1.协助管理层日常行政事务处理，做好上传下达。2.负责管理层交办工作的跟踪督办，及时反馈。3.协助接待来访客户，包括安排接待计划、组织活动等。4.有较强的语表和沟通能力，开朗大方；有责任心，较强的抗压能力。5.有政府接待办工作经验或相关经验者优先。

1.协助管理层日常行政事务处理，做好上传下达。2.负责管理层交办工作的跟踪督办，及时反馈。3.协助接待来访客户，包括安排接待计划、组织活动等。4.有较强的语表和沟通能力，开朗大方；有责任心，较强的抗压能力。5.有政府接待办工作经验或相关经验者优先。

负责客户接待，从事餐饮酒店者为先。

要求性格开朗，有气质，沟通能力强，20-40岁

招聘客户经理缘·餐厅客户经理：3名(无需正常上班，只要维护客户就行）薪资待遇：3000底薪+订餐提成(月入过万)待遇丰厚，店内咨询福利：包吃包住工作地点：包河区宁国路与水阳江路交口联系电话：

行政兼会计助理

岗位职责：1.负责日常行政事务的处理，包括文件管理、资料整理和档案管理等。2、协助行政主管负责公司人力资源和行政工作；3、负责公司招聘、人事、薪酬、绩效、员工关系等工作的实施；4、负责公司后勤、行政采购、固定资产及低值易耗品管理等行政工作；5、负责公司会议、接待、对外联系、宣传、企业文化建设等工作。6、负责公司产品采购等工作。7.协助上级领导进行会议和活动的安排，包括会议室预订、会务支持和礼品采购等。8.充电桩模块的收发货，并及时登记入库整理好表格。岗位要求：1.专科及以上学历，行政管理、采购管理或相关专业背景。2.熟悉采购流程和常用的采购管理工具，有一定的采购经验者优先考虑。3.熟练运用办公软件，如Word、Excel和PPT等。4.具备较强的责任心和细心的工作态度，能够承担工作压力。5.具备良好的时间管理能力和问题解决能力，能够高效完成工作任务。7.具备团队合作精神，能够与团队成员协作，共同完成工作目标。

主要是协助领导处理一些事情。会开车。

行政专员专科及以上学历，机械设计类相关专业；1-2年以上机械设计类工作经验优先；熟练使用CAD和三维设计软件；工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神、团队精神和服从精神。1、专科及以上学历，机械设计类相关专业；1-2年以上机械设计类工作经验优先；3、熟练使用CAD和三维设计软件；4、工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神、团队精神和服从精神。

弋尚纺织现招聘人力资源行政助理，条件:熟练电脑操作，有上进心，认真负责，学习能力强！工资3000——5000元，提供食宿，福利待遇优

黄山市休宁县招挖机驾驶员

招白铁皮通风安装师傅2人、350/9小时，两三天活。干完结账

快递小件分拣350-450/天，月收入9000-13000包吃包住，16-48周岁不限经验【免费聊】点击左下角免费聊，优先报名入职【高薪资】350-480/天，月结可预支【高奖励】入职额外有5000元新人奖励【高福利】住宿!包吃包住!三餐免费！-----------------------------------------厂区直招，入职0费用!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!现招聘名额20人--名额有限每月10号准时发放上月工资，打卡七天可预支500，打卡15天可预支3000。【一】工作内容1、岗位涉及：仓库装卸/搬运/分拣/拉货/库管员等仓库岗位，岗位不累，不用搬运重东西。2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。【二】工厂招工要求：1、不限经验，16岁一48岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：----------330-450一天早八点到晚八点，休息两个小时。【三】车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。【四】招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。【五】免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、工作在常州洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。【六】报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题点击左下角【免费聊】或来电咨询

企业直招30/小时月保底8600包吃住16-50岁不穿无尘服可预支工资厂区基本情况：【薪资构成】：1、薪资构成：白班30一小时，30×11＝330一天，夜班+20夜班补贴，一天350，每天计11个小时薪资，月工时280-300，综合薪资在8600-9500，月保底8600。第二月开始有绩效奖500到2000平均到1500左右，可以拿一万多，一年13薪，年综合薪资10万+2、工作时间：每个星期五天，每天八小时，除外都算加班时间(上五休二，加班自愿)加班费：平时加班1.5倍；周末2倍；节假日3倍。3、招聘岗位：主要是像生产，组装，仓管，操作机台，质检，品检，巡检，包装，贴签，打包分拣，看小型全自动机器这些。工厂普工/操作工、包装工、等岗位【待遇福利】1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食：有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。【招聘要求】1、年龄：16周岁---50周岁（男女不限）2、无传染性疾病，无不良嗜好。3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。4、要求本人身份证原件5、工作地点：总部招聘在江苏无锡市

