岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并促成合作 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，推动项目落地与问题高效解决 4. 定期分析客户数据与市场动态，提供业务优化建议 5. 完成销售目标及各项业绩考核指标 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，抗压能力佳 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4.行业经验不限，有B2B或大客户管理经验者优先 5. 学历不限，具备持续学习意愿与职业成长潜力

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与忠诚度 2.制定并执行客户管理计划，推动销售目标达成 3.协调内外部资源，为客户提供定制化解决方案 4. 定期拜访客户，收集市场反馈，及时同步至产品与运营团队 5.跟进合同签订、回款及售后服务全流程，确保业务闭环 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，能独立完成客户档案管理与数据分析 4.具备团队协作精神，适应灵活工作节奏 5. 行业经验不限，有B2B服务或销售经验者优先

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务 2. 深入了解客户需求，协助完成投保、理赔、保全等全流程服务 3. 定期回访客户，维护长期信任关系，挖掘续保及转介绍机会 4.参与公司组织的产品培训与业务提升活动，持续精进专业能力 5. 结合屯溪本地生活特点，为宝妈群体提供灵活、低门槛、高适配度的职业发展支持 任职要求： 1.学历不限，欢迎有责任心、亲和力强的宝妈加入 2. 无经验要求，公司提供系统化岗前培训与实操带教 3. 具备良好沟通能力与服务意识，能兼顾家庭与职业发展 4. 认可保险行业价值，愿意长期深耕本地社区服务 5. 有本地生活经验或社区资源者优先

岗位职责： 1. 为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及理财型保险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、需求分析及保全服务支持 3. 协助客户完成投保、核保、理赔等全流程业务办理，确保服务及时、准确、合规 4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业素养与销售服务能力 5. 遵守监管规定及公司合规要求，严守客户信息保密义务，树立良好职业形象 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先，持有保险从业资格证者优先 2. 经验不限，欢迎应届毕业生及有志于长期发展在保险行业的从业者加入 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心，亲和力强，抗压能力佳 4. 认可保险行业价值，认同长期主义发展理念，愿意接受系统化培养与职业成长路径 5. 工作地点灵活，支持本地化展业，具备基本办公软件操作能力

岗位职责: 1. 为企事业单位员工提供专业化的福利服务支持 2. 协助企业设计和优化员工福利方案 3. 维护客户关系，推动福利服务落地实施 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识 2. 拥有团队协作精神，能高效配合完成工作 3. 学习能力强，能快速掌握业务知识并灵活运用

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3. 协调内外部资源，高效推进项目执行与问题解决 4. 定期分析客户业务动态及行业趋势，提供前瞻性建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 学习能力强，能快速适应行业与客户需求变化 5. 有相关行业经验者优先，学历不限

【岗位职责】 1. 负责网络货运业务的市场开拓，挖掘货主（生产企业、三方物流、大宗贸易公司等）及合规运力（车队、个体司机）资源，达成个人销售业绩目标。 2. 对接客户需求，结合公司网络货运平台优势，为客户提供定制化解决方案（含调度、合规管控、结算、保险等配套服务）。 3. 维护现有客户关系，跟进客户合作进度，解决客户合作过程中的疑问，提升客户满意度，建立长期稳定的合作关系。 4. 关注网络货运行业政策动态、市场竞品情况，及时反馈市场需求和行业信息，协助公司优化销售策略。 5. 配合公司完成运单对接、数据统计等相关辅助工作。 【任职要求】 1. 3年及以上销售经验，有物流、货运、三方物流、网络货运、供应链相关销售经验者优先。 2. 了解网络货运推广模式，熟悉网络货运政策、有三方物流 / 大宗货主 / 运力资源、懂税务合规。 3.熟悉本地物流市场，有货主、车队等相关客户资源者优先，具备客户开发和维护能力，能独立开展销售工作。

