要求： A、形象端正，气质良好，具备较强亲和力，沟通能力出色，有相关工作经验者优先考虑。 B、性格积极向上，服务意识强，具有责任心，能承受一定工作压力，学习能力较强。 C、需具备全日制本科及以上学历，年龄在30岁以内，女性身高1.60米以上，男性身高1.70米以上。 工作内容： 负责厅堂客户分流与引导、维护大堂秩序、设备运行检查、宣传物料整理，并协助客户完成借记卡“一户六开两推”、信用卡“一户四绑”等标准化厅堂服务操作。 （1）借记卡“一户六开两推”：涵盖新客户手机银行APP下载登录、企业微信认证、官方微信关注并绑卡、移动支付签约交易、信用卡持有及借贷关联签约、信秒贷签约、个人养老金账户开立、账户入金千元、基础产品转化等9项操作内容。 （2）信用卡“一户四绑”：包括新客户添加企微并完成认证、快捷支付方式绑卡、借贷功能关联签约、动卡卡绑定等4个环节。主要职责为信用卡推广，每月最低办卡量为5张。 薪资待遇： 1、入职第1个月，前3天试岗按50元/天发放，后续按2500元/月标准结合实际培训天数折算工资； 2、正式上岗后：底薪2600元+绩效奖金（由行方根据积分规则核算）+50元/月年终激励-合规及现场管理相关扣款，综合收入可达5000元以上，上不封顶（参考情况：每月均有员工收入突破10000元）； 3、入职即办理合肥市五险一金； 4、表现突出者有机会推荐转为银行正式编制，具体依据总行年度名额安排。 工作时间： 8:00-17:30，每周工作五天，休息日根据所在网点排班确定（非固定周末双休）。 其他要求： 无犯罪记录，个人征信状况良好，无涉案、涉诉情况，无注册公司行为，无其他异常社会或职业行为。

4、工作内容： 参与社区营销、私公联动、个贷推广等业务拓展的辅助支持，协助外出拓展新客户完成借记卡“一户六开两推”、信用卡“一户四绑”标准化操作，配合开展客户维护、企业关系维护及其他相关营销辅助事务。 （1）协助推进零售“十态百景”获客场景建设，参与三公里圈层合作商户接洽；支持新客户“一户六开”标准流程落地执行。 （2）协助组织实施外拓营销活动及客户“幸福工会”主题活动的现场执行。 （3）完成其他与市场外拓相关的辅助性工作任务。 三、薪资待遇： 1、实习期：1个月 前3天试岗按50元/天发放，后续按3200元/月标准结合实际实习天数核算，实习合格后签订正式入职合同。 2、试用期：1个月 3200元+提成（由银行按积分规则核定），综合收入3000-6000元。 3、正式期： 3700元+提成（由银行按积分规则核定）+100元/月年终奖励-社保上涨部分+社保下降部分-合规及现场管理扣款，综合收入5000-12000元，上不封顶。 4、入职即办理合肥市五险参保手续。 5、表现突出者有机会转入银行正式编制，具体依据总行年度名额安排确定。 四、工作时间： 8:00-17:30，每周工作五天，休息日以所属网点排班为准。 五、其他要求： 无犯罪记录、个人征信状况良好、无涉诉涉案情况、无注册公司行为、无其他异常社会行为。

学历高中以上即可 工作内容：负责引导分流，协助客户办理相关业务 薪资待遇：培训5天，每天50元 培训结束后 实习期三个月，每月2200元 可随时到岗

核心职责： 1、协助拟定年度、季度及月度营销方案； 2、通路促销：统筹规划、落地执行、过程追踪与优化改进； 3、终端管理：渠道分级分类、铺货进度监控、助销物料的设计开发与使用管控； 4、整合销售与生产资源，协同销售团队推进专项策略及项目目标的实施； 5、宣传费用的核对、报销审核与效果评估； 6、承接并制定渠道策略，开展执行辅导、信息反馈与经验分享，推动特通渠道的拓展； 7、开展市场基础信息收集与分析，输出可行性策略建议； 快消品经验：3年以上，其中至少2年从事销售或产品推广实操工作； 熟悉领域：快消行业发展趋势与市场动态、公司产品核心卖点及区域市场特点、市场调研方法

