
户用光伏业务经理
1-3万/月
业务经理包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补20人以上经验不限学历不限地推销售直销较多外勤按单提成面销/陌拜经验
费用高、结算快
1、负责淮南寿县区域内户用光伏市场开发。
2、负责区域内业务人员的开发、培养、管理。
3、负责本人对接业务人员报户的勘察、容量确认
对接台区经理现场确认接入。
任职资格:
1、有户用光伏经验,直销经验,保险公司推广经验的优先;
2、沟通能力强,抗压能力强
3、有当地村镇资源优先。
4、有驾照,会开车
5、年龄不限,男女不限
6、退伍军人优先
7、月收入1W+,上不封顶
营销经理保底五千加提成
8千-1万/月
销售经理包住包吃11-20人经验不限学历不限地推销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成弹性工作制其他行业
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:不限,薪资范围:面议,行业信息:不限
物业经理
4-6千/月
物业经理1-2人月结
岗位职责:
1. 全面负责学校物业管理与日常后勤保障工作,包括环境卫生、设施维护、安保协调及物资管理
2. 统筹安排物业团队日常工作,监督服务质量,及时响应并处理师生各类后勤需求
3. 熟练使用Word、Excel等办公软件,完成报表制作、数据统计、档案整理及日常行政事务
4. 协助开展校园安全巡查、应急事件处置及节假日值班统筹工作
5. 对接校方相关部门,落实各项管理制度,持续优化物业服务流程
任职要求:
1. ,年龄40岁左右,形象端正,沟通表达清晰,服务意识强
2. 学历不限大专及以上,校、机关或企事业单位后勤/物业管理工作经验者优先
3.责任心强,细致耐心,具备良好的组织协调与突发事件应对能力
4. 遵纪守法,品行端正,认同教育行业服务理念
销售经理/主管
3-8千/月
销售经理包住包吃保险年终奖高温补贴3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜区域销售门店销售销售额提成无经验要求
岗位职责:
1.负责区域市场开拓与客户资源开发,制定并执行销售策略
2.深入了解客户需求,提供专业解决方案,提升客户满意度与复购率
3.统筹管理销售团队,指导、培训及考核下属销售人员,达成业绩目标
4. 分析市场动态与竞品信息,定期输出销售数据报告与优化建议
5. 协同产品、运营等部门推进项目落地,保障销售全流程高效运转
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力与商务谈判技巧
2.有较强的市场敏锐度和客户关系维护能力
3. 具备团队管理经验,能有效激励与带领销售团队
4.学习能力强,适应快节奏工作环境
5. 诚实守信,具备高度的责任心与职业操守
光伏合伙人
3-3.5万/月
销售经理6-10人经验不限学历不限
月工资1万加
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队月度、季度及年度销售目标
2. 负责客户开发、关系维护与大客户深度跟进,提升签约转化率
3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导,提升整体战斗力
4.分析市场动态与竞品信息,协同产品及运营部门优化销售策略
5.定期汇报销售数据与业务进展,提出可行性改进建议
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程,有行业资源者优先
5. 工作地点:不限,薪资范围:面议,行业信息:不限
岗位职责:
1.制定并落地执行销售计划,带领团队达成月度、季度及年度销售目标
2. 主导客户开发与深度维护,聚焦大客户跟进与签约转化提升
3.负责销售团队日常管理、业务带教、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场趋势与竞品动态,协同产品、运营等部门优化销售策略与话术
5. 定期汇总销售数据与业务进展,输出分析报告并提出可落地的改进建议
任职要求:
1.销售管理相关工作经验不限,有团队管理经验者优先
2.学历不限,具备扎实的销售实操能力与行业敏感度
3. 沟通协调能力强,具备优秀领导力、执行力与抗压能力
4. 熟悉销售全流程,具备客户资源或行业资源者更受青睐
5. 工作地点灵活,适应业务导向型工作节奏
泾县泰康
3千-1万/月
销售经理保险生日福利年终奖经验不限高中代理商销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOC弹性工作制国内院校优先企业服务医疗/大健康招商/商户拓展类服务金融产品无经验要求金融产品销售经验
招聘:销售主管
薪资:3000-12000元/月
工作时间:上午8:30-10:00
工作内容:服务老客户,提醒缴费,保全,变更
工作待遇:1000无责任底薪+客户服务津贴10元/件
招几个干手工活的400一天工资准时发,包吃住
9千-1.2万/月
搬运工包吃高温补贴有提成交通补助免费培训3-5人日结
工厂搬运工常州,主要负责新能源汽车零部件,显示屏,车灯等物料搬运,390一天包吃住,不要经验文化,年龄16-55
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厨工餐饮收银
【萧县本地门店岗】塔斯汀中国汉堡(巴黎商业店)招人招聘岗位:长期工、后厨、前台年龄18–45岁,男女不限班次时间早班:08:30–17:00中班:11:00–20:00晚班:16:10–01:00薪资福利:基本工资+餐补+加班费+全勤,月休2天地址:萧县巴黎商业街电话:
宿州灵璧县灵城招聘建筑工人,从事路牙石铺设及护坡砖铺设工作。工作地址位于灵城。
贴砖
灵璧灵城招聘建筑工人,从事路牙石铺设及护坡砖铺设工作。工作地址位于灵璧灵城。
招几个焊工450/天包吃住不要证会焊就行
380-450元/天
工厂焊工年终奖餐补社保包吃五险20人以上日结
扬州厂招几个二.保.焊工450一天,包吃住不要证会焊就行
49岁以内都可以
