岗位内容： 1. 策划并落实电商平台的销售与营销方案，提升店铺运营效率与成交转化； 2. 跟踪平台核心数据指标，分析运营报表，输出优化策略建议； 3. 协同开展品牌传播、商品推广及线上活动的创意与执行； 4. 负责电商平台店铺的搭建维护及多渠道线上运营管理工作。 任职要求： 1. 熟悉电商运作流程，掌握主流平台推广手段； 2. 具备基础图文处理与编辑能力，能熟练操作PS等图像设计工具； 3. 具备良好的数据分析意识和互联网运营思维； 4. 工作细致踏实，责任心强，具备团队协作精神及较强的承压能力。

●岗位急招招满即停。非业务员。非电销(年龄要求:二十五周岁到四十五周岁) ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+岗位津贴+绩效奖+季度奖+新人津贴(有金融从业经验者薪资面议)，入职半年以上收入8k+，一年以上15k+(上不封顶) 2、缴纳社保:养老保险。医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上:9:00-18:00，6小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心

一、岗位职责 1、跟进招聘计划并对接相关供应商； 2、统筹面试安排，指导并监督面试流程的执行； 3、办理员工入职与离职手续，组织新员工入职培训； 4、开展员工日常管理与关怀工作，协调处理员工关系事务； 5、负责考勤统计及薪资数据核对； 6、与客户对接人事相关事宜，协调人员问题处理，推进工作进展并解决疑难事项； 7、完成上级交办的临时性工作任务。 二、任职资格 1、具备较强的沟通协调能力及问题分析能力； 2、有销售运营类工作经验者优先考虑； 3、工作认真负责，执行力高，能承受一定工作压力。 三、福利待遇 1、试用期1个月，试用期工资4000+绩效0-2000，转正后享受保底工资； 2、上班时间：8:30-17:00，单休； 3、晋升通道：专员——定向主管——主管——经理； 4、福利：提供五险一金、工作手机、每月油补、工龄工资、高温补贴、三节福利、生日福利、旅游福利、团建活动、定期体检、年终奖金。 四、工作地址（根据住址可就近安排） 1、芜湖市周边城东、城北、城南、二坝等地。

职位描述 工作内容： 1、负责统筹并指导本区域内抖音外卖新店开拓及存量店铺的日常运营管理工作。 2、与合作方及商户建立稳定合作关系，并持续维护良好沟通。 3、推进所在区域抖音外卖市场的开发进程，组织实施品牌宣传与市场覆盖行动。 4、主导区域内的业务落地与团队运作，确保各项业绩指标按时达成。 5、配合省级代理开展区县级团队人员的招募与组建工作。 任职要求： 1、具备优秀的组织协调能力与团队领导经验。 2、具有较强的商业敏感度和市场研判能力。 3、能独立规划并落实区域发展策略与执行方案。 4、需具备地推团队搭建与管理经验，有美团或饿了么推广背景者优先。 岗位福利： 享受区域内所有已拓展商户交易流水带来的佣金收益，佣金由系统每日自动结算，依托强劲的抖音平台支持，把握大数据时代红利

想要月工资1000+且稳定的看过来！！！ 美团直营！（不是外包职位不要再问我是不是外包了） 岗位职责： 1。基于岗位目标设定，拓展，维护区域内新老商户，与各商户建立长期稳定的区域商户关系，为业绩指标负责； 2。结合商户需求及消费者消费动向，制定个性化营销方案，促进与商户的深度合作关系； 3。快速有效地解决合作商家遇到的问题及突发事件，及时处理来自商家及消费者的投诉，反馈，建议等，持续提高消费者和商家的满意度； 4。通过收集用户意见，当地市场信息等，对公司经营提出参考意见，并树立企业形象。 岗位基本要求： 1，具备良好的商家拓展，运营工作能力，有团购，餐饮，社区拓展等相关经验优先； 2，具备运营优化，商品组合搭配，数据分析能力代运营相关经验优先； 3，具有较强的人际沟通能力和学习能力 4，认真负责，具备优秀的执行力和工作激情；5，注重长远规划，有进取心，价值观正6，能够熟练使用Excel等办公软件