【岗位职责】 1、负责银行网点客户引导及业务办理支持； 2、解答客户咨询问题，提供专业服务。 【薪酬待遇】 应付薪酬+行内绩效+五险一金+带薪年假+节日福利； 综合薪酬4000-5500 【上班时间】 8：30-17：30 上五休二 【岗位要求】 1、大专学历，金融相关专业优先，形象良好身高160以上，具备良好沟通能力，亲和力强； 工作地： 成都市区就近分配 温馨提示：本公司所有招聘岗位为公司直招，不收取任何费用，请勿相信其他渠道，以免上当受骗。如无预约上门面试恕不接待!

楼面点餐，楼面卫生，日常管理

职责描述： 1、负责大堂日常服务，开展迎宾接待及客户引导分流工作； 2、指导客户规范填写相关业务单据，协助客户操作厅堂服务设施与自助机具； 3、结合客户实际需求，适时推介或办理银行各类金融产品与服务； 4、妥善应对客户异议，冷静处理投诉及各类突发事件； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备国家承认的大专及以上学历； 2、仪容得体，形象良好，性格积极乐观，具备较强的亲和力； 3、服务意识突出，善于与客户进行有效沟通； 4、思维敏捷，性格外向，具备良好的观察判断与应变能力； 5、具备优良的职业操守，工作态度认真踏实，细致严谨，责任心强，服从工作安排。

工作职责： (1)负责营业场所环境维护与管理。 (2)保障营业现场秩序正常运行。 (3)进行客户识别并引导合理分流。 (4)及时回应并解答客户相关咨询。 (5)受理客户投诉并协助处理问题。 岗位要求：学历：大专及以上，年龄：22-40岁， （需提供征信报告及无犯罪记录证明） 上班时间：8:00-18:00，上六休一 工资待遇：试用期2个月2560元，转正后税前3200元，扣除五险一金后实发约2600元

【工作内容】： 按标准流程制作外卖、成本控制、出品把控、外卖平台日常管理。 【工作场所】： 这是一家专门做外卖的小型档口店，四五十平，只有外卖或少量堂食，品牌：黄记煌三汁焖锅，店内只需配备1名管理加1-2名员工即可。 【任职要求】 1.具有1年以上餐厅管理经验，有知名连锁餐厅管理经验者优先 【福利待遇】 1.底薪加提成奖金，综合月薪5000-6000，包吃住，月休四天，节假日多1-7天调休。 2. 完善的五险和商业险。 3. 丰富的员工福利，如员工餐、生日福利、节日福利等。 4. 良好的职业发展空间和晋升机会。 5. 专业的培训和学习机会，不断提升个人能力和素质。 【工作时间】 9：30-21：30，下午休息2-3小时。 【品牌介绍】 黄记煌三汁焖锅是百胜中国餐饮公司旗下全国闻名的连锁品牌，黄记煌专注焖锅10余年（以无水焖制为法，锁住营养与美味）全国连锁600+，成都公司20＋，在职员工350余人。目前多家新店启动，招聘主管多名。

带领服务员做好迎宾、点单、上菜、结账服务 监督服务流程，处理简单客诉，维持用餐秩序 安排员工站位、翻台、卫生，配合店长管理 高峰期统筹协调，提升顾客体验

急招：点焊一名（计件，点配件多，会做架子最好，帮忙也可以），做中高档产品，在上汇，联系电话

金方世纪城招案板一名4500/月，月休两天，电话姜厨

工作地址:宿州每天11−13小时员工26元/时，月保底工时350，月薪9000-10000元，员工工资约306~358元/天主要做5G通信设备组件、工作非常简单轻松，每天上午、下午中场都有规定休息时间。18-45/35岁

