件的分发及归档管理工作
体系工程师5-10年本科GMPISO13485
1. 建立并优化公司质量管理体系,监督体系落地执行,确保体系运行符合规范要求且完整有效;(涵盖体系规划、过程落实、运营监控、绩效评估及持续优化) 2. 跟踪外部法律法规与监管政策变化,进行解读与转化,将其有效整合至质量管理体系中,推动业务合规性提升与质量意识建设; 3. 组织开展质量管理体系的内外部审核及第三方认证工作,主导不符合项的整改闭环,确保顺利通过各项审核; 4. 负责医疗器械相关技术文档(DHF、DMR)的审查、归档及日常维护管理; 5. 负责文件管理系统运作,包括文件的编制、审核、批准、回收、发放与存档等全流程控制; 6. 配合完成管理评审相关准备工作与支持工作; 任职要求: 1. 本科及以上学历,5年以上医疗器械行业从业经历,其中至少3年从事研发质量管理或体系管理工作; 2. 熟悉GMP、ISO9000、ISO13485、QSR820等相关标准,具备内审员资质,有FDA现场检查经验者优先考虑; 3. 具备良好的沟通协调能力与逻辑分析能力,能够有效推动跨部门协作; 4. 具备一定英文读写能力者优先;
汽车标定工程师
1.2-1.9万元/月
汽车机械工程师5-10年大专ECU标定电机标定电池标定发动机标定变速箱标定整车标定乘用车商用车新能源车
BMS/HCU/TCU/ECU/EMSB标定方向均有需求: 1、依据项目二级网络计划,制定所负责零部件的详细开发进度,并按计划推进实施,确保项目节点顺利达成。 2、承担所辖零部件的断面与结构设计、DFMEA分析及DVP编制、GD&T图纸确认、产品数据发布评审、技术文档编制分发以及专利申报等工作,保障产品设计的合理性与有效性。 3、负责所管外协件的供应商评估与管理、零部件定点、技术协议签署、数据审核发布、检具方案确认、样件抽样检验、ESO批准及小批量试装等任务,确保外协件按期具备量产条件。 4、组织开展所负责零部件试制阶段的技术支持与过程管控,实施DV/PV验证与优化、Audit减分、质量问题闭环整改及技术协调,参与尺寸与功能检测、试验结果判定、综合匹配验证与最终认可,完成零部件设计冻结工作。
实验室管理工程师
6000-10000元/月
体系工程师3-5年大专第三方体系工程师
任职要求: 1.大专及以上学历,理工科背景,材料、化学、机械等相关专业优先; 2.具备3年以上第三方实验室质量体系管理工作经验,曾担任质量负责人职务,有独立应对审核的经历; 3.熟悉CNAS认可准则、CMA资质认定管理办法等实验室管理体系相关条款,具备IATF16949经验者更佳; 4.具备较强的体系组织、执行、维护及持续改进能力; 5.工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 岗位职责: 1.落实并执行CNAS-CL01(ISO/IEC17025)认可准则、CMA《检验检测机构资质认定管理办法》及相关法规要求,推动质量管理体系持续优化; 2.负责实验室质量管理体系文件的增补与修订,确保文件现行有效; 3.组织实施内部审核和管理评审,保障管理体系正常运行,统筹应对监管方及客户审核,及时整改体系运行中的问题与不符合项,并跟进验证; 4.牵头制定实验室培训计划、质量监督方案并推动落实,开展日常质量巡查工作; 5.负责实验设备及易耗品的全流程管理,包括库存、领用、报废等环节; 6.承担检测报告的审核工作; 7.完成实验室经理交办的其他任务。 岗位福利: 五险一金;双休、法定节假日;节日津贴等。
汽车机械工程师5-10年本科智能座舱设计汽车多媒体开发汽车软件开发乘用车商用车新能源车
职位介绍 岗位职责: 1、主导智能座舱类产品的规划与设计工作,涵盖人机交互界面、车载娱乐系统、导航系统等相关模块; 2、联动多部门协作,推进智能座舱项目按计划实施,保障项目节点顺利达成; 3、开展市场调研与技术趋势分析,为产品迭代升级提供数据支持与决策依据; 4、参与智能座舱系统的测试与验证流程,确保产品性能稳定及用户体验优良; 5、对接供应商并推进合作事宜,保障供应链运行顺畅与成本可控。 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机科学、电子工程或相关理工科专业背景; 2、拥有5-10年智能座舱或相近领域开发经验,具备成功落地项目者优先考虑; 3、掌握智能座舱相关技术架构与开发规范,熟悉车载操作系统及其应用开发环境; 4、具备良好的团队协作意识与沟通能力,能有效组织并带动团队协同推进工作; 5、具有较强的技术统筹能力,可在复杂技术场景中为团队提供指导与支持; 6、持续关注前沿技术动态,具备快速学习与应用新技术、新工具的能力。
实验室体系工程师
6000-10000元/月
体系工程师3-5年大专第三方体系工程师
