
线上英语教师兼职岗位
4000-6000元/月
英语教师经验不限大专一对一授课
不坐班不坐班不坐班!通通不坐班!!线上你来不来!不来也来看一眼!~
(时薪60-125+奖金,奖金包含试听课转化奖金等)
【岗位职责】
1、依托线上1对1教学平台,结合学生实际学习情况,实施因材施教,提供专业且个性化的在线辅导服务;
2、根据学生具体需求,制定并优化教学方案与配套服务内容;
3、落实课后跟进服务,及时反馈并解决学生学习过程中遇到的问题,同步输出阶段性教学规划建议;
【岗位要求】
1、本科及以上学历优先,不限专业方向;
2、具备相应学科教师资格证者优先;
3、有3年以上教学实践经验者优先考虑;
4、教研能力突出,能独立完成课件研发,拥有个人教研成果者更佳;
5、热爱教育事业,富有责任心与耐心,具备较强的自我驱动力和抗压能力,思维活跃具创新意识;
小学语文作文批改老师
20-40元/天
语文教师经验不限高中线上教育不坐班
要求:有电脑和网络,高中及以上学历。
时间:每周三~周五晚上20:30~23:00批改
待遇:按题计薪,多劳多得。月结。例:1月25~2月24,3月25号
职责:线上批改小学语文1~6年级作文,批出作文里所有错字病句,拼音等。按要求直接拖拽。
单词速记指导师
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科鼎校单词速记单词速记能力提升(剑桥/新概念等)
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:
招聘截止时间:2026-10-06
具备鼎校单词速记教学经历者优先沟通
薪资水平高于行业同类单词速记岗位
诚邀有单词速记授课经验、综合能力突出的教师咨询
欢迎有试课经历的老师加入,试课阶段40元/节,通过后100元/节
英语单词与阅读课程致力于突破英语学习核心难点,专注提升中高考成绩;采用“人工+AI智能”双驱动教学模式,教师按标准流程开展一对一辅导,负责语音纠正、错误订正、情绪引导,并结合学生个性特点,激发学习主动性
岗位说明:
1、工作内容:担任小初高阶段英语单词及阅读辅导教练;
2、工作形式:线上教学;
3、工作时间:灵活自主,主要排课集中在晚间、周末、节假日及寒暑假,不影响日常事务,可按个人时间协调匹配学员;
4、教学经验要求:
4.1 阅读教练
- 具备1年以上英语教学背景,有阅读专项培训经验者优先;
- 熟悉K12或成人英语阅读教学体系(能根据学员类型灵活调整)者优先
4.2 单词教练
发音清晰标准,具备责任感与耐心
5、岗位要求:仪态得体,富有亲和力,英语口语标准,词汇量达4500以上,英语相关专业背景优先;
6、薪酬待遇:45-55元/小时,线上授课无需坐班
7、月均收入约3000元,寒暑假期间可达7000~8000元
8、同步招聘全职教师,远程办公模式,全职月均收入5000以上,课程集中于晚间与周末,有意者欢迎投递
幼小衔接语文课程教师
4400-5000元/月
语文教师1-3年大专教研小学线下授课小班授课授课老师小学教师资格证书初级中学教师资格证书
1. 承担语文科目的授课任务。
2. 制定教学计划、开展学生测评并给予有效反馈。
3. 积极参与各类教学活动及教研交流。
4. 持续改进教学策略与更新教学资源。
5. 按要求完成教学相关文书工作。
6. 协同其他部门协作,提升教学质量。
感兴趣者请联系我们,期待您的加入!