每天11−13小时员工约306~358元/天；员工26元/时，月工时350左右，月薪9000-10000元，主要做5G通信设备组件、工作非常简单轻松，每天上午、下午中场都有规定休息时间。18-45/35岁不要学生工，24岁以下查学籍查流水或其他佐证材料

需要家装木工吊顶师傅一位。有空的和我联系，。

职责描述： 1、负责大堂的日常服务工作，包括迎宾接待及客户引导分流； 2、指导客户规范填写各类业务单据，协助客户操作厅堂服务设备与自助机具； 3、结合客户实际需求，适时推介银行相关产品与服务； 4、妥善应对客户异议，能够沉着处理投诉及各类突发情况； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、仪容整洁，形象良好，性格积极乐观，具备较强的亲和力； 3、服务意识强，具备良好的沟通表达能力； 4、思维敏捷，性格外向，具备较强的观察力与应变能力； 5、具有良好的职业操守，工作认真踏实，细致严谨，责任心强，服从团队管理； 6、有金融行业相关服务经验者优先考虑。

职责描述： 1、负责大堂的日常服务工作，包括迎宾接待及客户引导分流； 2、指导客户规范填写相关业务单据，协助客户操作厅堂服务设备及自助终端； 3、结合客户实际需求，适时推介银行各类金融产品与配套服务； 4、妥善应对客户异议与投诉，具备处理突发事件的冷静与应变能力； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、形象良好，亲和力强，性格积极外向； 3、服务意识突出，具备良好的沟通表达能力； 4、思维敏捷，观察细致，具备较强的应变与判断能力； 5、恪守职业操守，工作认真踏实，细致严谨，责任心强，具备团队协作精神； 6、有金融行业相关从业经历者优先考虑。

职责描述： 1、负责大堂的日常服务工作，包括迎宾接待及客户引导分流； 2、指导客户规范填写各类业务单据，协助其使用厅堂服务设备与自助机具； 3、结合客户实际需求，适时推介或办理银行相关产品与服务； 4、妥善应对客户异议，能够沉着处理投诉及各类突发情况； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、仪容得体，亲和力强，性格积极乐观； 3、服务意识突出，具备良好的沟通表达能力； 4、思维敏捷，观察细致，具备较强的应变反应能力； 5、遵守职业操守，工作态度认真踏实，责任心强，服从组织安排； 6、有金融行业相关从业经历者优先考虑。

职责描述： 1. 客户接待，主动迎送，保持微笑服务，确保客户到来有问候、离开有道别。开展业务咨询与协助，及时询问需求并进行合理分流，指导使用自助设备。 2. 现场秩序维护，定期巡查环境与设备运行情况，保障大堂及自助区域整洁有序。 3. 物资与设施管理，负责厅堂内宣传物料及便民用品的摆放与补充，维持正常营业秩序，发现设备或环境异常及时上报。 4. 应对突发事件及客户投诉，能够快速响应并妥善处理客户疑问和不满情绪。 5. 日常行为规范，注重仪容仪表，使用文明用语，保持工作专注度，具备良好的团队协作精神。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、形象良好，性格积极乐观，富有亲和力； 3、服务意识强，具备良好的沟通表达能力； 4、思维敏捷，性格外向，具备较强的观察力与应变能力； 5、具有较高的职业操守和敬业精神，工作认真踏实，细致负责，服从工作安排； 6、有金融行业相关从业经验者优先考虑。 福利待遇：试用期薪资3000+提成，转正后扣除五险一金实发3300+提成（提成由网点发放），试用期为3个月 上班时间：上五休二，固定周末安排一天休息；早八点半至晚六点（实际下班时间为五点半，后续会议或整理工作预计持续至六点）

