数据分析员(纯办公室岗) 工作内容： 1、具有基础的电脑常规操作，能够快速适应新工具。 2、执行日常订单处理。 3、参与公司的职业化专业培训，择优晋升。 工作要求： 1、冷静自持与良好的工作态度认真负责日常工作。 2、品行端正性格开朗、具有上进心和较强的学习能力。 工作时间: 早9：30-11：30 晚13：00-16：00 法定假日全休+双休。

【岗位职责】 1. 独立承担公司内部系统及工具的开发与运维，具备快速排查并处理系统故障的能力； 2. 基于低代码平台（如飞书低代码）开展应用设计、开发与性能优化，推动业务流程数字化落地； 3. 参与数据类项目实施，支持销售、库存、仓储、客服等业务场景的系统对接与流程改进； 4. 编写并持续更新技术文档，保障系统的可维护性与运行稳定性； 5. 与业务团队高效协作，深入理解需求并转化为可行的技术方案。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业优先，1-2年相关工作经验，具备独立完成系统开发与维护的能力； 2. 熟练掌握 Java / Python / MySQL 中至少一项，具有实际开发经验； 3. 具备低代码平台开发背景，能独立完成应用构建与调优； 4. 有爬虫开发经历，熟悉数据抓取与接口调用流程； 5. 逻辑清晰，学习能力强，能快速掌握业务逻辑并转化为技术实现； 6. 沟通表达良好，具备跨部门协作推进项目执行的能力。 加分项： 1. 具备 RPA 自动化开发经验； 2. 熟悉 BI 工具（如 Power BI、帆软），能够设计数据报表与可视化看板； 3. 了解 API 接口对接与系统间集成机制； 4. 有电商领域系统或数据项目经验（如 ERP、仓储系统）。

岗位职责： 1、基于业务发展需求，搭建数据底层逻辑框架，完成数据统计、监控与分析工作，及时输出预警信息及应对方案，并按时提供业务监控的日报、周报、月报 2、聚焦营收达成、退费控制等核心指标，构建专项分析模型，识别关键影响环节，输出可落地的优化策略，评估策略成效并持续迭代，协同业务与教学团队推进转化率提升 3、响应协作部门日常数据支持需求，参与数据产品运营，推动团队数据看板的优化与需求落地，提升数据获取效率，增强数据展示的精细度与可用性 任职要求： 1、本科及以上学历，具备1年以上数据分析相关经验，有千万级项目数据操盘经历，熟悉教育行业者优先 2、具备数据驱动思维和目标管理意识，拥有良好的数据敏感度与分析能力，能围绕业务目标高效开展分析工作 3、执行力强，具备出色的跨团队沟通协作能力与快速学习能力，保持强烈的好奇心是基本要求 4、善于观察与归纳，具备同理心，能够从业务和用户双重视角出发，深入挖掘问题并提出有效解决方案 5、逻辑清晰，结构化思考能力强，具备较强的问题拆解与解决能力，有一定运营规划基础，擅长把握核心关键点

岗位职责： 1、依据业务发展目标，搭建数据底层逻辑，完成数据统计、监控与分析工作，提供预警机制及优化建议，并定期输出业务监控的日报、周报、月报 2、聚焦营收、退费控制等核心指标，构建相应的分析框架，识别各环节关键影响因素，输出可落地策略，评估策略成效并复盘迭代，协同业务与教学团队推进转化率提升 3、响应协作部门日常数据需求及数据产品运营支持，主导团队数据看板的优化与需求对接，提升数据获取效率、增强数据展示的细粒度与透明度 任职要求： 1、本科及以上学历，具备1年以上数据分析相关经验，有千万级项目数据操盘背景，熟悉教育行业者优先 2、以数据为驱动，目标为导向，具备较强的数感与分析能力，能够围绕业务目标高效开展分析工作 3、执行力强，拥有良好的跨部门沟通协作能力与快速学习能力，具备强烈的好奇心是基本要求 4、善于观察与归纳，富有同理心，能从业务和用户角度出发，深入挖掘问题并提出有效解决方案 5、具备扎实的逻辑思维、结构化思考与问题解决能力，有一定运营规划经验，擅长把握核心关键点

