岗位职责： 1.负责工厂电气设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障供电系统稳定运行 2.执行配电柜、电机、PLC控制柜等设备的维护保养及升级改造工作 3. 按规范完成电气线路敷设、设备接线、接地检测及绝缘测试等作业 4.参与突发停电、短路、过载等应急抢修，及时恢复生产或运营用电 5.如实填写维修记录、备件使用台账，配合完成安全与质量检查 任职要求： 1.持有有效低压电工操作证（上岗必备），熟悉国家电气安全规程（GB/T13869等） 2. 具备维修电工相关工作经验，能独立完成常见电气故障分析与处理 3. 熟悉常用电气元器件（接触器、继电器、变频器、断路器等）原理与应用 4.具备基本识图能力，能看懂电气原理图、接线图及设备说明书 5.责任心强，安全意识高，服从安排，适应倒班或应急响应要求

- 负责亮化方案设计、效果图、施工图、灯具选型 ​ - 熟练使用CAD、PS、3DMAX/SU等设计软件 ​ - 有外墙亮化、夜景照明设计经验优先 ​ - 薪资面议 + 项目提成，待遇优厚 二、招募：亮化项目合伙人 ​ - 可项目分成、资源入股、长期联营 ​ - 诚信务实，有长期发展意愿 只要靠谱、有能力，待遇与合作模式均可详谈，期待一起把本地亮化市场做大做强。

岗位职责: 1.承担新能源科技方向的电气系统设计任务 2.参与项目的方案制定、技术开发及流程优化 3.协同团队成员，保障设计方案的可靠性与项目按时推进 任职要求: 1.掌握扎实的电气设计理论基础与实践能力 2.熟练操作各类电气设计相关软件及工具 3.具备良好的沟通技巧和团队合作意识

骨料加工厂的运营电工

岗位职责: 1. 承担新能源科技方向的电气系统设计任务 2. 参与项目的方案设计、技术开发及持续优化 3. 协同团队成员，保障设计方案质量与项目推进效率 任职要求: 1. 掌握扎实的电气设计理论基础与实操能力 2. 熟悉常用电气设计软件及相关工具的操作 3. 具备良好的沟通技巧和团队配合意识

1、有机、电基础优先 2、吃苦耐劳，能接受行车检修等高空作业 3、具备行车，焊机，抛丸机等机械设备维修经验优先 4、制定设备检修计划，做好检修记录，熟悉车间设备全况 5、遵守公司规章制度，无操作经验的，可进行上岗培训 6、薪资4.5k-7k 有意向请电话联系，后台是智能回复。

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底，确保符合国家规范与项目需求 2.参与配电系统、照明系统、防雷接地等子系统的设计选型与优化 3.配合建筑、暖通等专业完成机电综合协调，解决施工过程中的技术问题 4.编制电气专业设备材料清单及技术规格书，支持采购与验收工作 5.协助完成竣工图编制、设计变更及后期技术支持 任职要求： 1.电气工程及其自动化、建筑电气与智能化等相关专业，学历不限 2.具备电气设计相关工作经验，熟悉CAD、Revit等设计软件 3. 熟悉《民用建筑电气设计标准》《供配电系统设计规范》等国家及行业标准 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能适应阶段性出差或现场配合 5.持有注册电气工程师资格证者优先

岗位职责： 1. 负责厂区/项目现场电气设备、配电系统、照明线路及自动化控制系统的日常巡检、维护与故障排除 2. 执行设备定期保养计划，及时更换老化元器件，确保运行安全与稳定性 3. 配合生产或工程需求，完成新增电气设施的安装、调试及验收工作 4. 规范填写维修记录、备件使用台账及安全隐患整改单，确保可追溯性 5. 严格遵守电工安全操作规程及停电挂牌（LOTO）制度，杜绝违章作业 任职要求： 1. 持有有效低压电工作业操作证（上岗证），熟悉GB/T 13869等国家电气安全规范 2. 具备基本电气识图能力，能看懂动力/控制电路图及PLC I/O接线图 3. 工作认真负责，具备较强的安全意识和应急处置能力 4. 身体健康，能适应现场登高、轮班及短期出差作业 5. 无学历及经验硬性限制，持高压证、有制造业/物业/基建行业从业经历者优先

