工作内容 1.负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运行； 2.参与设备的技术改造与升级工作，优化运行效率和系统可靠性； 3.协助编制设备维保计划，并跟进执行与落实情况； [任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相近专业优先考虑； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪＋岗位津贴＋技术补贴＋餐补＋高温费＋工龄工资（根据岗位级别不同，收入有所差异） 综合月薪：6000-8000元 2、每半年开放一次晋升评定机会 3、享有高温费、专项技术奖励、年度奖金等福利待遇 4、晋升路径：运维初级→中级→高级→运维值长→场长 三、工作时间：每月休息5-6天，支持集中上班与集中休假安排，休假返乡按二等座高铁票价报销往返交通费

岗位JD 1.具备风机图纸解读能力，参与风机检修，能独立（在满足EHS要求前提下）处理风机常见故障； 2.具备基础风机图纸读图能力，熟练开展风机的半年和全年维护所涉及的各项工作；支持和辅助风机检修，具备学习风机检修的意愿 3.需2年以上工作经验，特别优秀者可放宽 4.中专及以上学历，35周岁以内，优秀者可放宽至38岁 5.三证齐全（登高证、低压电工证、高压电工证）

岗位职责： 1.按照项目计划，完成系统投运相关的功能模块测试、接口联调及上线部署等工作，具备独立完成系统部署的能力； 2.编制项目实施过程中的技术方案与文档资料，承担客户侧的实施培训，并提供后续应用支持； 3.收集客户在使用过程中提出的需求与优化建议，并整理形成规范文档； 4.维护客户沟通渠道，及时响应并处理客户反馈问题，保障系统稳定运行，解决使用中遇到的技术难题。 任职资格 1.通信、计算机等相关专业大专及以上学历，具备1-3年软件实施工作经验，有电力行业项目实施背景者优先； 2.熟悉Linux系统环境下的各类软件安装、配置与调试流程； 3.熟练运用Docker相关运维指令进行服务管理； 4.具备基础网络故障排查与调试能力； 5.熟练掌握MySQL等数据库及常用应用软件的部署与调试，具备软件运维和问题定位能力者优先； 6.可接受短期出差安排，具备较强的学习意识、沟通协调能力和团队协作精神，能够高效推进项目任务，要求具有良好的问题分析与客户交流能力。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电机组机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助运行设备等作业。 2、按要求参与企业组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，因工作特性需胜任长期外派任务，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定发放，住宿由公司免费提供，遇大风雷雨天气可在现场轮休，每三个月可返乡休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：需持三证齐全，具备3个月以上风电现场工作经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试测试和试运行全过程，完成安全隐患识别与整改，并做好相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续学习风电专业知识。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手操作能力强，能适应长期驻外工作模式，须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金构成，住宿费用全免，恶劣天气期间安排现场休息，每满三个月享受12天回家休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性高，发展空间广阔！

安徽阜阳紧急招骋 本公司风力发电场项目急招扇叶技改，维运熟手工数名。要求:1.持有低压电工证，高空做业证双证。2.年龄在20~40岁之间，体重在80公斤以下的熟手工，持有单证(高空作业证)也可以！薪资待遇:包吃住1.5万元/月元以上！ 联系人:邓女士

任职要求： 1、计算机、通信类相关专业，2年及以上（弱电）智能化硬件运维或系统集成售后实施经验，具备数据中心智能化运维经验者优先； 2、熟悉智能化核心系统，如综合布线、安防、门禁（一卡通）、会议系统等，可独立判断并解决常见设备故障；熟练使用Office、AutoCAD等办公与制图工具； 3、具备良好的沟通协调能力、问题分析与处理能力，工作积极主动，有责任感，以结果为导向，能适应一定程度的工作压力； 4、严格遵守客户现场的各项管理规定与操作要求； 5、能够接受出差安排。 岗位职责： 1、负责客户现场各类弱电系统的日常运行维护及巡检工作，涵盖监控、门禁（一卡通）、会议音视频、LED大屏、布线等系统； 2、快速响应并处理系统常见的软硬件故障，按周期执行巡检任务； 3、及时整理并归档项目相关的技术文档与资料； 4、完成上级或客户现场临时指派的其他工作任务。

工作内容 1.负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运转； 2.参与设备的技术改造与升级，优化运行效率与系统可靠性； 3.协助编制设备维保计划，并跟进执行落实情况； [任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相近专业优先考虑； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补贴+高温补贴+工龄工资（根据岗位等级差异，薪资待遇有所不同），综合月薪6000-8000元； 2、每半年开放晋升通道； 3、享有高温补贴、技术激励奖金、年终奖金等福利； 4、晋升路径：运维初级→中级→高级→运维值长→场长； 三、工作时间：每月休息5-6天，支持连续上班与集中调休；休假期间往返路费按二等高铁票价标准报销。