工作职责： 1.结合运营实际场景，搭建业务数据模型及分析指标框架，涵盖业务新增、消费者画像、用户行为等维度，设计并输出运营数据报告，确保数据更新的时效性与可用性； 2.监测业务动态，提供针对性的优化策略与解决方案，协助推动协同流程的执行与落地； 3.主导开展自主性专项分析，联动业务团队将分析成果转化为可执行的业务动作。 任职要求： 1.统计、数学、计算机等相关专业背景优先考虑； 2.有电商平台或教育平台数据分析经验者优先，具备指标体系搭建经历，掌握常用数据分析方法，熟悉数据在业务中的应用实践； 3.熟练运用Excel，精通SQL、Hive，至少熟练操作一种数据可视化工具，具备Python能力者更佳； 4.具备良好的逻辑思维与沟通表达能力，能与业务方高效协作，具备跨部门协调能力，推动问题有效解决。

不销售！不外出！不打电话！朝九晚五！ 岗位职责： 1. 负责电商平台的日常运营管理，确保平台运作顺畅； 2.分析市场动态，优化运营策略，提升用户体验； 3.学习线上电子仓单贸易知识； 4.通过电脑在线上进行产品订单的预售预购操作； 任职要求： 1. 具备良好的数据分析能力，能够根据数据做出合理决策； 2.具有较强的团队协作能力，能够与团队成员有效沟通； 3.对电商行业有浓厚兴趣，能够适应快节奏的工作环境； 4.具备简单电脑操作能力； 5.热爱学习，思维敏捷; 6.适应能力强，具备一定的学习能力； 工作时间： 9：30～17：00 中午休息一个半小时 周末双休，节假日正常放假 薪资： 无责3800 加 交通住房补贴1000 加 提成 加 奖金 入职公司交五险

一、特别说明：（沟通前请详细阅读） 1、该岗位为外包性质。 2、50%以上工作精力用于内部项目管理及进度推进，其余精力配合大模型数据相关事务。 二、岗位要求： 1、学历专业：本科及以上学历，计算机科学、人工智能或相关专业优先考虑。 2、经验技能： （1）具备主动推动项目落地的意愿与能力，能识别并应对项目中的潜在风险，有效推进问题解决。 （2）对大模型技术有浓厚兴趣，并有实际使用经验，能够快速上手新模型与工具。 （3）可长期从事复杂数据核验与文档整理类工作，适应流程化、重复性任务。 3、具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识，责任心强，自我驱动。 4、加分项：具备项目管理经验或参与过大模型数据标注工作者优先。 三、岗位职责： 1、项目支持（占比50%以上） 跟进项目开发进展，参与研发、算法、测试等多团队协作沟通，保障信息高效对齐与同步。 2、大模型数据相关工作（其余工作内容） （1）模型功能体验与效果评估：深入使用模型各项能力，评估其表现与实用性； （2）大模型数据处理：对大规模数据开展多维度标注、统计分析与质量评估，挖掘数据分布规律与质量问题。

1、整理并分析销售系统各项数据及客户反馈信息； 2、依据相关激励政策，协同相关部门提供所需数据，并准确汇总奖励数据提交至人事部门； 3、负责分支机构各类绩效考核数据的统计与提供； 4、做好总部与各分支之间的信息沟通与传递工作； 5、核对、整理并归档各分支业务相关手续文件（包括合同、应收账款确认函、出库签收单、资信资料），确保资料齐全完整； 6、每月与财务部门核对应收账款，持续跟进全国范围回款进度，督促分支按时回款，对严重逾期款项及时向上级汇报并同步处理建议； 7、处理分支机构提交的各类流程审批事项； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 要求： 1、专科及以上学历； 2、具备至少3年销售支持或业务支持相关工作经验； 3、熟练操作Power BI、Excel及其他数据分析工具，掌握常用函数； 4、具备大规模数据处理能力，有手动数据清洗和分析经验，工作耐心细致，责任心强。