岗位职责 有过国家电网项目经历，具备成套厂高压柜出图经验者优先！ 1. 负责国家电网项目中高低压柜的电气设计工作：根据项目具体要求及行业规范，开展高低压柜的电气系统设计，包括电气原理图、接线图、布置图等图纸的绘制。 2. 全程参与项目执行：深入介入高低压柜项目的实施流程，为生产、安装、调试等环节提供专业技术支持，快速响应并处理现场发生的电气技术问题，配合施工团队确保项目按期保质完成。 3. 开展电气系统测试与验证工作：制定科学完整的测试计划，组织实施对高低压柜的性能测试、功能校验及安全评估，确保设备运行稳定可靠。 4. 编写与管理技术资料：负责编制高低压柜相关技术文件，并承担售前阶段的技术沟通与方案对接任务。 5. 推动设计优化与技术革新：持续对高低压柜的电气设计方案和产品性能进行研究改进，提升产品技术水平，优化制造成本。 任职要求 1. 专业背景：电气工程、自动化等相关专业中专及以上学历，熟练掌握CAD绘图、电气理论、自动控制原理等知识，了解高低压成套设备设计标准与规范，如 GB/T 7251 等。 2. 实践经验：5年以上高低压柜成套配电设备领域的设计开发经验，有国家电网开关柜项目经验者优先，曾主导或深度参与多个实际项目，能独立完成复杂项目的电气设计任务；熟悉高低压开关柜的研发、生产工艺及质量控制要点。 3. 技术能力：精通AutoCAD等电气设计软件；具备较强的故障分析与解决能力，善于技术创新；具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，能够高效推进跨部门协作。 4. 年龄范围：20-40周岁，特别优秀者可适度放宽条件。

岗位职责： 1、负责电气设计规范的制定、电气采购清单的编制与发布、图纸绘制及相关技术支撑工作； 2、组织并参与电气方案、图纸及采购清单的内部审核与外部评审； 3、推进电气设计标准化建设，持续提升团队设计能力； 4、拓展焊装领域新型电气元器件的应用，维护常用电气元件选型数据库，承担售前成本测算及降本增效方案策划； 5、完成上级安排的其他工作任务 任职资格： 1、具备电气自动化、机电一体化或相关专业本科及以上学历； 2、熟练掌握电气设计工具，拥有3年以上焊装生产线硬件设计实践经验； 3、了解各大主机厂硬件设计规范要求； 4、具备建立和优化硬件设计标准体系的能力； 5、能在项目标准框架下，对技术方案及品牌配置进行有效成本管控； 6、性格特质：积极主动、认真细致，具备良好的抗压能力；逻辑思维严密，为人诚实守信、谦逊务实

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。【招聘要求】年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。涉及工作地苏州企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000

招查货两名，，尾查3名，要有质量意识，毛货勿扰，

安徽芜湖，东北饭店招，厨师，工资1万，两个半天休息，必须成手，两点到4点休息，不要打电话，电话详谈，

芜湖奇瑞正式工 五险一金稳定工资高 免费体检15号一次性发薪 五险一金接收少数民族 综合6000-9000元/月+饭补 综合6000-9000元/月+饭补 岗位:普工，焊装，涂装等 一、年龄：18-40 周，中专或高中及以上毕业证原件。 二、综合底薪3080-3740元+加班费+补贴+绩效+五险一金，综合年薪10万左右，具体实际以车间为准！每月15号企业发薪。 三、免费住宿4-6人间，水电平摊。免费班车10分钟。，。 四、饭补：13元/天 注意: 二次入职须正常办理离职后，间隔3个自然月以上！

日常工作是做智能方案报价。灯光方案设计报价

负责照明设计报价

有北欧灯，轻奢水晶灯经验的！

岗位内容： 1. 负责照明设计项目的实施，涵盖建筑内部与外部空间的灯光规划 2. 分析照明需求，制定合理方案，包括灯具布置、光照强度等技术参数 3. 与客户、建筑师及电气工程师保持有效协作，确保设计方案顺利落地 4. 运用CAD或相关设计工具完成照明模型搭建及视觉效果渲染 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备照明、建筑、室内设计等相关专业背景 2. 拥有扎实的照明设计实践经验，掌握行业规范、技术标准及相关法规 3. 熟练操作CAD、REVIT、Photoshop等专业设计软件 4. 具备较强的沟通能力、团队协作意识以及高度的责任感

求职意向电话联系

岗位职责: 1. 对接客户，深入理解客户需求，制定个性化装修设计规划； 2. 绘制并优化设计效果图及施工图文件； 3. 全程跟进项目落地，保障设计方案精准实施； 4. 解决施工过程中涉及的设计相关问题； 5. 与供应商及项目组保持高效协作，推动方案顺利执行。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与创新设计理念； 2. 熟练操作装修设计类软件，如AutoCAD、SketchUp等； 3. 可独立承担设计任务，具备较强的项目统筹能力； 4. 熟悉常用装修材料及行业流行趋势； 5. 能适应一定工作强度，拥有良好的团队协作意识。