国际初中英语教师—安徽校区(J55693)
1.2-1.8万元/月
英语教师1-3年本科
工作职责
1. 采用剑桥系列等海外原版教材,承担学员学习能力提升及相关教研任务;
2. 按要求完成教学研究、教案准备、课程打磨等教学前期工作;
3. 根据部门安排参与公开课、专题讲座等市场推广活动;
4. 与学生及家长保持日常交流,落实课程答疑、课后反馈及课程续报等相关事宜。
任职资格
1.具备本科或以上学历,专业不限,有相关教研经验者优先考虑;
2.英语水平达到四级550分/六级500分/专四良好/专八合格/雅思6分/托福80分(满足其一即可),发音准确清晰,具备全英文授课能力;
3.普通话标准,语言表达流畅,性格亲切,耐心细致,善于沟通,思维灵活且条理清晰;
4.身心健康状况良好,须如实申报身体及心理健康情况,不得隐瞒癌症、心脏病、传染病、精神类疾病及其他可能影响岗位履职的疾病情况。
工作地点:合肥市区内多校区就近分配
工作时间:周一周二休息;周三至周五9:00-18:00坐班进行教研与备课;周六日需在约2个校区授课(最早不早于8:30,最晚不晚于20:30);具体以上课排表为准
福利待遇:
√ 基本保障类福利—五险一金(签订劳动合同后即缴)、年度健康体检、餐补&总部员工食堂、带薪年休假
√ 礼品礼金类福利—贺金、节日奖金、节日礼品、生日礼物
√ 企业文化类福利—年度旅游&带薪旅游假、节日主题活动、高温补贴、课程折扣、团队建设活动、异业合作优惠、专业能力培训
初高中数学、物理、化学、英语和语文教师
4000-5000元/月
英语教师经验不限本科国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)
教初高中数、物、化学、英语和语文教师。认真负责、有亲和力。
初高中英语教师
4000-8000元/月
英语教师经验不限本科教师初中教育高中教育一对一授课
1、提供优质教学服务;
2、提升学生学习能力;
3、助力学生快速提升学业成绩;
4、参与学科教研相关活动;
任职要求:
1、具备本科及以上学历;
2、普通话标准,富有亲和力,具备良好的沟通表达能力
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利
职位亮点:带薪年假、做五休二、专业带教
英语教师
5000-10000元/月
英语教师1-3年本科大学教育线下授课
岗位内容:
1. 制订系统的英语教学方案,并保障教学流程的全面落实;
2. 策划丰富的英语学习活动,涵盖互动游戏、主题讨论及实践任务等形式;
3. 给予学生及时的学习反馈与个性化支持,助力其英语能力稳步提升;
4. 参与学生整体学业表现的评价工作,协同家长及教师团队保持有效沟通。
任职要求:
1. 本科或以上学历,英语或相关专业背景优先;
2. 具备优秀的英语口语与书面表达水平;
3. 能灵活运用多种教学方法,满足不同年龄段学生的学习需求;
4. 拥有良好的协作意识,善于与家长、同事及其他教育人员建立良好合作关系。
初 高中英语老师
6000-15000元/月
英语教师1年以下本科学科应试(小初高)
1. 本科及以上学历,英语相关专业,专业四级/八级或雅思、托福同等水平优先;
2. 发音标准,口语流利,具备良好的课堂把控与沟通能力;
3. 热爱教育事业,有责任心、耐心,有教学经验者优先;
4. 熟悉高中 初中 小学/少儿英语教材,擅长激发学生学习兴趣。
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【工作岗位】
厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接的
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:异地招工在苏州请直接点击下方
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英语自然拼读老师
3000-8000元/月
英语教师1-3年本科能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责:
1.学生多为幼、小学学生。
2.课程为自然拼读,要求老师有完善的课程体系。
任职要求: 1.英语相关本科以上学历。
2.口语地道、流利、发音标准。
3.表达、演讲能力强者优先考虑,上课生动活泼,具有较强亲和力者优先。
4.持教师资格证者优先。
5.薪酬面议,能力强者可发展为校区合伙人。
英语阅读指导师
3000-15000元/月
英语教师经验不限大专
岗位介绍:
1.招生:配合学校进行地推和线上招募学生;
2.活动:每周末两天,以英语沙龙活动的方式 开展,降低阅读难度,提升阅读兴趣;
3.跟进:根据每周所读绘本,每天提醒督促孩子完成打卡任务,并进行反馈和沟通;
4.创作:根据学生情况以及自身特点进行沙龙课程开发,以讲故事、讲感受、做游戏等方式,引导学生英文表达和互动,培养语感;
5.沟通:课后定期跟学生家长沟通,关注孩子英语阅读的情况,提高家长的满意度;
任职要求:
1.专科及以上学历
2.有教育培训工作经验者优先,可接收应届毕业生;
