岗位职责: 1.主要负责小红书等新媒体平台的内容规划与落地执行，涵盖文字创作、图片拍摄及基础视频剪辑等工作。 2.与团队成员高效协同，参与相关拍摄任务，共同优化新媒体内容的创意表现与产出效率。 任职要求： 1.具备扎实的文字表达能力，能独立完成高水平内容的撰写。 2.熟悉主流新媒体平台运营规则，有成熟内容作品者优先考虑。 3.掌握基本摄影技巧，可根据内容需要调整画面视觉呈现。 4.拥有良好的协作意识与创新思维，适应快节奏工作环境并保持稳定输出。

职位职责： ·社交媒体账号运营：社交媒体账号的日常运营，包括发布内容、互动和粉丝维护。通过产出优质内容吸引潜在客户关注并提升账号活跃度。 ·潜在客户挖掘：在社交媒体平台搜索并识别潜在客户，通过私信或互动方式与有需求的客户建立联系。 ·客户沟通与需求了解：针对潜在客户，介绍公司产品或服务，了解其需求并整理成客户资料。 ·客户资源转交：根据客户需求和意向对客户进行分类，将整理后的客户资料转交至销售团队，并跟进客户后续对接情况。 ·AI工具应用：持续学习并掌握最新AI工具，将其应用于各项工作流程中，以提升整体效率和生产力。 ·数据管理与反馈：定期整理客户开发数据，提交工作报告，分析客户来源和沟通效果。收集社交媒体运营的效果数据，优化账号内容策略。 ·市场趋势观察：关注行业内相关话题和趋势，寻找新的潜在客户增长机会。持续优化潜在客户开发的渠道和方法。 职位要求: ·本科及以上学历，可在公司转正长期发展者优先。 ·有过小红书运营、市场推广、留学行业相关工作经验者优先。 ·具备较强的学习能力和解决问题的能力，能快速的领悟业务内容。 ·热心细致、执行力强。工作积极主动，目标明确，注重结果并有强烈的成功驱动力。 ·具备良好的团队合作精神，能够与销售团队及其他相关部门高效协作。 工作时间： ·工作时间：9:00-18:00，午休11:30-13:00。 ·周末双休，法定节假日正常休息。 薪资及福利: ·薪资构成:底薪4000+订单提成+冲刺奖金。业绩优异者年薪可以超过10万。 ·晋升机会：完成年度订单量要求与管理能力评估，可晋升资深销售、城市经理，可带队获取管理奖金。 ·其他福利：五险一金、扁平化管理、跨国公司文化。

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与日常运营维护 2.提高品牌知名度，促进用户活跃与深度互动 3.跟踪数据表现，持续优化内容发布节奏与策略 任职要求： 1.具备优秀的创意构思能力及扎实的文案写作功底 2.了解新媒体运作模式，可独立开展内容策划工作 3.拥有较强的数据敏感度，能依据数据反馈调整运营方案

一、岗位职责： 1、负责抖音、微信、小红书、知乎等主流新媒体平台的内容运营，独立完成图文、视频、图集等内容的策划、编辑与发布； 2、负责各新媒体账号的日常维护，定期开展数据分析，优化运营策略，提升内容传播效果； 3、搜集与产品相关的行业资讯、热点新闻及参考资料，整理成有效素材库，支撑内容创作需求； 4、持续提升账号粉丝规模与互动质量，增强用户粘性，保持稳定的活跃水平； 5、熟悉短视频全流程制作，包括脚本构思、拍摄执行、后期剪辑及平台投放。 二、任职资格： 1、大专及以上学历，广告、新闻、传媒类专业优先考虑； 2、具备两年以上相关工作经验，能提供成熟的新媒体运营案例或代表作品； 3、精通常用视频剪辑工具（如PR、AE、剪映等），具有视频建模能力者更受青睐； 4、深入了解抖音、微信公众号、微博、自媒体等平台的运作机制、推广方式与运营规范； 5、具备出色的文字表达能力与沟通协作能力，能准确捕捉行业动态与用户需求，通过多元媒介实现高效信息传递。