任职要求: 1. 大专及以上学历,理工科背景,材料、化学、机械等相关专业优先; 2. 具备3年以上第三方实验室质量体系管理工作经验,曾担任质量负责人职务,具有独立应对审核的经历; 3. 熟悉CNAS认可准则、CMA资质认定管理办法等实验室管理体系相关规范,具备IATF 16949经验者更佳; 4. 具备较强的体系组织、执行、维护及持续改进能力; 5. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 岗位职责: 1. 落实并执行CNAS-CL01(ISO/IEC17025)认可准则、CMA《检验检测机构资质认定管理办法》及相关法规要求,推动质量管理体系持续优化; 2. 负责实验室质量管理体系文件的新建与修订,确保文件现行有效; 3. 组织实施内部审核和管理评审,保障管理体系有效运行,协调应对监管单位及客户审核,及时整改体系运行中的问题与不符合项,并组织验证闭环; 4. 牵头制定实验室培训计划、质量监督方案并推动实施,开展日常质量巡查工作; 5. 负责实验设备及易耗品的全流程管理,涵盖库存、领用、报废等环节; 6. 承担检测报告的审核工作; 7. 完成实验室经理交办的其他任务。 岗位福利: 五险一金;双休、法定节假日;节日津贴等。
汽车机械工程师3-5年大专商用车ECU标定底盘标定电池标定台架标定
长期招聘,一轮线上面试,双休,涉及HCU、ECU、VCU、EMS标定工作 提供内外饰设计、底盘/悬架/电机/VCU标定等100余个岗位机会,具备相关经验者欢迎投递 岗位职责: 1、承担混合动力汽车HCU标定任务; 2、开展测试数据的整理、分析与优化,保障产品性能符合设计要求; 3、参与项目技术交流,提出可行性改进建议,提升系统运行效率与稳定性 岗位要求: 1、大专及以上学历,车辆工程、电气工程及其自动化或相近专业优先; 2、具备3年及以上相关领域工作经验,掌握混动车型HCU标定流程; 3、拥有扎实的专业基础,能熟练操作相关测试仪器及软件工具; 4、具备良好沟通能力与团队合作意识,适应一定强度的工作节奏
三维建模设计
5000-9000元/月
其他汽车制造类1-3年学历不限机械制图UGAutoCADSolidWorks有CAD绘图经验/技能
1.熟练掌握UG、CAD等绘图软件的使用 2.具备独立完成产品三维建模的能力 3.有2年以上工作经验(需具备汽车零部件制造行业背景) 工作时间:7:00-11:30,13:00-17:30
宣城广德市招电焊、工地小工/杂工
180-210元/天
小工电焊1-2人
宣城市广德市招电焊、工地小工/杂工
宣城 广德市
9月2日 23:11拨打电话
宣城广德市招工地小工/杂工、电焊
小工电焊
宣城市广德市招工地小工/杂工、电焊
宣城 广德市
9月2日 23:09拨打电话
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
招小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8000,随走随结,包食宿,上班满7天可预支1000。() 招小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底7500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。() 招小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支1000。() 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘,工作地点是在苏州 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频! =============================================================================================== =============================================================================================== 郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结300-320/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。工作地点在苏州
工厂搬运工包住包吃五险20人以上日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州
搬运工包住五险有提成交通补助餐补3-5人日结
仓库杂活小件搬运工芜湖包吃住 年龄16-55岁不限经验, 380一天工作轻松,人走账清 非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】优先录用!!!