1、负责国家电网弱电类项目的现场实施工作，包括机房、变电站等相关工程 2、具备出差条件，能适应长期或阶段性外派任务 3、学历要求为高中及以上水平 4、持有电工证者在同等条件下优先录用

岗位职责： 1、掌握计算机软硬件、网络综合布线相关知识，具备较强的故障排查能力，可独立处理计算机系统、网络设备、外设及安防监控类产品的常见问题； 2、责任心强，服务意识佳，具备良好的团队协作精神，能承受工作压力，积极主动学习新技能； 3、能够独立分析并解决现场技术问题； 4、具备良好的沟通表达与协调能力，善于与客户及团队成员进行有效交流； 5、有售中支持、售后维护经历，熟悉计算机软硬件维护流程者优先； 6、持有机电工程专业二级建造师或更高级别证书者优先。 任职要求： 1、具有1-2年安防行业相关工作经验； 2、年龄范围为20至40周岁； 3、学历条件：计算机、自动化、电子、电气等相关专业毕业，或接受过同类IT培训，中专及以上学历； 4、持有驾驶证者优先录用； 5、能接受短期省内出差安排； 工作时间：08:30-17:30，每周双休 相关福利：享受法定节假日休假； 提供工作午餐补贴； 缴纳社会保险； 年终享有奖金待遇。 面试地址：合肥市包河区徽州大道1158号银杏大厦702室 联系电话：

工作内容 1、负责网络系统的日常维护，保障网络运行的稳定性与安全性。 2、参与系统运维任务，涵盖系统监控、故障诊断及日常维护等工作。 3、协同团队解决电子、电气或自动化方向相关的运维技术问题。 任职要求 1、具有网络与系统运维相关工作经验。 2、能独立应对和处理运维中的各类技术难题。 3、具备较强的团队协作意识和沟通能力。

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电力新能源招聘岗位如下： 1、光伏变电值班员(不涉及登高) 招聘要求:18-30周岁，大专及以上学历(条件优秀可放宽至中专)相关专业优先。 薪资待遇:上22天休8天，可调休。实习1-3月，工资3500-4000，转正4000_6000，值班长7000以上，站长10000以上， 岗位职能:根据系统数据做记录，上交报告。 2、风电运维工程师 招聘要求:18-30周岁，大专及以上学历(条件优秀可放宽至中专)相关专业优先。 薪资待遇:实习1-3月，工资5000左右，转正6000左右，一年以后8000左右，半年后调薪1000左右。月休8-10天， 以上岗位均要求18～30周岁以内，中专以上，身体健康，有上进心者。，福利食堂或饭补，有宿舍，全国各地均可分配。

辉曜新能源(甘肃)有限责任公司，我们是一家专注做风电运维工程师招聘的企业，我公司目前与新能源领域合作的公司有：金风科技，明阳智能，运达风电，远景能源，新风新能等运维公司。公司一贯坚持服务至上，诚信为本的经营宗旨，高效的工作，良好的信誉，真实的反馈，优质的服务。 招聘岗位(风电运维工程师) 1。远景，明阳，金风科技，东气等，储备人数500人 2。工作性质：风电运维工程师值班员，风电运检，检修! 任职要求 ，年龄18-35周岁(条件优秀者可适当放宽)；学历大专及以上（高中，中专学历，有经验者可适当放宽），经验不限，身体健康，动手能力强，具有吃苦耐劳的精神，适应长期出差，高，工作认真，有团队精神，学习能力强，有登高作业证，高压电工证，低压电工证，无证者公司统一组织安排考取三证。 薪资待遇 运维工程师前三个月工资6000-7000以上，检修定检前三个月综合薪资5500-6500，六险一金，，半年以后评级定薪涨薪资，有经验根据面试定级别薪资。 其他福利待遇 节假日福利，生日福利，月休5-6天，与运维公司直签劳动合同一次分配，二次调配，终身岗位售后服务免费! 报名后1-2个月安排上岗(含培训+考证时间) 考证费用甘肃最低+上岗

年龄要求:18-45周岁 入职体检合格，无色盲 学历要求:中专（高中）以上学历，优秀者放宽到初中学历；退伍兵优先晋升 个人有经验优先，无经验公司免费培训 薪资待遇：，晋升后缴纳一金，晋升快！涨薪快！ 休假为攒休（两个月休八至九天） 管吃管住 企业直签合同2-3-5 工作地点:辽宁地区为主，其他省为副

