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技术主管
8千-1.3万/月
技术总监5-10年本科电气机械/器材
1. 协助产品线负责人开展市场调研、需求分析,参与制定产品发展战略及迭代创新方案; 2. 配合产品线负责人拟定产品中长期发展规划与阶段性实施计划; 3. 协同优化产品设计、管理及运营相关流程体系,提升整体运作效率; 4. 负责新产品立项材料的撰写工作,包含产品需求文档、可行性研究报告等; 5. 主导产品线技术改造与升级类项目的研发执行; 6. 编制并输出新产品所需全套技术资料,如操作手册、电气图纸、接线图、配件清单、受控元器件表、企业标准、作业指导书、工艺规范等; 7. 组织相关部门开展研发过程评审与样机评审,并依据评审结果推动问题整改; 8. 负责新产品认证文件的编制与提交,提供认证技术支持,以及首批试产和试用阶段的技术保障; 9. 对接售后、品质、销售及客户等多方需求,提供专业技术支持与解决方案; 10. 协同交付部门完成定制项目的技术文件输出,并在生产、测试、安装环节提供技术协助; 11. 监督并协调研发中心各项目节点的验收工作; 12. 定期组织对技术经理进行专业能力培训与技能提升; 13. 协助产品线总监推进团队组织建设与人才发展。 任职要求: 1、本科及以上学历,电子信息工程、电气自动化等相关专业; 2、六年以上相关工作经验,具备三年以上项目开发实践经历; 3、掌握模拟与数字电路技术、软件编程技能,持有中级职称,熟悉项目管理流程。 加分项 具备电气机械/器材行业从业背景者优先。
技术员技术负责人长期1-2人月结
一、基本要求 -学历:一般要求土木工程、建筑工程等相关专业本科及以上学历,部分大型企业或重点项目要求硕士学历。 -资质:需持有一级注册建造师、高级工程师及以上职称,部分项目可能要求具备注册结构工程师、注册岩土工程师等相关资格证书。 -经验至少5年以上类似项目总工程师或技术负责人岗位经验,有大型综合体、高层建筑等项目经验者优先。 二、专业能力要求 -技术把控:精通房建工程施工技术规范、标准及工艺流程,能解决施工中的复杂技术难题,如深基坑支护、高支模搭设、钢结构安装等。 -方案管理:负责编制施工组织设计、专项施工方案,并审核技术文件,确保方案的可行性与安全性。 -质量与安全:熟悉工程质量验收标准和安全管理规定,能有效把控工程质量,预防安全事故。 三、管理与协调能力 -团队管理:能带领技术团队开展工作,具备技术人员培养、考核能力。 -内外协调:协调设计院、监理单位、建设单位等多方关系,处理技术对接、变更签证等事宜。 -成本意识:在技术方案制定中兼顾成本控制,提出合理化建议以降低工程成本。 四、其他要求 -熟悉工程相关法律法规及项目管理流程,了解招投标、合同管理等知识。 -具备良好的沟通表达能力、抗压能力,能适应项目驻场工作。 不同企业或项目可能会根据规模、性质(如政府项目、商业项目)调整具体要求,但核心围绕技术权威性、管理经验和综合协调能力。
监理工程师1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责安装工程现场的监理工作,确保施工过程符合设计要求和相关规范; 2. 参与安装施工方案的审查,对施工质量、进度、安全进行监督与管控; 3. 组织并参与工地例会,协调解决安装过程中的技术与管理问题; 4. 审核安装工程材料、设备的进场验收及施工工序的报验资料; 5. 及时记录和报告工程进展及异常情况,提出处理建议。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力,能有效对接各方单位; 2. 工作认真负责,具备较强的现场判断与问题处理能力; 3. 能适应施工现场的工作环境,具备一定的抗压能力; 4. 熟悉国家工程建设相关法律法规及监理工作流程; 5. 具备良好的职业操守和团队合作意识。
监理工程师3-5年本科注册监理工程师
任职要求: 具备工程师或以上职称,有3年以上工程项目管理经历,持监理工程师证书者优先考虑; 福利待遇: 1. 按规定缴纳五险一金; 2. 享受高温补贴、绩效奖励、节日礼品、年终奖金及定期健康体检; 3. 免费提供住宿和上下班通勤交通; 4. 周六周日加班可累计调休,享有季度休假,每年可报销4次往返探亲路费。
技术总监5-10年本科