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3. 定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4. 收集市场及客户信息，为产品优化和业务策略提供支持 5. 完成销售目标及各项绩效考核指标 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，能独立完成客户文档与报告撰写 4. 具备行业相关经验者优先，不限学历背景 5. 适应短期出差，执行力强，结果导向

每天上班1.5小时，月上班18天，保底2500元，提成，积效上不封顶，福利多多，工资每天准时发放到卡

加入阿里巴巴，成为跨境贸易的“核心推动者”！ 我们是阿里巴巴国际站中供铁军团队，专注于助力中国外贸企业扬帆出海。如果你志在全球化发展，希望以卓越销售能力赋能万千中小企业走向世界，这里将是你职业突破的理想起点！ *职位亮点* *高薪回报*：底薪+提成无上限（平均月收入20k-40k），餐补、交通补贴、年终奖金全面覆盖！ *资源支持*：平台海量海外买家资源+行业数据分析+跨境生态协同，助你高效成单！ *晋升清晰*：公开透明的晋升路径（客户经理→区域主管→大区负责人） *专业培训*：阿里铁军销售特训营+跨境电商实战课程，零基础也能快速蜕变为行业精英！ *你的职责* - 深耕外贸领域，洞察浙江地区企业需求，提供“信息展示+金融支持+物流服务”一体化出海方案； - 通过实地拜访、展会接洽等多种方式开拓客户，推广阿里巴巴国际站核心产品（如关键词推广、信用保障服务等）； - 针对客户业务瓶颈，量身定制数字化出口策略，推动企业销售额提升与品牌国际化进程； - 整合阿里体系内物流、支付、人才等服务资源，构建可持续客户运营体系，促进高价值客户持续合作与转介绍。 我们需要这样的你（硬性要求） 本科及以上学历，具备1-3年B2B直销经验，拥有外贸/供应链/物流相关背景者优先； 销售业绩突出：曾独立达成年度200万以上销售额，或在顾问式销售中位列前20%； 抗压能力强，目标导向明确，渴望用实绩证明自身价值！ 加分项（满足其一即可） 了解跨境贸易全流程（如报关流程、信用证操作、国际货运）； 有外贸公司从业经历，能精准识别并解决客户经营难题； 英语能力优秀，可与海外采购商及供应链客户深入交流。 为什么选择我们？ *行业领军*：全球领先的B2B跨境电商平台，服务超200万家企业，业务遍及100多个国家和地区； *拼搏文化*：月度销冠奖励、季度海外研学、年度战神榜单，业绩决定地位与荣誉！ *长远激励*：表现优异者可参与期权计划、合伙人机制，与阿里共同成长！ *立即申请* 投递邮箱：****************-inc.com（邮件标题：姓名+国际站客户经理+城市） 咨询电话：***********（工作日9:00-18:00） 附：薪酬结构详情面议

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动业务合作落地 2.制定并执行客户管理计划，提升客户满意度与复购率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求，解决合作过程中的问题 4. 定期分析客户数据与市场动态，为产品优化和销售策略提供支持 5.参与谈判、合同签订及回款跟进，保障项目顺利执行 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与人际协调能力，亲和力强 2.有客户服务意识，责任心强，具备较强的抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，专业不限，以能力为导向