职责描述： 1、接待方面：负责大堂日常服务工作，开展迎宾引导与客户分流；协助客户规范填写相关单据，指导客户使用厅堂服务设施及自助终端设备； 2、管理方面：维护银行营业大厅整体环境，定期整理并更新宣传物料，及时掌握客户动向，适时推介银行相应产品与服务； 4、能妥善应对客户异议，冷静处理投诉及各类突发事件； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄18-30岁，具备大专或以上学历； 2、仪容得体，具备良好服务气质，性格积极乐观，富有亲和力； 3、服务意识强，具备良好的沟通能力与应变能力；

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询服务，确保流程高效准确 2.管理预订系统，及时处理电话/线上预订、变更与取消，维护房态信息实时更新 3.协调客房、餐饮、工程等部门，跟进客人需求与投诉，提升服务满意度 4.保管前台现金、发票及贵重物品寄存，严格执行财务交接与安全规范 5.维护前台区域整洁有序，保持专业仪容仪表与亲切服务形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.形象端正，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 具备基础应急处理能力，能妥善应对突发状况与客户异议

高铁站派柏云酒店招聘前台一名 有意者联系

如家酒店（新二中店）急招前台一名， 工作简单轻松，工资2400-3000元，上班时间白夜休休，年龄22-40岁，沟通流利即可入职，有意者致电咨询

根据公司提供的意向客户资源，完成邀约促成即可 早九晚五，午休两小时，月休8天，法定节假日正常休息 年龄要求25-38周岁 薪资结构：底薪2800元+高额提成+季度奖金+年度奖金 缴纳五险一金，享受周末双休，节假日照常休假 提供季度奖励、年度奖励，晋升通道广阔，节日福利齐全

招聘：前厅经理 薪资：5000-10000元/月 岗位职责: 1. 负责酒店前厅的日常管理与运作，确保服务质量； 2. 监督前厅员工的工作表现与服务态度，提升团队整体工作效率； 3. 处理客人的投诉和建议，确保客人满意度； 4. 维护前厅环境的清洁与整洁； 5. 配合后厨，确保客人用餐流畅。 任职要求： 1. 具备良好的组织和领导能力； 2. 优秀的沟通能力和团队协作精神； 3. 能够有效管理时间，处理多任务； 4. 对酒店行业有热情，有相关工作经验者优先； 5. 能够处理紧急情况，具备良好的问题解决能力。

金海大道如家酒店招聘前台：工作轻松，，年龄18--45岁，工资待遇不错工作办理入住退房收款上班时间白夜休休无经验着均可联系电话：也可咨询

客房服务员|宿州国际大酒店有限责任公司||1||

=====================招聘：客房保洁3名月综合薪资2400-4000元公区保洁1名月综合薪资1800-2000元客房主管1名月综合薪资2400-4000元每天上班8小时，月休4天，福利待遇优，具体电联地址：锦江之星酒店（安徽宿州灵璧奇石公园店）电话：

岗位职责： 1.负责酒店前台接待工作，包括宾客入住登记、退房结算、问询解答及行李寄存等全流程服务 2.熟练操作酒店管理系统（PMS），准确录入客户信息，确保数据完整与信息安全 3.协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并妥善处理客人需求与突发情况 4. 维护前台区域整洁有序，保持专业仪容仪表，展现酒店优质服务形象 5.完成每日营收报表、现金交接及交接班记录，确保账实相符、流程规范 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有酒店前台实习或工作经验者优先 2.普通话标准，具备基础英语会话能力，能应对外籍宾客基本交流 3.熟练使用办公软件，接受轮班制（含夜班），适应酒店行业工作节奏 4. 形象端正，亲和力强，具备较强应变能力与团队协作精神 5.遵守职业操守，无不良从业记录，能提供有效身份及健康证明

君和酒店招聘前台收银员：1名上一休二，要求形象端正，有工作经验者优先；客房打扫：早八晚五，1名，品行端正、能吃苦耐劳者优先。薪资待遇：底薪＋提成+满勤奖+补助+节假日福利补贴