方向盘包覆工
7000-9000元/月
其他汽车制造类1-2人1年以下学历不限工作稳定,没有淡季
岗位:方向盘包覆工 工作内容:方向盘皮套上套定位、拉扯对齐、热风热烘预贴合、热整形烘烤;配合工位做简单塞边,不需要会手缝。流水线作业,汽配方向盘车间。 要求:有方向盘包覆经验,能看懂简单工件,手脚麻利,服从流水线安排
报废汽车拆解工
7000-8000元/月
其他汽车制造类包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职吃苦耐劳专业师傅
岗位职责: 1.负责报废车辆的规范化拆解作业及零部件分类回收。 2.熟练操作液压剪、拆解平台等专业设备,确保日均5-8台车辆拆解任务达标。 3.严格执行危险废弃物(如废机油、安全气囊等)的环保处置流程。 任职要求: 1.具备2年以上汽车拆解厂或维修车间工作经验 2.精通汽车机械构造及标准化拆解工艺流程
调试司机
5000-10000元/月
其他汽车制造类免费培训20人以上日结经验不限学历不限全职
薪资 职位要求,招试车司机,要求A1,A2、B1.B2的驾驶证,有一定驾驶经验 工作内容:新车下生产线,试车,调试等工作, 前期学习需要调试汽车(例如大灯,档把,方向盘等调试工作),会用改锥、扳手、等汽车修理工具 ️️要求必须有重型卡车驾驶经验 试用期第一个月学徒底薪5150加班费,综合工资10000左右, 第二个月计件调试出一台车130。综合工资8000-18000左右,根据个人能力,多劳多得, 年龄要求20-42周岁 管吃管住:吃饭3元一顿, 面试地点:北京市怀柔区福田戴姆勒工厂 报名格式: 手机号+身份证照片
技术工程师
5000-6000元/月
其他汽车制造类1-2人月结3-5年大专交社保,工作餐,劳保用品
男女不限,40岁以下,会汽车设计软件操作窗式
其他汽车制造类
5000-8000元/月
其他汽车制造类包吃包住3-5人月结经验不限初中及以下全职
汽车脚垫生产,下料,操作员 包中午吃,包住,18-35岁男女不限 月薪5000元,熟练后根据能力会逐渐涨工资
内外饰设计工程师3-5年大专内饰立柱护板系统UGCatia汽车相关专业门内饰板AutoCAD机械相关专业模具相关专业仪表板
岗位职责:具备曲面分析与设计能力 1. 负责汽车内饰功能部件(如乘客拉手、出风口、内开拉手)的设计及2D图纸绘制 3. 熟练操作常用办公软件,包括Word、Excel、PowerPoint等 5. 编写设计相关文件(如DFMEA、可行性评估等) 岗位要求: 1. 具备内饰件开发经验,能在产品设计中有效兼顾制造性与装配性 2. 五年以上相关工作经验,精通主流三维设计软件 3. 掌握汽车内饰件及塑料零部件的结构设计原理与模具工艺知识
汽车品质主管
9000-12000元/月
汽车质量工程师3-5年大专
工作内容描述: 1、负责IATF16949质量管理体系的日常维护与运行; 2、协同推进内部质量体系审核工作的实施与落实; 3、协助制定供应商管理流程,并依流程开展相关工作; 4、制定供应商质量体系开发方案并组织实施; 5、拟定供应商评审计划,按计划执行评审任务; 6、汇总供应商评审结果,提出改进建议与应对措施; 7、牵头开展各类质量管理活动,推动质量改善小组运作; 8、参与具体产品APQP阶段的相关质量工作; 9、参与供应商综合绩效评估工作; 10、针对关键及高风险供应商,建立有效的实物质量监控机制; 11、严格执行质保部门在信息安全方面的规定,履行保密义务; 12、完成上级交办的其他临时性工作任务。
品检工包住包吃1-2人月结全职接受无质检经验只上白班其他不需要出差
包吃,包住。岗位职责: 1. 负责验布环节的质量检查,识别布面瑕疵、色差、纬斜等常见问题 2. 操作脱干落布设备,完成布料脱水、工作 3. 严格按工艺流程和作业指导书执行操作,确保生产效率与质量稳定 4. 做好设备日常清洁与简单点检,及时上报异常情况 5. 配合完成物料交接、记录填写及现场 任职要求: 1. 学历不限,能识字、会简单计算,适应流水线作业节奏 2. 工作认真细致,责任心强,具备基本质量意识 3. 身体健康,能适应站立作业及适当体力劳动 4. 无经验者可带薪培训,有纺织厂验布或落布经验者优先 5. 遵守劳动纪律,服从工作安排,具备团队协作意识