岗位职责: 1. 熟悉城市智能交通、道路机电工程(高速、国省干线)、低空经济等领域的行业趋势,具备方案设计与技术规划能力; 2. 协同市场团队提供专业技术支持,参与产品市场调研、竞品信息整理,并把控招投标文件中技术内容的准确性; 3. 深入理解客户实际需求,制定匹配的整体解决方案,并完成全面的技术展示与讲解; 4. 持续跟踪用户使用反馈,分析行为数据与潜在需求,推动产品与服务的迭代优化,提升用户体验; 5. 能从项目管理角度制定进度安排、质量管控措施及成本预算,主导项目的执行过程并监督落实; 6. 负责项目资料的归档与管理,涵盖设计图纸、施工日志、验收文档等,确保技术资料齐全且准确。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备不少于5年相关岗位工作经验; 2. 交通工程、机电工程、计算机、自动化等相关专业背景; 3. 掌握道路机电系统相关技术标准与规范,具有扎实的专业理论基础; 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与多部门高效协同推进工作; 5. 熟练运用PPT进行方案制作与汇报表达,持有本行业注册建造师资格或职称者优先,具备项目管理经验及同行业经历者更佳。
监理工程师3-5年学历不限专业监理工程师煤矿项目矿建专监
招聘要求: 1、安徽凤台县煤矿项目急需5名专业监理工程师 待遇福利: 1、地面专监月薪4500元,另享20元/天餐补;下井矿建专监月薪5000元,另享20元/天餐补 2、每月休息4天,最多可连续工作两个月后集中休假 3、试用期结束后报销来程交通费,全年累计可报销两次往返路费
技术负责人
放线员技术负责人长期1-2人月结
懂技术,会仪器,会测量放线,项目统筹。
监理工程师3-5年学历不限质量管理进度管理装修管理工程团队管理跨部门协同大型装饰项目统筹
工作职责 1. 全面负责装饰工程项目从启动到交付的全过程管理,包括方案审核、预算编制、施工部署、质量监督及验收环节,保障项目按期完成并达到既定品质要求。 2. 搭建并持续完善工程管理制度体系,涵盖施工操作规程、安全生产规范及合作方考核机制,强化执行效率与项目抗风险水平。 3. 牵头协调设计、采购、成本等多方团队,处理实施过程中的技术瓶颈与资源调配问题,确保设计方案高效落地与成本合理控制。 4. 组织开展工程团队的人才发展与绩效评估,构建专业层级清晰的成长通道,提升整体项目执行能力。 5. 关注行业新技术与工艺发展趋势,推动先进施工方法与新型材料的实际应用,增强企业项目的市场竞争力。 任职要求 1. 本科及以上学历,工程类或装饰设计相关专业背景,具备大户型住宅、别墅类项目经验者优先考虑。 2. 拥有8年以上装饰工程领域工作经验,其中至少3年担任工程总监或项目总负责人职务,成功主导过2个以上合同金额超5000万元的大型装饰工程。 3. 熟悉装饰工程施工流程、质量验收规范及成本控制原理,掌握招投标运作方式及相关工程法律法规。 4. 具备出色的团队领导力和跨部门协作能力,能够有效推动团队实现项目目标。 5. 具有较强的风险识别与应急处置能力,可在复杂项目环境中快速响应突发情况并提出可行对策。
化工项目安全监理工程师
4-5千/月
监理工程师经验不限学历不限
1.有监理相关经验 2.安全相关经验 3.有安全员c证
零星工程维修负责人,沟通能力,
6-7千/月
技术员长期1-2人月结
能管理人员,分配工作,开登高,动火票,懂电脑操作,会做简单的报价
挖机/钩机司机长期
招聘长期挖掘机驾驶员,驾驶200型号的挖掘机。工作地点为小丹阳至博望一带。有意向且时间空闲的师傅可报名。
马鞍山 博望区
11月1日 00:33拨打电话
马鞍山、马钢集团招临电工一名,持建筑电工证。能吃苦耐劳、听从指挥
6-7千/月
水电工临电3-6个月1-2人月结电工证专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
马鞍山市雨山区招水电
挖机/钩机司机长期1-2人
马鞍山花山区招聘长期轮挖驾驶员一名,要求会驾驶手动挡轮挖。工期至明年4月份,薪资按月结算,发放至个人银行卡。
马鞍山 花山区
11月1日 00:10拨打电话
工厂焊工高温补贴加班补贴五险一金夜班补贴保险20人以上日结
扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
二保焊工厂焊工工龄奖餐补高温补贴包住加班补贴6-10人日结
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监理工程师
3-4千/月
总监理工程师5-10年大专监理工程师培训证土木建筑工程
土建钢结构监理
监理工程师
4-5千/月
总监理工程师3-5年大专
年龄30-50岁,大专及以上学历,专业对口,有相关监理公司机电监理三年以上经验。待遇面议。
工程总监
4-6千/月
总监理工程师