●岗位急招招满即停。非业务员。非电销(年龄要求:二十五周岁到四十五周岁) ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+岗位津贴+绩效奖+季度奖+新人津贴(有金融从业经验者薪资面议)，入职半年以上收入8k+，一年以上15k+(上不封顶) 2、。医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上:9:00-18:00，6小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心

岗位职责： 1、负责公司自有产品在淘宝/拼多多/抖音等平台的商品运营及活动策划； 2、制定并执行销售计划，监控运营数据，优化运营策略； 3、定期对推广效果跟踪评估，不断优化方案 任职要求： 1、能够全身心的投入到工作中，并愿意长期从事此项工作； 2、熟悉各大主流电商平台运营规则和推广工具，具备良好的数据分析能力，有较强的责任心和执行力； 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神。 代运营勿扰带运营勿扰！ 岗位福利：底薪+提成+社保

岗位职责： 1。负责跨境店铺的日常运营与维护，提升店铺曝光与转化率 2。根据市场需求优化商品页面，制定推广策略并执行 任职要求： 1。善于沟通，按时完成上级交给的工作 2。拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3。具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

底薪加提成模式，上不封顶，自有工厂直营，办公地点位于厂区，产品竞争力强 淘宝 拼多多 京东 阿里巴巴等平台运营，薪资待遇优厚 仅限可坐班人员，不接受远程或灵活办公，无法按时到岗者勿扰，谢绝异地临时应答等无效沟通

纯文职!无销售性质! 岗位职责: 1. 负责小红书平台的内容策划与文案撰写，依据项目特性及目标人群，输出具有吸引力的原创内容，提升内容曝光并实现精准引流。 2. 负责小红书账号的日常运营，包括内容更新与维护、粉丝互动、话题策划等，及时处理私信与评论，保持账号活跃。 3. 灵活运用多种运营策略，有效激活用户群体，增强粉丝粘性，提升互动频率，营造良好的社区氛围。 4. 负责图文、视频等内容的发布与日常管理； 5. 协助上级完成其他相关工作任务。 任职资格: 1. 熟悉小红书平台机制，为小红书活跃用户，具备图文内容制作经验者优先考虑。 2. 热爱文字创作，无需相关经验，配备运营总监全程指导。 职位福利：不加班、弹性工作、带薪年假、单双休、法定节假日

旌德县兴隆镇三山村湖田的4005亩深山森林灵芝基地招聘工作人员。该基地为国家、省级及团体灵芝标准制定单位，创始于一九八零年。灵芝生长于深山森林净土，使用山泉水仿野生培育，并获得中国、美国、欧洲及日本有机认证。种植过程未沾染化肥、除草剂及农药类物质，产品更为健康。

招机修工 安徽绩溪县 工资11000  每月15号发工资 电话 

———鼎达电竞———【游戏】:CSGO要单报备ai【大区】:2300。完美【段位】:【时长】:2/局【单价】首单优惠续费自提【结算】5:送老板【平台续单接50%】24小时结账没有回复打电话【要求】ai　娱乐话多让物资原价陪差评2倍陪不能接受的别来全是一首单子日单100+出置顶。

空调安装工工作地址:宣城市新恒宝电器有限公司5000-15000元/月

招聘打磨工。提供食宿和社保。工作时间为早八点至晚五点。薪资为3500至5000元每月。工作地址位于泾县经济开发区和谐路与兰香路路口。

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化优化 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，持续优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障售前-售中-售后全链路体验顺畅 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），提升ROI与自然搜索排名 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础视觉审美与文案能力，能独立完成活动页策划与卖点提炼 4.逻辑清晰、结果导向，具备跨部门协作与项目推进能力 5.学历不限，有成功操盘单品破万/店铺年销千万级案例者优先

