1.负责人员招聘。2.负责考勤登记。3.合同签订等

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岗位职责： 1、落实公司人力资源管理制度与流程，保障人事工作依法合规开展； 2、负责员工入离职、岗位调整等手续办理，管理员工人事档案，确保信息完整准确； 3、参与组织招聘工作，包括简历初审、面试协调及录用进度跟踪； 4、配合推进员工培训与发展规划实施，助力团队能力持续提升。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力，能与各业务部门顺畅协作； 2、了解人力资源相关法律法规，工作认真负责，具备良好的职业保密意识； 3、熟练操作常用办公软件，具有一定的数据处理与分析能力； 4、有同行业工作经验者优先考虑，适应变化快，学习能力强。

全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:小时工:30/小时，随走随结，入职7天可预支 2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工:贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工 伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中 心 (5)工作地址:涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

负责车间机台操作，不穿无尘服 包吃包住，五险一金福利待遇好

诚聘办公室人员高薪双休【福利待遇】薪资高、晋升大（经理、总监、渠道老总等）、外出旅游、外出学习深造、奖金、奖品等等等公司提供良好的职业发展规划，全面的专业化管理与培训，办公环境舒适【薪资】4500元底薪+提成+奖金+定期旅游+外出深造；月薪轻松过万！绝不拖欠工资！【工作时间】周一至周五9：00-16:00（双休日休息；享受一切法定假日）；【岗位职责】根据公司产品特点，负责公司订单业务，内容简单好学，不跑外，不销售【任职资格】人品好，责任心强，有团队精神【工作地点】繁华商圈，交通便利【公司规模】集团公司，实力雄厚，老板人好大方【欢迎你呦】欢迎到公司了解，请直接电话咨询，期待与您成为工作伙伴一家人

1、经验不限，有一年以上相关工作经验者优先; 2、工作积极主动，爱岗敬业，为人正直，责任心强； 3、善于沟通、工作细致、能够完成上级给予的工作； 4、手脚麻利、做事不拖拉，能够有很好的工作效率及工作状态，服从上级安排； 5、有一定的体力要求。

1:零费用入职！面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 一、薪资待遇： 1长期正式工：6500-7000元/月，每月10号准时发工资，遇节假日提前发放；享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇； 2、小时工：一小时30元，一天300元（可日结，可周结）吃住都包； 3、新政策，新待遇，新订单加班多。 二，招聘要求和工作时间： 1、年龄16-45 周岁，男女不限，身体健康，能好好上班 即可； 2、早上8:00--下午5：00，吃饭时间 45分钟，如有超出八小时另算加班费；平均一天工作10到10.5小时； 3、周末两天，忙的时候周六如有上班算双薪加班费。 (加班费按照标准计：周一到周五1.5倍，周六日2倍，国假3倍） 四、福利待遇： 1、住宿：宿舍；配备空调、电视、洗衣机、witi、24小时执水供应； 2、吃饭：提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 3、保险：公司缴纳五险一金； 4、休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带 薪年假15天； 5、公司人性化管理。（可预支工资） 优势一：住宿免费，外宿补贴300-500/月； 优势二：不查流水，不卡学生； 优势三：吃住在厂，不坐厂车； 优势四：，不耽误挣钱； 优势五：不穿无尘服不看显微镜，站坐自由； 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包吃、包 住、加班补助、全勤奖、员工食堂 职位亮点：包吃住有补助可预支简单轻松上六休一

18-40岁 招聘 员工同工同酬7300-8500元/月+免费吃住 企业主要汽车车身，辅助工作站班为主，订单稳定+工时超级高 工作简单非流水线作业，少数不忌口提前确认，普通工装+不过安检 注意事项：餐补标准20元/天 入职缴纳社保五险一金，员工承担个人部分， 银行卡指定：建设银行/浦发银行 身高160cm以上，不可太胖，BMi值控制28以内，纹身提前确认，需有高中及以上毕业证（照片即可）

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动，提升员工满意度与归属感 5. 整理分析基础人力资源数据，协助优化HR工作流程与制度执行 任职要求： 1.学历不限，人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先 2. 有1-3年人力资源助理或行政类工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