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物业经理绿化种植
相城区太阳路学校招聘保洁员若干名,年龄65岁以内,需提供体检报告,薪资面议,工作时间早7点至15点。工作地址为相城中专、陆慕高中。
招聘绿化工若干名,年龄65岁以下,需提供体检报告,有一年以上绿化养护实际工作经验,工作时间早7点至16点。
高新区疾控中心招聘物业经理1名,年龄30至45岁,有良好的沟通能力、管理能力,形象好,工资面议。工作地址为虎丘区富春江路疾控中心。
招聘低压电工4名。
物业经理社保1-2人月结
项目经理3年以上至医院物业全盘管理经验;熟悉医院后勤服务流程,院感防控知识及应急措施处置;熟悉医疗设备保养维护、电梯维保、空调系统维护、保洁、绿化、消杀、污水处理等后勤保障运作;具备医院物资供应链管理、会议接待、团队建设及培训考核优化能力;有优秀的统筹管理、沟通协调、应变处理能力;责任心强,执行力强,能严格实施各项管理制度;持有物业项目经理证书,熟悉物业行业法律法规及医院后勤管理标准。薪资福利:5000-10000元/月招工人数:1缴纳社保、节日福利、工作环境稳定,项目为公立医院长期合作项目,发展前景广阔。工作地址:峨眉山市胜利街道光明大道6号
物业经理月结
招聘:物业项目经理薪资:5000-8000元/月职位详情:岗位职责:1、全面负责小区物业日常运营,统筹安保、保洁、工程、客服全板块工作;2、管控物业费收缴、收支成本,制定年度服务计划与预算;3、处理业主投诉、纠纷,组织业主沟通、社区活动,维护业主关系;4、对接开发商、街道、消防、城管等外部单位,落实各项检查整改;5、管理物业全体员工,排班、培训、考核,管控园区安全与设施维保。任职要求1、熟悉物业管理法规,有2年以上物业项目管理经验,持物业经理证优先;2、具备成本管控、团队管理、客诉处理能力,沟通协调能力强;3、能应对应急事件(漏水、停电、消防隐患等),抗压性强;4、遵守公司制度,责任心强,熟悉园区工程、安保、保洁基础工作。
物业经理1-2人
物业项目主管有相应的3年以上工作经验,学历要求大专工作经验3-5年年龄要求25岁—45岁薪资福利:面议招工人数:1年终奖五险一金交通方便加班补助有年假晋升快工作地址:文昌市文昌市杏林花园
销售经理
5千-1万/月
销售经理3-5人1-3年大专团购销售地推销售渠道销售直销较多外勤按单提成
负责市场团队统筹管理,市场活动、市场相关的项目落地等工作
任职要求:
1、3年以上市场部经验,
2、优秀的沟通、组织、协调能力,具备优秀的谈判技巧和交际沟通能力。
业务主管
3-8千/月
销售经理11-20人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜区域销售地推销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制其他行业其他产品/服务招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验房地产销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
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电商合伙人
4-8千/月
招商经验不限学历不限弹性工作制
完整工作职责
1. 负责抖音、拼多多电商平台的招商工作,拓展优质客户入驻,对接客户洽谈合作细节、跟进入驻流程,保障招商任务推进。
2. 聚焦公域流量转化,针对抖音、拼多多平台公域用户(如平台访客、潜在商家、意向
客户),开展引流获客工作,将公域用户沉淀至企业微信、社群等私域渠道,搭建私域用户池并进行日常维护。
3. 跟进有效客户开发,完成有效客户积累目标,配合团队做好客户分类管理、需求对接,推动客户转化及后续合作落地。
4. 配合统计客户出单数据、单店出单量,助力绩效目标达成,协助做好出单数据核对、上报工作。
5. 遵守公司工作时间规定,按时完成招商及公域转私域相关工作,配合团队完成各项运营任务,及时反馈工作进展及问题。
物业管理员
4-5千/月
物业管理员五险年终奖学历不限
1、主营物业费收缴工作:负责所辖楼栋物业费等费用催缴、对账、解释收费标准,完成月度、季度。
2、业主纠纷与矛盾处理:负责邻里纠纷、物业矛盾、投诉问题的接待、沟通、协调、闭环处理,安抚业主情绪,减少投诉升级。
3、日常报事报修跟进:接收业主报修、报事,对接工程闭环回访,提升业主满意度。
4、园区巡查管理:负责楼栋巡查、违规装修劝阻、环境卫生巡查、安全隐患上报。
5、业主关系维护:做好日常沟通、节日关怀、政策告知,建立良好的业主信任关系。
6、各类台账、报表、业主档案整理,按时完成物业交办的其他工作。
岗位任职要求
1、年龄30–45周岁,性格稳重、抗压能力强,沟通情商高。
2、具备1年以上物业楼管/客服收费工作经验,熟悉物业费收缴流程、业主矛盾处理方式。
3、善于谈判沟通,能独立处理业主纠纷、难缠业主催费事宜。
4、工作踏实认真、责任心强,服从管理,有小区物业经验者优先。
销售经理/主管
6千-1.1万/月
销售经理五险餐补3-5人3-5年中专/中技门店销售基本坐班按单提成
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成公司下达的业绩目标
2.带队开拓新客户、维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率
3. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与团队执行方案
4. 负责销售团队日常管理、培训指导与绩效考核,提升整体作战能力
5. 协同市场、产品等部门推进项目落地,确保销售闭环高效运转
任职要求:
1. 具备销售管理经验,熟悉团队搭建与业务流程管控
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强
3. 有责任心、执行力强,认同集团公司规范管理与长期发展理念
4. 学历不限,经验丰富者优先
5. 诚信务实,具备良好的职业道德与团队协作精神
栏目概述
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