一、薪资福利｜不玩套路，高薪触手可及 - 多元薪资结构：无责底薪3000元+全勤奖100元+话补100+绩效奖500元，搭配23%-33%超高提成+工龄奖，多劳多得无上限，越努力越富有 - 转正速通通道：新人无需熬时长，平均1个月即可转正，最快1周解锁全部薪资福利，入职就能冲刺高收入，新手也能快速站稳脚跟 - 安心保障无忧：入职即签正规劳动合同，五险，入职当日起开始计薪，每月10号准时发放全额薪资，底薪、绩效、提成、奖金一次性到账，绝不拖欠、不玩文字陷阱 - 真实收入可溯：新人首月综合薪资9000-12000元，转正后月均5-6万，销冠月入直接突破10万-20万+，同事真实收入可查，没有虚标、没有画饼，肯干就有回报 - 宠粉福利拉满：每周下午茶随心享（水果、零食、蛋糕不限量），节日专属惊喜礼包、生日定制礼盒按时送达，定期组织团建出游，工作也能拥有满满仪式感 二、公司优势｜8年老牌平台，助力新人快速逆袭 - 新人专属护航：全程带薪系统化培训，每组配备专属主管一对一带教，从基础业务到沟通技巧，手把手指导、点对点帮扶，零经验小白也能快速上手、快速出单，轻松融入团队 - 氛围超治愈：全员年轻人集结，拒绝职场内耗、拒绝形式主义，不强制搞才艺、不玩无效游戏；领导亲和接地气，无架子、不PUA，平等沟通，相处轻松自在无压力 - 办公超省心：纯室内坐班，无需外出拓客，公司直供优质客户资源，省去获客难题；5A级舒适办公环境，空调、微波炉等配套齐全，每人独立工位，办公高效又舒心 三、工作时间｜拒绝内卷，工作生活双向奔赴 早九晚六准点打卡下班，周末双休不加班，法定节假日正常休假，不占用个人时间、不搞无效内耗，既能专心搞钱，也能兼顾生活、陪伴家人朋友 四、岗位要求｜无经验可投，有野心你就来 男女不限，有责任心、有目标感，积极向上、踏实肯干，渴望通过努力实现高薪梦想 - 有销售相关经验、同行业从业经验者优先录用；无经验小白可大胆投递，完善的带教体系全程保驾护航，助力你快速成长、实现职业突破 拒绝低薪内耗，解锁高薪人生！如果你想找一份靠谱、高薪、氛围好的工作，别犹豫，赶紧投递简历，和我们一起并肩搞钱，奔赴更好的未来

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与复购率 2.制定并执行个性化服务方案，推动合作项目落地与持续深化 3. 定期拜访客户，收集市场反馈及竞品信息，协助优化产品与服务策略 4. 协同内部团队（销售、运营、技术等）高效推进跨部门协作，保障交付质量 5. 完成月度/季度销售目标及客户管理指标，及时提交业务分析报告 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力，亲和力强，抗压能力佳 2.有客户服务或销售相关经验者优先，行业背景不限 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户档案管理与数据分析 4.责任心强，结果导向，具备主动服务意识与团队协作精神 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、有成长潜力的优秀人才

销售公司产品(公司提供精准客户、不外出跑客户)。管理相关门店团队; 能力:推销能力强，具备管理意识; 经验:有零售、服务行业销售经验优先: 培训:入司培训和下店培训，定期团队活动(玩耍、聚餐等)和技能、管理培训; 薪资:底薪3k+提成( +业绩奖:(基本上综合薪资都是月入过万) 晋升:业绩优秀可升任本店(其他分店或总部)其他岗位。要求形象良好， 非诚勿扰!

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与忠诚度 2.制定并执行个性化服务方案，推动合作落地与业绩达成 3.协调内外部资源，高效响应客户需求，解决合作过程中的各类问题 4. 定期分析客户业务动态及市场趋势，为产品优化与策略调整提供支持 5.完成销售目标及各项考核指标，及时准确提交业务报表与反馈 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力，亲和力强、责任心强 2. 有客户服务或销售相关经验者优先，行业背景不限 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活的工作节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 5.学历不限，认同公司价值观，注重团队协作与结果导向

招聘餐饮带班人员一名，负责门店日常运营管理，带领团队完成服务与销售任务，保障顾客用餐体验。要求具备餐饮行业相关工作经验，有良好的组织协调能力和执行力，责任心强，具备较强的抗压能力。工作地点在安徽省黄山市，薪资面议，待遇优厚，具体可电话详谈。要求明天即可到岗并胜任带班工作，有意者请联系负责人。

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