一、岗位职责: 1、负责各类业务数据的采集、归集与分析工作。 2、协同相关部门监控数据质量与一致性，保障数据的真实可靠。 3、按时完成日度、月度报表的数据整理与跟踪发布。 4、依据业务需要输出数据分析报告，并提供有效洞察，辅助管理决策。 5、配合完成其他与数据处理相关的基础支持任务。 二、任职要求： 1、核心技能：熟练使用常用办公软件，尤其精通Excel及常用函数（如数据透视表、VLOOKUP、SUMIFS、COUNTIF、IF等）。 2、具备较强的数据敏感性，逻辑思维清晰，工作踏实细致，有责任感。 3、能确保在工作日全身心投入，并在规定时限内高效达成任务目标。 4、具备良好的沟通与理解能力，能够准确把握工作任务需求。 三、薪资待遇： 1、月薪3500-5000，购买社保 2、两个月一次加薪 3、不定期团建，外出旅游等

工作内容: 纯电脑在线操作 不用找客户，不用打电话，不涉及任何销售性质。 面试时间： 工作日每天下午二点准时集体面试 超过时间过期不候 请第二天相同时间再来 具体情况可微信或电话联系 工作时间： 早上9点30分到中午11点30分 下午1点30分到4点 周末 国家法定节假日休 后期学会可居家办公 薪资待遇： 底薪4000-20000+奖金+提成 将金+提成每个月百分百有 公司不定期有下午茶，不定期团建。 岗位要求： 热爱互联网电子市场 年龄23-60周岁 人品端正 有责任心 能独立思考 执行能力强

招保洁工，，年龄50-55岁，长白班，早7点到10点半，下午13点到16点半，每周休一至二天，地点：马钢智园（过跃进桥就到），工资：2000元每月。联系电话：戴经理。

日结今天晚班加一个快递装卸工下午4点到结束（大约10点左右结束）工资下班结地址晨光花园邮政快递加

卸矿泉水找三个工人15块钱一个小时大概四个小时。

招本地大小工去马鞍山 小工240-260 师傅300-350

主要是外观检测，尺寸测量，简单易学，包住宿，吃饭价格低，按小时计算24元每小时

研发中心招聘基地主管1名。要求年龄35岁以下，本科及以上学历，药学、农学、管理学等相关专业，具有3年及以上相关工作经验，社会人才或劳务派遣人员均可应聘。要求掌握常见药材生长习性与种植技术，具有中药材种植或基地管理相关工作经历者优先，拥有多年中药材种植基地管理经验者可适当放宽年龄限制。负责药材基地日常种植运营管理，对基地农具、农资实施规范化管理，建立健全领用、消耗台账，规范编制基地生产记录与药材生长档案，协助落实基地安全管理要求。本次共计招聘5人。招聘流程为简历投递、资格初审、笔试或专业面试、实操测评（技术岗）、背景核查、体检、录用公示。有意应聘者请将个人简历、学历证书、相关资质证明打包发送至指定邮箱，邮件标题统一格式为应聘岗位加姓名。工作地址为甘肃省定西市渭源县田家河乡元古堆村。

招聘劳动聘用制科研助理一名。应聘者需遵守宪法和法律，遵守公民道德规范，作风正派，品行端正，具有良好的职业道德和敬业精神。要求具有农学、植物学或生物学相关专业背景，获得专科及以上学位，无犯罪记录，身心健康，有相关工作经验者优先。工作内容包括田间和温室植物材料种植管理、专业材料汇总和分子技术操作。具体职责为：协助做好课题组科研经费的财务管理工作；协助完成科研项目上报材料的收集和初级整理；协助完成实验室部分流程性科研任务，如分子标记检测、温室材料种植和管理等；农忙季节协助完成田间材料的种植、杂交和收获；完成负责人交办的其他任务。薪资福利依据岗位职责、工作内容、工作能力、现实表现等，双方协商执行协议工资。按照相关规定缴纳社会保险及住房公积金（“五险一金”）。聘用人员采取劳务派遣方式聘用，由派遣公司派遣至相应岗位工作。报名截止日期为8月31日。

