阜阳市阜南县招钢筋绑扎

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的数据分析与经营决策能力，能独立开展业绩复盘与改进 4.服务意识强，注重细节，具备良好的职业素养与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先，有连锁品牌酒店管理经验者优先

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公司主要做农村自建房别墅，现在招施工队（砌墙体瓦工、支模版木工、扎钢筋钢筋工、浇楼板等等） 任职要求： 1. 具备泥瓦工/贴砖/抹灰/砌筑/建筑木工相关实操经验，能独立完成常规施工任务 2. 身体健康，吃苦耐劳，具备良好的安全意识和团队协作精神 3. 学历不限，具备基本识图能力和沟通能力 4. 无不良从业记录，服从项目统一管理与调配

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招聘：驾驶员薪资：4000-5000元驾驶员1人，高中及以上学历（有毕业证），身体健康，为人正直，工作勤奋，驾驶技术熟练；工作责任心强，退伍军；5年驾龄以上，能接受出差优先；5年内无重大事故违章记录。双休，薪资面议。福利待遇：1、8小时工作制，购买五险一金，免费体检，免费通勤班车，提供员工宿舍。2、公司有室内体育馆(篮球、羽毛球、兵乓球、健身房、阅览室)，有食堂并提供餐补。3、公司设有交通补贴、节假日福利礼品、工龄工资、学历工资、子女教育奖励、生日福利、父母关爱、购房补贴等各种福利。地址：安徽省广德市新杭镇彭村宣城广德化工园广信大道

招聘学徒10名，带薪培训，有师傅指导。薪资为6500-7500元。公司提供包吃包住、五险、绩效奖、全勤奖、节假日福利及技能培训等福利。工作地址位于广德市经济开发区赵联路。

招聘：仓库管理员薪资：4000-5000元仓库管理员（5名）1.负责入库、出库与库存管理，规范流程执行；2.维护库区秩序与物资摆放，确保标识清晰、分类有序；3.记录并核对库存数据，及时更新台账与报表，保证准确一致；4.参与定期盘点，跟进差异核查与异常处理；5.配合相关部门完成物料调拨、补货及临时任务。1.做事细致严谨，责任心强，执行力到位；2.熟练使用基础办公软件，具备数据整理与基础统，薪资福利：试用期4-5K包食宿、六险一金、年终奖、节假日&生日福利、不定期团建、带薪年假、年度体检，内部晋升通道通畅，升职空间大地址：广德市新杭镇彭村精细化工园区

招聘：场区夜班人员薪资：4200-5000元场区夜班人员1名，要求驻场，主要是夜间安全巡场，工资4200-5000元。福利待遇：符合年龄要求员工统一缴纳五险；提供伙食补助、免费住宿，宿舍配备空调；园区24小时热水淋浴、全覆盖无线网络；传统三大节日发放节日福利；员工子女高考考取本科，可获1000-10000元升学奖励；发放年终在职奖，奖励额度为全年工资的7%-20%。报名地址：广德市祠山街道清吉路2号安泰农业集团

招聘：普工（塑胶焊工学徒）薪资：5000-10000元普工（塑胶焊工学徒）：3名，能吃苦耐劳，综合工资5000-10000元/月；福利：年度旅游、体检、年终奖、传统节日福利、生日福利、子女助学基金等，免费提供食宿。欢迎大家推荐地址：广德开发区振业路9号

楼面经理年龄18-50周岁，全职岗位可长期工作。基础营运：产品制作、产品包装、饮料调制、餐区服务、卫生清洁；根据门店需求配合值班排班等相关工作。薪资福利:全职员工稳定可缴纳社保工作地址:松江河商贸中心附近

楼面经理年龄18-55周岁，全职岗位可长期工作。基础营运：产品制作、产品包装、饮料调制、餐区服务、卫生清洁；根据门店帮求配合值班排班等相关工作。薪资福利:全职员工稳定可缴纳社保工作地址:松江河商贸中心附近

长春市小油饼（新天地店）诚聘中介勿扰包吃包住，寝室配有WiFi、热水工作时间：09:00-21:30非值班人员14:00-16:00午休【招聘岗位】1、楼层主管：底薪6000100满勤提成，三天休息，早九晚九点半，供吃住5、锅包肉，雪绵豆沙师傅底薪6500+100满勤，两天休息。地址：长春市南关区新天地购物公园北三门对面（长通路与陕西路交汇处）小油饼吉林长春

岗位职责： 1.全面负责餐厅楼面日常运营管理，确保服务流程顺畅、顾客体验优质 2.统筹排班、人员调度及员工培训，提升团队服务意识与执行能力 3.监督服务质量、环境卫生及仪容仪表，落实各项服务标准与安全规范 4. 处理客户投诉与突发情况，及时协调解决，维护品牌形象 5.协同厨房、采购等部门，优化运营成本，协助达成营收目标 任职要求： 1. 具备餐饮行业楼面管理经验，熟悉前厅服务全流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础数据分析能力，可配合完成经营报表与反馈 5.学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅楼面日常运营管理，确保服务流程顺畅、顾客体验优质 2.统筹排班、人员调度及员工培训，提升团队服务意识与专业能力 3.监督服务质量与卫生标准，及时处理客户投诉并优化服务细节 4. 协同厨房、采购等部门，保障运营协调高效，控制成本与损耗 5.定期分析经营数据，提出改进建议并落实提升措施 任职要求： 1.具备餐饮行业楼面管理相关工作经验，经验要求:三年以上 45岁以下 3.学历要求不限，具备良好沟通协调能力与抗压能力 4.熟悉服务标准与顾客心理，有较强的现场应变与问题解决能力 5.具备基础财务与数据分析意识，能协助完成营收与成本管控 6.责任心强，注重细节，认同服务导向型企业文化

招聘：经理薪资：5000要求：有经验者优先薪资福利：2000-5000元/月，购买五险一金，上班免费餐饮，法定节假日3倍工资，带薪休年假，月休8天，工作时间弹性

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