岗位职责： 1. 负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2. 策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障售前-售中-售后全链路体验顺畅 5. 管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），持续优化ROI与投产比 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3. 具备基础图文编辑与活动策划能力，有成功操盘单品/店铺案例者优先 4. 逻辑清晰、结果导向，具备跨部门沟通协作与项目推进能力 5. 学历不限，有大专及以上学历及电商类证书者更受青睐

现招收电商合作伙伴，免费陪跑!免费培训全套运营知识! 零基础新手也能快速上手，免费教学。 无需自己找货源，无需自己囤货。货源我来供，一起赚钱。 办公场所我提供，自己准备一个电脑就可以。 只求踏实肯干、打算长期做的伙伴。拒接三分钟热度，三天打鱼两天晒网的勿扰，谢谢理解！ 诚邀想做想学电商的朋友加入，详情请咨询

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障售前-售中-售后全链路体验顺畅 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），持续优化ROI与投产比 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础图文编辑与活动策划能力，有成功操盘单品/店铺案例者优先 4.逻辑清晰、结果导向，具备跨部门沟通协作与项目推进能力 5. 学历不限，有大专及以上学历及电商类证书者更受青睐

岗位职责： 1. 负责主流国内电商平台（如淘宝、京东、拼多多、抖音电商等）店铺的日常运营与销售管理 2. 策划并执行营销活动，包括大促备战、直播配合、站内外引流及转化提升 3. 分析店铺数据（流量、转化、复购、竞品等），优化商品布局、详情页及推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障用户体验与履约效率 5. 监控平台规则变化，及时调整运营动作，规避合规风险 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台算法逻辑与流量机制 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、抖店罗盘等数据分析工具 3. 具备基础视觉审美与文案能力，能独立输出营销方案 4. 逻辑清晰、结果导向，具备跨部门协作与项目推进能力 5. 学历不限，有成功操盘单品破万/店铺年销千万级经验者优先

底薪5000承诺绝不打折!!! 人均含新人月薪3万！前三10万以上！ 一、工作内容： 1、审核公司系统后台信息 2、整理客服相关数据 3、按时处理时效性任务，解答各类疑问，全程室内办公。要求踏实认真，具备较强学习能力，诚信可靠。 4、欢迎无经验者加入，新员工由主管手把手带教（带薪培训哦！） 二、员工福利： 每周六固定休息，法定节假日照常休假。每周四提供精致下午茶。缴纳社会保险，享有婚假、产假、陪护假，每月举办一次生日会并发放生日福利，节日福利齐全。不定期组织团建活动及户外拓展，公司承担费用安排旅游，每周都有下午茶，老板喜欢发红包，团队氛围积极融洽！就等你来加入！

综合小白8k-2w+ 一、工作内容： 1、负责公司后台数据的审核与核对 2、处理客户服务相关数据信息 3、按时完成时效性数据处理，及时回应并解决相关问题，全程室内办公 踏实认真，具备较强学习能力，品行端正、诚信可靠 4、接受零经验人员，新人由主管手把手带教（带薪培训） 薪资待遇： 1. 无责任底薪5000元 + 10%-40%提成 + 7天带薪培训 + 五险 + 3000元起上不封顶绩效奖金，综合收入8000-2w+

工资月清 不加班 有经验的，薪资面谈 节假日、聚餐、团建、下午茶 满一年带薪年假、年终奖 岗位职责: 1.熟悉沃尔玛等平台销售政策、规则、流程; 2.负责管理沃尔玛站点销售，包括产品上架，维护和优化listing页面，确保账号安全; 3.分析商品市场情况，分析同行销售状况，制定推广与销售计划; 4.评估、分析产品的关键词，提升产品关键词的搜索排名; 5.采购进货:根据当前的销量，及时分析，库存需求，及时安排备货发货。 任职要求: 1、本科及以上的学历; 2、良好的外语沟通能力，英语四级并非硬性标准;