年龄28-40岁有餐饮收银经验优先。性格热情开朗。

重磅招聘月工资6000年龄：55岁以内月休四天：不耽误接送孩子照顾老人时间上午：9 点--11.30 点 下午：1点-- 3 ：00点管理层：7000 起，后勤行政，讲师，前台，司机，销售急需，奖金提成另算有在家没事的人过来试一个月！在这里学到的再去哪里上班都会受益匪浅的！这里有你学不到的东西！工作地点:北京市房山区良乡53号大厦联系电话：有意者私聊

招聘：招聘行政专员/经理助理/ 中专及以上学历招聘行政专员/经理助理/ 中专及以上学历，有零售或服务业经验者。具备良好的沟通技巧和服务意识。

招聘：办公室助理薪资：5千-7千岗位职责：1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用；4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工

总经理助理大专以上学历，熟悉各种办公软件，22岁以上，能接受偶尔出差，一周休息一天。大专以上学历，熟悉各种办公软件，22岁以上，能接受偶尔出差，一周休息一天薪资福利:工资面议招工人数:一名

总经理助理大专以上学历，熟悉各种办公软件，22岁以上，能接受偶尔出差，一周休息一天。大专以上学历，熟悉各种办公软件，22岁以上，能接受偶尔出差，一周休息一天薪资福利:工资面议招工人数:一名

前台接待

1.办公室主任1名，身体健康，五官端正，形象气质佳。思想素质好，遵纪守法，热爱企业，爱岗敬业。大专及以上学历。有相关工作经验，能独立处理日常行政事务，文案功夫较强。工资4000，交社保2.办公室文员一名，女性，文秘专业大专以上学历，23一30岁，有从业经验者优先，工资3000元，五险。3.保安一名，男性，身体健康，思想素质好，爱岗敬业，有相关工作经验，工资，40004.厨娘一名，，擅长烹饪，负责领导的日常饮食，月休4天，月薪3500。5.动物园饲养员一名，能吃苦耐劳，有责任心，负责动物的日常饲养与照料，保证动物园的日常环境干净卫生，月薪4000。6.民宿服务员一名，，面貌姣好，年龄在20至35岁之间，负责民宿的日常服务工作，做一休一，月薪3500。

前台，年龄：25-40岁，有相关工作经验优先。招聘前台数名，年龄：25-40岁，薪资：2600/月，上班时间上一天休息一天，有相关工作经验优先薪资福利:薪资：2600/月，上班时间上一天休息一天招工人数:数名

有一定的工作经验，态度好，

伊诗漫屯溪阳湖分店，歙县分店黟县分店开发区分店开始招聘啦！招聘啦！招聘啦！歙县招前台1名招美容师1—2名皮肤管理师1名，长白班，月休四天，福利多多有兴趣的可电话联系，或私聊啦

演唱会外场负责宣传登记统计工作

任职要求1. 30周岁以下，全日制大学专科以上学历，工程/电气设备相关专业，从事工程施工管理/电气设备及文员类5年以上工作经验，工作积极主动，善于沟通；2.熟悉使用office办公软件：3具有电气类中级职称，或光伏行业从业3年以上者优先。工作内容1.项目信息收集录入，日常资料收集，分类归档2.负责项目备案的信息收录和流程发起；3.统计固定资产的盘点和公司日常进出帐登记，做到每日有反馈。4.根据施工人员提报的出库材料明细，以及材料入库明细做好台账及物料出库：薪资待遇：底薪4000十项目提成+年终奖金

屯溪渠道业务员，有一定业务基础，会骑三轮车。

熟悉乡镇道路，良好沟通能力

市场拓展与客户开发‌：负责寻找并开发新的客户资源，通过市场调研、客户拜访等方式，不断拓展市场份额。维护现有客户关系，定期跟进客户需求，提供个性化的解决方案，促进长期合作。‌销售目标的达成‌：根据公司设定的销售目标，制定个人销售计划，并有效执行以达成或超越销售目标。分析销售数据，评估销售业绩，及时调整销售策略以提高销售效率和业绩。‌产品推广与服务介绍‌：深入了解公司产品或服务的特点、优势，能够准确地向客户介绍并演示产品功能。解决客户对产品的疑问，提供专业的咨询建议，增强客户购买信心。