宣城市广德市招水电、泥瓦工、装修木工

宣城市广德招内架长期5人做包工、有想法的联系我

采茶工最后一天接收报名！赶紧交身份证买保险，剩余名额10个 年龄:18-65岁男女不限，66－70岁的手快即可接收， 要求身体健康，高血压/心脏病不接收！隐瞒病情后果员工自己承担，带工和茶老板不承担任何责任。 工期20 天左右！ 论斤一天4.5斤，150 元，摘不够4.5斤，折合计算，超出一斤奖励20，奖金每天发放，现金或转账.包吃住！包来**车费！正常工资150-350/天. 优势:两叶一芯。 8年的茶树，茶树管理专业，茶树旺，芽头粗**压秤！工人采出量才是硬道理 住宿就在茶树旁边，出门就是茶山！ 24 小时 水电方便 以交身份证先后顺序为准！报满就停！出发时间 3 月 24号，2月初6 报名电话

铲车工，要求在烘干房或者米厂干过。要求简单开关机器。

广德誓节镇招工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 维护基础考勤与假期数据，协助核算月度薪资相关资料 4.支持员工关系日常事务，解答基础人事政策咨询 5. 配合组织茶楼文化宣导与内部活动协调，传递成都茶道人文氛围 任职要求： 1.学历不限，人力资源、工商管理等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行新人加入 3. 具备良好沟通能力与服务意识，认同悠然居茶楼“以茶载道、以心待人”理念 4. 熟练使用办公软件，细致耐心，责任心强 5. 对传统文化、本地生活有热情者更佳

职位描述 我们需要这样的你： - 桥梁角色：担任门店与总部之间的“连接纽带”，深入理解门店运营中的实际困难，整合各部门资源协同解决具体问题（如优化排班机制、推进营销活动执行）。 - 沟通协调：具备良好的沟通能力，既能与店长、店员顺畅交流，准确捕捉一线声音，也能向总部高效传达门店需求，推动流程改进与资源支持。 - 数据分析：拥有基础的数据分析能力，能通过解读门店关键指标（如客流量、转化率）识别运营短板，并提出切实可行的优化建议。 你将负责： 1. 解决运营问题：协助门店处理日常运营难题（如人员安排、物料申领），提升整体运作效率。 2. 收集反馈：定期实地巡店，收集店长及员工的意见和建议，对接总部相关职能团队推进问题解决。 3. 数据分析与改进：持续跟踪门店核心运营数据（销售表现、客流变化、服务评分等），分析异常波动原因，联合制定改善策略。 4. 政策宣导与执行：落实总部政策与促销活动在门店的宣贯与执行，确保执行到位并及时反馈落地情况。 我们能给你： - 竞争力薪资：具有竞争力的薪酬结构（底薪+绩效奖金）+ 五险一金 + 节日福利。 - 晋升路径：明确的职业发展通道（门店BP→区域BP→总部运营岗）。 - 业务一线经验：深入参与一线运营，快速积累连锁门店管理实战经验。

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、面试邀约安排， 3.维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、内推等）

【岗位职责】 1、负责公司行业外包项目的整体运营与管理，涵盖外包人员的招聘选拔、岗前培训、绩效评估、薪酬核算、劳动合同签署及日常事务管理，并妥善处理各类劳动争议与纠纷； 2、协同相关部门，对接客户需求，及时收集并反馈客户意见与建议，整合内外部资源，提升服务质量和客户满意度； 3、根据市场动态和业务变化，快速优化和调整工作执行方案，确保项目高效推进； 4、协助组织并落实安全生产相关的宣传教育、培训实施及安全检查，监督各项制度有效落地； 5、负责客户单位相关运营数据的采集与分析，定期形成周度总结报告，为管理决策提供支持； 6、完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，市场营销、法律、通信类专业优先考虑； 2、具备人力资源管理相关岗位工作经验者优先； 3、熟练操作常用办公软件及人力资源管理系统； 4、具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及项目推动能力； 5、熟悉本地社保、医保政策，掌握薪酬体系设计、合同管理规范及员工培训机制； 6、精通人事管理全流程，具备丰富的人事事务处理经验； 7、有跨省工作经历或来自外省人员优先录用；

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急招小时工周结！月保底8300-9500包吃住！接受大龄！人走账清 急招小时工，月保底8300-9500包吃住 岗位有组装，包装，打磨，铸造，贴标，装箱，质检，分拣，搬运工，接受大龄16-50岁 异地招聘：工作地点安徽芜湖 做六休一，坐岗，长白班，人走账清，入职满月奖金3000，介绍一个人2000