3.最重要的是:活泼开朗+英语口语好+喜欢小孩。
4.有创造力,有上进心、责任心,学习能力强,爱进步。
岗位福利:
详情面谈:
1.基础薪资+绩效,综合薪资3000-15000,五险一金;
2.优秀教师奖,节日福利,带薪年假;
3.不定期激励,校区活动经费(不定期聚餐,K歌,旅游)
英语老师
4000-7000元/月
英语教师1-3年本科国内院校优先学科应试(小初高)英语国家
岗位职责:
1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.制定个性化教学计划,因材施教,提升学生听说读写综合能力
3. 定期开展课堂评估与学习反馈,及时调整教学策略
4.参与教研活动及教学资源开发,持续优化教学质量
5.与家长/学员保持良好沟通,定期汇报学习进展
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心
2.具备扎实的英语语言基础及标准发音,能熟练使用英语授课
3.普通话标准,表达清晰,富有亲和力与课堂感染力
4. 具备教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.持有教师资格证、英语专业八级或雅思/托福高分成绩者优先
少儿英语老师
1.1-1.3万元/月
英语教师1-3年本科留学生优先国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家意大利
招聘原版教材OD教学主教
职位标签: 原版教材、剑桥、KET/PET、分级阅读、少儿英语
薪资范围: 12000-16000元/月
岗位职责:
1. 负责设计研究6-12岁学员的OD(Oxford Discover)原版教材教学(精品小班),采用探究式、互动式教学方法;
2. 每周完成4节线下课+1节线上复习课的教学任务,带领学生进行阅读、语法、写作训练;
3. 每日完成学生语音打卡回复与纠正,做好课后辅导;
4. 定期评估学生学习进展,确保学生能够达到学习目标;
5. 与家长保持良好沟通,及时传递学生学习动态,建立信任合作关系;
6. 参与试听课及招生活动,支持续班与转介绍工作;
7. 积极参与学校组织的培训、教研活动,持续提升教学技能。
任职要求:
1. 熟练的英语听说读写能力,能全英文授课;
2. 英语专业本科及以上学历,英语专四/专八或持有TKT、CELTA优先;
3. 有OD、Unlock、Think、Power Up等原版教材教学经验;
4. 热爱儿童和英语教育事业,能有效激发学生学习兴趣;
5. 有较强的责任心和团队协作意识,能积极配合教学相关培训与教研活动;
6. 能够适应灵活的教学安排(周中晚上及周末),积极投入教学工作;
7. 持有教师资格证者优先。
薪资结构:
· 底薪5500元(含15节义务课时/月)
· 超出课时费180元/节
· 打卡绩效15元/学生/月
· 满班补贴300元/班/月(每班6人)
· 续班奖150元/人 + 转介绍奖300元/人
实际收入参考: 带3个满班(每月约60节课),月收入约14800-16500元。
福利: 五险、带薪年假、教学资源支持、稳定排课、扁平管理
暑期兼职教师
5000-10000元/月
物理教师经验不限大专线下教育
地点:无为/铜陵/庐江(任选)
时间:6月下旬—7月底
科目:数学、英语、物理、化学
形式:一对一|一对五|小班|大班
薪资:多劳多得,上不封顶
福利:教案全提供,不用自己备课
团队:年轻,氛围轻松
要求:擅长数理化英任一科,耐心负责
有意直接私信,名额有限!
语文教研员+大平台+食堂
9000-10000元/月
语文教师1-3年本科小学初中高中线下授课线上授课授课老师教研语文阅读
任职要求
1. 教育背景
本科及以上学历,汉语言文学、儿童文学、教育技术学或相关专业;具备青少年阅读推广、整本书阅读实践、阅读课程开发等相关经验者优先。
2. 阅读领域认知
深入理解青少年阅读发展特点,掌握各年龄段儿童阅读能力的成长规律;个人保持长期阅读习惯,阅读面广泛,能结合自身阅读经验对青少年阅读方向提出独立见解,不局限于常规行业模式。
3. 产品与技术意识
熟悉互联网及人工智能技术在阅读教育中的应用潜力,对AI驱动的阅读类产品具备探索兴趣;有教育类互联网产品设计或运营经验者优先考虑。
4. 执行与协作
具备强烈的责任意识,真心认同并投身于青少年阅读事业;沟通表达清晰,能有效传递工作思路,协调多方资源推进项目落地;可适应一定频率的跨省出差安排。
岗位职责:
1. 阅读市场洞察
跟踪青少年阅读领域的政策变化与行业发展动态,独立开展市场调研与竞品研究,分析不同年龄层青少年的阅读需求、典型场景及行为特征,提炼具有指导意义的市场判断,并准确输出观点与结论。
2. 阅读体系规划
主导K12阶段青少年阅读体系的系统化构建,涵盖阅读兴趣激发、能力分级设定、习惯养成机制、深度阅读引导及整本书阅读策略等模块的阶梯式布局。能够形成结构化的阅读方法论,具备对“优质青少年阅读产品”的自主定义能力,而非照搬现有市场方案。
3. 阅读内容产品化
将阅读体系转化为可执行的产品方案,包括内容架构搭建、阅读路径设计、用户体验优化等环节。能够精准传达阅读价值,提升孩子参与度,并依据用户反馈持续完善产品内容。