招聘技术人员5名。男女不限，年龄要求18-60周岁，身体健康，服从管理。主要负责蓝莓树莓的种植和护理，包括搬苗、种苗、浇水、除草、打药、理枝、设备维护等工作。工作时间为每天8小时，具体时段为08:00-12:00，14:00-18:00。薪资为100元每天，超过8小时加班有额外加班工资，工资按月结算，不拖不欠。休息制度按公司管理制度执行。工作地址为易门县梅营社区老凹村。

莱阳，莱西，莱州，海阳，区域农资高薪诚聘，苹果，梨，桃子，樱桃种植区[玫瑰]招聘要求:25～45周岁男女都可，身体健康，无犯罪记录，吃苦耐劳，有驾照，有上进心，学习能力强[玫瑰]工作时间:早七点晚五点[玫瑰]工作岗位：农资销售，技术老师[玫瑰]工资待遇:底薪3000+提成。吃饭补贴，开车加油补贴。过节福利，发展空间大，苹果，梨，桃子，樱桃，免费技术培训同

招聘井冈蜜柚种植技术员一名。要求应聘者具有本科及以上学历。研究生专业需为果树学（090201）、蔬菜学（090202）或植物营养学（090302）。本科专业需为农学（090101）、园艺（090102）、植物保护（090103）或设施农业科学与工程（090106）。应聘者年龄需在40周岁及以下。需具备5年以上井冈蜜柚种植或相关技术岗位工作经验。持有农业技术员、农作物植保员、助理农艺师及以上职称者优先。持有农用无人机驾驶航空器操作证者优先。薪资福利为5-8万元。

岗位职责: 1、依据业务需要，开展数据采集、整合与统计分析，输出各类数据报表。 2、搭建并优化报表系统，承担数据的归集处理，完成日常报表的制作与维护。 3、监控核心业务指标波动，借助数据分析识别问题根源，提出改进策略建议；构建数据预警机制，及时发现异常情况。 4、配合业务团队提供数据支撑，助力业务推进并输出可行性优化建议；为管理层决策提供数据依据，保障数据在决策过程中的有效应用。 5、对数据质量负责，确保数据真实、完整，具备数据清洗与深度挖掘能力，持续提升数据准确性与可用性。 6、围绕数据主线，设定项目运营相关考核标准及流程规范，指导各项目运营工作有序执行。 7、与各部门高效协同，保障数据流转顺畅无阻。 任职要求: 1、本科及以上学历，统计学、数学、财务等相关专业优先考虑。 2、熟练掌握常用办公软件，了解数据分析方法及相关技术；对数据有敏锐度，具备较强的逻辑思考与分析能力。 3、有数据统计或分析相关工作经验者优先；具备团队合作意识和质量观念，能适应一定工作强度。 4、责任心强，工作踏实严谨，注重细节；拥有良好的沟通技巧和协作精神，能够促进跨部门协作推进。 工作时间 早上10:00-22:30，中午13:00-14:00休息，下午17:30-19:00休息，单休，节假日正常休 薪资待遇 试用期三个月7000，转正8000 公司福利 1、不定时下午茶 2、节假日发放节日礼品 3、生日有惊喜哦 4、集团新场地万方独立办公大楼，配备私厨，咖啡厅，健身房，化妆室，24小时便利店，食堂等配套设施，工作环境愉快轻松，宽敞自在舒适