体系工程师1-3年大专汽车行业质量管理体系
主要负责IATF16949、ISO14001、OHSAS18000体系的日常维护与运行监控,确保体系执行的有效性,协助开展第三方审核工作,并协同质量部经理完成内外部审核中不符合项的整改落实; 任职要求: 1. 大专及以上学历,具有一年以上IATF16949质量管理体系实操经验; 2. 具备相关行业工作经验者优先考虑。
品质工程师
7000-9000元/月
汽车质量工程师1-3年大专客户质量工程师供应商质量工程师
岗位职责: 1、依据技术规范和质量管理体系文件,对原材料进厂至成品出库的各环节实施全过程监督,包括工序检验与成品检验工作。 2、负责退货处理、库存返修进度跟进,配合开展外部客户质量投诉的原因分析,并落实后续整改措施的跟踪验证。 3、参与供方管理流程的编制,并按照既定程序组织实施相关管理工作。 4、编制出货自检报告、年度型式试验报告,跟进实验进度,对生产过程中引发的外观质量问题进行追踪处理,并完成简易书面反馈报告。 5、承担质量管理过程中的信息传递职责,及时准确汇报产品质量状态,开展质量趋势分析,提出持续改进措施,辅助部门负责人进行质量管理决策。 6、参与生产过程变更及模具维修后试模样件的确认工作。 7、协助外部质量主管应对客户投诉、退货等质量问题的处理。 8、完成上级交办的其他临时性工作任务。
供应商质量工程师5-10年大专QC七大手法8D报告五大工具ISO9001
岗位职责: 1、牵头组织供应商参与来件不良的质量分析会议,并与供应商质量负责人共同签署会议纪要,明确考核标准与责任机制; 2、依据供应商所提供零部件的质量表现,制定关键零部件的重点管控方案; 3、负责现场来料质量问题的处理,开展问题调查与原因分析,并建立完整的质量记录档案; 4、协调并组织相关部门对来料异常快速响应,制定并落实临时对策及长期改善措施,确保产线稳定运行; 5、及时准确地向供应商发出质量反馈单(QR),如实记录PPM指标及其他相关质量数据; 6、监督并跟进供应商来料质量改进进程,评审其提交的8D报告,避免同类问题重复发生; 7、对供应商实施不定期质量审核,并提供必要的技术支持与指导。 任职要求: 1、熟练掌握并应用FMEA、APQP、MSA、SPC、PPAP五大质量工具手册; 2、持有ISO/TS16949、ISO14001、OHSAS18001内审员证书,具备独立开展内部审核的能力; 3、熟悉VDA6.3过程审核及VDA6.5产品审核流程并能独立执行; 4、熟练使用控制图、因果图、排列图、8D分析法及各类QC质量管理工具; 5、熟悉产品技术控制要点及工作原理,具备独立判断产品故障并解决实际问题的能力;
兼职质检员
310-320元/天
质检员1-2人
钢结构检验,了解尺寸,焊接,油漆检验内容。从31号开始 10-15天。 每天四百。 具体的地点只知道是在宁国市一个钢结构厂,需要确定合作后才能告知
IPQC
4000-6000元/月
质量管理社保包住包吃1-2人
IPQC(制程质量控制)岗位设计的招聘要求: 一、岗位基本信息 岗位职责 1. 负责精密铸造各工序(蜡模、制壳、熔炼、浇注、清理、热处理等)的现场质量巡检与监控。 2. 依据工艺文件、检验标准对生产过程参数、操作方法、环境条件等进行监督检查。 3. 对制程中的关键质量控制点(如尺寸、外观、成分、性能等)进行抽样检测与记录。 4. 及时发现并反馈生产过程中的质量问题,跟踪纠正措施的执行情况。 5. 协助进行不合格品的隔离、标识与处理,参与质量异常分析。 6. 维护检验仪器设备,确保测量系统有效。 7. 填写并归档质量记录,支持质量数据的统计与分析。 任职要求 1. 教育背景 · 中专及以上学历,机械、材料、冶金、质量管理等相关专业优先。 2. 工作经验 · 1年以上精密铸造、金属加工或机械制造行业质量检验经验。 · 熟悉IPQC工作流程,有熔模铸造、硅溶胶/水玻璃制壳工艺经验者优先。 · 了解ISO9001、IATF16949等质量管理体系者优先。 3. 