1.公司简介：瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东青岛、江苏盐城、福建厦门等地设有分公司，在全国共有五个经营片区；业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。 公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位： 2.1、陆地风电运维工程师 岗位职责：负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障消缺、检维修；巡检运行记录填报；检维修方案编制和备品备件计划编制上报；现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求： 3.1.1、陆上风电运维工程师：大专及以上学历；；电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取 4.工资待遇：陆地风电：税前综合工资，入职前3个月执行4880-5880元；4-6个月之间晋升为6580-7580元；然后每半年或一年晋升一次，月薪资涨幅600-1200；工作满一年工资8000元左右；工作2-3年，月薪资可达9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪；入职缴纳六险一金，还有话补、电脑补贴、节假日补贴等。 包住，住宿是公司免费统一安排，一般是4-6人间；就餐是一般风电场是员工集体合伙一起做饭吃，比较大的风电场有食堂，自己点餐买饭吃。 话费补贴100元/月；电脑补贴80元/月(现场发放)；高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天：清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天)；春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

需要三证，需要三证，需要三证！

1.掌握光伏发电技术，拥有相关领域的实际工作经验。 2.可独立依据现场勘察数据及草图完成CAD图纸的绘制。 3.具备较强的团队协作意识，能与团队成员保持高效沟通。

1.日常巡检与监控： ·负责光伏电站的日常巡检，包括光伏组件、汇流箱、逆变器、箱变、升压站等主要设备的运行状态检查。 ·通过监控系统（SCADA）实时监控电站运行数据，及时发现并分析设备异常和性能衰减。 ·定期进行红外热成像检测，排查组件热斑、接线盒故障等。 2.设备维护与检修： ·执行光伏电站的定期预防性维护和保养计划。 ·负责对故障设备进行诊断、维修或更换，包括但不限于清洁/更换光伏组件、处理逆变器故障、更换熔断器、紧固电缆接头等。 ·配合完成电站的定检、预试等专业性检修工作。 3.故障处理与报告： ·快速响应并处理电站突发故障，确保电站安全、稳定运行，最大限度减少发电量损失。 ·详细记录故障现象、分析原因、处理过程及结果，并撰写运维报告。 ·管理电站备品备件，及时提出采购需求。 4.数据管理与分析： ·负责收集、整理和分析电站运行数据，计算电站PR值、效率等关键性能指标。 ·编制日报、周报、月报等运行分析报告，向上级汇报电站运行情况。 5.安全管理与合规： ·严格遵守公司及行业安全规章制度，执行“两票三制”，确保所有操作符合安全规范。 ·负责电站工作现场的安全监督与管理，落实防火、防盗、防触电等安全措施。 ·保持电站场区环境整洁，符合5S管理标准。 --- 二、任职要求 1.基本要求： ·年龄22-40岁，身体健康，能适应户外工作和登高作业，无恐高症、心脏病等禁忌症。 ·责任心强，具备良好的安全意识、团队合作精神和沟通能力。 ·能接受电站值守工作安排（如需要），并能适应偶尔的加班和紧急故障处理。 2.学历与专业： ·中专及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统、机电一体化、新能源科学与工程等相关专业背景。 3.工作经验： ·具备1年以上光伏电站或风电场、火电厂、变电站等电力行业运维经验者优先。 ·熟悉光伏电站系统结构、工作原理及主要设备性能。 ·优秀应届毕业生，如专业对口且学习能力强，亦可考虑。 4.专业技能： ·必备技能： ·持有低压电工证，具备高压电工证者优先考虑。 ·熟悉电气一次、二次系统图纸，能独立完成基本的电气操作和故障排查。 ·能够熟练使用万用表、钳形表、兆欧表等常用电工仪器仪表。

三证齐全。会电脑，有经验

负责ERP的上线及日常维护，保障系统稳定运行；协助员工解决系统问题，提供培训支持

光伏电站巡检运维职位JD 岗位职责： 1、设备巡检：定期巡查光伏组件、逆变器等主要设备外观，识别破损、发热等异常情况；同时检查支架结构、接地装置等配套系统，确保整体稳定无安全风险。 2、故障处理：准确判断设备运行故障（如热斑效应、通信中断），提出有效维修措施；针对雷击等紧急故障迅速响应抢修，降低发电量损失。 3、维护保养：开展设备清扫、润滑及紧固作业；负责蓄电池与储能系统的日常维护，延长设备使用寿命并保障运行效率。 4、问题整改：对存在运行问题的电站及时组织清洗和优化整改工作。 岗位要求： 1、持有电工操作证及高处作业资格证（因需登高作业）； 2、掌握光伏发电系统基本原理，能够识读电气图纸，具备光伏项目施工经历者优先； 3、具有良好的责任心、实操能力及突发事件应对能力，能胜任户外工作环境（如偏远地区光伏电站）； 4、可接受在安徽省范围内短期出差，自带车辆者优先考虑 注：日薪240-350元/天