岗位职责： 1、负责汽车类垂直媒体平台的直播运营及后台管理，处理线索跟进工作，整理相关数据并定期向上级汇报； 2、完成上级领导安排的其他工作任务； 岗位要求： 1、大专及以上学历，不限性别，具备汽车行业市场经验者优先，市场营销或相关专业背景更佳； 2、主修市场营销或汽车相关专业，对汽车行业具备一定的营销理解，思路清晰灵活，具备应变能力。

岗位职责： 1、负责汽车类垂直媒体平台的直播执行及后台运营管理，跟进用户线索，整理相关数据并定期向上级汇报； 2、完成上级安排的其他工作任务； 岗位要求： 1、大专及以上学历，不限性别，具备汽车行业市场从业经验者优先，市场营销或相关专业背景更佳； 2、主修市场营销或汽车相关专业，对汽车行业具备独立的营销认知，思路清晰灵活，具备良好的应变能力。

岗位职责： 1.负责公司新媒体渠道的日常维护与运营，涵盖视频号、抖音、公众号等平台； 2.策划并落实新媒体推广方案，提升品牌知名度及用户活跃度； 3.协同团队协作，持续输出高质量内容，强化品牌调性与影响力； 4.通过用户数据追踪与分析，为营销策略优化提供数据支撑。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备1年以上新媒体运营工作经验，有成熟项目案例者优先； 3.了解主流社交平台的运作机制及受众特征，能制定精准运营策略； 4.拥有优秀的文案创作能力和创意构思水平，可产出高吸引力内容； 5.具备数据敏感度及良好沟通协作能力，能够高效配合团队推进工作； 6.关注新媒体领域前沿动态，具备快速掌握新工具与新技术的能力。

岗位职责: 1.协助运营联盟工厂的新媒体账号，负责文章、图片及视频等内容的策划、制作与发布； 2.参与线上推广、用户互动等新媒体运营活动，提升用户活跃度与品牌曝光度； 3.配合完成各联盟工厂的数据整理、统计及账号日常运营管理； 4.负责联盟工厂广告投放充值对接及日常运营数据汇总工作。 任职要求： 1.热爱新媒体运营工作，具备较强的内容创作与文案编辑能力； 2.有1年相关工作经验，能力突出者可接受无经验人员； 3.性格外向，******，条件优秀者可适当放宽要求；

岗位职责: 1.负责小红书等新媒体平台的内容规划与落地执行，涵盖文案创作、图片拍摄及基础视频剪辑等工作。 2.与团队成员高效协作，参与相关拍摄任务，协同提升内容板块的创意表现与运营效率。 任职要求： 1.具备扎实的文字功底，能独立产出优质原创内容。 2.熟悉主流新媒体平台的运营机制，有成熟内容作品者优先考虑。 3.掌握基本摄影技巧，可根据内容需要优化视觉呈现效果。 4.拥有良好的团队协作意识和创新思维，适应快节奏工作环境并保持稳定输出。

岗位职责: 1、负责规划移动互联网自媒体平台（抖音、小红书、微信等）的内容布局，明确平台定位、目标方向及发展路径，并推动落地执行； 2、主导自媒体新产品与新功能的开发策略，制定并实施推广方案与运营计划； 3、统筹平台内容创作、营销活动的策划、选题、执行及发布等全流程管理，把控整体调性与发展方向； 4、深入洞察用户需求，依据反馈优化调整平台内容策略与建设方向； 5、运用专业数据工具监测分析粉丝行为与社交传播效果，持续提升运营质量与转化效率； 6、结合平台发展阶段，策划并执行线上线下推广活动，增强品牌影响力。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、经济、传媒等相关专业优先； 2、具备3年以上相关领域工作经验，有小红书、视频号等平台实操经验者优先考虑； 3、熟悉市场趋势变化，关注新媒体前沿动态，思维敏捷，富有创新意识； 4、热爱自媒体内容运营，具备优秀的运营管理、专题策划、信息整合及采编能力； 5、理解力强，沟通顺畅，具备敏锐的观察力与人际互动能力，知识面广，文字表达流畅精准。 薪资福利： 1、综合薪资5000-7000，具体面议； 2、五险、专业培训、带薪年假、带薪旅游、节假日福利、生日福利、薪资调整、晋升发展等； 3、上班时间：休4天，早上8：30—12：00，下午13：30—18：00

