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招小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。()
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每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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1、可选一直上白班或一直上夜班。
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、我司为异地招聘,工作地点是在苏州
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
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【小时工】:
小时工:30/小时,320一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职14天可预支2000。
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【入职满40天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放
也可以打卡。】
(可以预支工资在职满15天以上2000元】
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:18-55周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
(工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松 (没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素:另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏常州
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一:薪资待遇
1.薪资待遇:保底8000/月
2.发薪日期:每个月15号发放上月薪资。
二:岗位及要求
1.岗位名称:耳机成品标签员(贴标签、检查标签)—— 无技术门槛,新手可快速上手
3.招聘要求:年满18周岁,身体健康,有二代身份证原件
1.住宿保障:免费提供 4-6 人间宿舍,配备独立卫生间、空调、热水器、衣柜,洗衣机每月平摊水电费
2.餐饮福利:厂区统一提供工作餐,在厂区食堂统一就餐,餐品自选。
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②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:18-52周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
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【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
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1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作岗位:
主要负责做一些简单的手工活,例如:普工,包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【三】工作时间:
1,每月休息4天
2、;;
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,。
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【四】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。
【五】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
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【六】待遇福利
(1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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岗位职责:
1.负责C照准驾车型(如轻型厢式货车、封闭式货车等)的日常货物运输任务
2. 严格执行交通安全法规,确保行车安全与货物完好交付
3.做好车辆日常检查、保养及简单故障处理,及时上报异常情况
4. 配合仓库完成装货、卸货及单据交接工作,确保物流信息准确可溯
5.按时完成调度安排的运输计划,服从公司统一管理与临时任务调配
任职要求:
1.持有有效C1及以上驾驶证,驾龄满1年,无重大交通责任事故记录
2.身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应短途配送及灵活工作时间
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原标题:《驾驶员》
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【工作内容】小件生产,工作轻松,简单上手,辅助机器人焊接,电牛运转,辅助质检
【工作时间】8:00--20:00 两班倒 实际结算10.5小时
每月50元意外险,
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