【安徽芜湖预制建筑建材】 ⚠⚠手把焊工有证， 芜湖基地年龄18-46岁男女 主要生产预制建筑材料（高端预制桩及绿色住宅装配式构件生产） 生产普工:7500-10000 手把焊工8000-12000 行车司机:9000-13000 风炮手:8000-11000 年龄:工 20-50岁 48岁 身体健康 条件优秀者可放宽年龄，要求认识字！ 工作时间：06:00-18:00 18:00-06:00，12小时两班倒，10天倒班一次，每天实际工作时间11小时左右，月休 2-3天 吃饭早餐2/元，中餐4/元，晚餐4/元，夜宵4/元三菜一汤伙食非常好. 第一个月伙食费厂区给予补贴300元 面试通过，，提供床上用品，宿舍2-4人间厂内宿舍，夫妻员工面试通过直接安排夫妻房（需要结婚证或证件照片）夫妻房暂时满了！ ⚠⚠员工享有工龄奖，岗位津贴，全勤奖，高温补贴及福利，每月15号准时发薪 ⚠⚠，。

你好！我们正在寻找一位充满热情与创意的室内设计师加入团队！ 你将参与的工作包括： 与客户深入交流，精准把握他们对理想家居的期待； 发挥设计才能，打造令人向往的空间方案； 精心搭配材质与色彩，营造舒适宜人的居住氛围； 在项目施工阶段，全程跟进确保设计方案落地执行； 持续关注行业趋势，不断提升专业能力与审美视野。 我们希望你： 具备室内设计相关专业背景； 拥有数年实际设计工作经验； 熟练操作AutoCAD、SketchUp等各类设计工具； 具备良好的沟通表达能力，富有想象力与创造力； 注重细节，对品质有执着追求； 能高效推进工作，按时交付设计成果。 如果你符合以上条件，欢迎加入我们！一起为更多家庭实现理想中的美好生活空间！

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皇家花园附近缺两个冲压工 需要熟练的工 18～50岁 第一个月20元/小时 第二个月开始计件！ 长白班 早8-晚5 接受加班 包工作餐 同步

一、基本要求 1. 年龄[18-55]周岁，身体健康，能及时处理突发抢修工作； 2. 遵纪守法，责任心强，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识与安全作业意识。 二、专业技能要求 1. 具备机械设备维修、有[1-3]年以上工厂机修工作经验者优先； 2. 必须持有电工证、或特种设备操作证 3. 能看懂机械图纸、电气原理图，熟练使用各类维修工具与检测仪器优先。 三、岗位职责 1. 负责公司生产设备日常巡检、维护保养、故障维修与技改工作； 2. 及时处理设备突发故障，保障生产连续性； 3. 做好维修记录、设备台账整理及配件申领管理工作； 4. 遵守公司安全管理规定，规范操作，杜绝安全事故。

【江北成飞·浩博】急招！缺口 冲压10人先到先得 大量招聘普工高工时+高工价，收入看得见 招聘要求：年龄30-48，为主无纹身，无不良嗜好，初中以上学历，，以江北本地为主，吃苦耐劳，稳定性高，面试时需要考试，都是安全常识！ ✅ 新厂区+好环境，车间整洁干净，管理人性化，工作以生产、装配、焊接为主，操作简单易上手，新手也能快速适应！ ✅ 包吃包住省开销，生活有保障 ✅ 免费吃饭，荤素搭配管饱； ✅ 厂外宿舍，厂车免费接送； 员工须知： - ，- 面试通过当天可安排宿舍 面试时间：下午1-2点 地点：芜湖江北汽配园区。

负责厂区内货物调度，产品堆放。需要有叉车证，身体健康，无不良嗜好！

【安徽芜湖预制建筑建材】 ⚠⚠手把焊工有证， 芜湖基地年龄18-46岁男女 主要生产预制建筑材料（高端预制桩及绿色住宅装配式构件生产） 生产普工:7500-10000 手把焊工8000-12000 行车司机:9000-13000 风炮手:8000-11000 年龄:工 20-50岁 48岁 身体健康 条件优秀者可放宽年龄，要求认识字！ 工作时间：06:00-18:00 18:00-06:00，12小时两班倒，10天倒班一次，每天实际工作时间11小时左右，月休 2-3天 [coffee]吃饭早餐2/元，中餐4/元，晚餐4/元，夜宵4/元三菜一汤伙食非常好. [coffee]第一个月伙食费厂区给予补贴300元 面试通过，第二天， 元.入职满一个月后，第二个月厂区 ⚠⚠提供床上用品，宿舍2-4人间厂内宿舍，夫妻员工面试通过直接安排夫妻房（需要结婚证或证件照片）夫妻房暂时满了！ ⚠⚠员工享有工龄奖，岗位津贴，全勤奖，高温补贴及福利，每月15号准时发薪 ⚠⚠，。