岗位职责： 1、负责公司EAST监管报送系统的日常运行与维护，按期完成数据采集、清洗、核验及上报任务，确保报送内容准确、准时、无遗漏。 2、数据质量管控：构建并持续完善EAST数据质量监测机制，定期开展数据自查与问题溯源分析，推动基础数据治理，稳步提高数据报送质量。 3、监管政策跟踪：持续关注国家金融监督管理总局（原银保监会）关于EAST的最新监管动态、报送规范及技术标准，及时解读并落地为内部操作方案。 4、系统与流程优化：参与EAST报送系统迭代与运维工作，协同技术团队改进数据抽取、转换与加载（ETL）流程，编制相关技术文档和操作指南。 5、跨部门协作：与业务、财务、风险、信息技术等职能部门保持高效沟通，协调解决数据定义、逻辑匹配等问题，保障报送口径满足监管要求。 任职要求： 1、学历专业：第一学历为本科及以上，计算机、金融、经济、统计、信息管理等相关专业背景。 2、具备3年以上银行或保险行业EAST监管报送实操经验，熟悉EAST报送全流程及监管数据规范； 3、同时拥有银行与保险EAST经验者优先；仅具备保险EAST经验但综合能力优异者也可重点考虑。 专业知识： 4、熟练掌握EAST数据标准、校验规则、报文格式及报送逻辑，能独立完成数据核查与异常排查；了解金融监管机构（银保监会）对数据报送的合规性要求。 5、精通SQL语言，具备复杂数据查询与分析能力；熟悉Oracle、MySQL、DB2等主流数据库中至少一种，了解数据仓库基本原理。 公司福利： 1、规律作息：周末双休，依法享受各类节假日，倡导高效办公模式。 2、节假日福利：提供优厚的节日关怀福利。 3、晋升体系：设有明确的职业发展通道，支持员工长期成长。 其他：我们坚持平等雇佣原则，积极营造包容性职场环境，特别欢迎残障人士投递本岗位，并将予以优先考量。

岗位职责 1、电脑上处理电子订单，完成数据录入 2、分析市场动态，为业务发展提供策略建议 薪资待遇： 1、薪资结构：3800无责底薪+1000餐补，交补＋奖金，缴纳五险 2、上班时间：9:30-11:30，13:00-17:00，周末双休，节假日正常放假； 3、每月10号发工资。

一、工作内容 （1）负责合同档案的归档与管理，借助数据手段进行分类筛选，保障信息的准确性与完整性； （2）运用多种数据分析工具及方法，对采集的数据开展深度分析，并撰写多种形式的数据分析报告； （3）根据业务部门实际需求，组织实施市场、用户等相关调研，收集并整理反馈信息； 二、任职要求 1、具备本科及以上学历（有相关工作经验者条件可适度放宽） 2、熟练操作Excel、WPS等办公表格软件，掌握常用函数与公式操作 3、具备良好的沟通能力，形象端正，服务意识佳，责任心强，能承受一定工作压力，学习能力突出 三、薪资待遇 1、试用期1个月，月薪约3800-4000，转正后月薪约4500 2、入职即办理五险一金 3、工作时间8:30-18:30，周末双休，午间休息约2小时，具体安排以所在网点为准

岗位职责： 1、制定M0、M1、M2阶段数据发布计划并推动实施； 2、管控影响数据发布的PQCP相关问题； 3、组织各专业ICD对接，编制整车CMAN报告； 4、牵头召开数据评审会议，跟踪并推进过程问题的解决与升级。 任职资格： 1. 教育与专业：本科及以上学历，具备工程师或同等职称；车辆工程、机械、计算机、数学等相关专业背景； 2. 工作经验要求：具有整车设计或相关领域工作经验，累计5年以上数据发布及问题管理相关经验； 3. 熟悉主流汽车企业整车开发流程体系； 4. 特殊资格/素质要求：具备良好的沟通能力、抗压能力，责任心强，具备较强的组织协调能力；具备优秀的分析判断与问题解决能力；工作细致耐心，富有团队协作精神和服务意识。