产品统计

自家厂的老板招工320一天，要几个能长期干的小工，包吃住，面试包通过可日结。有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了。 工作岗位包括：普工，操作工，包装工，组装工，质检员，搬运工，贴标签，物料，岗位多，选择性大。所有岗位均无须经验，简单易操作，坐着上班，无任何辐射，不穿无尘服。. [1]入职要求： 1，男女不限，不限学历 2，符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 [2]包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准2-6人间(独立卫生间，空调，洗衣机，WIFI等). 2，入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动，工作地址在芜湖 一键报名 拨打电话

工作内容： 1、为客户提供专业接待服务，确保客户获得优质体验； 2、及时接听并处理客户咨询，准确传递相关信息； 3、保持前台区域环境整洁，维护良好的职场形象。 岗位要求： 1、具备出色的沟通技巧和主动服务意识； 2、能高效响应客户需求，保障服务水平； 3、拥有团队协作精神，能与同事共同推进工作完成。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要撰写及办公用品管理 4.办理员工入职、离职等基础人事手续支持工作 5.完成领导交办的其他行政事务性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

一、岗位职责： 协助开展日常行政工作，包括办公用品采买、资料归档整理等事务。 配合完成会议安排、会务支持及会议纪要的整理与跟进。 协助做好来访人员接待及相关服务工作。 参与公司内部活动的筹备与执行，营造积极的工作氛围。 按时完成领导交办的其他工作，逐步积累行政实务经验。 二、任职要求： 本科及以上在读或应届毕业生均可，专业不限。 熟悉Excel、Word、PowerPoint等常用办公软件操作。 做事认真细致，有责任感，具备良好的沟通表达与团队合作意识。 每周到岗不少于4天，实习周期不低于3个月。 三、实习收获： 深入理解企业行政运作流程，获得真实的职场实践经验。 强化办公软件应用能力，提升协调沟通与组织能力。 融入优秀团队，获取职业发展指导与成长支持。 实习期间表现突出者，有机会获得正式录用资格。

宣城凯欧新材料有限公司 职位/人数/薪资/要求： -印染机修工/10名/9000-12000元/3-5 年 + 印染行业实操经验，精通设备维修保养，能快速定位并解决故障 -分色审稿/6名/6000-9000元/本科以上，5 年 + 分色经验（美术专业学徒亦可） -业务员/6名/6000元 + 提成/本科以上，英语 6 级及以上，国际贸易专业，有相关经验优先 -研发仿色专员/3名/6000-9000元/3-5 年仿色 / 染色打样经验 -研发检测专员/5名/6000-9000元/本科以上，纺织 / 轻化工程、染整技术专业优先 -研发生产技术/3名/6000-9000元/本科以上，纺织 / 轻化工程、染整技术专业，有生产工艺经验优先 -品质专员/8名/5500-8000元/大专以上，有品检工作经验者优先 -印花操作工/16名/6500-12000元/18-35 周岁，初中及以上学历，有印花经验优先 -蒸化水洗操作工/24名/5500-8000 元/18-50 周岁，初中及以上学历，有相关经验优先 -打包装卸工/15名/5500-8000元/吃苦耐劳，服从工作安排 -贴标操作工/30名/5500-8000元/吃苦耐劳，服从工作安排 -仓库人员/2名/5000-6500元/有仓库相关工作经验优先 -业务助理/4名/5500-7000元/本科以上，美术专业优先，沟通能力强，熟练操作办公软件 -业务跟单/4名/5500-7000元/本科以上，美术专业优先，吃苦耐劳，沟通佳，精通办公软件 -财务专员/1名/5500-7000元/本科以上，财务相关专业，有制造企业财务工作经验优先 福利：公司发展稳定，买六险，节假日福利，可提供住宿，夫妻工更好，可解决外地小孩上学问题，另有培训等各项福利！！ 公司地址：安徽省宣城高新技术产业开发区竹塘路22号(16路公交、凯欧站下车) 发布时间：

16-45岁、男女不限，无需经验。 耳机包装，贴标签，坐班。 包吃住，260一天，下班洁算。 免费吃住。