岗位职责: 1.负责光伏施工项目竣工验收，确保工程符合既定技术规范与质量要求 2.承担光伏系统运行维护任务，涵盖设备运行监测、故障诊断处理及周期性保养 3.配合开展光伏项目运行效能分析与系统优化支持工作 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力，能与项目团队高效配合 2.具备独立作业能力，注重工作执行过程中的细节管理 3.拥有光伏领域相关实践经历，适应新技术与现场环境变化能力强

1.日常巡检与监控： ·负责光伏电站的日常巡检，包括光伏组件、汇流箱、逆变器、箱变、升压站等主要设备的运行状态检查。 ·通过监控系统（SCADA）实时监控电站运行数据，及时发现并分析设备异常和性能衰减。 ·定期进行红外热成像检测，排查组件热斑、接线盒故障等。 2.设备维护与检修： ·执行光伏电站的定期预防性维护和保养计划。 ·负责对故障设备进行诊断、维修或更换，包括但不限于清洁/更换光伏组件、处理逆变器故障、更换熔断器、紧固电缆接头等。 ·配合完成电站的定检、预试等专业性检修工作。 3.故障处理与报告： ·快速响应并处理电站突发故障，确保电站安全、稳定运行，最大限度减少发电量损失。 ·详细记录故障现象、分析原因、处理过程及结果，并撰写运维报告。 ·管理电站备品备件，及时提出采购需求。 4.数据管理与分析： ·负责收集、整理和分析电站运行数据，计算电站PR值、效率等关键性能指标。 ·编制日报、周报、月报等运行分析报告，向上级汇报电站运行情况。 5.安全管理与合规： ·严格遵守公司及行业安全规章制度，执行“两票三制”，确保所有操作符合安全规范。 ·负责电站工作现场的安全监督与管理，落实防火、防盗、防触电等安全措施。 ·保持电站场区环境整洁，符合5S管理标准。 二、任职要求 1.基本要求： ·年龄22-40岁，身体健康，能适应户外工作和登高作业 ·责任心强，具备良好的安全意识、团队合作精神和沟通能力。 ·能接受电站值守工作安排（如需要），并能适应偶尔的加班和紧急故障处理。 2.学历与专业： ·高中及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统、机电一体化、新能源科学与工程等相关专业背景。 3.工作经验： ·具备1年以上光伏电站或风电场、火电厂、变电站等电力行业运维经验者优先。 ·熟悉光伏电站系统结构、工作原理及主要设备性能。 ·优秀应届毕业生，如专业对口且学习能力强，亦可考虑。 4.专业技能： ·必备技能： ·持有低压电工证，具备高压电工证者优先考虑。 ·熟悉电气一次、二次系统图纸，能独立完成基本的电气操作和故障排查。 ·能够熟练使用万用表、钳形表、兆欧表等常用电工仪器仪表。

光伏电站巡检运维职位JD 岗位职责： 1、设备巡检：按周期开展光伏组件、逆变器等关键设备的外观检查，识别破损、发热等异常情况；同步核查支架结构、接地装置等配套系统，保障整体设施安全稳定。 2、故障处理：准确判断设备运行故障（如热斑效应、通信中断），提出有效维修措施；针对雷击等紧急故障迅速响应抢修，最大限度降低发电量损失。 3、维护保养：实施设备清扫、润滑与紧固作业；负责蓄电池及储能单元的日常维护，确保设备运行效率与使用寿命。 4、问题整改：对运行不达标的电站及时组织清洗和优化调整，提升整体发电性能。 岗位要求 1、须持有电工操作证及高处作业资格证（因涉及登高巡检作业）； 2、掌握光伏发电系统基本原理，能识读电气图纸，具备光伏项目施工经历者优先； 3、具有良好的责任意识、实操能力及突发事件应对能力，能胜任户外工作环境（包括野外光伏电站）； 4、可接受在安徽省范围内短期出差，自带交通工具者优先考虑。 注：日薪240-350/天

1.持有一级注册消防工程师证书。2．具有消防维保和检测工作经验者可优先考虑3.负责消防工程的日常维护与检测工作，确保系统的正常运行。4.依据国家消防工程管理规范与标准，开展消防设施的巡检与维修工作。

工商业分布式光伏电站运维技术人员