1。主做跨境店铺的日常运营。 2。运营一对一扶，进行业务拓展 3。店铺运营是为个人，需具备执行力。 4。接受全职或兼职的工作方式 职位要求： 1。对跨境电商有浓厚兴趣，新手亦可。 2。有良好的团队合作精神和沟通能力。 3。能够自我驱动，具备执行力。 4。对跨境电商有一定了解，有意向深入学习和实践 5。无需相关工作经验

岗位职责: 1. 协助完成电商平台日常运营相关基础工作 2. 学习并掌握电商产品上架、订单处理及客户服务流程 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 福利：早十晚五，双休，法定休，五险

上班时间10--5点   双休  底薪4千+提成 岗位职责： 1. 负责店铺的日常运营与维护 2. 策划并执行商品上架、页面优化、活动报名、促销推广等全流程运营工作 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，持续优化运营策略与转化效果 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障订单履约与客户体验 5. 支持居家办公模式下的高效协作与目标达成，适应双休弹性节奏 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届生及转行新人加入（小白友好） 2. 初中及以上学历，专业不限 3. 具备基础电脑操作能力，学习意愿强，责任心佳 4. 沟通顺畅，具备一定数据分析意识和逻辑思维能力 5. 自律性强，能适应居家办公环境并保持高效产出

【岗位职责】 1、熟悉平台运营规则、监控新规，制定运营目标与计划，对目标负责与计划调整迭代 2、依据产品关联市场需求，做多重定位与策划链接形象，进行产品推广与竞品跟踪 3、数据层面：记录-监控-分析-调整 【任职资格】 1、大专及以上学历，两年以上运营经验，拼多多/天猫/1688/抖音 2、需具备技能：数据分析、沟通与学习力 3、有生鲜食品相关运营经验的优先 【上班时间】 8:00-11:40 13:00-17:30 【薪资】 试用期：5500-6000 转正：7000+2000+奖金 试用期1-3个月 【公司福利】 五险 节假日带薪休 免费工作餐

团队拒绝内耗，只搞“能落地、有结果”的事！ 对跨境电商有热情、想靠能力拿高薪的你——不管是熟手还是新人，只要愿意拼、爱学习，这里有资源、有方法、有分成，帮你把“卖全球”的想法变成业绩。

工作内容: 1、负责甲方内部系统Sql口径的日常维护与更新； 2、根据甲方业务需求，编写Sql口径完成数据提取、统计等工作； 3、协助甲方开展周报、月报等统计类报表的汇总与核查； 4、运用Excel对数据进行系统化整理，配合甲方完成数据核对； 5、熟悉系统功能模块，按甲方要求进行系统数据维护。 任职要求: 1、具备基础Sql操作能力； 2、熟练使用WPS、Office等常用办公软件； 3、性格稳重、踏实肯干，工作认真负责。

招聘截止日期：2026.9 本岗位主要针对25届应届毕业生和26届实习生，是线上运营和线下运营，线上是数据技术客服类，线下是外出推广引流，如果你是潜力股公司欢迎你！ 岗位职责: 1. 前期先了解公司产品业务，学习市场运营，会提供一对一培训! 2. 中期负责人员培训和管理团队，学会管理8~10人团队 3. 后期参与公司内部运作，能独当一面负责分公司的运作；学习参与公司运作的人力、财税、法务等知识培训 任职要求： 1.有良好的沟通能力和组织协调能力 2. 能够快速适应新环境，融入多变的工作团队 3. 对工作充满热情，愿意接受挑战，追求卓越 我们提供 1、底薪6600里面包含了4600的无责+500的补助+1500的绩效，到手薪资6600-8000上不封顶+提供免费住宿 完善的福利待遇：绩效+提成+各种补助+各种激励 2、晋升通道：每月都有升级考核，新人最快上升期为3个月，从新人——-团队leader 3、丰富的团建活动：出国旅游、户外拓展.每年定期举行国内外度假旅游机会 4、环境和氛围：自我驱动、事业第一、热情活力、简简单单 5、举办员工庆生party和庆功会。 公司属正规企业，非中介机构，无任何押金收费，经正式录用需签约正式劳动合同，有意向者投递简历，通过筛选，面试以电话通知为准。