4. 软硬件结合的阅读产品打造
积极参与阅读本等软硬件融合产品的使用场景设计,将阅读规划逻辑、内容体系和服务流程有机嵌入产品中,深入实际使用环境,为面向青少年用户的最终阅读产品形态提供实质性支持与保障。
英语老师,助教,兼职
3000-6000元/月
英语教师经验不限本科留学生优先国内院校优先学科应试(小初高)英语国家
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础与教学能力
3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧
4.普通话标准,持有教师资格证者优先
5. 英语6级,专4、专8有英语教学经验者优先
英语教师—远程办公,时间自由,无需教资,在校生、往届生皆可报名
2000-4000元/月
英语教师经验不限本科小学教育初中教育线上授课
【岗位要求】
1、发音标准,普通话流利,声音清晰洪亮,具备良好的沟通表达能力,富有亲和力
2、全日制本科及以上学历,公办院校毕业
3、专业不限,通过大学英语六级或四级成绩达500分以上;持有专四专八证书、教师资格证,英语相关专业,或雅思6.5分、托福80分以上者优先考虑
【工作内容】
1、课中:熟练操作高途教学系统,完成试听课程、正式授课及配套的抗遗忘巩固教学任务
2、课前课后:依据统一服务流程,在学员学习群内提供课程反馈与学习支持服务
3、配合教学团队工作安排,遵守出勤制度与授课规范
【工作时间要求】
1、每日需有固定可排课时段,能接受碎片化课程安排,并按时完成已预约课程
2、课程时间根据个人可授时段灵活调配,无强制排课要求
3、合作周期不少于4个月
【薪资构成】
基础收入:试听课转化奖励 + 正式课课时费 + 续费激励金
额外奖励:节假日期间参与活动并获奖者,可获得专项奖金或礼品激励
【培训考核】
1、入职前将组织线上培训与考核,培训以提交录制视频形式审核,考核通过模拟真实授课场景进行
2、培训考核旨在帮助老师掌握教学平台操作、设备调试及标准化授课流程,通过后签订合作协议并开始接课
【设备要求】
1、授课须使用电脑(需开启摄像头与麦克风)
2、授课环境需安静、无干扰
3、电脑运行内存需高于16GB,老旧设备可能无法支持教学端正常运行
【工作亮点】
依托高途品牌平台开展教学,生源稳定,家长满意度高
成单即时奖励,课时费用公开透明,续费激励叠加发放,收入结构多元
表现突出教师可参与节日特别活动,赢取额外奖金或实物奖励
时间高度自由:课程安排完全基于个人可授时间,无强制排课
全程线上授课,无需通勤,便于兼顾学业、家庭或本职工作
合作机制稳定,优秀教师可获得长期排课机会及更多平台展示资源
英语老师 青少儿英语 口语 教师
4000-10000元/月
英语教师1-3年大专早教启蒙
我们正在寻找一位英语老师,负责教授中小学英语课程和启蒙绘本英语。该职位需要有丰富的英语教学经验和深厚的英语语言能力,能够为学生提供高质量的英语学习体验,中小学同步提分。
职位描述:
一、岗位职责:
1、教授英语中小学课程和启蒙英语,熟悉牛津树教材和剑桥体系优先;
2、具备教师资格证;
3、有教学经验者或公立学校教学经验者优先;
4、评估学生的学习成果,及时反馈并提供建议;
5、与学管师沟通,增进了解学生的学习情况,并提供必要的职位帮助。
二、任职要求:
1、本科及以上学历、⼤学英语四级以上;英语教育、教育学、文学等学历优先;
2、有⼤型机构授课经验优先,具有相关培训机构教学经验优先,熟悉中小学教材体系优先,优秀应届生可培养;
3、英语口语能力强,能够丰富流利地阅读和口语表达;
4、具有良好的沟通能力和团队合作精神;
5、热爱教育事业,有责任心和耐心。
英语老师,助教,兼职
1000-6000元/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础和教学能力
3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧
4.普通话标准,持有教师资格证者优先
5. 学历不限,有英语教学经验者优先
初高中英语教师
5000-10000元/月
英语教师1年以下本科初高中英语老师
具备英语教材及知识点的独到见解
教学风格鲜明,态度严谨负责
本科及以上学历,英语专业者优先
英语教师
3000-5000元/月
英语教师3-5年大专启蒙英语新概念线下授课教师资格证书小学教育学前教育初中教育
1. 负责激发学生英语学习兴趣,提升语言综合能力。
2. 制定并执行教学方案,确保教学目标达成。
3. 策划开展英语实践活动,增加学生口语应用机会。
4. 定期与家长交流,及时反馈学生学习情况。
5. 参与课程体系及教学材料的研发与优化。
6. 协同团队协作,共同促进教学质量提升。
7. 遵守工作安排,保持积极态度,确保长期稳定任职。
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栏目概述
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