要求年龄18-52岁
滁州新开小厂,招几个能做到年底的临时工,一个月八九千,每月10号准时发放工资,重点是人走帐清,不压工资
每天下班准时发放工资,包吃住,坐班,长白班
长白班 | 工作自由 | 会开机就行
6000-7000元/月
数控高温补贴包吃3-5人月结全职数控车床自动化零件加工自动化设备加工
正式工小时工同步招聘
岗位:数控操作工
要求:会开机接触过数控
年龄:20~55周岁
薪资:21~24元/时(包吃)
(长白班)上六休一
三个月后看表现给加工资
有事不做了提前一周申请
上六休一固定周末休息
长白班!二保焊工/普工 最高40元/小时 包吃住
1-1.3万元/月
二保焊工厂焊工焊接包住包吃6-10人月结
岗位薪资:
二保焊:38‑40 元 / 小时
焊接打磨:30‑33 元 / 小时
油漆工:35‑38 元 / 小时
辅助 / 普工:27‑31 元 / 小时,普工综合 8000‑10000,焊工油漆工综合 10000‑13000
任职要求:
20‑48 周岁,超 45 岁看着年轻也可;焊工没箱厂经验也可,有经验优先。
食宿:包吃住
工作:长白班,7:00‑18:00,加班可到 20:30
新能源设备维护(接受无经验)
6000-7000元/月
机械维修包住包吃保险1-2人月结全职
【工作内容】
- 负责新能源设备的日常维护、检查与故障排查;
- 协助完成设备安装、调试及运行支持工作;
- 记录设备运行状态,及时反馈并处理异常情况;
- 配合团队完成项目现场的技术支持与服务工作。
【任职要求】
- 无相关工作经验者亦可应聘,愿意学习新能源设备相关知识;
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神;
- 对新能源行业有浓厚兴趣,能适应短期出差或现场工作;
- 持有相关技能证书者优先考虑。
电子厂日结240/天 坐班手工活 活轻松 空调车间
7000-8000元/月
车间电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补包住20人以上日结
薪资:日结240元/天
结算:每日下班结算工资
岗位:主要生产笔记本配件;工作轻松自由;坐班手工活
食宿:包吃包住,宿舍4人间,配有空调、热水,水电平摊
班次:两班倒,恒温车间,手工活,体力压力小
要求:18–45周岁,认识基础文字,身体健康
入职:当天面试,合格直接安排宿舍
江苏苏州岗位名称:二保焊工(新能源汽车底板制造);岗位名称:其他(涉及吃住保底及后期计件工
8500-11000元/月
二保焊焊接包住包吃月结焊工证
岗位名称:二保焊工(新能源汽车底板制造);岗位名称:其他(涉及吃住保底及后期计件工资)。岗位要求:1.具有焊接技术证书或相关工作经验;2.能够适应白班工作制度;3.对新能源汽车底板制造有所了解或愿意学习相关知识。薪资待遇:1.二保焊工薪资范围:8.5千至1.1万;包吃住保底工资为每月9000元;后期计件工资浮动,根据表现和工作量计算,工资范围在每月8千至一万二,多劳多得,无上封顶。
7000以上/月,长白班空调车间/免费吃饭免费住宿无押金/普工/操作工
6000-8000元/月
长白班操作工车间免费培训包吃交通补助夜班补贴餐补加班补贴包住3-5人月结免费吃饭免费住宿空调车间不穿无尘服静电衣
月薪6500-8000!!长白班!!不熬夜!
每周二都可以预支工资!18-45周岁!
免费吃饭!!免费住宿!!(不交押金)
空调车间,不穿无尘服静电衣!!
加班稳定工时稳定!可以挣钱的!
可以接受一起的,夫妻也可以。
主要产品就是线束和接头的组装
做手工和半自动组装,简单好学,接受无经验。接受大龄工!!
cnc技术员
9000-12000元/月
数控CNC保险餐补社保包吃3-5人月结全职操机调机数控铣床自动化零件加工精密零部件加工自动化设备加工发那科专用设备制造通用设备制造金属制品业工业自动化
岗位职责:
1. 负责CNC机床的操作、编程、调试及日常维护,确保加工精度与效率
2. 依据工艺图纸和生产计划独立完成模具及零部件的数控加工任务
3. 对加工异常进行快速诊断与处理,持续优化工艺参数以保障产品质量稳定
4. 执行设备点检、润滑保养及定期检修,配合工程师完成设备升级与改造
5. 协同工艺、质检及生产团队,推动加工流程标准化与问题闭环管理
任职要求:
1. 具备3年以上CNC加工实操经验,熟悉模具或自动化零部件加工场景
2. 精通法兰克(FANUC)等主流数控系统操作与基础编程,能识读机械图纸
3. 中专/技校及以上学历,机械制造、数控技术、模具设计等相关专业优先
4. 具备良好的质量意识、责任心及团队协作能力,服从生产调度安排
5. 身体健康,适应倒班或阶段性加班,抗压能力强
空压机维修保养
5000-9000元/月
机械维修
岗位职责:
1. 在师傅指导下学习压缩机设备的组装、调试及基础维修技能
2.协助完成生产现场的物料整理、工具维护和5S管理
3. 参与设备日常点检与简单故障识别,记录并反馈异常情况
4. 学习并遵守安全生产规范,佩戴劳保用品,确保操作安全
5.完成车间安排的学习任务与阶段性实操考核
任职要求:
1. 年满16周岁,身体健康,无职业禁忌症
2. 学历不限,机械、机电类相关专业优先
3. 对制造业有热情,愿意从基层实践做起
4.吃苦耐劳,具备基本动手能力和学习主动性
5.服从管理,遵守公司规章制度,适应倒班安排
老板急聘!食品厂贴标320一天+可预支+当天入职+坐岗吃住免费
9000-10000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
享受三包政策:
一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
长短期均可,随时离职不影响工资。
【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】: 享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。
涉及工作地址常州
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