岗位职责： 1. 数据整合与指标体系构建： 明确业务考核的核心指标内容，整合并存储关键业务数据。制定业绩目标的考核规则，统一数据标准与统计口径，跟踪各项指标完成进度，开展结果分析与复盘。 2. 目标分解与落实： 基于业务流程中的关键环节，梳理核心衡量指标，将整体业绩目标自上而下逐级拆解，合理分配至各执行层面，并评估目标设定的科学性，配合策略团队推进落地执行。 3. 指标监控与风险预警： 建立业务指标的日常监控机制，响应业务端的数据使用需求。通过持续数据追踪，识别运营过程中的潜在问题，输出可视化分析报告，为管理者提供决策支持与优化建议。 4. 数据服务支持： 及时响应各类数据口径咨询，准确解答疑问，并满足运营、配送等业务团队在特殊场景下的临时性数据提取与分析需求。 任职要求： 1、22-28岁，统计学、数学、计算机、工商管理等相关专业背景，大专及以上学历，具备相关工作经历者优先考虑。 2、具有较强的数据处理能力、逻辑思维能力和任务执行力。 3、掌握常用的数据分析理论与方法，熟练操作主流统计工具及办公软件，EXCEL应用精通，会使用SQL者更佳，能运用专业分析手段挖掘业务价值并推动实际应用

工作职责: 1、制定M0、M1、M2阶段数据发放的整体规划； 2、管控影响数据发放进度的PQCP相关问题； 3、组织各专业领域ICD对接，主导整车CMAN报告的编制工作； 4、牵头开展数据评审会议，推进过程问题的跟踪、解决及升级处理。 任职资格: 1.教育与专业：全日制一本及以上学历，车辆工程、机械设计制造及其自动化等相关专业； 2.工作经验要求：具备5年以上数据发放、ICD、CMAN管理等相关领域工作经验； 3.熟悉整车产品开发流程，掌握整车基本结构及数据发放相关专业知识； 4.特殊资格/素质要求：无

岗位职责： 1、依据前后端业务目标，搭建数据底层逻辑，完成数据统计、监控与分析工作，提供预警机制及应对方案，并定期输出业务监控日报、周报与月报 2、围绕营收增长、退费控制等核心指标，构建相应的分析框架，识别各环节关键影响因素，输出优化策略，评估策略成效并进行复盘迭代，协同业务与讲师团队推进转化率提升落地 3、响应协作部门日常数据需求及数据产品运营支持，主导团队数据看板的优化与需求对接，提升数据获取效率、可视化程度及分析颗粒度 任职要求: 1、本科及以上学历，具备1年以上数据分析相关经验，有千万级项目数据操盘经历，熟悉教育行业者优先 2、以数据为驱动，目标为导向，具备较强的数感与分析能力，能够围绕业务目标高效开展分析工作 3、执行力强，具备出色的跨团队沟通协作能力与快速学习能力，保持强烈好奇心为必备素质 4、善于观察与归纳，拥有良好同理心，能从业务和用户视角出发，深入挖掘问题并提出有效解决方案 5、具备优秀的逻辑思维、结构化思考与问题解决能力，具有一定运营规划能力，擅长聚焦核心关键点

一、岗位职责： 1、了解国内外商品市场动态，掌握数据分析方法并制定研究策略，具备相关领域研究背景； 2、可独立完成研究数据的采集与分析，参与市场调研工作，承担技术策略相关任务； 3、具备较强的规划与组织协调能力； 4、服从上级工作安排，拥有良好的协作意识和团队精神。 二、职位要求： 1、工作态度严谨，品行良好，具备优秀的团队配合能力； 2、善于归纳与反思，能在企业指导下持续提升个人能力； 3、遵守职业操守，对公司的产品及资产尽职尽责，具备高度的信息保密意识。 三、薪酬制度：薪酬=底薪+红利+奖金 四、上班时间：周一至周五9:00-17:30，周末双休，法定节假日依照国家规定享受带薪休假。 五、薪资构成：底薪6000+分成10%

农业技术员