技能要求 · 能读懂机械图纸,熟悉尺寸测量工具(卡尺、千分尺、投影仪等)。 · 了解光谱分析、拉力试验、金相检测等者优先。 · 熟练使用办公软件(Excel/Word)进行数据记录与报告编写。 · 具备基础的数据分析能力,能使用SPC等工具者更佳。 4. 能力素质 · 责任心强,注重细节,坚持原则。 · 良好的沟通协调能力,能独立处理现场质量异常。 · 适应生产现场环境,能接受倒班工作安排 其他要求 身体健康,,视力良好。 · 接受公司安排的岗位培训及考核。 · 有相关职业资格证书(如质量管理工程师、计量员等)者优先。 薪酬待遇: · 五险、包吃包住、高温补贴、年假、节假日福利。 · 系统的岗位培训与职业发展通道,良好的工作环境
急招检验员
6000-7000元/月
品检工高温补贴包住包吃20人以上日结全职接受无质检经验只上白班上六休一不需要出差
品检,电脑零配件,要求视力正常,长期,长白班为主,工人,初中以上学历,身体健康。
品质部主管
8000-13000元/月
质量管理保险高温补贴社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
主要工作职责: 1、铸造制程质量管控:主导铸造全流程(射蜡、制壳、熔炼、浇铸、振壳、抛丸、打磨、整修等后处理等工序)的质量巡检与过程审核,依据图纸、工艺标准及检验规范(如GB/T 11352、GB/T 6414等)开展首件检验、巡回检验及末件确认,及时识别制程质量风险,确保产品质量符合要求。 2、质量问题分析与改进:负责铸件不良品(气孔、缩孔、裂纹、夹渣、尺寸超差等)的原因分析,运用5Why、鱼骨图、8D等质量工具制定纠正与预防措施,跟踪措施落地效果并验证闭环;参与客户投诉处理,协同生产、技术部门分析客诉根源,制定整改方案,降低客诉率。 3、体系与文件管理:编制与更新铸造产品的进料检验规范(IQC)、制程检验规范(IPQC)、成品检验规范(FQC)及检验指导书;管理检验记录、质量报表等文件,确保质量数据可追溯;定期开展质量数据统计分析,输出质量月报/周报,为管理层决策提供依据。 4、供应商质量管理:参与铸件原材料、外协件供应商的准入审核与年度质量评审,制定供应商质量改善计划;跟进供应商来料检验异常处理,推动供应商提升来料质量水平,降低来料不良率。 5、质量体系维护与推进:协助推进ISO 9001、IATF 16949等质量管理体系在铸造车间的有效运行,配合体系内审、外审及客户审核工作,整改审核发现的不符合项;组织开展质量培训,提升生产一线员工及检验人员的质量意识与操作技能。 6、跨部门协同工作:协同技术部优化铸造工艺参数,验证工艺改进对产品质量的提升效果;配合生产部推进质量改善项目,解决生产过程中的质量瓶颈问题;参与新产品试产过程的质量管控,制定新产品检验方案,确保新产品顺利量产。 团队管理与培训: 管理质检团队,负责人员的工作安排、绩效考核与技能发展。 策划并组织实施质量意识与专业技能培训,提升全员质量素养。 供应商与客户质量对接: 参与供应商评审与管理,推动供应商质量水平提升。 作为主要接口之一,处理客户质量要求与反馈,维护客户关系。 二、任职要求 1、教育背景:本科及以上学历,质量管理、机械、电子、化工、材料等相关工科专业。 2、工作经验:5年以上制造行业质量管理工作经验,其中至少2年以上质量团队管理经验。熟悉所在行业(如:汽车零部件及配件制造、机械零件制造、专用设备制造、五金零部件及配件等精密制造)的质量标准与特殊要求(如:IATF 16949, ISO 13485等)者优先。精通质量管理体系及核心工具(APQP/PPAP/FMEA/SPC/MSA)。具备扎实的数据分析能力,能熟练运用Minitab等统计软件。 3、熟悉常用的检测设备与方法,能阅读技术图纸与标准。带领团队,并跨部门推动质量改进。逻辑清晰,善于系统性分析并解决复杂质量问题。具有出色的内外部沟通技巧,能有效与生产、技术、采购、销售及客户进行协作。能坚守质量底线,具备强烈的责任心和严谨的工作态度。
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