岗位职责: 1.负责土建工程全过程监理工作,包括施工准备、基础、主体、装饰及竣工验收等各阶段质量、进度与安全管控 2. 审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督技术交底落实情况 3. 对进场材料、构配件和设备进行见证取样与验收,确保符合设计及规范要求 4. 组织并参与隐蔽工程、分部分项工程验收,及时签发监理通知单及整改闭环记录 5.编写监理日志、月报及工作总结,协调参建各方关系,协助处理现场技术与管理问题 任职要求: 1. 土木工程、工程管理或相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目需求可灵活匹配) 2. 具备土建监理工作经验,熟悉国家及地方建设工程监理规范与强制性标准 3.持有国家注册监理工程师证书或省监理员/监理工程师岗位证书者优先 4. 责任心强,具备良好沟通协调能力与现场问题处置能力 5. 能适应施工现场环境,服从项目所在地工作安排
总监理工程师
高速公路招聘机电专业监理工程师2名,监理员2名,专业监理工程师持监理证书者优先,监理员2024年以后毕业者优先。 工资面议
总监理工程师10年以上学历不限
我们招聘的是总监 1. 国注证书要求满10年以上; 2. 高工可网查; 3. 既往业绩要求:工业类厂房,非房产类房屋建筑、非旧改类以及综合整治类业绩8万方或以上(优秀可放宽); 以上是硬性要求 【岗位职责】 1. 项目统筹:负责工程全过程管理,从前期策划到竣工验收交付。 2. 质量管控:组织质量检查、验收,确保符合规范和设计要求。 3. 安全管理:落实安全生产责任制,
技术总工
1.5-2万/月
技术总监5-10年本科能源/化工/环保
本科及以上学历,年龄要求40周岁以下,具备在大型设计院从事水处理主设或更高职位的相关工作经验 加分项 具备以下领域从业背景者优先:环保、化工、石油/石化
技术负责人
8千-1.2万/月
技术负责人长期1-2人完工结算
新建厂区,招项目技术负责人,年龄35-45岁,持建筑相关专业中级职称(安徽省职称),持证上岗,人证合一,薪资标准8000~12000
技术负责人
8千-1.2万/月
技术负责人长期1-2人完工结算
新建厂区,招项目技术负责人,年龄35-45岁,持建筑相关专业中级职称,持证上岗,人证合一,薪资标准8000~12000
技术总监
1.5-2万/月
技术总监5-10年本科能源/化工/环保
本科及以上学历,年龄要求40周岁以下,具备在大型设计院从事水处理主设或更高职位的工作经验 加分项:拥有环保、化工、石油/石化等行业相关经验
水利工程施工技术员
技术员
测量,施工,现场管理
马鞍山和县高速技术员,施工员
技术员技术负责人长期1-2人月结
马鞍山市和县高速路路基技术总工
技术主管
1.5-2万/月
技术总监5-10年本科图纸审核、技术总监
岗位职责 1、依据项目需求及合同条款,统筹部门开展技术前期对接,组织完成技术协议的编制或签署工作; 2、组织相关人员对设计方案及相关输入/输出文件进行评审,确保设计文档满足标准质量体系要求; 3、牵头推进设计体系的建设与优化,保障取证、换证工作的顺利执行; 4、指导并审定设计方案的编制,负责审核或批准设计图纸、设计计算书等技术资料,并对其准确性承担责任; 5、对校核、审查、标准化等环节的设计文件完整性进行把关,确保设计成果符合相关标准及体系规范要求。 岗位要求 1、机械类相关专业,本科及以上学历; 2、具备压力容器设计审核经验,且有5年以上部门管理岗位工作经验; 3、持有高级工程师职称者优先录用; 4、掌握压力容器及石油撬装设备专业知识,具备较强的综合分析与判断能力,能够针对重大及关键技术问题作出准确决策; 5、熟练掌握压力容器相关标准规范及ASME行业标准。
技术负责人
1.5-2万/月
技术总监5-10年本科图纸审核、技术总监
岗位职责 1、依据项目需求及合同条款,牵头组织部门开展技术前期对接,完成技术协议的编制或签署工作; 2、统筹相关人员对设计方案及相关输入/输出文件进行评审,确保设计成果满足质量体系标准要求; 3、主导设计体系的建设与优化,保障取证、换证工作的顺利推进; 4、指导并审定设计方案的编制,负责审核或批准设计图纸、设计计算书等技术资料,并对其准确性承担责任; 5、对校核、审查及标准化等环节的设计文件完整性进行把关,确保设计文档符合相关标准及体系规定。 岗位要求 1、机械类相关专业,本科及以上学历; 2、具备压力容器设计审核经验,拥有5年以上部门管理经验; 3、持有高级工程师职称者优先录用; 4、掌握压力容器及石油撬装设备专业知识,具备较强的综合分析与判断能力,能对重大及关键技术问题作出准确决策; 5、熟练掌握压力容器相关标准规范及ASME行业标准。
现场公路路基技术员
7-8千/月
技术员3-6个月1-2人月结
负责现场技术,现场标高测量
施工技术负责人
1.4-1.5万/月
技术员技术负责人长期3-5人月结
招一位能吃苦耐劳,适应加班,施工技术员,能够熟练运用RTK测量的人优先!非诚勿扰!!!
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