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升用户关注度和品牌影响力 2.策划并执行线上营销活动，结合热点进行内容创作，提高内容传播力与互动率 3.分析运营数据，定期输出优化建议，持续提升粉丝增长、阅读量及转化效果 4.拓展和维护外部合作资源，提升品牌在新媒体领域的曝光度与美誉度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和新媒体敏感度 2.有新媒体运营相关经验者优先，熟悉主流社交平台的运营规则与用户特性 3.具备一定的图片或视频编辑能力，能独立完成内容制作更佳 4.思维活跃，创意丰富，具备良好的沟通能力和团队协作精神

福利包：五险一金+带薪年假（10天起）+节日礼包（生日/中秋/新年） 成长空间：定期参与行业培训，直接对接高层汇报（你的创意有机会快速落地）； 弹性工作：早9晚6（不打卡） 隐藏福利：团队每月团建（露营/剧本杀/火锅），老板不定期发“爆款奖金”（单条内容数据达标直接奖钱！）。 应聘方式 请将简历+【作品集】（至少3个你主导运营的账号链接/爆款内容截图/数据报告）发送至：@qq.com（邮件标题：新媒体运营+姓名+过往案例平台）； 合则约面，简历筛选通过后，3个工作日内电话联系； “这里没有‘甲方爸爸’的奇葩需求，只有敢想敢做的年轻人——你的每一个创意，都可能成为下一个10w

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升用户关注度和品牌影响力 2.策划并执行线上营销活动，结合热点进行内容创作，提高内容传播力与互动率 3.分析平台运营数据，定期输出运营报告，优化内容策略与推广方式 4.拓展和维护KOL、媒体及合作伙伴关系，提升品牌曝光度 5.关注行业动态与竞品动向，及时调整运营策略以保持竞争优势 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和新媒体敏感度 2.经验不限，有新媒体运营实习或项目经验者优先 3.熟悉主流社交平台的运营规则和用户特性，具备基础图片或视频编辑能力 4.具备较强的学习能力、沟通能力和团队协作意识 5.能独立思考，主动性强，对互联网热点有敏锐洞察力

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、微博、抖音、小红书等）的内容策划、选题撰写及日常运营，提升账号活跃度与粉丝粘性 2.策划并执行线上推广活动，结合热点与品牌调性输出优质内容，增强用户互动与传播效果 3.定期分析各平台运营数据（阅读量、点赞、转发、转化率等），优化内容策略和发布节奏，提升曝光与转化 4.跟进行业趋势与竞品动态，探索创新运营模式，持续提升品牌影响力与市场竞争力 5.协同设计、市场或销售团队，推进跨部门项目落地，确保内容与业务目标一致 任职要求： 1.具备优秀的文字表达能力与创意策划能力，能独立完成高质量内容输出 2.熟悉主流新媒体平台的运营规则与用户特性，有成功运营案例者优先 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够高效协同多方资源推进项目 4.责任心强，具备较强的自我驱动力与学习能力，能适应快速变化的工作环境 5.有数据分析意识，熟练使用办公软件及基础运营分析工具者优先 base十堰

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岗位职责: 1.制定并落实广告投放方案，确保执行到位 2.跟踪广告数据表现，持续优化投放策略与效果 3.协同团队推进项目，保障广告投放与整体营销方向协同一致 任职要求: 1.具备良好的沟通能力及团队协作意识 2.可独立推进项目进程，保障投放目标达成 3.深入理解广告投放逻辑，能高效执行并灵活调整投放策略

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